2024年湖南衡阳市中心医院卫生健康领域 高层次学科带头人招聘公告
衡阳是湖南省第二大城市、湖湘文化发源地之一、湘南地区中心城市、国家老工业基地、全国抗战纪念名城、中国优秀旅游城市；是“中国制造2025”试点示范城市、国家服务业综合配套改革试点城市、国家生态文明先行示范区、国家级承接产业转移示范区、国家服务业综合改革试点城市。
衡阳市中心医院是衡阳市人民政府举办的规模最大的三级甲等综合医院、湖南省大湘南区域医疗中心规划建设单位、湖南省现代医院管理制度试点医院，2023年7月，挂牌成为上海市骨科临床医学研究中心衡阳市分中心、上海儿童医学中心儿科湘南分中心，集医疗、教学、科研、预防、保健、康复为一体，现有一院三址，包括雁峰院区、华新院区、奇峰院区，2023年挂牌为湖南师范大学附属衡阳市中心医院，被誉为“湘南西医之源”。
为进一步加强我院卫生人才队伍建设，根据《衡阳市高层次人才引进实施办法（试行）》、《衡阳市卫生健康领域高层次人才分类认定实施办法(试行)》及《衡阳市中心医院全职引进卫生健康领域高层次学科带头人实施办法》文件精神，面向社会公开招聘卫生健康领域高层次学科带头人若干名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
1.坚持德才兼备、以德为先的用人标准;
2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
3.坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。
二、条件要求
（一）基本条件
1.具有良好的思想政治素质、职业道德、学术道德，遵纪守法，品行端正，医德高尚；
2.具备扎实的专业技术知识和组织管理能力，具有较强的科研创新能力以及良好的团队意识和合作精神，具有带领学科引领市内先进水平、在省内有一定影响力的能力;
3.近三年内无重大医疗差错记录，未发生过责任性重大医疗纠纷和医疗事故；
4.具有招聘岗位所需要的其他资格条件。
（二）业务条件
符合衡阳市卫生健康领域高层次人才条件，具体认定条件详见《衡阳市卫生健康领域高层次人才分类目录》。
（三）不得报考的情形。下列情形之一的人员，不得作为聘用对象：
1.曾受过刑事处罚或被开除公职的人员；
2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员；
3.受处分期间或处分期未满的人员；
4.在各级各类公务员、事业单位招考（聘）中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
6.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
三、招聘计划与岗位
学科带头人若干名
四、招聘程序
（一）公开报名
1.报名时间：公告发布之日起至2024年12月31日。
2.报名方式：采取现场报名或邮箱报名方式。采取邮箱报名人员需将应聘材料扫描件打包发送至邮箱1951861826@qq.cm，标题命名为：“学科带头人报名（姓名+手机号码）”。
（二）现场确认
应聘人员携带以下资料进行现场确认：①《报名登记表》；②学历学位证书原件、复印件和有效期内教育部学历证书电子注册备案表(2024年应届毕业生提供教育部学籍在线验证报告，国（境）外学历学位须提供教育部留学服务中心的认证证书）；③有效期内第二代身份证的原件及复印件；④报考岗位要求的证书、证明材料原件及复印件。
（三）考核
采取面谈（考核）方式进行，实行“一事一议”，随谈随签，考核通过后报院党委会研究决定。
（四）体检
体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)有关规定执行，并进行禁毒毛发检测。体检具体时间、地点另行通知。
（五）考察
体检合格人员即为考察对象。重点考察思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、资格条件等方面的情况。
（六）公示聘用
1.公示。考察合格人员报医院党委会研究，确定拟聘用对象，并公示七个工作日。
2.聘用。公示无异议的，经上级部门审定，即确定为聘用对象，并办理相关手续。
五、相关待遇
（一）享受院内相关人才待遇
1.列入事业编制。聘用对象列入事业编制，享受事业单位工作人员的工资福利待遇及相关社会保障待遇。
2.享受安家补助和科研启动经费。根据聘用对象的学术水平、科研能力、临床业务水平，采取“一人一策”、“一事一议”的原则，给予相应安家补助和科研启动经费。
3.家属安置。聘用对象子女可按就近原则在单位或居住地公办义务教育阶段学校就读。聘用对象配偶如专业对口，可以安排来医院工作。
