2024广西河池市南丹县事业单位自主招聘高层次人才公告（第四轮）
为加快引进、培养和储备一批推动南丹社会经济高质量发展的高层次及紧缺专业人才，根据《河池市加强人才工作的若干规定(修订)》(河办发〔2019〕17号)、《河池市人力资源和社会保障局〈关于进一步优化事业单位人事管理若干措施〉的通知》(河人社发〔2021〕61号)等文件精神，我县决定面向社会自主公开招聘事业单位高层次人才(第四轮)。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
高层次人才岗位。本次计划自主公开招聘事业单位高层次人才若干名，对取得全日制硕士研究生及以上学历学位的人员，可不限定所学专业，凡是愿意到南丹县工作的均可报名参加招聘，招聘职位若干。
二、招聘条件
(一)报名人员需具备的条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
3.具有良好的政治素质和道德品行。
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
5.具有符合职位要求的工作能力。
6.硕士研究生年龄为18周岁以上、35周岁以下(1988年9月3日至2006年9月3日期间出生);具有博士学位研究生或高级专业技术职称资格的，年龄可放宽到40周岁以下(1983年9月3日以后出生)。
7.2025年应届毕业生需提供身份证、毕业生就业推荐表;非应届毕业生持有相应岗位要求的学历学位证书。2025年普通高校应届毕业生须在2025年7月31日前取得岗位所需相应的毕业证、学位证书。
(二)具有下列情形之一的，不得列入招聘范围
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的。
2.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的。
3.现役军人。
4.在读的高校学生(专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书参加招聘)。
5.公务员被辞退未满5年的。
6.已录用为公务员和参照公务员法管理的事业单位工作人员、聘用为河池市事业单位工作人员未满2年(含试用期内的人员、聘用教师控制数、特岗教师转岗)或未满原报考岗位服务期限要求(含特岗教师转岗未满服务期限)的。
7.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的。
8.涉嫌违法正在接受司法调查尚未做出结论的。
9.被依法列为失信联合惩戒对象的。
10.法律法规规定不得聘用的其他情形。
三、招聘方式步骤
(一)招聘方式
结合本县计划招聘岗位资格条件要求，派出招聘工作组参加本次广西大学双选会，以线下招聘的方式进行。
(二)招聘时间、地点
时间：2024年9月3日14:00-18:00(星期二)
地点：广西大学学生活动中心
(三)招聘步骤
1.组织报名。
招聘工作组到双选会或专场招聘会现场设点，接受应聘人员报名，报名时间、地点详见各场次双选会或专场招聘会信息。
2.资格审查。
由招聘单位按照招聘岗位资格条件要求，对报名人员进行资格审查，同时对报名人员进行初步筛选。报名时所提交的申请材料必须真实、准确，因提交的材料不真实、不完整或信息填写错误等原因，造成资格审查不通过，由考生自行承担责任。考生填写虚假信息的，一经查实，取消报名资格。
报名材料包括：
(1)《南丹县2024年事业单位自主公开招聘高层次人才报名登记表》(附件2)一式二份(一寸半身免冠彩色相片2张，个人简历包括学习实践经历等信息，有工作经历的人员需提供相关任职证明材料)。
(2)本人身份证、学历学位证书、有关专业技术资格及职(执)业资格证书、有关获奖证书等。需提供相关证件原件(核验后退回)及复印件一式二份。
(3)《诚信报考承诺书》(附件3)一式二份。
3.洽谈。
对不限定专业的取得全日制硕士研究生及以上学历学位的人员采取洽谈方式。洽谈结果现场确定。
4.确定体检对象。根据计划招聘人数与体检人选1:1的比例确定体检人选。由现场招聘工作组根据现场洽谈情况以电话告知的方式通知考生到现场签订就业意向协议，如未接到电话通知的考生就是未进入体检。
