2024年广西机电工业学校(广西机电技工学校)招聘工作人员公告(24名)

  根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神,结合本单位工作实际,现将广西机电工业学校2024年公开招聘有关事项公告如下:

  一、单位简介 

  广西机电工业学校(广西机电技工学校)创办于1958年,是国家中等职业教育改革发展示范学校,国家级重点中等职业技术学校。以“崇德健行、强能至善”为校训。学校坐落于中国绿城--广西壮族自治区首府南宁市,隶属于广西壮族自治区自然资源厅,是国家级重点中等职业学校、自治区示范特色学校、自治区四星级中等职业学校、自治区职业教育先进单位、自治区文明单位、自治区卫生优秀学校、广西四星级中等职业学校、全区职业院校“三全育人”典型学校、自治区优质中职学校和专业建设B类建设单位、自治区现代学徒制试点单位,第一批中等职业教育示范性虚拟仿真实训基地、广西职业教育智慧国土专业群发展研究基地、2023年入选第三届自治区文明校园公示名单。学校目前设有4个校区(东葛校区、友爱校区、建政校区、扶绥校区)。学校开设有27个专业,其中数控技术应用、机电技术应用、电子技术应用为国家示范学校重点建设专业;国土资源调查、会计事务专业是自治区示范特色专业;数控技术应用、国土资源调查专业是广西中等职业学校品牌专业、B类优质专业。

  二、招聘岗位

  本次公开招聘实名编制工作人员24名,具体岗位及报考要求详见附件1。   

  三、报名基本条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,政治素质好;

  (二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

  (三)具有良好的品行,爱岗敬业,责任心强;

  (四)具备岗位所需的专业条件、文化程度、知识和工作能力,岗位条件详见附件1《广西机电工业学校2024年公开招聘工作人员岗位信息表》;

  (五)身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质;

  (六)岗位报考年龄要求为18周岁以上、40周岁以下(1983年8月26日至2006年8月26日期间出生);岗位报考年龄要求为18周岁以上、35周岁以下(1988年8月26日至2006年8月26日期间出生),年龄计算截止至报名首日;

  (七)岗位报考要求为专项招聘高校毕业生的,为近2年内毕业、未落实过编制内工作的高校毕业生(即毕业证书落款年度2年内,含毕业当年度)。

  (八)符合岗位所需要的其他条件。

  四、不得报考的情形

  (一)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职、开除中国共产党党籍的;

  (二) 公务员或事业单位工作人员被辞退、解聘未满5年的;受党纪、政纪处分尚未解除的;因违法违纪正被调查处理的;

  (三)在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;被依法列为失信联合惩戒对象的;

  (四)专业不符合所报考岗位要求的人员;

  (五)报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;

  (六)其他不符合报考资格要求的人员。

  五、信息发布地址

  (一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示:在广西人事考试网(http://www.gxpta.com.cn)、广西壮族自治区自然资源厅网站(https://dnr.gxzf.gov.cn/)、广西机电工业学校网站(https://www.gxjdgyxx.com)发布。   

  (二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜在广西壮族自治区自然资源厅网站(https://dnr.gxzf.gov.cn/)、广西机电工业学校网站(https://www.gxjdgyxx.com)发布。

  六、招聘流程

  (一)考生报名

  1.报名时间:

  2024年8月26日—2024年8月27日,上午8:00-11:50,下午14:30-17:10,逾期不再受理;

  2.报名方式:

  本次招聘采用现场报名方式,现场报名地址:南宁市东葛路109号广西机电工业学校(广西机电技工学校)行政办公楼3楼301会议室;联系电话:0771-5484115;

  报名材料(按照以下顺序编号排序):

  (1)应聘人员须按要求填写《广西机电工业学校2024年公开招聘工作人员报名表》(附件2)《广西机电工业学校2024年公开招聘工作人员信息汇总表》(附件3),其中附件2提供纸质版和电子版,附件3提供电子版。

  (2)有效身份证正反面复印件、扫描件。

  (3)学历证、学位证复印件、扫描件、学信网下载的有效期内《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》。海外留学毕业生须提供教育部留学服务中心认证书,否则取消资格,并须提供由第三方专业的正规翻译机构翻译成中文,加盖翻译专用章的成绩单。

  (4)职称证书、资格考试合格证或证明以及与报考岗位条件相关的证明材料等复印件、扫描件。报名有工作经历要求岗位的,需提供目前所在单位或原在单位的工作证明材料(需加盖单位公章,参照附件5)或者社保证明、劳动合同等工作经历相关证明材料。

  (5)报名人员是在职在编人员,则需要提供原单位同意报考的证明原件扫描件(加盖单位公章)。如在报名阶段无法提供同意报考证明的,须在面试资格复审阶段提供,无法提供的视为放弃面试资格。

