2023广西南宁经济技术开发区第一期专业技术岗招聘5人公告
根据工作需要，南宁经济技术开发区现面向全区公开招聘编制外工作人员，招聘简章如下：
一、基本条件
(一)拥护党的路线、方针、政策，思想品德好，无违法犯罪记录;
(二)有较强的事业心、责任感和团结协作能力，能吃苦耐劳;
(三)具备教育部承认的学历，履行岗位职责所需的业务知识和能力;
(四)身体健康;
(五)岗位年龄要求，35周岁及以下，即1987年1月11日(含)以后出生的;40周岁及以下，即1982年1月11日(含)以后出生的;
(六)符合招聘岗位要求的其他条件。
有犯罪嫌疑尚未查清、正在接受纪律审查或曾被开除公职的，以及国家法律法规规定不得聘用的其他情形，均不得报名。
二、招聘岗位及待遇
(一)此次共招聘专业技术岗工作人员5名，具体岗位、招聘人数、资格条件详见《2022年南宁经济技术开发区公开招聘计划表》(附件1)及南宁经济技术开发区门户网站http://jkq.nanning.gov.cn/zwgk/ggxx/zpgsgg/。
(二)具体岗位薪资待遇详见(附件1)，约为5000元～7000元/月，依法办理社会保险和缴纳住房公积金。
三、报名时间和方式
(一)报名时间
报名日期：2023年1月11日-2023年1月28日。
(二)报名方式及相关要求
1.本次招聘采取网上报名形式，不接受现场、电话或邮寄等其他形式报名，每位报名者限报1个岗位。报名者将报名材料存入以岗位名称+姓名命名的文件夹(例：组织部人事管理专员+张三)，压缩后发送至指定邮箱：，邮件标题为岗位名称+姓名。同一报名人员对同一岗位多次发送邮件的仅对最后一封邮件材料进行审核，未按要求填写邮件标题及多报岗位者，不进入资格审查程序;
2.岗位要求专业参考《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2022年版)》;
3.职称系列及职称专业参照桂职办〔2020〕42号文;
4.请按报名材料清单(附件3)要求提交相关材料，未能提供或未按要求提供的，均按无相关材料或不符合要求处理。
(三)资格审核
报名材料初审符合的人员将按流程进入资格审查程序，并对报名材料原件、条件资格进行复审。报名者填写和提交的报名信息资料必须真实可靠，材料不真实、不完整、不规范、不齐全、信息错误、不按要求提供材料或资格复审不通过的，由报名者自行承担责任，并取消应聘资格。
四、其他事宜
(一)报名人员要认真阅读简章，如实提供自己的真实信息，发现弄虚作假及舞弊行为的，取消应聘资格，已聘用人员，解除劳动合同，予以清退。
(二)本次招聘不收取任何费用。
(三)本简章最终解释权属中共南宁经济技术开发区工作委员会组织部。联系电线。
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中共南宁经济技术开发区工作委员会组织部
2023年1月10日
2023广西南宁市昇智人力资源服务有限公司第118期招聘公告（南宁市青秀区自然资
为进一步加强青秀区自然资源局工作，根据工作需要，特面向社会公开招聘工作人员1名,招聘到位后按劳务派遣方式派往青秀区自然资源局工作，公告如下：
一、招聘岗位
行政辅助岗1名
学历：大学本科及以上;
专业：矿产资源、资源勘查等相关专业。
工作地点：南宁市青秀区金湖北路58-2号(金庆盛6、7楼)。
二、招聘条件
(一)中员。思想素质好，热爱自然资源管理事业，能吃苦耐劳，能独立开展工作，具有较强的责任心。
(二)大学本科及以上学历，具备岗位所需的专业知识，符合岗位聘用条件，能认真履行职责。
(三)具有中华人民共和国国籍，身体健康，年龄18周岁以上，35周岁以下(离退休可缴满15年社保的可适当放宽)。
(四)持有相应的职称证书。
(五)熟练掌握机动车驾驶技能者(C1手动挡)优先。
(六)具有下列情形之一者，不得报名：
1、曾受过刑事处罚的。
2、曾被开除公职的。
3、有违法、违纪行为正在接受调查、审查的。
4、尚未解除党纪、政纪处分的。
5、违反生育法规、政策处理未满7年或正在接受调查待处理的。
6、有其他违反国家法律、法规等行为的。
7、聘用机关确认的其他不适合报考的。
三、报名时间、地点及方式
(一)报名时间：2023年10月9日—2023年10月13日(周末及节假日除外)。每天上午：8:30—11:30，下午：15:00—17:30;
(二)报名地点：南宁市青秀区凤起路5号(特斯拉旁)晟宁大厦12楼1204室;报名考生请加广西南宁昇智人力资源服务有限公司招聘工作Q群：588488759，群内会发布具体考试时间及地点。
(三)报名方式：现场报名。
(四)报名需提交的材料：
