广西财经学院招聘思想理论课教师5人公告

广西财经学院招聘思想理论课教师5人公告

　　广西财经学院2020年度公开招聘思想理论课教师公告

　　
根据《广西壮族自治区委员会组织部 广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于应对新冠肺炎疫情影响做好全区事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社函〔2020〕106号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神，结合实际工作需要，现将我校2020年度公开招聘思想理论课教师有关事项公告如下：

　　
一、单位简介

　　
广西财经学院成立于2004年，由原广西财政高等专科学校和广西商业高等专科学校合并组建而成，是广西壮族自治区人民政府重点建设的一所财经类普通本科高校。学校于2010年通过本科教学工作合格评估，2011年成为“服务国家特殊需求”会计专业硕士培养单位，2012年成为外交部和教育部授牌的“中国—东盟金融与财税人才培训中心”，2013年成为广西特色高校立项建设单位，2014年获广西高校首批“2011协同创新中心”认定，2016年获教育部应用型本科高校建设立项、“经济与管理实验教学示范中心”获批国家级实验教学示范中心，2017年成为教育部全国首批深化创新创业教育改革示范高校，2018年成为广西一流学科(培育)建设单位、以优异成绩顺利完成本科教学工作审核评估。学校注重内涵式发展，“立足广西、辐射东盟;面向基层、服务社会”，大力调整优化学科、专业结构，提升学校办学核心竞争力，努力建设服务区域经济社会发展的特色鲜明的高水平财经大学。

　　
二、基本原则

　　
本着公平、公正、公开的原则，在落实卫生防疫要求、确保安全的前提下开展公开招聘工作。严格遵守国家及自治区的各项法律法规，遵守自治区人力资源和社会保障厅关于公开招聘工作的各项规定、要求，确保公开招聘工作有序、顺利开展。

　　
三、招聘人数

　　
本次公开招聘思想理论课教师5名。聘期内待遇参照在编同岗位人员计发薪资并依法缴纳社会保险。

　　
四、报名基本条件

　　
(一)具有中华人民共和国国籍;

　　
(二)中员;

　　
(三)遵守宪法和法律;

　　
(四)具有良好的品行，遵守师德规范;

　　
(五)具有硕士研究生及以上学历学位;

　　
(六)学科专业为：马克思主义基本原理、马克思主义发展史、马克思主义中国化研究、国外马克思主义研究、思想教育、科学社会主义与国际主义运动、中史(含：党的学说与党的建设);

　　
(七)具备高校教师教学基本素质和能力，能胜任或者经过培训能胜任思想理论课教学工作，且有一定的教研和科研能力;

　　
(八)身体健康;

　　
(九)原则上2020年7月31日前获得硕士以上学历学位(酌情考虑因新冠疫情对学历学位授予时间的影响);

　　
(十)参照桂人社规〔2019〕8号文件，本次招聘思想理论课教师年龄原则上要求在35周岁及以下(1985年7月1日以后出生)，博士研究生年龄可适当放宽。

　　
五、信息发布地址

　　
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网(www.gxrc.com)、广西财经学院官网(http://www.gxufe.edu.cn/www/myweb/home.cdi)发布。

　　
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：广西财经学院官网(http://www.gxufe.edu.cn/www/myweb/home.cdi)发布。

　　
六、招聘流程

　　
(一)考生报名

　　
1.报名时间

　　
时间：2020年7月2日至7月12日，逾期不再受理(以电子邮件收件时间为准)。

　　
2.报名方法

　　
应聘报名采用网上报名的方式进行，有意应聘者请填写《广西财经学院公开招聘思想理论课教师报名登记表》(见附件1)和《中员证明》(见附件2)并签字盖章，将登记表、党员证明和个人简历及应聘材料(学历学位原件扫描件等，应届毕业生扫描经学校毕业生就业主管部门签章的《毕业生就业推荐表》)存进一个文件夹，一起制作成一个电子压缩文件包(不接受现场报名和纸质材料投递)，文件包命名请严格按照“姓名+应聘思想理论课教师”的格式命名，投递至我校公开招聘工作电子邮箱：gxcjxyrsc532@126.com。

