2023年广西科技师范学院高层次人才招聘25人公告

  广西科技师范学院2023年高层次人才招聘公告

  

  为进一步贯彻落实学校人才强校战略,推进高层次人才队伍建设,根据《关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的通知》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神,结合学校发展需要,我校面向社会公开招聘一批相关专业的高层次人才,现将有关招聘事宜公布如下:

  一、学校简介

  广西科技师范学院(简称“广西科师”)为国家公办的全日制本科院校,是教育部师范教育协同提质计划重点支持院校、国家语言文字推广基地、国家“1+x”证书试点院校,拥有国家备案众创空间,是教育部数据中国“百校工程”首批试点高校、中国应用技术大学(学院)联盟成员学校,是自治区示范性教师教育基地、广西职业教育师资培养培训基地、广西高校大学生创新创业典型示范基地、广西少数民族传统体育项目训练基地、广西高校大学生心理健康教育与咨询示范中心、自治区级教师教育协同创新中心。

  校园占地面积101.43万平方米,其中来宾主校区61.01万平方米,柳州校区40.42万平方米;总建筑面积50.33万平方米。现有全日制在校生近16000人,各类留学生68人;有教职工1196人,其中高级职称教师285人。设有13个教学单位,有本科专业31个,涵盖教育学、工学、法学、文学、理学、管理学、艺术学等学科。

  近年来,教学改革成绩显著。学校主动适应桂中地区基础教育发展需要,紧密对接地方电力、制糖等优势产业和战略性新兴产业,构建了“教师教育类”“电气工程与电子技术类”“食品与生化工程类”“计算机与信息技术类”“机械与汽车工程类”“经济与管理类”六大特色专业集群,初步形成了以教育学、工学为主,文学、理学、管理学等多学科协调发展的学科专业体系。学前教育专业获批为国家级一流本科专业建设点,学前教育、小学教育、体育教育、英语、电气工程及其自动化、汽车服务工程、物联网工程、食品科学与工程等8个专业获批为自治区级一流本科专业建设点。有课程与教学论、运筹学与控制论等自治区重点培育学科2个,有本科高校特色专业及实验实训教学基地(中心)建设项目4个,有物联网工程、小学教育等广西职业院校示范特色专业及实训基地项目2个,“制糖工程应用型人才协同培养基地”获批为自治区级协同育人平台建设项目,“上汽通用五菱汽车产业学院”获批为广西普通本科高校示范性现代产业学院。学校现有实验实训室使用面积54218.91平方米,建有校内实验实训室426个。近年来,学校获自治区级教学成果奖23项,其中一等奖12项;省部级教改项目立项113项。

  当前,学校抢抓发展机遇,坚定走转型发展之路,围绕“突出‘四得’,做实‘五基本’,实现‘六满意’,培养德智体美劳全面发展的应用型高级专门人才”的人才培养目标,加强内涵建设、推动高质量发展,通过未来一定时期的努力,把学校建设成为培养合格的基础教育师资、职业教育师资及应用型人才,特色鲜明、优势突出的地方应用型师范大学。

  二、招聘岗位

  本次公开招聘岗位15个25名高层次人才。具体招聘的岗位、人数及资格条件等详见附件1《广西科技师范学院2023年高层次人才招聘计划表》(以下简称《计划表》)。

  三、引进人才待遇

  1.具有博士学位的副高职称人员:住房补贴80万元;安家费15万元;科研经费理工科25万,文科10万;人才补贴6000元/年;人才储备金2.4万/年。最低服务年限为6年。

  2.博士研究生:住房补贴70万元;安家费10万元;科研经费理工科20万,文科8万;人才补贴6000元/年;人才储备金1.2万/年。最低服务年限为6年。

  四、报名基本条件

  (一)具有中华人民共和国国籍(台港澳居民应聘按《关于做好居民在桂事业单位就业工作的通知》(桂人社函〔2017〕863号)和《人力资源社会保障部办公厅关于做好港澳居民到内地事业单位就业工作的通知》(人社厅函〔2017〕259号)的有关规定执行);

  (二)遵守宪法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)适应岗位要求的身体条件;

