2020年广西北海银海区人民法院招聘14人公告
广西北海市银海区人民法院面向社会公开招聘司法辅助人员公告
为更好促进和保障人民法院审判执行工作，根据司法体制改革精神和工作需要，我院现面向社会公开招聘司法辅助人员若干名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
1.公开原则;2.公平竞争原则;3.择优录用原则。
二、招聘岗位及人数
1、司法行政人员(部文秘)1名，主要职责是负责干部人事管理，机关绩效考评、法院人事信息数据统计、有关文字综合工作、临时交办的其他事务性工作。
2、A类司法辅助人员岗位8名。主要职责是在法官的指导下从事审查诉讼材料、组织庭前证据交换、接待案件诉讼参与人、准备与案件相关的参考资料、协助法官进行调解、草拟法律文书及完成法官交办的其他辅助性工作。
3、B类司法辅助人员岗位5名。主要职责是从事庭前准备过程中的事务性工作、检查开庭时诉讼参与人的出庭情况、宣布法庭纪律、担任案件审理过程中的记录工作;整理、装订、归档案卷材料、完成法官交办的其他事务性工作。
三、招聘资格条件
1、拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法、作风正派、品行端正，有良好的、业务素质，自觉学习司法规范和礼仪，服从安排，爱岗敬业;
2、本人未受过刑事、治安处罚和党纪、政纪处分，无酗酒、等不良嗜好，严守审判纪律;
3、具备正常履行职责的身体条件，能胜任司法岗位工作;
4、有篮球、羽毛球、气排球、乒乓球等体育特长者优先。
5、司法行政人员(部文秘)岗位要求具有全日制普通高等学校本科及以上学历，汉语言文学或行政管理类专业(在法院、其他党政机关从事过写作工作优先);年龄在30周岁以下(1990年6月1日以后出生);工作认真细致，作风严谨踏实，具有较强的文字功底，能完成各类题材材料、总结、方案、信息、稿件等撰写工作。
6、A类司法辅助人员岗位要求具有全日制高等院校法学类大学本科及以上学历;年龄在30周岁以下(1990年6月1日以后出生);取得法律职业资格证书和有相关法律工作经验者优先。
7、B类司法辅助人员岗位要求具有全日制普通高等学校专科及以上学历;年龄在30周岁以下(1990年6月1日以后出生)，特别优秀的人员年龄可适当放宽;计算机中文录入速度每分钟60字以上;工作认真细致，作风严谨踏实，具有一定语言文字归纳、庭审应对等司法辅助工作能力。
四、招聘程序
(一)报名及资格审查
报名时间：自公告之日起至2020年7月3日，现场报名每个工作日上午8：30-12：00，下午15：00-18：00。
报名方式：请报名者如实填写报名登记表(见附件1)，填写完毕后，将报名登记表连同其他报名材料直接送交至本院部或发送至邮箱:bhsyhqrmfy@163.com。
报名须提供以下材料(面试时须提供原件核对)：
(1)身份证(复印件);
(2)学历书或司法考试C证及以上证件(复印件);
(3)《北海市银海区人民法院招聘司法辅助人员报名登记表》2份
(4)近期二寸免冠彩照2张。
(二)资格审查。由本院组织人员对报名参加招聘人员进行资格审查。
符合招聘条件者，通知测试。
司法行政人员(部文秘)面试前需进行笔试。笔试内容为行政文书写作。
A类司法辅助人员面试前需进行笔试。笔试内容为判决书的撰写及案例分析，可在民事、刑事及行政等案件类型中选择一类进行考试。
B类司法辅助人员面试前需进行资格技能测试。即计算机中文录入速度每分钟60字以上的测试，考生可自带手提电脑。速录符合招聘条件者，通知面试。
(三)面试。组织通过资格审查的人员参加面试，面试重点考察应聘人员口头表达能力、反应能力、分析和解决问题的能力、综合协调能力、仪表仪态等。面试成绩满分为100分。
根据考试、面试总成绩从高分到低分确定考察对象。
(四)体检。根据面试成绩由高分到低分确定参加体检的人员，体检在县级以上综合性医院进行，体检费用由报考者承担。
