2021年防城港市精神病医院招聘公告
防城港人事考试网2021年04月27日讯：因工作需要，我院决定面向社会公开招聘7名编制外聘用工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及数量
护士7名。
二、招聘条件
(一)招聘基本条件
1.遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策，有良好的政治素质、遵纪守法，品行良好，无违法纪录;
2.身体健康、事业心强、能吃苦耐劳、具有良好的沟通、协调能力和较强的工作热情;
3.男女不限，35周岁以下(具有相关工作经验者可放宽到40周岁或优先)。
(二)具有以下情形之一的不得报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
4.其他不符合报名条件的。
三、招聘人数、岗位、专业、学历及其他要求(见附件)
按照公开、平等、竞争、择优的原则，经发布公告、报名、资格审查、面谈、试用、聘用等程序进行。四、招聘程序及办法
(一)报名及资格审查
1.报名时间：
报名时间：2021年4月26日至5月25日止(工作日上午8:00—12:00，下午14:30—17:00)。
2.报名方式：
1).填写报名表通过电子邮箱报名，
邮箱：fcgsdwrmyy@163.com
2).现场报名。地点：防城港市精神病医院办公室(港口区光坡镇大龙村大板组)，联系人：符爱云，联系电话：0770-2825135，18077055168。
(二)面试
经我院对报名对象提供的相关报名材料进行资格预审，筛选符合条件的电话通知面试，未通过资格审查的应聘者不再电话通知。面试时需提供身份证、学历证书、相关资格证书等原件及复印件各1份。应聘者应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，经查实，即取消资格。
(三)聘用
本次招聘属于编制外招聘，经资格审查、面试后，对聘用人员实行合同制管理。试用期2个月，试用期满考核不合格的，按相关规定取消聘用资格;经考核合格的，正式聘用。
五、工资及待遇
①正式聘用者，根据国家和自治区有关工资政策规定享受相应职称资格的工资待遇;②按国家相关政策缴纳各项社会保险金及住房公积金;③本院有公租房提供给聘用者租用。
六、本招聘信息由防城港市精神病医院负责解释。
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防城港市精神病医院
2021年4月26日
2021年广西防城港市自然资源局招聘公告
2021年防城港市自然资源局招聘公告
根据工作需要，防城港市自然资源局所属事业单位拟招聘4名工作人员，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘条件
(一)基本条件
1.拥护中国党的领导，遵纪守法，诚信友善;
2.爱岗敬业，愿意履行聘用人员职责与义务;
3.为人热情，具有较高的服务意识和良好的服务态度;
4.五官端正，具有较好的形象气质;
5.有下列情形之一，不予聘用：
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;
(2)曾被开除公职的;
(3)受党纪、政纪处分尚未解除的;
(4)因涉嫌违法违纪，正在接受调查审查的;
(5)在中央及地方机关、事业单位公开招考过程中被认定有作弊行为的;
(6)法律法规规定不得聘用的其他情形的。
(二)岗位条件
1.年龄：18周岁以上，30周岁以下;
2.学历：全日制大专及以上学历;
3.专业：土地资源管理、测绘科学与技术、地理信息系统、计算机科学与技术、会计或财务管理、水利工程、水利工程管理等专业。
二、招聘程序及办法
本次招聘按发布公告、报名、资格审查、面试、体检、试用、聘用等程序进行：
(一)报名方式：采取网络报名的方式，报名时间从2021年7月20日至7月25日止。应聘人员请填写应聘人员基本信息表(详见附件)、个人简历、毕业证、、身份证等个人相关材料以电子邮件形式发至报名邮箱，报名结束后，由用人单位对报名人员进行资格审查后，确定参加面试人员并电话通知面试，时间和地点另定。
(二)现场面试。采取面谈的方式，于8月上旬(具体时间另行通知)在市自然资源局组织面试，面试当天应聘人员须携带报名时提交的相关复印件的原件进行审核。
本次招聘属于编制外招聘，对聘用人员实行合同制管理，聘用人员报到后签订试用期合同，试用期三个月。试用期满考核不合格的，按相关规定取消聘用资格;试用期满考核合格的，签订正式合同。
四、工作福利待遇
聘用人员工资福利按防城港市自然资源局相关文件规定执行。
