2024年浙江温州市卫生健康委员会招聘直属卫生健康单位卫技人员公告(二)
根据中共浙江省委组织部、浙江省人力资源和社会保障厅《关于进一步加强事业单位公开招聘工作的指导意见》（浙人社发〔2012〕194号）和《温州市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（温政办〔2006〕220号）精神，经研究决定，温州市卫生健康委员会面向社会公开招聘卫生专业技术人员，其中直属医院招聘使用事业编制报备员额，其人员统一执行事业单位各项人事管理制度，相关待遇及管理与使用事业编制的在编人员相同。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律，具有良好的品行；
（三）具有岗位所需的学历、学位、资历以及专业或技能条件；
（四）具有适应岗位要求的身体、年龄条件；
（五）具有岗位所需的其他条件。
二、用人单位、具体岗位及要求
（一）用人单位、具体岗位及要求详见《2024年温州市卫生健康委员会面向社会公开招聘直属卫生健康单位卫技人员（二）岗位需求表》（附件）。
（二）报名资格条件中涉及到时间起止问题的，计算时间均统一截止到报名结束当天，特别注明除外。
（三）学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。招考专业由用人单位及其主管部门参考高校专业设置目录审查认定，大学本科专业参考《教育部关于印发等文件的通知》（教高〔2012〕9号）、《教育部关于公布2022年度普通高等学校本科专业备案和审批结果的通知》（教高函〔2023〕3号）；专科专业参考《教育部关于印发的通知》（教职成〔2021〕2号）；研究生专业参考《国务院学位委员会 教育部关于印发（学位〔2022〕15号）、《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》（2008更新版）。报考人员所学专业未列入专业目录的，如与岗位要求的专业相近相似，须将相应的学习课程等佐证材料提交用人单位审查认定。
三、招聘程序
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开报名、统一考试、严格考核、择优聘用的方式进行。
（一）报考程序
报名和资格初审通过网络方式进行。
1.报名时间：2024年9月12日上午9时—9月18日下午16时
报考人员登录温州市卫生健康委员会网站（网址：http://wjw.wenzhou.gov.cn/）右下角“招聘考试”栏目，注册个人真实信息后，选择单位和岗位进行报名。每位报考人员限报一个岗位。仅注册不报岗位，视为无效报名。
2.资格初审时间：2024年9月12日上午9时—9月19日下午18时
由用人单位对报考人员是否符合岗位资格条件进行资格初审。报考人员可上网查询结果及未通过初审的理由。通过资格初审的不能再报考其他岗位；未通过的可在报名时间内再次报名并接受资格初审。
资格初审后同一岗位的报考人数与招聘计划数比例不足3:1的将相应核减或取消招聘计划，并在温州市卫生健康委员会网站公布。根据往年招聘情况，备注为紧缺的岗位，按实际报名人数开考。招聘计划取消的，请已报考该岗位的报考人员按通知要求改报其他岗位，因报考人员自身原因，无法正常联络或接到通知后逾期未改报的，视作放弃改报，资格初审予以不通过处理。
3.下载并打印《笔试准考证》
资格初审通过人员登录报名系统，下载打印《笔试准考证》。具体时间另行通知。
（二）笔试
1.笔试内容以本次招聘岗位要求的专业（考试科目）知识为主，笔试成绩满分为100分，60分为合格线。
2.报考人员必须同时携带《笔试准考证》和身份证，按照规定的时间和地点参加笔试。考试时间、地点另行通知。
3.根据报考人员笔试成绩，在成绩合格人员中从高分到低分按1：4的比例确定拟面试对象，如遇最后一名同分的，则一并列为拟面试对象。如不足规定比例的，将实际笔试成绩合格人员确定为拟面试对象。具体名单届时请登录温州市卫生健康委员会网站查询。
考试时间、地点另行通知。
（三）资格复审
1.资格复审仅对列为拟面试对象的报考人员进行。资格复审通知在温州市卫生健康委员会网站发布，请密切关注网站信息并及时登录查询。
2.市卫健委统一组织安排用人单位在规定的时间、地点对拟面试对象进行现场资格复审。
3.资格复审时，考生应提供以下材料：
（1）《温州市卫生健康委员会面向社会公开招聘直属卫生健康单位卫技人员报名表》一式一份（登录报名系统打印）。
（2）本人有效身份证、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、毕业证书、学位证书、外语等级证书以及其他报考岗位所需的证件（证明）原件及复印件。
（3）留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外（国外）学历、学位认证书原件及复印件。
（4）有工作经历人员需提供相关专业技术资格证书、执业资格证书、住院医师规范化培训证书、工作经历相关证明等原件及复印件。
4.证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考岗位（专业）资格条件不相符者，资格复审不通过；未按规定时间、地点接受资格复审的，视作自动放弃面试资格。其空缺面试资格在该岗位笔试成绩合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
5.通过资格复审的考生现场发放《面试通知书》。
（四）面试
面试由市卫健委统一组织实施，分仅面试和面试（含实践技能测试）两种，主要考察报考人员适应实际岗位要求的综合素质，其中，岗位编码为0302、0303、0404、0405、0505、0506、0801、0802的岗位为面试（含实践技能测试）岗位。
