2024年下半年浙江温州市瓯海区卫健系统招聘工作人员44人公告
因工作需要，经研究决定，温州市瓯海区卫生健康局下属事业单位2024年下半年统一公开招聘44名事业编制（含事业编制报备员额）工作人员。本次公开招聘按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开报名、统一考试、严格考核、择优聘用的方式进行。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律，具有良好的品行；
（三）具有岗位所需的专业、学历以及专业技术职称等条件；
（四）具有适应岗位要求的年龄、身体条件；
（五）符合岗位要求的户籍条件；
（六）具有岗位所需的其他条件；
（七）具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.瓯海区机关事业单位在编人员、现役军人；
2.普通高校在校在读生，普通高校在校在读专升本人员、第二学士学位人员、研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考；
3.参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）等规定不得确定为拟录用人选情形之一的人员；
4.被依法认定为失信联合惩戒对象的人员；
5.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位；
6.法律、法规规定不得报考的人员。
二、招聘单位、具体岗位及要求
（一）招聘单位、具体岗位及要求详见《2024年下半年温州市瓯海区卫健系统公开招聘工作人员计划一览表》（附件1）。
（二）报考人员只能选报一个岗位。
（三）学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。招考专业由用人单位及其上级主管部门参考《2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录》（附件2）审查认定。目录中未列入的专业或各高校新设专业，与岗位要求的专业相近似的，由报考人员提供相应的学习课程等佐证资料，证明确实相近、相似的，本着“宜宽不宜窄、有利于人才选拔”的原则进行审查认定。
（四）符合《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国卫办科教发〔2021〕18号)文件中“两个同等对待”(即“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待”“经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”)的人员可按本公告招聘对象对待。其中，住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位专业或类别要求相一致，应在规定时间内取得住培结业考试合格证书。
（五）报名资格条件中涉及到时间起止问题的，计算时间均统一截止到2024年9月18日。
三、报名程序及办法
（一）报名、资格初审
报名、资格初审和缴费通过网络方式进行。
报名时间：2024年9月18日9时-9月20日17时。
资格初审时间：2024年9月18日9时-9月21日17时。
报考人员登录浙江省通用招聘网报平台（网址：http://qssy.zjks.com），注册个人信息选择岗位报名后，由招聘单位对报考人员是否符合岗位资格条件进行初审。报名时，报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假报考信息和材料的，一经查实，即取消报考资格。
未进行报名确认的，视为无效。通过资格初审的不能再报考其他岗位；未通过的可在报名时间内再次报名并接受资格初审。报考人员及时登录报名系统查看初审结果，不再另行通知。
（二）缴费确认
时间：2024年9月23日17时-9月25日17时。
