广西南宁市花卉公园招聘公告
南宁市花卉公园2022年度免笔试公开招聘工作人员公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）及有关文件精神，结合本单位实际工作需要，现本单位2022年度免笔试公开招聘有关事项公告如下：
一、单位简介
南宁市花卉公园为南宁市市政和园林管理局所属相当正科级差额拨款事业单位，主要负责设施维护管理、园林绿化养护管理、公园治安及游园秩序维护等工作。公园位于南宁市安吉大道31号，2013年1月正式建成开放，规划建设面积736亩，目前建成开放面积699亩，是一个以月季为特色，融入多种花卉文化，兼顾四季景观，集花卉生产展示、文化传播、观赏体验、科普教育于一体的市级专类公园。公园景观为一心、一带、十一园，即花卉科普展示中心、水生花卉景观带，月季园、幽兰苑、荫生植物园、莲香园、朱槿园、桃花园、香花园、宝巾花园、芙蓉园、黄钟花园、紫薇园等特色花卉区，形成花神、花仙、花语、花境、日日赏花、季季各异的花海世界。园内幽兰苑采用苏州传统造园造景工艺和手法建造，占地面积约12亩，市民足不出南宁就可以观赏到纯正的苏州古典园林。公园花卉科普展示中心占地120亩，分为露地花卉科普展示区、中高档花卉科普展示区、花海景观区、鸟语花香科普馆四个区域，是花卉科普展示、繁殖推广、研究与开发利用的重要场所。
二、招聘岗位
本次免笔试公开招聘实名编制工作人员1名，具体岗位要求见岗位信息表（附件1）。
三、报名基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；
（三）具有良好的品行；
（四）岗位所需的专业或技能条件（详见岗位信息表）。在招聘中有涉及年龄要求的，时间计算到报名首日。报考人员为2022年应届硕士研究生毕业生的，必须在2022年7月31日前取得岗位所需的毕业证书、学位证书；
（五）符合事业单位公开招聘要求、适应岗位工作需求的身体条件；
（六）具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.现役军人；
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；
3.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员；
4.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
6.在公务员招考中违规违纪尚在禁考期内的人员；
7.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、公告信息发布
本次公开招聘公告发布地址：南宁市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.nanning.gov.cn）、南宁市市政和园林管理局网站（http://szyl.nanning.gov.cn）和南宁市花卉公园办公区域。招聘后续事宜（如取消招聘计划、开考比例调整、面试人员名单、面试成绩、拟聘人员公示等）发布地址：南宁市市政和园林管理局网站（http://szyl.nanning.gov.cn）、南宁市花卉公园办公区域内。
五、招聘流程
（一）考生报名
报名时间：2022年3月25日至4月1日（工作日上午8:00-12:00，下午15:00-18:00）。如2022年南宁市绿城联合引智春季活动时间结束在4月1日之前则报名截止时间为4月1日，如在4月1日后则报名时间相应后延至活动结束，具体以南宁市人力资源和社会保障局关于绿城联合引智春季活动的相关通知为准。
报名方式:采用现场报名的方式。
报名须提交材料：报考人员需提供本人的身份证、毕业证、学位证等与岗位要求相符的证件原件（审核原件、留存复印件），近期一寸正面免冠彩色照片2张以及《南宁市花卉公园2022年免笔试公开招聘工作人员报名登记表》一式两份。
报名地点：
1.南宁市西乡塘区安阳路8号南宁市花卉公园办公区办公楼一楼人事教育室。
2.2022年南宁市绿城联合引智春季活动现场。（详细地址根据市人社局活动安排确定）
（二）资格审查
单位人事部门依据本公告规定的岗位招聘条件对报名者进行资格审查。
资格审查时间：2022年3月25日至4月1日（如报名延后则同报名时间）。
报考岗位有年龄时间以及相关资格的计算，均截止至到2022年3月25日报名首日（如18-35周岁，为1986年3月26日至2004年3月25日出生）。报考人员必须在2022年3月25日以前取得相应的毕业证书、学位证书等；2022年应届硕士研究生毕业生必须在2022年7月31日前取得岗位所需的毕业证书、学位证书。通过资格审核的面试人员名单，将在南宁市市政和园林管理局网站（http://szyl.nanning.gov.cn）、南宁市花卉公园办公区域进行公布。资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡在招聘工作各个环节中发现报名人员不符合岗位条件要求或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消其资格。
岗位条件有专业要求的，报考人员应使用岗位要求学历对应的毕业证书上所列专业报名，专业、学历、学位相统一。专业目录参照广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2022年版）或教育部门的专业目录。
通过资格审查人员均列为面试人选，岗位招聘人数与资格审查通过人数原则上达到1:3比例方可开考进入面试。如通过资格审查人数未达到开考比例，按规定报南宁市市政和园林管理局核准后可以降低比例开考，调整开考比例后在南宁市市政和园林管理局发布变更公告。
