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　　崇左人事考试网2020年05月12日讯：经县政府同意，根据工作需要，决定按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘2名编外工作人员。现将有关事项公布如下： 　　一、招聘的基本条件 　　应聘者应当具备下列条件： 　　1.拥护党的路线、方针政策，有较强的政治思想素质; 　　2.遵纪守法，有较强的组织纪律性和工作责任感，服从安排，爱岗敬业; 　　3.身体健康，吃苦耐劳、做事细心，服从工作安排。 　　有下列情况之一者，不得应聘： 　　1.曾受过各类刑事处罚的; 　　2.曾被开除公职的; 　　3.有违纪、违法行为正在接受审查的; 　　4.尚未解除党纪、政纪处分的; 　　5.现为龙州县在职编外聘用人员的; 　　6.未取得岗位要求毕业证的; 　　7.有违反其他规定不适宜应聘的。 　　二、招聘岗位及条件 　　专业及人数：专业不限2人; 　　性别：男女不限; 　　年龄：18周岁以上35周岁以下; 　　学历：大专以上学历，有办公室文秘工作经验者优先聘用。 　　岗位设置：办公室文秘2人。 　　三、招聘程序 　　(一)报名。 　　报名时间：2020年5月11日至2020年5月17日。 　　报名地点：龙州县兴龙路5号县委大院一楼110室 　　报名方式：应聘者自行下载打印《龙州县机关事业单位编外工作人员报名表》填好，贴上近期一寸同底免冠彩色照片1张，并带上身份证、户口本(户主页和本人页复印在同一张A4纸上)、毕业证、学位证(原件和复印件)等相关证件到龙州县兴龙路5号县委大院一楼110室报名。 　　(二)面试。面试工作由龙州县人力资源社会保障局和龙州县非公有制经济工作领导小组办公室共同组织实施。根据聘用资格条件，对所有报名材料进行审查，按一定的比例择优选定面试人员。得到电话通知的应聘人员必须持报名表、个人身份证、毕业证书等证明材料到指定地点进行面试。面试时间、地点由龙州县非公有制经济工作领导小组办公室另行通知。 　　(三)签订聘用合同。经政审考核合格确定聘用人员后，由龙州县非公有制经济工作领导小组办公室报县人力资源社会保障局下文聘用。聘用人员与龙州县非公有制经济工作领导小组办公室签订编外聘用合同，合同试用期原则上不超过3个月。 　　四、工资待遇 　　聘用人员的工资标准按照我县编外人员的工资标准执行。同时为聘用人员缴纳社会保险(五险)，单位缴纳部分由县财政拨付，个人缴纳部分从个人工资中代缴。日常管理和下乡出差补助均参照在编人员的有关规定执行。 　　未尽事宜由龙州县人力资源社会保障局和龙州县非公有制经济工作领导小组办公室具体负责解释。 　　咨询电话：0771-8812729，0771-8830013;邮箱：lztzb8812729@163.com。 　　龙州县人力资源和社会保障局 　　龙州县非公有制经济工作领导小组办公室 　　2020年5月9日

　　崇左人事考试网2020年06月12日讯：根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）、《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于印发2020年度设区市以下事业单位公开招聘工作实施方案的通知》（桂人社函〔2020〕143号）精神，我市决定面向社会公开招聘事业单位工作人员。现将有关事项公告如下： 　　一、报考条件 　　（一）具有中华人民共和国国籍,台港澳居民按有关规定执行； 　　（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德； 　　（三）具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力； 　　（四）适应岗位要求的身体条件； 　　（五）具备招聘单位规定的招聘岗位所要求的其它资格条件。 　　（六）报考职位要求有基层工作经历的，报考者必须具备以下五种情形之一的基层和生产一线工作经历： 　　1.在县级以下党政机关〔（含参照公务员法管理机关(单位)，下同）〕的工作经历。 　　2.在国有企事业单位的工作经历。 　　3.在村（社区）组织及其他经济组织、社会组织的工作经历。 　　4.离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历。 　　5.在军队团和相当团以下单位工作的经历。 　　全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为基层工作经历。 　　报考限定学位层次的职位，学位要与该职位所限定的专业相符。 　　报考人员不能报考与本人有应回避关系的岗位。 　　报考岗位条件为面向普通应届高校毕业生的，包含2020年普通高校毕业生和2018年、2019年处于择业期未落实工作单位的普通高校毕业生。非限定面向普通高校应届毕业生的岗位，只要符合报考条件，普通应届高校毕业生也可以报考。 　　报考人员如果是国家机关（含参照公务员法管理事业单位）、事业单位在职在编人员，应征得所在单位（主管部门或有人事管理权限）同意。 　　非普通高等学历教育的其他国民教育形式(如自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生和学历为高中、中专、大专的报考人员，其生源地或者户籍必须为广西，2020年6月15日前取得毕业证、符合职位资格条件的，可以报考。 　　根据《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格先上岗、再考证阶段性措施的通知》（人社部发〔2020〕24号）文件要求，对中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格，护士执业资格、渔业船员资格、执业兽医资格、演出经纪人员资格、专利代理师资格等职业资格，实施先上岗、再考证阶段性措施，凡符合考试报名条件的高校毕业生，可以先上岗从事相关工作，再参加考试并取得职业资格。事业单位与先上岗的高校毕业生签订聘用合同时，应当按规定约定1年试用期；先上岗的高校毕业生在试用期内未取得相应职业资格的，应当依法解除聘用合同。高校毕业生与用人单位签订劳动合同的，按照有关规定管理。 　　根据《关于在基层事业单位公开招聘中定向招聘服务基层项目人员的通知》（桂人社函〔2014〕203号）文件精神，定向招聘对象为服务期满（以各项目规定的服务期满为准），且服务期内年度考核均达到合格（称职）以上等次的我区服务基层项目人员，即选聘高校毕业生到村任职工作、高校毕业生到农村基层支教、支农、支医和扶贫计划、大学生志愿服务西部计划、城市街道（社区）党建组织员等服务基层项目人员。通过定向招聘获聘人员在招聘单位最低服务年限为3年，3年内不允许调离。 　　根据《关于进一步完善我区基层医疗卫生机制的指导意见》（桂人社发〔2015〕37号）文件精神，基层医疗卫生机构新进用编人员，在基层医疗机构工作不得少于5年。 　　本次招聘所涉及的基层工作经历，年龄，工作年限，任职年限，处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2020年6月15日为截止日期，年限按足年足月累计（如35周岁以下的为1984年6月15日以后出生、40周岁以下的为1979年6月15日以后出生）。 　　(七)除了上述基本条件外，报考定向招聘崇左驻军随军配偶的岗位必须为崇左驻军现役军人随军的配偶。 　　