2021年广西贺州市平桂区现任扶贫信息员竞聘转任防贫监测信息员49人公告
报名时间:2021年7月21日至7月23日,上午8:00-12:00,下午15:00-18:00。
为做好脱贫攻坚与乡村振兴的有效衔接,结合平桂区防贫监测和帮扶工作情况,决定对平桂区现任扶贫信息员通过竞聘转任的方式公开招聘防贫监测信息员49人。现将有关事项公告如下:
一、转聘岗位及名额
(一)竞聘转任名额。贺州市平桂区面向现任扶贫信息员竞聘转任防贫监测信息员共49名。其中黄田镇10人,鹅塘镇7人,沙田镇11人,公会镇10人,望高镇5人,羊头镇6人。具体职位详见附件1《平桂区2021年竞聘转任防贫监测信息员计划表》(以下简称《计划表》)。
(二)岗位职责。主要负责管理、使用好防返贫监测信息系统大数据开展信息采集更新等工作,协助所在乡镇、村开展实现巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作,做好所在乡镇分配的其他工作任务。
(三)聘期。符合条件的应聘人员,由各乡镇人民政府与应聘人员签订劳动合同(合同期为5年,实行一年一签)。聘用人员由乡镇和区乡村振兴局双重管理,实行年度考核,对年度考核不合格的信息员不再续签,缺额由用人单位根据招聘条件自行招聘,并报区乡村振兴局和人社局备案。
二、转聘条件
(一)热爱祖国,拥护中国党的领导。遵纪守法、品行端正、敬业奉献,求真务实,具有良好的职业道德。具备正常履行岗位职责的身体条件、所需的文化程度、业务知识和工作能力;
(二)平桂区在岗扶贫信息员;
(三)大专及以上学历,年龄18-40周岁(1980年7月21日至2003年7月21日期间出生)。
三、竞聘转任工作程序
公开招聘坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、公平、竞争、择优原则。按照发布招聘公告、报名、资格审查、面试、公示、聘用等环节进行。
(一)发布公告
报考人员自2021年7月20日起,可通过贺州市平桂区人民政府门户网站(http://www.pinggui.gov.cn/xxgk/)查阅竞聘转任公告及《计划表》等相关竞聘转任信息。报考人员如需咨询《计划表》中的学历、学位等资格条件的,请直接与《计划表》中所列相应资格审查单位联系。
(二)现场报名
1.报名形式:本次竞聘转任实行现场报名、现场资格审查,自行网上下载打印报名登记表,不接受网上报名。
2.报名时间:报名时间为2021年7月21日至7月23日,上午8:00-12:00,下午15:00-18:00。
3.报名地点:贺州市平桂区乡村振兴局(平桂扶贫移民服务中心3楼307办公室)。
4.资格审查:凡符合本公告报考条件要求的报考人员到指定地点报名,报名时需提供本人:(1)户口本;(2)身份证(有效期内);(3)毕业证原件及复印件1份、近期1寸免冠彩照1张(用于粘贴面试通知书)、报名表2份(需贴好照片)。所提供的证件及材料原件必须真实可靠;若报考者证件及材料不全,不真实,则取消其报名资格。
5.每个报考人员只能选报其中的一个职位。
(三)竞聘转任方式
面向平桂区在岗扶贫信息员竞聘转任防贫监测信息员方式采取面试方式进行。面试由区人社局、乡村振兴局负责组织实施。
1.面试时间:2021年8月1日
2.面试通知书领取时间:2021年7月29日上午8:00-12:00、下午15:00-18:00,逾期不领取面试通知书视为自动放弃。面试地点详见面试通知书。
3.面试方式:采取结构化面试的方式进行,主要测试应试者的综合能力素质、业务能力、个性特征等方面与职位的匹配程度。面试成绩为100分,60分以上为合格,未达60分者不能聘用,面试结束当天公布成绩。
4.根据计划转任人数与竞聘人选1∶1的比例,按照同一岗位报考人员的面试成绩从高分到低分的顺序确定聘用人选。自愿放弃的,从同一岗位面试成绩合格的报考人员中按照从高分到低分的顺序依次递补。面试成绩相同时,以面试第一要素成绩高的确定为转任人选;面试成绩和面试第一要素成绩都相同时,以面试第二要素成绩高的确定为转任人选,面试成绩、面试第一要素成绩及面试第二要素成绩都相同时,以面试第三要素成绩高的确定为转任人选。
(四)公示及聘用
从面试成绩结果合格的人员中确定拟聘用人选,统一在贺州市平桂区人民政府门户网站进行公示,公示期5个工作日。经公示无异议,或有异议经核实不影响聘用的,按程序报贺州市平桂区人力资源和社会保障局审批后办理聘用手续。
对公示有异议,经核实影响聘用的,取消其拟聘用资格;对反映问题难以核实的暂缓聘用,待核实清楚后按有关规定办理。
对拟聘用人员公示后,如拟聘用人员自愿放弃聘用资格或公示不合格的,不再递补聘用人员。
