2022年北海市合浦县沙田镇人民政府招聘村级防贫监测信息员公告
北海人事考试网2022年04月01日讯：因工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘村级防贫监测信息员1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及岗位要求
村级防贫监测信息员1名(详见附件1)。
二、招聘条件
(一)应聘人员应具备的条件：
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，政治可靠、作风正派、责任心强，具有无私奉献、吃苦耐劳的精神，服从工作安排。
3.年龄要求18周岁，40周岁以下(即1982年3月31日至2004年3月31日期间出生)。
4.具有高中、中职院校以上学历，熟悉电脑办公软件操作。
5.无违法犯罪记录。
(二)有下列情形之一的，不得应聘：
1.参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的。
2.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的。
3.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的。
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的。
5.曾因吸毒、嫖娼、赌博等受到处罚的。
6.有较为严重个人不良信用记录的。
7.现役军人。
8.机关事业单位在编人员(含各种类型控制数人员)。
9.其他不适宜从事乡村振兴工作的。
10.法律、法规规定的其他情形。
三、招聘方式和程序
(一)公开报名
1.报名时间：2022年4月7日-2022年4月11日，每天上午8：00—12:00，下午15:00—18:00;国家法定节假日接受报名。
2.报名方式：采取现场报名的方式进行。
3.报名地点：合浦县沙田镇组织室(合浦县沙田镇海港大道66号沙田镇人民政府大院内)，联系电话：0779-5108226。
4.报名时须提交材料：本人身份证、学历(学位)证书原件和复印件，填写《合浦县沙田镇人民政府公开招聘临时聘用人员报名表》(附件2)一式两份、从学信网(www.chsi.com.cn)打印的《教育部学历证书电子注册备案表》、近期1寸免冠彩色照片2张。原件核验后退还本人。
(二)资格审查
对应聘者进行现场资格初审。在对应聘人员提供的信息进行审核过程中，凡具有不得应聘情形或弄虚作假者，一经查实，立即取消报考资格。
(三)笔试
1.应试人员于笔试当天携带身份证和笔试准考证参加笔试，超过规定时间未到场参加笔试的视作自动放弃笔试资格。2022年4月17日前组织笔试。
2.笔试以巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接应知应会知识为主要内容。题型包括3种：单选题(20题，每题2.5分)、多选题(10题，每题3分)、判断题(10题，每题2分)。具体内容见《合浦县沙田镇人民政府公开招聘村级防贫监测信息员考试题库》(附件3)。理论考试采取纸质闭卷考试的形式进行，考试实行百分制，满分100分，考试时间90分钟。理论考试结束后，根据考试情况划定合格分数线。
3.笔试由合浦县沙田镇人民政府按程序组织实施，按照同一岗位应聘者的面试成绩从高分到低分的顺序确定体检人选。如本人放弃面试资格的，则按笔试总成绩从高到低依次递补面试人选。面试时间、地点另行通知。
(四)面试
参加面试人员于面试当天携带身份证和面试通知书参加面试，超过规定时间未到现场参加面试的视为自动放弃面试资格。面试以面谈考察的方式进行，主要考察应聘者的综合分析能力、专业知识运用能力、应变能力、语言表达能力、仪容仪表等，由考官现场评分，满分为100分，合格为60分;面试成绩当天宣布。
面试由合浦县沙田镇人民政府按程序组织实施，按照同一岗位应聘者的面试成绩从高分到低分的顺序确定体检人选。
应聘者面试成绩须达60分及以上才能进入下一环节。
(五)体检
根据计划招聘人数1:1的比例，按同一岗位应聘人员的面试成绩从高到低排序确定体检人选，出现成绩并列时，末位两名应聘者重新进行面试，成绩高者入围体检人选。体检工作由合浦县沙田镇人民政府负责组织实施，于4月25日前完成。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检安排在县级医院进行，费用由应聘人员个人承担，体检时间另行通知。
如遇体检不合格，或本人自动放弃应聘的，则按面试总成绩从高到低依次递补体检人选。
