2024年河北邯郸广平县博硕引才115名公告

2024年河北邯郸广平县博硕引才115名公告

为贯彻落实“十万学子进邯郸”就业行动,促进经济社会高质量发展,根据《邯郸市2024年博硕引才工作实施方案》规定,结合我县人才需求情况,经研究决定面向社会为我县企事业单位公开选聘博硕人才115名。现将有关事项公告如下:

一、引进原则

坚持德才兼备,公开、平等、竞争、择优的原则。

二、引进方式

采取测评选聘方式进行。

三、引进岗位、人数

本次企事业单位共引进人才115名,其中事业单位32名,企业83名(包括广合投资有限公司【国企】、民营企业、邯郸应用技术职业学院,企业自行组织招聘),具体引进岗位、专业、人数、咨询电话等见附件1《广平县2024年博硕人才岗位需求表》。

四、引进对象及条件

引进对象为硕士学位及以上研究生,并应同时满足以下条件:

1.应届毕业生须于2024年7月31日前取得毕业证书、学位证书,急需紧缺优秀人才毕业时间可放宽到2025年7月31日,国外高校当年毕业时间可适当延长;

2.硕士研究生年龄在35周岁以下(1988年4月及以后出生);博士研究生年龄在45周岁以下(1978年4月及以后出生),具有较高学术水平的优秀博士人才年龄可适当放宽;

3.符合需求岗位的专业及相关要求;

4.须具备《事业单位公开招聘人员暂行规定》中规定的基本条件及用人单位的其他要求。

具有下列情形之一的,不得报名参加选聘:

1.曾受过刑事处罚和被开除公职的;

2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

3.在校期间受到院系以上处分的;

4.受处分期间或未满影响期限的;

5.在各级各类公务员、事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

6.现役军人;

7.已在邯郸市区域内行政事业单位工作的在职在编人员,已通过邯郸市2024年人才引进其他事业单位测评的人员;

8.按规定未满服务期限的;

9.失信被执行人;

10.法律法规规定的其他情形。

五、选聘程序

1.发布公告

在广平县人民政府网站、广平融媒公众号等媒体发布引才公告,确定报名时间和报名方式。

2.报名及资格审查

(1)报名

①报名时间:2024年4月27日上午9:00至5月12日下午5:00。

②报名方式:采取线上报名方式,应聘人员需将所有报名相关材料(报名表提交电子表格、其他材料提交扫描件)以文件夹打包的方式发送至邮箱gpxbsyc@163.com,文件夹名称应注明“应聘岗位+姓名”,便于审核。

提示:①每名应聘者限报考一个岗位;②应聘人员务必在报名截止时间前提交申请,报名截止时间后新增申请均无效。

③报名材料:

A.《广平县2024年博硕引才报名表》(广平县人民政府网站下载填写,详见附件2);B.居民身份证(正反两面);C.教师资格证(报考广平县第一中学和平固店中学的,应具有相应资格证书);D.研究生毕业证、研究生学位证、研究生学信网学历注册备案表;E.本科毕业证、本科学位证、本科学信网学历注册备案表;F.蓝底小二寸照片

应届毕业生未取得毕业证及学位证的须提供学信网学籍在线验证报告。已就业人员须出具单位同意报考证明。出国留学人员须提供教育部出具的学历学位认证证书。

(2)初步审核

组织人员对应聘人员提供的相关材料进行初审,确定进入资格审核人员,并通过电话告知具体资格审核的时间、地点。

(3)资格审核

在指定时间和地点进行现场审核。现场审核需由应聘人员提供上述相关材料原件及复印件。审核合格后,当场告知具体测评时间、地点,进入测评环节。

3.测评

聘请经验丰富的相关专业专家组成专家小组,进行测评工作。测评成绩由高到低进行排序,按各岗位选聘人数与进入体检人数1:1的比例确定进入体检人选,比例内测评成绩并列的进行加试,加试成绩高的进入体检。具体加试形式由专家小组确定。

4.体检和考察

体检参照现行的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检合格者组织考察,主要考察内容是政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩,审核人事档案及“三龄两历一身份”等,并对其资格条件进行复查。考察合格者经县委人才工作领导小组研究后,确定为拟聘用人员。

5.网上公示

对拟聘人选在广平县人民政府网站公示7个工作日。

6.聘用

对公示期满无异议,或有反映问题但经核实不影响聘用的,由用人单位、主管单位、编制、组织、人社、财政等部门办理聘用相关手续,并由用人单位签订聘用合同。被聘用人员实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

六、引进待遇

(一)“英才卡”服务。引进的博硕急需人才,发放“英才卡”,享受科研立项、就医、交通旅游等服务。

(二)住房保障。优先入住人才公寓或用人单位员工宿舍。

(三)子女入学。招引的博硕人才未成年子女愿意随父母来广平就读的,根据博硕人才意愿,由县教体局负责协调到公办学校就读。

七、回避原则

选聘实行回避制度,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和选聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响选聘公正的,也应当回避”的规定。

