2024年四川乐山市市中区面向川渝两地选调事业单位工作人员15人公告

  
 
  为进一步拓展选人用人渠道,加强干部队伍建设,充实干部队伍力量,乐山市市中区财政局下属事业单位区行政事业单位会计服务中心面向川渝两地公开选调事业单位工作人员15名。
 
  一、公开选调范围
 
  川渝两地各级党政群机关公务员、参照公务员法管理人员;川渝两地各级各类型事业单位在编在岗人员(不含工勤岗位);中央在川渝两地单位(包括垂直管理单位、派出单位等)在编在岗机关事业单位人员(不含工勤岗位)。公务员(参公人员)需放弃公务员(参公人员)身份,转为事业人员。在市中区最低服务年限原则上不低于5年。
 
  二、公开选调岗位
 
  公开选调职位为乐山市市中区行政事业单位会计服务中心柜组会计岗位工作人员,详见《乐山市市中区2024年面向川渝两地公开选调事业单位工作人员岗位条件一览表》(以下简称《一览表》附件1)。
 
  三、公开选调条件
 
  (一)所有报考人员应同时应具备下列资格条件:
 
  1.政治立场坚定,政治素质过硬,道德品行良好。
 
  2.近3年年度考核均为称职(合格)及以上等次,并符合《四川省事业单位工作人员流(调)动试行办法》等有关规定。
 
  3.身心健康,具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
 
  4.符合《一览表》岗位要求的具体条件,具有较强的政策理论水平、专业素养和业务能力。
 
  5.符合法律、法规规定和岗位要求的其他资格条件。
 
  工作经历年限、最低服务年限、任职经历年限等的计算时间均截至报名开始的第一日(2024年8月9日)。
 
  (二)具有下列情形之一的,不得报考:
 
  1.曾受过各类刑事处罚的,或涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的。
 
  2.受处分期间或未满影响期限的。
 
  3.按照有关规定,未满规定的最低服务年限或对流动有其他限制性规定的。
 
  4.试用期未满的。
 
  5.因涉及工作秘密、工作延续性等不宜流(调)动的。
 
  6.人事档案中身份、年龄、工龄、党龄、学历、经历等存疑尚未查清的。
 
  7.被依法列为失信联合惩戒对象的。
 
  8.法律、法规规定的其他情形。
 
  在任何环节发现报名者不符合报名条件,弄虚作假,违反回避制度等,选调资格一律无效,且责任自负。
 
  四、报名及资格审查
 
  (一)报名时间及方式
 
  报名时间:2024年8月9日9:00-8月13日17:00
 
  报名方式:网上报名。
 
  所有报名资料压缩打包后发送至电子邮箱:648745063@qq.com(邮件主题备注:公开选调+职位+姓名),以邮箱服务器收到邮件时间为准。本次报名均采取邮件回复方式确定是否报名成功。
 
  (二)报名条件及要求
 
  1.《乐山市市中区2024年面向川渝两地公开选调事业单位工作人员报名登记表》(附件2)(根据全国干部人事档案专项审核认定信息填写,提供电子版);
 
  2.《乐山市市中区2024年面向川渝两地公开选调事业单位工作人员个人情况明细表》(附件3)(根据全国干部人事档案专项审核认定信息填写,提供电子版);
 
  3.本人身份证、学历证书、学位证书(原件扫描电子版);
 
  4.本人近期红底正面免冠1寸彩色标准照(电子版);
 
  5.报考职位要求的有关佐证材料(原件扫描电子版)。
 
  按照公告公布的职位及条件要求报名,报名时提供的信息和材料必须真实完整。因报名表所填电话错误、关机、停机、换号等导致无法联系到本人的,责任由考生自负。
 
  (三)报名资格审查
 
  报名资格审查截止时间为2024年8月15日18:00。报考者应在填报信息后及时登录邮箱查询是否通过资格初审和照片质量检查。报名资格审查通过后,请报考者打印《报名登记表》,供面试资格复审时使用。
 
