广西崇左市宁明县卫生健康领域事业单位人员及乡镇(农场)卫生院招聘106人公告
宁明县卫生健康领域急需紧缺事业单位人员及乡镇(农场)卫生院公开招聘事业单位工作人员公告
为加强我县医疗卫生人才队伍建设,充实专业技术人才,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《关于开展卫生健康领域事业单位人员招聘工作的通知》(崇人社函〔2022〕74号)及有关文件精神,决定面向社会免笔试招聘宁明县卫生健康领域急需紧缺事业单位人员48名,乡镇(农场)卫生院事业单位工作人员58名,总共106名(详见附件)。现将有关事项公告如下:
一、报考基本条件
1.热爱医疗卫生事业,遵守中华人民共和国宪法、法律,拥护中国党领导和社会主义制度,遵守职业道德,具有良好的品行。
2.身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件和心理素质。
3.具有符合岗位所需要的资格条件。
二、具有下列情形之一的人员,不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员。
2.在各级公务员招考和事业单位工作人员招聘中被认定有违规违纪行为的人员。
3.宁明县在职在编、聘用控制数人员。
4.现役军人。
5.在读的非2022年应届毕业的普通高校学生(在读的研究生不得以已取得的学历、书报考)。
6.法律法规政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
三、其他限定性条件
1.根据《崇左市委办公室 崇左市人民政府办公室印发<关于进一步加强基层卫生人才队伍建设的若干措施>的通知》(崇办发〔2020〕9号)文件精神,通过免笔试新聘聘用控制数人员,聘期至少三年,聘期内可在县域医共体内合理流动;聘期满后,可以通过直接考察等公开招聘的方式在全市卫生系统事业单位中流动。
2.本次招聘所涉及的工作经历(验),年龄,工作年限,任职年限,处罚期限等有关资格条件的时间计算,均以2022年7月1日为截止日期,年限按足年足月累计。
3.报考宁明县2022年乡镇(农场)卫生院公开招聘事业单位实名编制岗位一经聘用,须在所招聘单位最低服务满5年(含试用期);报考宁明县2022年乡镇(农场)卫生院公开招聘聘用控制数岗位一经聘用,须在所招聘单位最低服务满3年(含试用期);报考宁明县疾病预防控制中心岗位一经聘用,须在所招聘单位最低服务满5年(含试用期),报考宁明县乡(镇)文教卫健旅游服务中心(宁明县疾病预防控制中心分中心)岗位一经聘用,须在所招聘单位最低服务满3年(含试用期)。
四、招聘范围、对象和程序
招聘范围和对象,详见《宁明县卫生健康领域急需紧缺事业单位人员招聘岗位表》(附件1)、宁明县2022年乡镇(农场)卫生院公开招聘事业单位工作人员岗位表》(附件2),以下简称《招聘岗位表》。招聘程序按照发布招聘公告、报名与资格审查、面试、考核、体检、公示与聘用等环节进行。
五、免笔试报名、资格审查
(一)招聘方式
采取免笔试(直接面试)方式招聘。
(二)岗位查询
报考人员从2022年6月30日起,可登录广西崇左市宁明县人民政府网(www.ningming.gov.cn)查阅《招聘岗位表》,可对招聘岗位的专业、学历、专业技术资格等资格条件进行咨询(咨询电话详见招聘岗位表)。考生所学专业、学历等与岗位表要求资格条件表述不符的,需征求招聘单位同意后,方可报名。本次招聘考试专业设置参考附件:《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录》(2022年版)。
(三)报名时间、地点及报名方式
报名时间:2022年7月11日-7月13日(上午8:00-12:00,下午:15:00-18:00)共三天。
报名地点:宁明县卫生健康局一楼(宁明县城中镇明阳街39号)。
报名方式:采取现场报名的方式进行,报考者只能报考一个单位的一个岗位。
(四)报名需要提交的材料(各一份)
