铜山郑集中学教师待遇如何?住宿条件还有作息时间是怎样的。
1、今年新招聘的是分到老校区。郑集生源和教学质量已远不如以前，又在农村，徐州往东发展，这里颓势已现。更可恶的是铜山教师都要跟学校签5年合同，别的地方都没有，弄得我都没法考到别处，走了要赔一大笔违约金的。
2、还不错，老师一半工资在1800以上，看教龄了。还有，郑中的老师，每人会配备一台不错的笔记本。哈哈。由于郑中是四星级学校，生源很好，教郑中的学生，是比较省心的。
3、郑集中学时江苏省四星级的高级中学，是铜山县最好的高中。里面的环境还不错，当然不能跟市区的学校比。老师的待遇还是不错的。每人会配备一台笔记本。工资至少1800以上，还要看教龄，越高，工资自然长的越高。
徐州市铜山区老师11月工资
1、江苏省徐州市铜山区中学教师，职称为中一，工作20多年，每个月到手工资大概7200左右，双边住房公积金每个月1700左右，每年年底的绩效奖18000左右。
2、还不错。根据铜山区教育局官网关于劳务派遣教师政策信息得知，劳务派遣教师统一缴纳五险一金，有交通补贴，安家补贴，伙食补贴，月工资在4000左右。
3、根据查询徐州大许中学2023年招聘信息公告得知，年薪在15W/年-30W/年，平均工资￥2K/月，所以徐州大许高中工资水平高。
4、针对这个问题，我们可以从徐州市的教育统计数据中得出结论，根据2018年的数据，徐州市新沂市的教师工资最高，其次是泉山区，睢宁县，邳州市，铜山区，鼓楼区，云龙区，贾汪区，丰县，沛县，灌云县，灌南县。
5、您好！教师的收入由基本工资、教龄工资、课时工资、绩效工资、特优津贴、山区补贴等构成。基本工资：教师按照教师资格定：小学教师3000元，初中教师3500元，高中教师3800元，大专教师4100元，大学本科教师4500元。
特级教师享受什么待遇
1、特级教师享受待遇：特级教师津贴 每人每月300元（具体数额各地市不同），退休后继续享受，数额不减。中小学民办学校的教师评选为特级教师的，享受同样津贴。所需经费由教育事业费列支。
2、特级教师待遇各地规定不一样，还有地区差，特级教师除享受每人每月80元的津贴外，每月还有在职特级教师岗位津贴。
3、特级教师荣誉称号跟教师工资是不挂钩的，特级教师可享受政府特殊津贴。评上特级教师需要教师思想好，而且只要教师具备有中小学高级职称（副高），在某地区的教育界有一定的声望，教育教学能力较为显著的，均有机会评为特级教师。
4、养老金：特殊教育教师可按照国家有关规定享受养老金待遇。
特岗教师的待遇如何?
1、另外，特岗教师的待遇是很好的，享受和正式编制老师一样的待遇，五险一金，工资绩效，政府绩效都有，同时政府会帮你还上大学时的贷款。特岗教师，唯一不好的就是乡镇娱乐设施少，对于年轻人比较难熬。
2、特岗教师通常在偏远或贫困地区工作，教学条件和生活条件可能不如公立学校教师。此外，特岗教师的工资和福利待遇可能相对较低，不如公立学校教师稳定和优越。
3、特岗教师在聘用的三年期间，执行国家统一的工资制度和标准（包括绩效工资），其它津补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平和中央补助水平综合确定。同时，按规定纳入当地社会体系，享受服务地区相应的社会待遇。
4、特岗教师待遇以陕西省为例：大凯乡镇中小学为主服务期3年，工资待遇不低于1万元。