  资格审查工作将贯穿公开选调全过程,任何环节发现有弄虚作假的,一律取消公开选调资格,所产生的后果由报考人员本人承担。
 
  (四)调整招聘名额
 
  岗位招聘人数与报名资格审查通过的有效报考人数应形成竞争,对未形成竞争的岗位,据实调减岗位或取消报名。调减、取消招聘岗位在乐山人事考试网公布。
 
  五、考试(考核)
 
  (一)考试(考核)方式
 
  1.考试(考核)根据岗位报考情况,可采用直接面试或笔试+面试相结合的形式进行,具体形式根据岗位报考情况确定。具体考试(考核)要求将在乐山人才服务网(http://www.lsrc114.cn/)公布。
 
  若因报名人数太多无法在一天内组织面试的,组织专业化笔试,按笔试成绩、招聘职位名额,从高分到低分3:1的比例依次确定进入面试资格复审人员名单,最后一名笔试成绩相同的、不足3:1比例的,一并进入面试资格复审。笔试成绩低于60分的,不得进入下一环节。
 
  若直接面试,报名资格审查合格人员则全部进入面试资格复审。
 
  (二)面试资格复审
 
  考生需本人到现场参加面试资格复审,并提交以下资格审查材料:
 
  (1)考生本人有效居民身份证原件和复印件(过期身份证、电子身份证等不得作为资格审查证件)。
 
  (2)《报名登记表》(按照干部管理权限,需所在单位和主管部门审核同意并盖章,其中县级及以下的报考人员需主管部门和同级组织或人社部门审核同意并盖章)。
 
  (3)学历(学位)证书原件和复印件。
 
  (4)公务员或参公人员提供公务员登记表(参照公务员法管理机关〈单位〉工作人员登记表);事业单位人员提供事业单位聘用工作人员审批表复印件(须加盖单位及主管部门公章)。
 
  (5)岗位要求的其他有关证明材料原件(指未存入本人人事档案资料,如工作经历证明)或复印件(指已存入本人人事档案资料,如岗位聘用资料),上述资料均需加盖单位和主管部门公章。
 
  (6)近3年年度考核登记表复印件或考核结果证明。
 
  (三)面试
 
  面试环节由乐山市市中区人社局负责组织实施,具体时间、地点另行通知,请报考者密切关注乐山人才服务网(http://www.lsrc114.cn/)。
 
  面试采用结构化的方式进行。面试成绩满分100分,主要测试考生履行职位职责所要求的能力素质,包括逻辑思维、语言表达、沟通协调、综合分析等。
 
  (四)考试成绩
 
  考生成绩及排名在乐山人才服务网(http://www.lsrc114.cn/)公布。考试成绩计算原则:1.直接面试:考试总成绩=面试成绩,如面试成绩相同,则以面试主考官评分高低排序;2.笔试+面试相结合:考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,如考试总成绩相同,按笔试成绩高低排序,如笔试和面试成绩均相同,则以面试主考官评分高低排序。
 
  考试总成绩低于60分不得进入下一环节。
 
  六、考察
 
  根据岗位招聘人数,按照报考者考试总成绩从高分到低分依次等额确定进入考察环节人员。形式采取到应聘人员现工作单位实地走访、查阅档案、考察谈话等方式对应聘人员的资格条件和德、能、勤、绩、廉等现实表现以及政治业务素质与选调岗位的适合程度进行全面考察。在考察中发现不符合选调岗位所需资格条件的,确定为不合格,取消公开选调资格。
 
  因自愿放弃考察或综合考察不合格等各种原因出现的缺额,按总成绩从高到低依次等额递补。
 
  七、体检
 
  1.考察合格的人员等额进入体检环节。
 
  2.体检有关要求和具体事项将另行通知,在公务员录用指定体检机构体检,体检标准和有关要求按修改后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。
 
