广西钦州市钦北区地方志编纂委员会办公室2023年招聘人员
一、招聘计划
办公室工作人员1名。
二、招聘条件
1.遵守法律法规，有良好的职业道德，无违法违纪行为。具有较强的事业心、责任感、服务意识和团队精神。
2.全日制大专及以上学历，不限专业，熟悉计算机系统操作。有基层工作经验且写作功底扎实者优先。
3.年龄要求18周岁以上、35周岁以下，身体健康，具有履行岗位职责的工作能力等。
三、报名时间及联系方式
1.报名起止时间：2023年8月21日至9月5日。
2.报名方式：本次招聘采取网上报名方式，不接受现场报名。凡符合本公告报名条件要求的，请将个人简历一份(贴近期彩色照片)发送至钦州市钦北区地方志编纂委员会办公室邮箱进行网上报名。
3.资格审查：经审查符合招聘条件者，由钦州市钦北区地方志编纂委员会办公室通知面试。
4.面试地点：钦北区行政信息中心办公区福环路7号三楼A308室。
5.邮箱：bqfzb@163.com，联系电话：0777—3686050。
四、聘用方式和福利待遇
1.采取合同聘用方式，工资福利待遇参照钦北区后勤服务聘用人员待遇(含社会保险)。
2.招聘人员试用期1个月。试用期满后经用人单位考核合格的予以正式聘用;不合格者取消聘用。
广西钦州市2021年春季集中招聘人才公告
广西钦州市位于广西北部湾经济区中心位置，是“一带一路”西部陆海新通道枢纽城市。为大力实施人才强市战略，进一步加大急需紧缺人才引进力度，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）、《钦州市市直事业单位引进优秀人才暂行办法》（钦政办〔2016〕5号）等文件精神，决定于4月11日开展2021年春季集中招聘人才活动。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
计划招聘急需紧缺人才506名，其中学校98名、医疗卫生机构202名、其他事业单位206名。具体招聘岗位、人数和条件详见附件1-1~1-3（本次招聘专业名称参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2020年版）》《广西师范大学2018年全日制硕士研究生招生专业目录》《南宁师范大学2020年全日制硕士研究生招生专业目录》）。
二、招聘对象
（一）“双一流”建设高校、海外知名高校（世界排名前500，参照上海交通大学《世界大学学术排名》和泰晤士报《全球顶尖大学排行榜》排名）、各财经院校、各艺术院校、部分重点师范院校（名单见附件2）2019年以来毕业的具有硕士研究生以上学历学位及具有全日制本科学历学位的人员。
（二）第（一）点以外的高校2019年以来毕业的具有硕士研究生以上学历学位及具有全日制本科学历学位的人员（仅限报考县区岗位）。
（三）符合我市高校、医院或航海相关岗位招聘条件的其他人才（可放宽毕业时间和毕业院校要求，只面向本市以外的专业技术人员招聘）。
钦州市机关、事业单位在职在编人员（含使用聘用教师控制数的教师和服务期内的特岗教师）不列入招聘范围。
三、招聘方式和程序
坚持“双向选择、择优聘用”的原则，采取现场招聘的方式，按报名、资格审查、考试、考核、体检、公示、聘用等程序进行。
（一）报名
有意向应聘的人员填写好《钦州市2021年春季集中招聘报名登记表》（以下简称《报名登记表》，详见附件3），发送至钦州市委人才办的电子邮箱（qzsrcb@126.com）进行报名。每人可选报3个意向岗位，填写的应聘信息必须真实，不实的取消应聘资格。根据新冠肺炎疫情防控工作需要，本次市内现场招聘活动仅接受网上报名，不接受现场报名。网上报名截止时间为2021年4月8日。
（二）资格审查
