2022年广西柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘118人公告
2022年柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘编外聘用制教职员工公告
柳州市阳和工业新区5所公办幼儿园,现向社会诚招编外聘用制教师、保育员、炊事员、卫生保健人员、其他后勤服务人员、教辅人员、机动人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及数量
本次需招聘教职员工共计118名,其中教师60名,保育员32名,炊事员9名,卫生保健人员2名,其他后勤服务人员10人,教辅人员2名,机动人员3名。
二、招聘的基本条件
(一)思想政治素质好,遵纪守法。
(二)报考年龄:18周岁至40周岁,指1981年8月19日(含当日)至2004年8月18日(含当日)期间出生。
(三)具有符合报考岗位要求的资格条件,各岗位具体招聘条件详见《2022年柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘编外聘用制教职员工岗位计划表》(附件1)。
(四)态度端正,具有较强的事业心和责任感。
(五)具有履行岗位职责所需的专业能力或技能;具有良好的语言沟通能力、组织协调能力、表达能力及团队合作精神。
(六)具有正常履行职责的身体条件。
(七)其他说明。
1.报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位;
2.具有下列情形之一的人员,不得报考:
(1)现役军人;
(2)2022年8月19日(含19日,下同)前未取得毕业证书的在读普通高校学生(在读的普通高校专升本人员、研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考);
(3)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
(4)被辞退未满5年的公务员(含参照公务员法管理单位工作人员,下同);试用期内取消录用未满5年的公务员;因违反相关规定被单位单方面解除聘用合同未满5年的事业单位工作人员;
(5)在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;
(6)触犯刑法,受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未做出结论的人员;
(7)根据《关于加强对失信被执行人联合惩戒的实施意见》(桂高法会〔2018〕13号)文件要求,限制失信被执行人招聘为事业单位工作人员;
(8)有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。例如《事业单位人事管理回避规定》等。
3.本次招聘若无特别标注,招聘岗位要求的资格、证书等均须在2022年8月19日前取得,工作年限、服务年限、处分年限等所涉及时间段的计算,均以2022年8月19日为截止日期,年限按足年足月累计。
三、报名程序及资格审查
(一)报名时间
2022年8月15日--2022年8月19日
(二)报名方式
采用网上报名方式。
1.应聘人员可通过网上投递材料(文件命名为:应聘单位+应聘岗位+姓名)至各招聘单位邮箱报名。
各招聘单位邮箱地址及咨询电话:详见《2022年柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘编外聘用制教职员工岗位计划表》(附件1)。
2.报名须提供资料:
(1)应聘人员登记表;
(2)本人有效居民身份证;
(3)本人近期免冠1寸彩色照片;
(4)毕业证书;
(5)招聘岗位需要的资格证书;
(6)其他证明材料(如获奖证书等)。
(三)报名资格审查
由各招聘单位对报考人员的资格进行审核。资格审查时间为2022年8月15日至8月20日,在提交报考材料次日起2个工作日内,资格审查单位将提出审查意见。通过资格初审者,将以电话方式通知参加考试。