通过资格初审的人员登录报名系统，进行缴费确认并查询是否完成。未按时缴费确认的，视为放弃报名。根据浙江省物价局、浙江省财政厅《关于调整我省公务员录用和事业单位公开招聘人员考试费收费标准的复函》（浙价费〔2018〕21号）文件规定，每科考试费为50元。
困难家庭的报考人员于网上缴费结束前，到温州市瓯海区卫生健康局组织人事科（地址：温州市瓯海区瓯海大道900号15号楼905室）提供本人身份证及所在县（市、区）级民政（扶贫）部门出具的低保证或特困证明，经审核后免除其考试费。
（三）计划核减（取消）
经报名、资格初审、缴费确认后，对报考人数达不到《2024年下半年温州市瓯海区卫健系统公开招聘工作人员计划一览表》中所设开考比例的岗位，将相应核减或取消招聘计划。招聘计划取消的，允许已报考该岗位并缴费的人员按通知要求改报其他岗位，因报考人员自身原因，无法正常联络或接到通知后逾期未改报的，视作放弃改报，退还考试费。
（四）下载并打印准考证
时间：2024年10月16日9时—10月19日14时30分。
已完成缴费人员登录报名系统，点击“准考证打印”下载打印《笔试准考证》。
计划核减（取消）、岗位改报等具体事项在“瓯海区人民政府”（http://www.ouhai.gov.cn/）网站另行通知。
四、笔试
（一）笔试具体时间及科目：2024年10月19日
上午9:00—11:00《专业知识》
下午14:00—15:30《医学基础知识》
（二）笔试地点详见《笔试准考证》。
（三）报考人员必须同时携带《笔试准考证》和本人第二代有效身份证（以下简称“身份证”），按照《笔试准考证》上规定的时间和地点参加笔试。笔试科目为《专业知识》《医学基础知识》两科，满分均为100分。笔试总成绩=《专业知识》×50%+《医学基础知识》×50%。笔试总成绩满分为100分，合格分数线为50分，达不到合格分数线的不予入围面试。
考生未按规定时间参加笔试的，视作自动放弃招聘资格。
（四）笔试结束后，根据报考人员的笔试总成绩，按招聘计划数1:3的比例从高分到低分确定拟面试对象，其中如遇最后一名同分的，则一并列为拟面试对象。不足规定比例的，按实际人数确定。面试名单、面试时间等具体事项在“瓯海区人民政府”网站另行通知。拟面试对象未按规定时间参加面试的，视作自动放弃招聘资格。
五、资格复审
资格复审仅对列为拟面试对象的报考人员进行。入围资格复审对象需按规定时间、地点和要求参加资格复审（具体事项在“瓯海区人民政府”网站另行通知）。资格复审时需提交以下个人材料：
1.提供本人有效身份证、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、毕业证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、中国高等教育学位在线验证报告、专业技术资格证书、执（职）业资格证书以及其他报考岗位所需的证件（证明）原件及复印件。住培医师还需提供住培考试合格证书或在培证明（附件3）等原件及复印件；
2.留学人员应提供教育部中国留学服务中心（网址：www.cscse.edu.cn）境外学历、学位认证书原件及复印件；
3.2024年规培生尚未取得住院医师规范化培训合格证书的，须提供住院医师规范化培训合格证明原件，且须在2024年12月31日之前取得报考岗位对应的住培合格证书并提供相应的证书原件及复印件。
证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考岗位（专业）资格条件不相符，弄虚作假取得报名资格条件，报名时隐瞒个人身份或提供虚假证明等情况的，取消招聘资格。不按规定时间、地点和要求参加资格复审的，作自动放弃处理。如有资格复审不通过或自动放弃者，其空缺面试资格在相应岗位笔试合格对象中按笔试成绩排名予以递补。
六、面试
面试采取结构化面试的方式进行，主要考察报考人员适应实际岗位要求的综合素质和专业素养，具体事项将在“瓯海区人民政府”网站另行通知。拟面试对象按照规定的时间、地点和要求，携带《面试通知书》、身份证参加面试。不按规定时间、地点和要求参加面试的，视作自动放弃，其空缺面试资格不再递补。凡在面试前3天，拟面试对象书面确认自愿放弃面试资格的，其空缺面试资格在相应岗位笔试合格对象人员中按笔试成绩排名予以递补；其他出现的面试空缺情况不再递补。
