2024年河北保定中学选聘教师26人公告

  
 
  为满足学校发展需要,根据《事业单位人事管理条例》《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发〔2011〕9号)、《关于进一步优化事业单位人事管理服务的若干措施》(冀人社字〔2023〕178号)和《关于实施2023年高校毕业生就业创业推进计划的通知》(保办〔2023〕12号)等文件,经市政府同意,为保定中学选聘高中教师26名。现将选聘有关事项公告如下:
 
  一、选聘原则
 
  坚持面向社会公开招聘;坚持德才兼备、以德为先的用人标准及民主、公开、竞争、择优原则。
 
  二、选聘方式
 
  采取直接面试考察的方式。
 
  三、选聘岗位和数量
 
  详见《岗位信息表》。
 
  四、选聘范围和条件
 
  (一)选聘范围
 
  1.部属师范大学、省属重点师范大学本科及以上毕业生,学历学位齐全(不含公费师范生、定向培养生、委托培养生、在职培养生,以及独立学院毕业生)。(详见附件4)
 
  2.硕士研究生及以上毕业生,学历学位齐全。
 
  3.国内部分重点高校及重点学科,本科及以上毕业生,学历学位齐全(不含定向培养生、委托培养生、在职培养生以及独立学院毕业生)。(详见附件4)
 
  4、国(境)外高校毕业,取得教育部留学服务中心学历、学位认证的硕士研究生及以上毕业生。
 
  (二)基本条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍。
 
  2.遵守宪法和法律。
 
  3.具有良好的品行和职业道德。
 
  4.具有适应岗位要求的身体条件。
 
  5.具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业、任职资格、工作经历等条件。
 
  6.年龄在18周岁及以上,35周岁及以下(1988年7月22日至2006年7月22日期间出生),符合以下几种情况之一,年龄放宽到40周岁及以下(1983年7月22日以后出生):
 
  ① 具有中级及以上职称或与岗位信息要求一致有三年普通高中任教工作经历且仍在岗任教的人员;
 
  ②报考体育岗位专项教练员岗具有国家一级运动员等级证。
 
  7.严格落实教师资格准入制度,具有报考岗位要求的普通高中教师资格证书,应聘语文教师岗位还须具有二级甲等及以上普通话资格证书等。专业审核以毕业证为准。
 
  8.2024年应届毕业生应在2024年7月31日前取得相应学历、学位和教师资格证,否则取消聘用资格。
 
  9.本次招聘部分岗位仅限高校毕业生报名,根据中共中央组织部办公厅、人力资源和社会保障部办公厅《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》(人社厅发〔2020〕27 号),《岗位信息表》中的高校毕业生包括以下人员:
 
  (1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2024年高校毕业生。
 
  (2)国家统一招生的2022年、2023年普通高校毕业生择业期内未落实工作单位。
 
  (3)参加“服务基层项目”前无工作经历,服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。
 
  (4)普通高等院校在校生或毕业当年入伍,退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。
 
  (5)2024年取得国(境)外学位并完成教育部学历认证的留学回国人员,以及2022年、2023年取得国(境)外学位并完成教育部学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
 
  10.机关企事业单位在职在编人员报名须经原单位同意,并在报名和资格复审时提供证明。
 
  (三)其他条件
 
  1.选聘岗位所要求的工作经历时间计算方法是:截至2024年7月22日,此前累计工作时间每满12个月计为1年。在校期间的社会实践(实习)、农硕服务期,不能视为工作经历。
 
  2.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。回避关系是指:凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪检岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和选聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响选聘公正的,应当回避。
 
  (四)不在选聘范围内人员
 
  普通高等学历教育(非在职)在读学生(不含2024年应届毕业生);试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员;现役军人。
 
  曾因犯罪受过刑事处罚的人员;被开除中国共产党党籍的人员;被开除公职的人员;受到党纪政纪处分期限未满的人员;正在接受组织调查的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
 
  聘用后根据《事业单位人事管理回避规定》构成回避关系的人员。
 
  {C}五、{C}{C}{C}{C}{C}{C}选聘程序
 
  (一)发布公告
 
  2024年7月22日-28日,在市人社局门户网站事业单位招聘专题、市教育部门网站发布公告,时间为7天。
 
  (二)报名与资格审核
 
  1.本次选聘现场报名和资格审核同时进行,时间:2024年7 月28日—30日9:00—17:00,地点:保定中学4号楼102室。
 
  2.需要提供材料
 
  (1)现场填写《保定市2024年选聘教师报名表》一式两份;
 