 1.毕业证、身份证、相关资格证书(现场提交简历需提供原件以便核对，并提交复印件)提供的证件或复印件请确保真实、有效。
 2.《报名信息表》统一用A4纸双面打印，一式两份(见附件2)内容确保填写真实、正确。
 3.近期一寸免冠彩色照片2张(报名信息表照片可彩打)。
(五)资格审查：按国家法律法规及招聘条件进行资格审查
四、考核聘用
(一)笔试：综合知识能力，测试分为100分制，采用闭卷形式。笔试时间、地点另行通知。
(二)面试：根据笔试成绩按由高到低排序，以招聘职位人数1:3比例确定面试人员名单。面试分值满分为100分制。面试时间、地点另行通知。
(三)考核：根据笔试50%和面试50%成绩折算总分高低顺序，按1:1确定考核对象，考核不合格出现的缺额可依次递补。
(四)体检：体检须在南宁市三甲以上医院，体检费用自理。体检不合格出现的缺额可依次递补。
(五)公示：公示期为7天。
(六)根据资格审查、面试、考核、体检结果拟定劳务派遣人员并经公示无异议后与青秀区直属国有平台企业广西南宁晟宁投资集团有限责任公司全资子公司广西南宁昇智人力资源服务有限公司以劳务派遣的形式签订《劳动合同书》(劳务派遣人员专用)，由广西南宁昇智人力资源服务有限公司将聘用人员派遣到南宁市青秀区自然资源局工作。
五、聘用期限
与劳务派遣人员签订三年《劳动合同》，试用期三个月(试用期包括在合同期内)，试用期不合格者直接给予解聘。
六、工资待遇
聘用人员工资待遇包含以下部分：
(一)薪酬福利按照青秀区《关于调整青秀区机关事业单位利用财政资金聘用外聘人员薪酬标准的通知》文件执行。工资：3100元/月。其中：基本工资2170元/月，绩效工资930元/月。由自然资源局做好聘用人员纪律考勤、工作考核等日常管理工作。
(二)由广西南宁昇智人力资源服务有限公司按规定办理社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)及住房公积金手续。
七、其他
(一)本简章如有不清楚之处，解释权归广西南宁昇智人力资源服务有限公司。有意应聘者请携带报名要求材料到报名地点进行报名，资格初审合格者另行通知笔试、面试时间和地点;
(二)本次招聘，初审没有通过的应聘者，不再另行通知;
(三)未被列入参加面试或录用人员的应聘材料，将代为销毁，恕不归还。
联系人：秦先生，联系电话。
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广西南宁昇智人力资源服务有限公司
南宁市青秀区自然资源局
2023年10月9日
2023广西南宁市政协办公室招聘利用财政资金聘用外聘人员招聘1人公告
经上级部门批准，南宁市政协办公室拟公开招聘利用财政资金聘用外聘人员(以下简称外聘人员)，现发布招聘简章如下：
一、南宁市政协办公室简介
南宁市政协办公室是南宁市政协综合办事机构，为正处级建制，位于南宁市青秀区滨湖路50号。
二、招聘岗位、人数和条件
(一)基本条件
1.遵纪守法，品行端正，无违法犯罪等不良记录;
2.有较强的事业心和责任感，具有良好的职业道德;
3.身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排;
4.具备岗位所需要的其他条件。
(二)岗位、人数及所需要的其他条件
1.岗位：技术行政辅助岗位;
2.招聘人数：1人;
3.岗位要求：熟悉办文办会工作、电脑办公软件操作，有一定文字功底;
4.专业：专业不限;
5.学历及年龄要求：大专及以上学历，一般不超过35周岁，特别优秀的可适当放宽条件。
三、工作待遇
按照《关于调整市直机关事业单位利用财政资金聘用外聘人员薪酬标准计发基数和计发比例的通知》(南人社发〔2020〕42号)文件规定，技术岗位3077元/月起，享受带薪年休假、五险一金等福利待遇。
四、招聘办法
(一)发布招聘简章
在南宁市政协门户网站(www.gxnnszx.gov.cn)和广西壮族自治区数智人社—广西就业平台(www.gx12333.net/market/)发布招聘简章。
(二)现场报名
报名人员于2023年10月23日(星期一)12：00前，到南宁市青秀区滨湖路50号南宁市政协5楼A512办公室人事教育科现场报名。报名时需下载填写《南宁市政协办公室公开招聘外聘人员报名登记表》1份，提供近期2寸免冠彩照1张，个人简历1份，以及身份证、户口本、学历件、获奖励情况材料及相关证明材料等(复印件各1份、原件报名现场核验)。
(三)资格审核
对报名人员进行资格审查，不符合条件或未按要求提交报名材料的，不进入下一轮考核。于10月25日前在南宁市政协门户网站上公布面试人员名单或电话通知其本人。