  八、公示
 
  对体检合格人员确定为拟调动人员,在乐山人才服务网(http://www.lsrc114.cn/)上予以公示,公示期为5个工作日。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响本次选调的,按有关规定和程序办理调动手续;对反映有严重问题并查有实据的,取消选调资格;对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的,延缓进入下一环节,但一经核实不符合报考条件的,取消其拟选调资格。一经公示后,因各种原因产生的缺额,均不再递补。
 
  九、调动、聘用
 
  公示期满无异议的,由乐山市市中区财政局按管理权限报乐山市市中区人力资源社会保障局核准后,按规定办理编制、调动、岗位聘用、工资及社保关系转移接续等手续;对反映有严重问题并查有实据的,取消选调资格。未按规定时间报到并办理聘用手续的,视为自动放弃,取消其聘用人员资格。
 
  十、注意事项
 
  (一)请考生密切关注乐山人事考试网、乐山人才服务网。面试资格审查入围人员、资格审查相关事项、面试成绩、考试总成绩以及后续事项均只在乐山人才服务网(http://www.lsrc114.cn/)公布,请报考者及时查看。因不主动、不及时查看相关公告,由此造成的后果由报考者承担。
 
  (二)请报考者确保联系方式正确、畅通。因无法与报考者取得联系所造成的后果,由报考者承担。
 
  (三)身份证是报考者参加考试、体检等各环节的重要证件,请妥善保管。在整个招聘工作中报考者须使用第二代有效身份证原件。网络报名与考试时使用的身份证必须一致。
 
  (四)本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上凡称与本次选调相关的培训班、网站等,均与本次选调无关。敬请广大报考者提高警惕,切勿上当受骗。
 
  十一、纪律与监督
 
  (一)考生应提供真实、准确的个人信息和资料,如有弄虚作假的行为或刻意隐瞒不符合条件的重大事项,将按有关规定严肃处理。
 
  (二)资格审查贯穿公开选调全过程,在任何环节发现考生不符合相关要求的,即取消公开选调资格。
 
  (三)严明公开选调纪律,考生不得托人说情、打招呼,一经发现即取消公开选调资格。
 
  监督举报电话:乐山市市中区纪委监委派驻乐山市市中区人力资源社会保障局纪检监察组0833-2637324)。
 
  十二、咨询方式
 
  报名条件、资格审查等相关问题咨询,请拨打以下咨询电话:
 
  乐山市市中区人力资源和社会保障局:0833-2131732;
 
  乐山市市中区财政局:0833-2192042。
 
  附件:
 
 
 
 
 
  中共乐山市市中区委组织部   乐山市市中区人力资源和社会保障局
 
  2024年7月31日

2024年河北邢台经济开发区招聘留置看护警务辅助人员60人公告

  

 

 

2024年山东济南市精神卫生中心招聘劳务派遣工作人员26人简章

  
 
  济南市精神卫生中心是济南市唯一的市属公立三级精神卫生和心理健康防治专业医疗机构,是在济南市卫健委领导下的集预防、医疗、教学、科研、急救、康复、健康管理于一体的公益二类事业单位。
 
  中心对6大类重精患者全部实施免费救治,试点心理健康信息化管理,开展社会心理服务体系省级试点工作,开展抑郁症、焦虑症、睡眠障碍全民筛查,建立心理健康数据库。
 
  中心致力于“打造国内一流的精神卫生中心”的发展目标,立足“大专科、小综合”的战略定位,秉持中西医结合、心理先行的发展理念,擘画以京鲁睡眠医学中心、智慧减压中心、健康管理中心、中医康复中心“四大中心”为特色引领的发展蓝图。重视综合科室建设,开设内科、外科、妇科、口腔科等科室,以我院优质的医疗水平为依托,以先进的医疗设备为基础,以专业的医疗人才为引领,为患者提供放心、安心、舒心的医疗环境和高质量的医疗服务。
 
