广西百色市田阳区发展和改革局公益性岗招聘公告

  

  百色市田阳区发展和改革局招聘公益性岗位公告

  因工作需要,百色市田阳区发展和改革局现面向社会招聘公益性岗位人员1名,工作时间及待遇按公益性岗位有关规定办理,具有本地户口,符合公益性岗位条件的求职者,请到百色市田阳区就业服务中心报名。

  一、招聘原则

  按照公开、平等、竞争、择优的原则,实行公开招聘,择优聘用。

  二、招聘岗位及待遇

  招聘岗位:办公室工作人员1名。

  工作职责:负责协助本单位完成日常办公,做好档案整理等工作,完成领导交办的其他事项。

  工作时间:根据实际情况具体安排。

  工作地址:广西壮族自治区百色市田阳区田州镇解放中路19号(百色市田阳区发展和改革局)。

  工资待遇:按照有关规定发放并缴纳相关社会保险。

  其他要求:身体健康,责任心强,能吃苦耐劳,服从工作安排,学历大专以上(含大专),35周岁以下。

  三、安置对象及条件

  符合从事公益性岗位条件的持有《就业创业证》(原《就业失业登记证》)的就业困难人员。就业困难人员是指登记失业人员中的下列人员:女性40周岁以上、男性50周岁以上人员、享受城市居民最低生活保障人员、城镇零就业家庭人员、登记失业连续12个月以上的人员、因失地失海或重大自然灾害失业人员、符合自治区人民政府规定的其他难以实现就业情形的人员。

  尚未认定为就业困难人员的,请到当地公共就业服务机构(田阳区就业服务中心)咨询办理,认定所需材料:

  1.个人申请报告

  2.《就业失业登记证》(原件)

  3.居民身份证(原件)

  4.近期二寸同底免冠相片2张。

  四、报名需提供材料

  (一)身份证(原件)

广西百色市田阳区发展和改革局公益性岗招聘公告

  (二)《就业创业证》(原件)

  (三)近期二寸同底免冠相片1张

  五、报名时间和联系方式

  报名时间:2021年12月14日至12月20日

  报名地址:百色市田阳区田州镇明珠路区人社局大楼二楼三号窗口,电话:0776-3212998

  

百色市田阳区发展和改革局

  

2021年12月13日

  

  

  

广西百色市德保县发展和改革局招聘自聘岗位工作人员公告

  德保县发展和改革局招聘自聘岗位工作人员的公告

  

  为全力推进县委、县人民政府各项工作部署的落实,德保县发展和改革局面向社会公开自聘工作人员6名(注:非编制外工作人员),现将有关事项公告如下:

  一、招聘条件

  1、年龄性别:男女不限,35周岁以下;

  2、学历专业:大专及以上学历,专业不限;

  3、具有基本的文字功底和写作能力,熟悉word、excel等办公软件操作;

  4、同等条件下,有工作经验者优先;

  5、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不得报名应聘。

  二、工资福利待遇

  试用期1个月,试用期工资按我县最低工资标准给予补助;试用期满经考核合格正式聘用后,采取“一年一聘制”方式签订聘用合同,工资参照县机关标准执行。(注:属自聘工作人员,而非编制外工作人员,因此不享受编外工作人员的年底绩效)

  三、报名程序

  1、报名时间:2月1日—2月10日(招满即止),有意应聘者请填写《报名登记表》(附后)发到德保县发改局邮箱:dbxfgj@vip.163.com,请在邮件标题注明“应聘报名”,联系电话:0776-3822020。

  2、通过初审的人员面试时间以电话通知为准,需提供近期免冠两寸彩照1张,身份证、学历证书等相关证件原件及复印件各1份。

  四、应聘者需对《报名登记表》的内容真实性负一切责任,对弄虚作假取得报名资格者,一经发现取消资格。

  

德保县发展和改革局

  

2023年1月30日

  
附件:报名登记表.docx

  

      


    广西百色市德保县科学技术协会招聘公益性岗位人员公告

      德保县科学技术协会公开招聘公益性岗位人员公告

      

      根据工作需要,现面向社会公开招聘1名公益性岗位工作人员,公告如下:

      一、招聘原则

      按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,实行公开招聘,择优聘用。本次招聘的工作人员要求符合公益性岗位安置条件范围。

      二、招聘职数

      德保县科学技术协会 保洁员1名

      三、招聘条件

      (一)遵守国家法律法规,热爱工作、具有良好的职业道德,遵纪守法,品行端正,能吃苦耐劳;

      (二)具有本县户籍居民,持《就业失业登记证》属就业困难人员援助对象,其中零就业家庭成员优先;

      就业困难人员援助对象包括:残疾人员、女性40周岁以上、男性50周岁以上人员、城镇零就业家庭成员、享受城镇居民最低生活保障且登记失业人员、登记失业连续12个月以上人员、县级以上人民政府或自治区人力资源社会保障厅确定的其他就业援助对象,搬迁到城镇的易地搬迁贫困劳动力可参照就业困难人员安置公益性岗位。

      (三)具有正常履行职责的身体条件;

      (四)具有初中以上学历;