联系电话：0770-2827166
联系人：黄女士
报名邮箱：fcg2827166@163.com
通讯地址：广西防城港市港口区云南路30号天马大厦505室人事科
2021年度上思县公开招聘中小学(幼儿园)教师公告
为加强教师队伍建设，进一步充实我县教师队伍，根据国家及自治区教师公开招聘的有关规定，经县委和县人民政府同意，结合我县各学校的岗位空缺情况，决定面向社会公开招聘上思县中小学(幼儿园)教师376人，其中使用教师编制招聘168人，使用聘用教师控制数招聘208人。现将有关事项公告如下：
一、目标和原则
根据上思县中小学、幼儿园的编制总量控制数和岗位空缺情况，择优选拔，及时补充合格教师，提高教师队伍整体素质。
坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优原则;坚持政府宏观管理与落实单位用人自主权相结合，统一规范、分类指导、分级管理。
二、招聘范围
面向社会公开招聘上思县公办中小学(幼儿园)教师，不包括以上学校管理、工勤岗位人员和教学辅助教师。
三、招聘的岗位和人数
本次招聘分为两类进行：
第一类为使用教师编制招聘，招聘岗位共46个，招聘教师共88人。其中高中岗位18个，招聘教师20人;初中岗位17个，招聘教师20人;幼儿园岗位11个，招聘教师48人。具体见附件1。
第二类为使用聘用教师控制数招聘，招聘岗位共34个，招聘教师共76人。其中高中岗位3个，招聘教师3人;初中岗位22个，招聘教师33人;幼儿园岗位9个，招聘教师40人。具体见附件2。使用聘用教师控制数人员与在编人员享受同等待遇。使用聘用教师控制数人员的管理，严格按照《自治区编办教育厅财政厅人社厅关于统一城乡中小学教职工编制标准有关工作的通知》(桂编办发〔2015〕85号)的相关规定执行。
四、招聘对象的基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身体健康。
(二)年龄要求：18周岁以上、35周岁以下(1985年5月24日至2003年5月24日期间出生);报考使用聘用教师控制数招聘教师岗位的，或者取得中级职称的报考人员，年龄放宽到40周岁以下(1980年5月24日至2003年5月24日期间出生);取得高级职称的应聘人员，年龄放宽到45周岁以下(1975年5月24日至2003年5月24日期间出生)。
(三)专业设置参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)》。所学专业应当与附件1和附件2中各岗位设置的专业要求一致。
(四)招聘对象应具备《教师法》规定的合格学历。2021年普通高校应届毕业生在报名时未能获得学历证书的，也可报名参加考试，但必须在面试前提供普通高校毕业生就业推荐表，否则将取消面试资格;且必须在考察前提供学历证书原件，有学位要求的还需提供书原件，否则将取消聘用资格。
(五)取得《教师资格条例》规定的书。2021年普通高校应届毕业生，在报名时未能获得书的，也可报名参加考试，但必须在面试前提供教师资格考试合格证明，否则将取消面试资格;且必须在考察前提供相应的书原件，否则将取消聘用资格。
(六)具备招聘岗位规定的其他资格条件(详见附件1和附件2)。
(七)具有正常履行职责的身体条件。
(八)无违反国家计生政策行为、无违法犯罪记录。
(九)机关事业单位在职在编人员(含聘用教师控制数、在岗服务的特岗教师)报考的，需经本单位的主管部门同意。
(十)具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.现役军人;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
4.在读的普通高校非2021年应届毕业生不能报考。(其中，在读的非2021年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、书报考);
5.根据《关于加强对失信被执行人联合惩戒的实施意见》(桂高〔2018〕13号)文件要求，限制失信被执行人招聘为事业单位工作人员;
6.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
五、报名与资格审查(2021年6月20日前完成)
(一)报名方式。
本次招聘采取邮箱寄件报名的方式进行，每人只能报考一个岗位，不能重报。
(二)报名时间。
2021年5月24日至6月4日(共10个工作日)。
(三)报名材料。