报考人员只能报考本新区一个岗位。对于重复报考本新区其它岗位的,取消其报考资格。资格审查发现条件不符的,不得参加笔试、面试。资格审核贯穿招聘工作全程,资格条件不符及弄虚作假者,一经发现,取消聘用资格。
四、笔试
教师、保育员、卫生保健人员、其他后勤服务人员、教辅人员、机动人员岗位开展笔试,炊事员岗位免笔试。
(一)笔试时间和地点待定,以笔试通知为准。
(二)笔试内容:招聘岗位应具备的相关理论知识。
(三)笔试成绩满分为100分,成绩计算四舍五入,保留到小数点后两位。
(四)笔试组织:笔试工作由各招聘单位自行组织实施。
五、面试
(一)面试时间和地点待定,以面试通知为准。
(二)面试形式
教师岗位:试讲、答辩、才艺展示;
保育员、卫生保健人员、其他后勤服务人员、教辅人员、机动人员岗位:自我介绍、答辩;
炊事员:实操。
(三)面试成绩满分为100分,成绩计算四舍五入,保留到小数点后两位。
(四)面试组织:面试工作由各招聘单位自行组织实施。
六、综合成绩
(一)教师、保育员、卫生保健人员、其他后勤服务人员、人员、机动人员岗位:综合成绩满分100分。综合成绩=笔试成绩×20%+面试成绩×80%。
(二)炊事员岗位:综合成绩满分100分。综合成绩=面试成绩。
(三)综合成绩60分以上(含60分)为合格,若面试时达不到1:3开考比例的,该岗位面试考生综合成绩须达到70分以上(含70分)方为合格。综合成绩不合格者,不得进入下一程序。
七、体检
按照岗位应聘人员的考试成绩由高分到低分根据招聘计划数确定参加体检人选。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行,有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由考生本人自付。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请,经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上,非当日当场复检的项目,不得在原体检医院进行复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。体检工作由招聘单位组织到三级甲等及以上综合医院进行体检,不按时参加体检者,视同放弃资格。如体检不合格或放弃体检资格者则按岗位应聘人员的考试成绩从高分到低分依次确定替补人员。
八、公示
根据资格审核、考试成绩、体检结果,择优确定拟聘用人员,经社会事务管理局审议通过后,在各招聘单位公告栏、冠亚大厦一楼公告栏进行公示,公示期为5个工作日。
九、人员聘用
经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的,办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,待查实并做出结论后再决定是否聘用。如公示后,拟聘人员自动放弃聘用资格或公示影响聘用的,可按岗位应聘人员的面试成绩从高分到低分依次确定替补对象。拟聘人员在接到聘用通知后,由招聘单位安排到岗(被聘用人员做好本人工作时间安排),并办理有关聘用手续,受聘者以劳务派遣用工的形式到新区公办幼儿园工作,首次合同期限一年,试用期为1个月。拟聘人员未在指定时间报到上岗的,或不服从岗位调配的,视为自动放弃。
十、工资待遇
(一)按照阳和工业新区编外聘用教职工待遇有关标准执行。
(二)按照国家、自治区和柳州市有关政策缴纳社会保险及住房公积金。
(三)寒暑假照常发放工资。试用期工资为岗位工资的80%,缴纳社会保险,试用期间不享受新区其他福利待遇。
十一、招聘纪律
本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
十二、疫情防控
(一)在考试组织实施过程中,招聘单位要按《2022年柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘编外聘用制教职员工考试期间新冠肺炎疫情防控工作方案》要求做好考试期间新冠肺炎疫情防控工作,严格落实防疫措施,保障考生和考务工作人员身体健康。