面试成绩满分为100分，合格分为60分。达不到合格分数线的不予入围体检、考核。
招聘岗位考核总成绩=笔试总成绩×60%＋面试成绩×40%。
七、体检、考察
根据考核总成绩排名按岗位招聘计划1:1比例在面试合格对象中确定入围体检对象（如遇考核总成绩相同的，以笔试成绩高者优先。如遇各项成绩均相同者，另行加试，加试方式为面试）。入围体检对象须按规定的时间、地点和要求（具体事项在“瓯海区人民政府”网站另行通知），携带本人身份证参加体检。不按规定时间、地点和要求参加体检的，作自动放弃处理。
体检、考察参照公务员录用有关标准执行。如有体检、考察自动放弃或不合格者，按考核总成绩排名在相应岗位面试合格对象中依次递补（如遇考核总成绩相同的，按本公告同分排序办法依次递补)。
八、公示与聘用
经体检、考察合格的人员确定为拟聘用对象，在“瓯海区人民政府”网站公示7个工作日，接受社会监督。
公示期满，无异议的或反映问题经查实不影响聘用的，按有关规定办理聘用手续。拟聘用对象须在公示结束之日起1个月内提交办理聘用手续所需材料，不按规定时间及要求提交办理的，取消聘用资格，不再递补。
聘用人员须在规定的时间内报到，无正当理由逾期者，取消聘用资格，不再递补。事业单位公开招聘的工作人员一律实行聘用制，按聘用单位现有岗位情况予以聘任，签订《浙江省事业单位聘用合同书》，最低服务年限为五年（卫技类岗位不包含全省统一的医师规范化培训时间）。
九、告知事项及其他
（一）户籍条件：
1.符合岗位所需户籍条件的可以报考相应岗位（以2024年9月18日户籍所在地为准）；尚在迁移中的人员不得报考。请报考人员在注册报名时确认本人落户时间等具体情况并如实填写。
2.2022-2024届普通高等教育医学类毕业生、或硕士研究生及以上学历、或副主任医师等卫生专业技术资格及以上的人员户籍不限。
（二）具有主治医师等卫生专业技术资格或硕士研究生学历的人员，年龄可放宽到40周岁及以下（1983年9月18日及以后出生），具有副主任医师等卫生专业技术资格及以上或博士学位的可放宽到45周岁及以下（1978年9月18日及以后出生）。
（三）报名与考核使用的身份证号必须一致。参加笔试时，必须同时携带《笔试准考证》和有效期内的身份证。身份证遗失的，需及时补办或办理临时身份证。凡弄虚作假进入考场参加考核的，当次全部科目考核成绩无效并按相关规定处理。
（四）报考人员在初审、复审中提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考及聘用资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考或聘用资格。因相应考试违规违纪行为被各级人事考试机构处罚且尚在禁考期内的人员，不得报考。
（五）考试违纪违规行为的认定和处理，按照人力资源和社会保障部发布的《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
（六）本次招聘工作由温州市瓯海区卫生健康局组织实施，规范程序，严明纪律，对弄虚作假、徇私舞弊的人员，一经查实，按有关规定予以严肃处理。
（七）本次招聘不指定复习参考用书，不举办也不委托任何机构开展针对事业单位公开招聘考试的辅导培训。
（八）本公告相关事宜，请密切关注“瓯海区人民政府”（http://www.ouhai.gov.cn/）网站。
（九）其他未尽事宜将及时在“瓯海区人民政府”网站公布，请报考人员注意上网查阅。本公告由温州市瓯海区卫生健康局会同瓯海区人力资源和社会保障局负责解释。
十、各用人单位人事部门地点、咨询电话：
|
用人单位 |
地点 |
咨询电话 |
|
瓯海区人民医院 |
温州市瓯海区景山街道盛新路82号 |
88598120 |
|
瓯海区中西医结合医院 |
温州市瓯海区新桥街道金蟾大道119号 |
55592101 |
|
瓯海区第三人民医院 |
温州市瓯越大道2286号6号415室 |
56958686 |
|