八、纪律监督

(一)对违反公开选聘纪律的工作人员,视情节轻重,按有关规定严肃处理。

(二)对违反选聘纪律的应聘者,取消测评、聘用资格,对已经聘用后查实的违反公开选聘纪律的受聘人员,解除聘用合同。

(三)资格审核贯穿选聘工作全过程,在任何环节,发现应聘人员不符合选聘条件的,伪造、假冒各种证件,弄虚造假的,一经查实,取消其应聘资格,问题严重的追究责任。

九、其他事项

(一)凡应聘人员未在规定时间内按要求参加资格审查、测评、体检、考察、办理聘用手续等情况的,均视为自动放弃应聘资格。

(二)本次选聘工作中在测评、体检和考察环节中出现不合格或考生主动放弃等原因造成的岗位空缺,按照考生测评成绩由高到低的顺序依次递补。进入拟聘用公示环节后,因各种原因出现的岗位空缺一律不再递补。

(三)应聘人员报名时,务必填写本人常用联系方式,确保在选聘期间保持手机等通讯设备畅通,不要更换手机号码,以免影响选聘。

(四)拟聘人员接到聘用通知后,要在规定报到时间内完成报到,遇有特殊情况需要延期的须经用人单位批准,否则视为自动放弃聘用。

联系电话:0310-2525696 19931013914

监督电话:0310-2512380

附件:1.《广平县2024年博硕人才岗位需求表》

附件:2.《广平县公开选聘博硕人才报名表》

中共广平县委人才工作领导小组办公室

2024年4月26日

原标题:广平县2024年博硕引才公告

文章来源:https://www.gpx.gov.cn/policyDocument/37355.cshtml

2024年辽宁本溪市明山区事业单位招聘工作人员21人公告

2024年辽宁本溪市明山区事业单位招聘工作人员21人公告

为满足本溪市明山区事业单位用人需求,根据《转发<辽宁省事业单位公开招聘人员办法>的通知》(辽人发〔2007〕1号)和《关于明确县区事业单位公开招聘权限有关问题的通知》(本人社发〔2016〕69号)等规定,经本溪市明山区委、区政府同意,本溪市明山区拟面向社会公开招聘21名全额事业编制工作人员。现就有关事项公告如下:

一、招聘基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

(三)年满18周岁;

(四)具有良好的政治素质和道德品行;

(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

(六)具有岗位所需的专业或技能条件;

(七)岗位所需要的其他条件,详见《2024年本溪市明山区事业单位面向社会公开招聘工作人员计划信息表》(附件1)。

应聘人员年龄原则上不超过35周岁(1988年5月6日及以后出生),2024年当年毕业的应届硕士、博士研究生,年龄可放宽到40周岁(1983年5月6日及以后出生)。招聘岗位对年龄条件有特殊要求的,按岗位要求的年龄条件执行,具体出生日期的计算方法同上。

应聘人员资格条件或相关资历的计算截止日期为报名起始之日。海外院校毕业生取得的学历学位证书应获得国家教育部认证。2024年普通高校应届毕业生可先行报名及考试,经考试、体检、考察、公示并于2024年7月31日之前取得毕业证书、学位证书及招聘条件中要求的教师资格证(师范专业的提供学校相关证明)等其他材料,可按规定聘用,否则不予聘用。如2024年普通高校应届毕业生未能在规定时限内取得相应资格证书,确属发证部门延期发证等非应聘人员原因,须在规定时限内提供考试合格和延期发证证明,待取得相应资格证书后,再办理聘用。

因犯罪受过刑事处罚的人员、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员,在各级公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员、聘用后即构成回避关系的人员,现役军人、在读的非应届毕业生(含在读非应届研究生不能以已取得的本科学历报考),在职公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员,以及我市在编在岗的事业单位人员,以及法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报考。

二、招聘方式

本次招聘采取考试考核(笔试和面试)方式。

三、招聘报名程序

(一)职位查询

2024年本溪市明山区事业单位公开招聘的具体招聘计划、招聘条件等可通过以下网站查询:

本溪市明山区人民政府网站(http://www.mingshan.gov.cn/)。

(二)报名方式、时间及地点

1.报名方式

报名采用现场报名的方式,报考人员携带已填写的《本溪市明山区事业单位公开招聘人员报名登记表》2份(附件2),和近期1寸免冠照片2张(须与报名表的照片一致)。现场进行资格审查,考生需携带本人身份证件(身份证、学生证、工作证等)、学历证书、学位证书、教育部学籍在线验证报告、报名登记表等材料的原件及复印件,以及岗位要求的其他证明材料(应届毕业生未取得学历、学位证书的,需提供就读院校开具的证明材料)。

