军队文职一直不审核怎么投诉
1、法律分析：可以向招聘机关或者用人单位进行申诉。最好能跟他们协商看看能不能再体检多一次。
2、向军队纪检监察部门举报；中央军委纪律检查委员会开设信访举报专线电话和专用信箱，主要受理对军队单位、军队管理的人员违反党纪军纪问题的检举控告，以及军队党员、干部不服党纪军纪处分的申诉。
3、通过招考岗位后的咨询电话、或军队人才网公布的相关单位咨询电话，及时主动进行沟通联络。根据查询相关资料显示，反馈内容为相关报名信息或提交材料不全、有误，及时完善相关信息、提交相关材料，再次提交，耐心等待初审。
4、可以打12380进行举报。组织系统12380举报电话于2004年3月30日在全国组织系统正式开通，12380举报电话的受理工作由组织部门干部监督机构负责。
部队文职政审一般需要多久
军队文职政审需要时间因地区而异，有些岗位审核较快，1小时左右，有些需要半天或更长时间。政审主要包括政治考核综合考察两个流程，政治考核主要包括政治面貌宗教信仰遵纪守法以及主要社会关系等情况综合考察主要考察现实表现。
政审由各用人单位自行安排，时间并不完全统一，面试结束进行政审工作，一个月结束。政审主要包括政治考核、综合考察两个流程。
每个单位政审的时间一般都是不同的，多数单位一般政审后二十天之内进行公示，政审结束之后，会在网站上公示七天，没有问题的一般是在当月下文，十天之内到单位报到上班。
军队文职审核需要多久呢?
1、军队文职政审需要时间因地区而异，有些岗位审核较快，1小时左右，有些需要半天或更长时间。政审主要包括政治考核综合考察两个流程，政治考核主要包括政治面貌宗教信仰遵纪守法以及主要社会关系等情况综合考察主要考察现实表现。
2、结合往年报考情况来看，按照报考岗位地区，有些审核比较快，一小时左右；有些需要半天甚至更长，基本最长都是在2天左右反馈初审结果。审核通过就可以选择考点且进行缴费，未审核通过系统会告知哪些材料需要重新提交。
3、一般情况下，军队文职报名审核会在24小时内完成。如果报名一直不审核，可能是由于审核人员工作繁忙，或者审核时间较长，导致审核结果延迟。如果遇到这种情况，建议考生耐心等待，或者联系招考部门进行咨询，以获得更准确的答复。
4、根据军队需要，可以按照前款规定征集女性公民服现役。根据军队需要和本人自愿，可以征集当年十二月三十一日以前年满十七周岁未满十八周岁的公民服现役。第十三条 国家实行兵役登记制度。
5、时间问题。军队文职报名资格审核一般在两天内会审批结果，有时候可能是还没有轮到你的资料进行审核。
6、军队文职考试报名资格审核一般2天左右反馈结果，考生可登录报名系统查看本人报名初审结果，报名资格审核结果最晚于12月11日18：00截止，通过资格审核的考生要在12月12日18：00完成缴费并打印报名回执。
军队文职报名审核在审核中,但审核时间结束了还没出来怎么办
部队文职报名一直在审核中是要在数据中心中调整。报考人员根据公布的文职人员招考信息，通过军队人才网报名，按照报名流程及要求部队文职报名一直在审核中是要在数据中心中调整如实填报个人信息和相关证明材料，选择用人单位。
报名完成后，会进入待审核的状态。一般情况下，会在 48小时之内审核完毕。（具体还需要看当地教育局的工作进度）审核截止时间之前，已经提交报考信息但还未审核或审核未通过的，可修改报考信息，再次提交。
还在审核中。目前人数比较多，而且是先体检再政审。根据程序，政审之后还有：预定新兵，省级或地市级征兵办公室对学历、年龄、体检和政治考核全部合格的应征青年，按照综合素质考评分数由高到低的顺序，依次确定为预定新兵。
网络延迟。军队文职报名一直在审核中要检查我们所使用的网络是否有延迟情况。要经常刷新查看结果。部队文职在军队人才网报名考试，报考条件是：具有中华人民共和国国籍。年满18周岁。符合军队聘用文职人员的政治条件。
还没有完成审核。去年考的军队文职审核还没有完成，需要所有对象审核完成后才能进行公示。
军队文职技能岗位普通话算初级技能证书吗
职业技能资格这一栏与你的工作挂钩，说得直白一点就是要求提供职业资格证书，由于军队文职技能岗位招聘多，工作杂，每个单位虽然招聘的都是技术工，但是工作内容有的是完全不一样，就需要提供证书来证明你具有这个工作的能力。
算。普通话水平测试成绩可以作为一种技能证书，用于证明个人的普通话水平。普通话水平测试一般由国家语言文字工作委员会或者教育部门认可的机构进行，测试内容包括普通话听、说、读、写等方面。
不算。根据查询公务员考试网得知，普通话等级证书只是考查普通话水平能力的证书，并不是职业资格证书。职业资格证书是劳动就业制度的一项重要内容，也是一种特殊形式的国家考试制度。
军队文职技能岗职业技能资格初级技能需要考试吗
1、中级技能、初级技能职业资格，招考岗位属于军队特有技能鉴定工种的，在其他条件符合的基础上可先行报名，招考过程中一并组织职业技能等级考核鉴定。
