广西南宁市青秀区伶俐镇人民政府招聘医疗保障外聘人员简章

  南宁市青秀区伶俐镇人民政府公开招聘医疗保障外聘人员简章

  

  根据工作需要,特面向社会招聘1名医疗保障外聘工作人员,(以下称外聘人员)。现将有关事项公布如下:

  一、招聘岗位

  此次招聘外聘人1名,主要负责协助镇政府医疗保障相关工作业务。

  二、招聘条件

  (一)具有良好的思想品德、职业道德,遵纪守法,责任心强,有大局意识,服从安排,任劳任怨,乐于奉献,中共党员或者中共预备党员在同等条件下优先录用;

  (二)全日制大专及以上学历;

  (三)有一定的组织协调能力,熟练掌握计算机的操作技能,有相关工作经验应聘者在同等条件下优先录用;

  (四)年龄在18周岁以上,35周岁以下;

  (五)身体健康,能适应工作岗位要求;

  (六)有下列情形之一的不得参与应聘:

  1、曾受过刑事处罚的;

  2、曾被开除公职的;

  3、有违法、违纪行为正在接受调查、审查的;

  4、尚未解除党纪、政纪处分的;

  5、违反生育法规、政策处理未满7年或正在接受调查待处理的;

  6、有其他违反国家法律、法规等行为的。

  三、报名事项

  (一)报名时间:2022年12月7日— 2022年12月16日(上午8:00-12:00,下午15:00-18:00)。

  (二)报名地点:南宁市青秀区伶俐镇组织委员办公室(青秀区伶俐镇振伶路1号2楼)。

  (三)报名手续:持本人身份证、毕业证书等证件的原件和复印件及本人近期免冠两寸彩照2张到报名点报名,填写《招聘报名登记表》一式两份。

  (四)报名咨询电话:0771-4266411。招聘具体事宜也可到南宁市青秀区政务信息网站查询,网址:http://www.qingxiu.gov.cn/,下载报名登记表,做好报名前的准备工作。

  (五)资格审查:按国家法律法规及招聘条件进行资格审查。

  四、招聘程序

  (一)资格审查:由招聘单位对报名人员资质进行审查,此次招聘不设笔试,通过资格审查人员全部进入面试。

  (二)面试内容:拟聘任岗位相关知识。

  (三)考核:依照面试成绩高低顺序,按招聘人数1:2确定考核对象,考核对象如有不通过者从高分依次替补。

  (四)体检:到南宁市指定医院(三级甲等)体检,费用自理,体检不合格出现的缺额可依次递补。

  (五)公示:公示期为5天。

  (六)根据资格审查、面试、考核、体检结果、经公示无异议并按规定程序审批通过后正式聘用,与青秀区直属国有平台企业广西南宁晟宁投资集团有限责任公司全资子公司广西南宁昇智人力资源服务有限公司以劳务派遣的形式签订《劳动合同书》(劳务派遣人员专用),由广西南宁昇智人力资源服务有限公司将聘用人员派遣到南宁市青秀区伶俐镇人民政府工作。

  五、聘用期限

  与劳务派遣人员签订三年《劳动合同》,试用期三个月(试用期包括在合同期内),试用期不合格者直接给予解聘。

  六、工资待遇

  聘用人员工资待遇包含以下部分:

  (一)薪酬福利按照青秀区《关于调整青秀区机关事业单位利用财政资金聘用外聘人员薪酬标准的通知》文件执行。工资:3100元/月。其中:基本工资2170元/月,绩效工资930元/月。由我镇做好聘用人员纪律考勤、工作考核等日常管理工作。

  (二)由广西南宁昇智人力资源服务有限公司按规定办理社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)及住房公积金手续。

  七、其他

  (一)有意应聘者请填写报名登记表,做好报名前的准备工作。资格初审合格者将另行通知面试时间和地点。

  (二)本次招聘,初审没有通过的应聘者,不再另行通知;

  (三)未被列入参加面试或录用人员的应聘材料,将代为销毁,恕不归还。

  (四)本简章如有不清楚之处,解释权归广西南宁昇智人力资源服务有限公司。

  附件:招聘报名登记表(2).doc

  