  (6)岗位要求中共党员的(含预备党员)由所在党支部开具党员证明原件(需加盖党支部公章,参照附件4)

  (7)1寸近期免冠正面彩色相片3张及电子版(底色不限)。

  以上报名的电子版材料要求PDF或JPG格式(除证件照外其他资料均需原件扫描,不接受手机、数码相机拍摄的照片),通过U盘打包拷贝给现场核验工作人员,并在报名现场核对相关原件。

  4.报名要求:

  (1)应聘人员只能报考1个岗位,多报者则作为无效报名处理,不进入资格审查程序。

  (2)应聘人员报名与参加考试时使用的居民身份证必须一致。

  (3)应聘人员在全日制学习或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。

  (4)应聘人员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责,如有不实,将取消其报考资格及聘用资格,报考信息填写错漏或根据考生报名时提供的联系方式无法联系上考生本人的,责任由考生本人承担。应聘材料提交后按档案资料管理规定进行管理,恕不退还。

  (二)资格审查及准考证

  资格审查的内容包括身份证、学历证、学位证、职称证、职业资格等级证等。资格审查贯穿招聘全过程,凡发现应聘人员与岗位所要求的条件不符或提供虚假材料的,一经查实,即取消其资格。

  资格审查结果及进入笔试人员名单在广西壮族自治区自然资源厅网站(https://dnr.gxzf.gov.cn/)、广西机电工业学校网站(https://www.gxjdgyxx.com)公告,请应聘者于报名时间结束15个工作日后自行查询。

  发放笔试(面试)准考证时间另行通知,准考证发放地点为广西机电工业学校(广西机电技工学校)行政办公楼206办公室。

  (三)笔试

  笔试时间、地点提前5个工作日另行通知。

  笔试科目为综合知识和专业知识,主要考核报考人员的综合素质和岗位所需的工作能力和专业知识,不指定参考书目,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

  笔试采取闭卷考试的形式进行,统一命题、统一制卷、统一考试时间。考试时间为120分钟,笔试实行100分制,考试结束后统一安排人员阅卷评分。

  笔试结束后,各岗位招聘人数按照1:3的比例,依笔试高分到低分确定人员进入面试程序(比例内末位报考人员笔试成绩出现并列时,一并列入面试人选)。个别岗位因报考人数少,达不到面试比例,又确实需要进人的,须请示广西壮族自治区自然资源厅,审批同意后才能进入面试程序。

  本次招聘的技术岗1、技术岗3、会计岗、党办秘书等4个岗位的考试根据符合条件的报考人数确定考试具体组织形式。当招聘岗位人数和符合条件的报考人数比例在1:6(含)以内,该岗位以直接面试的形式进行;符合条件的报考人数超过1:6的,该岗位则增加笔试环节。   

  笔试结束后5个工作日内,应聘人员的笔试成绩及岗位排名、进入面试人员名单同时在广西壮族自治区自然资源厅网站(https://dnr.gxzf.gov.cn/)、广西机电工业学校网站(https://www.gxjdgyxx.com)公布。

  (四)面试(结构化面试、试讲)

  面试时间、地点提前5个工作日另行通知。

  1.结构化面试

  结构化面试时间为12分钟,实行100分制。结构化面试主要考察应聘者的业务素质及综合能力,包括应聘者的综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力以及自我认知程度等。结构化面试成绩当场即时公布并由考生签名确认。

  2.试讲

  试讲时间为12分钟,实行100分制。本次公开招聘专任教师岗位均设置试讲环节。试讲主要从应聘者的教学设计、教学过程、教学方法、教学基本功、教学特色以及教学板书水平等几个方面综合考察应聘者的教学能力,试讲内容范围为与应聘岗位相应专业有关的专业课程内容。试讲成绩当场即时公布并由考生签名确认。

  经广西壮族自治区自然资源厅核准开考或因考生缺考,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70%以上分值的,取消该岗位的招聘。

  (五)综合成绩的核算

  结构化面试、试讲成绩当场即时公布并由考生签名确认。专任教师岗面试成绩计分比例为4:6(结构化面试:试讲);无试讲环节的行政管理岗位人员及非教师类专业技术岗位人员结构化面试分数即为面试成绩。

  需笔试的岗位,总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%;没有笔试的岗位,总成绩=面试成绩。

  (六)考核

  面试结束后,根据岗位计划招聘人数与考核人选1∶1的比例,按照同一岗位报考人员的总成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。总成绩保留小数点后两位,末位四舍五入(下同)。比例内末位报考人员的总成绩出现并列时,以面试成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。比例内末位报考人员总成绩、面试成绩均出现并列时,同时进入考核范围,并根据考核情况择优确定拟聘人员。