1.报名登记表
2.报考人员身份证复印件(出示原件);
3.户口簿复印件(出示原件);
4.毕业证复印件(出示原件);注:2022年应届的普通高校毕业生在报名时未取得毕业证,可提供学校盖章的毕业生就业推荐表原件作报名凭证。原则上,2022年应届的普通高校毕业生的学历证书原件取得截止时间为2022年7月31日,逾期将视为放弃报考资格;
5.招聘岗位要求的有关资格证件复印件(出示原件);注:2022年应届的普通高校毕业生报考时未取得相关资格证书的,原则上,证书原件取得截止时间为2022年7月31日,逾期将视为放弃报考资格;
6.报考岗位要求的相关证明原件;
7.宁明县外在职在编人员报考须提供所在单位、主管单位及人事主管部门同意报考证明。
报考人员所提交的申请材料必须真实、准确,提供虚假材料或发现不符合资格要求,一经查实,立即予以取消面试、考核、体检、公示、聘用的资格。
六、面试
(一)面试入围人选及资格审查
由招聘单位及其主管部门对报考人员进行严格审查和筛选,按招聘人数不低于1:3的比例确定面试人员,免笔试岗位达不到1:3面试比例的岗位,又属急需招聘人员的岗位,经报招聘工作领导小组申请审批同意,按实有人数确定面试入围人选。
面试实施机关通过规定网站发布资格审查通告,公布面试入围人选名单,进行面试资格审查。放弃面试资格的报考人员须提交书面申请,不按要求提交书面放弃申请的视为自动放弃面试资格。
(二)发布面试公告
面试人选确定后,由面试实施机关在广西崇左市宁明县人民政府网(www.ningming.gov.cn)上发布面试公告(通知),并由宁明县卫生健康局以书面形式或电话通知进入面试人员。面试公告发布后,自愿放弃面试资格的,不再递补面试人选。
(三)面试组织
1.面试按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则(试行)》进行。
2.面试时间和地点:另行通知。
3.面试分值满分为100分,面试成绩60分为合格,面试成绩不合格,不能进入下一环节。面试成绩在当天面试结束后当场公布,考生当场签字确认本人成绩。
七、考核
(一)从面试合格的人员中,以总成绩由高分到低分按招聘人数1:1比例确定考核人选(如出现成绩并列排名,未能确定考核人选的,以报考岗位要求的执业资格较高的确定人选。面试成绩、报考岗位要求的执业资格都相同时,以取得报考岗位要求的执业资格较早的确定人选)。考核工作由县卫健局和用人单位具体组织实施。考核内容主要考察报考人员的思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政等情况,并对报考人员资格条件及相关情况进行复查。考核要成立考核工作小组,每组由2名以上工作人员组成。考核小组要对各方面的意见进行分析,采取实事求是的态度,准确把握被考核对象的情况,全面、客观、公正地予以评价。考核结束后要形成书面材料,明确提出考核意见,报招聘领导小组核准。
(二)考核方法参照公务员录用的考核方法执行。考核时将全部考核内容加以量化,进行评分比较,考核分数达到60分以上和评价等次为合格以上方为考核合格。如果考核不合格或考生自动放弃的,在该职位面试合格的人选中,按总成绩从高分到低分依次递补考核人选。
八、体检
(一)体检标准参照最新修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。如体检不合格或自动放弃的,可在报考同一职位面试合格的人选中,按总成绩从高分到低分依次递补。
(二)体检工作由县卫健局组织实施。体检费用由考生负担。体检合格人员确定为拟聘人选。
九、公示
考核、体检合格的人员确定为拟聘人员,报县人社局同意后,在广西崇左市宁明县人民政府网(www.ningming.gov.cn)公示,公示时间为5个工作日。公示期间对拟聘人员有异议的,招聘单位及其主管部门及时进行复查,如有不符合招聘岗位条件或弄虚作假的,取消聘用资格。拟聘用人员公示后,自动放弃聘用资格或公示不合格的,不再递补聘用人选。
十、人员聘用