(二)考前14天,考生应通过“扫码抗疫情”微信小程序或“爱广西”手机APP实名申领“广西健康码”,并自我健康观察14天,及时更新“广西健康码”和“通信大数据行程卡”状态。提倡尽快完成新冠病毒疫苗加强针接种。
(三)考前14天,考生应避免前往国内疫情中高风险地区、有本土新冠肺炎确诊病例所在县(市、区)或国(境)外旅行、居住,避免与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及国内疫情中高风险地区人员或近期国(境)外返桂人员接触;避免去人员流动性较大、人员密集的场所聚集。
(四)考试当天,所有考生须持本人首场考试考前48小时内(以采样时间为准)新冠病毒核酸检测阴性报告(纸质或电子版均可)、“广西健康码”为绿码、“通信大数据行程卡”为绿码、现场测量体温正常(<37.3℃)方可进入考场参加考试。
考前14天内有中高风险地区所在地级市其他县(市、区、旗)和中高风险地区所在直辖市的县(区)其他乡镇(街道)旅居史、有本土感染者但未划定中高风险地区的县(市、区、旗)及不设区的地级市旅居史的考生,需提供本人首场考试前3天内2次(采样时间间隔24小时,最后一次采样须在桂内有资质的检测服务机构进行)核酸检测阴性报告。
(五)考生应至少提前30分钟到达考点,预留足够时间配合考点工作人员进行入场核验。入场核验时,考生应保持人员间隔大于1米,排队进入。提前准备本人首场考试48小时内新冠病毒核酸检测阴性报告、通信大数据行程卡、居民身份证,在工作人员指引下进行核验及体检检测,核验通过后方可进入考点。
(六)考生有以下情况之一的,不得参加考试。
1.考试当天,“广西健康码”非绿码或“通信大数据行程卡”非绿码或现场测量体温≥37.3℃或不能按要求提供新冠病毒核酸检测阴性报告的考生。
2.考试前21天内有国(境)外旅居史,尚未完成隔离医学观察等健康管理的考生。
3.新冠肺炎确诊病例、疑似病例和无症状感染者的密切接触者或次密接者,尚未完成隔离医学观察等健康管理的考生。
4.考前14天内有中高风险地区旅居史、7天内有中高风险地区所在乡镇(街道)旅居史、7天内有中高风险地区所在县(市、区)其他乡镇(街道)旅居史(不含直辖市),正在实施集中隔离、居家隔离及居家健康监测的考生。
5.现场医疗卫生专业人员综合研判不具备考试条件的考生。
(七)考生参加考试时应自备一次性医用口罩或医用外科口罩,除身份确认环节需摘口罩外,需全程佩戴口罩。
考生在考试过程中出现发热、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状,应立即向考务工作人员报告,并如实报告近14天的旅居史、接触史及健康状况等疫情防控信息,经现场医疗卫生专业人员评估后,综合研判具备参加考试条件的,作出书面承诺后,由专人负责带至隔离考场进行考试。
(八)考生有不配合考试防疫工作、不如实报告健康状况、隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控信息,提供虚假防疫证明材料(信息)等情形的,按有关法律法规进行严肃处理。
(九)其他疫情防控要求,按自治区、柳州市疫情防控部门规定执行。考试疫情防控相关规定将根据自治区、柳州市疫情防控的总体部署和最新要求进行动态调整。
十三、有关说明
(一)应聘人员在应聘期间,应及时了解广西·柳州人才网、阳和工业新区(北部生态新区)管委会门户网、招聘单位微信公众号等平台发布的最新情况,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
(二)应聘人员应仔细阅读本简章,按要求做好报名、考试事宜。
(三)凡涉及本次招聘重大事项或本公告未尽事宜,由阳和工业新区社会事务管理局负责解释。
报名咨询时间:报名期间工作日8:30-12:00,15:00-17:30。
咨询电话:请咨询各招聘单位(详见附件1)。
监督电话:阳和工业新区社会事务管理局0772-2875162。
本次招聘简章在广西·柳州人才网(lz.gxrc.com)发布。
附件1:2022年柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘编外聘用制教职员工岗位计划表.xls
