2023年广西防城港市第一人民医院招聘简章

发布日期：2022-11-30 14:03:56

2023年广西防城港市第一人民医院招聘简章

　　防城港市第一人民医院2023年度招聘工作人员简章

　　广西防城港市是全国唯一的全海景生态海湾城市，是城在海中，海在城中，人在画中的山河湖海相叠的国门城市，并拥有中国氧都，长寿之乡，白鹭之乡，金花茶之乡等美誉，同时也是西部陆海新通道，一带一路有机衔接的支点，是国际医学开放试验区，国家边境旅游试验区等政策叠加高地。

　　防城港市第一人民医院始建于1957年，设总院和分院，总院设在防城区防钦路23号，分院设在港口区望海路11号。医院集医疗、急救、预防、保健、康复、教学、科研为一体，是防城港市规模最大、设备最先进、综合技术力量最雄厚的三级甲等综合医院。

　　医院拥有现代化的住院大楼，是防城港市红十字会医院、防城港市医疗急救中心、防城港市母婴安全急救中心、孕产妇救治中心、新生儿救治中心，是防城港市干部保健基地、防城港市传染病定点医院，是防城港市医疗卫生人才小高地、右江民族医学院教学医院、助理全科医师培训基地。

　　医院占地面积7.2万㎡，建筑面积13万㎡，开放床位800多张。现有职工1400多人，其中专业技术人员1200多人；高级职称200多人，博士生导师2人，博士1人，硕士研究生40多人。医院共设有临床科室45个（其中总院35个、分院10个），医技科室14个（其中总院10个、分院4个）。拥有一批自治区级、市级临床重点学科，自治区重点专科（2个）：医学检验科、医学影像科；市级重点专科（4个）：神经外科、普通外科、妇科、产科，市级重点专科孵育项目（1个）：儿内科。是防城港市医学会8个分会主任委员单位：骨科学分会、普外科学分会、神经外科学分会、神经内科学分会、超声医学分会、儿科学分会、药科学分会、妇产科学分会。设有4个防城港市名医工作室：周丽儿科工作室、禤坤口腔医学工作室、李如兟神经介入工作室、凌媚妇产科工作室。与广西医科大学附属医院、广西区人民医院、中山大学附属口腔医院等建立了40多个专科联盟或技术协作关系。

　　为加快医院人才队伍建设步伐，优化人才队伍结构，提高人才队伍素质，储备优秀卫生专业技术人才，以满足我院学科和专业建设发展需要，更好地满足我市广大人民群众看病就医需求，特面向社会招聘各类人才。

