广西崇左市医疗保障事业管理中心招聘公告
崇左市医疗保障事业管理中心招聘工作人员公告
崇左市医疗保障事业管理中心是崇左市医疗保障局管理的公益一类事业单位。根据工作需要，崇左市医疗保障事业管理中心面向社会公开招聘工作人员1名，现就相关招聘事项公告如下：
一、招聘岗位
崇左市医疗保障事业管理中心工作人员1名（非编制），从事医疗保障经办服务工作。
二、选聘条件
（一）报考人员应具备下列条件:
1.思想政治素质好，组织纪律观念强，热爱服务群众工作。
2.遵纪守法，品行端正，吃苦耐劳；
3.年龄在18周岁以上，30周岁以下，全日制大学专科以上学历（含专科），不限专业（财会类、医药类专业优先）；
4.身体条件：符合公务员录用体检通用标准；
5.有一定的组织、协调和人际沟通能力；掌握基本电脑操作；
6.有医疗保障经办服务相关工作经验者优先考虑。
（二）以下人员不属于招聘范围：曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。
三、工资福利待遇
（一）聘用人员试用期2个月，试用期合格后，签订劳动合同，首次签订合同期为两年。试用期工资2500元/月，转正后薪酬待遇按《崇左市人民政府办公室关于印发崇左市直机关事业单位编外人员薪酬标准的通知》（崇政办函〔2021〕14号）的标准执行，月工资约3200元（含单位及个人缴纳的社会保险）聘用期间，聘用人员下乡、出差同等享受差旅补助，差旅补助按有关政策规定执行。
（二）聘用期间，单位不安排食宿，需自理。
（三）享受国家规定节假日和法定年休假。
四、选聘程序及办法
按照公开、公平、竞争、择优的原则面向社会招聘。招聘分报名、资格审查、能力素质测试、体检和考察、聘用等步骤进行。能力素质测试采取面试的方法，由崇左市医疗保障局负责组织，考场设在崇左市群众信访服务中心。
（一）报名
报名所需材料：
1.《崇左市医疗保障事业管理中心社会聘用人员报名表》电子版1份；
2.身份证（或户口本、居住证）电子扫描件1份；
3.学历证书、学位证书的电子扫描件各1份；
4.近期一寸正面免冠彩色电子照片1张。
5.全身生活照电子版1张。
以上材料请发送到邮箱：gxczylbzj@163.com,或直接送崇左市医疗保障局办公室（崇左市群众信访服务中心3楼320室，崇左市江州区金鸡路14号），所送材料需备齐原件供核查使用。报名时间自招聘公告发布之日起至2022年6月24日18:00。
（二）资格审核
对于通过资格审察进入考试环节的考生，我们将会通过短信或电话方式通知；对于未能进入考试环节的考生将通过网站邮件方式通知。请确保报名联系电话、邮箱准确，以便后续联系畅通。
（三）能力素质测试
时间和地点另行通知，参加测试时必须携带身份证、毕业证、报名表等相关证件原件及复印件。
（四）体检和考察
根据能力素质测试结果确定体检对象。体检标准参照国家人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
体检合格者进行为期1个月的跟班考察，考察内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务工作能力、团队协作等方面。
（五）聘用
对经体检和考察都合格的人员，公示5个工作日，公示无异议后，经崇左市医疗保障局党组集体研究，确定聘用人选，聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。
不尽事宜，请咨询崇左市医疗保障局办公室：0771-7883821。
广西崇左市信访局招聘简章
崇左市信访局招聘工作人员简章
根据工作需要，我单位面向全区公开招聘工作人员，具体要求如下：
一、招聘条件
（一）立场坚定，遵纪守法。
（二）本科及以上学历，汉语言文学、新闻学、秘书学专业优先。
（三）身体健康，五官端正，性格开朗，有团队精神，有敬业精神，团结同志，为人礼貌，言谈举止得体。
（四）有较好的文字写作功底、组织协调能力和语言表达能力。
（五）年龄18周岁以上、35周岁以下。
（六）无不良纪录和嗜好。
二、招聘岗位及人数
（一）办公室工作人员1名，男女不限。
（二）复查复核办工作人员1名，男女不限。
（三）办信科工作人员1名，男女不限。
三、工资和其他待遇
（一）聘用人员试用期为1-3个月，试用期月工资2000元，试用期满正式聘用后月工资3800元（含五险），另外，每月发放伙食补助300元。聘用期间,出差费用按有关政策规定实报实销，节假日及特殊时期值班另有值班补贴。
（二）聘用期间，单位负责按期缴纳聘用人员的医疗保险（含生育保险）、工伤保险、养老保险、失业保险；个人部分在其工资中扣缴。
四、招聘程序
（一）报名
报名时间：2021年10月29日至11月30日。