  (五)具备招聘岗位所需的资格条件;

  (六)具有下列情形之一者,不得应聘:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

  2.曾在各级公务员或事业单位招考中被认定有严重违纪违规行为在规定期限内不得报考的人员;

  3.被辞退未满5年的公职人员;

  4.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受审查的人员,涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  5.因师德失范受过处分的人员;

  6.现役军人。

  7.基层公务员、事业单位工作人员服务期内的;

  8.被依法列为失信联合惩戒对象的;

  9.报考人员不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》以及《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)第二十四条规定的回避关系的岗位;

  10.法律规定不得招聘为事业单位工作人员其他情形的。

  五、报考程序

  (一)报名

  1.应聘者填写《广西科技师范学院人才招聘报名表》,并将《报名表》、本人有效居民身份证、学历、职称证、应聘岗位要求的其他资格条件材料等报名所需材料扫描件各1份及获奖证书、论文(著)、主持或参与的科研项目等证明材料扫描件各1份,在国外取得学历、学位的,还须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》扫描件,通过电子邮箱发送到相应招聘单位邮箱,电子邮件主题须注明“姓名+应聘单位+岗位”。

  2.每个应聘者只能报考一个岗位,多报岗位或不按要求填报信息表者,均视为报名无效。应聘者提交的材料必须齐全、真实、准确、有效。因提交的材料不真实、不完整或错误填写报名信息,造成报名资格审查和面试资格审查、复审不通过等后果的,应聘者自行承担责任。

  3.报考人员所学专业要符合岗位专业要求,具体可参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2022年版)》。

  报名时间:从公告发布之日起,全年有效,招满即停。

  (二)资格审查

  招聘单位依据招聘岗位的资格条件对应聘者提供的材料进行审查,提出审查意见,报学校人事处审核、备案。资格审查贯穿招聘工作全过程,如发现应聘者的信息不符合招聘资格条件要求的立即取消其应聘资格。

  (三)面试

  按照招聘岗位1:1的比例直接面试。

  (四)考核

  (1)以招聘岗位1:1的比例确定考核人选。

  (2)考核内容主要包括应聘者的思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、师德师风表现、岗位匹配度等方面的情况。在考核中发现有不符合招聘条件者,经核准后,取消其考核和聘用资格。

  (五)体检

  根据考核结果,经学校会议研究,择优确定拟聘用人员,按《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)及相关规定开展体检工作,体检标准参照公务员录用体检标准执行。

  (六)公示

  确定拟聘人选后将拟聘人员面向社会公示7日。公示内容包括拟聘人员姓名、性别、专业、学历学位、拟聘岗位等。公示信息在广西科技师范学院官网“人才招聘”专栏发布。

  (七)聘用

  经公示无异议人员,按有关规定办理聘用手续并在广西人社厅和编办备案、登记,签订事业单位聘用合同。

  经批准聘用的高层次使用高等学校非实名人员控制数,在学校事业编制空缺的情况下优先使用事业编制。待遇按国家和广西壮族自治区有关政策规定执行。

  六、纪律与监督

  (一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

  (二)本次招聘监督举报电话为:0772-6620767。招聘联系人及联系方式:陆老师,咨询电话:0772-6620760。

  

广西科技师范学院

  

2023年5月17日

  附件1:广西科技师范学院2023年高层次人才招聘计划表.xlsx

  附件2:广西科技师范学院人才招聘报名表.doc

  附件3:广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录(2022年版).xls

  

2023年广西体育高等专科学校招聘30人公告

  

广西体育高等专科学校2023年度公开招聘 工作人员(第二批)公告

  根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神,结合我校实际工作需要,现将2023年度公开招聘(第二批)有关事项公告如下:

  一、单位简介

  广西体育高等专科学校的前身是成立于1956年的广西体育干部学校,1994年更名为广西体育高等专科学校,是自治区人民政府主办,自治区体育局主管的全日制高等院校,是目前全国学生规模最大的高职高专体育院校。