（二）享受衡阳市相关人才待遇。根据《衡阳市高层次人才引进实施办法（试行）》、《衡阳市卫生健康领域高层次人才分类认定实施办法(试行)》和《衡阳市高层次人才配套服务实施办法》要求，按A、B、C、D、E类高层次人才的认定条件，分层分类享受相应待遇。
六、管理监督
本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，全程接受社会和有关部门监督。报名参考人员应承诺诚信参与公开招聘的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规。
纪检监察部门对招聘工作进行指导和监督，对违反纪律的，按有关规定严肃追究责任。
本公告未尽事宜由衡阳市中心医院负责解释。
报名咨询电话：0734-8275766 衡阳市中心医院人力资源部
监督电话：0734-8275782 衡阳市中心医院纪检监察室
附件： 报名登记表.doc
2024年广西机电职业技术学院招聘63人公告
根据广西壮族自治区人力资源和社会保障厅《关于开展2024年广西重点领域急需紧缺高层次人才招聘活动岗位征集工作的通知》精神，结合我院实际工作需要，现将我院2024年招聘急需紧缺人才有关事项公告如下：
一、单位简介
广西机电职业技术学院始建于1958年，坐落在“中国绿城”广西首府南宁市，是经教育部批准成立的一所公办全日制综合性高等职业院校，是全国高职高专院校人才培养工作水平评估优秀学校，国家示范性重点培育高职院校，全国首批、广西首家国家示范性骨干高职院校，国家创新发展行动计划优质校，广西优秀“双高”校。
学校主动策应广西新一轮工业振兴三年行动，积极服务“10+5+4”现代化产业体系，设有智能焊接技术学院、先进制造技术学院、电子信息工程学院、汽车工程学院、人工智能技术学院、绿色建筑与低碳技术学院、现代商贸物流学院、工业设计学院、文化旅游与管理学院、通识教育学院、马克思主义学院、工程训练学院，共12个二级学院，开设有机械制造与自动化等61个专业（方向），全日制在校生达3万多人。
九万里鲲鹏正举，新时代机电担当。站在新的历史起点，学校以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以创建“广西领先、国内一流、国际知名”的高水平智能制造特色校为使命，正团结带领全体师生为谱写中国式现代化广西篇章贡献更多的机电智慧和机电力量，为强国建设民族复兴奋力书写机电精彩新篇章！
二、招聘岗位
本次招聘人才63名，具体招聘岗位及条件见附件1。
三、报名基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵守宪法和法律。
（三）具有良好的政治素质和道德品行，热爱高等职业教育事业。
（四）具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。
（五）具有符合招聘岗位要求的工作能力，专业知识、专业技能和年龄（年满18周岁，年龄计算时间截止报名首日）。
（六）具备招聘岗位要求的其他资格条件。
（七）具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.因犯罪受过刑事处罚或者被开除公职的。
2.被开除中国共产党党籍的。
3.被依法列为失信联合惩戒对象的。
4.在读的普通高校非2025年应届毕业生。
5.现役军人。
6.在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的。
7.法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
四、信息发布地址
本次招聘公告、成绩公布、拟聘人员公示在广西机电职业技术学院校园网（www.gxcme.edu.cn）发布。
五、招聘流程
本次招聘按照发布公告、组织报名、资格审查、考试、考核、体检、公示、确定拟聘人选、办理聘用手续、签订聘用合同等程序依次进行。
（一）发布公告
在广西机电职业技术学院校园网发布招聘公告。
（二）报名
1.报名时间、地点
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站点 |
时间 |
地点 |
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广州站 |
9月13日（星期五）14:00-17:00 |
华南理工大学（五山校区，清清文理楼架空层） |
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南京站 |