报名方式：采取网上报名，填写《崇左市信访局招聘报名登记表》，发送至崇左市信访局邮箱：xfj7969096@163.com。
（二）资格预审、面试和考核
我单位根据报名对象填报的《崇左市信访局招聘报名登记表》进行资格预审，符合条件的通知面试。面试时间和地点另行通知，参加面试时必须携带身份证、毕业证等相关证件。
对面试合格者进行考核，考核内容主要包括思想表现、道德品质、学历情况、业务能力等。
（三）确定聘用人员
综合各方面情况后确定聘用人员，聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。
联系电话：0771-7969096（传真）
崇左市信访局
2021年10月29日
广西崇左市民族体育运动学校免笔试招聘6人公告
2021年崇左市民族体育运动学校免笔试招聘公告
崇左市民族体育运动学校隶属市文化和旅游局二层机构，市财政全额拨款事业单位。为做好2021年招聘工作，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)文件精神，坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，经市政府批准面向社会免笔试招聘校医、体育教练员等专业技术人才共6名。为确保2021年崇左市民族体育运动学校免笔试招聘校医、体育教练员工作的顺利完成，特将有关事项公告如下。
一、 招聘计划
招聘校医1名，体育教练员5名(详见附件1)。
二、 报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍,台港澳居民按有关规定执行;
(二)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;
(三)具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力;
(四)适应岗位要求的身体条件;
(五)具备招聘单位规定的招聘岗位所要求的资格条件。
本次招聘所涉及的工作经历，年龄，工作年限，任职年限，处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2021年7月1日为截止日期，年限按足年足月累计,如18周岁以上、40周岁以下(1981年7月1日至2003年7月1日期间出生)。
(七)具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职或学籍的人员;
2.现役军人;
3.受党纪政纪处分尚未解除的;
4.因违法违纪正被立案调查的;
5.在各级公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的;
6.在读的普通高校非2021年应届毕业生(其中，脱产在读的非2021年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、书报考);
7.法律法规及有关文件规定不得聘用为事业单位工作人员的;
8.我市各县(市、区)基层事业单位近年降低门槛免笔试、定向招聘等方式招聘进来，未满最低服务年限的;
9.其他不符合报名资格条件的。
三、 报名与资格审查
实行网上报名、网上资格审查。
(一) 报名方式及时间
报名时间：2021年7月14日至7月18日。
报考人员下载《2021年崇左市民族体育运动学校招聘校医、教练员报名表》(以下简称《报名登记表》)，在《报名登记表》中如实填写个人相关信息资料并插入正面免冠彩色证件照片。报考人员将填写好的《报名登记表》、学历证书、书、身份证以及招聘岗位所需条件的各项佐证材料原件扫描件一并发送到招聘单位指定邮箱(见岗位计划表)，邮件标题请按如下格式填写：报考人员姓名-报考岗位。
报考人员应在报考时间内进行报名，超过报名时间发送的报名材料视为无效，报名时间以招聘单位邮箱显示的收件时间为准。
报考人员只能选报一个岗位，不得用新、旧两个身份证号重复报名，报名和考试时使用的身份证必须一致。报名时，报考人员要仔细阅读有关报考注意事项、资格条件，提交的所有报考申请材料信息必须真实、准确。因网上报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息，而造成网上资格审查、面试资格审查、考察不通过等后果，由报考人员自行承担责任。报考人员提供虚假报考申请材料信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理办法》(人社部令35号)的有关规定处理。
(二)资格审查方式及时间
资格审查时间：2021年7月14日至7月19日。
招聘单位依据规定的岗位招聘条件在网上对报考者进行资格审查。资格审查结果由招聘单位电话告知报考人员。通过资格审查的，不得再修改报考信息资料或改报其他岗位。未通过资格审查的，可改报符合条件的其他岗位。