考生按照规定的时间、地点和要求，携带《面试通知书》、身份证参加面试。不按规定时间、地点和要求参加的，视作自动放弃。凡在面试3天前，具有面试资格的人员向用人单位和市卫健委书面确认自愿放弃资格的，其空缺面试资格在该岗位笔试成绩合格人员中按笔试总成绩从高分到低分依次递补；其他出现的面试空缺情况不再递补。
1.仅面试岗位：面试成绩满分为100分，合格分为60分。成绩不合格者，不能列为体检对象。
2.面试（含实践技能测试）岗位：面试（含实践技能测试）成绩满分为100分，合格分为60分，面试部分占60%，实践技能测试部分占40%。面试（含实践技能测试）成绩=面试*60%+实践技能测试*40%，计算到小数点后两位，尾数四舍五入。成绩不合格者，不能列为体检对象。
（五）确定体检、考核对象
根据考试总成绩，按招聘岗位1：1的比例从高分到低分确定参加体检、考核对象（遇总成绩同分的，依次按笔试、面试、实践技能测试的成绩高者优先；如再相同，则需另行加试）。体检对象名单届时在温州市卫生健康委员会网站公布。
考试总成绩满分为100分，计算公式为：
总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%，计算到小数点后两位，尾数四舍五入。考试总成绩低于60分的不予录取。
（六）体检、考核
体检和考核工作由用人单位及市卫健委负责组织。
体检对象按用人单位规定的时间、地点和要求，携带身份证参加体检。不按规定时间、地点和要求参加体检的，视作自动放弃。
体检、考核工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行。考核结果仅作为本次是否聘用的依据。
体检、考核实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。
体检、考核不合格或自动放弃资格的，其空缺体检、考核资格在该岗位报考人员中按照考试总成绩，从高分到低分依次递补。
四、公示、聘用
考核合格人员，确定为拟聘用对象，在温州市卫生健康委员会和温州市人力资源和社会保障局网站公示7个工作日。公示期满，对拟聘用对象没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。
拟聘用人员公示结束后收到办理聘用手续通知，本人放弃聘用资格或无正当理由逾期不办理聘用手续的，取消其聘用资格，不再递补。在职人员应在办理聘用手续之前自行负责与原用人单位解除聘用（劳动）关系。
事业单位公开招聘的工作人员一律实行聘用制。
五、告知事项及其他
1.本公告公示期自2024年9月2日起至9月11日止共7个工作日。考生对用人单位的专业设置有异议的，应在9月5日前向用人单位提出书面意见。用人单位经研究认为确需增加专业的，须在9月9日前向市卫健委提出增补意见，以便及时研究处理。
2.户籍要求为“温州”的岗位，可报考的对象为：温州市各县（市、区）户籍的人员，温州生源全日制普通高校2024年应届毕业生，以及在温全日制普通高校非温州生源2024年应届毕业生。截止到2024年9月18日，除上述人员以及岗位资格条件要求为户籍不限的报考人员之外，其他户口尚在迁移中的人员不得报考。请报考人员在报名时确认本人落户情况并如实填写。户籍要求为“浙江”的岗位，按照上述规定参照执行。
3.本次招聘岗位要求为应届毕业生的，具体包含以下对象：①2022年、2023年和2024年全国普通高等学校统招毕业生；②同期毕业并可在资格复审前取得学历学位认证书的国（境）外留学回国人员；③按国家政策规定可以享受应届毕业生就业待遇的其他情形人员。
4.关于“两个同等对待”：面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待（其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致），以上人员需在规定时间内取得住培结业考试合格证书。
5.国（境）外学历学位有关毕业时间及所学专业的认定，以国家教育部留学人员服务中心对其国（境）外学历、学位认证书为准。
6.在读非应届毕业生不能以已取得的学历、学位证书报考。定向生、委培生及现役军人不能报考。
7.报考人员在初审、复审中提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考及聘用资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格或聘用资格。因相应考试违规违纪行为被各级人事考试机构处罚且尚在限考期内的人员，不得报考。
8.考试违纪违规行为的认定和处理，按照人力资源和社会保障部发布的《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。
9.本次招聘考试不指定复习参考用书，市卫健委及其直属卫生健康单位不举办也不委托任何机构开展针对本次公开招聘考试的辅导培训。
10.本公告相关事宜，请密切关注温州市卫生健康委员会网站并及时登录查询。
六、各用人单位地址、联系电话
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用人单位 |
地点 |
联系电话 |
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温州市中心医院 |
百里东路252号3号楼3楼人事科 |
88070005 |
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温州市第六人民医院 |
百里东路252号3号楼3楼人事科 |
88070005 |
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温州市人民医院 |
娄桥院区（古岸路299号）1916室 |
88306621 |
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温州市妇幼保健院 |
娄桥院区（古岸路299号）1916室 |
88306621 |