9月22日（星期日）14:00-17:00 |
南京大学（仙林校区，方肇周体育馆） |
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长沙站 |
9月29日（星期日）14:00-18:00 |
中南大学（新校区，体育场副场） |
2.报名方式
本次招聘采取现场报名的方式，每人限报一个岗位。应聘者请在招聘会现场报名点报名，并提交《报名表》、个人简历、荣誉证书复印件、身份证复印件等相关材料一份及原件，由工作人员当场查验材料，验后将原件退回。
（三）资格审查
在应聘者现场提交应聘材料时即进行资格审查和现场面谈。通过资格审查和面谈的人员由现场工作人员通过电话或站点QQ群的方式通知到位，并于报名当天将报名表的电子档以“姓名+岗位名称”文件名发到我院人事处工作邮箱gxjdrsczp＠163.com。
2025届硕士毕业生可报名参加我院招聘，但需按期毕业并取得学历、学位证书后方可办理聘用手续；不能按期毕业并取得学历、学位证书或学历、学位证书所记载专业与报考专业不一致的，视为不通过资格审查，不予聘用。
（四）考试
1.考试方式。采用结构化面试方式进行。面试统一安排在报名的当天进行，具体面试时间和地点由工作人员电话通知到考生本人。面试时间为10分钟，其中审题2分钟，答题8分钟。结构化面试采用现场答题的方式，主要考察言行举止、理解分析能力、解决问题能力、岗位匹配性等。
2.面试人选的确定。通过资格审查和现场面谈的报考人员确定为面试人选。
3.面试实行100分制评分。面试成绩的计算采取要素合成的体操计分法，在所有考官评出的要素分值中，去掉一个最高分和一个最低分，计算其余考官所评要素分值的平均值，即为该要素的最终得分。将各要素的最终得分相加，得出该应聘人员的面试成绩。各项成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
4.面试合格分数线设定。面试成绩达到70分及以上的为合格。面试成绩不合格的，不进入考核程序，不予聘用。如某岗位所有考生的面试成绩达不到70分及以上，则取消该岗位的招聘。
5.面试成绩公布。每个站点面试结束后，即时宣布该站点考生面试成绩。同一站点、同一岗位的面试安排在同一考场，使用同一套试题，由同一组考官评分，当天完成。所有站点面试结束后的7个工作日内，将在广西机电职业技术学院校园网发布全部考生的面试成绩及同岗位排名。
（五）考核和体检
1.考核、体检人选确定
按照不同站点的个人表现情况、岗位匹配度及同一站点同一岗位面试分数从高分到低分按1:1的比例确定考察、体检人选及名次排序。
出现考察、体检不合格或者自愿放弃情形的，根据同岗位人员面试成绩按高分到低分的顺序依次递补或取消该岗位招聘。
2.考核和体检实施
根据招聘岗位的要求，采取多种形式，全面了解考核对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、遵纪守法、诚信记录、学习和工作表现以及需要回避的情况等，并对相关资格条件进行复查。凡是不符合规定的报考资格条件的，或提供的报考信息和相关材料不真实的，或重要的档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清等无法进行有效考核的，不得确定为拟聘用人选。
如因应聘人员个人或相关协助考核单位的原因，造成考核工作未能在学校规定时间内完成的，由学校人事部门向应聘人员发出限时配合完成考核工作的通知，自通知发出之日起，10个工作日内仍未能配合完成考核工作的，则视为应聘人员自动放弃考核资格。
体检标准按照自治区有关规定执行，体检费用由考生自理。对于在体检过程中，弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消其聘用资格。考生不按时参加体检或在规定时间不按要求完成体检项目的，视同自动放弃体检资格。出现体检不合格或者自愿放弃情形的，根据面试成绩和考核结果依次等额递补或取消该岗位招聘。
（六）确定拟聘人员
对经面试、考核、体检合格的对象，根据考核工作小组的考核意见，学校领导班子集体研究择优确定拟聘用人选。
（七）公示
拟聘用人选名单在广西机电职业技术学院网站进行公示，公示期为7个工作日。
（八）聘用和待遇
公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按规定办理聘用手续，签订聘用合同，执行试用期制度。按照国家和自治区政策及学校有关规定享受相应待遇。
六、纪律与监督
（一）本次招聘工作自觉接受纪检监察部门和社会监督。若有违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。