（八）具有下列情形之一的人员，不得报考： 　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职或学籍的人员； 　　2.现役军人； 　　3.失信被执行人; 　　4.受党纪政纪处分尚未解除的； 　　5.因违法违纪正被立案调查的； 　　6.在各级公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的； 　　7.在读的普通高校非2020年应届毕业生（其中，脱产在读的非2020年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考）； 　　8.我市各县（市、区）基层事业单位近年降低门槛免笔试、定向招聘等方式招聘进来，未满最低服务年限的； 　　9.法律法规及有关文件规定不得聘用为事业单位工作人员的； 　　10.其他不符合报名资格条件的。 　　（九）取得祖国大陆认可大学本科以上学历的港澳台居民，符合事业单位公开招聘岗位条件的，凭港澳台居民居住证可以报考相应岗位。其中，台湾居民暂时只能报考各级政府直属及政府部门所属事业单位。 　　二、招聘范围和对象 　　招聘范围和对象，详见附件1：2020年崇左市各县（市、区）、市直事业单位公开招聘工作人员岗位（笔试部分），附件2：2020年崇左市各县（市、区）、市直事业单位公开招聘工作人员岗位（免笔试部分）。 　　三、报名与资格审查 　　(一)笔试部分 　　1.岗位查询 　　报考人员从2020年6月12日起，可登录崇左人才网（http://cz.gxrc.com/）查阅《岗位表》，可对招聘岗位的专业、学历、学位、专业技术资格等资格条件进行咨询(咨询电话详见招聘计划表)。考生所学专业、学历等与岗位表要求资格条件表述不符的，需征求招聘单位同意后，方可报名。本次招聘考试专业设置参考附件5：《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录》（2020年版）。 　　2.网上报名 　　本次招聘考试笔试使用全区统一网络报名平台，不接受现场报名（免笔试岗位除外）。凡符合报考条件要求的报考者，请登录崇左人才网（http://cz.gxrc.com/）进行报名（具体报名端口待定，届时开放），实行网上报名、网上资格审查、网上查询、网上缴费、网上打印准考证。具体程序如下： 　　（1）提交报考申请。 　　网上报名时间：2020年6月15日8:30－6月19日17：00。 　　报考人员登录全区统一网上报名平台，在网上平台如实填写个人相关信息资料，提交报考申请（具体操作详见附件3.网上报名系统考生使用手册）。照片处理工具下载网址:(http://download.people.com.cn/zhaopianshenhe.rar)请考生提前下载处理照片，未经工具处理的照片无法上传至报名系统。 　　报考人员只能选报一个岗位，不得用新、旧两个身份证号重复报名，报名和考试时使用的身份证必须一致。报名时，报考人员要仔细阅读有关报考注意事项、资格条件，提交的所有报考申请材料信息必须真实、准确。报名信息经确认后无法修改。因网上报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息，而造成网上资格审查、面试资格审查、考察不通过等后果，由报考人员自行承担责任。报考人员提供虚假报考申请材料信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令35号）处理。 　　（2）公共科目笔试开考比例。岗位计划招聘人数与报考人数比例达到1∶3的方可开考。对达不到1:3比例但确需在今年补缺的岗位，各招聘单位须向主管部门申请，经各县（市、区）人社部门审核或市直各招聘单位主管部门审核后报经市人力资源和社会保障局核准同意后，方能开考。 　　无人报考或通过减少招聘计划人数仍未达到开考比例的岗位，将取消该岗位招聘计划，由市人力资源和社会保障局在崇左人才网等媒体公布。 　　3.资格审查 　　（1）资格审查方式 　　资格审查采取网上审查的方式。市级招聘单位的网上资格审查工作由招聘单位及主管部门负责；县（市、区）级及以下单位的网上资格审查工作由县（市、区）人社局负责；定向招聘随军家属岗位资格审查由崇左军分区与招聘单位共同负责。网上资格审查时，要严格依据公告规定的岗位资格条件，在规定的时限内对报考人员在网上填报的信息及提交的材料进行审查（报考人员在网上资格审查期间不需寄送纸质的报考申请材料）。对招考岗位要求的学历、专业等资格条件方面的问题，由资格审查单位负责解释。 　　（2）资格审查时间：从2020年6月15日8：30－6月21日17：00。 　　资格审查单位须在规定时限内在网上提出审查意见。6月15日8：30至6月19日17：00期间，报名申请未确认提交审查或未能通过资格审查的，可以直接改报其他岗位,报名确认后尚未进行资格审查或已经通过资格审查的，不能再报考其他岗位。 　　因原岗位取消招聘，6月28日改报其他岗位的报考人员，资格审查单位应于当日18：00前完成资格审查。 　　4.网上缴费 　　网上缴费时间：2020年6月15日8：30－6月23日17：00。 　　通过资格审查的报考人员，需在规定时间内在网上报名平台上按时缴费。考试费每科50元，考试科目为2门，共计100元每人，不收取报名费。报考人员未在规定时间内未缴费的，视为放弃报考资格。 　　对报考因达不到笔试开考比例而不予开考的岗位且改报未成功的人员，通过网上报名平台退还其考试费。 　　建档立卡贫困家庭人员和城镇低保家庭人员可按规定申请减免考试费用。符合减免条件的报考人员应先进行缴费再申请减免。申请减免考试费用的，请于2020年6月24日18:00前将相关证明材料复印件邮寄（传真）到招聘单位，并进行电话确认。招聘单位核实后，填写减免考试费人员信息表报崇左市人力资源和社会保障局。逾期不再受理。不如实申报的，一经查实，取消其考试及聘用资格。 　　5.网上改报 　　报考人员已通过资格审查且缴费成功，但所报考岗位因达不到开考比例而取消招聘的，接到通知后（注意关注招聘公告发布网站），可于2020年6月28日8：30至16：00期间改报其他岗位，资格审查时间延长至6月28日18：00，缴费时间截止19:00。原取消招聘岗位所交费用按照原渠道退回。 　　6.打印准考证及报名登记表 　　准考证及报名登记表打印时间：2020年7月19日8：00－7月25日8：00。特别提示：报名表一般在缴费完成后可下载，准考证一般在笔试前一周可下载，具体时间以系统提示为准。 　　准考证、报名登记表是参加笔试、面试的重要凭证，须妥善保管。 　　7.笔试考试 　　（1）笔试科目 　　笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，以闭卷方式进行。《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟，满分为150分。《综合应用能力》考试时限为120分钟，满分为150分。两个科目连续进行考试，题本为合订本，中间不间断。 　　（2）笔试内容 　　详见附件4：《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（2020年版）》 　　（3）笔试时间：2020年7月25日上午 　　8:30-10:00《职业能力倾向测验》 　　10:00-12:00《综合应用能力》 　　【笔试资料】2020年事业单位考试笔试复习资料[职业能力测验] 　　（4）考试地点：崇左市（详见《准考证》）。 　　报考人员参加笔试，必须携带本人笔试准考证和有效居民身份证。