招聘工作组对照本公告的岗位条件及相关要求，严格审核应聘人员的资格条件，并通知符合条件的应聘人员参加现场招聘。应聘人员所学专业与招聘单位要求的专业名称不完全一致的情况下，如其所学核心课程与单位要求专业的核心课程80%以上一致，经审核符合举证条件的，可以报考。此项由应聘人员在报名时自行举证，举证须由应聘人员提交本人在校学习期间所学专业课程目录（须有学校公章），以及任意一所学校与岗位要求相同专业的课程目录（须有该校公章）（可拍照或扫描发送电子版）。如报名时未能举证的，须于考核阶段提供，逾期未能提供的视为不符合资格条件。
（三）组织考试
根据有关规定，本科生参加笔试和面试（笔试成绩高于卷面总分的60%方可参加面试），中级职称人员、硕士研究生、公费师范生直接参加面试，高级职称人员、博士研究生直接面谈考核。考试结束后，当天公布面试和笔试总成绩。其中，中级职称人员、硕士研究生的总成绩为面试成绩，本科生的总成绩按笔试、面试成绩权重计分（笔试、面试成绩权重比例为4∶6）。
（四）签订人才引进意向协议书
根据第一意向报考同一岗位考生的总成绩，从高分到低分按招聘岗位招聘人数1:1的比例确定签约人选（面试成绩不低于70分的方可签约），由招聘工作组与其现场签订《钦州市2021年春季集中招聘人才引进意向协议书》。分数达不到第一意向岗位签约条件的考生，服从调剂且其第二、第三意向岗位未签满的，可由招聘工作组与考生双向选择签约岗位。其中，市直中学采取“岗位合并、统一考试、择优录取、分校签约”的方式，根据同一学段同一学科考生的总成绩从高到低排序确定入围对象（面试成绩须不低于70分），入围对象在招聘指标数内按排名次序选择意向学校进行签约；如入围对象放弃，可按考生总成绩依次递补。
签订人才引进意向协议书后，2021年应届毕业生应在2个月内与用人单位签订《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》（“三方协议”），如有特殊情况未能按时签订的要及时与用人单位沟通。
（五）考核、体检
考核工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）的有关规定进行，体检项目和标准参照新修订的《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。2021年应届毕业生必须在毕业时取得毕业证书和书，否则取消聘用资格。
（六）聘用
经过考核、体检合格和公示无异议的，按权限分别报同级组织人社部门审批后，由招聘单位与聘用人员签订聘用合同，通过“绿色通道”及时办理入编手续。签约人员考核、体检不合格或提出自愿放弃时，可根据岗位需求情况，按总成绩从高到低的排序择优依次递补。
四、招聘时间和地点
2021年4月11日在广西钦州市北部湾职业技术学校（地址：钦州市乘风大道51号）24栋教学楼开展现场招聘，请应聘人员携带本人有效身份证、相关职称证书或职业资格证书、学历书（2021年应届毕业生未取得学历书，提供毕业生就业推荐表或成绩表以及其他有效证明）、《报名登记表》，于当日上午9:00前抵达招聘现场。
五、享受待遇
（一）符合我市急需紧缺人才目录的引进人才，除享受引进单位工资待遇外，还可享受钦州市引进人才的生活补贴、免租金入住人才公寓等政策待遇。生活补贴标准如下：正高级职称获得者、全日制博士研究生且有副高级职称者、出站博士后30万元（税后，分5年发放，下同）；全日制博士研究生、副高级以上职称获得者25万元；全日制硕士研究生、高级技师15万元；“双一流”建设高校（不含独立学院）和海外知名高校（世界排名前500，参照上海交通大学《世界大学学术排名》和泰晤士报《全球顶尖大学排行榜》排名）获得学士学位的全日制大学本科应届毕业生、技师8万元；其他经认定有发明专利、自主知识产权或特殊才能且年薪18万元（税后）及以上的企业急需紧缺人才10万元。
（二）市直学校引进人才，根据用人单位的实际情况，有事业编制和控制数两种类型，详见招聘岗位需求表的备注栏。使用控制数人员在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流等方面享受在编人员同等待遇，依法参加社会保险，按规定足额缴纳各项社会保险费，可通过考核担任学校副职领导；在有空编的情况下，可通过考核直接办理入编手续，可按本单位原聘岗位等级聘用。