柳州市阳和工业新区公办幼儿园
2022年8月15日
2022年高校柳州市柳北区人民法院招录聘用人员公告
2022年柳州市柳北区人民法院招录聘用人员公告
因工作需要,柳州市柳北区人民法院决定面向社会招录聘用人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位和数量
法官助理若干名。
二、岗位工作职责
1、接受、审查诉讼材料;
2、协助法官完成庭前会议、证据交换等庭前准备工作;
3、协助法官开展庭前调解,草拟调解文书;
4、协助法官办理保全、鉴定、评估等工作;
5、协助法官安排案件的开庭、调查、询问等工作;
6、协助法官查阅与案件审理相关的法律条文等参考资料,研究分析案件涉及的有关法律问题;
7、协助法官草拟裁判文书;
8、协助法官办理审限延长或扣除报批、案件报结等工作;
9、协助法官完成裁判文书上网;
10、协助法官办理网上办案及电子卷宗同步生成等相关工作;
11、协助法官办理其他审判辅助性工作;
12、完成庭室交办的其他事务性工作。
三、招聘条件
1、有履行工作职责所必须的素质和理论水平,思想、道德品质好,遵纪守法,具有较强的事业心和责任感,爱岗敬业,吃苦耐劳;
2、具有大学本科以上学历,法学专业。通过国家统一司法考试者优先录用;
3、18周岁以上,35周岁以下;
4、身体健康,具有正常履行职责的身体条件。
职位薪酬待遇:基本工资和津贴构成,月均工资3500元左右(含社保单位和个人部分、伙食补助及其他),按照规定统一办理五险一金,享受国家规定的法定节假日和周末双休。
四、招聘程序及信息发布地址
(一)报名
1、报名截止时间:2022年3月4日;
2、报名方式:请报名者如实填写报名登记表(见附件一),填写完毕后将报名登记表及其他报名材料通过特快专递(报名时间以寄出邮戳为准)或直接送交至柳州市柳北区人民法院部。
3、报名者应提供以下资料:
(1)报名表一式两份(报名表上附近期一寸免冠彩照);
(2)身份证、户口本(户主及本人页)、相关学历书复印件各一份;
(3)有关资格证书、获奖证书等复印件。
(二)资格审查
由柳州市柳北区人民法院组织人员对报名参加招聘人员进行资格审查。
(三)招考方式
组织通过资格审查的人员进行测试,合格后统一参加面试、体检、政审。
(四)办理聘用手续
其他未尽事宜由柳州市柳北区人民法院部负责解释。
(五)本次公开招聘公告在广西·柳州人才网(lz.gxrc.com)发布。
五、联系方式
通讯地址:广西柳州市柳北区回龙路8号柳北区人民法院部,邮编:545002。
咨询电话:0772-2563529(部)
柳州市柳北区人民法院
2022年2月22日
2022年广西柳州市柳邕路第一小学教育集团航五校区招聘简章
2022年柳州市柳邕路第一小学教育集团(航五校区)招聘编外合同制工作人员简章
一、招聘岗位及招聘人数
小学语文教师1名
小学体育教师1名
二、招聘条件
1、大学专科及以上学历,师范类院校毕业生、有教学经验者优先录取;
2、有小学及以上、普通话证,语文老师普通话要达到二级甲等及以上;
3、掌握一定的办公软件和互联网使用技巧;
4、普通话标准,口齿伶俐,有亲和力,沟通能力强;
5、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。
三、福利待遇
按柳南区合同制教师待遇发放2500-3500元/月(基本工资+绩效+五险一金+午餐补助+国家法定节假日+带薪寒暑假)。
四、招聘报名方法及联系方式
1、网上报名:请应聘者将个人简历电子版发送至邮箱:lyyxhwxq@163.com,咨询电话:罗老师,0772-3972208。
2、联系方式
罗老师15177758861,电子邮箱:lyyxhwxq@163.com
联系地址:柳州市柳南区航五路8号
五、信息发布地址
本次公开招聘公告在广西.柳州人才网(lz.gxrc.com)发布。
柳州市航五路小学
2022年2月9日
2022年广西柳州市钢一中学招聘高校生公告
柳州市钢一中学2022年招聘普通高校毕业生(自主招聘)公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神,为满足我校对教学人员的需求,优化教师队伍结构,现将我校招聘应届普通高校毕业生的有关事项公告如下:
