广西北海市铁山港区市容市政管理中心2023招聘办公室工作人员
北海市铁山港区市容市政管理中心招聘简章
一、简介
北海市铁山港区市容市政管理中心于2016年成立，现为北海市铁山港区住房和城乡建设局下属正科级事业单位。主要负责统筹协调全区环境卫生以及市政公用城市绿化等方面管理与维护。
二、招聘岗位
办公室工作人员1名，主要负责办公室日常工作，协助其他股室做好相关工作。
三、招聘要求
（一）拥护党的路线、方针、政策，具有良好的品行，积极向上，遵纪守法，无犯罪记录；
（二）身体健康，工作积极上进、细致耐心，责任心强，具有良好的沟通协调能力；
（三）熟悉办公室日常事务处理，掌握各种办公常用软件；
（四）工作认真负责，吃苦耐劳，有较强的服务意识、全局观念和团队合作精神；
（五）具有正常的履行职责的身体条件。
四、招聘岗位、性质及岗位要求
岗位
名称
| 专业
| 学历要求
| 性别
| 年龄
| 招聘人数
| 岗位要求
| 备注
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办公室工作人员
| 不限
| 大专及以上学历
| 不限
| 40岁以下
| 1
| 有办公室、市政管理类工作经验者优先；有一定的文字表达能力，善于沟通；有两年以上工作经验优先。
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五、报名时间及方式
（一）网上报名时间：2023年9月7日——2023年9月17日；
（二）报名人员将报名材料以压缩文件方式发送至邮箱（tsgcgj2012@163.com），报名材料应包括报名登记表、个人简历、身份证、毕业证书、书等扫描件及符合岗位要求的其他文件资料等；
（三）应聘人员如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消录用资格。
联系人及联系方式：沈仁杰，0779-8610560。
联系地址：铁山港区人民政府大院周转房210室。
六、资格审查
报名结束后，我单位对应聘人员提交的报名材料进行初步审查，经初审确定面试人员名单后，将电话通知应聘者持有效身份证件、毕业证书等参加现场资格审查和面试。不到场进行资格审查者视同放弃报名，报名提供的信息必须真实准确，凡弄虚作假者，取消报名资格。
七、试用期、工资及福利待遇
试用期：试用期1个月，试用期满后签订正式聘用合同。
工资及福利待遇：薪资按区政府办聘用标准。享受下乡补贴、餐补、上下班免费通勤车接送、周末双休、国家法定节假日休假等。
八、其他事项
本简章由北海市铁山港区市容市政管理中心解释。
北海市铁山港区市容市政管理中心
2023年9月6日
广西北海市铁山港区会办公室招聘公告
北海市铁山港区会办公室招聘编外工作人员公告
根据工作需要，现面向社会招聘1名编外工作人员，现将有关事项公告如下：
一、报名条件
（一）拥护中国党的领导，热爱社会主义祖国。
（二）具有中华人民共和国国籍，年龄在18周岁以上，35周岁以下（1987年9月6日后出生），特别优秀的可放宽到38周岁。
（三）遵纪守法，品行端正，责任心强，身体健康，服从工作安排，能吃苦耐劳。
（四）大学专科及以上学历，文秘管理及相关专业。
（五）具有一定的文字综合能力，有办公室文秘工作经历的人员优先。
（六）同等条件下,中员优先。
有下列情形的不得参与招聘：
1. 有违法、违纪行为正在接受审查或尚未解除党纪、政纪处分的；
2. 因违纪等被单位辞退或被开除公职(学籍)的;
3.有违反国家法律、法规行为的。
二、岗位安排
办公室岗位，工作地点在北海市铁山港区会办公室。
三、工资待遇
应聘人员通过面试等程序后，由北海市铁山港区会办公室按有关规定为应聘人员办理聘用手续（试用期为1个月），工资待遇参照北海市铁山港区机关事业单位聘用人员工资标准执行，按国家规定购买五险，并享受国家法定节假日。
四、应聘相关事宜
（一）报名方式
报名可采取现场报名和网络报名两种方式进行：
1.带自荐书(简历)以及身份证、毕业证书、书、工作证明、相应资格证书、荣誉证书等原件和复印件一份，本人近期5寸生活照1张，以及填写好报名表（一式两份）到北海市铁山港区会办公室（北海市铁山港区行政中心行政综合办公楼四楼414室)报名，报名表（报名表上的照片要求是近期正面免冠2寸彩色照片）电子版发至tsgrd8610015@163.com，联系电话：0779-8610638、15107793452，联系人：王明忠。
2.网络报名者须将填写《北海市铁山港区会办公室招聘工作人员报名登记表》（电子版），自荐书(简历)以及身份证、毕业证书、书、工作证明、相应资格证书、荣誉证书等相关材料的扫描件以及本人近期2寸免冠证件照，5寸生活照（全身照）1张，以电子档发送至报名邮箱tsgrd8610015@163.com。
如有在各新闻媒体（或网络平台）、单位内部刊物等宣传载体发表过的文章稿件或可证明工作经验能力的其他材料，请报名时提供复印件或发送扫描件到邮箱。
报名者所填写信息必须真实可靠。
3.报名时间：招聘公告发布即日起至10月31日，正常上班时间（上午8:00-12:00，下午3:00-6:00)。
（二）考核方式
应聘者通过资格审查后，将择优进行面谈，面谈工作由区会办公室负责，具体时间另行通知。
（三）注意事项
1.应聘者所提供的全部材料必须真实，如弄虚作假，取消资格，所造成的一切损失由应聘者本人承担。
2.应聘者提供的联系电话应准确无误并及时接听，确保能够及时联系;因提供错误联系信息或无法及时联系造成的后果由应聘者本人承担。
五、其他事项
本公告由北海市铁山港区会办公室解释。
附件：北海市铁山港区会办公室招聘工作人员报名登记表.docx
北海市铁山港区会办公室
2022年10月11日
广西北海市海城区和律服务所招聘公告
北海市海城区和律服务所招聘公告
一、招聘岗位和职责
（一）派遣到北海市司法局从事法律服务辅助岗位3人：
