已婚女生考部队文职可以带孩子么
有。军队文职人员和军队现役人员都是军队人员的组成部分，军队文职人员可享受子女入托等福利待遇，有时间管理照顾。
军队文职适合30岁已婚家庭有娃的人。军队文职人员一般指中国人民解放军文职人员，即国家军队中的文职人员，主要负责军队中的文秘、科学、技术、文化等职务。对于30岁已婚家庭有娃的人，军队文职可能是一个相对稳定和安全的工作。
申请居住许可：如果家庭成员需要长期陪伴，比如配偶或孩子，可以向当地公安局申请居住许可，以便他们能够在你工作的地方长期居住。
在军队工作需要面对一些训练性质的工作，这可能会与家庭的要求和亲子生活的需要产生一些冲突，例如在准备比赛或长时间出差时，可能会难以照顾家中的孩子。
考上军队文职后，家属可享受军属待遇，子女可享受免费入学政策军队，文职人员也可担任领导职务，这才是最吸引考生的亮点之一。
部队文职产假多少天
军人产假多少天 部队产假188天。 《中国人民解放军计划生育条例》 第三十条男方为军队人员，夫妻异地居住、享受探亲假的，在女方分娩当年给予护理假15天。
女员工产假的天数是98天。相关法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
女军人、女机关事业单位职工、女文职人员、女非现役公勤人员符合政策规定生育第二个子女的，按照规定享受98天产假。男方为军队人员，夫妻异地居住、享受探亲假的，在女方分娩当年给予护理假15天。
文职人员的婚假为10天，产假为188天。婚假，产假，护理假不计入年假假期。文职人员可以选择在部队的食堂吃饭，也可以选择自己回家做饭，甚至可以选择回到自己的公寓房去做饭。
产假和护理假产假可以多点吗？新规明确的，女军官、女军士的产假是188天，男军官、男军士的护理假是30天。“军人育儿假”？军人的育儿假，何时可以提上日程呢？此次新规，没有明确。
2021军队文职新解读!女文职人员生育期间享受什么福利待遇?
1、女职工生育享受98天产假。 难产的，增加产假15天。 生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
2、女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。在产假期间可享受生育津贴，也就是产假工资，由生育保险基金支付。
3、增加产假期间的工资和福利待遇按照产假的规定执行。女军人、女机关事业单位职工、女文职人员、女非现役公勤人员符合政策规定生育第二个子女的，按照规定享受98天产假。
军队文职适合30岁已婚家庭有娃的人吗
1、已婚女生考部队文职可以带孩子**。只要年龄、学历以及所学专业等方面符合军队文职人员招考的岗位要求，在部队组织网上报名时就可报名。
2、军队文职的大部分岗位对年龄都有限制，需要在18周岁以上，最大的年龄要求上限是在45岁左右，个别特殊一点的岗位年龄在35岁以内，具体还是要看毕业生所报考的岗位的招聘要求。
3、军队文职有年龄限制，部队文职人员招聘年龄限制具体如下：报考科级副职以下管理岗位或者初级专业技术岗位的，年龄不超过35周岁；报考科级正职管理岗位或者中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁。
4、考军队文职要求是中国人，年满18周岁且年龄不超过35周岁或不超过45周岁，符合军队招录聘用文职人员的政治条件，具有岗位要求的资格条件，身心健康，法律法规规定的其他条件。招考对象为普通高等学校毕业生或者社会人才。