(一)公示期满无异议的,由县卫健局报宁明县人民政府审批。
(二)经本级政府批准聘用的人员,由县人社局给予办理聘用手续。
(三)招聘单位应与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》。聘用后的管理按现行的管理规定执行。
十一、组织纪律
(一)招聘单位和主管部门要贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,切实加强对这次招聘工作的领导,精心组织,周密部署,密切配合,确保公开考试招聘工作有序开展。
(二)招聘工作实行公务回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的,不得被聘在本单位秘书、人事、财务、纪检监察以及有直接上下级领导关系的岗位。招聘工作人员、体检医务人员在公开招聘过程中,如遇与自己有上述亲属关系的,也应当回避。
(三)严格公开招聘纪律,对有下列情形的,必须严肃处理:
1.报考人员伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取应聘资格的;
2.报考人员在考试考核过程中作弊的;
3.招聘工作人员指使、纵容他人作弊,或在考试考核过程中参与作弊的;
4.招聘工作人员故意泄露考试题目的;
5.事业单位负责人员违反规定私自聘用人员的;
6.政府人事行政部门、事业单位主管部门工作人员违反规定,影响招聘公平、公正的;
7.违反《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)规定的其他情形的。
(四)对违反招聘纪律或不具备招聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的应聘人员,取消考试资格或聘用资格,并在2年内禁止参加应聘事业单位考试。对违规招聘的人员,一经查实,公开招聘工作主管机关不予认可;已聘用的人员,解除聘用合同,予以清退。
十二、有关说明
(一)招聘单位主管部门负责招聘岗位要求的学历、专业等岗位资格条件方面的问题解释(咨询电话详见岗位表“联系方式”栏)。
(二)报考人员在整个招聘期间,须保持通讯畅通。应及时了解广西崇左市宁明县人民政府网(www.ningming.gov.cn)发布的最新情况,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
(三)本次公招考试不指定考试用书,也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(四)参加公开招聘活动的所有人员提前申领健康码,严格按照疫情防控要求做好个人防护,并持有健康通行码(绿码)、行程码(绿码)、48小时内核酸检测阴性结果、测量体温和佩戴口罩,验证进入考点。凡经现场医疗专业人员确认有可疑症状的考生,不再参加当日面试,参加公开招聘活动的所有人员必须配合做好疫情防控。如自治区新冠肺炎疫情防控指挥部有新的要求,以最新要求执行。
(五)本公告宁明县卫生健局负责解释。咨询电话:0771-8623598(宁明县卫健局办公室)。
宁明县卫生健康局
2022年6月30日
附件1:宁明县卫生健康领域急需紧缺事业单位人员招聘岗位表.xlsx
附件2:宁明县2022年乡镇(农场)卫生院公开招聘事业单位工作人员岗位表.xls
附件3:报名登记表.docx
附件4:自治区公务员考试专业分类指导目录(2022)—卫生部分.xls>>>
广西崇左市天等县委部招聘简章
天等县委部公开招聘工作人员简章
因工作需要,本着公平、公开、公正和竞争择优的原则,天等县委部面向社会公开招聘天等县委部办公室劳动合同制工作人员2名。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
(一)招聘岗位:办公室工作人员(技术员)
(二)招聘人数:2人
二、应聘人员基本条件
(一)报名人员必须具有如下资格条件