5.体检。体检由县委人才办会同县人社局统一组织到县级以上(含县级)具有相应资质的医疗机构进行体检。在国家、自治区制定出台事业单位公开招聘工作人员专门的体检标准及相关规定之前，本次招聘体检标准和相关体检项目标准按照广西壮族自治区人力资源和社会保障厅广西壮族自治区卫生健康委员会《关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检通用标准(试行)〉及〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检操作手册(试行)〉的通知》(桂人社规〔2024〕3号)的规定进行。体检费、往返交通费由考生本人承担。体检具体时间地点以实际通知为准。考生不按规定参加体检的，视为自动放弃体检资格。考生对体检初检结论有异议的，可在体检结论被告知后7个工作日内向体检实施机关提交复检申请，经审核同意后，由体检实施机关在规定时间内联系到符合条件的医院进行复检一次，并作为最终的体检结果。在7个工作日内不提出申请的，视为自动放弃。属当日、当场复检项目的，只能在当日、当场申请复检。经复检，体检最终结论仍不合格的，不予聘用。
6.考察
体检合格后，由县委人才办会同县人社局组织用人单位按照有关规定对人选进行考察。
重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清等无法进
行有效考察的，达不到事业单位工作人员应当具备的条件或者不符合报考岗位资格条件要求的，不得确定为拟聘用人选。
7.公示和办理入职手续
根据考生的洽谈、体检结果和考察情况确定拟聘用人选，并在河池人才网上进行公示，公示期为5个工作日。
公示期满后，没有问题反映或者反映的问题不影响聘用的，办理聘用审批手续。对反映有影响聘用的问题，经查实不符合聘用条件的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
下达聘用通知后，考生提出自愿放弃或不按时报到的，取消聘用资格。拟聘用人员须与用人单位签订聘用合同(服务期限为5年)。新聘用人员实行试用期制度，试用期按国家和自治区有关规定执行。试用期满考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。
四、其他注意事项
(一)报考人员在报名、洽谈、体检、考察等相关环节中有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。
(二)本公告及附件中的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均含本级基数。
未尽事宜，请咨询0778-7281309。邮箱地址：ndzzbrcg@163.com。
点击查看>>>
1.南丹县2024年事业单位自主公开招聘高层次人才岗位计划表(第四轮)
2.南丹县2024年事业单位自主公开招聘高层次人才报名登记表
3.诚信报考承诺书
中共南丹县委员会人才工作领导小组办公室
2024年8月29日
原标题：南丹县2024年事业单位自主公开招聘高层次人才公告（第四轮）
文章来源：https://hc.gxrc.com/Article/info/4695c696-fa27-44ac-831b-1b9fc0d9a885
2024广西钦州市钦南区总工会招聘社会化工会工作者6人公告
为适应新时期工会工作的需要，进一步充实工会工作力量，现向社会公开招聘社会化工会工作者6名，具体事项公告如下：
一、招聘岗位及名额
社会化工会工作者共6名。
| 序号 | 工作岗位 | 用人单位 | 名额 | 学历要求 | 相关 要求 |
工作 地点 |
| 1 | 社会化工会工作者 | 那思镇工会 联合会 |
1名 | 全日制普通高等院校本科及以上学历 | 那思镇 | |
| 2 | 社会化工会工作者 | 康熙岭镇工会联合会 | 1名 | 全日制普通高等院校本科及以上学历 | 康熙岭镇 | |
| 3 | 社会化工会工作者 | 黄屋屯镇工会联合会 | 1名 | 全日制普通高等院校本科及以上学历 | 黄屋屯镇 | |
| 4 | 社会化工会工作者 | 那彭镇工会联合会 | 1名 | 全日制普通高等院校本科及以上学历 | 那彭镇 | |
| 5 | 社会化工会工作者 | 东场镇工会联合会 | 1名 | 全日制普通高等院校本科及以上学历 | 东场镇 | |
| 6 | 社会化工会工作者 | 钦南区总工会 | 1名 | 全日制普通高等院校本科及以上学历 | 有写作特长，擅长新闻报道、公文写作等 | 钦南区总工会 |
二、招聘资格条件
(一)拥护中国共产党的领导，遵纪守法、品行端正、政治素质好，无违法违纪不良记录。