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温州市中医院 |
六虹桥院区(蛟尾路9号)综合楼E615室 |
56671500 56671517 |
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温州市中西医结合医院 |
锦绣路75号 5号楼1017室 |
88913745 88913937 |
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温州市第七人民医院 |
潘桥院区(学士前路158号)门诊楼415室 |
89870111 |
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温州市急救中心 |
蛟尾路5号市急救中心大楼主楼511室 |
55581290 55581270 |
附件：2024年温州市卫生健康委员会面向社会公开招聘直属医疗卫生单位卫技人员（二）岗位需求表
温州市卫生健康委员会
2024年9月2日
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2024年温州市卫生健康委员会面向社会公开招聘直属医疗卫生单位卫技人员（二）岗位需求表 |
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| 序号 | 单位名称 | 招聘计划 | 资格条件 | 备注 | |||||||
| 招聘岗位 | 岗位代码 | 招聘人数 | 专业（考试科目） | 学历 | 学位 | 专业技术资格或执业资格 | 英语 | 户籍 | |||
| 1 | 温州市中心医院 | 急诊医学科医师1 | 0101 | 1 | 临床医学 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 六级 | 浙江 | 面向应届毕业生 | |
| 2 | 温州市中心医院 | 急诊医学科医师2 | 0102 | 1 | 急诊医学 | 硕士研究生及以上 | 硕士及以上 | 六级 | 不限 | 面向应届毕业生，重症医学、内科学、外科学、全科医学、中西医结合重症医学、临床医学（临床中西医结合）、临床中西医可报 | |
| 3 | 温州市中心医院 | 重症医学科医师 | 0103 | 1 | 重症医学 | 硕士研究生及以上 | 硕士及以上 | 六级 | 不限 | 面向应届毕业生，急诊医学、内科学、外科学、中西医结合重症医学可报 | |
| 4 | 温州市中心医院 | 麻醉手术科医师 | 0104 | 1 | 麻醉学 | 硕士研究生及以上 | 硕士及以上 | 六级 | 不限 | 面向应届毕业生、临床医学类可报 | |
| 5 | 温州市中心医院 | 肿瘤内科医师 | 0105 | 1 | 肿瘤学 | 硕士研究生及以上 | 硕士及以上 | 六级 | 不限 | 要求专业型，面向应届毕业生，内科学可报 | |
| 6 | 温州市人民医院 | 急诊科医师 | 0201 | 3 | 临床医学 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 四级 | 不限 | 面向应届毕业生 | |
| 7 | 温州市妇幼保健院 | 麻醉科医师 | 0301 | 2 | 麻醉学 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 四级 | 不限 | 面向应届毕业生，临床医学可报 | |
| 8 | 温州市妇幼保健院 | 护士1 | 0302 | 3 | 护理学 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 四级 | 温州 | 面向应届毕业生，助产学可报 | |
| 9 | 温州市妇幼保健院 | 护士2 | 0303 | 4 | 护理 | 大学专科及以上 | 三级 | 温州 | 面向应届毕业生,助产可报 | ||
| 10 | 温州市中医院 | 急诊科医师 | 0401 | 1 | 临床医学 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 四级 | 温州 | 面向应届毕业生，中医学、中西医临床医学可报 | |
| 11 | 温州市中医院 | 麻醉科医师 | 0402 | 1 | 麻醉学 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 四级 | 浙江 | 面向应届毕业生，临床医学可报，紧缺岗位按1：1开考 | |
| 12 | 温州市中医院 | 放射科医师 | 0403 | 1 | 医学影像学 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 四级 | 温州 | 面向应届毕业生，临床医学可报 | |
| 13 | 温州市中医院 | 护士 | 0404 | 5 | 护理学 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 四级 | 温州 | 面向应届毕业生 | |
| 14 | 温州市中医院 | 护理 | 0405 | 1 | 护理学 | 硕士研究生及以上 | 硕士及以上 | 六级 | 不限 | 面向应届毕业生，护理、中医护理学、中西医结合护理学可报 | |
| 15 | 温州市中医院 | 肛肠科医师 | 0406 | 1 | 中西医结合临床 | 硕士研究生及以上 | 硕士及以上 | 六级 | 不限 | 面向应届毕业生，中医外科学、外科学，均要求肛肠方向 | |
| 16 | 温州市中医院 | 专职科研人员 | 0407 | 1 | 中西医结合临床 | 硕士研究生及以上 | 硕士及以上 | 六级 | 不限 | 面向应届毕业生，中医学可报 | |