专业目录参照广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)或教育部门的专业目录。
招聘岗位要求的学历、专业等资格条件方面的问题，由招聘单位负责解释。
(三)开考比例
岗位招聘人数与资格审查通过人数原则上达到1：1比例方可开考。达不到开考比例的，将取消招聘岗位。
四、 面试
(一)发布面试公告
面试人选确定后，在崇左市人才网(https://cz.gxrc.com/)公布面试人员，并由招聘单位以书面形式或电话通知进入面试人员。
(二)面试形式
教练员岗位面试采取试讲展示方式进行，针对专业训练课内容进行现场教学。校医岗位面试采取面谈+实操方式进行。主要考核报考人员的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等方面。
(三)面试命题和组织
1.面试试题命制：面试试题采取面试当天随机抽题的方式制定。
2.面试的组织实施工作由市文化和旅游局组织，同级市人力资源和社会保障部门指导、监督。
面试按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则(试行)》进行。
3.面试时间和地点：面试时间拟定7月底或8月初，具体时间地点待定(以面试公告或通知为准)。
4.面试分值满分为100分。面试成绩在当天面试结束后当场公布，考生当场签字确认本人成绩。面试成绩达70分及以上为合格，面试合格方能确定为考核人选。
五、 总成绩确定
本次招聘总成绩=面试成绩。
六、 考核
(一)招聘单位从面试合格的人员中，按总成绩由高分到低分以招聘人数1：1比例确定考核人选(如末一名出现成绩并列排名，未能确定考核人选的，将进行加试以确定入围考核人选)。考核工作由崇左市民族体育运动学校具体组织实施。考核内容主要考察报考人员的思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政等情况，并对报考人员资格条件及相关情况进行复查，审核报考人员的各项报名材料的原件。
考核要成立考核工作小组，每组由2名以上工作人员组成。考核小组要对各方面的意见进行分析，采取实事求是的态度，准确把握被考核对象的情况，全面、客观、公正地予以评价。考核结束后要形成书面材料，明确提出考核意见,提交市体校领导班子讨论通过，报市文旅局核准。
如果考核不合格或考生自动放弃的，在该职位面试合格的人选中，按总成绩从高分到低分依次递补考核人选。
(二)考核工作结束后，招聘单位将参加体检人员名单报市文化和旅游局审核，并报市人力资源和社会保障局审批。
七、 体检
(一)体检标准参照最新修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。如体检不合格或自动放弃的，可在报考同一职位面试、考核合格的人选中，按总成绩从高分到低分依次递补。
(二)对《公务员录用体检通用标准(试行)》中的心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后到符合规定条件的医院进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。
(三)体检由市人力资源和社会保障局指导与监督，由崇左市文化和旅游局具体组织实施。体检费用由应聘人员承担。体检合格人员确定为拟聘人选。
八、 公示
从考核、体检都合格的人员中按总成绩排序，以1：1的比例确定拟聘人员，报市人力资源和社会保障局同意后，在崇左市人才网(https://cz.gxrc.com/)公示，公示时间为7个工作日。公示期间对拟聘人员有异议的，招聘单位要及时进行复查，如有不符合招聘岗位条件或弄虚作假的，取消聘用资格。拟聘用人员公示后，自动放弃聘用资格或公示不合格的，不再递补聘用人选。
九、人员聘用
(一)公示期满无异议的，或有异议经核实不影响聘用的人员，由拟聘人员填写《事业单位公开招聘工作人员审核表》，经市文化和旅游局审核，报市人力资源和社会保障局审批。
(二)经崇左市人力资源和社会保障局审批的聘用人员，按规定程序办理聘用、入编手续。
(三)招聘单位须与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》，聘用后的管理按国家和自治区相关规定执行。
十、组织纪律
(一)招聘单位要贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，切实加强对这次招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保公开考试招聘工作有序开展。