本次竞聘转任的防贫监测信息员,不纳入正式编制内管理。由用人单位(乡镇)与拟聘人员签订合同,按《劳动合同法》进行管理,由乡镇负责年度考核,并将年度考核结果报区乡村振兴局备案。
五、工资待遇
防贫监测信息员聘用期间工资福利待遇与之前聘用的扶贫信息(档案员)工资福利待遇一致。
六、其他事项
(一)本次竞聘转任工作严格按有关规定组织实施,接受纪检监察部门、新闻媒体和社会各界的监督。工作人员在竞聘转任中,涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的,应当回避。对违反竞聘转任纪律的工作人员,视情节轻重调离招聘工作岗位或给予处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
(二)报考人员实行诚信报考制度,所提交的报考申请材料应当真实、准确,并遵守考试纪律。进入聘用环节的报考人员自愿放弃资格的,应在公告发布之日起2日内向招聘单位提交放弃资格书面申请,否则按随意放弃聘用资格处理。公开招聘过程中的违纪违规行为,按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)及《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。
凡涉及本次竞聘转任重大事项或本公告未尽事宜,可咨询平桂区乡村振兴局综合股(咨询电话:0774-8836893),平桂区人社局人事股(咨询电话:0774-8832433)。具体竞聘转任事宜由平桂区乡村振兴局、人社部门负责解释。
附件:1.2021年平桂区现任扶贫信息员竞聘转任防贫监测信息员计划表
2.平桂区竞聘转任防贫监测信息员报名表
2021年7月20日
文件下载:
附件1.2021年平桂区现任扶贫信息员竞聘转任防贫监测信息员计划表.doc
2021年广西财经学院招聘科研助理公告
广西财经学院2021年公开招聘科研助理公告
根据科技部、教育部、人力资源和社会保障部、财政部、中国科学院、国家自然科学基金委员会联合发布的《关于鼓励科研项目开发科研助理岗位吸纳高校毕业生就业的通知》(国科发资〔2020〕132号)和教育部办公厅发布的《关于高等学校做好2021年开发科研助理岗位吸纳毕业生就业工作的通知》(教科信厅函〔2021〕13号)文件精神,根据工作需要,面向社会公开招聘科研助理人员3名,现将有关事项公告如下:
一、设岗类型
科研助理是指从事科研项目辅助研究、实验技术、技术经理人、学术助理和财务助理等工作的人员。科研助理为科研平台、科研项目组负责人在科研项目研究期间聘用并支付劳动报酬,协助科研项目负责人从事科学研究、实验技术以及科研辅助等工作的人员。科研助理不纳入学校教职工管理。
二、招聘原则
(一)面向全社会公开招聘;
(二)采取公开、自愿、双向选择的原则。
三、招聘岗位
本批次公开招聘科研助理3名,具体岗位要求详见《广西财经学院2021年公开招聘科研助理岗位信息表》(附件1)。
四、报名基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍,遵守国家宪法和法律,具有良好的思想素质和道德品质;
(二)热爱科研工作,具有良好的职业道德,服从组织工作安排,具有团结协作和奉献精神,责任心强;
(三)具有正常履行职责的身体条件,能适应岗位要求;
(四)能够服从多校区工作岗位安排;
(五)具备岗位所需的专业知识能力,符合《广西财经学院2021年公开招聘科研助理岗位信息表》中的岗位要求条件;
(六)本次招聘原则上2021年7月31日前获得相应学历学位;
(七)具有以下情形之一的人员,不得报考:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的,以及受刑事处罚或正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
2.仍处于党纪处分期内的、政纪处分未解除的人员。
3.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的。
五、招聘流程
(一)应聘报名
1.报名时间
2021年6月18日至6月28日,未招满岗位可根据工作需要适当延长报名时间。
2.报名方法
应聘报名采用网上报名的方式进行,有意应聘者请填写《广西财经学院公开招聘科研助理报名登记表》(附件2),应聘者将登记表、个人简历及应聘材料(学历学位原件扫描件,应届毕业生扫描经学校毕业生就业主管部门签章的《毕业生就业推荐表》,国<境>外获得学历学位者,须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》、加盖学校公章的学历成绩单扫描件等)存进一个文件夹,一起制作成一个电子压缩文件包(不接受现场报名和纸质材料投递),文件包命名请严格按照姓名+应聘岗位的格式命名,投递至我校电子邮箱:gxcjxyrsc532@126.com。