(六)考察
应聘人员体检合格后，按程序开展考察。
(七)公示及签订劳动合同
应聘人员体检合格后，确定为拟聘用人员，在合浦县人民政府网进行公示，公示期为5个工作日。经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的，办理聘用手续。首次签订劳动合同期限为两年，试用期2个月。试用期满考核不合格的，取消聘用资格。拟聘用人员与其他单位建立有劳动人事关系的，应当在签订劳动合同之前解除。
聘用人员工资待遇按双方签订的劳动合同规定执行，并按照国家政策规定，缴纳相应社会保险。
四、薪酬待遇
(一)身份待遇
本次招聘的人员为临时聘用人员，不办理编制手续。
(二)工资经费标准
工资经费标准按《合浦县机关事业单位临时聘用人员管理暂行办法》(合办发〔2021〕12号)核定的标准执行，月收入2800元(含单位和个人缴纳的社会保险、医疗保险在内)。工资经费标准根据合浦县经济社会发展情况和财政状况，进行动态调整。
五、注意事项
(一)疫情防控期间，所有参加招聘的应聘人员，必须严格遵守疫情防控规定，全程自觉佩戴口罩、配合工作人员进行体温检测，入场需亮健康(绿)码、行程码;应聘过程中，必须服从工作人员对现场秩序的管理，自觉保持1.5米以上的社交距离，不聚集闲聊，结束后马上离开，不得在现场逗留。
(二)有关招聘信息，应聘人员可登陆合浦县沙田镇人民政府公众号查询。也可电话咨询报考岗位、资格条件等信息。
(三)应聘人员务必保持通讯畅通，如通讯方式变更，应及时告知工作人员。凡多次通知无应答或因个人原因，导致不能按时参加面试、体检、考察的，视为自动放弃报考资格。
(四)应聘人员须对填写的信息和提交的材料真实性负责，如个人填报信息失真、提交材料虚假，不符合报考条件和岗位要求，由此造成的一切后果、责任自负。
本公告由合浦县沙田镇人民政府负责解释。
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1：合浦县沙田镇人民政府公开招聘村级防贫信息员计划表.xls
2：合浦县沙田镇人民政府公开招聘村级防贫信息员报名表.xls
3：合浦县沙田镇人民政府公开招聘村级防贫监测信息员考试题库.doc
2022年广西北海市涠洲岛旅游区招聘公告
北海市涠洲岛旅游区2022年招聘聘用人员控制数人员公告
根据工作需要，我单位决定面向社会公开招聘聘用人员控制数人员，现将招聘工作有关事项公告如下。
一、招聘数量
使用北海市涠洲岛旅游区管理委员会1名聘用人员控制数进行公开招聘。
二、招聘范围及条件
（一）招聘范围
面向社会公开招聘。
（二）招聘条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律法规；
2.具有良好的品行和良好的职业道德；
3.具有正常履行职责的身体条件；
4.具有符合职位要求的工作能力；
5.18周岁以上，35周岁以下（1987年2月10日至2004年2月10日期间出生）；
6.具有大学本科及以上文化程度（并取得书）；
7.具备招聘计划规定的其他资格条件；
8.有下列情形之一的人员，不得报名：
（1）受处分期间或者影响期未满的；
（2）涉及违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
（3）在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的；
（4）法律、法规和政策规定的其他情形。
本次招聘所涉及的服务期限、处分期限、工作年限、基层工作经历等有关资格条件的时间计算，均以2022年2月10日为截止日期，年限按足年足月累计。
（三）岗位资格条件
具体岗位的相关资格条件详见《北海市涠洲岛旅游区2022年招聘聘用人员控制数人员岗位计划表》（附件1）。
三、薪资待遇
薪酬待遇按北海市招聘聘用人员控制数人员薪酬管理有关规定执行。
四、招聘程序
（一）报名
采取网络报名的方式进行，报名截止时间为2022年2月18日18:00。
应聘者请将填写好的《北海市涠洲岛旅游区2022年招聘聘用人员控制数人员报名登记表》（本人签名，附件2），连同本人的身份证、毕业证书、书、从业资格证书等岗位要求提供的相关材料，扫描发送到bh2663953@126.com邮箱，邮件名：应聘+职位代码+姓名。
报名时，报考者应仔细阅读并理解岗位资格信息，所提交的材料应齐全、真实、准确、有效，提供虚假信息者，一经发现，立即取消报考资格。所有报考信息一经提交不能修改。
招聘单位于报考者提交报名材料后，依据招聘岗位的资格条件对报考者申请报考的信息进行审核，提出审核意见。