　　一、招聘基本条件

　　（一）遵纪守法，良好的医德品行，有较强的事业心和责任心。

　　（二）具备相应的学历和学位，各专业技术岗位须取得相应的执业准入资格或专业技术资格。

　　（三）具有履行本岗位职责的专业、能力或技能条件。

　　（四）身体健康，能胜任工作岗位需求。

　　（五）具有团队精神，有良好的沟通能力。

　　（六）应届毕业生在校期间学习成绩优良，具备并胜任招聘岗位的专业技能，并于报到前取得学历学位证书。

　　（七）具备应聘岗位所需要的其他条件。

　　二、招聘岗位、人数及具体条件要求（详见附表1、2）

附表1：防城港市第一人民医院（总院）2023年招聘计划

招聘岗位

计划招聘人数

招聘条件要求

专业

学历

学位

其他条件或要求

内科系统

神经内科医师

临床医学、神经病学

全日制本科及以上

学士及以上

要求具有规培证，其中含1名硕士，神经介入专业优先。

心内科医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

要求具有规培证。

呼吸内科医师

临床医学、内科学

全日制本科及以上

学士及以上

含1名硕士，具有规培证者优先。

消化内科

临床医学、内科学

硕士研究生及以上

硕士及以上

要求专业型硕士。

内分泌科医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

具有规培证者优先。

血液内科医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

具有规培证者优先。

肾病学科医师（含血透室）医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

具有规培证者优先。

感染性疾病科医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

具有规培证者优先。

发热门诊医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

肿瘤内科医师

临床医学、肿瘤学

全日制本科及以上

学士及以上

外科系统

神经外科医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

要求具有规培证。

心胸外科（含烧伤整形）医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

具有规培证者优先。

肛肠外科医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

普通外科医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

具有规培证者优先。

小儿外科医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

要求具有医师执业证。

泌尿外科医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

具有医师执业证者优先。

骨科医师

临床医学、外科学

全日制本科及以上

学士及以上

含硕士2名，具有规培证者优先。

妇产科

妇科医师

临床医学、妇产科学

全日制本科及以上

学士及以上

要求具有规培证。

产科医师

临床医学、妇产科学

全日制本科及以上

学士及以上

要求具有规培证。

儿内科医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

具有规培证者优先。

新生儿科医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

具有规培证者优先。

耳鼻喉科医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

其中主治1名，医师2名。

眼科

医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

具有规培证者优先。

验光师

临床医学、眼视光技术专业

全日制大专及以上

持有验光师资格证者优先。

特检人员

临床医学

全日制大专及以上

口腔科医师

口腔医学

全日制本科及以上

学士及以上

含硕士1名。

皮肤科医师

临床医学、皮肤病与性病学、中医皮肤科

全日制本科及以上

学士及以上

具有规培证者优先，有皮肤美容及皮肤外科经验者优先。

中医科

医师

中医学、针灸推拿学、中西医结合临床

全日制本科及以上

学士及以上

要求具有规培证、医师执业证。

康复治疗师

康复治疗学、康复治疗技术或运动康复

全日制大专及以上

康复科医师

临床医学、中医学、针灸推拿学

全日制本科及以上

学士及以上

其中临床医学2人、中医师1人。

ICU医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

急诊科医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

具有医师执业证和规培证者优先。

麻醉科医师

麻醉学或临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

全科医学科医师

临床医学

本科及以上

学士及以上

注册全科医学专业优先。

肿瘤放疗科医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

核医学科医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

体检科医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

含外科主治医师1人、耳鼻喉科医师1人、超声诊断医师1人、心电图诊断医师1人，均需具有相应执业证。

病理科医师

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

超声医学科医师

B超室

临床医学、医学影像学

全日制本科及以上

学士及以上

具有规培证者优先。

心电图室

临床医学

全日制本科及以上

学士及以上

具有医师执业证者优先。

医学影像科

医师

医学影像学、影像医学与核医学

全日制本科及以上

学士及以上

含1名硕士，均要求具有医师执业证。

技师

医学影像技术

全日制本科及以上

学士及以上

要求取得初级及以上职称，其中含1名副高。

临床营养科医师

临床医学、预防医学

全日制本科及以上

学士及以上

具有营养医师执业证者优先。

药学部药师

药学、临床药学、中药学

全日制本科及以上

学士及以上

有药师资格证者优先，含中药学1人。

医学检验科技师

医学检验技术、临床检验诊断学

全日制本科及以上

学士及以上

含硕士2名。

预防保健科医师

预防医学

全日制本科及以上

学士及以上

具有医师执业证者优先。

医务部工作人员

临床医学、中医类专业

全日制本科及以上

学士及以上

医院感染管理科工作人员

临床医学、中西医结合临床、中医学

全日制本科及以上

学士及以上

医疗保险科工作人员

临床医学、中医类专业

全日制本科及以上

学士及以上

党委办工作人员

汉语言文学、新闻学、传播学、公共事业管理

全日制本科及以上

学士及以上

要求是中共党员，文字功底扎实，有良好的沟通、组织协调能力和团结协作能力。

财务部工作人员

会计学、财务管理

全日制本科及以上

学士及以上

要求取得初级会计师职称。

信息技术科工作人员

信息技术及计算机相关专业

全日制本科及以上

学士及以上

从事信息技术相关专业三年以上者优先。

审计科工作人员

审计、工程造价

全日制本科及以上

学士及以上

合计

111

附表2：防城港市第一人民医院（分院）2023年招聘计划

招聘岗位

计划招聘人数

招聘条件及要求

专业

学历

学位

其他条件及要求

分院内科医师（含胃肠镜室）

临床医学、中西医结合临床、中医学

全日制本科及以上

学士及以上

分院外科医师

临床医学、中西医结合临床、中医学

全日制本科及以上

学士及以上

分院急诊科

医师

临床医学、中西医结合临床、中医学

全日制本科及以上

学士及以上

分院门诊医师

临床医学、中西医结合临床、中医学

全日制本科及以上

学士及以上

分院口腔科医师

口腔医学

全日制本科及以上

学士及以上

分院检验科

医学检验技术

全日制本科及以上

学士及以上

有资格证者优先。

分院医学影像科医师

临床医学或医学影像学

全日制本科及以上

学士及以上

分院功能科

医师

临床医学或医学影像学

全日制本科及以上

学士及以上

其中超声诊断医师1名，心电图诊断医师1名。

分院救护车

司机

高中及以上学历

要求具有C1以上驾驶证，3年以上驾龄，身体健康，年龄35岁及以下。

合计

　　注：初级职称年龄要求为35岁以下；如需求岗位为中级职称的，年龄可放宽至40岁；如为副高以上职称，年龄可放宽至50岁。检验、药学、医技、护理类专业人员如为历届毕业生，须具备执业资格证。医师类岗位具有资格证和规培证者优先；学历层次高者优先。