(五)组织考察。对体检合格的考生，由本院组成考察组，对确定的考察对象进行考察。通过查阅档案、实地考察、面谈等方式，对考察人选的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。由于考察对象本人及其所在单位原因，致考察工作无法正常进行的，取消考察对象资格，依次按从高分到低分由未进入考察名单者递补。根据对考察对象的考核情况，由本院党组综合酝酿确定录用人选。
(六)公示。对拟聘用的人选按有关规定在本院网站上进行公示，公示时间为5天。
(七)办理手续。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响录用的，按有关要求和程序办理聘用手续。
五、工资福利待遇
聘用的A类司法辅助人员试用期为2个月，试用期工资标准为：2200元/月，试用期满后工资标准为：4028元/月(含单位及个人应缴纳的五险)，院龄工资另计。合同期未满，本人提出解除合同的，经用人单位同意，可解除合同，若本人违反单位内部管理规定的，用人单位将直接解除合同。
聘用的司法行政人员、B类司法辅助人员试用期为2个月，试用期工资标准为：2000元/月，试用期满后工资标准为：3498元/月(含单位及个人应缴纳的五险)，院龄工资另计。合同期未满，本人提出解除合同的，经用人单位同意，可解除合同，若本人违反单位内部管理规定的，用人单位将直接解除合同。
报名地点：北海市新世纪大道北侧·上海路以西(北海市银海区人民法院政工科504室)。
联系人：小叶
联系电话：0779-2268907
附件：
2020年6月22日
2020年广西崇左市人民政府办公室招聘3人公告
2020广西崇左市人民政府办公室招聘3人公告
根据工作需要，我单位面向全区公开招聘工作人员，具体要求如下：
一、招聘条件
(一)立场坚定，有敬业精神。
(二)全日制大学专科及以上学历，专业不限。
(三)身体健康，五官端正，性格开朗，有团队精神，团结同志，为人礼貌，助人为乐，言谈举止得体。
(四)有较强的文字写作功底、组织协调能力和语言表达能力。
(五)男女不限，年龄33周岁以下。
(六)无不良纪录和嗜好。
二、招聘人数 办公室工作人员3名，安排在市政府办有关科室。
三、工资和其他待遇
(一)聘用人员试用期为2个月，试用期月工资2000元，试用期满正式聘用后月工资2500元，每月发放伙食补助300元，每年签订一次劳动合同。聘用期间,聘用人员出差费用按有关政策规定实报实销。
(二)聘用期间，单位负责按期足额缴纳聘用人员的医疗保险、工伤保险、生育保险、养老保险、失业保险和住房公积金，个人部分在其工资中扣缴。
四、招聘程序
(一)报名
报名时间：2020年11月28日至12月3日。
报名方式：为做好疫情防控工作，采取网上报名，报名者请将个人简历发送至崇左市人民政府办公室人事科邮箱：rsk7968508@163.com 。本办承诺对所有个人资料进行保密。
(二)资格预审、面试
招聘单位对报名对象提供的相关证明材料进行资格预审，符合条件的通知面试。面试时间和地点另行通知。
(三)体检和考核
根据报名情况、面试结果确定体检对象。体检标准参照国家印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
对体检合格者进行考核，考核内容主要包括思想表现、道德品质、学历情况、计划生育情况、业按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。务能力等。
(四)确定聘用人员
综合各方面情况后确定聘用人员，聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。
联系电话：0771-7968508(传真)
崇左市人民政府办公室
2020年11月27日