  面试结束5个工作日内,应聘人员的总成绩、岗位排名以及进入考核程序的人员名单同时在广西壮族自治区自然资源厅网站(https://dnr.gxzf.gov.cn/)、广西机电工业学校网站(https://www.gxjdgyxx.com)公布。

  考核由广西机电工业学校公开招聘工作领导小组组织进行,着重对应聘人员在政治表现、道德品质以及应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等方面进行考核,并对应聘人员资格条件进行复查。了解和掌握考核对象在德、能、勤、绩、廉等各方面的情况。

  在考核中发现有下列情况之一者,即取消聘用资格:

  1.不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致;

  2.应聘人被认定有违法违纪行为的;

  3.应聘人提供虚假证明和材料的;

  4.被列为违法失信人员的;

  最后经单位领导班子集体研究,按照考试、考核结果择优确定拟聘人员。根据考核结果,按照招聘计划人数1︰1比例确定体检人选。

  (七)体检   

  考核结束,由广西机电工业学校公开招聘工作领导小组组织拟聘人员进行体检。

  体检按照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)、《关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检通用标准(试行)>及<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检操作手册(试行)>的通知》(桂人社规〔2024〕3号)及相关规定执行,体检费用个人自理。

  不按照要求参加体检的报考人员,视同放弃体检资格;体检不合格或主动放弃资格的,按照招聘岗位考试的总成绩从高分到低分依次确定递补人员,考核合格后组织体检。

  (八)公示   

  体检合格的拟聘人员(包括姓名、性别、学历学位、专业、拟聘岗位)在广西人事考试网(http://www.gxpta.com.cn)、广西壮族自治区自然资源厅网站(https://dnr.gxzf.gov.cn/)以及广西机电工业学校网站(https://www.gxjdgyxx.com)进行公示,公示期为7个工作日。

  (九)聘用

  经公示无异议人员,按规定办理入职相关手续,签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。   

   七、纪律与监督   

  (一)本次招聘中,应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定严肃处理。   

  (二)本次招聘监督举报联系方式为:

  1.广西壮族自治区自然资源厅监督电话0771-5388122、0771-5388133;

  2.广西机电工业学校监督电话0771-5484116,举报邮箱:gxjdjw@126.com。

  (三)招聘工作联系人:陈老师、阮老师,联系电话0771-5484115。 

  附件:

  1.广西机电工业学校2024年公开招聘工作人员岗位信息表 

  2.广西机电工业学校2024年公开招聘工作人员报名表

  3.广西机电工业学校2024年公开招聘工作人员信息汇总表

  4.中共党员(中共预备党员)证明

  5.工作经历证明

  广西机电工业学校

   2024年8月14日

  原标题:广西机电工业学校(广西机电技工学校)2024年公开招聘工作人员公告

  文章来源:https://dnr.gxzf.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/rsjy/klzp/t18845025.shtml

2024年广西交通运输学校公开招聘实名编制工作人员18人公告

广西交通运输学校2024年公开招聘实名编制工作人员公告

根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《关于进一步规范区直事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社办发〔2013〕135号)、《关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社规〔2021〕7号)等文件精神,结合学校实际工作需要,将2024年公开招聘有关事项公告如下。

一、招聘岗位及数量

本次公开招聘实名编制工作人员18名,具体招聘岗位、应聘条件和要求详见《广西交通运输学校2024年公开招聘实名编制工作人员岗位信息表》(附件1)。

二、报名基本条件

(一)应聘人员应具备以下基本条件:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.拥护中国共产党的领导,具有良好政治素质、思想素质和道德素质,热爱职业教育事业,责任心强,勤奋敬业;

4.具有招聘岗位要求的工作能力、专业知识和专业技能;

5.身心健康,具有符合规定的从事教育教学工作的身体条件;

6.招聘岗位资格条件中年龄、工作经历及年限等要求的时间计算,均以报名首日(2024年9月10日)为截止日期,年限按足年足月累计。如岗位年龄要求为40周岁以下的,则为1983年9月10日以后出生的人员;30周岁以下的,则为1993年9月10日以后出生的人员。其他年龄年限要求以此类推。全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历;

7.报考人员所取得的毕业证书与学位证书中专业名称须一致,颁发毕业证书与学位证书的学校名称须一致。

8.高校毕业生,包括2023年、2024年内毕业、未落实过编制内工作的毕业生。

(二)具体岗位资格条件

报考人员应具备招聘岗位所要求的学历学位、专业、专业技术职称、工作经历、年龄等具体资格条件,详见《广西交通运输学校2024年公开招聘实名编制工作人员岗位信息表》(附件1)。

(三)有下列情形之一者不得应聘:

1.曾受过刑事处罚或党纪、政纪处分、劳动教养的;