　　三、应聘须知

　　（一）报名方式

　　1.现场报名：现场报名需提供报名表（见附件）、本人有效身份证、毕业证、学位证、职称资格证、执业证、规培证、工作经历等相关证明（注：以上材料须交A4纸复印一份，并需提供原件审核）。

　　报名地点：广西防城港市防城区防钦路23号防城港市第一人民医院人力资源部。

　　2.网上报名：可将求职材料以应聘岗位+姓名格式命名发送至电子邮箱：yyyrsk@163.com。

　　（二）报名时间及联系方式

　　1.一般岗位应聘报名时间：2022年11月30日至12月20日

　　2.具有高级职称资格、医师规培合格证和硕士研究生及以上学历的卫生专业技术人员可长期随时接受报名。

　　联系人：卢老师，联系电话：0770-3299076

　　（三）资格审查

　　根据报名情况和招聘岗位、专业要求，统一对应聘者进行资格初审。资格审查贯穿于招聘工作全过程。凡发现报考者与拟招聘岗位所要求的条件不符以及提供虚假材料的，一经核实，立即取消其资格。

　　（四）考试

　　医院进行招聘考试，副高以上职称、规培生及硕士研究生以上学历者直接面试，根据考试情况择优聘用。通过资格初审的应聘者，医院会通过电话或短信方式告知面试和考核的具体时间、方式等相关事宜，请应聘者注意关注。

　　（五）体检与考核

　　体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》及相关规定执行。医院通知通过面试的人员在本院体检，并同时进行考核，合格后予以聘用。

　　四、待遇

　　（一）工资和社会保险待遇：享受在编同类人员的工资、绩效待遇，缴纳五险一金。

　　（二）根据《防城港市第一人民医院引进高层次及急需紧缺人才管理暂行办法》享受安家费等各项补贴：正高职称给予税前安家费补贴30万元，生活补贴1000元/月，过渡期租房补贴1000元/月（3年）。博士研究生给予税前安家费15万元及过渡期租房补贴1000元/月（3年）。副高职称给予税前安家费15万元。硕士研究生给予税前安家费7.5万元。同时持有医师资格证及医师规范化合格的有处方权或诊断权的执业医师给予税前安家费补贴7万元。安家补贴分5年发放。

　　（三）符合本市引进人才条件者，可根据《防城港市党政机关和事业单位人才待遇保障暂行办法》的规定，享受防城港市人才引进的相应待遇，具体如下：

　　正高职称：安家补贴30万元，工作补助2000元/月；

　　副高职称、博士：安家补贴20万元，工作补助1500元/月；

　　硕士研究生：安家补贴10万元，工作补助1000元/月。

　　双一流本科毕业生：工作补助800元/月。

　　五、纪律监督

　　(一)应聘人员提供的材料必须真实可靠，包括成绩单、学历学位证书、执业证书、规培证书、奖励证书及反映个人实绩的各种材料。对在报名、考试、考核、体检中有弄虚作假行为的应聘人员，取消其考试或聘用资格。

　　（二）凡受到党纪、政纪处分或者正在接受纪律调查的人员，以及受刑事处罚或正在接受司法调查及尚未做出结论的人员，不接受应聘申请。

　　（三）本次招考工作严格按照公开、平等、择优的原则，采取考试与考核相结合的办法进行，接受纪检监察部门和社会监督。

防城港市第一人民医院

2022年11月30日

　　附件：防城港市第一人民医院招聘工作人员报名表.doc

2023年广西桂林市平乐县公安局招聘辅警22人公告

　　平乐县公安局2023年度第二批警务辅助人员招聘公告

根据工作需要，平乐县公安局2023年10月面向社会公开招聘22名警务辅助工作人员（简称辅警）。现将有关事宜公告如下：

招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开报名，统一考核，择优聘用。

招聘人数、职位及条件

（一）招聘人数：共22名（男性18名，女性4名）

（二）职位：附后

（三）招聘条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正,热爱公安工作；

3.年龄一般在18周岁以上、35周岁以下;

4.具有大专以上文化程度及正常履行岗位职责所需的工作能力，退役军人学历可放宽至高中；

5.身心健康，无既往病史，具有正常履行职责的身体条件，服从组织分配调剂的；

6.同等条件下优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶和子女、退役军人、见义勇为人员、类或政法类院校毕业生；

有下列情形之一的，不得报考：

1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、组织或者从事其他危害活动的；

2.本人家庭成员或主要社会关系正在服刑、正在接受调查、曾被判处刑罚的；

3.受过行政处罚、司法拘留、刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线政策、违反国家法律法规信息的；