（三）面试
面试采用结构化方式进行，面试时间为每人20分钟（其中审题4分钟，答题共16分钟）分值满分为100分，面试成绩须达到70分以上（含70分）方可按招聘程序进入下一环节。考生成绩都达不到70分以上（含70分），不能确定为考察人选。若面试考生成绩均未达到70分者，则取消本次招聘，视实际工作需要重新组织招聘。考生面试成绩出现并列第一、第二名的，则当场进行加试。加试试题采用结构化方式进行，时间6分钟（审题2分钟，答题4分钟），加试成绩确定并列成绩的排名，加试成绩不计入面试总成绩。面试成绩及排名当场向考生宣布并经考生签字确认，同时公布于南宁市市政和园林管理局网站（http://szyl.nanning.gov.cn）及南宁市花卉公园办公区域内。
面试时间、地点等具体事宜根据实际工作安排确定，并以书面形式通知进入面试人员。自愿放弃面试资格的，需提交书面申请。面试实行严格验证制度，凡进入面试的人员须携带身份证原件，报名登记表原件以及《个人健康承诺书》等材料，经工作人员验证无误后方能面试。验证时，身份证信息与之前审查的信息不符的，取消面试资格，责任由报考人员自负。
面试当天要现场查验报考人员广西健康码为绿色且现场测量体温正常（<37.3℃）方可参加面试，持广西健康码非绿码的报考人员和有国内疫情中、高风险地区的报考人员按广西壮族自治区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部有关要求执行。报考人员参加面试须全程佩戴一次性医用外科口罩。
（四）考察
单位根据招聘岗位的面试成绩由高分至低分按招聘岗位数1:2的比例确定考察人选，对报考者的政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政等方面进行考察，并对报考者资格条件及相关情况进行复查，形成书面考察意见。经考察不合格的，不予聘用。
考察中出现不合格者或是报考者自愿放弃的，可由单位提出申请，报主管部门同意，从面试或考核合格人选中按成绩由高分至低分依次递补进行考察。
考察工作结束后，经单位领导班子集体研究，根据考试、考察结果择优按招聘岗位数1:1确定体检人选。
（五）体检
体检工作按照中共广西壮族自治区委员会组织部、自治区人力资源社会保障厅、自治区卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》（桂人社规〔2019〕11号）执行。
体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由考生本人自行负担。
按《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行的体检项目均不进行复检。对有当日当场复检要求的体检项目，复检按照公务员录用体检的有关规定执行。报考人员对其他体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。
体检不合格的不得确定为拟聘人员。如体检中出现不合格者或是报考人员自愿放弃的，可从考察合格人选中按面试成绩由高分至低分依次递补进行考察、体检。
（六）公示及聘用
经单位领导班子集体研究，从考试、考察、体检都合格的人员中择优确定拟聘人员。
拟聘人员信息公示时间为7天，公示在南宁市市政和园林管理局网站（http://szyl.nanning.gov.cn）及单位办公区域。公示期满无异议，或者有异议经核实不影响聘用的，按规定办理相关手续，签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。
对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，应暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。拟聘人员名单公示后不再递补。
六、疫情防控工作
根据《广西壮族自治区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部关于印发各类现场笔试面试新冠肺炎疫情防控指引的通知》（桂新冠防指〔2020〕167号）、《中共广西壮族自治区委员组织部 广西壮族自治区人力资源和社会保障厅 广西壮族自治区教育厅 广西壮族自治区卫生健康委员会 关于做好新冠肺炎常态化疫情防控形势下人事考试工作的通知》（桂人社发〔2020〕34号）等文件精神，报名人员进入场所需出示三码（电子健康码、个人行程码、新冠病毒疫苗接种记录），配合做好体温测量。没有进行新冠病毒疫苗接种的人员需提供开具的暂缓接种或接种禁忌医学建议书证明后，方可进入场所。
以下人员须持核酸检测阴性证明：
（一）进入报名现场
1.区外低风险地区来（返）邕人员，持来（返）邕前48小时核酸检测阴性证明，方能进入。
2.区内其他地市来（返）邕人员，出示三码（电子健康码、个人行程码、新冠病毒疫苗接种记录），配合做好体温测量，即可进入。
（二）进入面试工作区域
1.区内其他地市来（返）邕人员，持来（返）邕前48小时核酸检测阴性证明，方能进入。
2.区外低风险地区来（返）邕人员，持来（返）邕前48小时核酸检测阴性证明及抵邕后核酸检测阴性证明，方能进入。
现场报名期间请严格遵守疫情防控有关规定，全程佩戴口罩。当天如出现发热、干咳、呼吸急促或其他不适症状的，不得进入招聘场所。
七、纪律与监督
（一）公开招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会和管理部门的监督。
（二）按人社部规〔2019〕1号文件，严格执行回避制度。公开招聘工作人员凡与报考人员有需要回避的亲属关系的，要实行公务回避，不得参与公开招聘的方案制定、组织实施、会议讨论等工作。报考者不得报考聘用后与本单位人员涉及回避关系的岗位。