2.曾被开除学籍或公职、辞退、被依法列为失信联合惩戒对象等处分的;

3.已考录到机关、事业单位工作,试用期未满或未达单位要求的最低服务年限的;

4.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;

5.在中央及地方组织的各类考试中,被考试主管部门认定实施了考试作弊行为的人员;

6.在读的普通高校全日制学生(其中,在读的研究生不得以已取得的低一级学历、学位证书报考);

7.现役军人;

8.法律规定不得招聘为教师的其他情形的;

9.按《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员试行办法》中有关回避制度规定聘用后构成回避关系的。

三、信息发布地址

(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示、调整岗位招聘条件、增加招聘计划或延长报名时间等情形在:广西人事考试网(http://www.gxpta.com.cn)、广西人才网(https://www.gxrc.com)、广西壮族自治区交通运输厅网站(http://jtt.gxzf.gov.cn)、广西交通运输学校网站(http://www.gxjtysxx.com)发布。

(二)本次公开招聘资格审查结果、核减或取消招聘计划、开考比例调整、考试通知、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜在广西壮族自治区交通运输厅网站(http://jtt.gxzf.gov.cn)、广西交通运输学校网站(http://www.gxjtysxx.com)发布。

四、招聘流程

本次招聘工作按照发布公告、组织报名、资格审查、考试、考核、体检、公示、确定拟聘人选、办理聘用手续、签订聘用合同等程序依次进行。本次招聘根据岗位类别确定具体考试、考核方式,同一岗位所有报考人员的考试、考核方式一致。

(一)报名

1.报名时间:2024年9月10日8:00至2024年9月20日18:00。逾期不再受理。

2.报名方式

采用电子邮件方式报名,每名考生限报考一个岗位。不接受电话、现场报名等其他形式报名,以报名截止时间收到邮件为准。

3.报名要求

报名材料务必压缩打包并以“2024实名+岗位+姓名”的格式命名(例如:2024实名+饭店运营与管理专业教师+李XX),发送至renshike003@126.com。报名材料要求如下:

(1)《广西交通运输学校2024年公开招聘实名编制工作人员报名汇总表》一式1份(Excel文档发送)。

(2)《广西交通运输学校2024年公开招聘实名编制工作人员报名登记表》一式1份(需粘贴近期免冠蓝底正面彩色证件电子照片;承诺手写签名后扫描)。

(3)身份证、学历证、学位证、专业技术职务资格证、技能证、执业(职业)资格证、获奖证书、劳动合同或应届毕业生就业推荐表等相关报名材料的原件扫描及彩色全身照片扫描件。海外留学毕业生需提供教育部留学服务中心认证书扫描件。

(4)在职人员需提供所在单位出具的同意报考证明(加盖单位公章)扫描件。

(5)报考岗位要求是中共党员的,需提供党员身份证明材料(加盖单位组织部门或基层党组织公章)扫描件。

以上报名材料需提前备齐,在考核面谈前统一查验原件,提交复印件。报名信息必须真实、准确,报考信息填写错漏或根据应聘人员报名时提供的联系方式无法联系上其本人的,责任由应聘人员本人承担。

我校收到材料后,将回复邮件确认报名成功。报名结束1个工作日后仍未收到回复邮件,请联系学校人事科进行咨询。

(二)资格审查

学校依据招聘岗位的要求和报考人员提供的资料进行资格审查,资格审查的内容包括审核应聘报名人员身份证、学历证、学位证、职称证、职业资格证、执业资格证、工作经历等材料是否真实有效;重点对报考人员的学历学位和专业进行匹配性审查,报考人员具备的资格条件必须与公告的岗位招聘计划一致。报考人员具有招聘岗位要求专业所对应的本级学历学位层次或上级学历学位层次的,可以通过学历学位和专业的资格审查;报考人员具有招聘岗位要求专业的下一级学历学位层次的,视为不符合报考条件,不予通过。报考人员的第二(双)学位、辅修专业可在教育部指定的学历、学位查询网站上查询认证,可以以第二(双)学位的专业、辅修专业报考。

资格审查贯穿招聘工作全过程,如发现应聘者的信息不符合招聘资格条件或提供虚假材料的,一经查实,取消其应聘资格。

网上审查结果不作为确定符合岗位条件的最终依据,应聘人员提供的材料及填报的信息如有不实情况,一经发现,随时取消其考试、聘用资格。

(三)发布资格审查结果

资格审查结果将在广西壮族自治区交通运输厅网站(http://jtt.gxzf.gov.cn)、广西交通运输学校网站(www.gxjtysxx.com)公布资格审查结果,同时公布开考岗位、考试时间、地点和注意事项,不进行个别通知,请报考人员于报名时间结束后自行查询。