  为进一步充实专业技术人员队伍,按照国家、省、市有关规定,中心现面向社会招聘劳务派遣工作人员,现将有关事项公告如下。
 
  一、招聘原则
 
  (一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;
 
  (二)坚持德才兼备的原则;
 
  (三)坚持公开、公正、竞争、择优的原则。
 
  二、基本条件
 
  拥护中国共产党的领导,身体健康,热爱本职工作,遵守宪法和法律,符合招聘岗位所需要的专业、技能和身体条件。在校生、现役军人、曾受到刑事处罚人员、曾被开除公职人员以及法律规定不得聘用的其他情形的人员,均不得应聘。
 
  应聘初级岗位的人员年龄在35周岁以下(1989年9月以后出生);应聘中级岗位的人员年龄在40周岁以下(1984年9月以后出生);应聘副高级岗位的人员年龄在45周岁以下(1979年9月以后出生)。中共党员及专业素质高者,年龄、学历等条件可适当放宽。
 
  三、招聘专业及要求
 
  精神科、内科、外科、心电图、影像、心理、公共卫生、文秘综合、音乐治疗、护理、信息技术、急救车驾驶等专业(附件1)。每人限报一个岗位,入职后服从中心统一调剂。
 
  四、招聘程序
 
  (一)网上报名时间及报名材料
 
  报名时间:2024年9月10日-9月30日16:00
 
  如此次报名人数未达到岗位需求,未录满岗位将延长报名至2024年12月30日。
 
  应聘人员报名时需将报名材料电子版打包,邮件标题注明:2024年招聘+岗位+姓名格式,按照“应聘岗位+姓名”的方式命名压缩文档,发送至指定邮箱:jnsjswszxzzrs@jn.shandong.cn。报名材料如下:
 
  1.《济南市精神卫生中心招聘劳务派遣人员报名表》(表内需粘贴近期1寸免冠电子照片)(附件2),需手写签字的扫描件;
 
  2.居民有效身份证正反面;
 
  3.学历学位毕业证、相关资格证书、提供学信网查询的《教育部学历证书电子注册备案表》;
 
  4.《应聘济南市精神卫生中心劳务派遣人员诚信承诺书》(附件3),需手写签字的扫描件。
 
  报名时提供的材料必须真实、准确。资格审查贯穿招聘工作全过程,凡发现应聘人员弄虚作假或与所要求的资格条件不符的,取消其应聘资格。
 
  (二)招聘程序
 
  1.资格初审
 
  我院对应聘人员条件进行资格初审,资格初审合格人员将电话(或短信)通知,不合格人员不再通知。请应聘人员保持通讯畅通。
 
  2.笔试
 
  笔试采取统一考试、统一阅卷的方式进行。笔试科目根据专业要求不同进行相关基础知识笔试。笔试时间及地点另行通知。
 
  3.确定面试人选
 
  为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线。在笔试最低合格分数线以上,根据应聘人员笔试成绩由高分到低分,按招聘岗位规定的开考比例,依次确定面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘计划;笔试合格人数未达到规定开考比例要求的,按实有合格人数确定。面试人选须按规定时间地点(另行通知)进行资格复审,逾期不进行资格复审的,视为弃权。
 
  4.资格复审
 
  对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员,在面试人选名单确定之后,需在规定的时间内由本人携带报名材料原件及复印件进行资格复审。取得面试资格的应聘人员在规定的时间内未向招聘单位提交有关材料的,视为弃权。经审查不具备应聘条件的,取消其面试资格。
 
  5.面试考核
 
  应试人员面试成绩须高于80分,方可列为考察体检范围人选。面试采取结构化面试的方式,主要测评应聘人员与岗位相适应的综合素质、专业知识和工作技能。面试成绩按百分制计算。按照招聘岗位,根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分按计划招聘人数2倍的比例确定考察体检范围人选,并依次等额进行考察体检。
 