一、招聘的基本条件及岗位要求
(一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
(二)遵守纪律,品行端正,具有良好的职业道德;
(三)身体健康,具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力,专业对口;
(四)2022年应届普通高校毕业生报考,岗位要求的学历明及资格证书等须在2022年7月31日前提供;其他报考的考生,岗位要求的毕业证、及资格证书等须2021年12月29日(含当日)前取得,在报名时提供;
(五)报考年龄:18周岁至30周岁(1991年1月10日<含本日>至2004年1月9日<含本日>期间出生);
(六)招聘范围:2021届普通高校毕业生、2022届普通高校毕业生。
(七)具有下列情形之一的,不得报考:
1.现役军人;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;
3.被辞退或辞聘未满5年的人员;
4.受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员;
5.处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
6.获聘在柳城县、鹿寨县、融安县、融水县、三江县五个县下属事业单位,城区、新区下属乡镇事业单位,且在最低服务期限内的在编在岗人员(含聘用教师控制数人员);通过定向招聘获聘到事业单位,且在最低服务期限内的在编在岗人员。
7.有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
二、招聘程序
(一)报名
1.网络报名时间及要求:2022年1月10日-2022年1月18日,考生自行投递个人简历等报名材料至招聘学校邮箱(以电子邮件到达邮箱时间为准),报名材料:①《2022年柳州市钢一中学自主招聘毕业生应聘报名表》(见附件2)、②身份证、③学历证、④、⑤教育部学历证书电子注册备案表(学信网认证下载)、⑥符合岗位条件的及普通话证。(尚未取得学历证、的2022年毕业生可用就业推荐表代替学历证和参加报考)以上材料的扫描件请在报名时间内并以岗位全称+姓名为格式命名后发送至我校电子邮箱,不按规定时间提交报考材料或者命题格式不正确的视为无效报名,电子邮箱详见附件1。网络报名人员需持报名材料纸质版到招聘现场进行资格审查。
2.现场报名时间和地点及要求:2022年1月10日-2022年1月18日(周六、周日除外)的9:00-12:00,15:00-17:00。地点为柳州市钢一中学凤凰岭校区明德楼四楼校办公室。报名材料:①《2022年柳州市钢一中学自主招聘毕业生应聘报名表》(见附件2);②身份证原件及一份复印件;③2021年毕业生需提供毕业证、、教育部学历证书电子注册备案表(学信网认证下载)、符合岗位条件的及普通话证;④2022年毕业生提供就业推荐表(附成绩单)、电子学籍认证表即可;⑤2022年毕业生如已经获得符合岗位条件的及普通话证的需同时提供。现场报名的考生带以上材料原件及复印件,审核完后退回原件。
3.资格审查要求及时间地点:应聘者需持个人简历及按要求的相关证件的原件和复印件,于2022年1月19日9:00-12:00,15:00-17:00至柳州市钢一中学凤凰岭校区明德楼四楼校办公室进行现场资格审查,资格条件不符的,不得参加笔试、面试。资格审核贯穿招聘工作全程,资格条件不符及弄虚作假者,一经发现,取消聘用资格。
(二)组织考试
笔试、面试时间:2022年1月20日(周四)上午8:30-11:30。地点:柳州市钢一中学凤凰岭校区实验楼一楼阶梯教室。