(四)考试

1.考试形式

本次公开招聘采取试讲/结构化面试与考核相结合的方式择优聘用。岗位招聘人数与通过资格审查人数需达到1:3比例方能开考,低于1:3比例的岗位,则取消该岗位的招聘;因特殊原因需降低开考比例的,报学校主管部门核准同意,及时发布变更公告,并告知通过资格审查的应聘人员后方予开考。

当岗位招聘人数与通过资格审查人数比例超过1:6时,考试形式为试讲/结构化面试的岗位将增加笔试环节。笔试方式、内容和分值另行通知。

在发布考试通知时,同时发送准考证至个人邮箱,由本人自行下载打印。

2.面试公告

学校将于面试前3天,在广西壮族自治区交通运输厅网站(http://jtt.gxzf.gov.cn)、广西交通运输学校网站(www.gxjtysxx.com)发布面试公告,面试公告明确面试人选名单、面试时间和地点,不再以电子邮件和电话方式通知进入面试人员。

如岗位增加笔试环节,面试人选确定方式:根据计划招聘人数与面试人选1:3的比例,按照同一职位报考人员的笔试成绩从高分到低分的顺序确定面试入围人选。比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时,同时确定为面试人选。因考生缺考等原因造成面试人选达不到1:3比例的职位,须报上级主管部门核准后方可进入面试程序。笔试成绩按百分制计算,笔试成绩不计入总成绩,只作为进入面试的依据。

面试公告发布后,如有报考人员自愿放弃面试资格的,不再递补面试人选,按实有人数面试。

3.面试形式

(1)教师岗位面试方式为试讲。试讲内容范围为应聘岗位相应专业的专业课程内容,试讲内容将提前3天在广西交通运输学校网站(http://www.gxjtysxx.com)公布。不再个别通知,请应聘人员密切关注网站考试公告。试讲时间为20分钟,100分制评分。

(2)管理岗位人员采用结构化面试方式。结构化面试时间为15分钟,采取100分制评分,主要考察应聘者的综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力以及自我认知程度等。

(3)面试成绩满分为100分,60分为合格,成绩低于60分的应聘人员不能进入下一个环节。经主管部门核准或因考生缺考,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到70分以上(含70分)的方可进入招聘的下一个程序。考生成绩都达不到70分(含70分)以上分值的,则取消该岗位的招聘。

教师岗位人员面试成绩=试讲成绩×100%。

管理岗位人员面试成绩=结构化面试成绩×100%。

面试成绩保留小数点后两位,末位四舍五入。

4.比例内报考人员出现末位成绩并列时,当场对末位成绩并列的人员再次组织面试,最后按成绩从高分到低分排序确定进入考核的人员。

5.面试成绩发布:每个考场面试结束后,即时宣布该考场考生面试成绩及相应岗位排名,考生确认本人面试成绩并签名。面试全部结束后,面试成绩和相应岗位面试成绩排名3天内在公告发布网站和学校工作区域发布,供考生查询。

(五)组织考核

根据面试成绩从高分到低分按照1:1的比例确定考核对象。考核由学校公开招聘工作领导小组组织实施。首先,对考核对象进行是否符合教职员工准入条件查询、是否有违法犯罪记录;其次,与符合条件的考核对象所在单位(部门)主管领导、相关部门工作人员、服务对象等进行谈话,查阅档案,与考核对象面谈;主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、主要经历、出国(境)情况、奖惩情况、现实表现等,以及是否具有需要回避的情形;查阅档案重点审核个人档案“三龄两历”,同时对应聘人员资格条件再次进行复查。凡是重要档案材料不全、不真实,以及个人经历不明、历史状况不清,无法进行有效考核的,不得确定为拟聘用人选。

如有考核不合格或主动放弃考核资格的,则按面试成绩岗位排名依次递补,由学校依据最终的考核结果,确定拟聘人选。

(六)体检

经考核后,按招聘岗位数1:1确定体检对象,体检工作严格按照《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)、《关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检通用标准(试行)〉及〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检操作手册 (试行)〉的通知》(桂人社规〔2024〕3号)及相关规定执行,由我校组织实施,体检(含增加体检项目和复检)费用由拟聘人员自理。无正当理由不参加体检的,视为自动放弃体检资格。

如有体检不合格或自动放弃体检的,视情况从同一岗位应聘人员中按照面试成绩(成绩四舍五入保留小数点后两位),由高分到低分依次递补,经考核、体检合格并经学校批准确定为拟聘用人员。没有递补人选的,取消该岗位招聘计划。

