2022广西北海市福利精神病医院招聘编外工作人员8人公告

  

  因工作需要,北海市福利精神病面向社会公开招聘编外工作人员8名。现将有关事项公告如下:

  一、招聘需求

  招聘岗位:精神科护士8名。

  招聘条件:

  (一)具有良好的政治素质、思想品德和职业道德,遵纪守法;

  (二)具有护士执业资格证,胜任相应的岗位工作,服从领导;具有中专及以上学历;

  (三)身心健康,年龄35岁以下,中级及以上职称年龄放宽到45周岁以下。

  工资待遇:参照同级别在编护士工资标准,购买五险一金,享受国家法定节假日及公休假。

  二、招聘程序

  (一)报名时间:自本信息发布之日起开始报名,直至岗位招满。

  (二)报名方式:

  1.有下列情形之一者,不得报名应聘

  (1)因个人原因被辞退未满5年的原国家机关、事业单位工作人员;

  (2)受过党纪、行政处分尚未解除处分的,曾因违纪违法受过刑事处罚的,有违法违纪嫌疑正在接受审查的;

  (3)在各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;

  (4)法律、法规、政策规定不得聘用的其他情形。

  2.报名提交:

  有意应聘者,在招聘时间内,向北海福利精神病医院办公室提交以下电子材料(邮箱:,电子材料压缩包统一命名为岗位+名字),待接到面试通知后,准备好纸质材料一式3份,在面试时提交:

  (1)《北海市福利精神病医院工作人员应聘登记表》;

  (2)身份证原件及复印件,其他相关资格证书及证明材料等复印件。

  以上材料在面试时须提供原件核实。报名提供的信息必须真实准确,弄虚作假一经发现,将取消面试、聘用资格。

  (三)招聘程序

  由办公室根据应聘者的材料,对照招聘条件进行审查。审查合格后,办公室将电话通知面试、考核。面试及工作地址:北海市海城区海南路134号北海市福利精神病医院内。经面试合格后根据相关程序择优确定聘用人选。

  (四)其他事项

  本公告由北海福利精神病医院办公室解释,联系电线。

  点击下载>>>

  北海福利精神病医院作人员应聘登记表

  

北海市福利精神医院

  

2022年6月27日

2022广西北海市人力资源和社会保障信息中心就业见习生招募3人公告

  因工作需要,北海市人力资源和社会保障信息中心面向社会公开招聘就业见习生,现将有关事项公告如下。

  一、招聘数量和工作岗位

  就业见习生3名,主要从事信息技术、文秘、宣传等工作。

  二、招聘范围

  (一)毕业学年的全日制普通高等院校毕业生(含非全日制研究生,下同)。

  (二)离校2年内未就业的全日制普通高等院校毕业生。

  三、具体要求

  (一)思想政治觉悟高,遵纪守法,遵守单位各项规章制度;爱岗敬业,具有良好品行和职业道德;服从工作安排,具有较强的团队精神和服务意识。

  (二)计算机科学与技术类、新闻传播学类、中国汉语言文学及文秘类等相关专业。

  (三)具备基本计算机操作水平,熟悉日常办公软件,沟通协调和语言表达能力良好。

  (四)具有一定的公文写作能力优先考虑。

  (五)熟练操作各类图片或图像处理软件优先考虑。

  (六)具有正常履行职位职责的身体条件。

  四、报名程序

  (一)报名时间:即日起至招满为止。

  (二)报名方式:采取网上或现场报名的方式。应聘人员自行下载《聘用人员简历表》如实填写后,发送至或提前预约时间到市人社信息中心综合部现场报名。

  五、聘用方式

  对符合面试要求的,工作人员将电话通知面试,报名者接到面试通知后持有关证件原件前来核验参加面试。经面试及综合考察后,视岗位需要确定聘用人选。

  六、工资待遇及工作制

  大专2100元/月,本科2300元/月,购买人身意外险;实行每周5天工作制,享受国家规定节假日休假。

  七、注意事项

  (一)报名者所提供的全部材料必须真实,如弄虚作假,取消资格,所造成的一切损失由报名者本人承担。

  (二)报名者提供的联系电话应准确无误并及时接听,确保能够及时联系;因提供错误联系信息或无法及时联系造成的后果由报名者本人承担。

  本公告未尽事宜由北海市人力资源和社会保障信息中心负责解释。

  联系方式 潘部长

  点击查看>>>

  聘用人员简历表

  

北海市人力资源和社会保障信息中心

  

2022年11月23日

2022广西北海市第十三中学教师招聘1人公告(11

  

  因学校工作需要,北海市第十三中学现面向社会公开招聘临聘初中数学教师,有关事项公告如下:

  一、招聘岗位

  初中数学教师1名。

  二、应聘条件

  (一)热爱教学,有责任心和耐心,愿意和同事合作,有良好的团队合作精神;

  (二)学历要求:具有本科及以上学历;

  (三)资格要求:具有相应学科的教师资格证;

  (四)专业要求:与招聘岗位相关专业,有教学工作经验优先;

  三、薪资待遇

  面议

  四、应聘办法及联系人方式

  有意应聘者请于2022年11月28日前将个人简历、学历和学位证书、教师资格证书、身份证等扫描件发送至学校邮箱,经学校初审后通知面试。

  联系电话(廖老师)

  

北海市第十三中学

  

2022年11月24日

2022广西北海市合浦县乡村医生招聘28人公告

  