1.报考人员须在报名期间把有效居民身份证、毕业证、(招聘岗位有要求的)、(或考试合格证明)、普通话水平测试等级证书等相关证书(2021年普通高校应届毕业生提供毕业生就业推荐表)扫描成PDF文件或JEPG照片文件，连同填写好的《报名登记表》、《考生报考信息一览表》电子文档一起发至招聘报名专用邮箱(ren07702077805@163.com)，工作人员在报名期间受理和审核考生的报名,符合报考条件的发放笔试准考证。
2.考生在提交报名材料时必须加入“2021年教师公招报名群”的QQ工作群，群号：749126855，招聘有关通知和要求将在报名群里及时公告。考生加群时要备注自己的真实姓名和报考岗位代码，如“张三4520211001”，如不按要求进行，将被移出报名群，后果自负。
本次招聘所涉及的年龄、服务年限等有关资格条件的时间计算，均以2021年5月24日为截止日期，年龄按周岁计算，年限按足年足月累计。
(四)报名缴费。
按照自治区物价局、财政厅桂价费字〔2010〕269号文件规定，收取笔试考试费每科每人50元。本次招聘考试笔试共设两个科目，考生须交笔试考试费每人100元，面试不收取考生费用。笔试考试费用采取微信支付的方式收取，具体办法将在报名群里明确要求。报考人员应在2021年6月4日18：00前完成缴费，不按时缴费的取消笔试资格。
(五)考生所学专业要与报考岗位的专业名称相符。如果考生所学专业与报考岗位要求的专业名称不完全一致的，由考生自行举证，即由考生提供毕业学校出具的相关证明，证明该考生所学专业的核心课程与报考岗位专业的核心课程有80%以上是一致的，认定为符合报考条件。
(六)笔试开考比例。每个岗位招聘计划与符合报考条件的人员原则上须达到1:3的比例方可开考。对达不到1:3比例但确需在今年补缺的岗位，由上思县教育和科学技术局向上思县人力资源和社会保障局提出申请，上思县人力资源和社会保障局审核并按规定报防城港市人力资源和社会保障局核准同意后，方能开考。无人报考或通过减少招聘计划人数仍未达到开考比例的岗位，将取消该岗位招聘计划，并在防城港人才网上公布。
(七)领取准考证。
参加笔试的考生需持本人有效居民身份证、交费收据于笔试前三天(具体时间待公告)到上思县教育和科学技术局人事股(上思县思阳镇更生路45号)领取笔试准考证。
六、考试(2021年7月30日前完成)
采取笔试和面试的方式，部分岗位硕士及以上学位的考生可免笔试(详见附件1)，直接进入面试。
(一)笔试(基础知识考试)
1.笔试日期：2021年7月10日前完成，具体时间待定。
2.笔试安排：
上午9:00—11:00教育学与教学法基础知识
下午15:00—17:00教育心理学与德育工作基础知识
以上两科考试分值各100分。
3.笔试地点：详见准考证。应聘人员按照准考证上指定的时间、地点并携带本人的有效居民身份证和准考证参加笔试(身份证、准考证两证缺一不可)。
4.应考疫情防控：根据常态化疫情防控要求，考试当天须现场查验报考人员“广西健康码”为绿色且现场测量体温正常(<37.3℃)方可参加考试，持“广西健康码”非绿码的报考人员和有国内疫情中、高风险地区及国(境)外旅居史的报考人员按广西壮族自治区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部有关要求执行。报考人员参加笔试须全程佩戴一次性医用外科口罩。
5.笔试成绩公布及划定笔试合格分数线。上思县教育和科学技术局根据报考人员笔试成绩的总体水平和报考岗位情况，按笔试科目划定笔试合格分数线并在防城港人才网(http://fcg.gxrc.com)和上思县人民政府网(http://www.shangsi.gov.cn/)上公布。
(二)面试(岗位适应性测评)
1.确定面试资格复审人选。在笔试合格的报考人员中，根据报考人员的笔试成绩(笔试成绩=《教育学与教学法基础知识》成绩+《教育心理学与德育工作基础知识》成绩)，按照招聘岗位计划与报考人员1:3的比例，从高分到低分确定进入面试资格复审的人选;符合免笔试的考生直接确定为面试资格复审人选;比例内末位出现报考人员笔试成绩并列时，同时确定为面试资格复审人选。面试资格复审人选确定后，上思县教育和科学技术局在防城港人才网(http://fcg.gxrc.com)和上思县人民政府网(http://www.shangsi.gov.cn/)上发布面试资格复审公告。
2.面试资格复审。面试实行严格的验证制度，报考人员须携带本人签字的《报名登记表》，以及有效居民身份证、毕业证、、(或考试合格证明)、普通话水平测试等级证书等相关证书证件的原件和复印件各1份，经上思县人力资源和社会保障局、上思县教育和科学技术局验证无误后方能面试。2021年普通高校应届毕业生，面试资格复审时未能获得学历书的，须提供毕业学校盖章的普通高校毕业生就业推荐表的原件和复印件各1份。机关、事业单位在编报考人员还须提供所在单位有人事管理权限的主管部门同意报考的书面证明。