      (五)本人无任何违法犯罪记录及不良行为。

      四、招聘方法及程序

      (一)报名和资格审查

      1、报名时间:2022年11月18日—2022年11月24日。上午:8:00-12:00,下午15:00—18:00。

      2、报名地点:德保县公共就业和人才服务中心,面试时间另行通知。联系电话:0776-3830679。

      3、报名方式和要求:应聘人员本人到场并持个人简历、《就业失业登记证》、户口本、身份证、毕业证、等证件原件及复印件报名。

      (二)公示

      根据面试的结果,确定拟聘人员名单,并在政府网站进行公示7天,公示期满无异议的,办理聘用及相关手续。

      五、聘用管理

      聘用人员实行聘用制度,聘用期间,按公益性岗位有关规定给予补贴,日常管理按照公益性岗位有关规定执行。

      

    德保县公共就业和人才服务中心

      

    2022年11月18日

      

      

        


      广西百色市那坡生态环境局招聘公告

        百色市那坡生态环境局招聘编外工作人员公告

        

        为充实和加强那坡县生态环境保护执法、监测队伍力量,经县委、县人民政府同意,决定面向社会招聘那坡县生态环境局生态环境保护综合行政执法大队执法员、生态环境监测站监测员,现公告如下:

        一、招聘原则

        按照德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”原则,实行公开招聘,择优聘用。

        二、招聘数量及职数

        业务工作人员5名。要求全日制大学专科及以上学历,属编外聘用人员。

        三、工资待遇及相关待遇

        聘用人员的待遇和管理按《那坡县人民政府关于印发那坡县行政机关事业单位临时聘用工作人员管理办法(试行)的通知》(那政发〔2021〕1号)的一类岗位执行,月工资1800元,聘用单位代缴五险,个人部分从工资扣除。

        四、招聘对象和条件

        (一)基本条件

        1.具有那坡县常住户口的人员。

        2.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正,责任心强,吃苦耐劳,自愿从事环境保护工作,有严格的执行力,服从队伍的统一管理和教育指导。

        3.年满18周岁以上35周岁以下(即在1987年1月1日至2004年12月31日期间出生)。

        4.具有全日制大学专科及以上学历,且履行岗位职责所需的工作能力。

        5.身心健康,体貌端正,无纹身。

        6.专业不限,但同等条件下,有下列情况之一的优先招聘:

        (1)具有相关环境工程专业学历;

        (2) 化工类、文秘类、法学类;

        (3) 计算机专业类;

        (二)有下列情形之一的不得报考

        1.参与过民族分裂和非法宗教活动的;

        2.受过刑事处罚、劳动教养、少年管教或近五年受过治安处罚的;

        3.因严重违反纪律或规章制度被单位开除、辞退或依法解除劳动合同的;

        4.直系亲属三代内因参与民族分裂、非法宗教、暴力恐怖等活动被判刑或劳动教养的;

        5.已被聘用为相关部门县聘临时工的;

        6.不适合从事环境保护工作的其他情形。

        五、招聘方法、程序

        招聘工作由百色市那坡生态环境局和那坡县人力资源和社会保障局共同组织实施,招聘程序具体包括发布公告、报名、面试、体检、考察、公示、聘用。

        (一)报名时间及资格审查

        1.报名时间:2022年11月24日-2022年12月5日。每天上午08:00-12:00,下午15:00-18:00(节假日、周末除外)。

        2.报名地点:那坡生态环境局六楼综合股(那坡县城厢镇那赖村科冬屯妇幼保健院旁)

        3.报名要求:应聘人员本人到场报名。报名时需持本人有效身份证、户口本、最高学历等证件的原件(经验证后退回)及复印件及近期2寸彩色免冠照片1张。

        4.初审:报名时,对报考人员年龄、学历等条件进行初审。

        (二)面试

        通过资格审查的报考人员进入面试程序。面试采用结构化面试方法,主要测试应试者的综合分析能力、语言表达能力、应变能力、仪态仪表等,满分100分。面试时间、地点另行通知,请报名人员确保电话畅通。

        (三)体检

        根据面试成绩从高到低,按照招聘计划1:1的比例确定人员参加体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格的,按照面试成绩排名从高到低依次等额递补。体检项目的费用由考生自行承担。

        (四)考察

        1.考察工作由招聘工作领导小组按规定组织实施。按照德才兼备的标准,着重考察应聘人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况,并对应聘人员的资格条件进行复审。

        2.考察中发现不符合聘用条件的,取消聘用资格。考核中出现不合格者,从报考同一职位的其他人员按面试成绩的排序依次递补。

        (五)聘用

        根据体检结果和考察情况,研究确定拟聘用人员并将拟聘用人员名单,经面向社会公示五日无异议后,办理聘用及相关手续。聘用人员实行聘用合同制度,由招聘单位与聘用人员签订聘用合同,试用期为3个月,不合格的解除聘用合同。

        (六)解聘

        1.年终考核合格的由用人单位继续聘用,不合格的给予解聘。

        2.聘用人员在聘用期间因违纪违法或违反管理规定的予以解聘。

        3.个人要求解除合同的,提前1个月向用人单位提出申请,经聘用双方协商同意后,予以解聘。

        4. 对解聘的人员,一律不办理任何经济补偿。

        (七)报名咨询电话:那坡生态环境局,0776—6805515

        

      百色市那坡生态环境局

        

      2022年11月23日

        
      附件:百色市那坡生态环境局临时聘用人员报名登记表.docx

        

          


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