(七)公示

根据应聘人员的考核和体检结果,按1:1的比例确定拟聘用人员名单提交学校领导班子审议,领导班子审议通过的拟聘名单在相关网站进行公示,公示期为7日。

(八)提交学校党委会审定拟聘人员

根据公示结果,将拟聘人员名单提交学校党委会进行审定。

(九)聘用

公示期满无异议的,或者反映的问题不影响聘用的,经学校党委会审定的人员,按规定办理相关手续,签订聘用合同,并执行试用期制度。不按规定时间到校报到、办理入职的,视为自动放弃录用资格。聘用人员应服从学校在工作校区、岗位调整方面的安排。

五、聘用待遇

被聘用人员按照国家政策及学校有关规定享受相应待遇。

六、纪律与监督

(一)招考工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考核相结合的办法进行,实行公开招考条件、公开考试程序、公开考试、考核结果“三公开”制度,全程接受纪检监察部门和社会各界监督。

(二)各考试、考核工作人员要严格考核纪律,一经发现查实有违规违纪者,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

(三)实行回避制度。根据有关文件规定凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人的秘书或者人事、财务岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,应当主动回避。

纪检监督举报电话、电子邮箱:0771-3243360、gxjxjjjb@163.com。

招聘联系人及联系电话、邮箱:0771-3276901、renshike003@126.com。郑老师、周老师

附件1广西交通运输学校2024年公开招聘实名编制工作人员岗位信息表.docx

附件2广西交通运输学校2024年公开招聘实名编制工作人员报名汇总表.xlsx

附件3广西交通运输学校2024年公开招聘实名编制工作人员报名登记表.docx

附件4广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录(2024年版).xlsx

附件5同意报考证明.docx

附件6考生个人报考材料目录.docx

广西交通运输学校

2024年9月9日

原文标题:广西交通运输学校2024年公开招聘实名编制工作人员公告

文章来源:https://sydw.gxrc.com/Sydw/ArticleDetail/b4a87964-fa1b-4bd2-ba9e-d0161a58817c

2024年南宁市兴宁区纪律检查委员会招聘公告

  根据工作需要,决定公开招聘1名综合岗位工作人员。现公告如下:

  一、资格条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党,有较好的奉献精神、组织纪律及保密意识。

  (二)中共党员优先。

  (三)身体健康。

  (四)年龄:35周岁以下(1989年9月以后出生)。

  (五)学历:具有国家普通高等院校全日制大学本科及以上学历。

  (六)具有较好的文字功底和熟练的计算机操作水平,擅长视频文案制作拍摄、H5等专业技能。同等条件下,具有新闻媒体工作经历、在正式刊物发表过新闻或作品的优先。

  (七)持有C1及以上驾照,熟练掌握驾驶技能,有1年安全驾驶经验者优先。

  (八)有下列情形之一的不得报考:

  1.有违纪违法记录的;

  2.其它不适宜担任机关工作情形的。

  二、招聘程序

  (一)时间:2024年9月10日(星期二)-9月14日(星期六)。

  (二)方式:采取网上报名方式进行。请将《南宁市兴宁区招聘工作人员报名表》(见附件)和个人简历(附近期免冠照片),发至邮箱:xnqjiwei@163.com,邮件名为“报考外聘人员+姓名”。

  如有文字、视频、H5作品或其他新媒体作品请打包添加到邮件附件或将作品地址(平台、链接、题目等信息)整理成文档发送到招聘邮箱。

  (三)面试:将在9月20日(星期五)前择优通知面试。面试当天,须携带本人毕业证、学位证、户口本、身份证等(原件和复印件各1份)。

  (四)体检:按照面试考核情况确定体检对象。体检应到南宁市三级甲等医疗机构进行,体检不合格出现缺额的可依次递补,费用自理。

  (五)用工形式:录用人员与广西嘉路人力资源顾问有限责任公司签订劳动合同,派遣至兴宁区政府部门工作。

  三、聘期

  聘期两年。聘期满后工作表现好可续聘,续聘实行两年一聘。

  四、工资待遇

  (一)工资待遇:3100元/月(基本工资+绩效工资,不含单位缴纳的社会保险和住房公积金)。连续两年年度考核合格以上的,可晋升1级工资档次,每晋升1级月工资增加100元。按规定办理社会保险及住房公积金。

  (二)工作地点:厢竹大道63号兴宁区政府机关。

  (三)工作时间:早上8:00-12:00,下午15:00-18:00,周末双休。

  五、报名咨询电话

  联系人:梁丽青,联系电话:0771-3290287。

  附件:《南宁市兴宁区招聘工作人员报名表》

  原标题:2024年中国共产党南宁市兴宁区纪律检查委员会招聘工作人员公告

  文章来源:http://www.nnxn.gov.cn/xxgk/fdzdgknr/rsxx/klzp/t6126591.html

2024年广西桂林市公安局辅警招聘80人公告

  
 
