一般应聘需要带什么东西
1、面试需要带个人简历表、身份证原件、毕业证书、技术人员工作证等。个人简历表 与公司人员约定好面试时间，提前准备好个人简历表。个人简历表可以让公司面试人员先简单了解基本情况。
2、应聘一般需要简历、学历证书、身份证、技能证书、获奖证书等。在面试中，单位和求职者直接见面，形成了一个人际互动的局面，求职者学会如何看懂对方的“脸色”，也是求职过程中不可忽视的一项能力。
3、自我介绍；求职之前，我们需要有一个能突出个人优势的自我介绍，最好有不同时间长短的几个版本，以便应对不同形式的面试。各种奖状证书复印件；部分公司面试需要携带简历上所提到的奖状证书复印件。
面试需要带些什么资料
材料证明，比如：离职证明，毕业证，学位证，身份证等原件复印件，以及项目成果等。如果面试时面试官要求查看一些文件正本而面试者没有携带地话，是很尴尬且不礼貌的。求职时带上公文包会给人专业的印象。
应聘面试要带的资料有：一般情况下应该带身份证、资格证、执业证、毕业证、照片、简历。最好再带一套复印件。也可以带只笔。特殊岗位，比如设计、摄影等，应带记得带上你的作品。
面试是技术人员的职位，你需要带上技术人员的工作证。如果您申请电工，您需要携带电工证书，这是您通过学习和考核的证明。 荣誉证书 如果你是一名新生，你可以带着在学校获得的荣誉证书来代表你擅长什么。
面试需要携带的资料3 第各种证书、成绩单、推荐信。 有些行业在学历、能力、年龄各方面都有限制，事先要核查一下自己的资格是否符合条件，千万不要抱着碰碰运气的念头。如果你觉得自己符合应聘条件，还得确定自己可以胜任哪种职位。
需要准备必要的证明材料，如成绩单、相关证书、或者自己做过的设计作品、编撰过的项目报告等，主要是为了可以证明自己的能力。
面试时，报考人员须提供本人身份证、准考证、学生证(工作证)的原件、报考人员报名信息表和有关招录单位要求提供的其他证明材料。
应聘前一般要准备哪些材料
1、应聘者需要准备的材料1个人简历。正规的简历；电子版、文字版都要有（文字的需多印一些）；要准备英文简历（有些单位用此来判断你的英文水平）；求职信。证。照片。
2、简历（中英文）；这一项不用多说，我们在申请职位之前都需要先提交一份简历，我们应该在求职前做好一份基础简历，然后根据申请的职位不同做对应的修改。
3、应聘一般需要简历、学历证书、身份证、技能证书、获奖证书等。在面试中，单位和求职者直接见面，形成了一个人际互动的局面，求职者学会如何看懂对方的“脸色”，也是求职过程中不可忽视的一项能力。
4、照片：和身份证复印件用途基本差不多，而且照相的时候一般都是一版8张或9张，根据公司实际用途要6-9张都可以。学历、职称证书：一般3份即可，基本用于档案建立。
5、应聘前一般要准备哪些材料1 第一，各种证书、成绩单、推荐信。 有些行业在学历、能力、年龄各方面都有限制，事先要核查一下自己的资格是否符合条件，千万不要抱着碰碰运气的念头。