  学校地处风景如画的广西壮族自治区首府绿城南宁,现有公园校区、相思湖校区,全日制在校生1.4万人。学校在六十多年的办学实践中,秉承明德至诚,健行致远的校训,形成了鲜明的办学特色,孕育了独特的体专精神,涌现出李宁、吴数德、农群华等奥运冠军、世界冠军,被誉为八桂体育人才的摇篮。全国校园足球特色学校骨干教师及管理干部培训基地、全国退役运动员培训基地、国家体育总局人力资源开发中心运动员职业培训基地、中国-东盟体育信息中心、广西国民体质监测中心等13个国家级、省级教育、培训、研究基地设在学校。

  目前,学校相思湖新校区将于2023年下半年建成投入使用,学校正全力推进内涵建设和综合改革,努力建成区域性特色鲜明的体育本科院校。

  二、招聘岗位

  招聘非实名人员控制数工作人员30名,其中专业技术岗26名(专任教师23名,辅导员3名),管理岗4名,具体岗位要求附后。

  三、报名资格

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,具有良好的师德和职业道德。

  2.具有所聘岗位要求的学历要求、专业知识、专业技能和较强的工作能力。

  3.身心健康,能适应所聘岗位的需要。

  4.具备岗位所需要的其他条件附后。

  (二)有下列情形之一的不得报考

  1. 曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除中国党党籍的人员、曾被开除公职的人员;

  2. 报考聘用后即构成回避关系岗位的人员;

  3. 受到党纪、政务处分影响期未结束,或正在接受纪律审查的人员;

  4. 涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

  5. 曾在招聘考试任一环节中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;

  6. 专业不符合所报考岗位要求的人员;

  7. 法律、法规规定的不得招聘为事业单位工作人员的情形;

  8. 其他不符合招聘单位有关要求的人员。

  四、岗位待遇

  专技岗的聘用岗位为专业技术岗位十二级、专业技术岗位七级,管理岗的聘用岗位为管理岗位九级,聘用人员与学校签订聘用合同。聘用人员身份类别为非实名人员控制数,参照学校实名编制人员管理,薪酬享受同等待遇。

  五、信息发布地址

  (一)招聘公告及拟聘人员公示发布地址

  1.广西人事考试网站(http://www.gxpta.com.cn)

  2.广西壮族自治区体育局网站(http://www.gxsports.gov.cn)

  3.广西体育高等专科学校网站(http//www.gxtznn.com)

  4.广西体育高等专科学校公开招聘平台(https://gxtznn.gkzpfw.com)

  (二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜发布地址

  1.广西壮族自治区体育局网站(http://www.gxsports.gov.cn)

  2.广西体育高等专科学校网站(http//www.gxtznn.com)

  3.广西体育高等专科学校公开招聘平台(https://gxtznn.gkzpfw.com)

  六、招聘流程

  本次招聘根据岗位类别确定具体考试、考核方式,同一岗位所有报考人员的考试、考核方式一致。

  (一)考生报名

  1.报名方式和要求

  (1)报名方式:应聘者登录广西体育高等专科学校公开招聘平台(https://gxtznn.gkzpfw.com/)进行注册,完善个人基础信息、学习经历、职称信息、工作经历后再选择应聘岗位进行报名,并对应上传个人学历书图片(未毕业的应届生须上传学信网下载的学历证明(带二维码),持境外〈含港、澳、台〉学历的还需提供教育部认证服务中心认证材料),要求中员身份的须提供党员身份证明材料,职称等其他支撑证明材料。报名材料与要求不符的,不予受理。

  (2)报名要求:应聘人员只能报考一个岗位,多报岗位或不按要求填报信息者,均视为报名无效。应聘人员年龄计算截止报名首日。应聘人员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责,如有不实,将取消报考资格及聘用资格。

  特别注意:应聘人员经考核合格后,需签订相关用人协议。除国家法律、行政法规另有规定外,不得违反协议。特殊情况的,经双方协商,达成一致,方可离职。

  2.报名时间。2023年10月27日—11月5日(共10日),未在规定时间内报名的视为无效。

  3.考试费用。根据《广西壮族自治区物价局财政厅关于重新明确事业单位公开招聘工作人员考试收费有关问题的通知》(桂价费〔2010〕269号)的收费标准,参加笔试人员每人每科收费50元,报名成功后在报名系统进行网上缴费。已缴笔试费不予退还。