2020年广西北海市海城区招聘优秀教育人才60人公告
为更好地贯彻落实北海市委、市政府《关于实施北海领航人才计划大力服务产业发展的意见》和北海市委人才办印发的《北海市教育系统引进优秀人才千人计划实施办法》和北海市海城区委员会人才工作领导小组印发《关于实施海城英才计划的意见》等精神，加大高层次教育人才引进力度，加强教师队伍建设，优化教师队伍结构，北海市海城区计划于2020年1月面向双一流师范类建设高校、各省重点师范院校公开招聘优秀教育人才60名。现将有关事宜公告如下：
一、招聘日程安排
(一)本地(网络)招聘
1月8日至1月31日在北海市海城区教育局人事股接受本
地(网络)报名(bh2039476 126.com)。
(二)广西民族大学
2020年1月11日(星期六)上午9：00在广西民族大学思源湖校区李宁田径场(南宁市大学西路158号)参加广西综合性高校毕业生就业双选会。
二、招聘岗位及数量
北海市海城区小学(幼儿园)各学科招聘岗位60个(根据
招聘实际情况，招聘单位和岗位计划可适当进行调整)。
小学岗位：语文岗位21名、数学岗位5名、音乐岗位4名、
体育岗位1名、英语岗位6名、书法岗位1名、舞蹈岗位2名、信息技术岗位1名、心理咨询岗位2名。
幼儿园岗位：幼儿教师岗位11名、幼儿舞蹈岗位4名、幼儿美术岗位1名、幼儿体育岗位1名。
三、招聘对象
符合以下条件之一：
(一)中小学正高级教师，或具有副高级职称并具有师范院校本科学历的在职在编教师。
(二)特级教师。
(三)近5年获得省级及以上政府或教育行政部门颁发的名校长、名教师、优秀教师和优秀教育工作者等荣誉称号以及同类荣誉称号的校长或教师。
(四)双一流师范类建设高校和省级重点师范院校的博士、硕士研究生及其他院校毕业、属于急需紧缺专业的博士、硕士研究生。
(五)双一流师范类建设高校近5年毕业的全日制本科生，并具有学士学位。
(六)省级重点师范院校近5年毕业的全日制本科生，并具有学士学位。
北海市(含县区)在职在编的工作人员不在此招聘范围。
四、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，师德高尚，治学严谨，品行端正，有一定的管理水平和团结协作精神，无违法犯罪记录。
(二)具备全国普通高等院校全日制本科及以上学历并取得学士及以上学位，具有招聘学科岗位要求的资格条件。
(三)具有相应资格要求。未取得毕业证、、的应届毕业生和未取得的往届毕业生，均可参加报名应聘，但须在2020年7月31日前取得相应毕业证、和。
(四)具有正常履行职责的身体条件。
(五)年龄一般在45周岁以下(博士或具有副高级以上专业技术职务资格人员特别优秀的可适当放宽)。
五、招聘程序
(一)发布公告
2020年1月上旬在北海市人才网(网址：www.bhrc.cn)、北海市教育局微信公众号、北海市海城区教育局微信公众号、全国相关招聘信息网及各相关师范院校及高校媒体网站发布招聘信息，并提前通过各院校就业处广泛发动宣传。
(二)招聘宣讲
到招聘院校召开现场宣讲会，介绍北海海城区的情况、招聘岗位情况、招聘的条件要求和福利待遇等。
(三)报名面谈
1.现场报名：应聘者现场递交个人简历，接受现场咨询、初步了解应聘者的基本情况，符合条件的应聘人员填写《北海市海城区招聘教育领域优秀人才报名表》并提交，收集应聘人员材料、通知面试时间及地点。
2.本地(网络)报名：应聘者下载《北海市海城区招聘优秀教育人才报名表》,于2019年12月31日前将报名资料发送至电子邮箱bh2039476 126.com或邮寄、直送至北海市海城区教育局人事股。经审核通过后，通知笔试、面试时间及地点。
(四)组织考试(面试、笔试)