瞿溪街道社区卫生服务中心 |
温州市瓯海区瞿溪街道兴学街109号 |
85255709 |
|
娄桥街道社区卫生服务中心 |
温州市瓯海区娄桥街道洲洋路311号 |
55879955 |
|
郭溪街道社区卫生服务中心 |
温州市瓯海区郭溪街道景德路229号4楼综合办 |
86110638 |
|
泽雅镇中心卫生院 |
温州市瓯海区泽雅镇泽雅大道102号1号楼301室 |
56599192 |
|
潘桥街道社区卫生服务中心 |
温州市瓯海区潘桥街道华亭街91号4楼405室 |
55879696 |
|
茶山街道社区卫生服务中心 |
温州市瓯海区茶山街道茶医路100号5楼512室 |
86698880 |
|
仙岩街道社区卫生服务中心 |
温州市瓯海区仙岩街道凤岩路8号 |
85309099 |
|
丽岙街道社区卫生服务中心 |
温州市瓯海区丽岙街道丽侨路16号610室 |
56951600 |
|
南白象街道社区卫生服务中心 |
温州市瓯海区南白象街道鹅湖村 |
56612259 |
|
三垟街道社区卫生服务中心 |
温州市瓯海区三垟街道王桥家园A01 |
56951980 |
温州市瓯海区卫生健康局 温州市瓯海区人力资源和社会保障局
2024年9月2日
2024年甘肃省医疗器械检验检测所引进高层次人才公告
根据《关于进一步做好省属高校和科研院所高层次人才引进工作的通知》（甘组通字〔2019〕22号）、《关于省直事业单位引进高层次和急需紧缺人才相关工作的补充通知》（甘组通字〔2019〕111号）、《关于加强和改进全省卫生健康人才引进工作的通知》(甘组通字〔2019〕64号)等文件精神，为满足甘肃省医疗器械检验检测所事业发展需要，强化高层次人才队伍建设，决定面向社会公开引进博士研究生1人、高级职称专业技术人员1名（详见附件1），现将有关事宜公告如下：
一、基本条件
1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行。
2.具备岗位所需的专业知识和业务能力。其中，引进人员毕业证上标注的学历及专业应与引进岗位要求的学历及专业一致。
3.具有适应岗位要求的身体条件和心理素质。
4.年龄为1984年9月后出生，应届毕业生取得毕业证、学位证的时间不迟于2024年10月31日，否则取消聘用资格。
具有下列情形之一者不得报名：
（一）曾在各级人事考录招聘考试中因违纪违规行为被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的。
（二）曾因犯罪受过刑事处罚的或受到党纪政纪处分的。
（三）被依法列入失信联合惩戒对象名单的。
（四）聘用后构成回避关系的岗位。
（五）法律法规规定不得报考等其他情形的。
二、引进待遇
（一）进入甘肃省医疗器械检验检测所事业编制，享受事业单位工资福利待遇；
（二）其他待遇按照甘肃省引进人才政策和甘肃省医疗器械检验检测所有关标准兑现。
三、招聘程序
（一）网络报名
报名时间自本公告发布之日起至2024年10月31日前，采取邮箱报名方式，报名人员填写《甘肃省医疗器械检验检测所2024年度引进高层次人才报名表》(详见附件2，要求插入近期1寸正面免冠照片，正反打印，手写签名后扫描成PDF格式)并附以下材料：身份证、毕业证、学位证、个人简历等材料（如应届高校毕业生暂未取得毕业证、学位证的须提供学生证、成绩单及所在院校学籍证明）彩色PDF格式扫描件，一并以邮件方式发送至甘肃省药品监督管理局人才引进指定邮箱gssylqxjyjcs@163.com(邮件标题命名为：“毕业院校+专业名称+姓名+联系电话”)。
（二）资格审查
分为资格初审和资格复审
1.资格初审。应聘人员发送报名材料后可电话联系甘肃省医疗器械检验检测所，甘肃省医疗器械检验检测所工作人员对报名人员进行资格初审，并在7个工作日内，以电话方式告知资格初审结果和复审具体事宜。
2.资格复审。资格初审通过人员在面试前到甘肃省医疗器械检验检测所办公室进行资格复审。复审时携带以下材料：
①本人身份证原件；
②《甘肃省医疗器械检验检测所2024年度引进高层次人才报名表》原件；
