广西来宾市公安局招聘警务辅助人员50人公告
为进一步强化我市城区道路和市辖高速公路交通安全管理工作，现面向社会公开招聘警务辅助人员50名（以下简称“辅警”）。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位类别和人数
（一）岗位类别
1.文职岗位；
2.勤务岗位。
（二）招聘人数50名
岗位一：文职岗位10名（男性7人，女性3人）；
岗位二：勤务岗位40名（男性39人，女性1人）；
同等条件下，院校毕业生、退伍军人、有写作特长及有宣传、文秘工作经验的优先。
二、工作岗位
市公安局交通支队所属各单位工作。
三、招聘依据
根据《来宾市公安局辅警招聘程序实施细则（试行）》及来宾市公安局交通支队工作实际。
四、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正；
（三）年龄在18周岁以上，勤务辅警在30周岁以下(1988年9月24日—2001年9月23日期间出生)，文职辅警在35周岁以下（1983年9月24日—2001年9月23日期间出生）;
（四）勤务辅警应当具备高中（中专）以上文化程度及履行岗位职责所需的工作能力，文职辅警应当具备大专以上文化程度和岗位需要的专业资质或者专门技能;
（五）身心健康；
（六）公安机关规定的其他条件;
（七）具有下列情形之一的人员，不得应聘：
1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的；
2.有较为严重的个人不良信用记录的；
3.曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的；
4.本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的；
5.本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、组织或者从事其他危害活动的；
6．曾在来宾市公安局（含派出机构）辅警岗位工作，且离职时间在两年之内的；
7.其他不适宜从事警务辅助工作的情形。
五、报名及资格审查
（一）报名时间：2019年9月24日—2019年10月12日；
（二）报名方式：网上报名；
（三）资格审查：报名截止后5个工作日内；
（四）报名所需材料及要求：应聘人员须扫描或拍照本人居民身份证、户口簿、毕业证书、退伍证（退役士官士兵）、中国人民银行出具的《个人征信报告》等材料以及填写《来宾市公安局招聘辅警人员报名表》发送到2718605833@qq.com邮箱。报名人员在笔试环节时携带报名材料原件和复印件，考务人员核验原件，收取复印件。报名人员所提供的材料必须真实、有效，对于弄虚作假的应聘人员一经查实取消其聘用资格，并作为不诚信依据记录在案。
六、招聘程序
经笔试、体能测评、面试、体检、政审考核合格的应聘人员根据资格条件和招聘计划确定聘用人员。
（一）笔试
参加笔试的人员为：报名资格审查合格的考生；
笔试时间、地点：在“来宾人才网”、 微信公众平台“来宾”（公告下方二维码）同步发布；
笔试考察范围是：与辅警有关的权益及依法协助人民履职的有关法律知识，文职辅警还需进行文字表达能力考核。（注：本次招聘笔试不委托任何机构印制辅助材料及相关培训）
（二）体能测评
参加体能测评的人员为：报名资格审查合格的考生；
体能测评时间、地点：在“来宾人才网”、 微信公众平台“来宾”（公告下方二维码）同步发布；
体能测评的标准，参照《关于印发公安机关录用人民体能测评项目和标准（暂行）的通知》（人社部发〔2011〕48号）的标准，具体如下：
1.男子组
项目
| 标准
| |
30岁（含）以下
| 31岁（含）以上
| |
10米×4往返跑
| ≤13′1
| ≤13′4
|
1000米跑
| ≤4′25′
| ≤4′35′
|
纵跳摸高
| ≥265厘米
| |
2.女子组
项目
| 标准
| |
30岁（含）以下
| 31岁（含）以上
| |
10米×4往返跑
| ≤14′1
| ≤14′4
|
800米跑
| ≤4′20′
| ≤4′30′
|
纵跳摸高