参加《综合应用能力（C类）》考试的考生作答时可能需要使用直尺（应为无计算、存储或通讯功能的普通直尺），请参加《综合应用能力（C类）》考试的考生携带备用。 　　（5）笔试组织：笔试的考务工作由市人力资源和社会保障局统一组织实施。 　　（6）笔试成绩查询：8月下旬，考生可登陆报名系统查询本人笔试成绩。 　　（7）合格分数线确定：除定向招聘随军配偶的岗位外，根据笔试成绩，划定合格分数线。合格分数线由各县（市、区）、市人力资源和社会保障局划定。不达到合格分数线的，不能确定为面试人选。 　　（二）免笔试部分 　　1.招聘对象：各县（市、区）、市直事业单位招聘专业技术10级（中级）以上岗位人员、硕士学位人员；乡镇及驻乡镇事业单位招聘大学本科以上学历、取得学士以上学位专业对口人员(此类聘用人员在所聘单位服务期限应当不少于3年)；持相关从业资格证书，志愿到乡镇事业单位工作3年以上（含试用期）的高校毕业生；报考县（市、区）政府所在地之外的乡镇卫生院岗位的人员（此类人员一经录用，在所录用的基层医疗卫生机构服务期限不少于5年）。 　　2.招聘方式：采取免笔试直接进入面试、考核的方式招聘。 　　3.有关事项 　　（1）招聘岗位、人数和条件 　　招聘岗位名称、招聘人数、资格条件及范围，详见附件2：《2020年崇左市各县（市、区）、市直事业单位公开招聘工作人员岗位(免笔试部分）》。 　　（2）报名时间、地点 　　采取分散报名的方式进行，报考者只能报考一个单位的一个岗位。报名和考试时只能使用第二代身份证。认真填写《报名登记表》并打印一式三份到现场报名。 　　报考市直单位的请于2020年6月22日—24日到招聘单位报名。 　　报考各县（市、区）单位的请于2020年6月22日—24日到各县（市、区）人力资源和社会保障局报名。 　　（3）提交的证件材料 　　报考人员提供身份证、户口簿、毕业证、学位证（2020年普通高校毕业生应提供学校出具的相关证明材料）及招聘岗位要求的其它有关证件报名。报考人员所提交的申请材料必须真实、准确，提供虚假材料或发现不符合资格要求，一经查实，立即予以取消面试、考核、体检、公示、聘用的资格。 　　以上提供的证件均为原件，同时提供复印件各一份。 　　四、面试 　　笔试部分与免笔试部分考生同时参加面试。 　　（一）面试入围人选及资格审查 　　由各县（市、区）、市人力资源和社会保障局根据招聘岗位的招聘人数，按笔试合格成绩从高分到低分以1：3的比例确定面试入围人选，岗位招聘人数3人以上的，按1:2的比例确定面试入围人选（如末一名出现成绩并列的，一并入围）。定向招聘随军配偶的岗位按笔试成绩从高分到低分以1：3的比例确定面试入围人选。免笔试部分由招聘单位及其主管部门对报考人员进行严格审查和筛选，按招聘人数不低于1：3的比例确定面试人员。除了同意达不到1：3比例开考的岗位外，笔试成绩与免笔试岗位达不到1：3面试比例的岗位，属特殊岗位确实需要进人的，必须经招聘单位主管部门同意，分别报各县（市、区）、市人力资源和社会保障局批准后，才能进入面试资格审查程序。 　　面试资格审查实行严格验证制度。面试人员按本《招聘公告》规定携带全部应聘材料原件，经招聘单位验证无误后方能进入面试。验证时，招聘单位要认真核对报考人员提供的证件材料。证件及材料原件必须真实、准确。报考人员因提供的证件（如身份证、毕业证、学位证、准考证、专业技术资格证及有关工作经历的证明材料原件等相关材料）不全、不真实、不准确的，招聘单位有权取消报考人员的面试资格，所有责任由报考人员自己承担。 　　如有报考人员放弃面试资格或者资格审查不合格的，招聘单位可以递补资格审查人选。放弃面试资格的报考人员须提交书面申请，不按要求提交书面放弃申请的视为自动放弃面试资格。凡伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，将按照事业单位公开招聘违纪违规的有关规定处理。 　　（二）发布面试公告 　　面试人选确定后，由面试实施机关在相关的网站上发布面试公告（通知）。各县（市、区）面试人员分别在崇左市江州区人民政府网（www.czsjzq.gov.cn）、宁明新闻网（www.gxnmnews.com）、凭祥市人民政府网（www.pxszf.gov.cn）、龙州县人民政府网（www.longzhou.gov.cn）、天等县人民政府网（www.tiandeng.gov.cn）、大新县人民政府网（www.daxin.gov.cn）、扶绥县人民政府网（www.fusui.gov.cn）公布；市直事业单位面试人员在广西崇左人才网（www.gxczrc.com）公布，并由各县（市、区）、市人力资源和会社保障局以书面形式将进入面试人员名单通知招聘单位，然后由招聘单位以书面形式或电话通知进入面试人员。 　　面试公告发布后，自愿放弃面试资格的，不再递补面试人选。 　　（三）面试组织。 　　1.面试按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则（试行）》进行。 　　2.面试时间和地点：另行通知。 　　3.面试分值满分为100分。面试成绩在当天面试结束后当场公布。面试成绩60分为合格，除定向招聘随军配偶的岗位外，面试成绩不合格，不得确定为考核人选。 　　总成绩为笔试成绩＋面试成绩。 　　五、考核 　　（一）招聘单位从笔试、面试均合格的人员中，以总成绩由高分到低分按招聘人数1：1比例确定考核人选（如末一名出现成绩并列排名，未能确定考核人选的，总成绩相同时，以面试成绩高的确定人选。总成绩、面试成绩都相同时，以笔试职业能力倾向测验科目成绩高的确定人选）。定向招聘随军配偶的岗位以总成绩由高分到低分按招聘人数1：1比例确定考核人选。考核工作由各县（市、区）人社局、市直招聘单位会同主管部门具体组织实施。考核内容主要考察报考人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政等情况，并对报考人员资格条件及相关情况进行复查。考核要成立考核工作小组，每组由2名以上工作人员组成。考核小组要对各方面的意见进行分析，采取实事求是的态度，准确把握被考核对象的情况，全面、客观、公正地予以评价。考核结束后要形成书面材料，明确提出考核意见,提交单位领导班子讨论通过，报主管部门核准。 　　（二）考核方法参照公务员录用的考核方法执行。 　　考核时将全部考核内容加以量化，进行评分比较，考核分数达到60分以上和评价等次为合格以上方为考核合格。如果考核不合格或考生自动放弃的，在该职位面试合格的人选中，按总成绩从高分到低分依次递补考核人选。 　　（三）考核工作结束后，招聘单位将参加体检人员名单分别报各县（市、区）、市人力资源和社会保障局备案。 　　六、体检 　　（一）体检标准参照最新修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。如体检不合格或自动放弃的，可在报考同一职位面试、考核合格的人选中，按总成绩从高分到低分依次递补。 　　（二）对《公务员录用体检通用标准（试行）》中的心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后由各县（市、区）、市人力资源和社会保障局组织到符合规定条件的医院进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。按《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行的体检项目均不进行复检。 　　（三）体检由各县（市、区）、市人力资源和社会保障局组织实施。