③本人最高学历毕业证和学位证、学信网学历学位认证报告；
④高级职称人员携带职称资格证书原件；
⑤有工作单位的报名人员须持具有人事管理权限部门出具的同意报名证明原件。
对符合报名条件人员现场发放面试通知书。
报名人员提交的材料须真实、准确、有效，提交的学历、专业信息，应与招聘岗位要求的学历及专业一致，资格复审时现场签订诚信承诺书。对于不符合报名条件、提供虚假材料、不实信息的报名者，一经发现，立即取消应聘资格。
（三）面试考核
1.面试通知在甘肃省医疗器械检验检测所官网发布并电话通知。面试人员携带身份证原件及面试通知书参加面试。
2.面试采取结构化方式进行。重点考察应聘人员从事应聘岗位工作应具备的专业知识、综合素质、灵活应变能力、分析问题和解决问题的能力等。面试总分100分，设定合格分数线70分，成绩低于70分即为不合格。面试成绩为去掉1个最高分、去掉1个最低分后的平均分。成绩计算至小数点后两位，尾数四舍五入。面试成绩当场公布，考生现场签字确认。面试成绩在甘肃省药品监督管理局及甘肃省医疗器械检验检测所官网发布。拟聘岗位考生成绩按分数高低进行排名，当成绩出现并列时，按岗位招聘人数1:1比例，对成绩并列考生以面试方式进行加试，成绩当场公布，考生现场签字确认，加试成绩为加试考生面试最终成绩。加试达到面试合格分数线按成绩高低排名1:1比例进入考察范围。
（四）体检和考察
1.体检
面试合格人员进入体检，体检通知在甘肃省医疗器械检验检测所官网发布并电话通知。体检在省级三甲综合医院进行，参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发〔2016〕140号)文件执行。体检初次不合格者，3日内由本人提出申请进行复检，复检只进行一次，体检结论以复检结果为准，体检复检费用自理。体检合格者进入考察环节。
2.考察
在甘肃省药品监督管理局指导下，由甘肃省医疗器械检验检测所组织考察。组成两人以上的考察小组，采取个别谈话、召开座谈会、函调、审核档案、实地走访等形式，对考察对象的德、能、勤、绩、学等各方面进行全面考察。
体检和考察环节如出现岗位空缺，从符合条件的人员中按成绩从高向低依次递补，只递补一次。
（五）公示
通过考核考察、体检合格的拟引进人员，在甘肃省药品监督管理局官网及甘肃省医疗器械检验检测所官网公示，公示时间为5个工作日。
对公示中有问题反映，经调查核实，不符合引进条件的拟聘人员，取消引进资格。公示及之后环节出现岗位空缺不再递补。
（六）备案
对公示无异议的拟引进人员，经甘肃省药品监督管理局党组会议研究，同意聘用后，报甘肃省人力资源和社会保障厅备案。
（七）聘用
对甘肃省人力资源和社会保障厅备案后的聘用人员，甘肃省医疗器械检验检测所按照岗位设置管理有关规定办理聘用手续，聘用后签订聘用合同、兑现相应待遇、办理档案迁转等手续。
（八）注意事项
1.凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，即取消聘用资格。
2.本次引进的工作人员，一经聘用，最低服务期限为5年，最低服务期限内不得调离引进单位。
四、联系方式
报名咨询电话及联系人：甘肃省医疗器械检验检测所0931-8258492周飞
联系地址：甘肃省兰州市兰州新区中川镇保税区贵清山路4337号监督电话：0931-6535604
报名邮箱：gssylqxjyjcs@163.com(邮件标题命名为：引进类别+姓名)
甘肃省药品监督管理局
2024年9月9日
2024年四川成都东部新区（考核）招聘高层次教育人才6人公告
为加强成都东部新区教育人才队伍建设，促进教育事业发展,根据《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》（成人社发〔2021〕26号）及所属事业单位用人需求，经研究，成都东部新区教育系统决定面向社会公开（考核）招聘高层次教育人才6名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则和程序
坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则，采取报名、资格审查、考核、体检、考察聘用的程序进行。