(二)具有较强的事业心、责任感、服务意识和团队精神，服从工作安排，对工作认真负责。
(三)身体健康，年龄在20周岁以上，40周岁以下。
具有全日制普通高等院校本科及以上学历。
(四)具有良好的文字写作、语言表达、沟通协调能力。
能熟练使用基础办公软件，如word文字处理、Excel表格计算。
(五)持有社会工作者证的人员优先考虑。
三、招聘方式、程序
(一)招聘方式
本次招聘采取笔试、面试相结合的方式进行(笔试面试时间、地点另行通知)。
(二)招聘程序
1.报名方式：公开报名。应聘者将报名表、身份证、学历证明以及获得的专业资格证明扫描发送至钦南区总工会邮箱：qnzgh@163.com，报名时间为2024年9月 9日-2024年 9月 14日止。
2.资格审查与笔试、面试。对报名者进行资格审查，符合招聘条件者参加笔试、面试(届时请携带报名所需材料原件)。笔试面试时间在报名结束后电话通知，根据总成绩情况择优确定拟招聘人员。
四、聘用方式及薪酬
(一)根据笔试、面试情况择优确定拟录用人员，试用期为1个月，试用期满经考核合格后与聘用人员签订劳动合同，合同一年一签。
(二)聘用待遇基本工资标准2900元/月(含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金)。
联系电话：0777-2693631。
注：本公告由钦州市钦南区总工会负责解释并承担发布责任
钦州市钦南区总工会
2024年9月4日
原标题：钦州市钦南区总工会招聘社会化 工会工作者公告
文章来源：https://qz.gxrc.com/Article/info/98dfcefe-9814-4770-8d66-528aed64d88e
2024广西植物研究所招聘创新团队人才20人公告（第二轮）
为加快我所创新团队建设，提升研究水平和社会影响力，我所2024年面向海内外公开招聘植物资源保护与利用领域的创新团队人才，现将有关事项公告如下：
一、单位简介
广西植物研究所位于桂林市雁山区，1935年由我国现代植物学奠基人陈焕镛先生创立，是广西壮族自治区第一个自然科学研究机构。1952年隶属于中国科学院，1996年接受广西壮族自治区人民政府和中国科学院双重领导，全称为广西壮族自治区、中国科学院广西植物研究所。1958年建立桂林植物园，与广西植物研究所实行所园一体制管理。
研究所主要在植物分类学、植物生态学、植物化学、植物资源学、植物遗传育种与引种栽培、植物保育与园林植物学等学科领域开展研究。现有植物资源与植物地理学研究中心、生态与环境研究中心、天然产物化学研究中心、特色经济植物研究中心、园林园艺研究中心、生物技术与野生珍稀植物保育中心等6个研究中心;拥有一个馆藏55万份标本，跻身全国十大植物标本馆之列、华南第二大的标本馆—广西植物标本馆(国际代码：IBK);2个自治区级重点实验室“广西植物功能物质与资源持续利用重点实验室”和“广西喀斯特植物保育与恢复生态学重点实验室”;2个国家林业和草原局批准平台“国家苦苣苔科种质资源库”(中国苦苣苔保育中心)和“广西桂林城市生态系统国家定位观测研究站”;2个自治区级工程中心“广西壮族自治区岩溶生态建设与植物资源持续利用工程研究中心”和“广西木质纤维素生物炼制工程技术创新中心”;1个自治区级中试基地“广西特色食药植物资源高值化利用科技成果转化中试研究基地”;1个自治区级野外台站“弄岗喀斯特生态系统广西野外科学观测研究站”;2个自治区级良种培育中心“猕猴桃良种培育中心”和“兰花良种培育中心”，以及“广西喀斯特生物多样性保育与恢复生态学”自治区级国际合作基地、“广西岩溶生态建设与植物资源持续利用”自治区级人才小高地和博士后科研工作站等各类创新平台共20余个。研究所拥有大型仪器60余台套，仪器设备价值近5000万元。创办的《广西植物》期刊是我国植物科学领域重要的学术期刊，在国际植物学研究领域有一定影响。建成多个成果转化基地，开展猕猴桃、罗汉果、岩溶药用植物等种植示范。
全所现有在职人员250人，其中专业技术人员201人，具有博士学位62人，硕士学位103人;研究员43人，副研究员57人。聘任院士2名及国内外研究所、高校教授、知名专家25名为客座研究员。
二、招聘领域
植物资源保护与利用领域：该领域主要在植物分类学、植物生态学、植物化学、植物资源学、植物遗传育种与引种栽培、植物保育与园林植物学等学科领域开展研究。
三、招聘岗位
本次公开招聘创新团队人才岗位20个，招聘人数20名，具
体信息详见附件3。各招聘岗位要求的学历学位、职称等条件均为最低要求，达到要求以上的应聘者也可报名。