  6.体检考察
 
  按照招聘计划1:1的比例等额组织考察体检。考察体检人员应在规定的时间到指定的地点集合,集体进行体检。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时,按报考人员考试成绩在考察体检人选范围内由高分到低分依次递补。考察根据岗位条件要求采取多种方式进行,应侧重于思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面的情况。
 
  五、其他事项
 
  本次招聘人员与第三方劳务派遣公司签订劳动合同,执行相关薪酬待遇,缴纳五险一金。请应聘人员保持手机24小时畅通。咨询电话:0531-89618677。
 
 
 
 
  济南市精神卫生中心
 
  2024年9月10日

2024年广西农业职业技术大学招聘高层次人才(博士)公告

  
 
  广西农业职业技术大学系国家教育部同意,广西人民政府批准独立设置的公办本科层次职业学校,是目前全国唯一一所农科类职业技术大学。学校共有招生备案专业 88个,其中四年制职业本科专业 36个,二年制职业本科专业9个,高职专科专业43个,全日制在校生25000多人。近年来,学校入选国家农业农村部、教育部“乡村振兴人才培养优质校”,教育部首批脱贫攻坚、乡村振兴专题“大思政课”实践教学基地,教育部现代学徒制试点单位、自治区高水平高职学校和高水平专业立项建设单位、广西现代职业教育发展示范项目区域合作(国际合作)试点学校,由学校牵头建设的广西农业职业教育集团成功入选教育部示范性职业教育集团(联盟)培育单位。
 
  招聘条件
 
  1.拥护党的基本方针、政策,思想政治素质好,热爱教育事业,具有较强的沟通和协调能力、计划与执行能力,具有踏实敬业的工作态度、勇于担当的奉献精神、吃苦耐劳的工作作风,具有团队协作精神、高效的工作习惯和创新意识;
 
  2.具有中华人民共和国国籍;
 
  3.具有岗位所需的专业或技能条件,以及适应岗位要求的身体条件;
 
  4.博士研究生要求45周岁以下,具有副高级及以上职称的博士学位人员,年龄不超过50周岁,能胜任专业教学、科研、社会服务工作。
 
  5.若博士学位人员在国(境)外大学获得博士学位,学位须经教育部留学服务中心认证。前述国(境)外大学原则上应是引进当年最新版四大权威排名(即英国QS世界大学排名、英国THE世界大学排名、美国US News世界大学排名、软科世界大学学术排名)中前1000名的高校。
 
  引进人才类型及待遇
 

人才类型

序号

职称级别

生活补助(税前)

科研启动经费

过渡期租房补贴(享受期两年)

自然科学类

人文社会科学类和教改类

紧缺专业博士学位人员

1

副高级及以上职称

50万

10-30万

5-15万

1500

元/月

2

中级及以下职称

(含无职称)

40万

非紧缺专业博士学位人员

1

副高级及以上职称

45万

2

中级及以下职称

(含无职称)

35万

 

其他待遇及情况说明:

1.享受广西壮族自治区本级事业单位高层次人才专项编制。

2.入职后,可申请购买学校福利房及南宁市政策性住房。

3.生活补助发放办法:学校与引进的人才签订8年服务协议后,发放生活补助总额的60%;中期考核合格后,发放生活补助总额的20%;服务期满考核合格后,发放剩余的20%。

4.对业绩突出、特别优秀的紧缺专业人员,可按照“一事一议” “一人一策”确定待遇。

5.工资按学校聘任的岗位等级兑现。中级及以下职称(含无职称)博士学位人员,自入职之日起三年内,奖励性绩效工资部分给予享受专业技术七级岗位(副高级)的津贴及福利待遇,三年后按实际岗位计发工资福利待遇。