  (2)身份证:本人身份证正反面复印(报名与考试时使用的身份证必须一致);
 
  (3)学历学位证明:提供毕业证、学位证、电子注册备案表(学信网自行打印);研究生还需提供本科电子注册备案表、毕业证、学位证;国(境)外留学回国人员应提供教育部留学服务中心出具的学历、学位认证材料(尚未取得认证的,须书面承诺2024年7月底前取得教育部留学服务中心学历、学位认证);(证书需提供原件及复印件)
 
  (4)教师资格证书或教师资格免试证明(仅限2024年师范院校本科应届毕业生)或有效期内的教师资格考试成绩合格证明;(证书需提供原件及复印件)
 
  (5)同版近期1寸免冠照片,考生自行贴在报名表照片位置。
 
  (6)机关企事业单位在职在编人员须提供原单位同意应聘且加盖单位公章的证明。
 
  现场报名与资格审核合格者进入面试程序。因报名时所填报信息不实、不符合应聘条件者,取消进入面试及后续资格。
 
  (三)考试
 
  1.本次选聘采取直接面试的方法,时间为7月31日,地点在保定市区内(具体时间、地点报名结束后由保定中学负责通知,请进入面试的考生保持通讯畅通)。
 
  2.采取试讲的方式,时间10分钟。试讲内容按报考岗位在现行教材中随机抽选一课。主要测评应聘人员适应岗位要求的综合素质、教学能力、授课的逻辑性、板书内容层次、教学举止形态、教学语言表达、普通话标准程度等。
 
  3.根据最终应聘人数,确定组建面试评委会数量,每个评委会由7名评委组成,由异地选派专业老师担任。评分采取体操打分法,即分别去掉一个最高分和一个最低分,其余5名评委的平均分为考生面试得分。在面试地点公布面试成绩。
 
  4.面试满分100分,最低合格分数线为70分,低于70分者,取消进入后续资格。合格分数线以上人员按照岗位依据面试成绩,从高分到低分按1:1比例确定进入体检和考察程序人选。面试成绩并列时,优先进入体检程序的顺序为:师范类专业毕业生、符合岗位要求学历层次高的、相应学段教师工作经历时间长的、年龄小的。
 
  (四)体检
 
  参照《公务员招录通用体检标准(试行)》进行。初检不合格可以复检一次,复检不合格取消聘用资格。无故未按时参加体检的、放弃体检资格及复检不合格者,按照综合成绩从高分到低分依次递补。
 
  (五)考核
 
  通过查阅档案、座谈等方式,对拟聘人员的资格条件进行复审,并对其思想政治表现、道德品质等情况进行考察考核,考核不合格,取消聘用资格。对考核不合格以及主动放弃的考生,取消聘用资格,按照综合成绩从高分到低分依次递补,并对递补考生进行体检、考核。
 
  (六)公示
 
  根据面试成绩及考察、体检结果,择优确定拟聘用人员并在保定市人社局、保定市教育局官网及用人单位公众号公示7个工作日。公示后不再进行递补。
 
  (七)聘用
 
  公示无异议者,由市教育局会同报市人社、编办、财政部门办理聘用、流动、入编、增资、社会保险等手续,纳入事业单位管理。
 
  (八)试用
 
  按相关政策规定落实试用期管理制度。初次就业的试用期12个月,其他人员试用期6个月。试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
 
  六、纪律与监督
 
  1.相关人员要认真执行回避等有关规定,构成回避情形时,要自觉、主动回避。
 
  2.在选聘过程中发现违纪违规行为,严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)(附件2)等处理。
 
  3.选聘工作全程在纪检监察部门监督、指导下进行,并欢迎社会各界监督。
 
  七、其他事宜
 
  1.报名资格条件问题拨打咨询电话:0312-7566007、0312-7566111。
 
  2.本次选聘实行诚信报名机制,对考生在选聘过程中发生的失信行为记入事业单位公开招聘诚信档案。考生对个人填报信息和提供材料的真实性负责。资格审核贯穿招聘工作全过程,任何环节一旦发现考生不符合选聘条件的,经查实后取消聘用资格,有弄虚作假行为的要追究责任。
 
