公务员省考有哪些省是联考
1、公务员联考的省份有：安徽、重庆、广东、广西、贵州、甘肃、黑龙江、河南、河北、湖北、湖南、海南、江西、吉林、辽宁、内蒙古、宁夏、青海、陕西、山西、四川、天津、兵团、云南。
2、省考联考是以下八个省：江苏。福建。辽宁。广东。湖北。湖南。河北。重庆。
3、每年联考省份并不完全一样，2023省考联考省份有：青海、内蒙古、四川、新疆兵团、河北、天津、江西、安徽、海南、重庆、甘肃、湖南、辽宁、陕西、广西、贵州、宁夏、湖北、云南、福建、吉林、黑龙江、河南、山西等。
想考公务员联考选调生怎么准备?
选调生一般备考2-3个月为好，选调生考试和公务员考试的内容和科目是相差不大，一般也是考行测和申论，选调生备考主要分为准备、学习、复习、冲刺四个阶段，具体如下：第一阶段：准备阶段。
做好笔试准备是关键。因为一般来说，只有把笔试做好了，才有可能获得面试资格。一般都采用1：3的比例，也就是选拔一个职位，入围的最多可以三个人。
选调生报考流程：在当地的人事考试网或者是公务员考试网查阅选调生招聘公告。研究完公告后，对比自身报告条件，如满足，则直接报考参加笔试。按照考取公务员的标准进行一定的做题训练。
需要准备哪些材料：一般需要准备好成绩单、学生工作证明、获奖证书、党员证明、学历证明、报考申请表、所在学校推荐表等材料。
其次就是你要在大学期间尽可能入党。公务员招考的一些岗位会要求考生的身份是党员，如果不满足这一条件，你是无法报考该岗位的。在大学入党不是一件容易事，因为名额有限。
公务员联考有哪些省份
公务员联考的省份有：安徽、重庆、广东、广西、贵州、甘肃、黑龙江、河南、河北、湖北、湖南、海南、江西、吉林、辽宁、内蒙古、宁夏、青海、陕西、山西、四川、天津、兵团、云南。
公务员多省联考包括22个省市：黑龙江、福建、吉林、贵州、云南、山东、湖南、甘肃、江西、陕西、山西、内蒙古、湖北、天津、安徽、河北、四川、重庆、海南、宁夏、青海、新疆、新疆兵团。
公务员联考的省份有：安徽、重庆、广西、广东、贵州、甘肃、河南、河北、湖北、湖南、黑龙江、海南、江西、吉林、辽宁、内蒙古、宁夏、青海、山西、陕西、四川、天津、兵团、云南。
公务员职级晋升条件及要求
公务员晋升领导职务应当具备拟任职务所要求的政治素质、工作能力、文化程度、任职经历。（1）政治素质好。（2）具备职位要求的工作能力和专业知识，忠于职守，勤勉尽责，勇于担当，工作实绩较好。（3）群众公认度较高。
公务员职级晋升条件及要求如下：具有良好的政治素质，坚决拥护中国共产党的领导，必须坚决执行党的路线、方针、政策。具有岗位要求的专业知识以及工作能力，能够勤奋工作，勇于担当，能够做出良好的工作成绩。
基本条件：公务员晋升职务需要具备公务员法规定的基本条件，包括中国公民、年满18周岁及以上、遵守国家法律和纪律等。资格：晋升职务通常需要具备相应的学历要求。
具备相应职务的胜任能力也是公务员职级并行晋升的必要条件之一。公务员需要具备与更高职务相适应的专业知识、业务能力和领导才能，才能胜任更高的职级。岗位有空缺也是公务员职级并行晋升的前提条件之一。
公务员职级晋升办法 《公务员职务、职级与级别管理办法》第九条 公务员晋升领导职务应当具备的资格条件，按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和有关法律、法规、章程规定执行。
公务员职级并行晋升条件中共中央办公厅印发布的《公务员职务与职级并行规定》，将于2019年6月1日起实行。
公务员进档晋级规定
公务员级别晋升是低到高，“两年一档、五年一级”是累计两年年度考核确定为称职以上等次的，在所定级别对应工资标准内晋升一个工资档次；累计五年年度考核确定为称职以上等次的，在所任职务职级对应级别范围内晋升一个级别。
公务员晋升职级程序如下：分析研判。有具有干部管理权限的党组（党委）根据工作需要和机关公务员队伍的实际情况，进行综合分析研判，研究并确定职级晋升工作方案。公布首次晋升工作方案。
公务员晋级晋档规则标准如下：根据此次公布的《规定》，中央机关，省、自治区、直辖市机关设置一级巡视员以下职级；副省级城市机关设置一级巡视员以下职级，副省级城市的区领导班子设置一级、二级巡视员。
公务员晋级晋档规则标准根据《新录用公务员任职定级规定》第四条：考核合格的新录用公务员，按以下规定任职定级：具有工作经历的，可根据其资历和工作年限，比照本机关同等条件人员，确定职级与级别。
公务员年度考核称职及以上的，一般每五年可在所任职务对应的级别内晋升一个级别，一般每两年可在所任级别对应的工资标准内晋升一个工资档次。
公务员如何晋级晋档
年资晋升制以工作年限为晋升标准，任职人员的工作达到一定年限，如无重大过失，即获晋级和提职的制度。学历晋升制以学历作为主要晋升标准的制度。
晋升领导职务、职级后，一般情况下是晋升一个级别。例如，24—4的一级科员晋升副科级职务后，按照就近就高原则，变为23—3，晋级又退档。如果晋升领导职务、职级后，要跨越多个级别，就晋升到对应的最低级别。
三级调研员和一级、三级主任科员及相当层次职级外，在原级别的基础上晋升一个级别。公务员累计5年年度考核结果均为称职以上等次的，可以在领导职务、职级对应级别范围内晋升一个级别。以上是公务员升级升档标准的全部解
