2022年南宁市青秀区卫生健康局招聘编外聘用人员公告

  南宁人事考试网2022年02月16日讯:为进一步加强青秀区卫生健康服务和管理工作,根据工作需要,青秀区卫生健康局拟面向社会公开招聘5名编外聘用人员,现将有关事宜公告如下:

  一、招聘岗位

  招聘编外聘用人员5名,其中专业技术岗1名,行政辅助岗4名,具体岗位条件要求详见附件1《南宁市青秀区卫生健康局2022年招聘编外聘用人员岗位信息表》。

  二、招聘条件

  (一)思想素质好,身体健康,能吃苦耐劳,能独立开展工作,具有较强的责任心。

  (二)全日制大学专科及以上学历,具备岗位所需的专业知识,符合岗位聘用条件,能认真履行职责。

  (三)具有下列情形之一者,不得报名:

  1.曾受过刑事处罚的;

  2.曾被开除公职的;

  3.有违法、违纪行为正在接受审查的;

  4.尚未解除党纪、政纪处分的;

  5.有其他违反国家法律、法规等行为的。

  三、报名及资格审查

  (一)报名时间:2022年2月15日—2月18日。每天上午:8:30—12:00,下午:15:00—17:30。

2022年南宁市青秀区卫生健康局招聘编外聘用人员公告

  (二)报名地点:南宁市青秀区卫生健康局办公室(南宁市悦宾路1号8楼0804室)。

  (三)报名方式:现场报名,不接受网络报名。

  (四)报名需提交以下材料:

  1.毕业证、身份证、相关资格证书(审核原件,上交复印件各一份);

  2.《南宁市青秀区卫生健康局招聘编外聘用人员报名登记表》一式两份,报名登记表可进入青秀区政务信息网下载,网址:http://www.qingxiu.gov.cn/;

  3.近期一寸免冠彩色照片2张;

  4.如属行政机关、事业单位在职在编的工作人员需提供现聘用单位出具的同意报名书面证明。

  (五)资格审查:按国家法律法规及招聘条件进行资格审查。

  四、考核聘用

  (一)笔试:综合知识能力,测试分为100分制,采用闭卷形式。

  (二)面试:按照笔试成绩从高分到低分排列,每个岗位按招聘计划数1:3的比例确定面试人选(如报名人数少于拟招聘人数的1:3比例,则直接进入面试阶段),面试分值满分为100分制。按照笔试50%和面试50%成绩折算总分高低顺序进行聘用。

  笔试、面试具体通知会在青秀区政务信息网上公布考试时间、地点和注意事项。

  (三)体检:根据总成绩,按招聘人数1:1确定体检对象,到指定南宁市医院(三级甲等)体检,费用自理,体检不合格出现缺额的可依次递补。

  (四)公示:公示期为5个工作日。

  (五)聘用方式:本次聘用采用劳务派遣的方式,根据资格审查、笔试、面试、体检结果拟定聘用人员名单,公示无异议者与青秀区直属国有平台企业广西南宁晟宁投资集团有限责任公司全资子公司广西南宁昇智人力资源服务有限公司以劳务派遣的形式签订《劳动合同书》(劳务派遣人员专用),由广西南宁昇智人力资源服务有限公司将聘用人员派遣到南宁市青秀区卫生健康局工作。

  五、聘用期限

  与劳务派遣人员签订三年《劳动合同》,试用期三个月(试用期包括在合同期内),试用期不合格者直接给予解聘。

  六、工资待遇

  聘用人员工资待遇包含以下部分:

  (一)薪酬福利按照青秀区《关于调整青秀区机关事业单位利用财政资金聘用外聘人员薪酬标准的通知》文件执行。专业技术岗位工资:初级职称3660元/月(其中:基本工资2562元/月,绩效工资1098元/月);中级职称3800元/月(其中:基本工资2660元/月,绩效工资1140元/月);高级职称4080元/月(其中:基本工资2856元/月,绩效工资1224元/月)。行政辅助岗位工资:3100元/月。其中:基本工资2170元/月,绩效工资930元/月。

  由青秀区卫生健康局做好聘用人员纪律考勤、工作考核等日常管理工作。

  (二)由广西南宁昇智人力资源服务有限公司按规定办理社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)及住房公积金手续。

  七、其他

  (一)本简章如有不清楚之处,解释权归广西昇智人力资源服务有限公司。有意应聘者请携带报名要求材料到报名地点进行报名;

