广西科技大学幼儿园招聘简章

  广西科技大学幼儿园是柳州市目前唯一一所高校办公办性质幼儿园,行政隶属于广西科技大学。幼儿园坐落于柳州市东环大道268号,现因扩大办学规模,面向社会公开招聘教职工若干名。

  一、招聘条件

  1.热爱祖国,遵纪守法,具有良好的思想素质和道德品质;

  2.热爱幼教事业,具有良好的职业道德和团队精神;

  3.具备胜任竞聘职位的工作能力及必备的文化修养;

  4.身体健康状况符合《广西壮族自治区教师资格认定实施细则》中的相关体检项目合格标准要求。

  二、招聘的岗位、人数和其他资格要求

  (一)教师等其他岗位资格要求

  

  需求岗位

  

  学 历

  

  年龄

  

  专 业

  

  其他资格要求

  

  幼儿教师

  

  大专以上

  

  40岁以下

  

  学前教育及教育相关专业

  

  1.有和普通话二级乙等及以上证书;2.有幼教经验优先。

  

  三、招聘程序

  1.现场报名:将《广西科技大学幼儿园岗位应聘表》一式3份,并张贴近期免冠同底2寸彩照(应聘表详见附件)、身份证复印件、岗位资质条件证书复印件交至广西科技大学幼儿园门卫室(地点:柳州市城中区东环大道268号广西科技大学幼儿园)。

  2.网络报名:将《广西科技大学幼儿园岗位应聘表》及身份证、岗位资质条件证书扫描打包(文件名:姓名+应聘岗位+应聘材料)发送至邮箱gxkjdxyey@163.com

  3.报名时间:即日起至2021年2月20日

  四、资格审查

  应聘者需在面试时携带本人身份证、毕业证、等岗位所需证件原件及复印件交由考核领导小组审查。

  五、面试

  1.教师面试内容

  (1)演讲:含自我介绍、个人儿童观阐述、专业化成长规划等

  内容,时长约2分钟。

  (2)故事表演:故事选材适合3-6岁幼儿,时长约3分钟。

  (3)歌曲弹唱+舞蹈:歌曲、舞种不限,舞蹈音乐自备,时长约

  6分钟。

  (4)自选才艺展示:才艺种类不限,乐器等设备自理,时长约

  6分钟。

  1.现场绘画:幼儿简笔画,时长:10分钟。

  2.面试时间:另行通知

  备注:具体面试时间以电话通知为准。

  3.面试地点:柳州市城中区东环大道268号广西科技大学幼儿园。

  六、联系方式

  教师岗位应聘咨询电话:18878900068

  联系人:莫老师

  附件:《广西科技大学幼儿园岗位应聘表》.docx

  

      


    广西科技大学督查督办工作办公室招聘公告

      广西科技大学督查督办工作办公室招聘启事

      

      广西科技大学督查督办工作办公室与党委办公室、校长办公室合署办公,现因岗位工作需要,招聘督查科科员1名。

      一、招聘要求

      (一)研究生学历、硕士及以上学位。

      (二)中员(含预备党员),具有较高的素质和坚定的理想信念,有较强的敏感性和辨别力。

      (三)具备较强的组织管理协调能力和语言、文字表达能力。

      (四)具备较好的文字撰写功底,能够熟练掌握MS-Office等OA办公软件。

      (五)专业不限,具备吃苦耐劳,踏实肯干的工作品质。

      (六)具有较强的纪律观念和规矩意识,遵纪守法,为人正直,作风正派,廉洁自律。

      (七)身心健康,体检标准参照国家公务员录用体检标准执行,体检结果不合格者,不予录用。

      (八)无违法违纪行为。

      二、报名

      (一)报名时间:从公告发布之日起。

      (二)报名方式:采用网上报名形式,请将个人简历(另附生活照1张)、学历书(本科、研究生)、外语水平证明、发表的学术论文、科研成果、获奖证书等材料(具有学生干部工作经历的可提交相应证明)的电子版发送至邮箱:759217510@qq.com。

      (三)资格审查说明:应聘人员所提供的应聘材料必须真实、齐全、有效。凡不符合招聘规定条件,弄虚作假的,一经查实,取消其应聘资格,责任由应聘人员自负,所有应聘材料代为保管,恕不退还。

      (四)面试:面试时间另行通知。

      四、联系方式

      (一)联系电话及地址:广西柳州市东环大道268号广西科技大学党委办公室、校长办公室

      联系人:黄老师

      联系电话:0772—2687312(办)、18778822672

      简历投递邮箱:759217510@qq.com

      (二)学校相关网站

      1.学校官网:http://www.gxust.edu.cn/

      2.学校人事处网站:https://www.gxust.edu.cn/rsc/

      