6.如获认定广西壮族自治区高层次人才(每半年认定一批),另享受自治区支持政策。

(1)A层次人才:每年20万元生活补助,一次性购房补助200万元,科研补助“一事一议”。

(2)B层次人才:生活补助每年30万元,连续发放5年;一次性购房补助120万元;科研补助每年自然科学类100万元、哲学社会科学类30万元,连续补助5年。

(3)C层次人才:生活补助每年20万元,连续发放5年;一次性购房补助100万元;科研补助每年自然科学类60万元、哲学社会科学类20万元,连续补助5年。

(4)D层次人才:生活补助每年15万元,连续发放3年;一次性购房补助70万元;科研补助每年自然科学类20万元、哲学社会科学类10万元,连续补助3年。

(5)E层次人才:生活补助每年10万元,连续发放3年;一次性购房补助50万元;科研补助每年自然科学类15万元、哲学社会科学类8万元,连续补助3年。

7.如入选广西壮族自治区重大人才项目,另享受自治区支持政策。

(1)广西杰出人才(每2年遴选一批):生活补助150万元,科研补助500万元(可一事一议额外申请)。

(2)广西八桂学者(每年遴选一批):生活补助100万元,科研补助300万元(科技创新类)、100万元(哲学社会科学类)。

(3)八桂青年拔尖人才(每年遴选一批):生活补助45万元,科研补助60万元(科技创新类)、30万元(哲学社会科学类)。

(4)广西人才小高地(每年遴选一批):每个团队1000万元建设经费。

8.在相关研究领域达到国际或国内先进水平的人才团队,具体引进条件及待遇面谈商议。

 
 
  报名时间及方式
 
  报名时间从公告发布之日起,全年有效,直至相关专业录满为止,可通过发送电子邮件或邮寄(中国邮政EMS)纸质材料报名。
 
  报名材料:应聘人员填写《广西农业职业技术大学公开招聘高层次人才(博士)报名表》,提供个人有效身份证、毕业证、学位证(国外毕业生须提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书)、学信网下载的学历证明(带二维码)、专业技术职务资格证书、工作经历证明、近期1寸电子照片及其他相关材料原件的扫描件(电子版是PDF格式)。
 
  电子邮件主题设定为“具体专业类别名称+姓名+广西农业职业技术大学公开招聘高层次人才(博士)”,纸质材料请在邮寄时备注“广西农业职业技术大学公开招聘高层次人才(博士)材料”。
 
  招聘专业方向
 

序号

专业大类

具体专业类别

备注

1

农林牧渔大类

农业类(现代种业方向、作物遗传育种水稻、玉米研究方向)、畜牧业类、渔业类、林业类(园林植物与观赏园艺方向)、农业工程类

 

2

食品药品与粮食大类

食品科学与工程类、粮食类、药品与医疗器械类

 

3

医药卫生大类

中医药类、药学类

 

4

土木建筑大类

建筑设计类、城乡规划与管理类、土建施工类、建设工程管理类、土木工程类

紧缺专业

5

装备制造大类

机械工程类、电气工程类、控制科学与工程类

紧缺专业

6

电子与信息大类

计算机类、电子信息类、通信类

紧缺专业

7

交通运输大类

交通运输工程类

 

8

财经商贸大类

电子商务类、经济贸易类、财务会计类、工商管理类、金融类、物流类、财政税务类

紧缺专业

9

旅游大类

旅游类

 

10

文化艺术大类

艺术设计类

紧缺专业

11

教育与体育大类

语言类(英语)

 

12

公共管理与服务大类

公共管理类

 

13

新闻传播大类

新闻出版类、广播影视类

紧缺专业

14

化学类(研究方向需与食品类、药学类相关)

 
 
 
  联系方式
 
  联系人:苏老师
 
  联系电话:0771-3249289
 
  电子邮箱:gxnzdrsc@163.com
 
  通讯地址:广西南宁市西乡塘区大学东路176号广西农业职业技术大学人事处
 
 
  广西农业职业技术大学
 
  2024年9月11日

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