（二）事业单位公开招聘人员实行回避制度。
（三）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（四）招聘监督电话：0771—3248723
七、联系方式
学校网址：www.gxcme.edu.cn/
招聘联系邮箱：gxjdrsczp@163.com
招聘联系人及电话：蔡老师、黄老师0771-3244123
2024年黑龙江双鸭山市集贤县人才引进20人公告
按照《新时代龙江人才振兴60条》（黑办发〔2022〕27号）精神，结合省委组织部、省人社厅《关于开展2024年度“黑龙江人才周”校园引才活动的通知》有关要求，经县委、县政府同意，集贤县开展校园人才引进工作，现将有关事宜公告如下：
一、人才引进需求计划
本次计划事业单位人才引进共20名。具体引进单位、数量、条件等情况详见《2024年度“黑龙江人才周”校园引才活动集贤县岗位计划表》（附件1）。
二、引进条件
应聘人员须具备以下报名条件：
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵守宪法、法律。
（三）具有良好的品行、职业道德和社会公德。
（四）年龄一般为35周岁及以下，计算截止时间为2024年9月11日，即1988年9月12日及以后出生；博士研究生或具有与引进岗位相关的专业技术中级职称（含相对应的专业技术类职业资格）人员年龄可放宽至40周岁（1983年9月12日及以后出生）；高级职称（含相对应的专业技术类职业资格）人员年龄可放宽至45周岁（1978年9月12日及以后出生）。
（五）岗位所需的学历（学位）、专业或技能条件：
学历（学位）须为国家教育行政主管部门承认，港澳地区、国外院校毕业的人员须有教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书。
专业以国家教育行政主管部门公布的研究生、本科、职业教育专业目录和人社部公布的技工院校专业目录为准。
（六）适应岗位要求的身体条件。
（七）岗位所需的其他条件。
应聘人员有下列情形之一的人员，不得报考：
（一）在读的全日制普通高校非应届毕业生。
（二）现役军人。
（三）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职人员。
（四）被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
（五）报考岗位聘用后构成《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)第六条所列情形的岗位。
（六）法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
三、引进程序和方法
（一）发布公告
人才引进公告在集贤县人民政府网发布（网址：http://www.jixian.gov.cn/）。
（二）报名操作流程
本次人才引进采取高校招聘会现场意向报名与本地现场报名相结合的方式进行，应聘者把握好报名时间，逾期不予受理。
1.报名时间和地点:
（1）北京：中国农业大学
时间：9 月 12 日（星期四）14:00-16:00
地点：中国农业大学就业中心三楼
地址：北京市海淀区清华东路17号
（2）广州：华南理工大学
时间：9 月 19 日（星期四）14:00-16:00
地点：华南理工大学五山校区清清文理楼架空层
地址：广州市天河区五山路381号
（3）哈尔滨：哈尔滨工程大学
时间：9 月 22 日（星期日）14:00-16:00
地点：哈尔滨工程大学启航活动中心
地址：哈尔滨市南岗区南通大街145号
（4）成都：四川大学
时间：10 月 10 日（星期四）14:00-16:00
地点：四川大学就业中心3 楼招聘会场
地址：成都市武侯区一环路南一段24号
（5）长沙：湖南大学
时间：10 月 13 日（星期日）14:00-16:00
地点：湖南大学复临舍教学楼二层
地址：长沙市岳麓区登高路4号
（6）上海：上海财经大学
时间：10 月 16 日（星期三）14:00-16:00
地点：上海财经大学国定路校区科研实验中心一楼
地址：上海市杨浦区武东路100号
（7）南京：南京大学
时间：10 月 19 日（星期六）14:00-16:00
地点：南京大学仙林校区图书馆一层
地址：南京市栖霞区仙林大道163号
（8）长春：吉林大学
时间：10 月 25 日（星期五）下午
地点：吉林大学前卫南区体育馆
地址：长春市朝阳区前进大街2699号吉林大学前卫南区