1、中员优先。
2、大学本科及以上学历，中文、法律、人力资源管理专业优先。
3、具备履行该工作岗位职责所需工作技能（工作职责：负责所在岗位公文的初稿起草、报批、审核和发文工作；岗位宣传报道和信息上报工作；文件收发、登记、传递、归档工作；内勤工作；领导交办其他工作任务。
4、有基层工作经历者优先聘用。
(二)具有下列情形之一者，不得聘用：
1、曾因犯罪受过刑事处罚的;
2、曾被开除公职的;
3、涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的;
4、受过党内纪律处分的。
5、因其他原因不适用从事司法行政工作的。
二、用工薪酬
用工薪酬：试用期一个月，工资面议。转正后签订劳动合同，按政策规定为个人购买五险一金。
三、报名方法
应聘者可通过以下方式报名：
1、现场报名：带自荐书（简历），近期正面免冠2寸彩色照片一张，身份证、毕业证书等原件和复印件到北海市长青东路东94号1号楼一楼北海市海城区和律服务所办公室报名。
2、网上报名：按要求发送个人简历、相片、学历等相关材料至邮箱： 37309161@qq.com
报名截止时间：2022年2月17日（面试时间另行通知）
联系人： 李光英
联系方式：0779—3085303 13907794448（星期六、日除外）
2022年2月10日
广西北海市海城区创建全国文明城市工作指挥部办公室2023招聘创城专干工作人员
根据工作需要，北海市海城区创建全国文明城市工作指挥部办公室面向社会招聘编外工作人员。
一、招聘人数
海城区创城专干1名
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中国党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律;
(三)能吃苦耐劳，热爱岗位工作，服从工作安排;
(四)具有一定计算机操作水平，熟悉日常办公室软件使用，文字功底强，具有一定公文写作能力;
(五)具有大学本科及以上学历，汉语言文学、新闻学、广播电视新闻学等专业;
(六)18周岁以上，35周岁以下(1987年9月19日至2005年9月19日期间出生)，特别优秀的年龄可适当放宽到40周岁(1982年9月19日及以后出生);
(七)具有下列情形之一者，不得报名：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;
2.在各级公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用和聘用纪律行为的人员;
3.被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员;
4.因涉嫌违法违纪，正在接受审查或司法程序尚未终结的人员。
本次招聘所涉及的学历、服务期限、辞退、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2023年9月19日为截止日期。
三、招聘程序和报名方式
按照公开、公平、竞争、择优的原则面向社会招聘。
(一)报名
报名时间：2023年9月19日——2023年9月21日
报名方式：本次招聘采用网上报名。请应聘人员填好报名登记表、个人简历、免冠正面照片等个人资料电子版，将个人简历、身份证、毕业证、书、荣誉证书等相关材料打包发送至邮箱：hcqccb2020@163.com。
如有发表或刊登的文字作品、撰写过的综合性材料，均可随附件提交。
(二)资格审核
应聘人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名，并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消应聘资格。海城区创城办在面试前对应聘人员进行资格复审。在资格复审时应聘人员需提交报考岗位要求的相关证件原件(身份证、学历证书、岗位要求具备的资格证书)进行审核，具体时间以电话通知为准。
(三)考核形式
采取面试的形式进行，经资格审查合格的，由海城区创城办确定名单通知报考人员参加面试。
1.面试：面试总分100分。面试主要结合岗位特点测试应聘者的实际工作能力。
2.经过面试考核后，海城区创城办根据岗位需要并综合面试表现按1：3确定拟聘用入围人员名单进行面谈，如达不到比例可降低比例，综合评定最后确定考察和体检环节人员范围。
面试时间：另行通知。
(四)考察和体检
1.确定考察和体检人选
根据综合考评结果，按招聘人数与考生人数以1:1的比例确定考察、体检。
2.考察
考察主要着重考察应聘人员的思想素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、诚信记录、自律意识、岗位匹配度、学习和工作表现以及需要回避的情况等，同时将核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确。
考察必须查阅档案，同时采取个别谈话同考察对象面谈，以及听取所在学校、工作单位、村(社区)情况介绍等形式进行，必要时可组织测评。
凡是因重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清和所在单位不同意报考等原因，导致无法进行有效考察或考察不合格的，以及经有关主管部门确认存在严重违法失信行为的人员，不予聘用。
3.体检
体检工作按照广西壮族自治区委员会组织部、自治区人力资源社会保障厅、自治区卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)执行。体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检经费由应聘人员自行负担。考察、体检不合格出现名额空缺，按成绩排名顺序依次递补。