5.被吊销律师、公证员执业证书的；

6.被开除公职、开除军籍的；

7.曾被桂林市公安局，各县（市）、分局或其他单位开除、辞退、不予续聘等方式解除劳动合同人员的；

8.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；

9.有较为严重的个人不良信用记录的；

10.属桂林市公安局在职在岗警务辅助人员的；

11.全日制在校生的；

12.其他不适合从事警务辅助工作情形的。

招聘程序

本次公开招聘采取个人报名、资格审查、体能测试、笔试、面试、体检、审查、公示等程序，择优聘用签订合同。

（一）报名时间与报名方式

1.报名时间：

2023年10月25日至11月3日（工作日：上午8:00-12:00，下午15:00-18:00）。

2.报名地点：

平乐县平乐镇南洲新区平乐县公安局6楼辅警办，联系电话：0773-7884412。

3.报名材料：

（1）填写《平乐县公安局警务辅助人员招聘审批表》，贴本人近期1寸正面免冠彩色照片。

（2）报名时，须携带本人有效身份证和符合报考职位招聘条件相关材料原件（毕业证、、资质证书等资格证明）原件及复印件1份。

（3）户口簿原件及复印件1份。

（4）提供个人征信报告（中国人民银行自助打印）。

以上材料未带齐，不接受报名。

4.报考人员应确保信息真实、准确。若提供虚假报考信息，一经查实，即取消报考和聘用资格。对伪造、变造相关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将参照《公安员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》（人社部发﹝2009﹞126号）的有关规定严肃处理。

5.资格审查由平乐县公安局负责，且贯穿辅警人员招聘、使用全过程。一经发现有弄虚作假、隐瞒实情及不符合招聘资格条件等情形的，即予以取消报考资格，对于已受聘者予以解除聘用。

（二）体能测试

1.体能测试时间和地点：另行通知

2.体能测评项目：

男子：10米×4往返跑、1000米跑、纵跳摸高

女子：10米×4往返跑、800米跑、纵跳摸高

3.体能测评项目和标准按照《公安机关录用人民体能测评项目和标准(暂行)》执行。

参加者凡有其中一项不达标或放弃，视为体能测评不合格。体能测评合格，方可进入下一环节。体能测评项目中，纵跳摸高的测评次数不超过3次，往返跑的测评次数不超过2次，长跑测评次数仅为1次。

（1）男子组标准：

　　

（2）女子组标准：

考生须严格遵守体能测评的有关规定，由本人独立、逐项完成各项测评。考生在参加体能测评前，应充分评估自身身体状况，凭个人意愿参考；若本人身体状况欠佳，应当放弃参考。冒名顶替、弄虚作假等违反体能测评有关规定的，我局将取消其体能测评资格。考生未按规定时间、地点等要求参加体能测评的，视为放弃体能测评。

（三）笔试

对符合报名条件并通过体能测试的考生，将统一组织进行笔试。笔试采取纸质化书面的形式，考试范围包含时事、法律法规、公安基础知识等相关知识。

笔试总分为100分，笔试合格成绩为60分，低于60分不得进入下一环节。

（四）资格复审

面试资格复审时间：在面试前3天内。考生提供的材料必须真实、准确。若材料或信息不实，涉及报考资格的，取消面试资格。凡伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，3年内不得参加警务辅助人员招聘。有较为严重的个人不良信用记录的，不予聘用。

（五）面试

由县公安局招聘领导小组组成面试工作组，对审查合格人员进行结构化面试，主要测试语言表达能力、应变能力、计划组织协调能力、综合分析能力、人际交往与技巧、自我情绪控制、动机匹配性和仪表举止等。

面试总分为100分，面试合格成绩为60分，低于60分不得进入下一环节。

面试时间及地点：另行通知。

（六）个人最终成绩

综合成绩=笔试成绩×40%+面试合格成绩×60%

（七）体检与政审

对体能测评、上机考试、面试均合格的报考人员，依据个人最终成绩从高分到低分确定体检与政审考察人选。体检、政审考察不合格的，可以从报考同一职位且体能测评、上机考试、面试均合格的报考人员中依次递补。

1.体检严格按照《公务员录用体检特殊标准（试行）》、《公安机关录用人民体检项目和标准》等有关规定组织实施。体检费用由报考人员承担，具体费用以医疗机构确定的金额为准。体检不合格者，不予聘用。