2、某些文职岗位可能需要进行实操测试，以考察应聘者在具体工作场景下的操作能力和技能水平。例如，文件处理、信息管理、办公软件应用等方面的实操测试。考核公示和录用。
3、文职技能岗考试包括理论考试和技能考核两部分，每部分均为100分。因各单位技能考核内容、分值不一样，这也为各位考生的备考增加了难度。专业技能岗最终成绩按百分制进行折算。
4、技能岗由各个单位自行组织考试，一般在全军统一招考结束后的一两个月陆续发布。文职人员培训纳入军队人员培训体系统一组织实施：军队可以利用国家和社会资源，对文职人员进行教育培训。
部队文印员职业资格证怎么拿
人力资源。文印员职业资格证书考试通常由当地的人力资源和社会保障部门组织，每个地区都会有人力资源部，并且在人力资源可以考取文印员证。
笔试和面试合格后，考生将获得文员资格证书。该证书是对应聘者具备一定行政文秘能力的认可，有助于在就业市场中增加竞争力，并提供相关岗位的工作机会。
报名方式：申请职业技能鉴定的人员，可向当地职业技能鉴定所提出申请，填写职业技能鉴定申请表。报名时应出示本人身份证、培训毕业证书、《技术等级证书》或工作单位劳资部门出具的工作年限证明等。
军队文职人员职业资格考试合格证书：是对部队文职人员所需专业知识的考核和认定。该证书是通过参加军队文职人员职业资格考试取得的，对于获得该证书的人员来说，证明其具备了所学专业知识和技能，具备胜任相关职位的能力。
通过考试后获得。个人可自主申请参加职业技能鉴定。申报职业技能鉴定，首先要根据所申报职业的资格条件，确定自己申报鉴定的等级。如果需要培训，应到经政府有关部门批准的培训机构参加培训。
此类人员网上报名时，专业技术资格和职业资格证书编号一栏，可以用资格考试成绩单编号 或者准考证号替代填写。面试时，本人须出具相应专业技术资格和职业资格证书原件或者通 过相关考试的成绩单等证明材料，否则不得参加面试。
部队文职需要什么证书
军队文职是需要学位证书的**。在军队文职的招聘中，通常要求申请人具有相应的学历和学位证书。一些招聘专业对于学历的要求可能会放宽到大学专科，但这种情况下一般也需要相应的毕业证书来证明申请人的学历。
部队文职司机需要《中华人民共和国机动车驾驶证》或《中国人民解放军军车驾驶证》，除了驾驶证之外，作为司机技能类工种，还需要考一本道路客（货）运汽车驾驶员职业技能等级证书。
因此，一级甲等证书对于部队文职广播员来说是必备的证书。部队文职广播员除了需要具备普通话证书外，还需要具备一定的声音条件和心理素质。
中国通信工业协会证书是工信部，人力资源和社会保障部授权或批准它代表国家发放相关证书的，其证明效力国家认可的，军队文职是认可。
考部队文职干部中需要法律资格证的岗位主要包括：法律事务、法律顾问、法律审查、法律监察、法律培训等。这些岗位需要具备一定的法律知识和能力，能够为部队提供法律咨询、法律服务和法律保障等方面的支持。
部队文职职业技能资格要求初级技能是什么
文职初级技能是指在文职工作中所需的基本技能和知识，这些技能包括办公软件操作、文件管理、沟通协调、组织安排等，旨在提高文职人员的工作效率和专业能力。
文职初级技能需要证书。初级技能介绍如下：初级技能（elementary skill）技能的一种。在一定知识和经验的基础上，通过模仿和练习形成的动作系统。它的特点是需要高度的意识控制、动作不协调、多余动作较多等。参见“技能”。
根据查询职业技能等级考试说明得知，职业技能初级技能是指能够运用基本技能独立完成本职业的常规工作意思。根据劳动和社会保障部规定，国家职业资格分为五个等级，从高到低依次为高级技师、技师、高级技能、中级技能和初级技能。
会打字，练会盲打。且速度不低于50/分钟，一般有 80/分钟就差不多，当然了，越快越好。操作系统的基本操作应用，如删除、复制、新建、打印。。
军队文职招聘驾驶初级技能：考生们依据自己报考的岗位级别，分别参加大客车、运输车或小轿车的驾驶操作考试。可以参考科目二来复习，比如倒车入库、坡道定点停车与起步、直角转弯、曲线行驶、侧方停车等操作，与驾照考试项目类似。
部队文职职业技能初级需要证书吗
1、部队文职需要的证书如下：军队文职人员资格证书：是部队文职人员的基本证书，它是文职人员担任相关岗位的基本条件。获得该证书意味着拥有军队文职岗位所必须的基本素养和能力，包括资格和胜任程度的评估。
2、部队文职初级技能取证步骤如下：申请机构。登录职业技能等级评价机构公示查询系统，查询经人力资源社会保障部门备案的评价机构相关信息。报名并提交材料。向当地职业技能鉴定所（站）提出申请，填写职业技能鉴定申请表。
3、能。根据查询中国军队网官网公开信息显示，有高级技能等级证书能报军队文职岗位表招初级技能的岗位。
4、部队文职职业技能初级这一术语涉及到文职人员在职业技能上的初级阶段。对于刚刚加入军队的新手或者刚刚担任文职岗位的人员，他们通常处于这个初级阶段。