1.面试：面试采取试讲和答辩的方式进行，总分100分，60分合格。计划招聘人数与参加面试人数达不到1：3比例的，70分方为合格。试讲主要测试考生教学能力水平，包括职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质、教学设计、教学实施、教学评价等有关专业知识，试讲时间10分钟;答辩由考核组根据试讲内容及涉及相关的知识进行提问，答辩时间5分钟。面试时按面试要素进行现场评分，按成绩高低确定人选。
2.笔试：笔试内容为教育心理学。博士、硕士研究生、教育部直属师范院校公费师范毕业生不需参加笔试;双一流师范类建设高校近5年毕业的全日制本科生(除公费师范生)和省级重点师范院校近5年毕业的全日制本科生面试成绩合格后再参加笔试。笔试成绩划定合格分数线。
3.拟聘：参加笔试的考生笔试成绩须达到划定合格分数线，笔试成绩不计入总成绩。根据总成绩(总成绩=面试成绩)从高分到低分确定拟聘人员。
(五)签订就业意向协议
经双方商谈同意，现场签订就业意向协议，如商谈后拟聘用人员提出放弃聘用，则按合格成绩从高到低依次与应聘者商谈。
(六)考察和体检
采取多种形式，全面了解被考察人的思想素质、遵纪守法意识、道德品质修养、人际沟通能力、心理调适能力、日常学习工作情况、身体状况等方面情况，全面、客观、公正地确定被考察人的考察结果，考察合格后方可进入体检阶段。
体检工作由北海市海城区教育局组织实施。
(七)办理聘用
已签订就业协议书的人员，应届毕业生、未取得的往届毕业生待取得相应证书后，符合全部条件的按录用程序并经考察、体检合格、公示无异议后，办理聘用手续。其他已具备全部资格条件、证件材料的往届生或在职在编教师，经考察、体检合格、公示无异议后，即可按照录用程序办理聘用手续。如因个人原因造成不能及时办理聘用手续，后果由其本人承担。
一经聘用，须与招聘单位签订服务协议，服务期限至少为5年(公费师范生按国家规定的服务期限)。
六、相关政策及待遇
(一)此次使用聘用教师控制数所招聘的人员按广西壮族自治区编委办、教育厅、财政厅、人社厅《关于统一城乡中小学教职工编制标准有关工作的通知》(桂编办发〔2015〕85号)文件规定执行。
1.使用聘用教师控制数的人员，不办理入编手续，在有空编的情况下，使用聘用教师控制数的人员可通过考核直接办理入编手续，可按本单位原聘岗位等级聘用。
2.人员待遇。使用聘用教师控制数人员在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流等方面享受在编人员同等待遇，依法参加社会保险，按规定足额缴纳各项社会保险费。
3.人员流动。使用聘用教师控制数人员可以在本区域内流动。跨区流动到其他事业单位的，须参加流入单位公开招聘考试，按事业单位新进人员确定岗位等级。
(二)正式聘用后，除享受国家规定的事业单位工作人员薪酬待遇外，还可享受北海市及北海市海城区引进人才相关待遇：
1.正高级教师、特级教师、近5年获得省级及以上政府或教育行政部门颁发的名校长或名教师等荣誉称号以及同类荣誉称号的校长或教师可享受每人20万元的安家补贴，分5年发放。
2.双一流师范类建设高校和省级重点师范院校的博士研究生及其他院校毕业的属于急需紧缺专业的博士研究生，可享受每人15万元的安家补贴，分5年发放。
3.近5年获得省级及以上政府或教育行政部门颁发的优秀教师、优秀教育工作者等荣誉称号以及同类荣誉称号的校长或教师可享受每人10万元的安家补贴，分5年发放。
4.副高级教师、双一流师范类建设高校和省级重点师范院校的硕士研究生及其他院校毕业的属于急需紧缺专业的硕士研究生可享受每人7.5万元的安家补贴，分5年发放。
5.双一流师范类建设高校以及部分省级重点师范院校优势学科(院校优势学科名单附后)近5年毕业的全日制本科生，正式入职后，可享受每月1000元生活补贴，连续发放三年，共计3.6万元。
6.对于以编内引进来但不享受《北海市教育领域优秀人才引进和培养实施细则(试行)》规定的安家补贴政策、属于省级重点师范院校的全日制本科生可享受每人2万元的安家补贴，分3年发放(按月平均发放)。