四、应聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法法律法规，拥护党的领导，具有良好的思想政治素质;
(三)爱岗敬业、品行端正、诚实守信，具有良好的职业道德，有较强的开拓创新及奉献精神;
(四)具有招聘岗位所需的专业、能力及身体健康条件;
(五)具有一定的英语听说读写能力;
(六)特殊需求人才可一事一议;
(七)凡有下列情况之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.受党纪、政务(纪)处分，处分期未满的;
3.曾被开除公职或学籍的;
4.因涉嫌违纪违法，正在接受审查的;
5.报考招聘岗位后即构成回避关系的;
6.法律、法规和政策规定的其他不适宜报考的情形。
五、报名
(一)报名时间：长期接受报名。
(二)报名方式：通过邮件在线报名，应聘者请将应聘材料整理成一个Word文档(具体要求详见附件1)，发送到邮箱：rjc@gxib.cn，文档请按以下格式命名：应聘创新团队名称+岗位序号+岗位名称+应聘者姓名。
应聘者须对所提供的材料和填报信息的真实性、准确性、合法性负责，如有弄虚作假或者故意隐瞒相关信息的，一经查实，后果自负。
六、资格审查
资格审查由各招聘领域专家组织进行，通过资格审查的应聘者，不得再进行资料修改和改报其它岗位，工作人员将通过邮件、电话、短信等方式，反馈审核信息。
七、面试、考核
面试主要测试应聘者履行职责所必备的专业能力，考核主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。具体时间、地点和形式另行通知。
八、体检
根据面试、考核综合成绩从高至低，按招聘岗位拟聘人数1:1的比例确定体检对象，由人事部门统一组织前往有资质的医疗机构体检，费用由个人自理，体检标准参照公务员录用标准执行。
九、公示
体检合格者，确定为拟聘用人员，公示7个工作日。
十、聘用
经公示无异议人员，择期办理入职报到手续，签订劳动合同。
十一、有关待遇
(一)广西青苗人才普惠性支持政策：科研启动经费资助30万元，发放一次性生活补助10万(要求：新入职、35岁以下、具有博士学位的青年人才)。
(二)博士安家费25万元，博士科研启动经费资助不高于10万元，缴纳五险两金。
(三)根据科研业绩享受课题绩效和创新团队绩效。
(四)符合政策的博士后人员经单位审议推荐，可以认定副高级职称;符合政策的博士、硕士(具有副高职称以上)人员，可申请人才专项事业编制，享受自治区相关事业单位待遇。
十二、其他事项
(一)工作地点：广西壮族自治区桂林市。
(二)联系人：何老师联系电话：0773-3550100
点击查看>>>
应聘材料须知
广西植物研究所
2024年9月3日
原标题：广西植物研究所2024年公开招聘创新团队人才公告（第二轮）
文章来源：https://sydw.gxrc.com/Sydw/ArticleDetail/61a326d0-4f6d-4a05-ae17-394f81367eea
2024广西壮族自治区港航发展中心及直属事业单位招聘重点领域急需紧缺高层次
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发﹝2011﹞155号)等有关文件精神，为加强广西港航人才队伍建设，结合各单位人才需求实际，现将我中心及直属事业单位2024年度招聘重点领域急需紧缺高层次人才有关事宜公告如下：
一、单位简介
(一)广西壮族自治区港航发展中心(广西壮族自治区船舶检验中心)
广西壮族自治区港航发展中心(广西壮族自治区船舶检验中心)为广西壮族自治区交通运输厅直属财政全额拨款公益一类事业单位，除中心本部外，还设有北海、钦州、防城港3个分局，下设4个航道养护中心、6个船舶检验中心、3个引航站，共13家相当县(处)级直属事业单位。
主要负责广西北部湾港口规划编制，北部湾港口公共基础设施规划、建设和管理，引航业务、内河港口经营市场监督管理，内河通航河流航道及航道设施的管理，全区船舶、船用产品、海上设施、船运货物集装箱法定检验的监督管理以及全区港口、航道、水路运输安全生产和应急管理等工作，同时还对广西十四个市的港航管理(养护)部门行使行业指导职能。
单位地址：广西南宁市青秀区百花岭路6号。联系电话：0771-2115640、2115642。
(二)直属各航道养护中心