六、新冠肺炎疫情防控工作要求
根据广西壮族自治区和我市新冠肺炎疫情防控工作要求，请应聘人员按如下要求配合做好相关防控工作：
（一）应聘人员不得隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息。
（二）来自国内低风险地区的应聘人员，应在考前14天申领“广西健康码”，并做好自我健康监测，不前往国内疫情中、高风险地区，不出国（境），不参加聚集性活动。（“广西健康码”可通过爱广西APP、广西云APP、八桂彩云APP、桂建通APP、微信上的“壮掌桂”政务服务小程序、支付宝、扫码抗疫情小程序、壮观APP、南宁邕易小程序等申请）
（三）来自国内中高风险地区的应聘人员，2021年4月9日前须按要求完成抵桂后实施3次核酸检测（纳入管理立即开展1次，第7天、第14天分别开展1次）+居家或集中隔离医学观察或自我健康监测14天（来自高风险地区进行集中医学观察，中风险地区进行集中或居家隔离医学观察），并如实填写本人近28日（截至2021年4月9日）每日具体行程和体温检测情况，于2021年4月9日上午10:00前将每日具体行程、体温检测情况和健康管理期间3次核酸检测证明发送至钦州市委人才办的电子邮箱（qzsrcb@126.com），经审核，并经现场检测体温正常，方可参加本次招聘。
（四）入境的应聘人员，2021年4月9日前须按要求完成“14天+7天+7天+4次核酸检测”健康管理服务措施，即集中隔离医学观察14天（期间进行2次核酸检测）+继续居家隔离观察7天（居家隔离第7天进行第3次核酸检测）+日常自我健康监测7天（结束前进行第4次核酸检测），并如实填写本人近28日（截至2021年4月9日）每日具体行程和体温检测情况，于2021年4月9日上午10:00前将每日具体行程、体温检测情况和健康管理期间4次核酸检测阴性证明发送至钦州市委人才办的电子邮箱（qzsrcb@126.com），经审核，并经现场检测体温正常，方可参加本次招聘。
（五）应聘人员应自备一次性使用医用口罩或医用外科口罩，除身份确认环节需摘除口罩以外，全程佩戴口罩，做好个人防护。
（六）应聘人员于2021年4月10日上午9:00前到达现场招聘点，学校入口处设置有体温监测点，应聘人员进入学校时要佩戴口罩，出示本人的《报名登记表》有序接受体温测量。通过体温检测通道时，保持人员间隔大于1米，亮绿码进入考场。“广西健康码”为绿码且现场测量体温正常（＜37.3℃）的应聘人员方可进入考场。仅限应聘人员和考试工作人员进入招聘点学校，送考人员不得进入招聘点学校或在学校门口聚集。
（七）现场招聘点学校入口设立相对独立的临时观察室，应聘人员进入学校时如出现体温异常、咳嗽、乏力等症状，由专人负责带至临时观察室，经现场医务专业人员确认有可疑症状的应聘人员应配合到定点收治医院发热门诊就诊。
（八）如应聘人员在参加现场招聘过程中出现发热、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状，应及时向考务工作人员报告。经现场医疗卫生专业人员评估后，综合研判具备参加招聘考试条件的，由专人负责带至临时隔离考场参加考试，不具备相关条件的，不得参加考试，并按相关要求采取防控措施。
（九）现场招聘结束时应聘人员要按监考员的指令有序离场，不得拥挤，保持人员间距。
其他未尽事宜，请与钦州市相关单位联系：
钦州市委组织部人才工作科（0777-3688160）
钦州市人力资源社会保障局事业单位人事管理科（0777-5987291）
钦州市教育局人教科（0777-2868530）
钦州市卫生健康委人事科（0777-2861605）
钦州市委人才工作领导小组办公室
2021年3月22日
附件1-1~1-3：钦州市2021年春季集中招聘岗位需求表.xls