  3.考生务必牢记报名、资格审核、面试考核、体检考察等重要时间、地点节点,凡未在规定时间、地点按要求参加选聘的考生,视为自动放弃应聘资格。考生务必填写本人常用联系方式,在选聘期间保持手机等通讯设备畅通,因通讯不畅影响报名、资格审核、考试、体检或考察的,后果自负。
 
  4.本次不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
 
  附件:
 
 
 
 
 
  保定市教育局
 
  保定市人力资源和社会保障局
 
  2024年7月22日


2024年江西吉安职业技术学院木林森学院外聘非编教师招聘公告

  
 
  木林森学院是吉安职业技术学院的二级教学单位,现面向社会公开招聘18名外聘非编教师。
 
  一、招聘岗位及人数
 
  机电一体化8人,电子6人、数控4人。
 
  二、应聘资格及条件
 
  1.道德品质良好,热爱教育事业,遵纪守法,爱岗敬业,身体健康,责任心强,积极上进。
 
  2.有教师资格证与相关职称者优先。
 
  3.任教科目相应专业,学历需为本科及以上,具有高级工证及相关工作经验的,可放宽至大专。
 
  4.年龄55岁以下。
 
  5.具备良好的沟通协调和组织能力。
 
  6.工作地点:木林森学院
 
  三、报名方式
 
  1.报名时提交下列材料:本人简历、身份证、学历证书及相关证书原件和复印件。
 
  2.报名时间:2024年8月20日至2024年8月24日,请联系相应老师,提交材料,审核通过后学院将组织统一面试,具体时间地点另行通知。
 
  3.联系电话: 机电一体化专业 王老师15374280364
 
  电子专业    贺老师 18079619080
 
  数控专业    鞠老师18292001975。
 
  四、待遇
 
  录用后签订兼课教师协议书,无固定薪酬,按课时及职称情况计算薪酬,并按实际授课情况享受交通等补贴。授课地点在木林森学院,可提供宿舍住宿。
 
  木林森学院
 
  2024年8月19日


2024年广东中山市三角镇招聘公办中小学临聘教师57人公告

 

根据我镇教育发展需要,需面向社会自主招聘57名公办中小学临聘教师,现将本次招聘有关事项公告如下:

 
一、招聘人数和岗位
 
本次招聘中山市三角镇公办中小学临聘教师共57名。具体岗位和招聘人数详见《中山市三角镇2024年招聘公办中小学临聘教师岗位表》(附件1)。根据实际情况和工作需要,招聘学校、实际学科与人数可适当调整。
 
二、招聘对象
 
(一)2024届普通高等院校毕业生及社会上具有国家承认的本科以上学历人员,且具备招聘岗位要求的相关条件。
 
(二)港澳人员符合《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》和本招聘公告规定的可报考。
 
三、薪酬待遇
 
按三角镇临聘教师待遇标准执行。
 
四、招聘条件
 
(一)基本条件
 
1.具有中华人民共和国国籍;
 
2.遵守宪法和法律;
 
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;
 
4.具有良好的政治素质和道德品行;
 
5.适应岗位要求的身体条件;
 
6.招聘公告要求的其他条件。
 
(二)资格条件
 
1.取得与所聘岗位相对应的教师资格证(毕业已满一年及以上的报考人员,需获得相应的教师资格证;2024年应届毕业生可提供有效期内的教师资格考试合格证明)。
 
2.具有大学本科及以上学历(应届毕业生还应具有学士及以上学位),所学专业必须与所聘岗位相对应(或相近)(附件2)。
 
3.应届毕业生年龄不限,社会人员年龄在35周岁以下(1988年8月19日后出生),符合以下条件之一的,可放宽至45周岁以下(1978年8月19日后出生):
 
(1)取得应聘岗位中级及以上职称的;
 
(2)具有研究生及以上学历的;
 
(3)获得市级课堂教学比赛二等奖及以上的。
 
4.所学专业必须与所聘岗位相对应。若所学专业未列入《广东省2024年考试录用公务员专业参考目录》(无相同的专业名称),可选择专业目录中的相近专业报考,所学专业必修课程须与应聘岗位要求专业的主要课程基本一致,并提交相关毕业证书、所学专业课程成绩单、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校设置专业的依据等材料,由招聘单位判定是否符合报考要求;
 