广西壮族自治区南宁、柳州、梧州航道养护中心，是广西壮族自治区港航发展中心直属的相当副处级差额拨款公益一类事业单位，主要承担辖区航道及航道设施的养护和应急处置工作;承担辖区航道除军用航标和渔业航标以外的航标设置和维护工作;承担辖区养护航道的信息收集和服务工作;承担辖区船闸运行的具体协调调度工作。
广西壮族自治区南宁航道养护中心地址及电话：广西南宁市江南区乐村路1号，0771-4823287。
广西壮族自治区柳州航道养护中心地址及电话：广西柳州市潭中西路2号，0772-3718564。
广西壮族自治区梧州航道养护中心地址及电话：广西梧州市长洲区银湖南路27号，0774-3109661。
(三)直属各船舶检验中心
广西壮族自治区南宁、贵港船舶检验中心，是广西壮族自治区港航发展中心直属的相当副处级自收自支公益一类事业单位，主要实施管辖区域内的船舶及船用产品、海上设施、船运货物集装箱检验工作，负责辖区渔船法定检验行业指导工作。
广西壮族自治区南宁船舶检验中心地址及电话：广西南宁市淡村路3-1号，0771-4834550。
广西壮族自治区贵港船舶检验中心地址及电话：广西贵港市港北区北苑街782号，0775-4206061。
(四)直属各引航站
广西壮族自治区北部湾港防城港引航站，是广西壮族自治区港航发展中心直属的相当副处级自收自支公益二类事业单位，主要负责为外国籍船舶及申请引航的中国籍船舶提供引航服务。
地址：防城港市中心区北半部金花茶大道东侧(中环花园对面)，0770-6109801、6109826。
二、招聘岗位
本次公开招聘实名编制急需紧缺人才14名，具体岗位要求详见附件1《广西壮族自治区港航发展中心及直属事业单位2024年度招聘重点领域急需紧缺高层次人才岗位信息表》。
三、报名基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)遵守宪法和法律。
(三)具有良好的政治素质和道德品行。
(四)具有符合岗位要求的文化程度、知识和工作能力。
(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
(六)岗位所需要的其他资格条件。
(七)招聘岗位中年龄计算至本次招聘活动首站报名首日(具体以八桂人才网的通知为准)。
(八)高校毕业生指近2年内毕业、未落实过编制内工作的毕业生(即毕业证书落款年度2年内，含毕业当年度)。
四、发布公告
(一)本次招聘重点领域急需紧缺高层次人才公告及拟聘人员公示在广西人才网(http://www.gxrc.com)、广西壮族自治区交通运输厅官网(http://jtt.gxzf.gov.cn/)、广西壮族自治区港航发展中心官网(https://www.gxghj.cn)发布。
(二)本次急需紧缺高层次人才招聘的核减或取消招聘计划、成绩公布等具体事宜，在广西壮族自治区交通运输厅、广西壮族自治区港航发展中心官网发布。
五、报名及资格审查
(一)报名
1.报名方式：现场报名，不接受电话或邮寄材料等其他形式报名。
2.报名时间及地点：
2024年9月，即在2024年广西重点领域急需紧缺高层次人才招聘活动举办城市的招聘会进行现场报名。具体地点及时间根据2024年广西重点领域急需紧缺高层次人才招聘会会务组具体安排确定，以广西人才网(www.gxrc.com)、八桂英才网(www.gxrc.org)实际公布为准。
3.报名要求：
每个应聘者报名时仅限报1个岗位。需携带本人身份证、毕业证书、学位证书(海外留学毕业生须提供教育部留学服务中心认证书)、职称证书等报考岗位所需证明材料原件及复印件各1份，并填写《广西壮族自治区港航发展中心及直属单位2024年度招聘重点领域急需紧缺高层次人才报名登记表》(附件2)在规定时间和指定地点报名，并在广西壮族自治区港航发展中心及直属事业单位公开招聘报名登记册上进行登记。2025年应届毕业生需提交学生证或学校证明材料。以上个人证件原件核验后交回应聘者，收复印件。
(二)资格审查
1.根据报名人员提供的材料，审查报名人员的年龄、专业、学历、学位等是否符合岗位招聘条件要求。对应聘人员的资格审查工作，将贯穿招聘工作的全过程，应聘者所提供的材料必须真实准确，否则取消其应聘资格。
2.2025年应届毕业生须在2025年7月31日前提供学历、学位等相应的证书进行资格复审，否则取消聘用资格。
3.有下列情形之一者不得报考：
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员;
(2)受党纪、政纪处分尚未解除的;
(3)曾被开除公职或学籍的;