(二)招聘工作实行公务回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的，不得被聘在本单位秘书、人事、财务、纪检监察以及有直接上下级领导关系的岗位。招聘工作人员、体检医务人员在公开招聘过程中，如遇与自己有上述亲属关系的，也应当回避。
(三)严格公开招聘纪律，对有下列情形的，必须严肃处理：
1、报考人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的;
2、报考人员在考试考核过程中作弊的;
3、招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的;
4、招聘工作人员故意泄露考试题目的;
5、事业单位负责人员违反规定私自聘用人员的;
6、政府人事行政部门、事业单位主管部门工作人员违反规定，影响招聘公平、公正的;
7、违反《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)规定的其他情形的。
(四)对违反招聘纪律或不具备招聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的应聘人员，取消考试资格或聘用资格，并在2年内禁止参加应聘事业单位岗位和参加录用公务员考试。对违规招聘的人员，一经查实，公开招聘工作主管机关不予认可;已聘用的人员，解除聘用合同，予以清退。
十一、报考条件咨询电话
不尽事宜，请与崇左市民族体育运动学校联系，电话：0771-7820408，电子邮箱：czstx7820408@163.com 。
附件：
2021年崇左市民族体育运动学校教练员、医务人员报名登记计表.xlsx
2021年崇左市民族体育运动学校免笔试招聘体育专业教练、医务人员岗位计划表.xls
崇左市文化和旅游局
2021年7月14日
广西崇左市统计局招聘编外人员公告
崇左市统计局招聘编外人员公告
根据工作需要和有关要求，我单位面向社会公开招聘编外工作人员，具体要求如下：
一、招聘计划
统计专业工作人员3名，大专以上学历，统计学类、会计学类、审计学类、经济学类、数学类、计算机科学与技术类、法学类等相关专业。
二、招聘基本条件
（一）思想表现好，遵纪守法，品行端正，能吃苦耐劳，有敬业精神;
（二）五官端正，身体健康，性格开朗，待人诚恳，有团结协作精神，为人礼貌，言谈举止得体；
（三）有较好的语言表达能力、文字处理能力和计算机操作能力，能够熟悉使用WPS、office等办公软件；
（四）户籍为崇左籍或驻崇院校毕业学生；
（五）具有良好的品行，无违法犯罪及其他不良记录和嗜好。
三、工资及其他待遇
（一）一经聘用，将与聘用人员按有关规定签订劳动合同（试用期一个月），薪酬待遇和管理按照《崇左市2022年度市直机关事业单位编外聘用人员薪酬标准调整方案》、《崇左市人民政府办公室关于严格规范市直机关事业单位编外聘用人员管理的通知》（崇政办函〔2021〕13号）标准和要求执行，工资待遇组成为基本工资+绩效奖励+工龄工资+年度考核一次性奖励，即基本工资为3000元/人·月（含个人社保部分），绩效奖励为436元/人·月；设聘用年限补贴，按照编外聘用人员在本单位连续工作年限，每聘用满一年，且年度考核合格及以上等次的，发放聘用年限补贴50元/月；年度考核获得优秀等次的，给予一次性奖励1200元。
（二）聘用期间，单位负责按期足额缴纳聘用人员的医疗保险、生育保险、工伤保险、养老保险、失业保险，个人部分在工资中扣缴。享受国家规定节假日和年休假。
（三）聘用人员出差费用按有关政策规定实报实销。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名截止日期：2023年10月27日。
2.报名方式：网上报名。通过电子邮件发送至崇左市统计局邮箱，邮箱地址：tjjbgs2007@163.com，文件名格式为：应聘编外人员+姓名。
3.报名时需递交以下材料：（1）本人有效身份证、毕业证、、相关资格证书等材料扫描件；（2）《崇左市统计局招聘编外工作人员报名表》；（3）本人近期半身免冠彩色照片。
（二）资格预审
1.报名人员须按要求如实提供相关证件材料，对提供虚假证件材料骗取报名资格的，一经查实，取消报名资格。所提交应聘材料恕不退回，本单位承诺对所有个人资料进行保密。
2.本单位对报名对象提供的相关证明材料进行资格预审，符合条件的通知面试。
（三）面试。2023年10月31日前未接到面试通知的视为不予面试，不另行通知。面试内容主要包括思想表现、道德品质、学习经历、业务能力等。面试时间和地点另行通知。
（四）确定聘用人员。综合各方面情况后，研究确定聘用人员，签订劳动合同。
未尽事宜请联系崇左市统计局办公室，联系人及电话：霍桂西，7962173。