1.考试形式:详见岗位表,笔试主要测试应聘者专业知识,面试以试讲为主。招聘岗位计划与应聘人数的开考比例原则上不低于1:3,未达到 1:3 开考比例,由招聘单位申请,经主管部门同意,原则上,可按1:2 申请不足比例开考。招聘岗位的报考人数比例低于1:2的,取消该岗位的招聘计划。符合以下条件之一的可按照实际报考人数申请开考:(1)乡镇事业单位岗位;(2)2020年度招聘因报考人数不足开考比例取消招聘,2021年招聘仍不足比例的岗位。根据报考人员笔试成绩,按照岗位计划招聘人数与报考人数1:3的比例,从高分到低分确定面试入围人选,比例内末位考生出现笔试成绩并列时,同时确定为面试入围人选。确实不足1:3的,按实际人数确定面试入围人选。所有岗位最终以面试成绩从高到低排序确定拟聘用人员。
2.面试成绩评定:面试成绩的计算方法采取要素合成的体操计分法。在所有考官评出的要素分值中,去掉一个最高分和一个最低分,其余考官所评要素分值的平均值,即为该考生在此要素上的得分。将各要素上的最后分值相加,得出该考生的面试成绩。
面试满分100分,合格60分。面试成绩不合格者,不得确定为考核人选。其中,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到70分以上(含70分)方可按招聘需求进入下一程序。
面试须知:面试实施时,考生进入考场要先向考官报告本人的面试序号,不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的,面试成绩按零分处理,其余酌情按扣3-5分处理。
面试通过者,当场签订三方协议,并约定考核、体检等事项。若毕业生未能按期取得毕业证、、,或因违法、违纪受到处罚、处分的,或体检不合格的,则就业协议书自动终止,用人单位不承担违约责任。
(三)组织考核
考核内容主要包括思想表现、道德品质、业务能力、无违法乱纪等情况,并对考核对象进行报考资格复查。如应聘人员资格不合格的,取消考试资格,可从参加考试的人员中按面试成绩由高分至低分依次递补。
(四)体检聘用
组织到市三甲医院进行体检,体检标准参照公务员录用的标准执行。面试、考核、体检都合格的,确定为拟聘用人员进行公示。公示期7个工作日,公示无异议的,按规定办理聘用手续。
三、工资待遇
享受我市事业单位工作人员工资待遇。符合人才引进政策的,可享受生活补助、购(租)房补贴等。
四、信息发布地址
本次公开招聘公告、变更公告等具体事宜在柳州人力资源和社会保障网(rsj.liuzhou.gov.cn)、柳州市教育网(jyj.liuzhou.gov.cn)、各招聘单位校园网等发布。各单位招聘岗位信息以招聘现场为准。
五、疫情防控
新冠肺炎疫情防控期间各招聘单位要按《新冠肺炎疫情防控期间广西事业单位线下公开招聘活动疫情防控工作指南》、柳州市新型冠状病毒感染的肺炎疫情联防联控工作领导小组指挥部办公室制定发布的《应对近期国内严峻新冠肺炎疫情十严格》措施做好工作人员健康管理,切实掌握报考人员健康状况。参加公开招聘活动的所有人员必须申领健康码,没有健康码不得参加本次招聘活动。
1.报考人员参加笔试、面试前应自备口罩,进入考点时要佩戴口罩,广西健康码为绿码的考生方可进入考场。
2.有疫情中高风险地区返桂人员或确诊病例、无症状感染者接触史的人员不允许参加考试。有疫情中高风险地区人员旅居史的人员必须完成社区要求的管控措施后方可参加考试。
3.从有本土新冠病例报告的省(区、市)返桂来桂的考生,需持48小时内核酸检测阴性结果方能参加考试;人员管理截至时间为该省(区、市)最后一例本土新冠病例报告后满14天。
六、其他事项
1.拟聘用人员因个人原因体检不合格、考核不合格、无法按要求取得学历证、、等相关岗位资格条件的,不予聘用。
2.拟聘用人员,如因个人原因自动放弃聘用的,应提交《关于自动放弃聘用的声明》,并亲笔签名、加盖手印,附身份证复印件1份。
3.报考人员应仔细阅读《公告》,按要求做好报名事宜。已完成考核但因拟体检的报考人员怀孕等原因,2022年无法完成聘用手续的岗位,2023年该报考人员放弃后,其报考的岗位不得再递补聘用对象。
七、纪律与监督
(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)要根据国家卫生健康委员会要求做好新冠肺炎疫情防控相关工作。
(三)本次招聘监督举报电话:0772-2991172,
柳州市钢一中学
2022年1月7日
附件1:柳州市钢一中学2022届普通高校毕业生招聘岗位需求计划表.xls
附件2:2022年柳州市钢一中学自主招聘毕业生应聘报名表.doc