  (二)资格审查

  学校依据招聘岗位的资格条件对报考人员的信息进行资格审查,审查结果在广西壮族自治区体育局网站、广西体育高等专科学校网站、广西体育高等专科学校公开招聘平台公布。

  (三)考试

  本次岗位1-13采用面试形式,若岗位招聘数与通过资格审查人数的比例≧1:5,增加笔试环节,按岗位招聘数1:3的比例进入面试;岗位14-15采用笔试+面试,按岗位招聘数1:3的比例进入面试;岗位16直接进入考核。笔试、面试的前3天在广西壮族自治区体育局网站、广西体育高等专科学校网站、广西体育高等专科学校公开招聘平台公布开考岗位、考试时间、地点和注意事项。

  1.笔试

  (1)笔试方式、内容和分值。笔试采取闭卷考试的方式进行。笔试分值满分为100分。笔试主要内容为应聘岗位应具备的理论素养、职业道德以及岗位所需的通用知识能力和职业素养能力,尤其是了解掌握习新时代中国特色社会主义思想、习总关于教育的重要论述、党和国家关于高等教育的方针政策、国家和自治区有关高等教育政策文件与会议精神等情况。

  (2)笔试成绩查询。报考人员可在笔试三天后登录广西壮族自治区体育局网站、广西体育高等专科学校网站、广西体育高等专科学校公开招聘平台查询笔试成绩。

  2.面试

  (1)如岗位增加笔试环节,面试人选确定方式:根据计划招聘人数与面试人选1∶3的比例,按照同一职位报考人员的笔试成绩从高分到低分的顺序确定面试入围人选。比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时,同时确定为面试人选。因考生缺考等原因造成面试人选达不到1:3比例的职位,须报上级主管部门核准后方可进入面试程序。

  (2)发布面试公告:面试前3天在广西壮族自治区体育局网站、广西体育高等专科学校网站、广西体育高等专科学校公开招聘平台发布面试公告,面试公告明确面试人选名单、面试时间和地点。同时,学校还将以报名系统内通知和短信方式通知进入面试人员。面试公告发布后,如有报考人员自愿放弃面试资格的或面试资格复审不合格的,不再递补面试人选,按实有人数面试。

  (3)面试方式:面试主要测试应聘者的业务素质及潜在能力,教师岗位和管理干事1岗位采用试讲试教方式进行,管理干事2岗位采用结构化面试方式进行。

  试讲试教主要从教学设计、教学过程、教学基本技能、教学实施、文字写作能力等几个方面综合考察应聘者的教学能力。

  结构化面试,主要考察应聘者的业务素质及潜在能力,包括应聘者的综合分析、言语表达、计划组织、应变能力以及自我认知程度等。

  (4)确定面试合格分数线:面试成绩满分为100分。考生面试成绩须达到70分以上(含70分)方可按招聘需要进入下一程序。考生成绩都达不到70分以上的,取消该岗位的招聘。

  3.总成绩

  (1)有笔试环节的,总成绩=面试成绩60%+笔试成绩40%。

  (2)无笔试环节的,总成绩=面试成绩。

  (四)考核

  1.岗位1-15按照总成绩高低、招聘岗位数1:1的比例确定考核对象,最后一名如出现成绩并列者则同时进入考核程序。考核主要考察应聘者的思想表现、道德品质、学术技术水平、应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等。对进入考核程序人员进行实地考核,同时对资格条件及人事档案进行复查。

  考核中若出现不合格或自动放弃,学校根据实际需要决定递补或取消该岗位招聘。

  2.岗位16直接进入考核,符合岗位要求的,择优录取。

  (五)体检

  根据考核结果,按招聘岗位数1:1确定体检对象。体检对象须到指定医院进行体检,体检费用自理。体检标准参照《广西公务员录用体检通用标准(试行)》执行。不按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃体检资格。如体检不合格,学校根据实际需要决定递补或取消该岗位招聘。