  为进一步加强公安机关警务辅助力量,根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《广西壮族自治区人民政府办公厅关于印发广西公安机关警务辅助人员管理暂行办法的通知》(桂政办发〔2017〕20号)《桂林市公安机关警务辅助人员管理暂行办法》(市政办〔2018〕29号)等文件精神,桂林市公安局决定面向社会公开招聘2024年度第三批警务辅助人员80名(详见附件1《职位计划表》)。现将招聘事项公告如下:
 
  一、招聘条件
 
  (一)具有中华人民共和国国籍;
 
  (二)拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正,热爱公安工作;
 
  (三)年龄一般在18周岁以上、35周岁以下(即1989年8月31日至2006年8月31日期间出生);
 
  (四)具有大专及以上文化程度;
 
  (五)具有正常履行岗位职责的能力;
 
  (六)身心健康,无既往病史;
 
  (七)具备拟任职位所要求的其他资格条件;
 
  (八)同等条件下,优先招聘烈士和因公牺牲人民警察的配偶子女、退役军人、见义勇为人员、警察类或者政法类院校毕业生。
 
  (九)有下列情形之一的,不得报考:
 
  1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
 
  2.本人家庭成员或主要社会关系正在服刑、正在接受调查、曾被判处刑罚的;
 
  3.受过行政处罚、司法拘留、刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
 
  4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线政策、违反国家法律法规信息的;
 
  5.被吊销律师、公证员执业证书的;
 
  6.被开除公职、开除军籍的;
 
  7.曾被桂林市公安局,各县(市)、分局或其他单位开除、辞退、试用期内考核不合格等方式解除劳动合同人员的;
 
  8.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的(含合同期未满辞职的);
 
  9.有较为严重的个人不良信用记录的;
 
  10.属桂林市公安局在职在岗警务辅助人员的;
 
  11.全日制在校生的;
 
  12.其他不适合从事警务辅助工作情形的。
 
  二、招聘原则
 
  招聘秉持公开、公平、竞争、择优原则,设置现场报名、资格审查、体能测评、上机考试、面试、体检、政审考察、公示等环节。根据工作需要,招聘单位有权调整招聘流程。资格审查合格者放弃或者缺席参加本次招聘的任何一个环节的,均视为放弃报考和聘用资格。
 
  三、招聘流程
 
  (一)报名和资格审查
 
  本次招聘采取现场报名的方式进行,不接受上门、电话、传真等其他方式报名。
 
  1.报名时间:2024年9月18日至2024年9月20日(工作日:9:00-12:00、14:30-17:30)现场报名。
 
  2.报名地点:桂林市人民警察训练学校(桂林市金鸡路11号)
 
  报名时提交《桂林市公安局招聘警务辅助人员报名登记表》两份(附件2)、2张1寸近期免冠彩色照片,有效居民身份证、毕业证、学历验证报告或学信网下载的学历证书电子注册备案表,退役士兵需携带退伍证;境外学历须提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。以上所提供的证件均为原件,同时提供复印件各1份。另须提供个人信用报告(详细版)。以上材料未带齐,不接受报名。
 
  3.报考人员应确保报考信息真实、准确。若提供虚假报考信息,一经查实,即取消报考和聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发〔2009〕126号)的有关规定严肃处理。有较为严重的个人不良信用记录的,不予聘用。
 
  4.资格审查由桂林市公安局负责,且贯穿警务辅助人员招聘、使用全过程。一经发现有弄虚作假、隐瞒实情及不符合招聘条件等情形的,即予以取消报考资格,对于已受聘者即予以解除聘用。
 
  (二)体能测评
 
  1.体能测评的时间和地点:另行通知。
 
  2.体能测评项目和标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行,具体设置见附件3。
 
  报考人员须参加全部三项体能测评。参加者凡有其中一项不达标或放弃,视为体能测评不合格。体能测评合格,方可进入下一环节。
 
  体能测评项目中,纵跳摸高的测评次数不超过3次,往返跑的测评次数不超过2次,长跑测评次数仅为1次。
 
  3.报考人员须严格遵守体能测评的有关规定,由本人独立、逐项完成各项测评。报考人员在参加体能测评前,应充分评估自身身体状况,凭个人意愿参考;若本人身体状况欠佳,建议放弃参考。冒名顶替、弄虚作假等违反体能测评有关规定的,将取消其体能测评资格。报考人员未按规定时间、地点等要求参加体能测评的,视为自动放弃。
 
  (三)上机考试
 
  体能测评合格的报考人员,由市公安局统一组织上机考试。上机考试时限45分钟,满分100分,现场评分,按比例计入个人最终成绩。考试范围包含时事政治、法律法规、公安业务等相关知识。考试题型包括单选题、多选题、判断题。
 