因特殊情况情况,无法到现场进行报名的考生,可以委托他人代为进行报名。须提供被委托人身份证原件和复印件、《委托书》(附件6),及上述材料复印件。

2.报名时间

2024年5月13日至2024年5月17日。具体时间为:上午9:00-11:00、下午13:00-15:00。

3.报名地点

本溪市明山区政府办公大楼西侧一楼大厅(辽宁省本溪市滨河北路1678号)。

4.缴费确认

报考人员通过资格审查后,需缴纳考试费50元人民币(现金),在资格审查合格后,现场进行缴费确认。支付考试费后即为报名程序结束。

符合减免考试费条件人员需在报名和资格审查通过后,到考试部门现场办理减免考试费手续。享受国家最低生活保障金的城镇家庭人员,凭家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障证明和低保证(原件及复印件);农村绝对贫困家庭的人员,凭家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明、特困家庭基本情况档案卡(原件及复印件),于缴费期间到考试部门进行审核确认,办理减免考试费手续。未按期缴费者视为自动放弃考试。

(三)领取准考证

准考证领取时间、地点另行通知,请考生及时关注本溪市明山区人民政府网站。

(四)注意事项

1.报名联系电话:

024-44586009(明山区人力资源和社会保障局)

024-43887252(明山区教育局)

024-42127012(明山区住房和城乡建设局)

2.每名考生只能报考一个招聘岗位。

3.当报名人数未达到1:2开考比例时,调整或取消该岗位招聘计划,调整或取消的岗位及招聘计划将在本溪市明山区人民政府网站公布,报考已取消岗位的考生,可以在规定时间内报考其他符合招聘条件未被取消的岗位。未按规定时间改报的,视为放弃报考。

4.报考人员报名与考试时使用的身份证必须一致。

5.报名实行诚信承诺制,考生报名时要如实提交有关信息和材料,资格审查贯穿招聘全过程,并延伸到上岗后,凡弄虚作假的、或与招聘职位要求的资格条件不符的,在面试前的资格审查和聘用手续办理时一经查实,一律取消面试资格或聘用资格。

6.考生自报名至考试(笔试、资格审查、面试、体检、考察)期间,应确保报名时所填写的通讯工具畅通,以便招考单位、考试机构联络,因所留通讯方式不畅通所致后果,由考生自负。

7.已参加工作的考生需征得所在工作单位同意后方可参加招聘考试,并自行解决与工作单位人事劳动关系相关事宜,若出现纠纷由考生自负。

8.报考专业主要参照《研究生教育学科专业目录(2022年)》(附件3)、《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》(附件4)、《2016年辽宁省各级机关和参照公务员法管理单位公务员(工作人员)招考专业(学科)指导目录》(附件5)。

四、笔试

(一)笔试内容

教育岗位:教育学、心理学和综合应用能力,考试时间120分钟,满分100分。

非教育岗:行政能力测试,考试时间120分钟,满分100分。

(二)笔试时间和地点

请报名考生及时关注本溪市明山区人民政府网站,具体时间和地点以准考证为准。

(三)笔试成绩查询

笔试阅卷结束后,本溪市明山区人力资源和社会保障局根据成绩汇总分析确定最低合格分数线,未达到最低合格分数线不得参加面试。考生笔试成绩、最低合格分数线及进入面试资格审查人员名单,将通过本溪市明山区人民政府网站予以公布,考生随时查询。

(四)笔试相关要求

报考人员参加笔试时,必须持本人身份证、准考证参加考试。开考后迟到30分钟者,禁止进入考点。

五、资格审查

面试前,由本溪市明山区人力资源和社会保障局及招聘单位对参加面试人选进行资格审查(复审)。对报考者提供的身份证件(身份证、学生证、工作证等)、学历证书、学位证书、英语等级证、教师资格证、教育部学籍在线验证报告、报名登记表、笔试准考证等材料进行认真核对。有工作单位的,需工作单位提供同意报考证明。未在规定时间接受资格审查者,视为自动放弃。因提供证件、信息等与招聘岗位要求条件不符而取消面试资格的,考生自负后果,由此产生的岗位空缺由报考该岗位人员,按笔试成绩合格者中从高分到低分的顺序依次递补。

六、面试

(一)参加面试人选的确定

笔试最低合格分数线确定后,根据招聘计划,在笔试成绩合格人员中,按照考生笔试成绩由高分到低分顺序,以1:2比例确定参加面试人选,不够规定比例和按规定比例进入面试成绩并列的,按实际人数确定人选。

面试前,因应聘人员自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的,将按笔试成绩合格者中从高分到低分的顺序依次递补。递补工作原则上在资格审查结束后的3个工作日内完成。若面试人员已公布,递补面试人员来不及公布的,可不再公布,由招聘单位通知递补人员并向其他进入本岗位面试的应聘者说明情况。面试开始后,不再进行递补。递补后未达到规定面试比例的,按实际人数确定进入面试人员。

(二)面试的组织

1.面试人员名单及面试时间:面试时间及参加面试人员名单将在本溪市明山区人民政府网站公布,请考生及时关注。

2.面试组织工作由本溪市明山区人力资源和社会保障局具体负责组织实施。

3.面试规则:面试采取结构化面试方式进行。面试满分为100分,合格分数线为60分,未达到合格分数线的考生不予聘用。

七、体检和考察

(一)体检

体检人选,根据面试合格人选的总成绩(总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%),按招聘计划1:1的比例确定。总成绩并列者,按面试成绩由高到低的顺序确定。