体检时间和地点：另行通知。

2.政审考察对体检合格的报考人员参照公安机关招录人民有关要求进行政审考察，重点审查是否具有不得招聘为警务辅助人员的情形。考察的主要内容：考察对象的面貌、毕业院校及所学专业，现实表现、奖惩情况、个人信用记录、应聘资格、回避情形，以及家庭成员的现实表现等情况。政审考察不合格的，不予聘用。

（八）公示与聘用

1.以上体检、考核、审查全部合格者，人数少于招聘人数的，全部予以公示；人数多于招聘人数的，根据成绩总分排名按照招聘职数进行公示；因各种原因导致招聘计划未完成的，视情按照考生考试总成绩由高到低排序，进行递补招聘；公示通过“平安平乐”官方微信公众平台进行，公示期为5个工作日。

2.经公示无异议的或有异议经核实不影响聘用的人员，按规定程序和人事管理权限审批办理聘用手续。对公示有异议，经核实影响聘用的，取消聘用资格；对反映问题难以核实的暂缓审批，待核实清楚后按规定办理。

管理方式

1.对确定聘用的人员，与平乐县公安局签订劳动合同（合同期限为一年整，试用期为一个月）。平乐县公安局按照有关规定组织岗前培训，凡在岗前培训及试用期内不合格者，按照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，解除劳动合同。对拟签订合同的人员，非不可抗拒原因自愿放弃的，列入警务辅助人员招聘“黑名单”，之后不再聘用。对签订合同的人员，统一由县局安排工作；不服从安排的，经调剂后，仍不服从安排的，将解除合同，同时列入警务辅助人员招聘“黑名单”，之后不再聘用；

2.合同期内，不适应工作，经调岗后仍不适应工作的，将不再续聘；

3.自动辞职的必须提前一个月向平乐县公安局提出申请；经同意后，按照《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定办理解聘或辞职手续；

4.薪酬待遇：以平乐县人民政府最新核准临聘人员统一薪酬为标准，实行动态调整，享有享带薪年假、四险一金、年度健康体检、人身意外险等待遇；

5.试用期合格者，统一配发辅警服装、标识、证件。

其他

（一）报考人员在报考期间应保持24小时通讯畅通，并及时关注“平安平乐”官方微信公众平台发布的更新信息，如填报的通讯方式变更，应及时报告招聘单位。凡因报考人员个人原因，错过重要信息而影响考试聘用的，后果由报考人员自行承担。

（二）本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

（三）已通过警务辅助人员招聘各项环节，非因不可抗拒原因，放弃受聘资格的或聘用后未按要求到岗的，3年内不得再报考。

（四）本公告未尽事宜，由平乐县公安局公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

附：职位计划表

　　

平乐县公安局

2023年10月25日

2023年广西梧州市教育局直管学校直接面试招聘紧缺专任教师65人公告

2023年梧州市教育局直管学校公开直接面试招聘紧缺专任教师公告（第六轮）

　　为及时补充梧州市教育局直管学校因扩大招生、学科教师退休或辞职（调离）出现的空缺，优化教师队伍结构，推动教育事业振兴，按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取面向社会公开直接面试考核方式，招聘65名紧缺专任学科教师（其中事业编制5名、聘用教师控制数60名），现公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持任人唯贤、德才兼备的原则。

　　二、招聘单位、岗位及人数

　　具体招聘的单位、岗位、人数详见《2023年梧州市教育局直管学校第六开直接面试招聘紧缺专任教师招聘计划汇总表（事业编制）》（附件1）、《2023年梧州市教育局直管学校第六开直接面试招聘紧缺专任教师招聘计划汇总表（聘用教师控制数）》（附件2）和《2023年梧州市综合性特殊教育学校第六开直接面试招聘紧缺专任教师招聘计划汇总表（聘用教师控制数）》（附件3）。

　　三、招聘对象及条件

　　2023年毕业或2022年毕业尚未正式就业的高校优秀毕业生。条件如下：

　　（一）2023年毕业或2022年毕业尚未正式就业，并获得学士学位及以上学历师范类或非师范类专业对口的普通高等院校毕业生。

　　（二）具有履职的身体、心理条件；遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为。

　　（三）具有与招聘岗位相适应的学历学位、专业。

　　（四）具备相应的。

　　四、招聘程序及方法

　　（一）发布招聘信息

　　在梧州人才网、梧州市教育局网站及相关大学校园网公布招聘信息。

　　（二）报名方式及报名须提供的材料

　　1. 本次招聘采取网络报名的方式进行。

　　第一步，符合报名条件的应聘者在公告发布之日起至2023年10月31日17:00前，通过扫描报名二维码进行填报个人信息。

　　第二步，将《2023年梧州市教育局直管学校公开直接面试招聘紧缺专任教师报名表》（附件4）及对应报名材料，按照对应序号编号排列整理，合并成1份电子件（pdf格式，A4纸规格）【电子件命名为：毕业时间+姓名+应聘学校及岗位。如：2023年毕业+张三+应聘学校及岗位】，以电子邮件的方式发送至招聘单位提供的电子邮箱（详见附件5）。