体检费用由考生负担。体检合格人员确定为拟聘人选。 　　七、公示 　　考核、体检合格的人员确定为拟聘人员，分别报各县（市、区）、市人力资源和社会保障局同意后，分别在崇左市江州区人民政府网（www.czsjzq.gov.cn）、宁明新闻网（www.gxnmnews.com）、凭祥市人民政府网（www.pxszf.gov.cn）、龙州县人民政府网（www.longzhou.gov.cn）、天等县人民政府网（www.tiandeng.gov.cn）、大新县人民政府网（www.daxin.gov.cn）、扶绥县人民政府网（www.fusui.gov.cn）、广西崇左人才网（www.gxczrc.com）公示，公示时间为7个工作日。公示期间对拟聘人员有异议的，招聘单位及其主管部门要及时进行复查，如有不符合招聘岗位条件或弄虚作假的，取消聘用资格。拟聘用人员公示后，自动放弃聘用资格或公示不合格的，不再递补聘用人选。 　　八、人员聘用 　　（一）公示期满无异议的，由拟聘人员填写《崇左市事业单位公开招聘工作人员审核表》，经主管部门审核后，由各县（市、区）、市人力资源和社会保障局报本级政府审批。 　　（二）经本级政府批准聘用的人员，由各县（市、区）、市人力资源和社会保障局给予办理聘用、入编手续。 　　（三）招聘单位应与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》。聘用后的管理按国家和自治区相关规定执行。 　　九、组织纪律 　　（一）招聘单位和主管部门要贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，切实加强对这次招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保公开考试招聘工作有序开展。 　　（二）招聘工作实行公务回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的，不得被聘在本单位秘书、人事、财务、纪检监察以及有直接上下级领导关系的岗位。招聘工作人员、体检医务人员在公开招聘过程中，如遇与自己有上述亲属关系的，也应当回避。 　　（三）严格公开招聘纪律，对有下列情形的，必须严肃处理： 　　1、报考人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的； 　　2、报考人员在考试考核过程中作弊的； 　　3、招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的； 　　4、招聘工作人员故意泄露考试题目的； 　　5、事业单位负责人员违反规定私自聘用人员的； 　　6、政府人事行政部门、事业单位主管部门工作人员违反规定，影响招聘公平、公正的； 　　7、违反《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)规定的其他情形的。 　　（四）对违反招聘纪律或不具备招聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的应聘人员，取消考试资格或聘用资格，并在2年内禁止参加应聘事业单位考试。对违规招聘的人员，一经查实，公开招聘工作主管机关不予认可；已聘用的人员，解除聘用合同，予以清退。 　　十、有关说明 　　（一）各县（市、区）人力资源和社会保障局及招聘单位主管部门负责招聘岗位要求的学历、专业等岗位资格条件方面的问题解释（咨询电话详见岗位表联系方式栏）。 　　（二）报考人员在报考期间，应及时了解崇左人才网发布的最新情况，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。 　　（三）本次公招考试不指定考试用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班。 　　（四）参加公开招聘活动的所有人员申领健康码，严格按照疫情防控要求做好个人防护，并持有健康通行码、测量体温和佩戴口罩，验证进入考点。凡经现场医疗专业人员确认有可疑症状的考生，不再参加当日笔试，参加公开招聘活动的所有人员必须配合做好疫情防控。如自治区新冠肺炎疫情防控指挥部有新的要求，以最新要求执行。有关要求在崇左人才网通知公告栏另行通知。 　　（五）本简章由各县（市、区）、市人力资源和社会保障局负责解释。 　　咨询电话： 　　0771-8688626（宁明县人社局事业股） 　　0771-8527198（凭祥市人社局专技股） 　　0771-8830015（龙州县人社局事业股） 　　0771-3530527（天等县人社局专技股） 　　0771-3632958（大新县人社局考核与事业单位管理股） 　　0771-7510969（扶绥县人社局专事股） 　　0771-7840659（江州区人社局事业股） 　　0771-7968356（崇左市人社局事业科） 　　附件：1.2020年崇左市各县（市、区）、市直事业单位公开招聘工作人员岗位计划表（笔试部分） 　　2.2020年崇左市各县（市、区）、市直事业单位公开招聘工作人员岗位计划表（免笔试部分） 　　3.网上报名系统考生使用操作手册 　　4.事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（2020年版） 　　5．《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录》（2020年版） 　　6.报名登记表（免笔试岗位） 　　具体详情请下载页面底端附件1-6 　　崇左市人力资源和社会保障局 　　2020年6月12日 　　附件：附件1、2、3、4、5、6.zip

　　崇左人事考试网2020年06月29日讯：根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、自治区教育厅自治区人力资源社会保障厅自治区党委编办《关于印发<中小学教师公开招聘改革指导意见>的通知》(桂教规范〔2019〕19号)等文件精神，为确保2020年崇左市直属中小学(含幼儿园)免笔试招聘教师工作的顺利完成，特将有关事项公告如下。 　　一、报考条件 　　(一)具有中华人民共和国国籍,台港澳居民按有关规定执行; 　　(二)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德; 　　(三)具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力; 　　(四)适应岗位要求的身体条件; 　　(五)具备招聘单位规定的招聘岗位所要求的其它资格条件。 　　(六)具备《教师法》规定的合格学历，并取得《教师资格条例》规定的教师资格证书。 　　2020届毕业生还未取得毕业证、学历证的，可提供毕业生就业推荐表，待2020年7月再进行毕业证、学位证等证书的核验，届时没有取得相应证书者，取消聘用资格。报名时还未取得教师资格证的2020届毕业生，及2018、2019届尚未落实工作单位的高校毕业生，可实行先上岗，再考证，上岗后1年内应按规定考取相应的教师资格证，1年内未取得相应教师资格证的，用人单位有权依法解除聘用合同。 　　非普通高等学历教育的其他国民教育形式(如自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生必须在2020年6月28日以前取得相应的学历、学位证书。全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不视为有相关工作经历。 　　