3.自愿放弃面试资格复审和面试资格的报考人员应提供书面申请，或者由2名工作人员做好报考人员放弃面试资格复审的电话记录并签字确认。如在编报考人员未能提供单位同意报考的书面证明，报考人员提供的涉及报考资格的材料不全、不真实或与报考岗位所必须的条件不相符的，取消报考人员的面试资格，责任由报考人员自负。
4.资格复审时间及地点。时间：2021年6月中旬(具体时间待通知);地点：上思县教育和科学技术局人事股。
5.发布面试公告。若有面试资格复审不合格或本人自愿放弃面试资格复审的报考人员，笔试岗位的则应按照笔试成绩从高分到低分依次进行人员递补。根据面试资格复审结果，因所报考岗位人数达不到笔试开考比例且已经核准开考的岗位除外，个别岗位达不到面试规定的比例，又确需进人的，经上思县人力资源和社会保障局审核，上报防城港市人力资源和社会保障局核准后，才能进入面试程序。无人报考的岗位取消该岗位招聘计划。面试人选确定后，在防城港人才网、上思县人民政府网发布面试公告，告知具体的面试时间、地点及有关要求。
6.面试内容及方式。面试主要考核报考人员的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能，通过试讲的方式开展。面试工作流程及其他相关要求按照(桂人社发〔2012〕79号)文件执行。
7.面试成绩。面试成绩满分为100分，60分以上(含60分)合格。面试成绩不合格者，不得确定为考察人选。经由上思县人人力资源和社会保障局审核，并按规定报防城港市人力资源和社会保障局核准开考或因报考人员缺考，面试时达不到1:3开考比例的岗位，该岗位报考人员的面试成绩须达到70分(含70分)以上方可进入下一程序，面试成绩都达不到70分(含70分)以上的，取消该岗位的招聘。面试成绩在面试结束后当场宣布，并由报考人员当场签字确认。
七、考察和体检(2020年8月20日前完成)
(一)确定考察人选。面试结束后，根据报考人员的考试总成绩(考试总成绩=笔试成绩÷2×40%+面试成绩×60%)，免笔试的考生面试成绩为考试总成绩，按照招聘岗位计划数1:1的比例，从高分到低分确定考察和体检人选。考试总成绩相同时，以面试成绩高的确定为考察和体检人选。考试总成绩、面试成绩都相同时，以笔试科目《教育学与教学法基础知识》成绩高的确定为考察和体检人选。考察和体检人选确定后，在防城港人才网(http://fcg.gxrc.com)和上思县人民政府网(http://www.shangsi.gov.cn/)上发布考察和体检公告。
(二)考察。招聘单位负责报考人员的考核工作，考察组由两人以上组成，着重考察报考人员的思想素质、道德品质修养、遵纪守法情况、业务能力、工作实绩、岗位匹配度等，同时对报考人员资格条件进行复查。考察结束后形成书面考察材料，对能否聘用给予考察结论。
考察时须提交的相关证明材料。报考人员必须在考察阶段提交由县级卫健部门出具的无违反国家计生政策的证明材料和由户籍所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明(报考人员需在面试前到上思县教育和科学技术局人事股领取函件并到户籍所在地派出所开具证明)，否则取消考察资格。
(三)体检。考核工作结束后，根据考核结果按照招聘岗位计划数1:1的比例确定体检人选。招聘单位负责组织报考人员的体检工作。体检在县级以上具有相当资质的医疗机构进行。体检费用由报考人员本人自付。体检标准和办法严格按照《广西壮族自治区委员会组织部广西壮族自治区人力资源和社会保障厅广西壮族自治区卫生健康委员会关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)文件要求执行。
(四)确定拟聘用人员。招聘单位确定拟聘用人员，对考核或体检不合格的，不得确定为拟聘用人员。考核、体检不合格或自愿放弃考核、体检的空缺名额，按考试总成绩计算排名依次进行人员递补。
八、公示和聘用(2021年8月30日前完成)
拟聘用人员名单及基本情况经审核后在防城港人才网和上思县人民政府网上公示，公示时间不少于7个工作日。公示期间对拟聘用人员有异议的，上思县教育和科学技术局应当及时进行复查。拟聘用公示后不再补录。
办理聘用手续。对公示无异议，或有异议经核实不影响聘用的人员，办理聘用手续。使用聘用教师控制数的人员，不办理入编手续，由上思县教育和科学技术局报县人民政府审批同意后，报同级机构编制、财政、人社部门备案，由上思县人力资源和社会保障局按有关规定办理聘用手续。使用编制的人员由上思县人力资源和社会保障局按有关规定和流程办理增人和聘用手续。
九、招聘纪律