| 17 | 温州市中医院 | 口腔科医师 | 0408 | 1 | 口腔医学 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 副主任医师 | 不限 | 从事三级医院口腔相关工作满3年及以上 | |
| 18 | 温州市中医院 | 检验科技师 | 0409 | 1 | 医学检验 | 大学专科及以上 | 副主任技师 | 温州 | 从事三级医院临床微生物检验工作满3年及以上 | ||
| 19 | 温州市中西医结合医院 | 心血管内科医师 | 0501 | 1 | 临床医学 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 副主任医师 | 不限 | 不限 | 从事三级医院心内科工作1年及以上 |
| 20 | 温州市中西医结合医院 | 急诊医学科医师 | 0502 | 1 | 临床医学 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 副主任医师 | 不限 | 不限 | 从事三级医院急诊医学工作1年及以上 |
| 21 | 温州市中西医结合医院 | 康复科医师1 | 0503 | 1 | 临床医学 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 副主任医师 | 不限 | 不限 | 从事三级医院心脏康复工作1年及以上 |
| 22 | 温州市中西医结合医院 | 康复科技师2 | 0504 | 1 | 康复治疗学 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 康复医学治疗技术中级资格证 | 不限 | 不限 | 从事三级医院康复治疗师工作1年及以上 |
| 23 | 温州市中西医结合医院 | 护士1 | 0505 | 3 | 护理学 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 四级 | 温州 | 面向应届毕业生 | |
| 24 | 温州市中西医结合医院 | 护士2 | 0506 | 4 | 护理 | 大学专科及以上 | 三级 | 温州 | 面向应届毕业生，助产可报 | ||
| 25 | 温州市第六人民医院 | 麻醉手术科医师 | 0601 | 1 | 麻醉学 | 硕士研究生及以上 | 硕士及以上 | 六级 | 不限 | 面向应届毕业生，临床医学类可报 | |
| 26 | 温州市第七人民医院 | 精神科医师1 | 0701 | 3 | 精神病与精神卫生学 | 硕士研究生及以上 | 硕士及以上 | 六级 | 不限 | ||
| 27 | 温州市第七人民医院 | 精神科医师2 | 0702 | 1 | 精神病与精神卫生学 | 硕士研究生及以上 | 硕士及以上 | 副主任医师 | 不限 | 从事三级医院精神卫生工作1年及以上 | |
| 28 | 温州市第七人民医院 | 精神科医师3 | 0703 | 2 | 临床医学类 | 博士研究生 | 博士 | 六级 | 不限 | ||
| 29 | 温州市急救中心 | 院前急救医师 | 0801 | 1 | 临床医学 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 不限 | 不限 | 非应届生需取得执业医师资格，已取得执业医师资格且已注册的人员，执业范围限于内科、外科、急诊医学、全科医学 | |
| 30 | 温州市急救中心 | 院前急救护士 | 0802 | 1 | 护理学 | 大学本科及以上 | 学士及以上 | 不限 | 温州 | 需取得执业护士资格 | |
| 注：
一、年龄要求：专业技术资格要求为中级及以下的，年龄应为1988年9月12日以后出生；专业技术资格要求为副高的，年龄应为1978年9月12日以后出生。有执业资格要求的，年龄应为1988年9月12日以后出生。 二、学历学位要求：如以高学历报考较低学历岗位的，高学历专业须与招聘岗位和专业要求相匹配。 三、职称要求：初级指初级及以上、中级指中级及以上、副高指副高级及以上。 四、英语要求：1.六级指英语六级425（含425分）以上（或雅思6.5分、托福90分、PTE60分及以上等）； 2.四级指英语四级425（含425分）以上（或雅思4.5分、托福70分、PTE50分及以上等）； 3.三级指英语三级（或四级350分及以上），如证书为A、B证的均可报名。 五、工作经历要求及其他要求：详见其他条件和备注。 |
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2024年云南西双版纳州委党校(州行政学院)急需紧缺人才考核招聘通告
为进一步加强教师队伍建设，优化教师队伍结构，根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》《西双版纳州事业单位公开考核招聘急需紧缺人才实施办法（试行）》等相关规定，经西双版纳州人力资源和社会保障局核准，中共西双版纳州委党校计划面向社会公开考核招聘急需紧缺专业技术人员1名，现将招聘事项通告如下：
一、招聘单位简介
中共西双版纳州委党校（州行政学院、州社会主义学院）坐落于云南省西双版纳州景洪市景亮路28号，毗邻澜沧江畔，是西双版纳州干部教育培训的主渠道、主阵地，拥有一支政治强、业务精、作风好的年轻的高素质教学科研师资队伍，硕士研究生及以上学历占比91%，平均年龄33岁。
二、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，遵循“公开、平等、竞争、择优、按需设岗、按岗引进”的原则，采取面向社会，公开报名，统一考核，综合评定，择优聘用；坚持学历层次与实际能力相结合，注重执教能力和科研咨政能力的原则。
三、招聘岗位及人数
计划考核招聘急需紧缺专业技术人员1名，招聘岗位及条件详见《中共西双版纳州委党校（州行政学院）2024年急需紧缺人才考核招聘计划表》（附件1）。招聘岗位专业设置参照教育部下发的《研究生教育学科专业目录（2022年）》（附件3）《研究生学位授予和人才培养学科目录（2022年）》（附件4）。