　　以上两步全部完成并且材料符合要求方算报名成功。

　　2.所需报名材料：

　　（1）本人有效身份证（不能用新、旧两个身份证同时报名，报名与考场使用的身份证必须一致）；

　　（2）毕业证书、书、书；

　　（3）相关获奖证书及印证材料等资料。

　　 3.报名注意事项：

　　（1）每人限报考1个招聘岗位。如发现同时报考多个招聘岗位，则取消面试资格。

　　（2）应聘者对提供的材料必须保证真实有效，一经发现有弄虚作假行为，则取消报名资格；已经聘用的，取消聘用资格。

　　（3）应聘者提供的联系电话应准确无误，确保能够及时联系；因提供错误联系信息造成的后果由应聘者本人承担。

　　（4）如应聘者因报名资料缺失或不达本公告所需提供的报名材料要求，导致未能通过资格审核，后果由应聘者本人承担。

　　（三）资格审查

　　资格审查时间：2023年11月1日。各招聘单位根据应聘者提供材料，结合岗位特点进行资格审查，经审查合格的，按比例择优确定进入面试人选。

　　（四）面试比例

　　按照招聘岗位人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选，不达比例的须报市人力资源社会保障局批准后方能面试。

　　五、面试

　　（一）面试考评小组成员

　　每个招聘职位面试考官共7人，其中主考官1名，考官6名。分别由各相关专业学科专家组成。

　　（二）面试时间、地点

　　面试时间和地点另行通知。

　　（三）面试内容及方式

　　1. 面试采取专业技能测试（课堂片段教学）的方式，主要考察考生的职业道德、心理素质、教学仪容、言语表达、思维品质、综合素质、专业素养等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能；面试总时间为10分钟。

　　2.面试过程统一使用普通话（英语专业除外）。

　　3.面试考生不能带任何物品进入面试考场。

　　（四）公布面试成绩

　　面试成绩在面试结束后当场公布，面试成绩公布后，按招聘计划，择优签订就业协议。

　　（五）面试成绩计算

　　1.成绩计算方法。根据7位考官对考生的各方面独立打分，分别去掉一个最高分和一个最低分，剩余考官给出的分数相加，取平均分即为面试人员的单项面试成绩。成绩计算四舍五入，保留小数点后两位。

　　2.面试满分为100分。面试成绩满分为100分， 60分以上（含60分）为合格。面试时达不到1：3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求进入下一程序。考生面试成绩达不到70%以上分值的，取消该岗位招聘。

　　（六）确定签约人选

　　按照面试成绩从高分到低分1:1比例确定签约人选，若已达到签约条件人选毁约或者放弃，可由下一名递补。

　　六、考核与体检

　　考核主要了解被考核人的思想素质、遵纪守法意识、道德品质修养、人际沟通能力、心理调适能力、学习工作情况、身体状况以及需要回避的情况等。

　　严格执行最高人民法院、最高人民检察院、教育部联合印发的《关于落实从业禁止制度的意见》，落实教职工准入查询制度，在全国教师管理系统上对拟聘用人员进行包括性侵违法犯罪和丧失、撤销教师资格等信息查询，一旦核实，将不予录用。

　　体检须携带本人身份证原件、近期二寸正面免冠彩色相片一张，按时参加体检。不按时参加体检者，视为自动放弃拟聘资格。体检费用由体检者承担。

　　体检由市人力资源社会保障局或市教育局组织。体检时间另行通知。体检参照国家公务员录用的体检标准执行。如体检中出现身体不合格或自愿放弃者，可由下一名递补。

　　七、公示

　　体检合格的，确定为拟聘用人员，并在梧州人才网和梧州市教育局网站公示，公示期为7个工作日。

　　八、有关办理聘用手续要求

　　经公示无异议的人员，由市人力资源社会保障局办理审批手续，由招聘单位签订聘用合同，实行一年的试用期。试用期结束，考核合格予以继续聘用；考核不合格的，按规定办理解聘手续。

　　九、诚信档案管理

　　报考者有下列失信行为的记入梧州市教育局招聘考试诚信档案库，供招聘单位及主管部门聘用考察时参考。

　　（一）报考者通过面试资格审查，在发布面试公告后，进入面试、体检、考察环节放弃的，在接到通知后2日内及时提供书面放弃申请的，记入梧州市教育局招聘考试诚信档案库，保存期限为半年；累计2次出现上述情形的，记入梧州市教育局招聘考试诚信档案库，保存期限为1年；在接到通知后2日内未提供书面放弃申请的，记入梧州市教育局招聘考试诚信档案库，保存期限为2年。