1.拥护中华人民共和国宪法,遵纪守法,拥护党的路线、方针、政策,具有良好的素质;
2.具有良好的品行,服从安排,爱岗敬业;
3.全日制大专及以上学历,专业不限,年龄35周岁以下,男女不限;
4.有较好的文字功底,熟悉办公室应用软件,具备较强的沟通协调能力;
5.具有正常履行职责的身体条件。
(二)有下列情况之一者不得报名
1.辞退未满5年的公务员或事业单位人员的;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的;
3.曾被开除公职或学籍的;
4.其他不符合报名资格条件的。
三、招聘程序
(一)报名时间:即日起至2022年10月25日。
(二)报名方式:现场报名或填写《天等县委部招聘部办公室工作人员报名登记表》,填写后将报名表发送至:tdtz3521213@126.com,联系电话:3521213。
(三)资格审查:报名人员提交电子版后请于10月25日前将本人身份证、毕业证书、书等相关材料的扫描件发送到县委部邮箱或将纸质版报送到部办公室(地址:天等县天等镇和平路09号县委楼3楼)提供给相关人员审查,2日内办公室告知报名者资格审查结果。
(四)面试:由县委部组织实施,时间和地点另行通知。
(五)体检:对面试合格人员进行体检(费用自行承担),体检由县委部组织实施,体检不合格的不予聘用。
(六)公示:确定拟聘用人员,在县府大院门口公示,公示期限为7天。
(七)聘用
1.经公示无异议或公示结果不影响聘用的,由县委部与受聘人员签订劳动合同,劳动合同采取一年一签的方式。劳动合同一式三份,用人单位与受聘人员各执一份,一份送县人力资源和社会保障局备案。
2.聘用期间,聘用人员出差费用按有关政策规定实报实销。
3.聘用期间,单位不安排食宿,需自理。
四、待遇和社会保障
(一)工资待遇:工资为2400元/月(含个人应承担的养老、医疗、失业等保险费用)
(二)社会保障:受聘人员的社会保险费(每人每月单位应缴纳企业职工基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育等五项社会保险费)由县财政负担;个人应缴纳社会保险费(每人每月应缴纳企业职工基本养老、基本医疗、失业三项社会保险费)由单位从个人工资中代扣代缴。
天等县委部
2022年10月17日
广西崇左市龙州县委部招聘公告
龙州县委部公开招聘编外工作人员公告
经县编外联席办同意,根据工作需要,决定按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘4名编外工作人员。现将有关事项公布如下:
一、招聘的基本条件
应聘者应当具备下列条件:
(一)拥护党的路线、方针政策,有较强的思想素质;
(二)遵纪守法,有较强的组织纪律性和工作责任感,服从安排,爱岗敬业;
(三)身体健康,吃苦耐劳、做事细心,服从工作安排。
有下列情况之一者,不得应聘:
(一)曾受过各类刑事处罚的;
(二)曾被开除公职的;
(三)有违纪、违法行为正在接受审查的;
(四)尚未解除党纪、政纪处分的;
(五)现为龙州县在职编外聘用人员的;
(六)未取得岗位要求毕业证的;
(七)有违反其他规定不适宜应聘的。
二、招聘岗位及条件
(一)招聘人数:4人
(二)招聘岗位名称:办公室文秘3人,会计1人。
(三)招聘条件:18-35周岁,性别不限,大专及以上学历,专业要求:办公室文秘岗位不限专业(中文专业、熟悉电脑办公软件、具有一定的文字表达能力和组织协调能力者、具有相关工作经验者、中员优先聘用);会计岗位要求会计专业、具有会计资格证书、熟悉电脑办公软件、中员和有相关工作经验者优先聘用。
三、聘用期限:3年
四、招聘程序
(一)报名
报名时间:2023年4月24日至2023年5月5日。
报名地点:龙州县兴龙路5号县委大院一楼110室
报名方式:应聘者自行下载打印《龙州县机关事业单位编外工作人员报名表》填好,贴上近期一寸同底免冠彩色照片1张,并带上身份证、户口本(户主页和本人页复印在同一张A4纸上)、毕业证、(原件和复印件)、退伍证(原件和复印件)等相关证件到龙州县兴龙路5号县委大院一楼110室报名。