四、招聘资格条件
（一）报名人员应具备下列基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，拥护中国共产党领导，坚定走中国特色社会主义道路，具有良好的思想政治素质；
2.遵守宪法和法律，诚实守信，品行端正，人格健全；
3.拥护中国共产党的领导，热爱党的干部教育事业，具有敬业奉献精神；
4.具有扎实的专业理论基础、流畅的表达能力，有一定的教学科研能力；
5.年龄在18岁—35周岁（1989年1月1日以后出生），博士研究生年龄放宽到40周岁以下（1984年1月1日以后出生）；
6.具有硕士研究生及以上学历学位的2022—2024年毕业生；
7.身心健康，具有适应岗位要求的身体条件。
（二）凡有下列情形之一的人员不得报名：
1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员；
2.受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调査尚未做出结论的人员；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
4.公益一类、二类事业单位在职在编人员；
5.在以往事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；
6.被行政机关辞退或被事业单位开除5年以内的人员；
7.吸毒人员；
8.法律、法规、规章及政策规定不能报考的其他情形人员。
五、报名方式与时间
招聘采取线上网络报名方式，不接受现场、短信或来电报名。网络报名电子邮箱：zwdxrsk@126.com
报名时间：发布通告7个工作日后，2024年9月20日08:00—10月8日18:00截止。
六、招聘程序
（一）发布通告。在中共西双版纳州委党校窗口网站（网址：http://www.xsbnzwdx.cn）、中共西双版纳州委党校微信公众号和西双版纳州人力资源和社会保障局窗口网站
（网址：https://www.xsbn.gov.cn/xsbnzrsj/xsbnzrsj.dhtml）等媒体平台发布招聘通告。
（二）报名。应聘人员按要求提交《中共西双版纳州委党校（州行政学院）2024年急需紧缺人才考核招聘报名登记表》（附件3）和报名材料，因报名表和报名材料提交不及时、不准确、不完整、不符合要求影响报名的，由应聘人员本人承担相应后果。
报名时需提交以下材料：
（1）《中共西双版纳州委党校（州行政学院）2024年急需紧缺人才考核招聘报名登记表》（附件2）；
（2）本人有效居民身份证；
（3）报考岗位所需证书和材料：毕业证、学位证、学信网教育部学历证书电子注册备案表、海外留学毕业生提供教育部国外学历学位认证书，教育部学籍在线验证报告；普通话水平等级证书；毕业生就业推荐表；学校教务处提供的真实学习成绩单；公开发表的文章、课题项目等科研成果；有工作经历或任职的出具相关证明；奖惩情况等经历业绩相关证明材料。证明材料中的原件扫描件均以电子版形式压缩后发送至网络报名电子邮箱进行报名（文件名格式：姓名+所学专业）。
（三）资格初审。由招聘工作组负责，根据报名人员提交的信息资料，对照招聘条件进行资格审查，对职位资格条件中的年龄、专业、学历、学位、相关资格证书等报名材料进行核验。
（四）业绩评价。由考核招聘工作领导小组依据《中共
西双版纳州委党校（州行政学院）2024年急需紧缺人才考核招聘业绩评价表》，对符合条件者作出客观公正的业绩评价，重点评价学习经历（学业成绩或工作实绩、能力水平、培养潜力）与岗位匹配度，业绩评价满分为100分。
按照业绩评价成绩从高到低的顺序，以本次招聘岗位计划招聘人数的6倍择优确定进入资格复审人员名单，每个岗位符合条件的人数少于6人将按实际人数进入资格复审。资格复审人员名单在中共西双版纳州委党校网站和微信公众号、州人力资源和社会保障局窗口网站公布。
现场资格复审。由招聘工作组负责，对照岗位招聘条件，对考生提交的报名材料认真进行复核。因个人原因无法取得联系或未按要求参加现场资格复审的应聘人员，视为自动放弃。通过资格复审的人员需签确认单及承诺书。资格复审时出现因应聘人员放弃或复审不合格的情形，不进行递补。
资格复审时间及地点：2024年10月9日 西双版纳州委党校教学楼一楼会议室。
资格复审须提交材料：应聘人员报名时所提供材料的原件及复印件。
（六）面试
1.时间及地点：2024年10月11日，西双版纳州委党校教学楼二楼一教室。
2.考核内容：严格按照《云南省事业单位公开招聘人员面试工作规范》《事业单位人事管理回避规定》《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》，以“干什么、考什么”的原则，结合岗位要求，主要考核应聘人员知识储备和知识结构、专业能力、教学设计能力、教学实施能力、教学效果，以及职业认知、思维品质、应变能力、言语表达等基本素质。
3.考核方式：专题试讲、现场提问。
4.成绩计算：面试满分为100分（专题试讲90分、现场提问10分），专题试讲最低合格分数线为70分。
（七）体检。在最低合格分数线以上，以同岗位考核成绩从高到低的顺序，按招聘岗位人数等额确定体检考察人选，因个人原因放弃资格的，进行递补。
体检按照《云南省事业单位公开招聘人员体检工作规范》，体检在景洪市第一人民医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定执行，体检费用由参检人员自行承担。考生未按规定时间到指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的，视为自动弃权。体检不合格的报名人员，不得参与后续的聘用程序。因体检不合格或个人放弃等原因出现缺额的，由校（院）委决定是否递补。