(四)应聘考核
由南宁市政协办公室组织面试和计算机技能测试，具体时间和地点由南宁市政协办公室工作人员电话通知应试者本人。
(五)体检
根据应试者面试成绩择优确定进入体检环节人选，经查询无违法犯罪记录的，由南宁市政协办公室统一组织拟聘用人员体检(体检标准参照公务员录用体检标准执行)。
(六)公示
在南宁市政协门户网站上公示拟聘用人选名单，公示期为7日。
(七)签订劳动合同
公示期满无异议，对拟聘用人员进行试用，试用期1个月。试用期内不符合要求的，不予聘用;试用期满，经考核工作表现好，能胜任本职工作的人员，市政协办公室与其签订劳动合同。
(八)培训上岗
南宁市政协办公室将根据工作实际，组织岗前培训等工作。
五、其他
未尽事宜，详询南宁市政协办公室人事教育科。
电线。
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2023广西南宁马山县乡村振兴局面向社会招聘防贫监测信息员2人公告
马山县乡村振兴局面向社会公开招聘
防贫监测信息员简章 
因工作需要，马山县委员会农村工作(乡村振兴)领导小组办公室面向社会公开招聘2名防贫监测信息员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、公正、公平、择优的原则。
二、报考条件和招聘对象
(一)应聘人员应当具备下列基本条件：
1.拥护中国党领导，爱祖国、爱人民、爱社会主义;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，享有公民权利;
3.身体健康，思想表现好，遵纪守法，爱岗敬业，服从管理，具有良好的职业道德;
4.资格及学历要求：具有全日制大专及以上学历;熟练计算机操作及应用，熟悉使用word、excel等办公软件;专业不限，男女不限;
5.招聘对象年龄条件：(详见附件1)。
(二)凡以下情形之一者不得应聘：
1.曾因违法、犯罪受过治安处罚或刑事处罚和免于刑事处罚的;
2.因违法违纪正在被查处的;
3.受党纪、政纪处分尚未解除的;
4.曾被开除公职或学籍的。
三、招聘岗位和名额。(详见附件1)
四、报名时间、地点和报名方式
(一)报名时间：2023年10月28日-11月2日。
(二)报名地点：马山县江滨东路503号马山县乡村振兴局104室和201室。
(三)报名方式：一是现场报名方式。应聘者根据本人所应聘的岗位到对应报名地点报名。二是网络报名方式，应聘者将相关材料发至邮箱。须提供本人身份证、学历证明等复印件各1份(原件备查)，近期免冠彩色两寸照片1张。经现场审核，凡符合应聘条件的人员，需填写《马山县2023年公开招聘综合性辅助工作岗位人员报名登记表》(附件2)。
五、招聘方式及程序
(一)资格审查。资格审查贯穿整个招聘工作始终，应聘人员因提交的材料不真实、不完整，造成的后果由应聘人员自行承担。
(二)考试。考试分为计算机能力考试(以下简称机试)和面试，分值各为100分。考试总成绩依据机试、面试成绩按5:5的比例计分。
1.考试时间：11月3日(待定)，具体时间以招聘单位电话通知为准;
2.考试内容：一是岗位适应测试，测试应聘者与聘用岗位匹配的相关能力;二是沟通能力以及协调处理问题的能力等。
考试结束当场公布考试总成绩。
(三)确定拟聘用人选。根据考试总成绩从高分到低分，面试分数排名前两名的确定为拟聘用人选，若拟聘用人选自愿放弃入职的，按面试成绩由高分至低分依次递补为拟聘用人选。
(四)体检。拟聘用人选到具有相关资质医疗机构进行体检，费用由其本人自行负担。若因体检不合格或其本人自愿放弃入职体检的，按面试成绩由高分至低分依次递补进入体检。
六、公示、聘用及待遇
对拟聘人选公示7天。经公示无异议后，按照有关规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期2个月，试用期包括在聘用合同期限内。在试用期内被证明不符合聘用条件或不能胜任岗位工作的，聘用单位解除聘用合同。试用期满经考核合格者与聘用单位签订聘用合同。聘用后不服从工作安排的，取消聘用资格。
工作人员聘用期间按马山县防贫监测信息员有关管理，月工资2500元/月(含社保缴费个人部分)，聘用单位代缴社保费部分由县财政局负责统筹安排。
咨询电话  联系人：蓝苑铭(县粤桂办)
              联系人：覃  莹
         (马山县宏博公司)
监督电话(马山县人力资源和社会保障局)
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马山县乡村振兴局
2023年10月28日