（二）考试
1.笔试
（1）笔试内容：岗位职业能力测验；
（2）招聘单位提前3个工作日通知报考人员，发放准考证。报考人员参加笔试，必须携带本人笔试准考证和有效居民身份证。
2.面试
（1）确定面试人选。招聘单位根据计划招聘人数与面试人选1:3的比例，按照同一岗位报考人员的笔试总成绩从高分到低分的顺序，确定面试入围人选。
笔试合格人数达不到规定比例的，按实有人数确定入围人选。
（2）招聘单位公布面试入围人选名单，并通知面试入围人选按时参加面试。
面试公告发布后，自愿放弃面试资格的，按照笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
（3）面试方式：结构化面试。
（4）面试当天，考生须出示本人身份证、学历(学位)证等报名所需要的材料原件，经验证无误后才能进入场面试。验证时，考生提供的证件及材料原件必须真实可靠，证件材料原件与报名时填写的各项信息要相符。出现证件及材料不齐全、不真实或与报考岗位资格条件不相符的，取消其面试资格，所有责任由考生自负。
笔试、面试时间和地点另行通知。
（三）考察
根据计划招聘人数，按照同一职位报考人员的综合成绩（笔试总成绩+面试成绩）1:1的比例确定考察人选。综合成绩相同时，面试成绩高的确定为人选。
由招考单位组成考察组，按照有关规定，对面试人员进行考察。按照新时期好干部标准，根据拟聘用职位要求，采取多种形式，全面了解考察对象的思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、工作表现等情况。凡因重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清等无法进行有效考察的，以及经有关部门确认的严重失信行为的人员，不予拟为聘用人选。
考察时间另行通知。
（四）体检
对于考察通过的报考人员进行体检。体检严格参照事业单位公开招聘工作人员体检要求的标准进行。体检费由招考单位承担。
体检时间另行通知。
（五）公示和聘用
招录单位根据报考人员的考试成绩、考察情况和体检结果，择优确定拟聘用人员，并进行公示，公示期为5个工作日。
公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，由用人单位按照有关规定办理聘用手续。
对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，待查实并做出结论后再决定是否聘用。拟聘用人员名单公示后不再递补。
五、其他事项
（一）本次招聘考试报考人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。
（二）本公告未尽事宜由北海市涠洲岛旅游区工作委员会党群工作部负责解释。
报名咨询电话：0779-2663942
咨询时间：周一至周五8:00-12:00，15:00-18:00
附件1：北海市涠洲岛旅游区2022年招聘聘用人员控制数人员岗位计划表.xlsx
附件2：北海市涠洲岛旅游区2022年招聘聘用人员控制数人员报名登记表.doc
北海市涠洲岛旅游区工作委员会
2022年2月11日
2022年广西北海市银海区补聘党建专员5人公告
北海市银海区2022年公开补聘党建专员公告
根据银海区基层党建工作需要，2022年计划公开补聘党建专员5名。现将有关事项公告如下：
一、补聘对象及条件
（一）报考人员应当具备以下条件：
1.理想信念坚定，思想素质好；
2.组织纪律观念强，具有一定的工作能力和组织协调能力；
3.具有大学本科及以上学历，学士及以上学位，专业不限；
4.中员（含预备党员）；
5.具有履行职责所需要的身体条件；
6.18周岁以上、35周岁以下（1986年9月9日至2004年9月9日期间出生）；
7.服务期满的选聘高校毕业生到村任职工作（含社区党建工作组织员）农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划三支一扶计划人员、大学生志愿服务西部计划服务基层项目人员和硕士研究生以上学历人员年龄可适当放宽，同等条件下优先聘用。
（二）具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的；
2.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的人员；
3.现役军人；
4.不能如期取得毕业证的在读普通高校学生（其中，在读的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、书报考）；