应聘人员对体检结果有异议申请复检的，需在接到体检结论通知之日起5日内提出复检申请，招聘单位在收到复检申请10日内组织复检。复检只进行一次，在西双版纳州人民医院进行，体检结果以复检结论为准。
体检时，体检医生与应聘人员有回避关系的，应主动申请回避。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的应聘人员，按有关规定处理。
（八）考察。体检合格人员列入考察对象。考察按照《云南省事业单位公开招聘人员考察工作规范》进行，主要考察该考生的思想政治表现、道德品质、教学能力、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律、社会关系、失信被执行情况、岗位匹配、应聘期间的表现以及是否需要回避等方面情况，同时核实考察对象档案，是否符合规定的招聘岗位条件、提供的报名信息和相关材料是否真实准确等情况，作出考察合格与否的结论。对考察发现不符合要求或应聘人员自动放弃考察，可以暂缓或取消聘用资格，考察不合格不进行递补。
（九）确定拟聘人选。体检、考察合格的应聘人员，经西双版纳州委党校（州行政学院）校（院）委会研究，确定为拟聘用人员。
（十）公示。拟聘用人员名单在中共西双版纳州委党校窗口网站及微信公众号、西双版纳州人力资源和社会保障局窗口网站等媒体进行公示，公示时间不少于7个工作日。对公示期间反映有问题并查有实据、不符合报考条件的，取消其拟聘资格。一经公示后，因各种原因产生的空额，均不再递补。
（十一）办理聘用手续。经公示期满无异议的，报西双版纳州人力资源和社会保障局核准后按规定程序办理聘用手续。用人单位与聘用人员签订《事业单位聘用合同》《中共西双版纳州委党校（州行政学院）聘用硕士研究生补充协议》，约定最低服务年限不少于5年，明确违约责任。签订聘用合同后，双方必须履行聘用合同的条款。所聘用的人员为事业单位正式在职在编人员，享受国家规定的有关待遇，学校提供临时性住房可免费使用两年。
七、招聘纪律
（一）对违反招聘纪律的考生，依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）进行处理。
（二）严格遵守《事业单位人事管理回避规定》，凡与应聘人员有下列情形之一的面试考官、工作人员、监督人员，应当回避：涉及本人利害关系的；涉及与本人有夫妻关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其他亲属关系人员的利害关系的；其他可能影响公正履行职责的。
（三）严格执行《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令〔2005〕第6号）、《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》等相关规定。遵守招聘纪律，保守工作秘密，招聘工作接受社会和有关部门的监督。
八、重要提示
（一）从2017年起由国家统一下达招生计划的非全日制研究生，学历学位证书与全日制研究生的学历学位证书具有同等法律效力。
（二）应聘人员在报考过程中，应及时关注中共西双版纳州委党校微信公众号等媒体发布的招聘信息，并保持报名时登记的联系电话畅通。如因应聘人员不及时上网查阅或所留电话联络不上造成的后果及责任，由应聘人员自行负责。
（三）诚信报考，杜绝浪费考试资源。
九、本通告由中共西双版纳州委党校（州行政学院）负责解释
咨询电话：中共西双版纳州委党校（州行政学院），0691—2211521
联系人：陈老师、刘老师
电 话：0691—2211521、13759267566、15087619199
监督电话：西双版纳州人社局事业单位人事管理科，0691-2148541；
西双版纳州纪委州监委驻州委办公室纪检监察组，0691-2197279
中共西双版纳州委党校（州行政学院）
2024年9月10日
2024年辽宁锦州市事业单位面向2021年入伍2023年退役高校毕业生招聘公告
为进一步促进我市退役全日制普通高校毕业生就业，实现军地人才融合，根据《锦州市人民政府办公室关于公开招聘退役高校毕业生的通知》（锦政办发〔2021〕5号），经锦州市政府批准，锦州市事业单位面向退役高校毕业生公开招聘工作人员，现将有关事宜公告如下：
一、报考的基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律规定；
（三）2021年入伍且服役满2年后，正常退出现役的全日制普通高校毕业生；
（四）在2021年9月1日前，具有全日制普通高校本科及以上学历，并获得学士及以上学位；
（五）入伍前为锦州地区户籍并在锦州市应征入伍；
（六）驻锦高校2021届应届大学毕业生在锦州市应征入伍，不限户籍；
（七）具有良好的品行和适应岗位要求的身体条件；
（八）符合回避的有关规定；
（九）具备招聘岗位所要求的资格条件，详见《锦州市事业单位面向2021年入伍2023年退役高校毕业生公开招聘工作人员岗位信息表》（附件1）。
以下人员不予招聘：
（一）不符合报考的基本条件人员；
（二）因故未服满2年义务兵役人员；
（三）服役期间受严重警告及以上处分人员；
（四）在部队服满2年义务兵役后，继续留在部队服役（转改士官、提干、考取军校）或退役后不回锦州人员。
（五）曾因犯罪受过各类刑事处罚的，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的，以及国家法律法规规定不得聘用的其他人员，均不得报考。
二、招聘方式
本次招聘采取考试考核（笔试和面试）方式。
三、报考程序
（一）岗位查询
具体招聘岗位、人数、条件、办法等详细信息，可通过锦州市人力资源和社会保障局网站（http://www.jz.gov.cn/rsj/）查询。
咨询电话：0416—5055237，5055239。
（二）报名
本次招聘考试报名全部采取现场报名的方式进行，同时对提交材料进行资格审查。报名按以下程序进行：
1.报考人员提前下载《锦州市事业单位公开招聘工作人员考试报名登记表》（附件2）并打印填写完毕（照片为本人近期免冠2寸证件照）。