体检由本溪市明山区人力资源和社会保障局及招聘单位统一组织在具有公务员考录和事业单位公开招聘体检经验的三级甲等医院进行。应聘者对体检结论有疑问要求复检的,可在接到体检结论的7日内,以书面形式向招考机关提出,另有规定的,从其规定。复检将在应聘者提出申请的7个工作日内安排。复检内容为对体检结论有影响的项目,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。因体检不合格、放弃体检出现岗位空缺,按照空缺岗位招聘计划1:1的比例,在该岗位面试合格人员中由高分到低分依次递补。

体检人选、时间、具体要求等将在本溪市明山区人民政府网站公布。体检工作参照公务员录用体检标准及体检操作手册等进行。对不影响履职工作的残疾人,招聘单位不能因其残疾而拒绝聘用。体检医生与体检考生有回避关系的,应主动提出回避。对在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况的体检医生或考生,要按照有关规定进行严肃处理。

(二)考察

考察工作由本溪市明山区人力资源和社会保障局会同招聘单位组织,重点对思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核,并复查报考资格。考核合格的,被确定为拟聘用人员。因个人放弃、考察不合格出现岗位空缺,按照空缺岗位招聘计划1:1的比例,在该岗位面试合格人员中由高分到低分依次递补。

八、公示

拟聘用人员名单将在本溪市明山区人民政府网站公示,同时公布举报电话,接受社会监督,公示期为7个工作日。

九、聘用

对经公示无疑义或虽有反映但不影响聘用为事业单位工作人员的考生,办理事业单位聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用。对反映的问题一时难以查实的,可暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

为确保基层队伍的稳定,凡经此次公开招聘进入事业单位的人员在新聘用岗位最低工作年限5年(含试用期)。服务期内不允许调转,不得报考其他事业单位,报考公务员岗位需征得用人单位同意。严格服务期管理,各部门、各单位不得借调。

事业单位公开招聘人员按规定实行试用期制度。试用期一般不超过6个月(初次就业签订3年以上聘用合同的,试用期为12个月),国家另有规定的,按规定执行。试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用资格。

十、纪律与监督

公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃纪律,秉公办事,严禁弄虚作假,徇私舞弊,全程接受纪检监察部门和社会的监督。报考人员有弄虚作假、违纪违规行为的,一经发现,均取消其考试或应聘资格,并将有关情况通报有关单位。构成犯罪的,依法追究刑事责任。

十一、其他事项

1.考生自报名至拟聘用人员公示期间,应确保报名时所填报的通讯工具畅通,并及时关注相关网站的公告信息,因考生个人原因未能参加笔试、资格审查、面试、体检、考察、办理有关手续等招聘环节的,视为放弃应聘资格。

2.根据国家相关要求,在笔试阅卷过程中,要对考生异常试卷进行甄别。凡被认定为抄袭、协助抄袭的,将按照国家有关规定予以严肃处理,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

3.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物等,均与本次考试无关。敬请广大报考者提高警惕,切勿上当受骗。

4.请考生认真阅读本溪市明山区人民政府网站发布的招聘公告、招考职位信息表等,诚信报考。

本方案由明山区人力资源和社会保障局负责解释,其他未尽事宜按有关文件规定执行。

附件:

附件1:2024年本溪市明山区事业单位面向社会公开招聘工作人员计划信息表(1)(1).xlsx

附件2:明山区事业单位公开招聘人员报名登记表.docx

附件3:《研究生教育学科专业目录(2022年)》.doc

附件4:普通高等学校本科专业目录(2020年版).docx

附件5:.2016年辽宁省各级机关和参照公务员法管理单位公务员(工作人员)招考专业(学科)指导目录.doc

附件6:委托书.docx

原标题:2024年本溪市明山区事业单位公开招聘工作人员公告

文章来源:https://ms.benxi.gov.cn/publicity/qzfxx/tzgg/121251

2024年江西上饶市部分事业单位赴上海招聘高层次人才52人公告

2024年江西上饶市部分事业单位赴上海招聘高层次人才52人公告

为优化我市事业单位人才结构,强化干部队伍力量,满足工作需要,根据《上饶市事业单位赴市外引进高层次、急需紧缺人才实施办法(试行)》等文件精神,定于2024年5月17-19日赴上海公开引进人才,具体事项公告如下:

 一、招聘岗位

具体招聘岗位及招聘人数请查看《2024年上饶市部分事业单位赴上海公开招聘高层次人才活动岗位表》(附件1)。

二、招聘对象和要求

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法,品行端正;

3.适应岗位要求的身体条件和心理素质;

4.具备招聘岗位所需资格条件。

考生在报名时,有以下情形之一者不具备报考资格:

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.被开除中国共产党党籍的;

3.被开除公职的;

4.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;

5.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用的。

6.被依法列为失信联合惩戒对象的;

7.在各级各类公开招聘考试中被认定有舞弊等严重或特别严重违反录用纪律行为的人员;

8.现役军人、上饶市内机关公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员、事业单位在编人员,及原为上饶市内在编人员且辞职未满6个月的(即2023年11月16日以后辞职的);