二、招聘单位、岗位及人数
本次招聘为编制内招聘，招聘人数6人，招聘的人员按事业单位人员聘用制管理。
招聘单位、岗位及人数详见《成都东部新区所属中小学公开招聘6名高层次教育人才岗位汇总表》（附件1）。
三、招聘对象和条件
（一）招聘对象
1．具有中小学教师副高级及以上专业技术职称。
2．符合以下教学业务条件之一：
（1）享受国务院特殊津贴专家；
（2）国家、省级“万人计划”教书名师；
（3）具有地市级及以上政府或教育行政部门颁发的以下荣誉称号之一：名师或名校长，名师或名校长工作室领衔人，学术和技术带头人（学科带头人），特级教师，学术和技术带头人后备人，优秀班主任（十佳班主任，名班主任），优秀青年教师（优秀教师）；
（4）政府或教育行政部门颁发的国家级教学成果三等奖以上的成果主研人，或省级教学成果奖二等奖以上的成果主研人；
（5）2019年6月及以后获得省级及以上教育行政业务主管部门组织的赛课（技能大赛、展评）一等奖及以上；
（6）办学层次为本科及以上的高等院校在职教师，且获得过校级及以上荣誉称号，任教学科为中小学学科相关的。
3．年龄要求：
（1）符合教学业务条件（1）、（2）项的人员，1976年1月1日及以后出生；
（2）符合教学业务条件（3）、（4）项的人员，1979年1月1日及以后出生；
（3）符合教学业务条件（5）、（6）项的人员，1986年1月1日及以后出生。
（二）招聘条件
1．具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，具有履行招聘岗位所需专业知识和技能。
2．身心健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
3．应聘者所学专业应与报考岗位所需专业相同或相近，并取得相应的教师资格证。
（三）具有下列情形之一的，不得报考
1. 在校（在职）期间有违法违纪违规行为、学术不端或道德品行问题的；
2. 被开除中国共产党党籍的；
3. 受过处分的或因犯罪受过刑事处罚的；
4. 截至2024年9月23日，尚处于试用期内的新录用公务员或参照公务员法管理机关（单位）工作人员、未满国家规定的最低服务年限的公务员或参照公务员法管理机关（单位）工作人员；
5. 按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；
6. 系现役军人的；
7. 成都东部新区机关事业单位正式在编在职人员（含试用期）；
8. 法律、法规、相关政策规定不得招聘为事业人员的其他情形的；
9. 有违反其他规定不适宜报考事业单位的。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名时间
2024年9月13日09:00至2024年9月23日17:00。
2. 报名方式
采用网上报名方式进行。每人限报一个岗位。应聘人员在规定时间内登录报名网站（https://f.kdocs.cn/g/uQMT4s9u/，此链接为唯一报名通道），在线如实填报个人相关信息。同时将相关材料依次上传至网站，并保证您的邮箱能正常接收邮件。请应聘人员务必自行下载填写《成都东部新区2024年公开（考核）招聘高层次教育人才报名表》。
请应聘人员确保所留联系方式正确无误，招考期间保持通讯畅通，因无法联系或逾期不到场参加面试考核的视为自动放弃。
（二）资格审查
1.资格初审
采用网上审查的方式进行。资格初审通过者将以电话或电子邮件形式通知参加资格复审，资格初审未通过者不再另行通知。
2.资格复审
采取现场审查的方式进行，具体时间地点另行通知。资格复审合格后发放《面试通知书》。应聘人员须本人参加资格复审或由委托代理人持本人委托书（原件）参加资格复审，提供的信息和材料必须真实完整。