2.报考人员报名时需提交以下材料原件及复印件：《锦州市事业单位公开招聘工作人员考试报名登记表》（附件2）一式两份、本人身份证、户口本（入伍前为锦州地区户籍并在锦州市应征入伍的人员需提供入伍前户口本首页和本人页）、学历证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表（有效期内）、入伍批准书、退役证、2张本人近期免冠2寸证件照片等报考岗位所需的相关材料。
3.报名时间：2024年9月12日9：00—9月19日16：00（工作日上午9:00—11:00，下午14：00—16：00）。
报名地址：锦州市人力资源和社会保障局一楼大厅（锦州市太和区市府路72号）。
未按时参加报名视为放弃考试资格。
（三）注意事项
1.报名时只允许报考人员进入报名现场，其他陪同人员严禁入内。
2.报考人员只能使用本人有效身份证号报名。
3.报名实行诚信承诺制，报考人员报名时，要如实提交真实的有关信息和材料，凡弄虚作假的或与招考岗位要求的资格条件不符的，一经查实，一律取消考试和应聘资格。
资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现报考人员不符合报考岗位要求或弄虚作假的，随时取消报考人员的考试和聘用资格。
4.报考人员自报名至拟聘用人员公示期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便用人单位联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由报考人员自负。
四、笔试内容、时间和地点
1.笔试内容
本次公开招聘笔试科目为《职业能力倾向测验》。考试时限为120分钟，满分为100分。客观性试题，考生使用2B铅笔在答题卡上作答。
2.笔试时间和地点
笔试时间：2024年9月21日（星期六）上午9:00—11:00。
笔试地点：锦州市人力资源和社会保障局十楼（锦州市太和
区市府路72号）。
准考证发放：2024年9月21日（星期六）8:00在锦州市人力资源和社会保障局办公楼门前统一发放准考证。
请各位报考人员于2024年9月21日（星期六）8:20前在锦州市人力资源和社会保障局办公楼门前集合，报考人员要严格按照笔试相关规定，携带本人身份证和准考证参加考试。
3.分数线确定及成绩查询
笔试最低合格分数线为45分，未达到笔试最低合格分数线的报考人员不能聘用（不得参加面试、体检、岗位选择、考察等环节）。笔试成绩通过锦州市人力资源和社会保障局网站（http://www.jz.gov.cn/rsj/）查询。
五、面试组织
1.人选确定
面试人选为通过笔试最低合格分数线人员。面试人选名单在锦州市人力资源和社会保障局网站（http://www.jz.gov.cn/rsj/）公布。
2.面试组织
面试工作由锦州市人力资源和社会保障局组织实施，面试采用结构化面试的方法，主要测试应试者是否具备事业单位工作能力和素质。每名报考人员面试时间为8分钟。面试最低合格分数线为60分，未达到合格分数线的报考人员不能聘用。
3.面试时间和地点
面试时间：2024年9月22日（星期日）上午9:00。
面试地点：锦州市人力资源和社会保障局九楼（锦州市太和区市府路72号）。
请各位考生于2024年9月22日（星期日）上午8:10前在锦州市人力资源和社会保障局办公楼门前集合。
相关事宜经锦州市人力资源和社会保障局网站（http://www.jz.gov.cn/rsj/）通知。
六、体检
1.人选确定
体检人选为面试合格人员。
2.体检
体检工作由锦州市人力资源和社会保障局统一组织，在具有公务员考录和事业单位公开招聘体检经验的三级甲等医院或事业单位公开招聘定点医院进行。
体检工作参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于切实做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的通知》（人社厅发〔2010〕22号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等有关规定组织实施。对身体有特殊要求的招聘岗位，参照《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人社部发〔2010〕82号）执行。
报考人员对体检结论有疑问要求复检的，可在接到体检结论的7日内，以书面形式向锦州市人力资源和社会保障局提出。复检将在报考人员提出申请的7个工作日内安排。复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
七、岗位选择
1.排名
根据体检合格人员的总成绩从高分到低分排名，总成绩相同者，依据面试成绩排序，笔试面试成绩均相同者，通过面试加考确定最终排名。笔试、面试成绩按5：5权重比例并保留全部小数计算报考人员的总成绩（即笔试总成绩×0.5+面试总成绩×0.5=总成绩）。
2.岗位选择
本次招聘岗位分为专业岗位和非专业岗位。首先，由符合专业岗位要求的报考人员，依据总成绩排名从高到低顺序选择专业岗位。其次，放弃选择专业岗位及未选择到专业岗位的报考人员与其余报考人员依据总成绩重新排名，并按总成绩排名从高到低顺序依次选择非专业岗位。在非专业岗位选择中放弃选择的报考人员，视为自动放弃。
八、考察
由主管部门会同用人单位对拟考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况调查了解，并对被考察人员资格条件进行复查。考察中发现不符合聘用条件的，取消其聘用资格，并将结论及依据明确告知被考察人员。考察合格者，确定为拟聘用人员。考察结束时，考察组如实形成考察报告。
九、公示
经考察确定的拟聘用人员，在锦州市人力资源和社会保障局网站（http://www.jz.gov.cn/rsj/）向社会公示，公示期为5个工作日。
十、聘用