5.机关事业单位在职人员被辞退未满5年的；
6.法律规定不得录用为国家工作人员的其他情形。
二、岗位职责
（一）认真组织学习习新时代中国特色社会主义思想，宣传和贯彻落实党的理论和路线方针政策，教育引导党员领导干部牢固树立四个意识、坚定四个自信，坚决维护习总的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导；
（二）调查了解党组织运行和党建工作情况，加强党组织的联系和督导，推进党组织星级化管理和党建工作示范点建设，不断提高党组织党建工作质量，协助开展党建督查活动；
（三）督导落实好三会一课、主题党日、组织生活会、评议党员、谈心谈话等制度，扎实推动党史学习教育常态化制度化，协助抓好党内经常性教育，组织开展党员教育培训；
（四）督导做好发展党员工作，加强对干部群众的宣传教育和思想引导，加大入党积极分子培养和发展党员工作力度，严格按照标准和程序发展党员，不断壮大党员队伍；指导加强党员的教育、管理、监督和服务；
（五）助力开展三事行动、综合环境整治、乡村振兴和巡视巡察专项整改等工作。
三、补聘程序
（一）报名方式
应聘人员自行在北海人才网下载补聘公告附件《北海市银海区2022年补聘党建专员报名登记表》（含近期正面免冠1寸照）并如实填写，提供身份证、毕业证和扫描件各1份，提前将报名资料发送至银海区委组织部电子邮箱：yhzzg0779@163.com，或直接送达银海区政府一号楼组织部组织股621室。
截止时间：2022年9月19日（原则上发布公告后10天内，或根据报名实际情况，由银海区委组织部研究决定是否需要适当延长报名时间和作出补充公告）。
报名时所填写提交的申请材料必须真实、准确，因报名提交的申请材料不真实、不完整或者错误填写报名信息，而造成资格审查、面试资格审查、考察不通过等后果，由应聘人员自行承担责任。
（二）报名资格审查
报名后，由银海区委组织部成立资格审查小组对报名人员进行资格初审，应聘人员应确保提交材料的真实性，对报名人员的资格审查，贯穿补聘工作的全过程，发现不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，立即取消报名资格。
（三）确定面试入围人选
资格审查小组根据岗位要求的资格条件、岗位适配性确定面试入围人选。
（四）资格复审
通知面试入围人选于考试前三天，由本人携带亲笔签名的《北海市银海区2022年补聘党建专员报名登记表》2份、一寸近期正面免冠照片2张（背面注明姓名），同时提供本人有效居民身份证、中员证明、毕业证和、资格证、工作经历证明等相关材料原件及复印件到银海区委组织部组织股621室进行资格复审。
凡涉及应聘资格的申请材料或信息不实，影响资格审查结果的，取消应聘资格。逾期不报送资格审查材料者，视为放弃考试资格。银海区委组织部给通过资格复审的应聘者发放考试通知。应聘者持考试通知书、本人有效居民身份证参加考试。
（五）组织考试
考试采用面谈方式进行，由银海区委组织部领导及相关领导组成考官组对考生进行面谈，根据考试人员面谈的综合表现进行打分。面谈成绩满分为100分，60分为合格。
（六）考察
1.确定考察人选。
按1：1比例从高分到低分顺序确定考察对象，面谈成绩不合格的，不予确定为考察对象。
2.组织考察
由银海区委组织部负责组织实施。考察重点主要是思想素质、工作能力、遵纪守法、奖惩等方面的情况。请入围考察体检的考生自行从北海人才网下载《北海市银海区2022年补聘党建专员函调表》。应届毕业生到所就读学校，往届毕业生到现工作单位或户口所在地(居住地)或党员组织关系所在单位，由上述单位如实填写《北海市银海区2022年补聘党建专员函调表》加盖公章、并密封加盖封印后，由考生交北海市银海区委组织部组织股621室。银海区委组织部全面、客观、公正地审察考生现实表现情况，结合考生个人档案查阅情况，确定被考察人的考察结果，考察合格后方可进入体检阶段。
（七）体检
体检工作由银海区委组织部组织实施。体检严格参照《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）规定组织实施。
（八）公示及聘用
综合面试、考察、体检情况，按照好中选优原则确定党建专员职位拟聘用人选，对拟聘用人员名单在北海人才网进行公示，公示时间为5个工作日，公示无异议后，应聘者与银海区委组织部签订聘用协议，并由银海区委组织部根据名额分配安排将党建专员选派至各镇党委和区直各党工委。拟聘用人员公示后，自动放弃聘用资格或公示不合格的，按成绩排名从高到低顺序依次递补。
（九）建立候录库
对进入面试入围人选但未被录用的人员，建立候录库。一年内如岗位出现空缺，按成绩排名从高到低顺序依次补录。