广西钦州市浦北县2023年招聘250名教师
招聘对象的基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）具有与报考岗位一致的资格条件；
（五）具有正常履行岗位职责的身体条件；
（六）年龄为18周岁以上、35周岁以下（1987年8月1日至2005年8月1日期间出生）。年龄的核定以个人有效身份证记载的出生时间为准。
（七）具备《教师法》规定的合格学历，并取得《教师资格条例》规定的相应书。报名人员在报名时未能获得书，也可报名参加考试，但必须在面试前提供教师资格考试合格证明，否则将取消面试资格；且必须在考核前提供书原件，书生效日期为2023年8月31日前。否则将取消录用资格。
（八）普通话水平等级应达到二级乙等及以上；报考初中语文教师岗位普通话水平等级应达到二级甲等及以上。
（九）符合招聘岗位规定的条件；岗位条件详见附件1《2023年浦北县公开考试招聘教师岗位信息表》。
（十）本次招聘小学、幼儿园岗位以分片区招聘方式进行。以片区内考生的笔试成绩（含照顾加分，且达到划定的笔试合格分数线以上）从高分到低分的顺序按1:3的比例确定面试人选，再根据片区内考生的总成绩从高分到低分的顺序，由考生选择并确定最后聘用岗位。中学及特殊教育教师岗位按具体岗位报名，以具体岗位考生的笔试成绩（含照顾加分，且达到划定的笔试合格分数线以上）从高分到低分的顺序按1:3的比例确定面试人选，再根据各岗位报名人员笔试面试总成绩从高分到低分原则确定拟聘用人员。
（十一）具有下列情形之一的人员，不得报名：
1.现役军人；
2.2023年8月前未取得毕业证书的在读普通高校非2023年应届毕业生（其中，在读的非2023年应届毕业的专升本人员、研究生不得以原已取得的学历、书报考）；
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；
4.因在各级公务员或事业单位招考中被认定有违纪违规行为受到禁止报考处理，且未满处理期的人员；
5.被辞退未满5年的公务员（含参照公务员法管理单位工作人员，下同）；试用期内取消录用未满5年的公务员；被辞聘未满5年的事业单位工作人员;
6.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
7.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
8.按《关于加强对失信被执行人联合惩戒的实施意见》（桂高〔2018〕13号）文件规定，限制招聘为事业单位工作人员的失信被执行人；
9.未满试用期或最低服务年限规定的公务员（含参照公务员法管理事业单位工作人员）和事业单位工作人员；
10.有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
事业单位工作人员报考应按人事管理权限报告并取得所在单位、主管部门及同级组织人社部门同意后方可报考，因相关部门不知情或不同意报考而拒绝办理相关手续所产生的后果，由报考人员自行承担。
招聘程序
本次考试采取网上报名方式，不接受现场报名。实行网上报名、网上缴费、网上打印准考证、网上查询笔试成绩。报考人员统一登录考生报名网址http://zpks.gprcw.com/index.php/exam/?EXAMID=2442平台进行网上报名。
（一）报名方式
报考者请认真阅读考生使用手册（附件2），注册登录平台进行报名，填写个人相关信息资料，提交报考申请。报名和考试时使用的身份证必须为有效的居民身份证，报名信息确认后将无法进行任何修改。报名时间：2023年8月1日8:00至8月4日18:00（星期六、日可正常报名）。逾期不再受理报名。
报名注意事项：
1.报考小学及幼儿园岗位者按分区进行报名，且只能报考一个片区；报考中学及特殊教育岗位者按具体岗位进行报名。