（三）本次公开招聘的应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。
八、其他事项
（一）报考人员在报考期间，应及时关注网站的最新情况，并保持通讯工具畅通，因个人原因错过重要信息而影响报考聘用的，责任自负。
（二）本公告自发布之日起生效，其最终解释权归南宁市花卉公园。
（三）联系方式
招聘监督举报电话：0771-3186290；
招聘联系人及联系电话：颜雨贞, 0771-3934309。
南宁市花卉公园
2022年3月24日
附件1：
南宁市花卉公园2022年度免笔试公开招聘工作人员岗位信息表
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岗位序号
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主管部门
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招聘单位
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招聘岗位名称
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岗位类别
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岗位说明
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招聘人数
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招聘岗位资格条件
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是否免笔试
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是否进行实际操作能力测试
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专业要求
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学历
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学位
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年龄
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职称或职业资格
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其他条件
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1
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南宁市市政和园林管理局
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南宁市花卉公园
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花卉遗传育种员
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专业技术
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从事花卉遗传和育种研究工作
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1
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植物学专业、作物遗传育种专业、林木遗传育种专业、园林植物与观赏园艺专业、林业专业、风景园林专业
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研究生及以上
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硕士及以上
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18-35岁
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无要求
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无
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是
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否
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备注：专业目录参考《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2022年版）》或教育部门的专业目录。
附件2
南宁市花卉公园2022年免笔试公开招聘工作人员报名登记表
应聘岗位：花卉遗传育种员
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姓名
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性别