如果补聘后岗位仍有空缺，则由银海区委组织部自行组织补聘。
四、待遇保障
党建专员聘期3年，待遇比照当年当地从高校毕业生中新录用公务员试用期满后工资收入标准，按月及时足额发放。并根据国家和自治区的有关规定，落实四险一金。
五、其他事宜
（一）应聘者所提供的材料必须真实可靠，凡弄虚作假或隐瞒相关信息者，一经查实，即取消选聘资格，所造成的一切损失由应聘者本人承担。
（二）招聘方不向应聘者收取任何费用，应聘者应聘时产生的个检费、交通费、食宿费等自行负担。
网上补聘信息由银海区委组织部负责解释。
联系电话：0779－3228082
地址：北海市新世纪大道银海区人民政府1号楼621室。
附件1：北海市银海区2022年补聘党建专员报名登记表.docx
2022年广西北海市海城区招聘街道纪检监察专员公告
2022年北海市海城区公开招聘街道纪检监察专员的公告
为进一步深化国家监察体制改革，推进街道监察职能履行到位，加快纪检监察机构干部队伍建设，结合海城区纪检监察工作实际，进一步充实纪检监察系统工作力量，经研究，决定面向社会公开招聘7名街道纪检监察专员，具体如下：
一、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护中华人民共和国宪法；
（三）具有正常履行职责的身体条件；
（四）18周岁以上、35周岁以下（1987年3月14日至2004年3月14日期间出生）；
（五）热爱岗位工作，服从工作安排；
（六）工作能力较强，具备一定的组织协调能力；
（七）中员优先；
（八）具有下列情形之一者，不得报考：1.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的；2.在各级公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用和聘用纪律行为的人员；3.被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员；4.因涉嫌违法违纪，正在接受审查或司法程序尚未终结的人员。本次招聘所涉及的学历、服务期限、辞退、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2022年3月14日为截止日期。
二、招聘程序
（一）报名方式。1.报名时间：2022年3月14日—2022年3月18日；2.报名方式：采取网上报名方式；3.提交报名申请：提交以下材料至北海市海城区街道纪检监察专员招聘邮箱hcqjwbgs@163.com。（1）《2022年北海市海城区街道纪检监察专员报名登记表》电子版（见附件）；（2）近期免冠1寸正面证件照片1张；（3）身份证扫描件1份；（4）毕业证和扫描件各1份。
（二）招聘方式本次招聘采取面谈方式进行。经审核符合要求的进行面谈，工作人员将电话通知面谈时间、地点，报名者接到通知后持《2022年北海市海城区街道纪检监察专员报名登记表》、个人身份证、学历书等有关证件原件前来核验参加面谈。
（三）考察与体检。1.考察。重点考察应聘人员的思想素质、工作能力、遵纪守法、奖惩等方面的情况，同时核实考察对象是否符合规定的应聘资格条件，提供的应聘信息和相关材料是否真实、准确。2.体检。参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。考察和体检不合格或自愿放弃的，按照面谈情况择优递补。考察、体检时间：另行通知。
（四）公示与聘用根据报考人员的面谈成绩、体检结果和考察情况，择优确定拟聘用人员，并在规定的网站上进行公示。公示期为5个工作日。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，办理聘用审批手续。聘用人员签订劳动合同，聘期三年，由用人单位与受聘人员签订劳动合同，试用期为1个月。试用期满考核合格的，正式聘用，不合格的予以解聘。
三、报酬待遇
参照海城区社区党建组织员标准执行，试用期工资按照正式工资80%发放。
四、其他事项
（一）报名人员提供的材料必须真实、准确。提供的申请材料或信息不实，涉及应聘资格的，由海城区纪委监委根据实际情况取消聘用资格，所造成的一切损失由报名者本人承担。
（二）报名人员提供的联系电话应准确无误并及时接听，确保及时联系；因提供错误联系信息或无法及时联系造成的后果由报名人员本人承担。
咨询电话：0779-3034167,联系人：李 解 易远徽
附件：2022年北海市海城区街道纪检监察专员报名登记表.docx
北海市海城区委员会办公室
2022年3月14日