9.2022年以后通过了上饶市人力资源和社会保障局组织的引才考试并签约的;

10.未获得原委培(定向)单位同意的定向培养生、委托培养生;

11.引进后即构成回避关系岗位的人员;

12.有法律、法规、相关规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的。

(二)资格条件

报考人员应符合相应岗位的条件要求:

1.年龄条件。报考人员不得超过职位表中注明的年龄上限。年龄上限计算方法为:35周岁及以下是指1988年5月16日(含)以后出生,以此类推。此年龄计算方法适用于本次考试的报名、考试、体检、考察、公示、录用等所有环节。

2.工作经历条件。报考职位要求有工作经历的,报考者必须具备相应的工作经历。工作时间按实际参加计算,截止时间为2024年5月16日。全日制普通高(中)等学校毕业生在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经历。

3.学历学位条件。考生所学专业须与岗位要求专业一致并取得相应专业的学历证、学位证方可报考。

国内2024届高校毕业生需在2024年8月31日之前取得相应毕业证(学位证)(应届博士毕业生可放宽到2024年12月31日),高校应届毕业生指的是通过全国统一的高考、普通高校专升本考试或研究生入学考试,在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科研机构就读,且就读期间人事关系(个人人事档案、工资关系)和组织关系转入就读院校或科研机构;非普通高等学历教育的其他国民教育形式(函授、自学考试、网络教育、夜大、电大、成人教育等)需在2024年5月16日前取得相应毕业证(学位证)。

国(境)外学历学位的在读人员既不能以其尚未取得的国(境)外学历学位证书进行报考,也不能以其已取得的其他学历学位证书进行报考。在报名截止日前尚未取得国(境)外学历学位证书(含尚未完成教育部门学历认证)的留学回国人员的人员均视为在读人员。

4.专业分类要求。报名人员请注意区分学硕与专硕专业代码,不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。专业分类按照专业目录(附件2、3)执行。考生所学专业需符合该专业分类要求,才可报考。专业要求为大类的,考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录,即可报考;公开招聘岗位要求具体专业的,考生所学专业应与公开招聘岗位要求的专业一致方可报考。相近专业或目录中没有的专业,由用人单位报市人社局商议确定。

5.限应届毕业生报考的岗位,除2024年应届高校毕业生外,择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生(即:国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位,档案、组织关系等仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。

2023年9月1日至报名截止日期间取得国(境)外学历学位并已完成教育部门学历认证的留学回国人员和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位的留学回国人员,可以报考限应届毕业生的岗位。

6.要求取得教师资格证的教师岗位:除已取得岗位要求的教师资格证考生外,尚未取得教师资格证的考生也可报名,如面试后被确定为拟聘用人员,招聘单位与其签订就业协议,统一办理聘用备案等相关手续。签订就业协议时,考生须承诺需在2024年8月31日之前取得教师资格证,否则依法解除聘用关系。

7.具备拟报考职位所需其他资格条件。报考职位注明有其他资格条件的,报考者必须具备相应的资格条件方能报考。本公告有关条件和资格等凡冠有“以下”、“以后”等字眼的,均含本级。

三、报名

1.报名方式:采取邮箱和现场报名审查相结合的方式,凡符合报名条件者均可自愿报名。每个报名者只能选择一个岗位报名。重复报名将取消报名资格。采取网上投递简历报名的,请将报名需要的材料在网上报名结束截止前以电子邮件形式发送至各招聘单位指定报名邮箱(见附件1),并注明“岗位代码+招聘单位+招聘岗位+姓名”;采取现场报名审核方式的,于2024年5月17日按规定时间将报名需要的材料带至资格审查现场。

2.报名时间及地点:

网上报名时间为即日起至2024年5月15日12:00,逾期不再受理网上报名,各岗位现场报名所属专场详见岗位表(附件1);

(1)教育类专场

现场报名时间为2024年5月17日9:00-11:00

现场报名地点:上海师范大学(徐汇校区桂林路100号东部学生园区室外步道)

(2)卫生类专场

  现场报名时间为2024年5月17日14:00-16:00

现场报名地点:上海健康医学院(上海市浦东新区天雄路258号东苑报告厅)

按各高校管理规定,请外校考生携带身份证登记入校。

3.报名需提供如下材料:报考人员填写《上饶市引才活动应聘人员信息登记表》(附件4);二代身份证;各阶段(专科起)学历学位证书(学信网打印有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》);应届毕业生提供就业推荐表和《教育部学籍在线验证报告》且在2024年8月底前取得毕业证书;留学回国人员提供教育部留学服务中心出具的学历认证材料;报考岗位要求“本科学历为师范类专业”的考生提供相应的佐证材料(如:考生本人大学录取通知书或毕业证或就业报到证或学籍表或学历证书电子注册备案表上的专业后面注明了“师范类”字样;或提供注明了“师范类”专业的高招录检表;或提供本科在校期间所学专业及各学科成绩的学籍表:必须含教育学、教育心理学、教学法、现代教育技术、教育实习等师范类课程成绩和参加师范类教育教学实习材料);各层次专业技术资格证书;以及岗位所需的其他条件的佐证材料扫描件。

