人力资源经济师是干什么的
1、经济师是中国职称之一，属于经济师类别，人力资源是其中的一类职称，它贯穿于人力资源的整个运动过程，包括人力资源的预测与规划，工作分析与设计，人力资源的维护与成本核算，人员的甄选录用、合理配置和使用等，含金量自然很高。
2、人力资源管理师指获得国家职业资格证书，从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。
3、经济师是中国职称之一，属于经济师类别，人力资源是其中的一类职称。其作用是，对人力资源进行有效开发、合理配置、充分利用和科学管理的制度、法令、程序和方法的总和。
人力资源经济师和人力资源管理师有什么区别?
职业定位不同：经济师是我国的职称之一，属于经济学范畴，主要指从事经济工作的专业技术人员。人力资源经理是指取得国家职业资格证书，从事人力资源相关行业的管理人员，代表一种职业资格。
职业定位不同 经济师是我国专业职称之一，属于经济类的，主要是指从事经济专业工作的专业技术人员。企业人力资源管理师则是一种职业技能等级认定，从事与人力资源相关行业的管理人员。
人力资源管理师和经济师的区别 适用范围和侧重方向不同 人力资源管理师（职业资格）从事的行业主要是企业，主要的工作是在企业内部从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等。
企业人力资源管理师和经济师（人力资源方向）的区别有职业定位不同、知识领域不同、职业发展路径不同、职责范围不同、技能要求不同。职业定位：企业人力资源管理师是一种专门从事人力资源管理工作的职业。
高级经济师人力资源管理专业和高级人力资源管理师一样吗?
两者侧重的方向不同 人力资源经济师主要代表经济师中的人力资源方向，侧重人事管理；人力资源管理师主要侧重经济管理，为企业经济管理提供服务。
职业定位不同 经济师是我国专业职称之一，属于经济类的，主要是指从事经济专业工作的专业技术人员。企业人力资源管理师则是一种职业技能等级认定，从事与人力资源相关行业的管理人员。
人力资源管理师不是经济师，二者属于完全不同的职业，人力资源管理师指获得国家职业资格证书，从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。
经济师人力资源管理专业分三个级别可对应不同的人力资源管理师职称：初级经济师证书：助理人力资源管理师(初级职称)；中级经济师证书：人力资源管理师(中级职称)；高级经济师证书：高级人力资源管理师(高级职称)。
人力资源管理专业的职称名称为助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源管理师、正高级人力资源管理师。知识产权专业的职称名称为助理知识产权师、知识产权师、高级知识产权师、正高级知识产权师。
人力资源管理师和中级经济师一样吗
1、中级经济师和人力资源管理师是两个不同的职业，虽然它们都是需要考试认证的职业资格证书。中级经济师是指具有一定经济学理论知识和实践经验，能够独立从事经济技术分析、经济咨询和管理的专业人士。
2、不一样。中级经济师和人力资源管理师的考试是相关的，但是各自的具体内容有所不同。中级经济师考试的主要内容是金融学、经济学、会计学和经济管理，考试时间为三个半小时，考试分数在420分以上才能取得合格证书。
3、中级人力资源管理师和中级经济师(人资方向)不是一个证书。经济师（人力资源方向）属于职称考试，人力资源师证属于国家职业资格。
人力资源管理师和企业人力资源管理师的区别
区别很大！简单的说：企业人力资源管理师是职业资格证书，不过从2021年起已经取消统一考试了，人社部不再组织考试，证书已经绝版了。人力资源管理师，以前没有这个证书。
颁发的机构不同。“企业人力资源管理师”是国家人力资源和社会保障部颁发的，注册人力资源管理师是国际认证协会颁发的。适用的范围不一样。“企业人力资源管理师”全国通用，全国认可。
区别： （一）发证机构： “注册人力资源管理师”发证机构为国际认证机构，其证书国际通用，并获得原国家人事部的证书。大部制后人力资源与社会保障部仍然在认证。
是差不多的，难度一点都不大，只要背好相关的理论知识就可以了。
人力资源管理师是一种职业，也是企业人力资源管理师的简称，也有人称为人力资源师。
中级经济师与人力资源管理师的区别是什么?
1、中级经济师和人力资源管理师主要区别包括职业取向、考试内容、职业发展、资格要求等。职业取向：中级经济师的职业取向更加偏向经济学和经济管理方面，侧重于经济理论、市场分析、企业管理和策略等方面。
2、主要是方便事业单位相关专业技术人员对应岗位工资标准；人力资源管理师的工作更为具体，主要侧重公司人力资源管理。“中级经济师”是我国职称之一，属于经济师类别。要取得“中级经济师”职称，需要参加“经济专业技术资格考试”。
3、人力资源管理师是劳动和社会保障部组织的考试，是职业资格鉴定，一般在当地职业资格鉴定中心报考，是劳动部发的上岗证；中级经济师人力资源管理职称是人事部组织的考试，是职称考试，在网上报名，人事部发的职称证。
4、范围不同 中级经济师按专业可分为工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权。
5、职称)是中级经济师的一个职称，指经济师中的人力资源方向。属于职称系列，是企事业单位聘用相关待遇的依据；特别是国有企事业单位只认职称。