公示无异议的拟聘用人员，按照人事管理权限办理聘用手续，确立人事关系，试用期为6个月。试用期满合格，予以正式聘用。不合格的，取消聘用。
十一、其他
本次公开招聘工作人员，由锦州市人力资源和社会保障局统一组织实施，不举办任何培训、讲座等活动。社会任何组织和个人举办的培训、讲座、售书、售光盘等活动，均与本次招聘的主管机关无关，与本次招聘的组织实施无关。
报考人员要及时关注相关网站的公告信息，因报考人员个人原因未能参加报名、资格审查、笔试、面试、体检、岗位选择、考察、办理有关手续等招聘环节的，视为自动弃权。
在招聘期间，如不按本公告完成规定招聘步骤（程序）的，视为自动弃权。
本公告由锦州市人力资源和社会保障局负责解释。
锦州市人力资源和社会保障局
2024年9月9日
2024年广东深圳博物馆劳务派遣工作人员招聘公告
深圳博物馆成立于1981年，是深圳市文化广电旅游体育局直属的公益性事业单位，是集收藏、保护、研究、展示、教育于一体的大型总分馆制博物馆。我馆现有同心路馆（古代艺术）、金田路馆（历史民俗）、深圳改革开放展览馆、东江游击队指挥部旧址4处馆址。为做好人才队伍建设，现面向社会公开招聘优秀人才，欢迎有志于投身文博事业者报名应聘，为深圳博物馆的发展增添力量。
一、招聘范围
本次招聘以劳务派遣形式招聘部分岗位工作人员。招录对象为普通高等院校2024年应届毕业生（非在职）和社会上具有国家承认学历的大专及以上毕业人员。其中，国内普通高等院校2024年应届毕业生（非在职）须于2024年9月30日以前取得相应毕业证书、学位证书；在境内就读的中外合作办学2024年应届毕业生（非在职）须于2024年12月31日以前取得相应毕业证书、学位证书；其他报考者须于报名截止日（即2024年9月19日）前取得相应毕业证书、学位证书。
二、招聘条件
（一）招聘资格条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有能正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.热爱文博事业；
6.具有岗位所需的专业或技能条件；
7.具有国家承认的大专及以上文化程度；
8.具有拟任职位所要求的其他资格条件。
（二）不得应聘的人员
1.曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的、正在接受纪律审查的或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
2.法律规定不得应聘为事业单位工作人员的。
三、招聘岗位及要求
招聘岗位及要求详见《2024年9月深圳博物馆劳务派遣工作人员招聘计划表》（附件1），其中岗位学历要求为应聘者已获得的最高学历，岗位专业要求为应聘者已获得的最高学历对应专业。报考人员的学历、学位和专业必须与职位要求一致。
四、招聘流程
（一）报名及资格审查
1.本公告发布在深圳博物馆官网（https://www.shenzhenmuseum.com/）首页的“通知公告”中，以及深圳博物馆官方微信公众号。应聘者请自本公告发布之日起至2024年9月19日，如实准确填写《深圳博物馆劳务派遣岗位应聘报名表》（附件2）。每名应聘人员限报一个岗位。
2.应聘者将填写好的《深圳博物馆劳务派遣岗位应聘报名表》（附件2）以及学历、学位、技能证书等相关证明材料以附件形式发送至报名邮箱szbwgrs@163.com。邮件及报名表均以“应聘岗位名称+姓名+性别+年龄”的格式命名。
3.根据招聘岗位条件要求，深圳博物馆将对应聘人员进行资格审查。如所填信息虚假，或未按要求填报者，资格审查将不予通过。资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现应聘者不符合应聘资格条件的，我馆均可取消其应聘资格或聘用资格。
4.我馆将根据应聘者投递的报名材料，以1:5的入围比例择优选取初审通过人员，并以邮件或电话的形式联系资格初审通过者。资格初审不通过的不再另行通知。
5.笔试和面试的具体时间另行通知。
（二）考试形式
深圳博物馆将结合实际情况组织考试，采取笔试、面试相结合的方式。笔试内容为综合素质测试。最终将按照笔试加面试的综合成绩排名确定拟聘人员。
五、拟聘、体检及聘用
1.根据各岗位综合成绩由高到低排序,按与岗位招聘人数1:1的比例，确定拟聘、体检人员名单，由第三方劳务派遣公司统一组织到符合条件的医院进行体检。体检标准参照事业单位工作人员体检标准。
2.如出现应聘人员自动放弃或体检、考察不合格情况的，将视情况决定是否递补人选，或减少、取消相关岗位招聘。
3.聘用：拟聘人员按照相关规定办理聘用手续，与我馆指定的第三方劳务派遣公司签订劳动合同，福利待遇按《深圳博物馆劳务派遣用工管理办法》规定执行。聘用人员按规定实行试用期制度，试用期为期两个月，包含在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；试用期间或期满不合格的，取消聘用。
4.拟聘人员无正当理由或虽有正当理由但未经我馆批准未按期办理入职手续的，不予聘用。
六、其他
1.应聘人员须对应聘时提交的相关信息和证明材料的真实性、准确性负责。凡出现提供虚假信息、证件造假或作弊等不良情况，一经查实，将取消其聘用资格。
2.应聘人员应保证所留的联系信息准确有效，并保持联络畅通。因电话或邮件联系不畅造成无法通知到应聘人员本人的，后果由应聘人员自行承担。
3.本次公开招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不收取任何费用。
4.最终解释权归深圳博物馆所有。
咨询电话：0755-88125812（仅对公告内容及政策给予解释，不对应聘人员是否符合岗位条件进行确认。）
咨询时间：工作日上午9:00—12:00下午14:00—18:00
报名邮箱：szbwgrs@163.com（仅用于接收应聘材料，不回复咨询问题。）
深圳博物馆
2024年9月10日