  (六)公示

  学校根据报考人员的考试成绩、考察情况和体检结果,经学校集体研究,择优确定拟聘用人员,经广西壮族自治区体育局审核后,在广西人事考试网站、广西壮族自治区体育局网站、广西体育高等专科学校网站、广西体育高等专科学校公开招聘平台进行公示。公示内容包括招考职位、拟聘用人员姓名、性别、所在工作单位或毕业院校、成绩、岗位排名及监督电话等,公示期为7个工作日。因体检、考核不合格或者报考人员本人自愿放弃而被取消招聘计划的职位,在公示中注明。公示无异议之后不再递补。

  (七)聘用

  经公示无异议人员,按规定办理相关手续,签订聘用合同,并按有关规定执行试用期制度。不按规定时间到校报到、办理入职的,视为自动放弃录用资格。

  七、纪律监督

  (一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)严肃处理。

  (二)招聘工作监督电话:0771-2825551(学校纪检监察室)。

  八、其他事项

  (一)招聘条件中年龄计算截止为报名首日。如40周岁及以下,是指在1982年10月27日(首日报名)以后出生,依此类推。

  (二)正高级职称和博士学位人员,无需报名,请直接将个人相关材料发送至人事处邮箱:gxtzzzrsc@126.com。如符合我校高层次人才引进管理办法规定条件的,给予相关待遇。

  (三)本次公开招聘工作联系人及联系电话:闫老师、蒋老师 0771—2816640。

  

广西体育高等专科学校

  

  

2023年10月26日

  

广西体专2023年度公开招聘(第二批)岗位计划信息表

  

序号

  

需求岗位

  

名称

  

岗位

  

人数

  

学历/学位

  

专业(最少三个相近专业或者是一个大类)

  

面貌

  

年龄

  

其他条件

  

考试

  

方式

  

用人方式

  

备注

  

1

  

思政课教师

  

专技十二级

  

2

  

研究生学历、硕士学位及以上

  

马克思主义基本原理、马克思主义发展史、马克思主义中国化研究、马克思主义理论、国外马克思主义研究、思想教育、中国近现代史基本问题研究、马克思主义哲学、经济学、伦理学、中史(含党的建设)、科学社会主义与国际主义运动专业

  

中员(含预备党员)

  

40周岁及以下

  

面试(试讲试教)

  

非实名人员控制数

  

如应聘人数比例大于等于1:5面试开考比例,采取笔试+面试的形式进行

  

2

  

辅导员

  

专技十二级

  

3

  

研究生学历、硕士学位及以上

  

教育学类、体育学类、管理学类、法学类、哲学类、中国语言文学类、新闻传播学类

  

中员(含预备党员)

  

40周岁及以下

  

结构化面试

  

非实名人员控制数

  

如应聘人数比例大于等于1:5面试开考比例,采取笔试+面试的形式进行

  

3

  

运动康复专任教师

  

专技十二级

  

1

  

研究生学历、硕士学位及以上

  

康复医学与理疗学、运动医学、运动科学专业

  

40周岁及以下

  

面试(试讲试教)

  

非实名人员控制数

  

如应聘人数比例大于等于1:5面试开考比例,采取笔试+面试的形式进行

  

4

  

运动科学专任教师

  

专技十二级

  

1

  

研究生学历、硕士学位及以上

  

运动科学、康复医学与理疗学、运动医学专业

  

40周岁及以下

  

面试(试讲试教)

  

非实名人员控制数

  

如应聘人数比例大于等于1:5面试开考比例,采取笔试+面试的形式进行

  

5

  

运动心理学专任教师

  

专技十二级

  

1

  

研究生学历、硕士学位及以上

  

运动心理学、心理学、应用心理学专业

  

40周岁及以下

  

面试(试讲试教)

  

非实名人员控制数

  

如应聘人数比例大于等于1:5面试开考比例,采取笔试+面试的形式进行

  

6

  

足球专任教师

  

专技十二级

  

1

  

研究生学历、硕士学位及以上

  

体育教学、体育教育训练学、运动训练专业

  

40周岁及以下

  

面试(试讲试教)

  

非实名人员控制数

  

如应聘人数比例大于等于1:5面试开考比例,采取笔试+面试的形式进行

  

7

  

食品与营养卫生专任教师

  

专技十二级

  

1

  