　　
3.考生健康管理

　　
(1)考生应在报名之日起申领“广西健康码”，并进行考前14天的自我健康记录(见附表3)，不前往国内疫情中、高风险地区，不出国(境),不参加聚集性活动。

　　
(2)持“广西健康码”非绿码的考生和来自国内疫情中、高风险地区的考生，须提供考前7天内新冠病毒核酸检测阴性证明。

　　
(3)考生通过体温检测通道时，应保持人员间隔大于1米，有序接受体温测量，亮绿码或扫码进入考场。“广西健康码”为绿码及现场测量体温正常(<37.3℃)的考生方可进入考场。

　　
(4)考生参加考试前须填写《健康监测承诺书》。学校对身体健康、已申领“广西健康码”的符合条件的考生进行来校前审核。考生应主动配合学校疫情防控工作，对于瞒报疫情、不配合采取应急处置措施、违反学校疫情防控规定的考生，将取消考试资格或考试成绩，情节严重的，依法追究其法律责任。对因疫情防控审核不能参加公开招聘考试的考生，要及时联系，做好沟通、安抚工作。

　　
有下列情况之一者不能参加考试：

　　
(1)来自境外、国内疫情中、高风险地区，且未能提供考前7天内新冠病毒核酸检测阴性证明的考生;

　　
(2)“广西健康码”非绿码，且未能提供考前7天内新冠病毒核酸检测阴性证明的考生;

　　
(3)出现发热(体温≥37.3℃)且不能够提供近两天内医院证明为其他疾病引起发烧的考生;

　　
(4)不提供考前14天进行健康监测承诺的考生。

　　
(二)资格审查

　　
1.审查报名人员的学历、学位、职称以及工作经历等是否符合岗位基本要求。

　　
2.在学校官网公布通过资格审查的名单，以及考试时间、地点和注意事项。

　　
(三)考试

　　
通过考试进入考核环节。需求人数与通过资格审查人数的比例不能少于1：3。达不到1：3开考比例，又确实需要进人，由学校马克思主义学院提出申请，由人事处报学校分管领导同意后开考。

　　
1.考试方式

　　
(1)试讲。试讲由学校公开招聘工作小组统一组织进行。根据试讲成绩从高分到低分排序，按1:3的比例确定进入综合面试人选。在本岗位所有应聘者试讲结束后，当天公布试讲成绩。进入综合面试人选名单将在3个工作日内在我校官网公布。

　　
(2)综合面试。综合面试由学校公开招聘工作小组按自治区公开招聘有关规定组织实施，主要对应聘人员综合素质进行考察。综合面试方式为相关知识口述作答，主要内容为事业心责任感、逻辑思维能力、语言表达能力、协调沟通能力、知识应用及创新能力、举止仪表及岗位适应能力等方面。在本岗位所有应聘者面试结束后，当天公布综合面试成绩。

　　
综合面试结束后，汇总综合成绩。按照试讲成绩50%、综合面试成绩50%计算综合成绩，根据综合成绩从高分到低分排名，按照招聘职位人数1：2的比例确定进入考核人选。综合成绩低于该考场综合面试满分值70%的，不得进入考核程序。综合成绩都达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘。

　　
2.考试时间、地点

　　
试讲及综合面试的考试方式、时间和地点等，根据新冠疫情控制情况另行通知，必要时可采取线上测试。初步预计考试时间为7月18、19日。请应聘考生随时关注我校官网发布的通知，并按要求参加考试。

　　
(四)考核

　　
考核由我校公开招聘领导小组组织实施。考核主要考察应聘人员的思想素质、道德品质、师德师风等情况。如考核不合格的，则按综合成绩从高分到低分依次确定替补人选进行考核。

　　
(五)体检

　　
经学校批准的拟聘人选根据要求到指定医院进行体检，体检工作按照广西壮族自治区委员会组织部、自治区人力资源和社会保障厅、自治区卫生健康委员会《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规[2019]11号)及相关规定执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。体检费用个人自理。体检不合格的应聘人员一律不予聘用。