7.此次招聘人员可提供周转住房(其中双一流师范类建设高校毕业生，符合市委人才办相关规定条件的，并经审批后可提供3年免租金人才周转房)。
七、本《公告》由北海市海城区教育局负责解释
联系人及电话：15******3 0779-2039476
谭老师13*****8
地址：北海市海城区教育局(北海市海城区和平路104号)
电子邮箱：bh2039476 126.com
邮编：536000
2020年广西民族大学诚聘海内外英才公告
广西民族大学诚聘海内外英才(2020年)
广西民族大学坐落于广西首府南宁市风景秀丽的相思湖畔，学校入选《环球人文地理》中国九所最富有诗情画意的大学之一，是国家民族事务委员会和广西壮族自治区人民政府共建高校、国家中西部高校基础能力建设工程建设高校、广西壮族自治区重点建设高校。
学校现有相思湖校区、思源湖校区和武鸣校区三个校区，占地面积约3500亩，有28个学院(含1个独立学院)，学科涵盖了哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、医学、管理学、艺术学等11个学科门类。我校现有民族学、中国语言文学、外国语言文学、化学工程与技术，共4个一级学科博士学位授权点;16个学术型一级学科硕士学位授权点，3个二级学科硕士学位授权点(不含一级学科覆盖点);11个类别的专业硕士学位授权点;81个全日制普通本科专业，24个省部级重点学科;建成1个博士后科研流动站和2个博士后流动站科研基地。
在长期的办学过程中，广西民族大学砥砺出厚德博学和而不同的校训，凝炼了民族性、区域性、国际性三性合一的鲜明的办学特色。
广西民族大学2020年专任教师招聘需求信息表(见附件)
引进条件及待遇：
二层次人才
面议
第三层次人才
符合下列条件之一：国家万人计划(国家高层次人才特殊支持计划)青年拔尖人才、中组部青年千人计划入选者、国家优秀青年科学基金获得者、国家百千万人才工程第一层次人选及新世纪百千万人才工程国家级人选、长江学者奖励计划青年学者、国家社会科学基金重大项目负责人、国家自然科学基金重点及以上项目负责人、自治区八桂学者(全职)、双一流高校的二级教授、国家级教学成果奖特等奖获奖者(排名第2)、国家级教学成果奖一等奖获奖者(排名第1)、国家科学技术奖二等奖(排名第1)、省部级科学技术奖一等奖获奖者(第一完)以及相当于省部级层次人才。
安家费：80-120万元，科研启动费：50-120万元
第四层次人才
符合下列条件之一：全国知识产权领军人才、教育部高校青年教师奖获得者、教育部新世纪优秀人才支持计划入选者、全国文化名家暨四个一批人才、自治区特聘专家(全职)、享受国务院政府特殊津贴专家、自治区优秀专家、八桂青年学者或各类省部级学者计划入选者或业绩成果达到相当层次的人选等。
安家费：50-70万元，科研启动费：30-60万元
第五层次人才
符合下列条件之一：广西新世纪十百千人才工程第二层次人选、广西高校人才小高地创新团队带头人、广西高校引进海外高层次人才百人计划入选者、广西高等学校高水平创新团队及卓越学者人选、省级教学名师或业绩成果达到相当层次的人选等。
安家费：30-40万元，科研启动费：20-40万元
第六、七层次人才
条件：年龄40周岁以下且为学校紧缺急需博士或教授。
安家费：10-30万元，科研启动费：4-20万元
以上各层次人才提供过渡房或住房补贴(1000元/月以上)，第五层次及以上人才安排配偶或子女工作。
学校设立高层次人才津贴专项经费，服务期满后，第一到第六高层次人才享受每月一定数额的人才津贴。
诚挚邀请各类人才加入广西民族大学!
具有博士学位或副高及以上职称的应聘者，请将简历投递至邮箱：gxmdrsc 163.com，邮件标题格式：姓名+应聘学院+某某专业专任教师。具有硕士学位的应聘者，请关注我校网站主页2020年公开招聘公告，按招聘程序报名参加考试。