　　（二）报考者在拟聘用人员名单公示后放弃的，记入梧州市教育局招聘考试诚信档案库，保存期限为3年。

　　（三）报考者被聘用后非因不可抗力原因逾期不报到被取消聘用的，以及报到后在试用期内无故放弃的，或者试用期考核不合格被取消聘用的，记入梧州市教育局招聘考试诚信档案库，保存期限为5年。

　　十、加强领导，强化监督

　　招聘单位要严格按照规定的资格条件和工作程序，规范操作，面向社会公开，增强工作的透明度，自觉接受社会各界和广大人民群众的监督。梧州市教育局要切实加强对考试招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，形成合力。要加大监督检查工作力度，梧州市教育局的纪检监察人员要对招聘工作的各个环节实行监督。要坚持原则，照章办事，严格程序，自觉不正之风。如发现有违规或弄虚作假行为，要立即予以纠正，并视情节轻重对有关人员依照有关规定严肃处理，确保招聘工作顺利进行。

　　十一、其他

　　咨询电话：0774-3824791，监督电话：0774-3841410。

　　附件：1.2023年梧州市教育局直管学校第六开直接面试招聘紧缺专任教师招聘计划汇总表（事业编制）.pdf

　　2.2023年梧州市教育局直管学校第六开直接面试招聘紧缺专任教师招聘计划汇总表（聘用教师控制数）.pdf

　　3.2023年梧州市综合性特殊教育学校第六开直接面试招聘紧缺专任教师招聘计划汇总表（聘用教师控制数）.pdf

　　4.2023年梧州市教育局直管学校公开直接面试招聘紧缺专任教师报名表.docx

　　5.网络报名联系方式及报名邮箱（第六轮）.pdf

梧州市教育局

2023年10月25日

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2023年广西桂平市招聘急需紧缺专业中学教师178人公告

2023年下半年广西桂平市招聘急需紧缺专业中学教师公告

　　为深入贯彻落实党中央、国务院关于“稳就业”“保就业”的决策部署，全力以赴打好“稳就业保民生攻坚战”，加快推进桂平市高质量发展，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）、《关于贵港市事业单位公开招聘人员有关事项的通知》（贵人社发〔2018〕54号）等文件精神，我市决定组织部分中学到区内高校公开招聘急需紧缺专业教师178名。为确保招聘工作顺利进行，现将有关事项公告如下：

　　

一、招聘范围及对象

本次招聘面向普通高校本科及以上学历学位，专业对口且持有相关从业资格证书的2024届及2023、2022届尚未落实工作单位的高校毕业生。

二、招聘条件

应聘人员除符合事业单位新进人员基本条件外，还需具备招聘岗位要求的专业、学历、学位等资格条件，同时具有正常履职所需的身体条件。具体岗位条件要求详见《2023年下半年广西桂平市招聘急需紧缺专业中学教师计划表》（附件1）。

三、招聘时间、地点

（一）第一场

时间：2023年11月4日9：00－12：00；

地点：广西师范大学雁山校区。

（二）第二场

时间：2023年11月11日9：00－12：00；

地点：南宁师范大学武鸣校区。

（三）第三场

时间：2023年11月25日9：00－12：00；

地点：广西师范大学雁山校区。

（四）第四场

时间：2023年12月2日9：00－12：00；

地点：广西大学校园大学生活动中心。

（五）第五场

时间：2023年12月9日9：00－12：00；

地点：玉林师范学院东校区。

（六）第六场

时间：2024年3月9日9：00－12：00；

地点：广西民族师范学院。

（七）第七场

时间：2024年4月13日9：00－12：00；

地点：南宁师范大学五合校区。

（八）第八场

时间：2024年4月27日9：00－12：00；

地点：广西师范大学雁山校区。

四、招聘方式和程序

本次招聘采取现场报名、资格审查、笔试、面试、签约等程序进行。硕士研究生及以上学历学位的毕业生可免笔试直接进入面试。岗位报名通过资格审查人数达20人的需参加本次统一笔试筛选，未达20人的按实际人数参加面试。

（一）现场报名

1．报名时间：招聘活动当天上午9：00－12：00。

2．提供材料：《2023年下半年广西桂平市招聘急需紧缺专业中学教师报名登记表》（一式两份，附件2）并亲笔签名、个人简历、身份证、毕业证、、获奖证书、资格证书以及岗位要求的其他相关证件。