（9）集贤县：10月21日—25日（上午8：30至11：00，下午13：30至16：30），集贤县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股(县委办公楼四楼西侧)。
2.报名材料：报名时需携带本人有效身份证、毕业证书等原件及复印件，《教育部学历证书电子注册备案表》（学信网打印），近期同版二寸蓝底免冠照片2张，《2024年度“黑龙江人才周”校园引才报名及资格审核登记表》（附件2），诚信报考承诺书（附件3）。
应届高校毕业生未取得毕业证、学位证的，需提供经所在学校(学院)盖章的应届毕业生证明材料，教育部学籍在线验证报告（学信网打印）。
（三）考试
根据《关于进一步做好我省县乡事业单位公开招聘工作的通知》（黑人社规〔2018〕6号）文件精神，本次人才引进为急需紧缺高层次人才，考试采取直接面试的方式进行。
集贤县委党校岗位面试采取试讲的方式，集贤县人民医院岗位面试采取结构化面谈的方式。面试现场打分，现场公布成绩。面试满分100分，成绩保留小数点后两位。面试时间和地点另行通知。
本次人才引进不设开考比例，划定成绩合格线。面试考试岗位比例1:1的，考生面试成绩须在75分以上，不足2:1的岗位按照1:1核定；面试人数2:1的岗位，考生面试成绩须在70分以上；面试人数3:1的岗位，考生面试成绩须在60分以上。不符合成绩要求的，不予聘用。
（四）考核与体检
根据人才引进计划人数和应聘人员面试成绩，按照从高分到低分1：1比例等额确定考核对象。若面试成绩相同，依据面试评分表第一项要素得分高者确定为考核人选。
1.考核。考核主要是对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况采取多种方式进行考核，并对应聘人员资格条件及是否具有报考回避情形等方面情况进行复查。凡发现档案材料和信息涉嫌造假的，未核准前暂缓聘用程序；对考核不合格人员，不作为拟聘用人选，并书面通知本人。
因考核不合格出现的空额，应从报考同一岗位且面试成绩在合格线上考生中，从高分到低分依次等额递补。
2.体检。考核合格者方可参加体检。体检工作按照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定执行。
体检在二级甲等以上综合性医院进行，体检费用由考生自行承担。体检不合格者不予聘用，从报考同一岗位并参加面试且面试成绩在及格线以上的考生中，从高分到低分的顺序依次等额递补并进行考核、体检。
（五）公示及聘用
根据考试、考核、体检结果确定拟聘用人选，在集贤县人民政府网站公示7个工作日。公示期间，对有问题并查有实据的，不予聘用，所空招聘计划名额不再递补。
经公示无异议的应聘人员，由用人单位与其签订事业单位聘用合同、办理相关聘用手续，按规定执行工资待遇。事业单位公开招聘的工作人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内，一般不超过6个月（应届毕业生不超过12个月），国家另有规定的按规定执行。试用期满经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。
四、注意事项
（一）本次人才引进相关信息通过集贤县人民政府网站发布。报考人员应及时关注网站发布的公告和有关信息，了解人才引进工作进程，同时应保持电话畅通。若因个人未及时查看等原因造成错过任何环节，考生自行承担相应后果。
（二）凡在规定时间内未按照有关通知要求参加报名、面试、考核、体检、报到等，均视为自动放弃考试、聘用资格。
（三）违纪违规行为按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）及有关规定处理。
（四）根据《集贤县高学历人才引进实施办法（试行）》（集办发〔2022〕15号）文件规定，符合条件的，可享受相关优惠政策；
（五）本次人才引进设定最低服务期限为5年（含试用期），服务期限内不得调往外市县；
（六）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
本公告由集贤县“黑龙江人才周”校园引进人才领导小组办公室负责解释，未尽事宜由集贤县“黑龙江人才周”校园引进人才领导小组办公室研究决定。
咨询电话：0469-4670104，请在正常工作时间拨打。
特此公告。
集贤县“黑龙江人才周”校园引进人才领导小组办公室
2024年9月11日
2024年内蒙古赤峰市巴林左旗人民医院招聘事业编卫生专技人员20人公告
为贯彻落实关于《开展“三服务一促进”干部人才“组团式”帮扶行动实施方案（2022-2025年）文件精神，依据中共巴林左旗委机构编制委员会办公室关于转发《关于为“组团式”帮扶国家乡村振兴重点帮扶旗县巴林左旗核增编制的通知》的通知，巴林左旗人民医院准备开展2024年度事业编卫生专技人员公开招聘工作，具体实施方案如下：