广西南宁昇智人力资源服务有限公司 青秀区伶俐镇人民政府

  

2022年12月6日

  

广西南宁市青秀区机关招聘简章

  

  南宁市青秀区机关公开招聘编外工作人员简章

  根据工作需要,现青秀区机关向社会公开招聘1名编外工作人员,现将有关事宜公告如下:

  一、 招聘原则

  坚持公开,平等,竞争,择优和德才兼备的原则,面向社会公开报名,统一考试,择优录取。

  二、招聘岗位和条件

  (一)招聘岗位:财务工作人员

  (二)招聘条件

  1、拥护中国党,热爱祖国,有良好的思想素质、遵纪守法;

  2、有较强的事业心和工作责任感,热爱工作;

  3、具有国家承认的大专及以上学历,符合岗位聘用条件,能认真履行职责。

  4、年龄20周岁以上,35周岁及以下,身体健康;

  5、同等条件下,具有写作特长、持有会计证的优先录用。

  6、具有下列情况之一的,不得参与应聘:

  (1)曾受过刑事处罚的。

  (2)曾被开除公职的。

  (3)有违法、违纪行为正在接受审查的。

  (4)尚未解除党纪、政纪处分的。

  (5)有其他违反国家法律、法规等行为的。

  三、报名时间、地点及方式

  (一)报名时间:2021年8月16日—8月24日(工作日)上午8:30-12:00下午15:30-17:30。

  (二)报名地点:南宁市青秀区会办公室(南宁市悦宾路1号24楼2406室)。联系电话:0771-5826029。疫情期间请应聘人员自觉佩戴口罩,做好相应防护措施。

  (三)报名方式:现场报名。

  (四)报名需提交以下材料:

  1.身份证、毕业证、相关资格证书(复印件各一份,核原件)。

  2.《青秀区机关外聘人员报名登记表》1份(报名登记表可现场填写或进入南宁市青秀区政务信息网下载填写,网址:http://www.qingxiu.gov.cn/yaowen/tzgg/2021ntzgg/t4707428.html

  3.近期两寸免冠彩色照片一张。

  4.如属行政机关、事业单位在聘的工作人员需提供现聘用单位出具的同意报名书面证明。

  (五)资格审查:按国家法律法规及招聘条件进行资格审查。

  四、考核聘用

  (一)笔试:综合知识能力,测试分为100分制,采用闭卷形式。笔试时间、地点另行通知。

  (二)面试:按照笔试成绩从高分到低分,按招聘计划数1:3的比例确定面试人选,面试分值满分为100分制。面试时间、地点另行通知。

  (三)考核:根据笔试、面试综合成绩按高低顺序,按1:1确定考核对象,考核不合格出现的缺额可依次递补。

  (四)体检:到指定南宁市医院(甲等)体检,费用自理,体检不合格出现的缺额可依次递补。

  (五)从笔试面试总成绩、考核、体检结果都符合招聘条件的人员中,确定拟聘用人选按规定报批后进行公示,公示期为7天。公示期间对拟聘用人选有异议的,由青秀区会办公室进行复查核实。公示期满无异议并按规定程序通过审批的,签订《劳动合同》。试用期三个月(试用期包括在合同期内),试用期内不符合要求的予以解聘。

  五、工资待遇

  聘用人员工资待遇包含以下部分:

  (一)工资: 3100元/月。其中:基本工资2170元/月,绩效工资930元/月。年度考核合格等次晋升工资,年度综合考核评定累计满两年合格以上晋升一个等级,最高可晋升10级,每级级差100元。

  (二)按规定办理社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)及住房公积金手续。

  六、其他

  本简章如有不清楚之处,解释权归青秀区会办公室。

  有意应聘者请填写报名登记表,做好报名前的准备工作。资格初审合格者将由会办公室另行通知笔试时间和地点。

  联系人:谢雯雯,联系电话:0771-5826029

  

南宁市青秀区会办公室

  

2021年8月13日

  附件:南宁市青秀区办外聘人员报名表.doc

  

  

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