(二)面试
面试工作由龙州县人力资源社会保障局和龙州县委部共同组织实施。根据聘用资格条件,对所有报名材料进行审查,按一定的比例择优选定面试人员。得到电话通知的应聘人员必须持报名表、个人身份证、毕业证书、退伍证(原件和复印件)等证明材料到指定地点进行面试。面试时间、地点由龙州县委部另行通知。
(三)体检
经面试确定聘用人员后,用人单位组织面试合格人员进行体检,体检费自理。
(四)签订聘用合同
经政审考核合格确定聘用人员后,由龙州县委部报县编外联席办备案。聘用人员与龙州县委部签订编外聘用合同,合同试用期原则上不超过3个月。
五、工资待遇
聘用人员的工资标准按照我县编外人员的工资标准执行。同时为聘用人员缴纳社会保险(五险),单位缴纳部分由县财政拨付,个人缴纳部分从个人工资中代缴。日常管理和下乡出差补助均参照在编人员的有关规定执行。
未尽事宜由龙州县委部具体负责解释。
(咨询电话:0771-8812729,邮箱:lztzb8812729@163.com)
龙州县委部
2023年4月24日
广西崇左市龙州县中国红军第八军纪念馆招聘公告
广西崇左市龙州县中国红军第八军纪念馆公开招聘编外工作人员公告
根据工作需要,经龙州县机关事业单位编外聘用人员联席会议办公室同意,决定按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘7名编外工作人员,现将有关事项公布如下:
一、招聘的基本条件
应聘者应当具备下列条件:
(一)拥护党的路线、方针政策,有较强的思想素质;
(二)遵纪守法,有较强的组织纪律性和工作责任感,服从工作安排,爱岗敬业;
(三)身体健康,吃苦耐劳、做事细心。
有下列情况之一者,不得应聘:
(一)曾受过各类刑事处罚的;
(二)曾被开除公职的;
(三)有违纪、违法行为正在接受审查的;
(四)尚未解除党纪、政纪处分的;
(五)现为龙州县在职编外聘用人员的;
(六)未取得岗位要求毕业证的;
(七)有违反其他规定不适合应聘的。
二、招聘岗位及条件
(一)安保文物巡查员
招聘人数:2人
专业要求:不限专业
其他要求:男女不限,年龄要求:男性18周岁-50周岁,女性18周岁-45周岁;不限学历,服从单位管理,同等条件下退伍军人优先聘用。
(二)讲解员
招聘人数:5人
专业要求:不限专业
其他要求:男女不限,年龄18周岁-35周岁,身高要求:女性身高158厘米以上,男性身高170厘米以上;大专及以上学历,有相关工作经验者优先;具有较好的沟通能力和语言表达能力,普通话标准。
三、招聘程序
(一)报名
报名时间:2023年6月14日-6月30日。
报名地点:龙州县独山路43号(龙州起义纪念馆)
报名方式:应聘者自行下载打印《龙州县机关事业单位编外工作人员报名表》填好,贴上近期一寸免冠彩色照片1张,并带上身份证、户口本(户主页和本人复印在同一张A4纸上)、毕业证、(原件和复印件)等相关证件到报名点报名。
(二)面试。面试工作由龙州县人力资源和社会保障局及中国红军第八军纪念馆共同组织实施。根据聘用资格条件,对所有报名材料进行审查,按一定的比例择优选定面试人员。收到电话通知的应聘人员必须持个人身份证、毕业证书等证明材料到指定地点进行面试。面试时间、地点另行通知。
(三)体检。经面试确定聘用人员后,对应聘人员进行体检,体检费用自理。
(四)签订聘用合同。经考核合格确定聘用人员后,报龙州县编外联席办备案,与中国红军第八军纪念馆签订编外聘用合同,合同试用期原则上不超过3个月。
四、工资待遇
聘用人员的工资标准按照《中国红军第八军纪念馆聘用人员岗位设置及工资待遇执行方案》的工资标准执行。同时为聘用人员缴纳社会保险,单位缴纳部分由县财政拨付,个人缴纳部分从个人工资中代缴。日常管理和下乡出差补助均参照在编人员的有关规定执行。
五、未尽事宜由龙州县编外联席办、中国红军第八军纪念馆具体负责解释。
报名咨询电话:0771-8812446
邮箱:gxlzbwg@126.com