　　
(六)公示

　　
拟聘人选在学校官网进行公示，公示期为7个工作日，公示内容包括姓名、性别、学历学位、专业、拟聘岗位等。

　　
(七)聘用

　　
经公示期满无异议的人员，按规定办理相关聘用手续，签订聘用合同，按有关规定执行试用期制度。聘用人选在学校指定的报到日期起七天内未能报到的，视为自动放弃应聘资格。试用期内查阅档案发现有政审不过关、档案材料造假、违法违纪行为、师德师风失范、学术不端等问题的，解除聘用关系。试用期内服从学校岗位安排与调配，试用期满后考核合格，予以继续聘用。

　　
七、纪律与监督

　　
(一)此次招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合的办法进行，实行公开招聘条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。学校公开招聘工作全程由学校纪委办、巡察办、督查办监督，同时接受社会各界监督。

　　
(二)严格执行回避制度。公开招聘工作人员凡与报考人员有需要回避的亲属关系的，要实行公务回避。不得参与公开招聘的方案制定、组织实施、会议讨论等工作。

　　
(三)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

　　
(四)本次公开招聘工作联系电话：

　　
应聘咨询电话：0771-3852561 、0771-3848633，监督举报电话：0771-3823632 。

　　
附件1：广西财经学院公开招聘思想理论课教师报名登记表.doc

　　
附件2：中员证明.doc

　　
附件3：考生健康监测承诺书.doc

广西财经学院

2020年7月2日

广西财经学院招聘56人公告

　　广西财经学院2020年度公开招聘工作人员公告

　　
根据《广西壮族自治区委员会组织部 广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于应对新冠肺炎疫情影响做好全区事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社函〔2020〕106号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神，结合实际工作需要，现将我校2020年度公开招聘有关事项公告如下：

　　
一、单位简介

　　
广西财经学院成立于2004年，由原广西财政高等专科学校和广西商业高等专科学校合并组建而成，是广西壮族自治区人民政府重点建设的一所财经类普通本科高校。学校于2010年通过本科教学工作合格评估，2011年成为“服务国家特殊需求”会计专业硕士培养单位，2012年成为外交部和教育部授牌的“中国—东盟金融与财税人才培训中心”，2013年成为广西特色高校立项建设单位，2014年获广西高校首批“2011协同创新中心”认定，2016年获教育部应用型本科高校建设立项、“经济与管理实验教学示范中心”获批国家级实验教学示范中心，2017年成为教育部全国首批深化创新创业教育改革示范高校，2018年成为广西一流学科(培育)建设单位、以优异成绩顺利完成本科教学工作审核评估。学校注重内涵式发展，“立足广西、辐射东盟;面向基层、服务社会”，大力调整优化学科、专业结构，提升学校办学核心竞争力，努力建设服务区域经济社会发展的特色鲜明的高水平财经大学。

　　
二、基本原则

　　
本着公平、公正、公开的原则，在落实卫生防疫要求、确保安全的前提下开展公开招聘工作。严格遵守国家及自治区的各项法律法规，遵守自治区人力资源和社会保障厅关于公开招聘工作的各项规定、要求，确保公开招聘工作有序、顺利开展。

　　
三、招聘岗位

　　
为满足我校发展需要和人才储备需求，本次公开招聘工作人员56人(含专任教师3人、专职辅导员24人)，聘期内待遇参照在编同岗位人员计发薪资并依法缴纳社会保险。具体岗位要求见附件1。

　　
四、报名基本条件

　　
(一)具有中华人民共和国国籍;

　　
(二)遵守宪法和法律;

　　
(三)具有良好的品行，能遵守师德规范;

　　
(四)岗位所需的专业或技能条件;

　　
(五)适应岗位要求的身体条件;