 4.报名实行诚信报考制度,报考人员应仔细阅读岗位资格条件,选报符合条件的岗位。考生对自己报考条件把握不准的,请提前和用人单位联系确认。如因不符合岗位条件被取消报考资格,后果由报考人员自己承担。

诚信报名主要承诺做到以下内容:一是报考人员应对自己是否符合职位条件负责;二是报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料,如因弄虚作假被取消测试或聘用资格,或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的,后果由报考人员自己承担。

四、资格审查

所有考生必须参加现场资格审查。考生持报考岗位所需资料的原件及一式两份复印件进行现场资格审查。资格审查贯穿招聘工作的全过程(含试用期),凡发现与公告范围和条件不符或弄虚作假的,将取消其聘用资格。

1.各招聘专场现场同步开展资格审核。

2.资格审查注意事项:报考人员在规定的时间内,到指定地点参加资格审查。资格审查由招聘单位及其主管部门负责,对应聘人员所提供材料对照岗位招聘条件进行审核。未在规定时间参加资格审查的,视为自动放弃。

3.部分岗位设定开考比例,各岗位的开考比例要求详见岗位表。经资格审核后报名成功人数达不到规定开考比例的岗位,相应核减该岗位的招聘人数直至取消该岗位的招聘。岗位核减、取消情况将由用人单位通知考生。被取消岗位的考生可在规定时间内进行改报,改报时间另行通知。被核减招聘人数岗位的考生不得改报。

五、专家评审

专家评审方式详见岗位表,专家评审工作由上饶市人社局和招聘单位共同组织实施,具体时间及地点由招聘单位另行通知。

专家评审方式分为结构化面试、卫生结构化面试、说课、讲课等方式。主要考察考生与岗位的匹配能力、综合素质能力。

1.评审方式为结构化(卫生结构化)面试的岗位。

面试时间12分钟。

2.评审方式为说课(讲课)的岗位。按照抽选章节进行备课,备课时间30分钟,说课(讲课)时间15分钟。

所有岗位面试满分为100分;成绩计算方法,面试成绩为去掉一个最高分和一个最低分后的平均分,分数统一保留到小数点后两位,尾数四舍五入;面试成绩由面试人员现场签字确认,面试成绩70分及以上为有效分数。

六、现场签约

面试工作结束后,根据考试成绩从高到低排序,按照各岗位招聘计划数1:1的比例确定入闱人员名单,如面试分相同者则加试确定入闱人员。招聘单位(或主管部门)与入闱人员签订工作协议。

签约后,因考生放弃、体检不合格或后续环节发现不符合岗位要求出现的岗位空额不再递补。

七、体检、考察

入闱人员由上饶市人力资源和社会保障局发布入闱体检公告。体检标准参照公务员招录体检标准,行业另有规定的从其规定。体检费用自理。体检工作由上饶市人力资源和社会保障局会同相关主管部门组织实施。

体检合格人员列为考察对象,考察按照事业单位招聘工作人员相关规定进行,市直单位考察由招聘单位及其主管部门负责。

八、公示

经体检、考察合格的入闱人员,由上饶市人力资源和社会保障局进行为期7天的公示。公示期间有举报并经查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格,一时尚难查实的,待查实并做出结论后再决定是否聘用。

九、聘用

公示期满无异议的入闱人员,按照有关规定办理聘用手续。聘用人员纳入事业编制,享受国家规定的事业单位工作工资福利待遇,按聘用合同进行管理。聘任通知下发后,30天内不能及时到岗上班的,视为自动放弃聘用资格。试用期满并考核合格的,予以正式聘用,试用期间考核不合格的,按规定程序和批准权限解除聘用。被正式聘用人员,最低服务年限为5年。

十、咨询电话

 上饶市教育局人事科:0793-8208749

上饶市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科:0793-8295986

附件:

1.2024年上饶市部分事业单位赴上海公开招聘高层次人才活动岗位表

2.学科专业目录汇编

3.卫生专业目录汇编

4.上饶市引才活动应聘人员信息登记表

上饶市人力资源和社会保障局

2024年4月30日

原标题:2024年上饶市部分事业单位赴上海公开招聘高层次人才公告

文章来源:http://hrss.zgsr.gov.cn/hrss/gsgg/202405/82b8ba7ab3994d73bfa72ce1235797ea.shtml

2024年江西上饶市部分事业单位赴上海招聘高层次人才52人公告

2024年江西上饶市部分事业单位赴上海招聘高层次人才52人公告

为优化我市事业单位人才结构,强化干部队伍力量,满足工作需要,根据《上饶市事业单位赴市外引进高层次、急需紧缺人才实施办法(试行)》等文件精神,定于2024年5月17-19日赴上海公开引进人才,具体事项公告如下:

 一、招聘岗位

具体招聘岗位及招聘人数请查看《2024年上饶市部分事业单位赴上海公开招聘高层次人才活动岗位表》(附件1)。

二、招聘对象和要求

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法,品行端正;