5.若报考岗位与所学专业不相符,但应聘学科教学业绩突出的〔近五年内曾获镇(区)级以上(含)教学比赛奖励或教育教学类荣誉称号〕,或取得应聘学科中级及以上职称的,或具有应聘学科3年及以上教学经历的(以合同、社保或工作单位出具证明为准),可报考相关学科岗位。
 
6.下列人员不得报名参加本次公开招聘:
 
(1)受过刑事处罚的;
 
(2)被开除中国共产党党籍的;
 
(3)被开除公职的;
 
(4)被依法列为失信联合惩戒对象的;
 
(5)法律、法规规定的其他情形。
 
五、招聘程序及方法
 
(一)报名
 
1.报名方式:网上报名
 
2.报名时间及方法
 
报名时间:2024年8月19日至8月23日。
 
报名方法:请将报名需提交的相关资料按要求排序扫描成一份PDF文件发送到指定邮箱,文件命名为“岗位代码+应聘学段学科+姓名+三角镇临聘教师报名资料”(如:A202401初中语文张三三角镇临聘教师报名资料)。
 
3.报名资料
 
(1)《中山市三角镇2024年招聘公办中小学临聘教师报名表》(填写附件3并由本人签名);
 
(2)有效期内的居民身份证(正、反面);
 
(3)教师资格证(2024届普通高校毕业生未取得相应教师资格证书的须提供有效期内的中小学教师资格考试合格证明或师范生教师职业能力证书);
 
(4)学历证书和学位证书;国(境)外学历、学位人员应聘应提供学历学位认证书,未取得学历学位认证书的,须提供院校开具的在读专业名称、所修课程及毕业时间证明(同时提供中文翻译件);
 
(5)公告要求的其他有关证书或证明材料(如职称证书、获奖材料、学习成绩单、专业方向证明、党员证明等);
 
(6)所有报考者须提交5分钟以内的模拟教学视频。
 
视频要求:模拟教学内容结合所报岗位的学段学科,呈现报考者的专业素养、教育教学能力、语言表达、仪态等,格式:mp4、3gp、mov、m4v,视频大小限制在150M以内,视频名称命名格式为:“岗位代码+学段学科+姓名”。
 
4.报名要求
 
(1)报考人员只能选择一个岗位进行报名,若重复报名的,取消报名资格;报名与考试时使用的身份证必须一致。
 
(2)报考人员必须通过网络报名;因提交材料不符、不齐、逾期或因资格不符岗位要求而造成报考失败的,视作放弃报考;
 
(3)报名材料必须真实、准确、完整,伪造、涂改证件、证明,提供虚假材料或材料不符合要求者,一经查实,即取消报名资格和聘用资格,弄虚作假者纳入失信人员名单。
 
(4)资格审查贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现报考者存在违反师德师风行为或不符合报考资格条件的,按有关规定取消报考资格或聘用资格。
 
(二)确定考核人选
 
由我镇招聘小组对报名人员的资料进行审核,根据报名人员的专业素养、教育教学业绩(学习成绩)、获奖情况、特长和任职等情况,结合岗位匹配度等因素综合评价,按岗位招聘人数一定比例确定入围面试人员数量:每个招聘岗位按1:5比例确定进入面试人员。如果报考人数达不到1:5的,按照实际入围人数进入面试。入围考核环节的考生由招聘单位负责通知面试有关考核事项。应聘者不按规定时间到达面试考场参加考核的,视为自动放弃资格;没有入围面试的考生不再另行通知。报考全过程请报考人员保持电话畅通。
 
(三)资格复审
 
我镇招聘小组在面试前对参加面试人员进行资格复审,复审不合格的,不得参加面试。
 
资格审核贯穿招聘工作全程。在招聘各环节发现报考者存在违反法纪行为或不符合报考资格条件的,按有关规定取消报考、录用资格。
 
(四)面试
 
本次招聘采取面试(试教)方式确定拟聘人选。
 
1.面试时间及地点将通过电话或短信通知,请考生保持手机通讯畅通,并注意查看手机信息。
 
2.考生须带身份证参加面试,并提前到达考场候考。未按规定时间参加面试的,视为自动放弃面试资格。
 
3.面试分数线及成绩公布
 
(1)面试满分100分,成绩计算按四舍五入保留小数点后2位,合格分数线为70分,低于合格分数线的,不能进入体检。若同一岗位考生面试成绩相同的,依次按照主评委成绩高低顺序确定名次。
 