　　
(六)能够服从我校多校区工作岗位安排;

　　
(七)岗位所需要的其他条件;

　　
(八)原则上2020年7月31日前获得相应学历学位(酌情考虑因新冠疫情对学历学位授予时间的影响);

　　
(九)有工作年限要求的岗位，工作年限的证明材料仅限于劳动合同或社会养老保险缴纳记录;

　　
(十)参照桂人社规〔2019〕8号文件，本次招聘硕士研究生年龄原则上要求在40周岁及以下(1980年5月1日以后出生)，博士研究生年龄可适当放宽。具体岗位另有年龄要求的，以具体岗位年龄要求为准。

　　
五、信息发布地址

　　
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网(www.gxrc.com)、广西财经学院官网(http://www.gxufe.edu.cn/www/myweb/home.cdi)发布。

　　
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：广西财经学院官网(http://www.gxufe.edu.cn/www/myweb/home.cdi)发布。

　　
六、招聘流程

　　
(一)考生报名

　　
1.报名时间

　　
时间：2020年5月21日至6月10日，逾期不再受理(以电子邮件收件时间为准)。

　　
2.报名方法

　　
应聘报名采用网上报名的方式进行，有意应聘者请填写《广西财经学院公开招聘工作人员报名登记表》(见附件2)，岗位要求面貌为中员的请填写《中员证明》(见附件3)并签字盖章，将登记表、党员证明和个人简历及应聘材料(学历学位原件扫描件等，应届毕业生扫描经学校毕业生就业主管部门签章的《毕业生就业推荐表》，国<境>外获得学历学位者，须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》)存进一个文件夹，一起制作成一个电子压缩文件包(不接受现场报名和纸质材料投递)，文件包命名请严格按照“姓名+应聘岗位”的格式命名，投递至我校公开招聘工作电子邮箱：gxcjxyrsc532@126.com。

　　
每人仅限填报一个岗位，发送电子邮件前请充分考虑应聘意向，仔细检查应聘材料，请勿重复发送邮件。

　　
(二)资格审查

　　
1.审查报名人员的学历、学位、职称以及工作经历等是否符合岗位基本要求。

　　
2.在学校官网公布通过资格审查的名单，以及考试时间、地点和注意事项。

　　
(三)考试

　　
通过考试进入考核环节。需求人数与通过资格审查人数的比例不能少于1：3。达不到1：3开考比例，又确实需要进人，由学校用人部门提出申请，人事处汇总，报学校分管领导同意后开考。

　　
1.考试方式

　　
(1)应聘专任教师岗位

　　
①试讲。应聘专任教师岗位的，需要进行试讲。试讲由学校公开招聘工作小组统一组织进行。根据试讲成绩从高分到低分排序，按1:3的比例确定进入综合面试人选。在本岗位所有应聘者试讲结束后，当天公布试讲成绩。进入综合面试人选名单将在3个工作日内在我校官网公布。

　　
②综合面试。综合面试由学校公开招聘工作小组按自治区公开招聘有关规定组织实施，主要对应聘人员综合素质进行考察。综合面试方式为相关知识现场口述作答，主要内容为事业心责任感、逻辑思维能力、语言表达能力、协调沟通能力、知识应用及创新能力、举止仪表及岗位适应能力等方面。在本岗位所有应聘者面试结束后，当天公布综合面试成绩。

　　
综合面试结束后，汇总综合成绩。应聘专任教师岗位的，按照试讲成绩50%、综合面试成绩50%计算综合成绩，根据综合成绩从高分到低分排名，按照招聘职位人数1：2的比例确定进入考核人选。

　　
(2)应聘非专任教师岗位

　　
应聘非专任教师岗的，采取综合面试的方式进行考试。综合面试由学校公开招聘工作小组按自治区公开招聘有关规定组织实施，主要对应聘人员综合素质进行考察。综合面试方式为相关知识现场口述作答，主要内容为事业心责任感、逻辑思维能力、语言表达能力、协调沟通能力、知识应用及创新能力、举止仪表及岗位适应能力等方面。在本岗位所有应聘者面试结束后，当天公布综合面试成绩。

