教师招聘考试都考哪些?
1、教师招聘考试科目及具体内容：教育基础知识：教育基础知识包括的内容也比较广泛，主要包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等相关内容。考生在备考时，需要做好充分的备考，以掌握相应的考试点。
2、教师招聘考试科目教育基础理论和面试：这种形式的考试是比较常见的模式，其中笔试部分重点考核的是教育基础理论，包括了教育学以及教学法规还有教育心理学的内容。
3、《教育理论知识》。又叫《教育教学知识》或《教育基础理论》，考试内容有：教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职业道德、教育法律法规基础等。《公共基础知识》。
4、教师招聘考试一般包括综合素质面试和笔试两个部分，其中笔试又分为公共科目和岗位相关科目两部分。公共科目包括语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物等，主要考察考生的基础学科知识和综合素养。
5、教师招聘的考试分为笔试和面试两个部分，其中笔试考察公共基础知识(30%)和教育基础知识(70%)；面试考察试讲、说课、技能（注：只有报考幼儿、音乐、美术、体育学科的考生面试才会有技能考核一项）。
教师招聘教基的题型有哪些?
1、公招教师考试中的《综合基础知识》题型包括选择题、填空题、解答题、论述题。教师招聘考试或入编考试：是你具有从事教育行业的能力后（既获得教师资格证。
2、教师招聘考试中教综主观题一般分为四种题型：简答题、论述题、辨析题和案例分析题。一 简答题 结合历年真题，教师招考简答题主要集中于教育学、教育心理学和德育三个部分。简答题是最典型的记忆类题目。
3、教师招聘考试的考试题型包括：主观题+客观题，全国80%以上的地区都是这种题型：包括填空、单选、多选（或不定向选择）、判断、名词解释、简答、论述（含案例分析）这几种题型中全部或部分组合。
2021年福建教师招聘考试考什么内容?
1、福建教师招聘考试笔试包含“中小学(含幼儿园）教育综合知识考试”和“专业知识考试”。
2、福建教师招聘笔试科目分为两大部分：教育综合知识考试和专业知识考试。
3、教育综合知识考试范围主要涵盖时事政治、师德和教育法律法规与政策、教育学、心理学四大模块。
4、福建省教师招聘考试的内容包括：教育综合+学科专业知识。答卷方式：闭卷笔试；考试时长：120分钟；卷面分值：150分 总分换算：《教育综合》考试成绩占笔试总成绩的40%，《学科专业》考试成绩占笔试总成绩的60%。
5、福建教师招聘考试笔试科目分为《教育综合知识》和《学科专业知识》。
