2023年贵港市残疾人康复职业培训指导中心招聘公告

  贵港人事考试网2023年02月14日讯:因工作需要,贵港市残疾人康复职业培训指导中心向社会公开招聘编外残疾儿童康复训练教师若干名,现把有关招聘事项公告如下。

  一、招聘条件

  拥护中国共产党的领导,遵守法律法规,品行端正,无违法犯罪和不良征信记录;爱岗敬业,有较强事业心和责任心,纪律性强,有团队协作精神,具备较好的沟通能力和协调能力;年龄35周岁以下,身体健康,具有正常履行职责的身体条件。

  二、招聘岗位要求

  智障和孤独症儿童康复教师岗位:此岗位招聘1人,大学专科及以上学历,特殊教育专业、普教、心理学教育、学前教育、幼儿教育、康复专业等相关专业,具备教师资格证(允许在考教师报名),擅长感统、蒙台梭利、奥尔夫音乐教学的教师优先录用。工作岗位主要负责从事本中心智障和孤独症儿童康复训练教师岗位工作。

  三、工资待遇

  工资待遇按本中心聘用人员工资方案支付,单位按规定缴纳相关的社保缴费(五险一金)。

  四、报名工作

  报名采用网络报名方式报名参加应聘,请将有关报名所需材料发送到报名指定的邮箱(690266905@qq.com)

  1.报名时间:2023年2月10日起至5月1日截止。

  2.报名所需材料

  (1)报名表(详见附件);

  (2)本人身份证(原件及复印件);

  (3)户口簿(原件及复印件)或户籍证明;

  (4)学历毕业证书(原件及复印件);

  (5)1张近期二寸同底免冠彩色照片。

  五、面试和聘用

  1、面试工作。对经审查符合报名条件的人员,由本中心组织面试工作。面试具体时间、地点另行通知到报名人员。

  2、聘用。本中心根据报名条件、面试、结果,经体检合格后,办理聘用手续。聘用人员实行试用期制,试用期为1个月,试用合格的正式聘用。

  3、在疫情期间,招聘过程严格执行防疫相关规定,应聘者自觉遵守并做好个人防护。

  六、联系方式

  联系人:梁老师

  联系电话:0775-4591280

  邮箱:690266905@qq.com

  单位地址:贵港市残疾人事业园康复楼(万达广场停车场东面200米)

  联系时间:工作日(周一至周五)上午8:00—12:00,下午14:30—17:30。

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  贵港市残疾人康复职业培训指导中心招聘工作人员报名表

2023年广西贵港法院招聘聘用制员53人公告

  

贵港法院2023年公开招聘聘用制员公告

  为满足贵港市法院系统审判工作需要,根据《全区法院检察院聘用制员管理办法(试行)》和《最高人民法院关于印发<关于加强人民法院聘用制员管理工作的意见>的通知》(法〔2022〕205号),拟面向社会公开招聘聘用制员,现将有关事项公告如下:

  一、拟招聘人数

  全市基层法院招聘聘用制员共53名,具体岗位如下:

  (一)桂平市人民法院聘用制员岗位20名;

  (二)平南县人民法院聘用制员岗位18名;

  (三)港南区人民法院聘用制员岗位9名;

  (四)覃塘区人民法院聘用制员岗位6名。

  二、岗位职责

  聘用制员是从事审判事务性工作的辅助人员,在法官指导下开展工作。主要职责包括:

  (一)负责庭前准备的事务性工作;

  (二)负责检查开庭时诉讼参与人的出庭情况,宣布法庭纪律;

  (三)负责案件审理中的记录工作;

  (四)负责校对、送达法律文书;

  (五)负责整理、装订、归档案卷材料;

  (六)完成法官或法官助理交办的其他事务性工作。

  三、招聘原则

  (一)德才兼备原则;

  (二)公开公正原则;

  (三)平等竞争原则;

  (四)择优聘用原则。

  四、招聘资格条件

  (一)报考人员应具备以下条件

  1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国党领导,具有良好的素养、道德品行、专业能力和职业操守;

  2.具备全日制普通高等学校专科及以上学历;获得法律职业资格证书A类证书的,可以放宽至国家承认的高等学校专科以上学历;

  3.年龄为18-30周岁(1993年5月-2005年5月期间出生),具有法学专业学历或法律工作从业经历人员、获得法律职业资格证书A类证书的,年龄可放宽至35周岁(1988年5月之后出生)。

  4.熟悉计算机操作,具有一定的计算机中文录入能力;

  5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

  6.法律、法规规定的其他条件;