资格审查所需资料：《成都东部新区2024年公开（考核）招聘高层次教育人才报名表》、本人居民身份证、近期二寸免冠蓝底证件照片1张、毕业证书（执国（境）外文凭者，需同时提供国家教育部认证的国（境）外学历、学位证明）、学位证书、普通话等级证书、教师资格证、《教育部学历证书电子注册备案表》、《中国高等教育学位在线验证报告》、个人自荐材料、各类获奖的证明材料，机关事业单位正式在编在职人员须提供所在单位及主管部门书面同意材料原件1份（附件3）。以上资料校验原件，收取复印件一式一份（复印件资料不予退回，请备份留存）。
资格审查工作贯穿招聘全过程，在任何阶段发现应聘者不符合岗位要求情形的，均可取消其应聘资格，因应聘人员弄虚作假提供报名信息和材料，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
（三）考核
1．考核具体时间、地点：另行通知。
2．考核方式：无学生试讲（说课）和答辩，满分100分。
3．开考比例：同一岗位报名人数与招聘人数之比原则上不低于3∶1，达不到上述比例的，可放宽至2:1；仍达不到2:1的，相应调减招聘人数直至取消该岗位。进入体检环节的人员，其考核成绩须不低于80分，否则，不得进入公开招聘的下一环节。
4．未按规定时间和地点要求参加考核的应聘人员，视为自动弃权，不影响开考。
5．成绩公布：考核成绩、进入体检人员名单及相关事宜将于面试后5个工作日内在成都东部新区管理委员会官网公布。进入体检人员名单根据岗位招聘人数，按照应聘人员考核成绩从高分到低分依次等额确定（如成绩相同，则另行组织加试，加试成绩较高者进入体检环节，加试的时间、地点另行通知）。
（四）体检
体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》等规定执行。
进入体检人员初次体检不合格的，可在接到体检结果通知3日内申请在指定医院复检1次，申请复检人员的体检结果以复检结果为准。
体检时间、地点由东部新区文化旅游体育局通知，未参加体检和体检不合格产生的空缺岗位依次等额递补，递补只进行1次。
（五）考察
考察工作参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）文件规定执行。进入政审考察人员因本人原因导致无法进行考察或考察不合格，取消其聘用资格，由此产生的空缺岗位依次等额递补，递补只进行1次。
（六）公示
考察合格者作为拟聘用人员，在成都东部新区管理委员会官网公示。公示期为7个工作日。在公示期间反映有问题并查证属实、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的岗位空缺，不再递补。
（七）聘用
经公示无异议的拟聘人员按相关规定办理聘用及入编手续，
应聘人员未按规定时间办理手续或报到者，视为自动放弃，由此产生的空缺岗位不再递补。
（八）报到
拟聘人员应在规定的时间内携带报名资格条件中要求的证到单位报到，不能按时交验的，取消聘用资格；未经用人单位及主管部门同意，逾期未报到者，视为自动弃权，招聘单位有权按照所签订聘用协议中的规定追究其相关责任。上述原因产生的空缺岗位不再递补。
五、招聘人员的管理
（一）拟聘人员按事业单位聘用制管理，签订事业单位聘用合同，并按照国家规定实行试用期制度，试用期满考核不合格者予以解聘。
（二）聘用人员在成都东部新区服务最低年限应不低于5年，未满规定服务年限不得调离或辞职。
六、纪律和监督
为保证此次公开招聘工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，成都市成都东部新区纪检监察部门对招聘工作实施全程监督，欢迎社会各界予以监督。举报者反映问题应实事求是，电话和信函应告知真实姓名。对线索不清的匿名电话和匿名信函，公示期间不予受理。
上述内容仅适用于本次公开招聘工作，本公告及未尽事宜由成都东部新区党群工作部和成都东部新区文化旅游体育局负责解释。
咨询电话：
成都东部新区管理委员会文化旅游体育局：028-81320319
成都东部新区党群工作部：028-86360115
监督电话：
成都东部新区纪工委监察工委：028-86360227
附件：
成都东部新区党群工作部 成都东部新区管理委员会文化旅游体育局
2024年9月11日
2024年河北邢台经济开发区招聘留置看护警务辅助人员60人公告