　　
应聘非专任教师岗位的，根据综合面试成绩从高分到低分排名，按照招聘职位人数1：2的比例确定进入考核人选。

　　
2.考试时间、地点

　　
试讲及综合面试的岗位、时间和地点等，根据新冠疫情控制情况另行通知，必要时可采取线上测试。请应聘考生随时关注我校官网发布的通知，并按要求参加考试。

　　
(四)考核

　　
考核由我校公开招聘领导小组组织实施。考核主要考察应聘人员的思想素质、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。同时，我校人事处对进入考核的应聘人员资格条件进行复查。如考核不合格或应聘资格复查不通过，则按综合成绩从高分到低分依次确定替补人选进行考核。

　　
(五)体检

　　
经学校批准的拟聘人选根据要求到指定医院进行体检，体检工作按照广西壮族自治区党委组织部、自治区人力资源和社会保障厅、自治区卫生健康委员会《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规[2019]11号)及相关规定执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。体检费用个人自理。体检不合格的应聘人员一律不予聘用。

　　
(六)公示

　　
拟聘人选在学校官网进行公示，公示期为7个工作日，公示内容包括姓名、性别、学历学位、专业、拟聘岗位等。

　　
(七)聘用

　　
经公示期满无异议的人员，按规定办理相关聘用手续，签订聘用合同，按有关规定执行试用期制度。聘用人选在学校指定的报到日期起七天内未能报到的，视为自动放弃应聘资格。试用期内查阅档案发现有政审不过关、档案材料造假、违法违纪行为、师德师风失范、学术不端等问题的，解除聘用关系。试用期内服从学校岗位安排与调配，试用期满后考核合格，予以继续聘用。

　　
七、纪律与监督

　　
(一)此次招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合的办法进行，实行公开招聘条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。学校公开招聘工作全程由学校纪委办、巡察办、督查办监督，同时接受社会各界监督。

　　
(二)严格执行回避制度。公开招聘工作人员凡与报考人员有需要回避的亲属关系的，要实行公务回避。不得参与公开招聘的方案制定、组织实施、会议讨论等工作。报考者不得报考聘用后与本单位人员涉及回避关系的岗位。

　　
(三)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

　　
(三)本次公开招聘工作联系电话：

　　
应聘咨询电话：0771-3852561 监督举报电话：0771-3823632

　　
附件1：广西财经学院2020年度公开招聘工作人员岗位信息表.pdf

　　
附件2：广西财经学院公开招聘工作人员报名登记表.doc

　　
附件3：中员证明.doc

广西财经学院

2020年5月21日

广西财经学院招聘15人公告

　　广西财经学院2020年度上半年公开招聘校聘工作人员公告

　　
根据《广西壮族自治区委员会组织部 广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于应对新冠肺炎疫情影响做好全区事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社函〔2020〕106号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神，结合实际工作需要，现将我校2020年度上半年公开招聘校聘工作人员有关事项公告如下：

　　
一、基本原则

　　
本着公平、公正、公开的原则，在落实卫生防疫要求、确保安全的前提下开展公开招聘工作。严格遵守国家及自治区的各项法律法规，遵守自治区人力资源和社会保障厅关于公开招聘工作的各项规定、要求，确保公开招聘工作有序、顺利开展。

　　
二、招聘岗位、专业及人数

　　
为满足我校发展需要和人才储备需求，本次后勤管理处公开招聘工作人员9人，建设处公开招聘工作人员4人，现代教育技术部公开招聘工作人员2人，聘期内享受校内校聘工作人员待遇。具体岗位要求见附件1。

　　
三、应聘条件

　　
1.热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，素质好，专业知识扎实，有开拓创新精神;

　　
2.具有所在岗位要求的专业知识、专业技能和较强的工作能力;

　　
3.适应岗位要求的身体条件;