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出生年月
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近期正面免冠彩色照片
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民族
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政治面貌
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籍贯
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婚姻状况
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身份证号码：
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参加工作 时间
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户口所在地
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联系电话
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学历学位
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全日制教育
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毕业院校系及专业
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在职教育
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毕业院校系及专业
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现工作单位及职务
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家庭详细住址
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个人简历(从高中起填写，每段经历前后时间连贯)
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个人业绩情况
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家庭 主要 成员 及 重要 社会 关系
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称谓
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姓名
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出生年月
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政治 面貌
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工作单位及职务
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户口所在地
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报名人 承 诺
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本报名表所填内容真实完整。如有虚假，本人愿意承担一切责任。 报名人（签名）： 年 月 日
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招聘单位审查意见
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单 位（公章） 年 月 日
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广西南宁市兴宁区委员会招聘公告
2021中国党南宁市兴宁区委员会招聘工作人员公告
根据工作需要，决定公开招聘工作人员1名，现公告如下：
一、资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国党，有较好的奉献精神、组织纪律及保密意识。
（二）中员优先。
（三）身体健康。
（四）年龄：35周岁以下(1986年9月以后出生)。
（五）学历：具有国家普通高等院校全日制大学本科及以上学历，中文/新闻/广告/语言类专业优先。
（六）具有较好的文字功底和熟练的计算机操作水平，具备摄影、长图制作、视频剪辑等专业技能。同等条件下，具有相关工作经历、在正式刊物发表过新闻或作品的优先。
（七）有下列情形之一的不得报考：
1.有违纪违法记录的;
2.不适宜担任机关工作情形的。
二、招聘程序
（一）时间：9月23日-9月30日。
（二）方式：采取网上报名方式进行。请将《南宁市兴宁区招聘工作人员报名表》(见附件)和个人简历(附近期免冠照片)，发至邮箱：xnqjiwei@163.com，邮件名为报考外聘人员+姓名。具有相关工作经历、在正式刊物发表过新闻或作品的，请提供有关证明。
（三）面试：将在10月9日前择优通知面试。面试当天，须携带本人毕业证、、户口本、身份证等(原件和复印件各1份)。