  7.符合任职回避有关规定等。

  除了上述条件外,报考人员还应符合《招聘计划表》中各招聘职位设置的其他条件。

  (二)下列人员不得报考

  1.曾受过刑事处罚、治安处罚或纪律处分的;

  2.曾被开除公职或被党政机关、企事业单位、社团辞退的;

  3.被人民法院列为失信被执行人;

  4.涉嫌违纪违法正在接受审查,尚未得出结论的;

  5.违公德、职业道德、品行不端,且造成不良影响的;

  6.其他不适宜担任聘用制员情形。

  五、薪酬待遇

  参照当地公安机关警务辅助人员薪酬标准核定。

  六、招聘程序

  (一)报名

  1.报名时间:报名时间自公告之日起至2023718止。

  2.报名方式:采用网络方式报名,不组织现场报名。

  3.每位报考者限报1个职位,如同意调剂其他职位可在报名表的相应栏注明。

  报考者在规定的时间内认真阅读本公告及有关说明,详细了解招聘条件以及有关政策规定、注意事项等内容,如实、准确填写《贵港法院2023年公开招聘聘用制员报名表》(见附件1,以下简称《报名表》)的各项内容,并将《报名表》、报考人员诚信承诺书(见附件2)、本人有效身份证、毕业证、和证书扫描件以及本人近期免冠证件照1张(JPG格式、大小50-200K)压缩打包并备注文件名(报考XX法院+姓名)后发送至报考所在法院部邮箱,具体见附件3《招聘计划表》。

  (二)资格审查

  资格审查工作贯穿公开招聘全过程。报名结束后,统一组织对报名人员进行资格审查。从符合报名条件的人员中,根据报名人员资格条件进行择优确定参加专业技能测试人员,并通过电话、电子邮箱或短信方式通知(7月21日前未收到通知者,即未能参加专业技能测试,不再另行通知)。

  (三)考试

  考试分为专业技能测试和面试。专业技能测试和面试均按百分制计分,其中,技能测试成绩占总分的40%,面试成绩占总分的60%。

  1.专业技能测试主要测试考生的计算机中文录入速度及准确率,测试的形式为听打,通过播放一段时长为10分钟的录音,让考生将录音记录为文字,根据记录速度和准确率评分。打字速度60字/分钟以上,准确率60%以上为合格。按照专业技能测试成绩,择优确定参加面试人选,参加面试人数与招录计划人数比例控制在3:1之内。专业技能测试具体事项另行通知。

  2.面试:重点考察应聘人员法律思维能力、口头表达能力、反应能力、分析和解决问题的能力、综合协调能力、仪表仪态等,面试当日,面试人员须按规定时间到面试地点候考。未按规定候考的,视为自动放弃。面试具体事项另行通知。

  (四)体检

  按照总成绩从高分到低分1:1的比例确定体检名单。体检在县级以上综合性医院进行,体检标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。体检费用由报考者承担。用人单位或报考者对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求。复检只进行一次,只复检对体检结论有影响的项目。

  (五)考察

  报考者体检合格后进入考察环节,考察内容包括表现、道德品德、岗位匹配度等。根据工作程序,考察程序可适当简化。

  (六)确定拟聘用人员及公示

  根据速录技能测试、面试、体检、考察等情况确定拟聘人员名单,并将名单在贵港法院网面向社会公示5天。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,确定为被聘用对象。

  因体检不合格或体检对象放弃体检、考察不合格、公示不合格而出现缺额时,在已参加面试的人员中按总成绩依次递补。

  (七)聘用

  由用人单位与被聘对象签订劳动合同。首次签订劳动合同的期限为3年,设置半年的试用期。试用期满后,经考核合格的,聘为聘用制员;考核被确定为不合格的,解除劳动合同。合同期满后,经考核优秀的,可续签劳动合同。被聘用人员需按要求提供与原单位解除聘用(劳动)合同或者生效的劳动(人事)争议仲裁裁决书等有效书面证明材料,不能提供相关书面证明材料的,取消聘用。如与原单位涉及劳动纠纷,概由本人负责处理;无法及时处理的,取消聘用。

  七、其他事项

  (一)在本次招聘中,通过面试人员的成绩保留到下一次招聘之前,期间如有聘用制员辞职等情况而出现空缺的,从通过面试的人员中按序补聘。

  (二)在招聘过程中,对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的,一经发现证实,取消聘用资格,考生本人承担由此产生的一切后果。

  (三)考生应保证通讯工具畅通,因通讯不畅导致相关后果由考生本人承担。

  附件:1.贵港法院2023年公开招聘聘用制员报名表

  2.报考人员诚信承诺书

  3.贵港法院2023年聘用制员招聘计划表

  

贵港市中级人民法院

  

2023年7月10日

  

  

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