(2)面试成绩当场公布。面试完毕后,评委组当场评分、统分,然后向考生公布个人成绩,由考生签名确认。面试合格的应聘人员中,根据考生面试成绩从高分到低分排序,按岗位拟招聘人数等额确定体检及政审对象。
 
(3)面试顺序按学科分组现场抽签确定。
 
(4)面试成绩及入围体检人员名单将于中山市三角镇人民政府门户网站公布。
 
(5)体检及政审具体事宜将通过电话或短信形式通知。
 
(五)体检和政审
 
体检工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行,体检标准参照《关于印发的通知》(粤教继[2013]1号)执行,体检费考生自理。如出现体检不合格者,可以根据考试总成绩从高到低依次递补。
 
1.体检工作由招聘单位组织实施,根据各招聘岗位考生的面试成绩,按岗位拟聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检人选。体检在指定的医院进行,体检具体事项另行通知,不按时参加体检者,视为自动放弃拟聘资格。
 
2.体检合格后按规定进行政审。
 
(六)公示与聘用
 
政审合格的,确定为拟聘人选,在中山市三角镇政府网站上公示,公示时间为5个工作日。
 
经公示,没有投诉或有投诉经查投诉不实或投诉属实但不影响聘用的,由学校与聘用人员办理聘用手续。
 
六、其他事项
 
(一)有下列情形的拟聘者,取消聘用资格:
 
1.未在规定时间内报到的;
 
2.2024届普通高校毕业生未能在2024年8月31日前提供毕业证书和学位证书的;
 
3.港澳学习、国外留学归国人员未能在2024年12月31日前完成教育部门学历认证的;
 
4.2024届普通高校毕业生未能在2024年8月31日前取得与岗位相应的教师资格证书或认定系统通过证明的;
 
5.不按要求参加体检、政审或体检、政审不合格的;
 
6.不服从组织调配的;
 
7.伪造、涂改证件、证明,提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格的;
 
8.公示结果影响聘用的;
 
9.办理聘用手续时审核材料不通过的;
 
10.放弃聘用资格的;
 
11.法律法规规定不宜聘用的其他情形。
 
(二)本次招聘过程中因应考产生的交通、食宿等费用由考生自理。
 
(三)本公告由中山市三角镇宣传和教体文旅办公室负责解释。
 
招聘单位咨询电话:0760-85542923(李老师)
 
(周一至周五:8:30—12:00、14:30—17:30)
 
监督投诉电话:0760-85543535(孙老师)
 
(周一至周五:8:30—12:00、14:30—17:30)
 
 
 
 
中山市三角镇宣传和教体文旅办公室
 
2024年8月19日


2024年江西吉安市神岗山学校招聘非编教师公告

  
 
  吉安市神岗山学校是一所公立制学校,公办城区学校,位于吉安市吉州区神助桥路与神冈山路交叉口西80米,根据学校教学情况,现面向社会公开招临聘教师若干名,现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘人数、岗位及条件
 
  (一)基本条件
 
  1.品行端正,勤奋敬业,忠诚担当;
 
  2.已取得相关教师资格证的年轻老师或退休教师;
 
  3.身体健康,无传染性疾病和精神病史;
 
  4.与其他用人单位无劳动合同纠纷;
 
  5.未被依法列为失信联合惩戒对象的;
 
  6.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,不得报考;
 
  7.法律法规规定不得参加报考或聘用的其他情形人员。
 
  (二)招聘岗位及任职要求
 
  详见附件《吉安市神岗山学校公开招聘岗位及任职要求》。
 
  二、招聘程序
 
  此次招聘按照网上报名、资格初审、面试、体检、考察、公示及录用等程序进行。
 
  (一)报名
 
  招聘信息在吉安人事人才网(www.jarencai.com)公众号等平台发布,通过指定的吉安人事人才网(www.jarencai.com)发布后续招聘公告信息。
 
  1.报名时间及报名方式
 
  (1)报名时间:从招聘公告发布之日起至2024年8月21日下午15:00止;
 
  (2)报名方式:此次招聘采取网站注册报名形式。报名人员可登录(注册)吉安人事人才网(http://www.jarencai.com/),通过点击考试报名栏目,选择相应专题,如实填表,诚信报名。也可进入报名快速入口:http://jarencai.ikaowu.com/每人限报一个岗位,重复报名人员则取消报名资格。请应聘人员仔细对照所报考岗位的条件要求,将所需材料准备齐全后再进行报名。
 