3.适应岗位要求的身体条件和心理素质;

4.具备招聘岗位所需资格条件。

考生在报名时,有以下情形之一者不具备报考资格:

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.被开除中国共产党党籍的;

3.被开除公职的;

4.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;

5.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用的。

6.被依法列为失信联合惩戒对象的;

7.在各级各类公开招聘考试中被认定有舞弊等严重或特别严重违反录用纪律行为的人员;

8.现役军人、上饶市内机关公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员、事业单位在编人员,及原为上饶市内在编人员且辞职未满6个月的(即2023年11月16日以后辞职的);

9.2022年以后通过了上饶市人力资源和社会保障局组织的引才考试并签约的;

10.未获得原委培(定向)单位同意的定向培养生、委托培养生;

11.引进后即构成回避关系岗位的人员;

12.有法律、法规、相关规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的。

(二)资格条件

报考人员应符合相应岗位的条件要求:

1.年龄条件。报考人员不得超过职位表中注明的年龄上限。年龄上限计算方法为:35周岁及以下是指1988年5月16日(含)以后出生,以此类推。此年龄计算方法适用于本次考试的报名、考试、体检、考察、公示、录用等所有环节。

2.工作经历条件。报考职位要求有工作经历的,报考者必须具备相应的工作经历。工作时间按实际参加计算,截止时间为2024年5月16日。全日制普通高(中)等学校毕业生在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经历。

3.学历学位条件。考生所学专业须与岗位要求专业一致并取得相应专业的学历证、学位证方可报考。

国内2024届高校毕业生需在2024年8月31日之前取得相应毕业证(学位证)(应届博士毕业生可放宽到2024年12月31日),高校应届毕业生指的是通过全国统一的高考、普通高校专升本考试或研究生入学考试,在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科研机构就读,且就读期间人事关系(个人人事档案、工资关系)和组织关系转入就读院校或科研机构;非普通高等学历教育的其他国民教育形式(函授、自学考试、网络教育、夜大、电大、成人教育等)需在2024年5月16日前取得相应毕业证(学位证)。

国(境)外学历学位的在读人员既不能以其尚未取得的国(境)外学历学位证书进行报考,也不能以其已取得的其他学历学位证书进行报考。在报名截止日前尚未取得国(境)外学历学位证书(含尚未完成教育部门学历认证)的留学回国人员的人员均视为在读人员。

4.专业分类要求。报名人员请注意区分学硕与专硕专业代码,不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。专业分类按照专业目录(附件2、3)执行。考生所学专业需符合该专业分类要求,才可报考。专业要求为大类的,考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录,即可报考;公开招聘岗位要求具体专业的,考生所学专业应与公开招聘岗位要求的专业一致方可报考。相近专业或目录中没有的专业,由用人单位报市人社局商议确定。

5.限应届毕业生报考的岗位,除2024年应届高校毕业生外,择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生(即:国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位,档案、组织关系等仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。

2023年9月1日至报名截止日期间取得国(境)外学历学位并已完成教育部门学历认证的留学回国人员和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位的留学回国人员,可以报考限应届毕业生的岗位。

6.要求取得教师资格证的教师岗位:除已取得岗位要求的教师资格证考生外,尚未取得教师资格证的考生也可报名,如面试后被确定为拟聘用人员,招聘单位与其签订就业协议,统一办理聘用备案等相关手续。签订就业协议时,考生须承诺需在2024年8月31日之前取得教师资格证,否则依法解除聘用关系。

7.具备拟报考职位所需其他资格条件。报考职位注明有其他资格条件的,报考者必须具备相应的资格条件方能报考。本公告有关条件和资格等凡冠有“以下”、“以后”等字眼的,均含本级。

三、报名

1.报名方式:采取邮箱和现场报名审查相结合的方式,凡符合报名条件者均可自愿报名。每个报名者只能选择一个岗位报名。重复报名将取消报名资格。采取网上投递简历报名的,请将报名需要的材料在网上报名结束截止前以电子邮件形式发送至各招聘单位指定报名邮箱(见附件1),并注明“岗位代码+招聘单位+招聘岗位+姓名”;采取现场报名审核方式的,于2024年5月17日按规定时间将报名需要的材料带至资格审查现场。

2.报名时间及地点:

网上报名时间为即日起至2024年5月15日12:00,逾期不再受理网上报名,各岗位现场报名所属专场详见岗位表(附件1);

(1)教育类专场

现场报名时间为2024年5月17日9:00-11:00

现场报名地点:上海师范大学(徐汇校区桂林路100号东部学生园区室外步道)

(2)卫生类专场

  现场报名时间为2024年5月17日14:00-16:00

现场报名地点:上海健康医学院(上海市浦东新区天雄路258号东苑报告厅)