研究生学历、硕士学位及以上

  

食品营养检测类、食品科学与工程类、食品加工与安全类

  

40周岁及以下

  

面试(试讲试教)

  

非实名人员控制数

  

如应聘人数比例大于等于1:5面试开考比例,采取笔试+面试的形式进行

  

8

  

运动健康指导专任教师

  

专技十二级

  

1

  

研究生学历、硕士学位及以上

  

运动科学、康复医学与理疗学、中医骨伤科学、针灸推拿学专业

  

40周岁及以下

  

面试(试讲试教)

  

非实名人员控制数

  

如应聘人数比例大于等于1:5面试开考比例,采取笔试+面试的形式进行

  

9

  

社会体育专任教师岗

  

专技十二级

  

1

  

研究生学历、硕士学位及以上

  

体育管理(学)、体育赛事运作、体育人文社会学、运动科学专业

  

40周岁及以下

  

面试(试讲试教)

  

非实名人员控制数

  

如应聘人数比例大于等于1:5面试开考比例,采取笔试+面试的形式进行

  

10

  

数字媒体专任教师岗

  

专技十二级

  

1

  

研究生学历、硕士学位及以上

  

数字媒体技术、数字媒体与文化产业、数字媒体创意工程专业

  

40周岁及以下

  

面试(试讲试教)

  

非实名人员控制数

  

如应聘人数比例大于等于1:5面试开考比例,采取笔试+面试的形式进行

  

11

  

休闲体育专任教师岗

  

专技十二级

  

1

  

研究生学历、硕士学位及以上

  

体育教育训练学、体育人文社会学、社会体育指导专业

  

40周岁及以下

  

面试(试讲试教)

  

非实名人员控制数

  

如应聘人数比例大于等于1:5面试开考比例,采取笔试+面试的形式进行

  

12

  

研学旅行专任教师岗

  

专技十二级

  

1

  

研究生学历、硕士学位及以上

  

高等教育学、职业技术教育学、教育管理、旅游管理专业

  

40周岁及以下

  

面试(试讲试教)

  

非实名人员控制数

  

如应聘人数比例大于等于1:5面试开考比例,采取笔试+面试的形式进行

  

13

  

大学生心理健康专任教师

  

专技十二级

  

1

  

研究生学历、硕士学位及以上

  

运动心理学、心理学、应用心理学专业

  

中员(含预备党员)

  

40周岁及以下

  

面试(试讲试教)

  

非实名人员控制数

  

如应聘人数比例大于等于1:5面试开考比例,采取笔试+面试的形式进行

  

14

  

管理干事1

  

管理九级

  

2

  

研究生学历、硕士学位及以上

  

新闻传播学类、中国语言文学类、工商管理学、公共管理学、行政管理专业

  

中员(含预备党员)

  

40周岁及以下

  

具有1年及以上工作经验。

  

笔试+面试(试讲试教)

  

非实名人员控制数

  

15

  

管理干事2

  

管理九级

  

2

  

研究生学历、硕士学位及以上

  

计算机科学与技术类、教育学类、审计类、统计学类

  

40周岁及以下

  

具有1年及以上工作经验。

  

笔试+结构化面试

  

非实名人员控制数

  

16

  

副高级专任教师

  

副高七级

  

10

  

本科及以上学历、学士及以上学位

  

体育学类、文学类、教育学类、法学类、马克思主义理论类、医学类、管理学类

  

45周岁及以下

  

直接考核

  

非实名人员控制数

  

合计

  

30

  

   

  备注:

  一、岗位1-13采用面试的形式,若岗位招聘数与通过资格审查人数的比例≧1:5,增加笔试环节,按岗位招聘数1:3的比例进入面试。

  二、岗位14-15采用笔试+面试形式,按岗位招聘数1:3的比例进入面试。

  二、岗位16直接考核,符合岗位要求的,择优录用。

  三、其他条件中的工作经历以缴纳社保的证明为准。

  四、境外<含港、澳、台>学历认定,专业名称不一致时,以所修核心课程界定与国内专业是否相符、相近。

  五、应聘者正式录用后,可根据现有相应职称等级办理岗位聘用。

  

  

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