　　
4.能够服从我校多校区工作岗位安排;

　　
5.原则上2020年7月31日前获得相应学历学位(酌情考虑因新冠疫情对学历学位授予时间的影响);

　　
6.具备岗位所需要的其他条件。

　　
四、信息发布

　　
1.本次公开招聘公告：广西人才网(www.gxrc.com)、广西财经学院官网(http://www.gxufe.edu.cn/www/myweb/home.cdi)发布。

　　
2.本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单、拟聘人员

　　
公示等具体事宜：广西财经学院官网

　　
(http://www.gxufe.edu.cn/www/myweb/home.cdi)发布。

　　
五、报名

　　
1.报名时间

　　
2020年6月1日至6月10日，逾期不再受理(以电子邮件投递时间为准)。

　　
2.报名方法

　　
有意应聘者，请填写《广西财经学院2020年度上半年公开招聘校聘工作人员报名登记表》(附件2)，将登记表和个人简历及应聘材料(学历学位扫描件等)一起制作成一个电子文件，文件命名请严格按照“姓名+应聘岗位”的格式命名，投递至电子邮箱：gxcjxyhq @sina.com，不接受其他方式报名。每人仅限填报一个岗位，发送电子邮件前请充分考虑应聘意向，仔细检查应聘材料，不宜重复发送邮件。

　　
六、资格审查

　　
审查报名人员的学历、学位以及工作经历等是否符合岗位基本要求。应聘者所提交的各项材料内容必须真实，对弄虚作假或条件不符的，不予受理或取消资格。

　　
在学校网站公布通过资格审查的名单，以及考试时间、地点和注意事项。

　　
七、考试

　　
通过综合面试进入考核环节。需求人数与通过资格审查人数的比例不能少于1：3。达不到1：3开考比例，又确实需要进人，由后勤管理处、建设处、现代教育技术部提出申请，报学校领导同意后方可开考。

　　
综合面试由学校2020年度上半年公开招聘校聘工作人员工作领导小组实施，主要对应聘人员综合素质进行考察，其中现代教育技术部电教设备管理员岗位的综合面试由实操和面试两个环节构成，总成绩=实操成绩×50%+面试成绩×50%。综合面试成绩在本岗位所有应聘者面试结束后，当天公布。

　　
根据综合面试成绩从高分到低分排名，按照招聘职位人数1：2的比例确定进入考核人选。 综合面试成绩低于该考场综合面试满分值70%的，不得进入考核程序。综合面试成绩都达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘。

　　
综合面试的岗位、时间和地点等，根据新冠疫情控制情况另行通知，必要时可采取线上测试。请应聘考生随时关注我校官网发布的通知，并按要求参加考试。

　　
八、考核

　　
考核由学校2020年度上半年公开招聘校聘工作人员工作领导小组组织实施。考核主要考察应聘人员的思想素质、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。同时，学校后勤管理处、建设处、现代教育技术部对进入考核的应聘人员资格条件进行复查。如考核不合格或应聘资格复查不通过，则按综合成绩从高分到低分依次确定替补人选进行考核。

　　
九、体检、公示、聘用

　　
拟聘人选根据学校要求，到指定医院进行体检。不按时参加体检者，视同放弃资格。体检费用个人自理。体检不合格的应聘人员一律不予聘用。

　　
对体检合格的拟聘人员，学校网站进行为期7个工作日的公示，公示内容包括姓名、性别、学历学位、专业、拟聘岗位等。

　　
经公示无异议的人员，由人事处核准，办理聘用、工资等相关手续。聘用人选在学校指定的报到日期起七天内未能报到的，视为自动放弃应聘资格。单位与聘用人选签订聘用合同，并实行试用期制度，试用期为三个月。 试用期内查阅档案发现有政审不过关、档案材料造假、违法违纪行为、师德师风失范、学术不端等问题的，解除聘用关系。试用期内服从学校岗位安排与调配，试用期满后考核合格，予以继续聘用。