  上机考试时间和地点:另行通知。
 
  (四)面试
 
  原则上按照报考人员上机考试成绩从高分到低分以1:3的比例确定进入面试人选,如职位拟聘用人数与报考人数比例达不到1:3的,所有人员进入面试。
 
  面试时间和地点:另行通知。
 
  面试采取面谈考察方式进行,主要测试语言表达能力、应变能力、计划组织协调能力、综合分析能力、人际交往与技巧、自我情绪控制、动机匹配性和仪表举止等。
 
  面试总分为100分,面试合格成绩为60分,低于60分不得进入下一环节。面试成绩将在当天面试全部结束后于考场外公布,按比例计入个人最终成绩。
 
  (五)个人最终成绩
 
  最终成绩=上机考试成绩×40%+面试成绩×60%。
 
  (六)体检与政审考察
 
  根据各职位计划招聘人数,对体能测评、上机考试、面试均合格的报考人员,按1:1比例,依据个人最终成绩从高分到低分确定体检与政审考察人选。体检、政审考察不合格的,可以从报考同一职位且体能测评、上机考试、面试均合格的报考人员中依次递补。
 
  1.体检
 
  严格按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》、《公安机关录用人民警察体检项目和标准》等有关规定组织实施。体检费用由报考人员承担,具体费用以医疗机构确定的金额为准。体检不合格者,不予聘用。
 
  体检时间:另行通知。
 
  2.政审考察
 
  对体检合格的报考人员参照公安机关招录人民警察有关要求进行政审考察,重点审查是否具有不得招聘为警务辅助人员的情形。政治考察的主要内容:考察对象的政治面貌、毕业院校及所学专业,现实表现、奖惩情况、个人信用记录、应聘资格、回避情形,以及家庭成员的现实表现等情况。政审考察不合格的,不予聘用。
 
  (七)公示
 
  拟聘用人员将在“桂林警讯”微信公众号进行公示。公示期为5个工作日。经公示无异议的或有异议经核实不影响聘用的人员,按规定程序和人事管理权限审批办理聘用手续。
 
  对公示有异议,经核实影响聘用的,取消聘用资格;对反映问题难以核实的暂缓审批,待核实清楚后按规定办理。
 
  拟聘用人员名单公示后,如拟聘用人员自愿放弃聘用资格的,按个人最终成绩排名进行递补;如公示不合格的,经核实后按个人最终成绩排名进行递补。
 
  (八)聘用及管理方式
 
  首次签订劳动合同的期限为3年,试用期为6个月。试用期满经考核不适合岗位工作的,解除聘用合同。
 
  警务辅助人员依法履行辅助性工作职责,由公安机关管理使用、不具有人民警察身份,在公安机关及其人民警察的指挥和监督下开展辅助性工作。
 
  用人单位按照有关规定组织岗前培训,心理健康测评,凡在岗前培训、心理健康测评、试用期内不合格者,按照《劳动合同法》等相关规定,解除劳动合同。
 
  招聘单位根据聘用人员的工作表现或岗位工作实际需要,可对聘用人员进行相应岗位调整,调整后工作待遇不以招聘公告薪酬待遇为准,与实际岗位工资挂钩。不服从岗位调整的,招聘单位可取消聘用资格。
 
  合同期满后,用人单位根据有关法律法规,综合考虑工作需要和个人现实表现,决定是否续聘。
 
  四、薪酬待遇
 
  试用期工资每月3000元(含个人负担的社会保险费用部分及住房公积金),试用期满后根据桂林市公安机关警务辅助人员薪酬管理办法确定工资。享带薪年假、四险一金、年度健康体检、人身意外险等待遇。
 
  五、建立人员候录库
 
  体能测评、上机考试、面试均合格但未聘用人员全部纳入桂林市公安局警务辅助人员候录库。我局可结合警务辅助人员岗位空缺情况,根据“人岗相适”的原则,优先从候录库人员中进行招聘,经体检、政审考察合格的,可聘用为桂林市公安局警务辅助人员,并享受相应岗位待遇。
 
  六、其它
 
  (一)报考人员在报考期间应保持24小时通讯畅通,如填报的通讯方式变更,应及时报告招聘单位。凡因报考人员个人原因,错过重要信息而影响考试聘用的,后果由报考人员自行承担。
 
  (二)本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班,不指定任何参考用书和资料。
 
  (三)已通过桂林市公安机关组织的警务辅助人员招聘各项环节,非因不可抗拒原因,放弃受聘资格的或聘用后未按要求到岗的,不得再次报考。
 
  (四)本公告未尽事宜,由桂林市公安局负责解释。招聘咨询电话,0773—8995187。
 
  附件:
 
 
 
 
  桂林市公安局
 
  2024年9月9日

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