一、招聘原则
（一）坚持“公平、公正、竞争、择优”的原则。
（二）坚持德才兼备的原则。
（三）坚持“面向社会，公开招聘”的原则。
二、招聘计划
公开招聘差额事业编人员20名。
三、招聘人员基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
3.坚持党的民族政策，牢固树立正确的国家观、历史观、民族观、文化观、宗教观，自觉维护民族团结进步，铸牢中华民族共同体意识。
4.品行端正，具有较强的事业心和责任感。
5.年龄要求：即1988年8月31日（不含）至2006年8月31日（含）期间出生的。
6.岗位所需的学历、专业或技能条件。
7.适应岗位要求的身体条件。
8.岗位所需的其他条件。
四、下列人员不得应聘
1.在读的普通高等学校全日制本科生、研究生（不含2024年7月31日前毕业的应届毕业生）。
2.列编招聘的机关、事业单位工作人员。
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
4.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用（聘用）纪律行为并在禁考期限内的人员。
5.现役军人。
6.应聘后即构成回避关系岗位的人员。
7.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
五、招聘岗位及条件
招聘岗位详见《2024年度巴林左旗人民医院公开招聘事业编卫生专技人员岗位计划表》。其中应聘人员学历、学位取得日期截止至2024年7月31日。其他条件的取得时间要求为2024年8月31日（不含）前（包括《岗位计划表》中要求的户籍、专业技术资格以及其他条件）。
六、招聘程序
（一）发布公告地址、报名方式与资格初审
1.在赤峰市人力资源和社会保障局官网（http://rsj.chifeng.gov.cn）及巴林左旗人民政府官网（http://www.blzq.gov.cn/）发布招聘公告。
2.报名
（1）报名采取网上报名和微信报名两种方式：
a:报名人员通过电脑浏览器登录：
http://bm.zhitaosoft.com:8072/zwwsbm/webregister/index.aspxexamsort=72，进行注册报名。
b: 微信小程序报名。报名人员通过微信手机客户端搜索“招录云报名”小程序或微信扫描二维码（如下图），即可进行注册报名。
（2）报名时间：2024年9月18日8:00-- 9月22日11：30；资格初审截止时间为2024年9月22日17:00。报名初审截止后，没有达到开考比例的岗位，将减少招聘人数或取消开考，在报名网站上予以公布。因达不到开考比例而被取消开考岗位的应聘人员可以进行改报或放弃报名，改报时间为2024年9月23日8:00--11:00；改报资格初审截止时间为2024年9月23日17：00。
（3）每位应聘人员只能应聘一个岗位，且必须使用有效身份证件（居民身份证、临时身份证、社会保障卡、护照）报名，报名与参加笔试、面试时所使用的证件必须一致。
（4）报名时，应聘人员须先在报名网站上签署《考生诚信承诺书》，然后按要求填写《报名登记表》信息，并上传本人近期正面免冠2寸数码彩照（jpg格式、大小为20KB以下）、居民身份证（或临时身份证、社会保障卡、护照）、户口本（应聘人员页）、毕业证书、学位证书（留学回国人员需提供教育部留学人员服务中心出具的《国外学历学位认证书》。
（5）应聘人员在填写个人简历时，须完整填写从本科毕业至今的所有经历，时间不能断开或空缺。不按要求填写或时间有断开的，将不予审核通过。
学习经历：填写本人就读本科和研究生学习经历，包含起止年月、就读学校、院系和专业（须如实按照毕业证书上的专业名称填写）、取得的学历、学位。
工作简历：截止至报名开始之日的工作经历，包含工作起止年月、工作或服务单位、所从事工作。
未就业经历：未就业期间的经历，填写起止年月并注明“待业”。
（6）应聘人员应认真核对所填信息，核对无误后点击提交。提交信息后，报考者姓名和身份证号将无法修改，其他信息在资格初审通过后也将无法修改。报考者初审通过后，及时打印《报名登记表》并妥善保存。
（7）应聘人员要保持所填写联系电话畅通。
（8）报名期间，请应聘人员合理安排时间，尽量避开报名高峰期，以便按时完成报名有关事宜。
（9）应聘人员要认真阅读招聘简章，仔细鉴别个人是否符合应聘条件，并对网上所填报信息的真实性、准确性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息的应聘人员，视情节轻重，给予取消应聘资格等处理。