    广西科技大学第一附属医院2021年人才招聘公告

      广西科技大学第一附属医院、第一临床医学院(简称广科大一附院,原柳州医学高等专科学校第一附属医院、柳州地区人民医院),医院创建于1933年,重建于1975年,现已发展成为一所空气清新、环境幽雅,集医疗、预防保健、康复、科研、教学为一体的国家甲等综合医院。是国家级住院医师规范化培训基地、全科医学教育临床技能培训基地和自治区乡镇卫生院卫生人才培训基地。医院胸痛中心、卒中中心获得国家级认证通过。

      医院占地面积9万平方米,建筑面积6.7万多平方米,设病床1000张,开放病床667张。医院设有34个临床科室,10个医技科室,1个口腔门诊部,1个社区卫生服务中心。设立了神经内、外科,心内科、心胸乳腺外科、肿瘤科、口腔医学中心、呼吸内科、消化内科、骨科、妇科、产科、泌尿内、外科,眼科、耳鼻咽喉科,儿科,内分泌科、肾内科、皮肤科、医疗美容科及康复医学科等优势及专业学科。

      拥有德国西门子1.5T核磁共振、英国医科达全数字化直线加速器、美国GE24排全身CT、美国GE 数字化X光机及全数字化乳腺机、全兼容全数字化血管造影系统、史托克C型人工心肺机等一批具有国际先进水平的医疗设备。开展了体外循环心内直视手术、心血管、神经、肿瘤、消化等介入手术、外科、妇产科腹腔镜手术、经皮肾镜、骨关节镜、椎间盘镜及神经外科功能区肿瘤显微镜下等微创手术、唇腭裂序列治疗及口腔颌面部肿瘤切除及皮瓣整复等高难度手术。

      近年来共获自治区级及市级适宜技术推广奖和科技进步奖30余项。医院先后荣获国家卫生计生委授予构建和谐关系示范医院、改善医疗服务示范医院,荣获全国医院后勤管理创新先进单位,荣获自治区卫生厅授予“文明医院”、国家级“爱婴医院”,自治区“文明单位”、“和谐单位”、“全区边境地区乡镇卫生院对口支援工作先进单位”、“全区卫生系统行风建设先进集体”,“明天计划”、“复明救助工程”和“微笑列车项目突出贡献”先进集体荣誉称号。医院坚持“科教兴院,人才强院”的办院方针。医院院训:厚德 博爱 精医 济生 医院核心价值观:德术兼修 大器大为。

      根据医院发展需要,现面向社会招聘各专业人才,具体招聘事宜如下:

      一、招聘条件

      (一)基本条件

      1.思想素质好,有高度的责任感、较强的事业心和协作精神;

      2.具有扎实的基础理论知识和专业理论知识,有较高的学术水平和较强的临床科研能力;

      3.业务骨干、紧缺急需人才原则上应具有本科及以上学历。

      (二)岗位及要求

      1.临床医技各专业博士。

      2.紧缺急需人才岗位:重症医学科、全科医学科、眼科、急诊科、皮肤科等。

      3.招聘岗位、人数及具体要求:(插入2021年人才需求表)

      4.柔性引进人才:医院制定了《广西科技大学第一附属医院关于柔性引进人才管理暂行办法》,采取协议薪酬制引进各级各类专家(院级顾问指导、项目合作专家、兼职引进学科建设指导专家、退休特聘专家等)。

      二、待遇

      1.我院紧缺急需人才:重症医学科、全科、眼科、急诊科、皮肤科等专业人才,可享受一定金额的安家费、住房补贴等待遇。

      2.根据人才分类及有关规定,符合条件者,按相关程序认定,享受柳州市政府政策、广西科技大学、医院政策相应的安家费,住房补贴、科研启动费等待遇。

      3.柔性引进人才采取协议薪酬制(日薪制),协议薪酬发放范围为2万-50万/年;

      三、报名方式

      (一)采取电子邮箱投递方式,符合条件的应聘者请按要求提交报名材料,并以“应聘科室+应届/历届+学历+姓名”命名,将邮件发送至gkdyfyrsk@126.com邮箱,通过资格审查的应聘者将以电话或者手机短信的方式通知本人,请注意保持通讯通畅。

      (二)报名材料:

      1.个人简历;

      2.相关证件:身份证、毕业证(各阶段)、(各阶段)、资格证、执业证、职称证、规培证、英语等级证书等扫描件(请将以上扫描件按以上顺序放在同一个word文档),应届毕业生提供成绩单。

      四、联系方式:

      人事科邮箱:gkdyfyrsk@126.com

      联系人:覃老师、莫老师

      联系电话:0772-2514419

      联系地址:广西柳州市跃进路126号实验综合楼二楼人事科

      

    广西科技大学第一附属医院2023年招聘高层次工作人员3人

      

    广西科技大学第一附属医院2023年度公开招聘工作人员公告(高层次)

      根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于落实放管服改革精简事业单位增人手续的通知》(桂人社规〔2018〕27号)等有关文件精神,结合本单位实际工作需要,现将本单位2023年度公开招聘有关事项公告如下:

      一、单位简介

      广西科技大学第一附属医院、第一临床医学院(原柳州医学高等专科学校第一附属医院、柳州地区人民医院),是一所集医疗、预防保健、康复、科研、教学为一体的国家甲等综合医院。医院坚持科教兴院,人才强院的办院方针,秉承厚德、博爱、精医、济生的院训和德术兼修、大器大为的核心价值观,全体职工以高度的责任心和精湛的医疗技术,竭诚为人民群众的健康提供全程优质服务。

      医院设立临床科室31个、医技科室8个,一个口腔门诊部、一个社区卫生服务中心。神经内科、妇科、口腔科为院级临床重点专科,心血管内科、神经外科、肾内科为院级临床重点建设专科。医院成为国家级住院医师规范化培训基地、医学检验科获广西临床重点专科建设单位、广西帕金森病诊治重点实验室为第一批广西壮族自治区卫生健康委员会重点培育实验室、柳州市帕金森病诊治工程技术研究中心为柳州市第五批工程技术研究中心。

      2020年始,医院重点聚焦急救医学体系、康复医学体系两个主线,打造神经疾病诊疗康复与研究中心、心血管疾病诊疗与研究中心两大区域医学诊疗中心,稳步推进五大中心建设,着手建立急危重症救治一体化的救治体系。建立各学科首席专家工作室,推行多学科联合诊疗模式(MDT)。2020年医学检验科入选广西临床重点专科建设项目,2021年8月医院胸痛中心通过国家级标准版胸痛中心认证。

      二、招聘岗位

      本次公开招聘实名编制高层次工作人员3名,具体岗位要求见附件1。

      三、报名基本条件

      (一)具有中华人民共和国国籍;

      (二)遵守宪法和法律;

      (三)具有良好的品行;

      (四)具备岗位所需的专业或技能条件;

      (五)适应岗位要求的身体条件;

      (六)各岗位年龄要求见岗位信息表(年龄计算截止时间至报名首日)。

      四、信息发布地址

      (一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示:广西人才网(www.gxrc.com)、广西科技大学官网(www.gxut.edu.cn)、广西科技大学第一附属医院网站(www.gkdyfy.com)发布。

      (二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜:在广西科技大学官网、广西科技大学第一附属医院网站发布。

      五、招聘流程

      (一)考生报名

      1.报名时间:报名时间为2023年7月31日至8月4日,逾期不再受理。

      2.报名办法:采用现场报名的方式进行。

      现场报名:将报名表及有关材料的原件(验证后交回应聘者)及复印件递交广西科技大学第一附属医院人事科(广西柳州市跃进路126号广西科技大学白沙教学点实验综合楼二楼)。

      3.凡在原单位已入编的人员,需取得所在单位同意报考的相关证明材料,否则资格审核不予通过。如报考人员在报名时不主动说明其在原单位已入编的情况,造成的一切后果由本人自负。

      4.报名材料应包括:报名表(见附件2)、本人有效身份证、毕业证、、执业证、资格证、工作经历证明等相关材料复印件各1份。报名表上粘贴本人近期2寸彩色免冠照片一张。

      5.每个应聘者根据个人的专业及条件只能报考1个岗位。

      (二)资格审查

      根据招聘条件对报名人员进行资格审查。

      通过资格审查的考生名单将于报名截止后7个工作日内(2023年8月15日前)在广西科技大学第一附属医院网站发布,不再个别通知,请考生自行查询。

      资格审查贯穿于招聘工作全过程。凡发现报考者与招聘岗位要求不符或提供虚假材料的,一经查实,即取消其资格。

      (三)面试

      进入面试人员名单于面试前7天在我院网站公布,不进行个别通知,请应聘人员自行查阅。对达不到开考比例,又确需进人的,须经主管部门核准。经审核降低比例开考或因缺考未达到开考比例的,面试成绩需达70分以上方可进入下一环节。

      面试考官由用人单位、主管部门、人社部门及外单位专家组成,其中外单位专家不少于考官总数的三分之一。

      面试以结构化为主的方式进行。主要测试应聘者具备的业务素质及潜在能力,包括语言表达、逻辑思维、综合分析和解决问题的能力,形象仪表等。面试成绩满分为100分,面试成绩即为总成绩。

      面试成绩现场宣布,考生签名确认,并于3个工作日内在广西科技大学官网、广西科技大学第一附属医院网站公示。

      应聘者在面试时需携带本人有效身份证,经核对无误后方能进入考场。

      (四)考核

      根据考试总成绩从高分到低分,按招聘岗位人数1:1的比例确定考核对象。主要考察应聘者的思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规等情况。

      因考核不合格出现招考岗位人选缺额的,在同岗位考试人员中,按照考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

      根据面试和考核情况,按招聘岗位1:1的比例择优确定拟聘人员。

      (五)体检

      体检工作按照桂人社规〔2019〕11号执行。由医院统一组织,考核合格的拟聘人员到指定医院(县级以上具有规定资质的医疗机构)进行体检,不按时参加体检者,视同放弃资格。体检费用由应聘人员自理。

      因体检不合格出现招考岗位人选缺额的,如需增补,在同岗位考核人员中,按照考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

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