  2.报名所需材料
 
  (1)身份证、毕业证、学信网电子注册备案表及招聘岗位要求的相关资格证书原件扫描件;
 
  (2)近期一寸免冠彩色证件照片;
 
  (3)教师资格证及复印件;
 
  (4)如因延迟发证等客观原因无法提供毕业证或教师资格证原件的,可提供学信网上打印的《教育部学历证书电子注册备案表》《教师资格考试合格证明》或认定机构出具的证明。
 
  3.注意事项
 
  每位报考人员限报1个岗位,不符合条件或材料不全的将视为报名不成功,审查不合格。报名前应仔细阅读岗位报名条件,认真填写报名信息,未能在规定时间内完成报名或未能提供完整报名材料的,视为放弃报名资格,后果由报考人员自行负责。为在招聘过程中能及时联系到报名人员,报名表中填写的联系电话务必保持畅通,如遇收到与本次招聘工作相关的短信务必及时查看处理,否则造成的后果自行负责。
 
  (二)资格初审
 
  本次公开招聘实行诚信报考制度,网上报名时,不进行资格预审,报考人员应仔细阅读公告及附件。考生提交报考信息后,系统审核通过后即为报名成功。
 
  (三)面试
 
  1.面试时间:2024年8月22日(周四)上午9:00;
 
  2.面试地点:吉安市神岗山学校行政楼四楼会议室;
 
  3.所有面试人员须持有效居民身份证(或有效临时居民身份证)原件和以及网上资审的相关证件的复印件;
 
  4.面试成绩应不低于70分,否则不予录用。如某一岗位参加面试考生成绩均未达到要求,则核减该岗位的招聘;
 
  5.如遇面试成绩相同,依次根据教学相关工作经验(从高到低)、学历(从高到低)优先录取。如均一样由招聘领导小组组织加试测试(具体形式及时间地另行通知);
 
  6.面试联系方式:19179623789(郭老师)
 
  (四)体检
 
  体检参照公务员标准体检(体检费自理),体检不合格者不予录用,根据通知拟入闱考生需按规定时间内完成体检,否则视为自动放弃;被考察对象为不合格将不予录用。以上招聘领导小组将根据面试成绩从高分到低分依次递补,不再另行公示。
 
  (五)公示及录用
 
  根据学校教学实际需求、考生面试排名(从高分到低分)及考察情况,按照人岗相适的原则,招聘领导小组研究确定最终招聘人数及拟聘用人员名单。因拟聘人员公示不合格的,或主动放弃聘用的,或试用期内无法胜任工作岗位,学校有权予以解聘,由招聘领导小组研究决定人员补录事宜,不再另行公示。
 
  三、其他事项
 
  (一)考生如有报名咨询事项,可在工作日内(上午9:00-12:00、下午14:30-17:30)拨打电话咨询:13207961608(王经理)
 
  (二)此次聘用人员为吉安市神岗山学校非编教师,由吉安市吉州区园投人力资源服务有限公司与聘用人员签订劳动合同,派遣到吉安市神岗山学校;
 
  (三)严禁弄虚作假行为。为了确保公平、公正,招聘工作所有程序必须进行考生身份核验,因此考生务必携带本人身份证。报考人员应自觉遵守考试纪律和相关规定,如发现有作弊、弄虚作假或有其他违规违纪行为,或不服从考务安排的,一经查实一律取消其应聘资格。造成不良影响和后果的,将依法依规追究相关责任。
 
  (四)本公告解释权归吉安市神岗山学校所有。
 
  吉安市神岗山学校
 
  2024年8月19日
 
  附件:2024年吉安市神岗山小学招聘岗位及任职要求
 

序号

岗位

招聘人数

学历

专业要求

年龄

要求

任职

条件

1

01-语文

教师

若干

专科及以上学科

语文相关专业

不限

持有小学或更高层次的语文教师资格证书者

2

02-数学教师

若干

专科及以上学历

数学相关专业

不限

持有小学或更高层次的数学教师资格证书者

3

03-英语教师

若干

专科及以上学历

英语相关专业

不限

持有小学或更高层次的英语教师资格证

小计

         
 
 


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