　　
十、纪律监督

　　
此次招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，公开招聘工作实行信息公开、过程公开、结果公开“三公开”制度。学校公开招聘工作全程由学校纪检监察办公室监督，同时接受社会各界监督。

　　
应聘后勤管理处岗位咨询电话：0771-3822162;

　　
应聘建设处岗位咨询电话：0771-3842312;

　　
应聘现代教育技术部岗位咨询电话：0771-3835001;

　　
监督电话：0771-3852561;0771-3823632。

　　
附件：

　　
1. 广西财经学院2020年度上半年公开招聘校聘工作人员需求计划

　　
2. 广西财经学院2020年度上半年公开招聘校聘工作人员报名登记表

广西财经学院

2020年6月1日

广西财经学院招聘中国—东盟统计学院高层次人才公告

　　广西财经学院公开招聘中国—东盟统计学院高层次人才公告

　　围绕部省共建中国-东盟统计学院和统计学一流学科建设，现公开招聘海内外高层次人才，欢迎有志英才的加盟，携手共创美好未来。

　　一、学院简介

　　中国—东盟统计学院坐落在中国-东盟博览会永久举办地-广西南宁，是由国家统计局、广西壮族自治区人民政府合作共建的广西高校首家部省共建二级学院，依托广西财经学院办学，旨在服务中国—东盟区域统计高水平开放合作。

　　广西财经学院统计教育起步于1960年，2005年开始招收统计类本科生，是广西最早开展统计教育的高校，也是广西统计教育和科研的重要基地。学院目前开设统计学、经济统计学、应用统计学等3个普通本科专业，统计学是广西高校优势特色重点学科，2022年入选广西新一轮一流学科建设项目，经济统计学、统计学是省级一流本科专业建设点。拥有广西高校人文社科重点研究基地广西教育绩效评价研究协同中心、广西科技智库中国-东盟创新治理与知识产权研究院、广西财经大数据自治区级重点实验室等自治区级研究平台，目前正在按照部省共建要求加快推进中国-东盟经济社会大数据中心建设。

　　在国家统计局、自治区人民政府支持指导下，学院建设目标是打造成为服务中国—东盟经济社会发展，集人才培养、科学研究、社会服务和国际交流合作为一体的中国—东盟区域一流统计学院，即中国—东盟区域国际化高水平统计人才培养基地、中国—东盟区域统计领域高端智库和中国—东盟区域统计高水平国际合作与交流平台。

　　二、人才基本条件

　　具有良好的思想素质和职业道德，热爱高等教育事业。具有聘用岗位所需的专业素质和能力，且同时具有博士研究生学历和博士学位。身体健康，符合岗位聘用条件要求。

　　三、人才领域

　　重点引进统计学、应用经济学、理论经济学、计算机科学与技术、软件工程、管理科学与工程、公共管理学、教育学、信息与通信工程、信息资源管理、区域国别学、社会学、人口学、概率论与数理统计、运筹学与控制论等相关学科专业亟需的高层次人才。

　　四、人才类别

　　五、引进待遇

　　在学校为引进高层次人才提供待遇基础上，学院再为引进人才提供丰厚待遇，具体待遇面议。

　　六、应聘注意事项

　　应聘者提供的材料须真实准确，中国-东盟统计学院将对申报材料严格审查，若发现材料存在虚假不实之处，不再进入应聘程序。请应聘的博士研究生等高层次人才认真填写《广西财经学院公开招聘博士应聘报名登记表》，附相关材料发送至联系人邮箱（标题：姓名+学历学位+所学专业），我们将尽快与您联系。

　　七、联系方式

　　通讯地址：广西南宁市西乡塘区明秀西路100号广西财经学院中国—东盟统计学院

　　邮政编码：530003

　　联 系 人：蒋老师，电话：0771-3370523

　　电子邮箱：zgdmtjxy@163.com

　　附件：广西财经学院公开招聘博士应聘报名登记表.doc

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2023年4月10日