按各高校管理规定,请外校考生携带身份证登记入校。

3.报名需提供如下材料:报考人员填写《上饶市引才活动应聘人员信息登记表》(附件4);二代身份证;各阶段(专科起)学历学位证书(学信网打印有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》);应届毕业生提供就业推荐表和《教育部学籍在线验证报告》且在2024年8月底前取得毕业证书;留学回国人员提供教育部留学服务中心出具的学历认证材料;报考岗位要求“本科学历为师范类专业”的考生提供相应的佐证材料(如:考生本人大学录取通知书或毕业证或就业报到证或学籍表或学历证书电子注册备案表上的专业后面注明了“师范类”字样;或提供注明了“师范类”专业的高招录检表;或提供本科在校期间所学专业及各学科成绩的学籍表:必须含教育学、教育心理学、教学法、现代教育技术、教育实习等师范类课程成绩和参加师范类教育教学实习材料);各层次专业技术资格证书;以及岗位所需的其他条件的佐证材料扫描件。

 4.报名实行诚信报考制度,报考人员应仔细阅读岗位资格条件,选报符合条件的岗位。考生对自己报考条件把握不准的,请提前和用人单位联系确认。如因不符合岗位条件被取消报考资格,后果由报考人员自己承担。

诚信报名主要承诺做到以下内容:一是报考人员应对自己是否符合职位条件负责;二是报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料,如因弄虚作假被取消测试或聘用资格,或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的,后果由报考人员自己承担。

四、资格审查

所有考生必须参加现场资格审查。考生持报考岗位所需资料的原件及一式两份复印件进行现场资格审查。资格审查贯穿招聘工作的全过程(含试用期),凡发现与公告范围和条件不符或弄虚作假的,将取消其聘用资格。

1.各招聘专场现场同步开展资格审核。

2.资格审查注意事项:报考人员在规定的时间内,到指定地点参加资格审查。资格审查由招聘单位及其主管部门负责,对应聘人员所提供材料对照岗位招聘条件进行审核。未在规定时间参加资格审查的,视为自动放弃。

3.部分岗位设定开考比例,各岗位的开考比例要求详见岗位表。经资格审核后报名成功人数达不到规定开考比例的岗位,相应核减该岗位的招聘人数直至取消该岗位的招聘。岗位核减、取消情况将由用人单位通知考生。被取消岗位的考生可在规定时间内进行改报,改报时间另行通知。被核减招聘人数岗位的考生不得改报。

五、专家评审

专家评审方式详见岗位表,专家评审工作由上饶市人社局和招聘单位共同组织实施,具体时间及地点由招聘单位另行通知。

专家评审方式分为结构化面试、卫生结构化面试、说课、讲课等方式。主要考察考生与岗位的匹配能力、综合素质能力。

1.评审方式为结构化(卫生结构化)面试的岗位。

面试时间12分钟。

2.评审方式为说课(讲课)的岗位。按照抽选章节进行备课,备课时间30分钟,说课(讲课)时间15分钟。

所有岗位面试满分为100分;成绩计算方法,面试成绩为去掉一个最高分和一个最低分后的平均分,分数统一保留到小数点后两位,尾数四舍五入;面试成绩由面试人员现场签字确认,面试成绩70分及以上为有效分数。

六、现场签约

面试工作结束后,根据考试成绩从高到低排序,按照各岗位招聘计划数1:1的比例确定入闱人员名单,如面试分相同者则加试确定入闱人员。招聘单位(或主管部门)与入闱人员签订工作协议。

签约后,因考生放弃、体检不合格或后续环节发现不符合岗位要求出现的岗位空额不再递补。

七、体检、考察

入闱人员由上饶市人力资源和社会保障局发布入闱体检公告。体检标准参照公务员招录体检标准,行业另有规定的从其规定。体检费用自理。体检工作由上饶市人力资源和社会保障局会同相关主管部门组织实施。

体检合格人员列为考察对象,考察按照事业单位招聘工作人员相关规定进行,市直单位考察由招聘单位及其主管部门负责。

八、公示

经体检、考察合格的入闱人员,由上饶市人力资源和社会保障局进行为期7天的公示。公示期间有举报并经查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格,一时尚难查实的,待查实并做出结论后再决定是否聘用。

九、聘用

公示期满无异议的入闱人员,按照有关规定办理聘用手续。聘用人员纳入事业编制,享受国家规定的事业单位工作工资福利待遇,按聘用合同进行管理。聘任通知下发后,30天内不能及时到岗上班的,视为自动放弃聘用资格。试用期满并考核合格的,予以正式聘用,试用期间考核不合格的,按规定程序和批准权限解除聘用。被正式聘用人员,最低服务年限为5年。

十、咨询电话

 上饶市教育局人事科:0793-8208749

上饶市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科:0793-8295986

附件:

1.2024年上饶市部分事业单位赴上海公开招聘高层次人才活动岗位表

2.学科专业目录汇编

3.卫生专业目录汇编

4.上饶市引才活动应聘人员信息登记表

上饶市人力资源和社会保障局

2024年4月30日

原标题:2024年上饶市部分事业单位赴上海公开招聘高层次人才公告

文章来源:http://hrss.zgsr.gov.cn/hrss/gsgg/202405/82b8ba7ab3994d73bfa72ce1235797ea.shtml

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