本次招聘所涉及的工作经历，年龄，工作年限，任职年限，处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2020年7月6日为截止日期，年限按足年足月累计(如35周岁以下的为1984年7月6日以后出生、40周岁以下的为1979年7月6日以后出生)。 　　(七)具有下列情形之一的人员，不得报考： 　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职或学籍的人员; 　　2.现役军人; 　　3.受党纪政纪处分尚未解除的; 　　4.因违法违纪正被立案调查的; 　　5.在各级公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的; 　　6.在读的普通高校非2020年应届毕业生(其中，脱产在读的非2020年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考); 　　7.法律法规及有关文件规定不得聘用为事业单位工作人员的; 　　8.我市各县(市、区)基层事业单位近年降低门槛免笔试、定向招聘等方式招聘进来，未满最低服务年限的; 　　9.其他不符合报名资格条件的。 　　二、招聘单位和对象 　　招聘单位和对象详见《2020年崇左市直属中小学校免笔试招聘教师岗位计划表》(附件1)。 　　三、报名与资格审查 　　实行网上报名、网上资格审查。 　　(一)报名方式及时间。 　　报名时间：2020年7月6日至7月10日。 　　报考人员下载《2020年崇左市直属中小学校免笔试招聘教师报名登记表》(以下简称《报名登记表》)，在《报名登记表》中如实填写个人相关信息资料并插入正面免冠彩色证件照片。报考人员将填写好的《报名登记表》、学历证书、学位证书、教师资格证书、普通话等级证书以及招聘岗位所需条件的各项佐证材料原件扫描件一并发送到招聘单位指定邮箱(见岗位计划表)，邮件标题请按如下格式填写：报考人员姓名-报考单位-报考岗位。 　　报考人员应在报考时间内进行报名，超过报名时间发送的报名材料视为无效，报名时间以招聘单位邮箱显示的收件时间为准。 　　报考人员只能选报一个岗位，不得用新、旧两个身份证号重复报名，报名和考试时使用的身份证必须一致。报名时，报考人员要仔细阅读有关报考注意事项、资格条件，提交的所有报考申请材料信息必须真实、准确。因网上报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息，而造成网上资格审查、面试资格审查、考察不通过等后果，由报考人员自行承担责任。报考人员提供虚假报考申请材料信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理办法》(人社部令50号)的有关规定处理。 　　(二)资格审查方式及时间。 　　资格审查时间：2020年7月6日至7月13日。 　　各招聘单位依据规定的岗位招聘条件在网上对报考者进行资格审查，7月13日前提出审查意见。资格审查结果由招聘单位通过邮件或电话告知报考人员。通过资格审查的，不得再修改报考信息资料或改报其他岗位。未通过资格审查的，可改报符合条件的其他岗位。 　　资格审核结束后，报考人员所报岗位因达不到开考比例而被取消的，招聘单位应及时通知报考人员。这部分岗位报考人员可以于7月16日17:00前进行改报岗位。招聘单位须在7月17日17:00前完成改报岗位资格审查。 　　专业目录参照广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2020年版)或教育部门的专业目录。 　　招聘岗位要求的学历、专业等资格条件方面的问题，由招聘单位负责解释。 　　(三)开考比例。 　　岗位招聘人数与资格审查通过人数原则上达到1：1比例方可开考。达不到开考比例的，将核减招聘人数或取消招聘岗位。 　　(四)增设筛选程序事宜。 　　计划招聘人数与招聘岗位报名通过人数比例大于1:3时，可增设面谈或专业知识测试等筛选程序，视报名通过情况在面试公告中具体规定。 　　四、面试 　　(一)发布面试公告。 　　面试人选确定后，在崇左市教育局网站(http://jyj.chongzuo.gov.cn/)上发布面试公告(通知)，公布面试人员，并由招聘单位以书面形式或电话通知进入面试人员。 　　(二)面试形式。 　　面试采取试讲方式进行，主要考核报考人员的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。 　　(三)面试命题和组织。 　　1.面试试题命制：面试试题采取面试当天随机抽题的方式制定。 　　2.面试的组织实施工作由市教育局组织，同级人力资源和社会保障部门指导、监督。 　　面试按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则(试行)》进行。 　　3.面试时间和地点：另行通知。 　　4.面试分值满分为100分。面试成绩在当天面试结束后当场公布，考生当场签字确认本人成绩。面试成绩达70分及以上为合格，面试合格方能确定为考核人选。 　　五、总成绩确定 　　本次招聘总成绩=面试成绩。 　　六、考核 　　(一)招聘单位从面试合格的人员中，按总成绩由高分到低分以招聘人数1：1比例确定考核人选(如末一名出现成绩并列排名，未能确定考核人选的，将进行加试以确定入围考核人选)。考核工作由各招聘单位具体组织实施。考核内容主要考察报考人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政等情况，并对报考人员资格条件及相关情况进行复查，审核报考人员的各项报名材料的原件。 　　考核要成立考核工作小组，每组由2名以上工作人员组成。考核小组要对各方面的意见进行分析，采取实事求是的态度，准确把握被考核对象的情况，全面、客观、公正地予以评价。考核结束后要形成书面材料，明确提出考核意见,提交单位领导班子讨论通过，报主管部门核准。 　　如果考核不合格或考生自动放弃的，在该职位面试合格的人选中，按总成绩从高分到低分依次递补考核人选。 　　(二)考核工作结束后，招聘单位将参加体检人员名单报市教育局审核，并报市人力资源和社会保障局审批。 　　七、体检 　　(一)体检标准参照最新修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。如体检不合格或自动放弃的，可在报考同一职位面试、考核合格的人选中，按总成绩从高分到低分依次递补。 　　(二)对《公务员录用体检通用标准(试行)》中的心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后由各县(市、区)、市人力资源和社会保障局组织到符合规定条件的医院进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。 　　(三)体检由市人力资源和社会保障局指导与监督，由市教育局具体组织实施。体检费用由应聘人员承担。体检合格人员确定为拟聘人选。 　　八、公示 　　从考核、体检都合格的人员中按总成绩排序，以1：1的比例确定拟聘人员，报市人力资源和社会保障局同意后，在崇左市教育局网站(http://jyj.chongzuo.gov.cn/)公示，公示时间为7个工作日。公示期间对拟聘人员有异议的，招聘单位要及时进行复查，如有不符合招聘岗位条件或弄虚作假的，取消聘用资格。拟聘用人员公示后，自动放弃聘用资格或公示不合格的，不再递补聘用人选。 　　