研究生同时提供大学本科毕业证、；海外留学生须提供由国家教育部有关学历认证机构的学历证明（如特殊原因未能按时取得的，须提供相关证明材料，但必须在聘用前取得学历证明，否则取消聘用资格）。

2024年应届毕业生暂时不能提供毕业证的，可先提供毕业生就业推荐表、专业成绩表及其他有效证明，但必须在2024年7月31日前取得相应证书，否则取消聘用资格。

2024年普通高校应届毕业生未取得相应的也可以报名，但必须在2024年7月31日前提供相应学科的书原件，否则取消聘用资格。

以上材料要求提供证件的复印件1份，并现场核验原件。

3．每位应聘人员只能选择其中一个岗位进行现场报名。

应聘人员所学专业要符合岗位专业要求，具体可参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2023年版）》（附件3）。

（二）资格审查

招聘单位及其主管部门根据有关政策规定，严格审核应聘人员资格条件。

（三）笔试

1．确定笔试人选

现场报名结束后，需笔试的岗位以通过资格审核的报考人员确定为笔试人选。

2．笔试时间、地点

具体笔试时间和地点以招聘单位电话通知为准。

3．笔试内容、方式

笔试内容：教育学与教学法基础知识、教育心理学与德育工作基础知识。笔试分值满分为100分，60分为合格，笔试成绩当天在考点公布。笔试成绩不计入总成绩，总成绩以面试成绩作为最终成绩。

（四）面试

1．确定面试人选

根据笔试合格成绩从高分到低分按1：3比例确定面试入围人选，未达到1：3比例的，经招聘领导小组同意后方可进行面试。面试入围人选末位成绩出现并列的，一同确定为面试人选。

2．面试时间、地点

具体面试时间和地点以招聘单位电话通知为准。

3．面试内容、方式

面试内容为应聘岗位对应学科课程，面试采取讲课（试讲）方式进行。备课时间15分钟，面试时间12分钟。面试分值满分为100分，面试60分为合格，未达60分者不能进入考核程序。

面试成绩当天在考点公布。

（五）签订意向协议书

根据同一岗位考生的面试合格成绩，由高分到低分按招聘岗位核准计划1：1的比例确定拟签约人选。招聘单位或主管部门与拟聘人员签订《签约协议书》。

（六）考核

按招聘岗位核准计划1∶1的比例确定考核人选。根据面试分数合格人员成绩从高分到低分顺序确定考核人选。考核参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）和《干部人事档案工作条例》要求，按照新时期好干部标准，根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、自律意识、学习和工作表现以及需要回避的情况等。凡是重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清而无法进行有效考核的，以及经有关主管部门确认存在严重违法失信行为的人员，不得确定为拟聘用人选。

（七）体检

体检工作由招聘单位主管部门统一组织实施。体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行，体检费用由考生本人承担。

（八）聘用

经过考核、体检合格和公示无异议的，报同级组织人社部门审批后，由招聘单位与聘用人员签订聘用合同。

事业单位公开招聘的新进人员，实行试用期制度。试用期满考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。聘用后的管理，按国家和自治区有关规定执行。

因考生考核、体检等出现不合格或提出自愿放弃时，可按面试合格成绩（同专业、同考场）从高分到低分的排序依次递补。

五、其他事项

（一）严格招聘纪律，对违反规定的应聘人员，一经查实，立即取消聘用合同资格；对已签订聘用合同的人员，解除聘用合同，予以清退。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重严肃处理。

（二）应聘人员对所提交的材料保证真实有效，一经发现有弄虚作假行为，取消报名或面试资格，如已签订教师聘用合同的，则取消聘用合同。

（三）报考人员面试时不得透露本人姓名、籍贯、父母姓名。如报告，只能表述面试序号（如：我是xx号考生）。

（四）应聘人员在整个招聘过程中须保持通讯畅通，如通讯方式有变化应及时通知招聘单位，以免错失聘用机会。

（五）本公告在贵港市人力资源和社会保障局（http：／／rsj．gxgg．gov．cn／）、桂平人才网（https：／／gp．gxrc．com／）等相关政府网站发布。

本公告未尽事宜由桂平市赴外招聘工作领导小组办公室负责解释。

咨询电话：桂平市教育局人事股，0775－3388037。

附件1：2023年下半年广西桂平市招聘急需紧专业中学教师计划表.xls
附件2：2023年下半年广西桂平市招聘急需紧缺专业中学教师报名登记表.xls
附件3：广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录（2023年版）.xls

2023年桂平市重点领域急需紧缺（高层次）人才招聘工作领导小组办公室

2023年10月26日

2023年广西防城港市第一人民医院招聘简章