每人仅限填报一个岗位,发送电子邮件前请充分考虑应聘意向,仔细检查应聘材料,请勿重复发送邮件。
(二)资格审查
学校相关科研平台、科研项目组负责进行应聘人员资格审查工作。根据应聘人员提供的材料,初步确定符合条件的人选,组织进行面试考核(具体时间、地点另行通知)。
资格审查工作贯穿整个招聘过程,如发现应聘人员条件不符合学校招聘岗位条件或《报名登记表》填写不实的,学校有权取消其应聘资格。
(三)面试考核
科研助理岗位的选聘遵循公开、公正、竞争、择优的原则,在学校批准的岗位指标内,由学校相关科研平台、科研项目组等相关人员组成考核小组,对符合报名条件的应聘人员进行面试考核,对其素质和业务能力进行把关。面试考核主要考察应聘人员的思想素质、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。面试考核通过后,报学校审批。
(四)体检
经学校批准的拟聘人选,根据要求到指定医院进行体检。不按要求参加体检者,视同放弃聘用资格。体检费用个人自理。体检不合格的应聘人员一律不予聘用。
(五)公示
经学校批准的拟聘人选,在学校官网进行公示,公示期为7个工作日,公示内容包括姓名、性别、学历学位、专业、拟聘岗位等信息。
(六)聘用
体检合格且公示期满无异议的拟聘人选,根据相关规定,应聘人员与相关科研平台、科研项目组签订聘用合同,并执行试用期制度。聘用人选在学校指定的报到日期起七天内未能报到的,视为自动放弃应聘资格。试用期内发生违法违纪行为、师德师风失范、学术不端等问题的,解除聘用关系。试用期内服从学校岗位安排与调配,试用期满后考核合格的,予以继续聘用。
六、聘用期限
科研助理岗位聘用时间为一年。
七、管理考核
各相关科研平台、科研项目组对科研助理的聘任管理承担主体责任,科研助理的具体管理实行项目(平台)主持人负责制,平台负责人或项目主持人是科研助理管理的直接责任人,直接负责科研助理的岗位管理、绩效考核、薪酬发放等日常管理工作。聘岗科研平台、科研项目组要加强科研助理岗位培训和职业发展规划,建立健全年度考核机制。对参与涉密科研项目的科研助理,严格落实各项保密工作要求,确保安全。
本次招聘工作联系电话:0771-3852561(人事处);0771-3858210(科研处)
监督举报电话:0771-4928493
广西财经学院
2021年6月18日
2021年广西南宁市马山县面向高等院校毕业生招聘教师工作简章
2021年我县决定面向高等院校应届毕业生“双向选择”公开招聘高中教师。应聘者一经聘用,将办理入职手续,依法享受国家和自治区规定的中学教师待遇。
一、招聘岗位及人数
招聘高中教师155人,详见《2021年马山县双向选择招聘教师岗位计划表》。可登录马山县政府门户网站:信息公开—人事信息中查阅。
二、招聘时间
3月-5月组织教师招聘工作组深入到区内外各普通高校开设专场招聘会。招聘时间以实际入校为准。
三、招聘对象
(一)2021年7月底前毕业的普通高等院校应届本科毕业生;
(二)在择业期内的2019年、2020年普通高等院校大学本科毕业生。
四、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中国党的领导和社会主义制度,遵纪守法,品行端正,具有良好的思想品德;
(三)适应岗位要求的身体条件;
(四)普通高等院校大学本科毕业、学士学位及以上,取得相应的书和普通话等级证。
五、招聘办法
招聘采用现场报名、初选,当天面试、当天签约的办法进行。
(一)报名。应聘者持毕业生推荐材料和学历证、、、普通话等级证等相关证件的原件、复印件到高等院校毕业生 “双向选择”招聘会马山县报名点现场洽谈报名。应届毕业生在现场报名时因未取得以上证件(学历证、、)暂不交验证件,可以向招聘单位提供毕业生就业推荐书,但在2021年7月31日前必须取得相应学历证、、等。
(二)面试方式。面试采用试讲的方式进行,备课时间为30分钟,试讲时间为10分钟。
(三) 确定初步聘用人选。同一岗位面试成绩从高到低确定初步聘用人选。
(四)签约。初聘人选确定后,进行现场签订就业协议,因此,为能够顺利签约,考生须提前准备好就业协议书。
五、聘用
2021年8月,待应聘人员按时取得岗位要求的所有资格条件后,经考核、体检、公示,确定拟聘人员,经县人事调配领导小组审批后予以聘用,办理入职手续。所聘用的人员由县财政统一发放工资,依法享受国家和自治区规定的中学教师待遇。同时,聘用人员签订服务年限最少三年的聘用合同,违约的不予办理相关手续。
六、其他
招聘热线:0771-6819786(韦老师、覃老师、谢老师)。