九、人员聘用 　　(一)公示期满无异议的，或有异议经核实不影响聘用的人员，由拟聘人员填写《事业单位公开招聘工作人员审核表》，经市教育局审核，报市人力资源和社会保障局审批。 　　(二)经崇左市人力资源和社会保障局审批的聘用人员，按规定程序办理聘用、入编手续。 　　(三)招聘单位须与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》，聘用后的管理按国家和自治区相关规定执行。 　　十、组织纪律 　　(一)招聘单位要贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，切实加强对这次招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保公开考试招聘工作有序开展。 　　(二)招聘工作实行公务回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的，不得被聘在本单位秘书、人事、财务、纪检监察以及有直接上下级领导关系的岗位。招聘工作人员、体检医务人员在公开招聘过程中，如遇与自己有上述亲属关系的，也应当回避。 　　(三)严格公开招聘纪律，对有下列情形的，必须严肃处理： 　　1、报考人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的; 　　2、报考人员在考试考核过程中作弊的; 　　3、招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的; 　　4、招聘工作人员故意泄露考试题目的; 　　5、事业单位负责人员违反规定私自聘用人员的; 　　6、政府人事行政部门、事业单位主管部门工作人员违反规定，影响招聘公平、公正的; 　　7、违反《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)规定的其他情形的。 　　(四)对违反招聘纪律或不具备招聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的应聘人员，取消考试资格或聘用资格，并在2年内禁止参加应聘事业单位岗位和参加录用公务员考试。对违规招聘的人员，一经查实，公开招聘工作主管机关不予认可;已聘用的人员，解除聘用合同，予以清退。 　　十一、其他 　　本次考试不收取报名费、考试费，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以中小学教师考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等，均与本次考试主办方无关。请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。 　　政策咨询电话：0771-7837801(崇左市教育局) 　　监督电话：0771-7968356(崇左市人力资源和社会保障局) 　　报考岗位条件咨询电话(见附件) 　　点击下载>>> 　　2020年崇左市直属中小学校免笔试招聘教师岗位计划表.xls 　　2020年崇左市直属中小学校免笔试招聘教师报名登记表.xlsx 　　报考岗位条件咨询电话.docx 　　崇左市教育局崇左市人力资源和社会保障局 　　2020年6月28日

　　崇左人事考试网2020年06月19日讯：根据工作需要，崇左市交通工程质量监督站决定向社会公开招聘1名编外工作人员，具体要求如下： 　　一、招聘条件 　　1、政治素质良好,品行端正,能吃苦耐劳，有敬业精神; 　　2、大学专科以上学历，不限专业，工程土建类相关专业优先考虑; 　　3、身体健康，五官端正，性格开朗，待人诚恳，有团结协作精神; 　　4、年龄在18周岁以上，30周岁以下(含30周岁)，男女不限; 　　5、有较好的组织协调能力和语言表达能力; 　　6、无违法犯罪及其他不良记录和嗜好。 　　二、招聘人数及工作岗位 　　崇左市交通工程质量监督站编外工作人员1名。 　　三、工资和其他待遇 　　1、聘用人员试用期为1个月，试用期结束后正式聘用，按劳动法规定签订劳动合同。待遇标准：大学专科学历2200元/月，大学本科学历2300元/月。聘用期间,聘用人员差旅按崇左市政府有关文件规定填报。 　　2、聘用期间，单位按规定缴纳五险一金，个人承担部分在其工资中扣缴。 　　四、招聘程序 　　1、报名时间：2020年5月28日至6月28日。报名方式：网上报名。应聘者需填写《崇左市交通工程质量监督站招聘工作人员报名登记表》，并将身份证、学历(学位)证、获奖证书等相关材料发送到崇左市交通工程质量监督站办公邮箱：czsjtzjz@163.com。本单位承诺对所有个人资料进行保密。 　　2、资格预审 　　招聘单位对应聘者提供的相关证明材料进行资格预审，符合条件的通知面试。 　　3、面试及试用 　　面试由招聘单位组织实施，面试时间和地点另行通知。 　　4、体检 　　根据报名情况、面试结果确定体检对象。体检标准参照国家人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。 　　5、聘用 　　综合各方面情况后确定聘用人员，聘用期间按相关规定享受相应的工资福利待遇。 　　联系人及电话：李青兰，0771-7964218。 　　点击下载>>> 　　崇左市交通工程质量监督站招聘工作人员报名登记表.doc

　　崇左人事考试网2020年06月18日讯：凭祥市交通运输局因工作需要，现面向社会招聘工作人员，具体条件如下： 　　一、招聘人数：2人 　　二、专业要求：道路桥梁工程技术专业、汉语言文学类、法学类、管理类、交通运输类、财会类、计算机类等专业。 　　三、招聘条件 　　(一)遵纪守法，品行端正，具有良好的政治、业务素质，勤奋敬业，作风正派，能吃苦耐劳，服从安排，具有一定的文字功底或者道路桥梁工程专业技术水平，能熟练运用电脑办公软件。 　　(二)具有全日制大学专科及以上学历。 　　(三)年龄35周岁以下，身体健康，具有正常履行职责的身体条件。 　　(四)有下列情形之一的，不得报名：受处分期间或者涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;法律法规规定不宜参加招聘的其他情形。 　　四、招聘程序 　　(一)报名时间：2020年6月16日—7月15日。 　　(二)报名者需提供以下材料： 　　1.简历一份; 　　2.有效《居民身份证》、学历证书、学位证书等材料的复印件各1份，原件面试时备查; 　　3.本人近期1寸正面免冠彩照1张(贴在简历上)。 　　以上材料请报送电子版发送至电子邮箱jy2015301@163.com。 　　报名者必须保证真实、准确地提供本人信息及证明资料，准确提供有效的联系方式。如经查实弄虚作假者，将取消聘用资格。 　　(三)资格审查和面试。凭祥市交通运输局办公室对报名资格进行审核，审核通过人员进入面试。面试时间、地点另行通知。面试时需提交报名纸质材料。 　　五、聘用 　　面试合格后，签定劳动合同。 　　六、工资待遇 　　(一)基本工资：面议。 　　(二)按规定享受五险待遇，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五险费用单位部分由单位缴纳，个人部分从基本工资中扣除。 　　咨询电话：0771-8521078(黄主任)           　　凭祥市交通运输局 　　                                       2020年6月16日