(4)因违法、违纪正在被查处的;
(5)在各类党政机关、事业单位、国有企业、社会团体等招考中被认定有舞弊等违纪违规行为的;
(6)现役军人;
(7)按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》规定需回避的;
(8)法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
六、考试及考核
(一)考试
1.本次招聘岗位考试方式采取直接面试方式进行。
2.面试人员的确定：通过报名资格审查合格的考生可直接进入面试。
3.面试在招聘站点现场举行，面试的时间、地点另行通知。
4.面试采取结构化面试的方式进行，面试分值满分为100分。岗位数与报考人数比例原则上按1：3的岗位开考，达不到比例，又确实需要进人的，经主管部门同意后方能降低比例开考。
经核准开考或因考生缺考，面试达不到1：3开考比例的，该岗位考生的面试成绩须达到70分及以上的方可按招聘要求进入下一程序,如该岗位所有考生的面试成绩都达不到70分及以上的，则取消该岗位的招聘。
5.每个招聘站点相应岗位面试结束后，当场宣布该招聘站点相
应岗位考生面试成绩。
(二)考核
在全部站点面试结束后，结合参加的各站点同一岗位应聘人员的面试成绩以及岗位匹配度等情况，按岗位招聘人数1∶1的比例择优确定考核人选。被考核对象所在单位需出具被考核人的现实表现，如实反映被考核者的政治思想表现、学业水平、道德品质以及与应聘岗位相关的岗位匹配度等方面情况，并加盖公章。
在考核中发现有下列情况之一者，取消考生的聘用资格：
1.有犯罪前科或被司法机关确定为犯罪嫌疑人;
2.有政治、经济或其他违法违纪问题;
3.发现不符合报考岗位资格条件的;
4.发现考生信息虚假或隐瞒的;
5.在考试考核过程中作弊的;
6.不服从工作安排;
7.因考核对象所在单位拒不配合考核，导致考核工作无法完成的;
8.其他不能聘用的情况。
七、体检
考核合格人员，由各用人单位组织到具有规定资质的医疗机构进行体检。体检要求按照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检通用标准(试行)》(桂人社规〔2024〕3号)等相关规定执行，体检费用由考生自理。
不按要求完成体检项目或不按时参加体检的考生，视为自动放弃体检资格。若出现体检不合格者(以医疗机构出具体检结果为准)或者自愿放弃体检资格的，按照岗位确定的考核、备考核人选的面试成绩以及岗位匹配度递补。
八、公示与聘用
(一)对考核、体检均合格的拟聘人员，在广西人才网、广西壮族自治区交通运输厅官网、广西壮族自治区港航发展中心官网进行公示，公示期为7个工作日。
(二)聘用。
1.公示期满无异议或反映的问题不影响聘用的，经用人单位领导集体研究同意，按规定办理相关手续。如公示期间有群众举报有不符合聘用的情形，经调查属实的，取消聘用资格。
2.一经聘用，因应聘人员所在单位及其主管部门不同意报考拒绝办理相关手续所产生的后果，由应聘人员自行承担。
3.已经办理聘用审批手续的人员，须在规定时间内报到，如非因不可抗力因素未按聘用单位规定时间报到的，取消聘用。
4.聘用人员与用人单位签订聘用合同，按有关规定实行试用期制度。试用期满考核合格的，正式聘用，享受本单位本岗位相应的工资福利待遇;试用期考核不合格的，取消聘用。
九、纪律与监督
(一)认真贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，切实加强对这次招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保公开招聘工作有序开展。
(二)招聘工作实行回避制度。凡与应聘者有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的应当回避。
(三)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(四)本次招聘监督举报电话：0771-2115348。
本公告未尽事宜由广西壮族自治区港航发展中心人事处解释。联系电话：0771-2115640、2115642。
点击下载>>>
原标题：广西壮族自治区港航发展中心及直属事业单位2024年度招聘重点领域急需紧缺高层次人才公告
文章来源：https://bys.gxrc.com/College/CollegeArticleBody?id=148313&Channel=9