3.资格初审
（1）资格初审工作在网上进行，由巴林左旗人民医院公开招聘卫生专技人员工作领导小组负责，资格审查部门要在考生提交报名信息后24小时内提出审查意见。对符合应聘资格条件的，审查通过。对审查未通过的，在资格审核栏中简要说明理由。对填报信息不全或有疑问的，应及时退回应聘人员补充或说明。
初审未通过的应聘人员，应根据“提示理由”修改信息或更改报考岗位，重新提交。初审通过后，所有信息不能更改。
《招聘岗位信息表》中涉及的有关学历、学科、专业等资格条件方面的问题，由巴林左旗人民医院负责解释。
《岗位计划表》中所要求的专业类别或专业等，主要参考教育部制定的现行高等教育专业目录设置。应聘人员在报名时应如实填写本人毕业证书上的专业名称。对现行专业目录中未能完全涵盖的一些高校自设专业、新兴学科、国外教育学科等，应聘人员也要如实填写，以便资格审查人员初步判断是否符合岗位的专业要求。（提示：资格复审、考察等环节还要做深入、具体审查，请应聘人员认真对待，慎重选择应聘岗位）。
（2）本次公开招聘报名、笔试、面试均不收取费用。
（3）初审通过后，应聘人员要及时打印《报名登记表》，以备资格复审时使用。报名工作截止后，《报名登记表》不可打印。
（二）笔试
1.笔试工作由巴林左旗人民医院公开招聘卫生专技人员工作领导小组负责组织实施。笔试时，使用国家通用语言文字作答。对同一科试卷用两种或两种以上文字作答的，按零分处理。
2.准考证打印时间
初审通过的应聘人员登录报名网站自行下载打印准考证。
打印准考证时间：另行通知
3.笔试时间和科目
笔试时间：另行通知
笔试科目：卫生专业知识
4.笔试试卷为医疗类型试卷，满分为100分。
5.笔试地点：考点设置在巴林左旗，具体地点见准考证。
6.应聘人员须凭本人报名时使用的有效身份证件（居民身份证、临时身份证、社会保障卡、护照）和准考证参加考试。
7.笔试成绩加权计算公式为：
笔试总成绩=笔试成绩+政策加分
8.根据有关规定，对蒙古族、达斡尔族、鄂温克族、鄂伦春族应聘人员，笔试成绩加1.25分。请应聘人员认真填写《报名表》，凡因个人错填民族信息导致没有加分的，不再进行加分。
9.笔试结束后，笔试最低合格分数线由招聘工作领导小组研究确定。笔试（总）成绩和笔试最低合格分数线在赤峰市人力资源和社会保障局官网及巴林左旗人民政府官网上公布。
10.本次笔试开考比例1：2。
（三）面试资格复审
1.面试资格复审工作由巴林左旗人民医院公开招聘卫生专技人员工作领导小组负责。时间、地点另行公告。
从笔试成绩达到最低合格分数线上的应聘人员中，按岗位数与面试人数1:3比例，从高分到低分确定参加资格复审人员范围，招考岗位上线人数少于3人的，按实际人数进入资格复审范围。同一岗位按1:3比例末位成绩出现并列的人员，均进入资格复审范围。
因进入资格复审范围人选放弃或未通过导致出现空缺的，可在笔试成绩达到最低合格分数线上人员中按照笔试成绩由高到低依次等额递补，递补只进行1次，通过电话通知递补人员参加资格复审递补。1日内若出现3次以上未能电话联系上应聘人员的情况，视为自动放弃，不再进行递补。
参加面试资格复审的考生，资格复审时需提供本人《报名登记表》、报名时使用的有效身份证件（居民身份证、临时居民身份证、社会保障卡、护照）、毕业证和学位证（留学回国人员需提供教育部留学人员服务中心出具的《国外学历学位认证书》），在中国高等教育学生信息网打印的教育部学历证书电子注册备案表和中国高等教育学位在线验证报告以及报考岗位所需的其他证件。
3.资格复审重点审核应聘人员所填报的信息是否真实准确，是否符合应聘岗位相应资格条件。凡不符合报考条件、所填报信息与所持证件不符、错误填写民族信息导致加分、隐瞒重要信息或提供虚假证明材料的，一律取消面试资格。
4.进入资格复审范围的应聘人员，按照规定时间和地点参 加资格复审。未在规定时间结束前参加资格复审的，取消面试资格。
（四）面试及总成绩计算
1.面试工作由巴林左旗人民医院公开招聘卫生专技人员工作领导小组负责组织实施。进入面试人员自行登录报名网站打印面试通知书，时间另行通知。
2.进入面试范围的应聘人员应按照规定时间和地点（另行公告）参加面试，未在规定时间前到达指定地点的，取消面试资格。
3.面试主要内容为基础卫生专业技能测试（口答），满分100分。
面试设立考官组，面试考官异地聘请，每组由7人组成。同一岗位的应聘人员在同一考官组进行面试并使用同一套面试试题。
4.面试答题统一使用国家通用语言作答，不按规定语言文字作答的，按零分处理。
5.面试时，对实际参加人数等于或少于该岗位招聘人数的，该岗位考生的面试成绩须达到本人面试所在考场（同试题、同考官组）所有参加面试考生的平均成绩，方可进入下一环节。