　　2020年崇左市事业单位招聘报名条件及招考范围 　　《2020年崇左市事业单位招聘考试公告》已于2020年6月12日发布，本次崇左公开招聘事业单位工作人员名，报名条件及招考范围如下： 　　(一)具有中华人民共和国国籍,台港澳居民按有关规定执行; 　　(二)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德; 　　(三)具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力; 　　(四)适应岗位要求的身体条件; 　　(五)具备招聘单位规定的招聘岗位所要求的其它资格条件。 　　(六)报考职位要求有基层工作经历的，报考者必须具备以下五种情形之一的基层和生产一线工作经历： 　　1.在县级以下党政机关〔(含参照公务员法管理机关(单位)，下同)〕的工作经历。 　　2.在国有企事业单位的工作经历。 　　3.在村(社区)组织及其他经济组织、社会组织的工作经历。 　　4.离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历。 　　5.在军队团和相当团以下单位工作的经历。 　　全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为基层工作经历。 　　报考限定学位层次的职位，学位要与该职位所限定的专业相符。 　　报考人员不能报考与本人有应回避关系的岗位。 　　报考岗位条件为面向普通应届高校毕业生的，包含2020年普通高校毕业生和2018年、2019年处于择业期未落实工作单位的普通高校毕业生。非限定面向普通高校应届毕业生的岗位，只要符合报考条件，普通应届高校毕业生也可以报考。 　　报考人员如果是国家机关(含参照公务员法管理事业单位)、事业单位在职在编人员，应征得所在单位(主管部门或有人事管理权限)同意。 　　非普通高等学历教育的其他国民教育形式(如自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生和学历为高中、中专、大专的报考人员，其生源地或者户籍必须为广西，2020年6月15日前取得毕业证、符合职位资格条件的，可以报考。 　　根据《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)文件要求，对中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格，护士执业资格、渔业船员资格、执业兽医资格、演出经纪人员资格、专利代理师资格等职业资格，实施“先上岗、再考证”阶段性措施，凡符合考试报名条件的高校毕业生，可以先上岗从事相关工作，再参加考试并取得职业资格。事业单位与先上岗的高校毕业生签订聘用合同时，应当按规定约定1年试用期;先上岗的高校毕业生在试用期内未取得相应职业资格的，应当依法解除聘用合同。高校毕业生与用人单位签订劳动合同的，按照有关规定管理。 　　根据《关于在基层事业单位公开招聘中定向招聘服务基层项目人员的通知》(桂人社函〔2014〕203号)文件精神，定向招聘对象为服务期满(以各项目规定的服务期满为准)，且服务期内年度考核均达到合格(称职)以上等次的我区服务基层项目人员，即“选聘高校毕业生到村任职工作”、“高校毕业生到农村基层支教、支农、支医和扶贫计划”、“大学生志愿服务西部计划”、“城市街道(社区)党建组织员”等服务基层项目人员。通过定向招聘获聘人员在招聘单位最低服务年限为3年，3年内不允许调离。 　　根据《关于进一步完善我区基层医疗卫生机制的指导意见》(桂人社发〔2015〕37号)文件精神，基层医疗卫生机构新进用编人员，在基层医疗机构工作不得少于5年。 　　本次招聘所涉及的基层工作经历，年龄，工作年限，任职年限，处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2020年6月15日为截止日期，年限按足年足月累计(如35周岁以下的为1984年6月15日以后出生、40周岁以下的为1979年6月15日以后出生)。 　　(七)除了上述基本条件外，报考定向招聘崇左驻军随军配偶的岗位必须为崇左驻军现役军人随军的配偶。 　　具体招聘岗位条件详见：2020年崇左市事业单位招聘职位表 　　 2020年崇左市事业单位招聘考试须知 　　报名时间：2020年6月15日8:30－6月19日17：00 　　笔试时间： 　　2020年7月25日上午 　　8:30-10:00《职业能力倾向测验》 　　10:00-12:00《综合应用能力》 　　考试科目：职业能力倾向测验、综合应用能力 　　

　　《2021年崇左市事业单位招聘考试公告（1043名）》已于2021年4月3日发布，为帮助考生了解考试详情，事业单位招聘网把2021年崇左市事业单位招聘信息进行了汇总供大家参考。 　　 2021年崇左市事业单位招聘信息汇总 2021年崇左市事业单位招聘报名时间及方法 　　报名时间：2021年4月6日8:30－4月12日17：00 　　报名方式：网络报名 　　点击查看：2021年崇左市事业单位招聘报名入口 　　报名费：100元 　　报名注意事项： 　　报考人员登录全区统一网上报名平台，在网上平台如实填写个人相关信息资料，提交报考申请。 　　报考人员只能选报一个岗位，不得用新、旧两个身份证号重复报名，报名和考试时使用的身份证必须一致。报名时，报考人员应仔细阅读并理解有关报考注意事项、岗位资格条件，认真填写诚信报考承诺书。提交的所有报考申请材料信息必须真实、准确。因网上报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息，而造成网上资格审查、面试资格审查、考察不通过等后果，由报考人员自行承担责任。报考人员提供虚假报考申请材料信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令35号)处理。 　　 2021年崇左市事业单位招聘职位表下载 　　本次崇左面向社会公开招聘是事业单位工作人员1043名，具体招聘的单位、岗位、人数和条件详见2021年崇左市事业单位招聘职位表 　　 2021年崇左市事业单位招聘报名条件及招考范围 　　1.具有中华人民共和国国籍，且年满18岁; 　　2.拥护中华人员共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，具有良好的职业道德; 　　3.具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力; 　　4.适应岗位要求的身体条件和心理素质; 　　5.应聘实行执业(职业)资格制度岗位的须有国家规定的执业(职业)资格证书; 　　6.技工院校高级工班、预备技师(技师)班毕业生可分别按相当于大专、本科学历报考; 　　7.具备招聘单位规定的招聘岗位所要求的其它资格条件。 　　 2021年崇左市事业单位招聘考试时间安排 　　报名时间：2021年4月6日8:30－4月12日17：00 　　资格初审时间：2021年4月6日8：30－4月14日17：00 　　网上缴费时间：2021年4月6日8：30－4月15日17：00 　　领取准考证时间：2021年5月17日8：00－5月22日10：00 　　笔试时间： 　　2021年5月22日上午 　　8:30-10:00《职业能力倾向测验》 　　10:00-12:00《综合应用能力》 　　笔试成绩查询时间：7月中上旬，考生可登陆报名系统查询本人笔试成绩 　　 2021年崇左市事业单位招聘考试科目及考试内容 　　1、考试科目：职业能力倾向测验、综合应用能力 　　2、考试内容：职业能力倾向测验、综合应用能力 　　3、考试时间： 　　2021年5月22日上午 　　8:30-10:00《职业能力倾向测验》 　　10:00-12:00《综合应用能力》 　　笔试资料推荐： 　　2021年崇左市事业单位考试权威复习资料[职业能力测验] 　　备考专用资料：2021年广西省事业编考试备考专用资料 　　4、面试注意事项： 　　1.面试按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则(试行)》进行。 　　2.面试时间和地点：另行通知。 　　3.面试分值满分为100分。面试成绩在当天面试结束后当场公布。面试成绩60分为合格，除定向招聘随军家属的岗位外，面试成绩不合格，不得确定为考核人选。 　　面试资料： 　　