  (二)本次招聘,初审没有通过的应聘者,不再另行通知;

  (三)未被列入参加面试或录用人员的应聘材料,将代为销毁,恕不归还。

  (四)根据疫情防控要求,前来报名的人员请佩戴好口罩,做好个人防护,积极配合招聘单位开展三码联查。

  联系电话:0771-5826589。

  点击下载>>>

  1:南宁市青秀区卫生健康局招聘编外聘用人员岗位信息表.docx

  2:南宁市青秀区卫生健康局招聘编外聘用人员报名登记表.doc

  广西昇智人力资源服务有限公司

  南宁市青秀区卫生健康局

  2022年2月13日

2022年中国铁路南宁局招聘本科及以上学历高校毕业生74人公告

  

  中国铁路南宁局集团有限公司招聘2022年高校毕业生公告三(本科及以上学历)

  中国铁路南宁局集团有限公司根据经营发展需要,现公开招聘列入国家招生计划、具备派遣资格的应届本科及以上学历毕业生,现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位

  本次招聘岗位、专业、人数详见附件《中国铁路南宁局集团有限公司招聘2022年高校毕业生公告三岗位一览表》。

  二、报名条件

  应聘人员应同时满足以下条件:

  1.符合招聘岗位要求的专业条件,列入国家招生计划、具备派遣资格的硕士研究生和普通高等院校全日制应届本科学历毕业生;或有国内高质量院校本科学习经历,并具备派遣资格的归国硕士研究生。

  2.遵纪守法,品行端正,认同铁路文化,热爱铁路事业,服从单位工作安排。

  3.身体健康,无色盲、色弱、传染病等影响履行岗位职责的情形,符合对应岗位要求和公务员录用体检通用标准,并以入职前我单位组织的体检结果为准。

  4.优质高校毕业生。

  三、招聘流程

  招聘流程按以下环节进行:网络报名、简历筛选、资格审查、面试考核、公示签约等。

  1.网络报名。报名时间:2021年9月1日至2022年3月31日。应聘毕业生在规定时间内登录中国铁路人才招聘网进行网络报名,每人限报一个岗位且第一专业符合岗位要求。报名时准备好下列应聘材料:

  (1)本网站打印的《毕业生应聘登记表》3份;

  (2)学信网学籍在线验证报告、毕业生推荐表和成绩单(须学校教务处盖章),原件、复印件各1份,以及其他能够证明本人资历、能力的证书资料;

  (3)国外硕士研究生携带教育部留学服务中心出具的学历认证,原件、复印件各1份;

  (4)体检报告原件及复印件各1份。近三个月内二级甲等及以上医院体检并有检查结论,其中血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、尿常规、肝功能、肾功能、空腹血糖为必检项目。

  2.简历筛选。根据应聘毕业生专业、学校办学质量、岗位适配度等要素分期分批择优确定资格审查入围人选,招满为止。

  3.资格审查。通过招聘网站站内消息或手机短信发布资格审查通知。我单位对应聘人员相关材料进行审核,遴选应聘人员参加面试考核,入围人员按要求提交应聘材料。应聘材料准备不全者视为放弃。

  4.面试考核。根据新冠疫情防控情况,具体面试时间、形式和地点通过招聘网站站内消息或手机短信息另行通知,必要时采取网络面试,未按时参加者视为放弃。

  5.公示签约。面试结束后,我单位择优确定拟录用人员,通过中国铁路人才招聘网公示。

  四、注意事项

  1.我单位招聘一律通过网络报名的方式进行,不接受现场、上门、电话、传真、邮件等其他方式报名。

  2.应聘毕业生必须对其所填写的报名信息和提供材料的真实性、准确性、完整性负责,资格审查贯穿招聘全程,如有资料不实,一经发现立即取消应聘资格。

  3.应聘毕业生要密切关注招聘网站站内消息和手机短信,因个人疏忽错过招聘环节的,责任自负。招聘过程中,凡未进入下一环节者,恕不通知。

  4.我单位不委托第三方招聘,不向应聘毕业生收取任何费用,不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班,请应聘毕业生提高警惕,谨防受骗。

  5.中国铁路南宁局集团有限公司人事部保留对本招聘公告的最终解释权。咨询电话:0771-2722731,工作日:9:00-12:00、15:00-17:00。

  

中国铁路南宁局集团有限公司人事部

  

2021年9月1日

  附件:中国铁路南宁局集团有限公司招聘2022年高校毕业生公告三岗位一览表.pdf

  

  

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