（四）体检：按照面试考核情况及招聘计划确定体检对象，体检对象在通知时间内自行到南宁市辖区范围内的甲等医院进行体检，体检不合格出现缺额的可依次递补，体检费用自理。
（五）用工形式：录用人员与广西嘉路人力资源顾问有限责任公司签订劳动合同，派遣至兴宁区政府部门工作。
三、聘期
聘期两年。聘期满后工作表现好可续聘，续聘实行两年一聘。
四、工资待遇
(一）工资待遇：工资参照《兴宁区机关事业单位利用财政资金聘用外聘人员薪酬待遇实施方案》中有关工资标准发放，2800元/月（含五险一金个人负担部分），其他福利按有关规定执行。连续两年年度考核合格以上的，可晋升1级工资档次，每晋升1级月工资增加100元。
（二）工作地点：厢竹大道63号兴宁区政府机关。
（三）工作时间：早上8:00-12:00，下午15:00-18:00，周末及法定节假日正常休息。
五、报名咨询电话
联系人：黎承麟，联系电话：0771-3290287。
广西南宁市青秀区机关招聘公告
根据工作需要，现青秀区机关向社会公开招聘1名编外工作人员,现将有关事宜公告如下：
一、 招聘原则
坚持公开，平等，竞争，择优和德才兼备的原则，面向社会公开报名，统一考试，择优录取。
二、招聘岗位和条件
(一)招聘岗位：办公室工作人员
(二)招聘条件
1、拥护中国党，热爱祖国，有良好的思想素质、遵纪守法;
2、有较强的事业心和工作责任感，热爱工作;
3、具有国家承认的大专及以上学历，符合岗位聘用条件，能认真履行职责。
4、年龄20周岁以上，35周岁及以下，身体健康;
5、具有下列情况之一的，不得参与应聘：
(1)曾受过刑事处罚的。
(2)曾被开除公职的。
(3)有违法、违纪行为正在接受审查的。
(4)尚未解除党纪、政纪处分的。
(5) 有其他违反国家法律、法规等行为的。
三、报名时间、地点及方式
(一)报名时间：2020年3月2日—3月22日。
(二)报名地点：南宁市青秀区会办公室(南宁市悦宾路1号24楼2405室)。
(三)报名方式：现场报名、网络报名。
(四)报名需提交以下材料：
1.毕业证、身份证、相关资格证书(复印件各一份，核原件)。
2.《青秀区机关外聘人员报名登记表》1份(报名登记表可现场填写或进入青秀区政务信息网下载填写，网址：
http://www.qingxiu.gov.cn/yaowen/tzgg/2020ntzgg/rd_37980/t4236756.html
3.近期两寸免冠彩色照片两张。
4.如属行政机关、事业单位在聘的工作人员需提供现聘用单位出具的同意报名书面证明。
(五)资格审查：按国家法律法规及招聘条件进行资格审查。
四、考核聘用
(一)笔试：综合知识能力，测试分为100分制，采用闭卷形式。笔试时间、地点另行通知。
(二)面试：按照笔试成绩从高分到低分，按招聘计划数1：3的比例确定面试人选，面试分值满分为100分制。面试时间、地点另行通知。
(三)考核：根据笔试、面试综合成绩按高低顺序，按1:1确定考核对象，考核不合格出现的缺额可依次递补。
(四)体检：到指定南宁市医院(甲等)体检，费用自理，体检不合格出现的缺额可依次递补。
(五)从笔试面试总成绩、考核、体检结果都符合招聘条件的人员中，确定拟聘用人选按规定报批后进行公示，公示期为7天。公示期间对拟聘用人选有异议的，由青秀区会办公室进行复查核实。公示期满无异议并按规定程序通过审批的，签订《劳动合同》。试用期三个月(试用期包括在合同期内)，试用期内不符合要求的予以解聘。
五、工资待遇
聘用人员工资待遇包含以下部分：
(一)工资： 2800元/月。其中：基本工资1960元/月，绩效工资840元/月。年度考核合格等次晋升工资,年度综合考核评定累计满两年合格以上晋升一个等级，最高可晋升10级,每级级差100元。
(二)按规定办理社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)及住房公积金手续。
六、其他
本简章如有不清楚之处，解释权归青秀区会办公室。
有意应聘者请填写报名登记表，做好报名前的准备工作。资格初审合格者将由会办公室另行通知笔试时间和地点。
联系人：刘美珍，联系电话：0771-5826029
杜**，联系电话：0771-5826036
邮 箱：qxqrdb@126.com
广西南宁市青秀区南湖街道办事处专职消防员招聘简章
南宁市青秀区南湖街道办事处专职消防员招聘简章
为全面加强微型消防站力量建设，夯实火灾防控基础，提升消防安全风险防控水平，根据南宁市青秀区人民政府办公室《组建成立镇（街道）、开发区消防工作站工作方案》要求，现面向社会公开招聘专职消防员2名，公告如下：
一、招聘岗位
南湖街道办事处专职消防员
二、招聘人数
专职消防员2名
三、条件要求
（一）面貌：拥护党的基本路线、方针、政策，忠于祖国，有志为人民服务，为消防事业作贡献。
（二）学历：大专及以上学历。
（三）年龄：22周岁以上（2001年10月11日前出生），30周岁以下（1993年10月11日后出生），有特殊专业岗位或大学本科以上学历年龄可放宽至35周岁。
（四）身体条件：男性，五官端正，身体健康。身高170（含）厘米以上，两眼裸视力4.6（含）
（五）其他条件：①必须具备C1（含）以上驾驶证，能熟练掌握开车技术；②具备B2、A1、A2驾驶证（4年以上驾龄），有熟练汽车维修等特长或其他灭火救援特殊技能的可优先考虑。
（六）同等条件下，有下列情况之一的优先招聘：
1.面貌为中国党党员。
2.解放军和部队退役士兵以及地方政府、企业专职伍中符合条件的人员。
3.具有南宁市五城区户籍或持有南宁市五城区居住证（五城区包含：青秀区、西乡塘区、邕宁区、兴宁区、良庆区）。
4.获得招聘岗位相应资格证书或职称。
（七）凡有下列情况之一的，不得参与应聘：
1.现役军人；