6.应聘人员考试总成绩的计算：
应聘人员考试总成绩=笔试总成绩（笔试成绩+政策加分）×50%+面试成绩×50%
考试总成绩一般保留小数点后两位，如出现成绩并列，保留下一位小数。
同一岗位招聘计划内末位考试总成绩出现并列情况时，并列人员以笔试总成绩高低排序，笔试总成绩也相同的，以笔试成绩高低排序，笔试成绩也相同的，另行加试确定。
应聘人员笔试成绩、面试成绩和考试总成绩在报名网站上公布。
（五）体检和考察
按照每个岗位应聘人员考试总成绩由高到低的顺序和该岗位实际招聘计划数，等额确定进入体检和考察范围的人选并在报名网站上公布。
1.体检工作由巴林左旗人民医院公开招聘卫生专技人员工作领导小组组织，在指定医院进行，体检费由应聘人员自理。体检标准参照公务员录用体检有关标准进行。
应聘人员体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实的，取消聘用资格。
体检医生与体检者有需要回避关系的，体检医生应进行回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职 失职，造成不良后果的体检医生和工作人员，按照有关规定进行严肃处理。
体检环节因个人原因放弃或体检不合格出现岗位名额空缺的，按照考试总成绩由高到低的顺序依次递补，递补只进行1次。
2.考察工作由巴林左旗人民医院公开招聘卫生专技人员工作领导小组组织。考察工作突出政治标准，主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面情况。
一般采取审核人事档案、查询社会信用记录等方式，具体考察时间、方式等另行通知。应聘人员考察不合格，经巴林左旗人民医院公开招聘卫生专技人员工作领导小组研究确定，可取消其聘用资格。考察环节因个人原因放弃或考察不合格出现岗位名额空缺的，按照考试总成绩由高到低的顺序依次递补，递补只进行1次。
（六）公示和聘用
1.根据应聘人员的考试总成绩以及体检和考察结果确定拟聘用人员，在报名网站公示，公示期为5个工作日。
2.公示结束后，由人社部门办理聘用手续，签订期限为5年的《事业单位聘用合同》。新聘用人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。
3.新聘用人员有下列情形之一的，取消聘用资格：
（1）办理聘用备案手续前，已被其他机关事业单位新录（聘）用的以及被录取为全日制学生的；
（2）试用期间或期满考核不合格的；
（3）在公开招聘过程中有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用的。
4.拟聘用人员放弃聘用或被取消聘用资格出现空缺岗位，经用人单位申请，可以按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补，递补只进行1次。
5.对原有工作单位，尚在合同（聘用）期限内的拟聘用人员，如原所在单位不同意与其解除合同，或因其他原因，不同意调档的，不予聘用。
七、纪律与监督
（一）实行回避制度。应聘人员凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲等关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得应聘从事该单位组织人事、纪检监察、审计、财务工作的岗位。
（二）严格招聘纪律。对违反公开招聘纪律的应聘人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）有关条款规定，记入应聘人员诚信档案，视情节轻重取消考试或聘用资格。对违反公开招聘纪律的已聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退。
八、其他事项
（一）本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构举办考试辅导班。
（二）本次公开招聘公告中未尽事宜及有关信息，将在赤峰市人力资源和社会保障局官网及巴林左旗人民政府官网上及时发布。
（三）本次招聘考试的有关时间、程序、步骤、要求如有调整，将及时在赤峰市人力资源和社会保障局官网及巴林左旗人民政府官网发布相关公告，应聘人员应随时关注本次考试的相关动态。
九、咨询电话
公告发布后开始接受咨询，咨询时间：工作日上午8:30-11:00，下午15:00-17:00。
咨询电话：巴林左旗人民医院 04767882536-8010
巴林左旗人民医院公开招聘卫生专技人员工作领导小组
2024年9月10日