2.报考者要诚信报考，提交的所有报考申请材料必须真实、准确。因网上报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息，而造成网上资格审查不通过等后果，由报考者自行承担责任。报考者提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）相关规定处理。
3.应聘者提供的联系电话应准确无误，确保能够及时联系；因提供错误联系信息或多次联系不上造成的后果由应聘者本人承担。
（二）资格审查
资格审查采取网上资格审查与现场资格审查相结合的方式，现场资格审查只对进入面试人员进行，现场审核时间在面试前另行通知。资格审查由浦北县教育局具体组织实施，资格审核将贯穿整个招聘过程，明知不符合基本条件或不符合岗位条件仍报名的，在任何环节被审核发现的，都将取消聘用资格，后果由报考人员自行承担责任。
1.现场资格审查所需材料：本人有效居民身份证、毕业证、、、普通话水平等级证书、户口簿以及报考岗位所要求的其他资格条件的证明材料等。所有证件须在报名期间提供。
2.对报考人员进行资格审查时，对符合报考资格条件的，不得拒绝报名；已通过资格审查的报考人员不得再修改个人资料及改报其他岗位；未通过资格审查的，应说明原因。
3.报考人员要诚信报考，提交报考的个人信息必须真实、准确，对个人信息弄虚作假的，一经查实，立即取消考试及聘用资格。
（三）缴费
通过资格审查的报考人员于2023年8月6日17:00前完成缴费。逾期不缴费的，视作自动放弃报考资格处理。收费标准：按桂价费〔2010〕269号文件规定的收费标准执行，每人缴交考试费100元（50元/科，共两科）。
（四）岗位开考比例
原则上，招聘岗位名额与通过资格审查的报考人数达到1∶3比例方可开考。对招聘岗位名额与通过资格审查的报考人数的比例达不到1∶3的岗位，确因工作需要补缺的，由招聘单位及其主管部门向浦北县人力资源和社会保障局提出申请，并报钦州市人力资源和社会保障局审核同意后方可开考。
（五）网上打印报名登记表和准考证
打印准考证时间：2023年8月7日8:00至2023年8月12日7:00。
风险提醒：报名登记表和准考证是报考的重要凭证，准考证为报考者参加事业单位笔试、面试的重要凭证，报考者务必及时打印、妥善保管，因不及时打印或保管不当等原因，造成无法提供报名登记表和准考证的，相关后果由报考者自负。
考试
考试包括笔试、面试。
（一）笔试
1.笔试工作的组织实施
在浦北县人力资源和社会保障局的指导下，笔试工作由浦北县教育局组织实施。考试命题参照教育部《教育学与教学法基础知识》《教育心理学与德育工作基础知识》考试大纲并结合我县中小学教育教学实际确定考试内容及试题结构。
2.笔试时间与科目
笔试时间：2023年8月12日（星期六）
笔试科目：9：00-10：30 教育学与教学法基础知识
10：30-12：00 教育心理学与德育工作基础知识
笔试以闭卷方式进行，两科考试分值各100分。
3.考试地点
考试的具体地点详见《准考证》。
（二）附加分
少数民族加分。少数民族考生加3分，以身份证、户口簿上记载为准，附加分计入笔试总成绩。
（三）笔试成绩查询
2023年8月17日考生可登录报名系统查询本人笔试成绩。
（四）面试
1.划定笔试合格分数线。由浦北县2023年公开招聘中小学教师招聘领导小组根据笔试情况划定笔试合格分数线。未达到笔试合格分数线的报考人员，不能进入后续的程序。
2.确定面试人选。笔试结束后，根据划定的笔试合格分数线，在笔试总成绩（含附加分，下同）达到合格分数及以上的考生中，按照笔试总成绩从高分至低分的原则，按招聘名额和面试人选1：3的比例确定面试人选（报考人数达不到笔试开考比例但经核准开考的岗位按实际比例确定为面试人选）。比例内末位考生出现笔试总成绩并列时，同时确定为面试人选。若有资格复审不合格或本人自愿放弃参加面试的报考人员，可按照笔试总成绩（且达到笔试成绩合格分数线以上）从高分到低分依次进行人员递补。进入面试人员名单于面试前3个工作日公布。