  为了进一步推进乡村卫生服务一体化管理,加强乡村医生队伍建设,提高乡村医生的管理水平,筑牢农村医疗卫生服务网底,保障乡村医生待遇,使农村居民获得基本公共卫生和基本医疗服务,根据《北海市人民政府办公室关于印发北海市乡村医生乡聘村用实施办法(试行)的通知》(北政办〔2019〕 71号)和《合浦县人民政府办公室关于印发合浦县乡村医生乡聘村用实施方案(试行)的通知》(合政办〔2019〕102号)精神,我县决定面向社会为政府投资建设的村卫生室招聘乡村医生28名,招聘岗位详见《合浦县公开招聘乡村医生计划表》(以下简称《计划表》)。为做好招聘工作,现将有关事项公告如下:

  一、招聘原则

  (一)坚持按需设岗,按岗聘用的原则。

  (二)坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。

  (三)坚持德才兼备、群众公认原则。

  (四)坚持个人意愿服从组织调配的原则。

  二、报名条件

  (一)考生必须符合以下条件

  1.拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正,热爱农村卫生工作,遵守职业道德,有良好的医德医风,维护医疗卫生行业的良好形象。

  2.身体健康,能够承担相应基本医疗及基本公共卫生服务项目工作任务,积极配合上级部门处置突发公共卫生事件;

  3.年龄要求:年龄在18周岁以上(含18周岁)至40周岁以下(含40周岁)(2004年12月1日至1982年12月1日期间出生);

  4.必须取得:有效的乡村医生执业证书或执业助理医师及以上医师资格或中医(专长)医师资格。

  (二)有下列情况之一的不得参与报名

  (1)正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

  (2)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的;

  (3)在各级招考中被认定有舞弊等严重违反行为的;

  (4)有法律规定不得录取聘用的其他情形的。

  (5)本次招聘所涉及的户籍、年龄、工作年限(服务期)、取得资格年限、处罚期限等有关资格条件的时间计算,均以 2022年12月 1 日为截止日期,年限按足年足月累计。

  三、招聘流程

  (一)发布招聘信息

  在合浦县人民政府门户网站发布招聘公告。

  (二)报名

  1.报名方式:本次招聘采取现场报名方式,不接受网上报名。

  2.报名时间:2022年12月1日至12月6日(上午8:00—12:00,下午15:00—18:00)。

  3.报名地点:合浦县相关乡镇卫生院

  4.报名时需提供的材料:

  (1)《合浦县公开招聘乡村医生报名表》一式两份(附件2);

  (2)本人户口本、有效居民身份证、资格证证书原件及复印件(执业医师资格证书、执业助理医师资格证书、乡村医生执业证书)一式两份;

  (3)近期免冠彩照1寸2张。

  (三)资格审查

  乡镇卫生院安排2名在编人员对报名人员的资格进行审查,审查合格后签字并加盖公章。收集汇总后报县卫健局备案。

  (四)考试

  1.考试时间:另行通知。

  2.地点:各相关乡镇卫生院自行安排并通知考生。 (可与其它卫生院联合组织实施)

  3.考试工作由招聘乡镇卫生院组织实施,采用面试、技能操作等方式综合评定考试成绩。

  4.考试方式:

  (1)面试:面试开考比例不受招聘岗位人数与报考人数1:3的限制。结合提交的档案材料,了解个人业务能力水平、综合分析、主动性、语言表达、举止仪表等。总分为100分,60分以上为合格线分钟。

  (2)技能测试:各乡镇卫生院结合实际,从2020年国家执业医师技能考试题库中选取一项技能操作,对考生进行技能操作考核。总分为100分,60分以上为合格线分钟。

  (3)面试合格的人员方可进入技能测试程序,从技能测试成绩合格的人员中从高分到低分,如技能测试成绩相同,以面试分数进一步排序,按1:1的比例确定考核体检对象。

  (4)面试和技能测试结束后当场公布成绩,并经考生签名确认。

  (五)考察

  由各乡镇卫生院组织对体检合格人员进行考察。考察内容:1.人员资格复核;2.政治思想道德品质;3.业务工作能力;4.岗位匹配度;5.是否有违纪违法等情况。

  (六)体检

  由各乡镇卫生院组织考生进行体检,地点由各招聘乡镇卫生院自行确定,原则上在二级及以上医院体检,按照医师执业注册体检项目进行体检,达不到体检合格标准的,应安排当日复检。考生对体检及复检结果有疑问,应在接到体检结果通知之日起3日内向体检实施单位提交复检申请,经批准后进行复检。体检不合格或自愿放弃体检的,应从报考同岗位且面试成绩合格的人员中从高分到低分的顺序依次递补。拟聘人员在体检过程中弄虚作假,隐瞒重要病史情况等导致体检结果不实的,取消聘用资格。体检费用自理。

  四、公示和聘用

  (一)公示

  对入围拟聘用人员名单在合浦县人民政府门户网站进行公示,公示期为5个工作日。

  (二)聘用

  1.应聘人员必须服从乡村一体化管理,乡镇卫生院根据工作实际调配应聘人员,如不服从调配安排的,取消拟聘用资格;

  2.乡镇卫生院按照有关程序办理聘用等相关手续,聘用合同为一年,实行一年一签。

  3.聘用期内实行工作考核,考核不合格者一律解聘。

  五、福利待遇

  (一)本次招聘的乡村医生执行乡聘村用,不纳入编制内管理。

  (二)待遇按照《北海市人民政府办公室关于印发北海市乡村医生乡聘村用实施办法(试行)的通知》(北政办〔2019〕 71号)和《合浦县人民政府办公室关于印发合浦县乡村医生乡聘村用实施方案(试行)的通知》(合政办〔2019〕102号)标准落实。

  本公告由合浦县卫生健康局负责解释。

  咨询电话

  点击查看>>>

  附件1:合浦县公开招聘乡村医生计划表.xls

  附件2:合浦县公开招聘乡村医生报名登记表.doc

返回
顶部