　　崇左人事考试网2019年08月22日讯：根据工作需要，我单位面向全区公开招聘工作人员，具体要求如下： 　　一、招聘条件 　　(一)政治立场坚定，有敬业精神。 　　(二)全日制专科及以上学历，专业不限。 　　(三)身体健康，五官端正，性格开朗，有团队精神，团结同志，为人礼貌，助人为乐，言谈举止得体。 　　(四)有较强的文字写作功底、组织协调能力和语言表达能力。 　　(五)男女不限，年龄33周岁以下。 　　(六)无不良纪录和嗜好。 　　二、招聘人数 　　办公室工作人员2名，安排在市政府办有关科室。 　　三、工资和其他待遇 　　(一)聘用人员试用期为2个月，暂每年签订一次劳动合同。试用期月工资2000元，试用期满正式聘用后月工资2500元。聘用期间,聘用人员出差费用按有关政策规定实报实销。 　　(二)聘用期间，单位负责按期足额缴纳聘用人员的医疗保险、工伤保险、生育保险、养老保险、失业保险和住房公积金，个人部分在其工资中扣缴。 　　四、招聘程序 　　(一)报名 　　报名时间：2019年8月21日至8月23日。 　　报名方式：现场报名，报名者请将个人简历及毕业证书、毕业生就业推荐表、获奖证书等相关材料,到崇左市人民政府办公室人事科(崇左市新城路1号,崇左市行政中心政府区515室)报名,现场填写《崇左市人民政府办公室招聘报名登记表》和《崇左市人民政府办公室招聘人员信息表》。本办承诺对所有个人资料进行保密。双休日不接受报名。 　　(二)资格预审、面试 　　招聘单位对报名对象提供的相关证明材料进行资格预审，符合条件的通知面试。面试时间和地点另行通知，如报名人员少于拟聘用人数的则不进行面试。 　　(三)体检和考核 　　根据报名情况、面试结果确定体检对象。体检标准参照国家印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。 　　对体检合格者进行考核，考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、学历情况、计划生育情况、业务能力等。 　　(四)确定聘用人员 　　综合各方面情况后9月上旬确定聘用人员，聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。 　　联系电话：0771-7968508(传真) 　　崇左市人民政府办公室 　　2019年8月20日

　　崇左人事考试网2020年05月06日讯：根据工作需要，崇左市江州区交通运输局面向全区公开招聘办公室工作人员，具体要求如下： 　　一、招聘条件 　　(一)政治立场坚定，有敬业精神。 　　(二)行政管理、汉语言文学类、文秘等专业，全日制大专以上学历。2020年应届毕业生可报名，录用后待取得毕业证签订聘用合同。 　　(三)身体健康，五官端正，性格开朗，有团队精神，团结同志，为人礼貌，助人为乐，言谈举止得体。 　　(四)有办公室工作经验、党建工作经验、扎实文字功底者,优先考虑。 　　(五)无不良纪录和嗜好。 　　二、招聘岗位及人数 　　办公室文秘2人 　　三、工资和其他待遇 　　聘用后试用期为2个月，试用合格后正式聘用，按劳动法规定签订劳动合同，待遇标准2400元/月。旅差费按江州区的标准规定填报。单位按规定缴纳五险一金(规定个人承担部分由个人自负，住房公积金按月工资8%缴纳)。执行国家节假日相关政策。 　　四、招聘程序 　　(一)报名 　　报名时间：2020年4月29日至5月15日。 　　报名方式：为做好疫情防控工作，采取网上报名，报名者请将将报名表、身份证、毕业证、学位证、获奖证书等电子版相关材料,发送至崇左市江州区交通运输局办公室邮箱：jtj7821531@163.com。本单位承诺对所有个人资料进行保密。 　　(二)资格预审、面试 　　招聘单位对报名对象提供的相关证明材料进行资格预审，符合条件的通知面试，面试时间和地点另行通知。 　　(三)体检和考核 　　根据报名情况、面试结果确定体检对象。体检标准参照国家印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。 　　对体检合格者进行考核，考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、学历情况、业务能力等。 　　(四)确定聘用人员 　　面试结束后及时确定聘用人员，聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。 　　联系电话：0771-7821531 　　点击下载>>> 　　崇左市江州区交通运输局聘用人员报名表.docx 　　崇左市江州区交通运输局 　　2020年4月29日

　　崇左人事考试网2020年01月10日讯：因工作需要，本着公平、公开、公正和竞争择优的原则，中共崇左市江州区委统战部面向社会公开招聘劳动合同制工作人员若干名。现将有关事项公告如下： 　　一、应聘人员基本条件 　　1.拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，拥护党的路线、方针、政策，具有良好的政治素质; 　　2.具有良好的品行，服从安排，爱岗敬业; 　　3.全日制大学专科及以上学历; 　　4.具有正常履行职责的身体条件; 　　5.具有符合岗位要求的文化专业知识和工作能力; 　　6.18周岁以上、30周岁以下，男女不限。 　　二、招聘岗位和专业要求 　　1.岗位：办公室工作人员。 　　2.专业要求:行政管理、汉语言文学类、文秘等相关专业，能熟练操作电脑。如具备扎实的文字功底，或者有工作经验者，不限专业。 　　三、工资福利待遇 　　一经聘用，将与聘用人员按有关规定签订劳动合同，工资按崇左市江州区政府批准的招聘人员标准发放。待遇标准大专2100元/月;本科2300元/月，旅差费按江州区的标准实报实销。聘用期间，单位按规定缴纳五险(规定个人承担部分由个人自负)。享受国家规定节假日和年休假。 　　四、报名方式 　　(一)报名时间 　　2020年1月9日至1月18日。 　　(二)报名方式 　　现场报名或网上报名。将个人基本情况表、毕业证、学位证等相关材料报送到崇左市江州区委统战部办公室或发送到办公邮箱，邮箱：tzb7820017@163.com，办公地点：崇左市江州区新民路16号(江州区人民大会堂后面区委会议室二楼)。 　　五、资格审核 　　招聘单位对报名人员提供的相关材料进行资格审核，符合条件的将通知面试。 　　六、面试 　　应聘人员接到面试通知后，请携带身份证、毕业证和学历证原件到崇左市江州区委统战部面试。联系电话：0771-7820017。 　　点击下载>>> 　　个人基本情况表.docx 　　中共崇左市江州区委统战部 　　2020年1月9日