公开招聘工作实行诚信报考制度。应聘人员所提交的应聘申请材料应当真实、有效，并遵守考试纪律。本次招聘中违纪违规行为的认定与处理适用《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)。对弄虚作假、违反招聘考试纪律的应聘人员，将分别给予取消相应资格、考试成绩无效、记入诚信档案库等处理;应聘人员聘用后被查明有违纪违规行为的，由招聘单位与其解除聘用合同、予以清退。
十、经费保障
招聘考试所需经费由上思县教育和科学技术局根据实际需要向上思县人民政府申请解决。
十一、新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作
为积极应对新冠肺炎疫情影响，在笔试、资格复审、面试、考察、体检和聘用工作中将严格按照《广西壮族自治区委员会组织部广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于应对新冠肺炎疫情影响做好全区事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社函〔2020〕106号)文件规定，做好我县中小学(幼儿园)教师公开招聘疫情防控工作。
十二、注意事项
(一)本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(二)本次招聘考试专业(学科)类别设置参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)》。招聘岗位及要求等具体事宜由上思县公开招聘中小学(幼儿园)教师工作领导小组办公室负责解释。咨询电话：0770-2077805。
2021年度上思县公开招聘中小学(幼儿园)教师工作领导小组办公室
2021年5月13日
附件1：2021年度上思县公开招聘中小学（幼儿园）教师岗位计划表〈一〉（使用教师编制招聘，共88人）.xls
附件2：2021年度上思县公开招聘中小学（幼儿园）教师岗位计划表〈二〉（使用聘用教师控制数招聘，共76人）.xls
附件3：2021年度上思县公开招聘中小学（幼儿园）教师报名登记表.xls
附件4：2021年度上思县公开招聘中小学（幼儿园）教师考生报考信息一览表 .xls
2021年广西东兴国家重点开发开放试验区管理委员会招聘简章
广西东兴国家重点开发开放试验区管理委员会2021年招聘简章
根据业务发展需要，东兴试验区管委会现面向社会公开招聘一批体制外聘用制人员和第三方劳务派遣人员，期待您的加入。
一、招聘岗位及要求
序列
| 岗位名称
| 招聘人数
| 岗位要求
|
1
| 宣传文员岗
| 1
| 大学专科及以上学历，年龄35周岁以下，新闻传播类、中文类；中员优先，有宣传工作经历者优先。
|
2
| 党建文员岗
| 1
| 大学专科及以上学历，年龄35周岁以下，专业不限；中员；有党务工作经历者优先。
|
3
| 综合文员岗
| 1
| 大学专科及以上学历，年龄35周岁以下，专业不限，须熟悉文字工作；中员优先。
|
4
| 规划文员岗
| 1
| 大学专科及以上学历，年龄35周岁以下，专业不限，有一定的文字功底，熟悉规划工作；中员优先。
|
工作地点：广西防城港市东兴市。
二、应聘基本条件
（一）思想素质好，品行端正，遵纪守法无不良记录；
（二）具有所聘岗位应具备的履职能力；
（三）服从安排，吃苦耐劳，具有开拓创新精神；
（四）事业心和责任感强，勤勉敬业，踏实肯干，敢于担当；
（五）团结协作精神好，有较好的语言表达及沟通协调能力；
（六）身体健康。
三、岗位待遇
按照东兴试验区管委会有关薪酬管理办法执行，按规定缴纳社会保险、住房公积金。体制外聘用制人员和第三方劳务派遣人员享受同等待遇，月薪幅度4300元—5500元左右（含个人和单位缴纳的社会保险、住房公积金+伙食费）。
四、应聘办法
（一）报名。应聘者请于2021年10月26日23:59前将填写好的《东兴试验区管委会招聘人员报名表》（见附件）连同本人的毕业证书、书等相关材料电子版通过E-mail发送到指定邮箱：dxsyq901@163.com，发送邮件主题请注明姓名+应聘岗位。每人仅限投递一个岗位。
（二）面试。通过资格审查者，将组织进行面试，具体时间、地点另行通知。
（三）聘用。应聘者面试成功后，办理聘用手续。
（四）入职培训。新入职人员须接受20天的入职培训。
（五）劳动合同签订。待入职培训结束后，按照面试总成绩和培训现实表现情况，确定3人为管委会体制外聘用制人员，与管委会办公室签订合同；确定1人为第三方劳务派遣人员，与第三方劳务公司签订合同。
联系人：梁先生，联系电话：0770—2068713
广西东兴试验区管委会办公室
2021年10月19日