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国党党籍的人员、被开除公职的人员；
3.曾被行政拘留、收容教育或者被强制戒毒的；
4.曾在各级公务员或事业单位及社区工作人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员；
5.处于党纪处分、政务处分、组织处理影响期的人员；
6.正在受公安机关、司法机关立案侦查或纪检部门和监察机关立案审查的人员；
7.机关事业单位工作人员或专职化城市社区工作者被辞退未满5年的；
8.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
9.法律规定不得招聘为国家工作人员的其他情形的人员。
四、工资待遇
工资标准：每月工资3500元起（培训期2个月按试用期工资发放）。专职消防员工资包含：基本工资+依照国家、地方有关规定参加社会保险，缴存住房公积金。
五、工作地点和工作内容
经面试、体检、培训合格后，主要在南湖街道办微型消防站工作，主要承担初起火灾扑救和综合应急救援任务，日常参与防火巡查、消防安全宣传、教育培训、督促火灾隐患整改等工作。除参加正常灭火及应急救援外，还需要参加日常24小时轮班值班（值夜班）、消防应急业务学习、训练等，在消防等级战备期间，要按照单位统一要求执行。
六、招聘程序
（一）报名时间：2023年10月 11日—10月14日。工作日每天上午：8:30—11:30，下午：15:00—17:30
（二）报名地点：南宁市青秀区华宾路1号南湖街道办事处3楼308室，联系方式：0771-5589756。
（三）报名方式：现场报名。
（四）报名所需提交材料：
1.提供《南宁市青秀区南湖街道办事处专职消防员招聘报名登记表》（报名登记表详见公告附件），统一用A4纸双面打印，一式两份，表上粘贴一寸正面免冠彩照。要求考生真实、准确填报本人有关信息，并在承诺栏签名。如填报错误或存在虚假信息，责任自负。
2.提供如下证件、证明材料原件及复印件（一份），经审核后退回原件收复印件：
（1）有效期内的二代身份证；
（2）学历证书、书；取得国（境）外学历、学位的人员需提供由教育部所属相关机构出具学历、学位认证等有关证明材料；
（3）个人无犯罪记录证明（机器打印）；
（4）个人征信报告；
（5）各类资格、职称证书及获奖证书；
（6）工作经历证明；
（7）如是中员，需提交证明材料；
（8）如居住在南宁市城区，需提供南宁市五城区户籍或南宁市五城区居住证等相关材料。
（9）如是退役军人，需提供退役军人证。
（五）报名相关要求：
1.现场免费报名，不接受网上报名，报考者须按规定时间参加现场报名及资格确认，逾期不予受理；
2.资格审核意见现场直接反馈给报考者，不另行通知。经现场资格确认通过后，方可参加考试。
3.报考者应诚信报考，资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的，或报考者和有关单位、人员提供的材料、信息不实的，取消报考者报考资格或聘用资格，由此产生的一切后果由报考者本人承担。
（六）考试
考试方式为现场面试+基本电脑操作（用WORD写通知+EXCEL制作简单表格），面试内容为拟聘任岗位相关专业知识、技能操作、个人素质等，面试时间和地点另行通知。面试结束后将公布面试成绩。前2名考核基本电脑操作。
体检及考察：考试通过后按1:1的比例确定体检人选，在南宁市三甲医院体检，体检费用由报名者自理，并在指定时间内将结果交到青秀消防救援大队。
体检合格后报考者在青秀消防救援大队领取审查表，经户籍所在地派出所进行审查合格并盖章后交青秀消防救援大队。
面试、体检和考察都通过的，将确定为参加培训人员。
（七）培训和考核
参加培训人员由青秀消防救援大队统一安排集训，时间为2个月。培训内容包括理论、消防法律法规、队伍条令条例和规章制度、防灭火专业知识、队列训练、体能技能训练等内容。培训期间的食宿费、训练费由大队负责。培训结束后经考核合格者发放培训合格鉴定表，不合格者不予录用。
（八）公示及聘用
1.根据报考人员的面试成绩、体检结果、考察及培训考核结果等情况确定拟录用人员并进行公示，公示期为5个工作日，公示期间接受社会监督举报。若发现问题，可以举报。举报提供真实姓名，实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。
2.经面试、体检、考察、培训、考核合格、公示后即可与青秀消防救援大队签订劳动合同。按通知要求报到，凡未按要求报到的视为违约，将不再录用。
（九）其他事项
1.应聘人员必须对其所填写的报名信息和提供材料的真实性、准确性负责，资格审查贯穿招聘全程，如有资料不实，一经发现立即取消应聘资格；
2.应聘人员在招聘期间应密切关注电话及信息通知，因个人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负；
3.未被列入参加面试或录用人员的应聘材料，将代为销毁，恕不归还；
4.下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，可按考试总成绩从高分到低分依次递补其他应聘者：
（1）应聘人员体检不合格或主动放弃的；
（2）应聘人员考察不合格或主动放弃的；
（3）应聘人员伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的；
（4）拟聘人选公示结果影响聘用的；
（5）拟聘人选放弃聘用资格或不服从安排的；
（6）法律、法规及有关规章规定不宜聘用的；
（7）导致拟聘岗位空缺的其他情形。
5.本简章由青秀消防救援大队负责解释。
| 附件--南宁市青秀区南湖街道办事处专职消防员招聘报名登记表.xls |
南宁市青秀区南湖街道办事处
2023年10月11日