招聘岗位通过合格分数线人数达不到1：3比例，按实有笔试合格人员进行面试，招聘岗位没有通过合格分数线人员时，取消该岗位的招聘计划。
面试前，面试人选需经过现场资格审查，报考人员不能提供或提供不真实的证件（材料）进行现场资格审查的，招聘单位有权取消报考人员的面试资格，报考人员的笔试成绩也同时作废，相关责任由报考人员自行承担。
3.面试。由县教育局会同县人力资源和社会保障局具体组织实施，具体时间、地点、内容见《面试公告》，将提前3个工作日通知进入面试人员。面试公告发布后，如有考生自愿放弃面试资格的，不再递补人选，按实有人员进行面试。
面试采取实际操作能力测试（试教）方式进行。面试主要考核面试人员的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。面试工作流程及其他相关要求按照桂人社发〔2012〕79号文执行。
凡进入面试的人员须携带笔试准考证、有效居民身份证，经验证无误后才能进入考场。因提供的证件与应试人员不相符的，取消考试资格，所有责任由应试人员承担。
面试分值满分100分，60分为合格，面试成绩取小数点后两位（小数点后第2位四舍五入），经市人力资源和社会保障局核准开考或因考生缺考，面试时达不到1∶3开考比例的，该岗位考生面试成绩须达到70分以上方为合格。考生成绩都达不到70分以上的，取消该岗位的招聘。面试成绩不合格者，不得确定为考核人选。
4.成绩公布。当天面试结束后，书面公布当天全部考生的成绩。
考核
1.确定考核人员名单。面试结束后，按考生总成绩从高分到低分以1:1的比例确定进入考核人员。总成绩=笔试总成绩×40%+面试成绩×60%。总成绩相同时，以面试成绩高的确定为考核人选，如面试成绩也相同的，重新计算面试成绩小数点两位以后的分值，如还不能确定最高综合分的，需进行加试，加试方案另行制定。
2.考核工作参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）的有关规定进行。考核时，采取多种形式，全面了解被考核人的思想素质、遵纪守法情况、道德品质修养、业务能力、工作实绩、岗位匹配度等，全面、客观、公正地确定被考核人的考核结果。考核分合格与不合格等次。考核不合格的不得聘用。考核时，如有考生自愿放弃考核资格的，可按有效的笔试面试总成绩计算排名递补一次。
广西钦州市钦南区总工会招聘社会化工会工作者公告
钦南区总工会招聘社会化工会工作者公告
因工作需要，现向社会公开招聘社会化工会工作者2名，具体事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
文秘岗位2名。
二、招聘资格条件
（一）遵纪守法、品行端正、素质好，无违法违纪不良记录。
（二）身体健康，年龄在20周岁以上，35周岁以下。
（三）全日制普通高等院校大专及以上学历，汉语言文学专业。
（四）具有良好的文字写作、语言表达、沟通协调能力。
（五）熟练使用基础办公软件，如word文字处理、Excel表格计算。
三、招聘方式、程序
（一）招聘方式
本次招聘采取面试的方式进行（面试时间、地点另行通知）。
（二）招聘程序
1.报名方式：公开报名。应聘者将报名表、身份证、学历证明以及获得的专业资格证明扫描发送至邮箱qnzgh163.com，报名截至时间为2022年 8月 12 日。
2.资格审查与面试。对报名者进行资格审查，符合招聘条件者参加面试（面试时请携带报名所需材料原件），面试时间在报名结束后电话通知，根据面试情况择优确定拟招聘人员。
四、聘用方式及薪酬
（一）根据面试情况择优确定拟招聘人员，试用期为2个月，试用期满经考核合格后与聘用人员签订劳动合同。试行一年一签，并按国家规定购买五险一金等保险。
（二）聘用待遇面议。联系电话：0777-2693631。
钦州市钦南区总工会
2022年8月8日