| ≥230厘米
| |
体能测评项目中，纵跳摸高的测试次数不超过3次，其他两个项目的测评次数均为1次。应聘文职岗位的人员，体能测评三项有两项达标的，视为合格；应聘勤务岗位的人员体能测评三项全部达标的方为合格。
（三）面试
参加面试的人员为：笔试、体能测评成绩均合格的考生；
面试成绩：面试总分为100分，60分以上为合格；
面试时间、地点：在微信公众平台“来宾”（公告下方二维码）发布。
（四）体检
参加体检的人员：笔试成绩与面试成绩之和由高到低，按照1:1的比例确定进入体检环节人员名单；
体检时间、地点：在微信公众平台“来宾”（公告下方二维码）发布；
体检标准：文职岗位按公务员招录标准执行；勤务岗位按人民招录标准执行。
（五）政审考察
政审考察由招聘工作组具体实施。
（六）岗位递补
对于因体检、政审考察不合格造成岗位出现空缺的，在面试成绩合格的考生中按照笔试、面试成绩之和由高到低进行递补。七、公示、岗前培训及聘用
在“来宾人才网”以及微信公众平台“来宾”（公告下方二维码）对拟聘用人员进行公示，经5个工作日公示无反映或反映问题经查证不属实的，由来宾市公安局交通支队组织开展法律知识和岗位技能培训，培训时间为15天，培训合格后，由来宾市公安局按照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》与被聘用的人员签订劳动合同，首次被聘用的辅警劳动合同期限为1年，试用期2个月，合同期满后继续聘用的辅警每次签订的劳动合同期限为3年。被聘用的人员须无条件服从工作安排。
八、工资待遇及其他
（一）工资待遇：按现行辅警待遇标准执行。（每人每月3241.3元，含“五险一金”单位、个人部分）。
（二）辅警试用期满后，经用人单位考核合格，由市公安局和辅警继续履行劳动合同，考核不合格的解除劳动合同。合同期内，辅警如有违反合同约定、违规违纪或不履行职责，以及不适应工作的，按照《劳动合同法》有关规定解聘。
九、注意
经报名资格审核，参加笔试的人员名单以及考试时间、地点会在“来宾人才网”或“来宾”微信公众平台发布。笔试后的相关考试通知和考试结果会在“来宾”微信公众平台以及“来宾市公安局交通支队辅警招聘考试工作微信群”发布，笔试时应聘人员在考场扫码进入微信群。
联系单位：来宾市公安局交通支队政工科，联系人：谢副科长，联系电话：（0772）6653712.
附件：来宾市公安局招聘辅警人员报名表20190924.xlsx
来宾市公安局部
2019年9月24日
广西来宾市县级政府统计机构2023年招聘12名统计协管员（协统员）
一、招聘单位
兴宾区统计局、忻城县统计局、象州县统计局、金秀瑶族自治县统计局、合山市统计局。
二、招聘岗位及待遇保障
本次公开招聘统计协管员(协统员)12名(编外人员)，具体岗位及要求详见《来宾市2023年公开招聘县级政府统计机构统计协管员(协统员)岗位信息表》(见附件1)。
协统员劳动报酬参照自治区后勤服务聘用人员控制数经费补助标准执行。
三、 报名基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)拥护中国党的领导，思想素质好，有良好的职业道德和工作态度，组织纪律观念较强，品行端正，为人友善，无违法违纪记录。
(三)爱岗敬业、责任心强，有较强的团队合作精神和良好的沟通协调能力。
(四)年满18周岁以上、35周岁以下。(1987年10月14日至2005年10月14日期间出生)。
(五)具有大学专科及以上学历。所学专业范围包括统计学类、会计学类、审计学类、经济学类、数学类、计算机科学与技术类、法学类。涉及专业类别参照《广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录(2023年版)》。
(六)身心健康。
(七)政府统计机构规定的其他条件。
(八)存在下列情形之一的，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除中国党党籍或曾被开除公职的人员;
2.在各类招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员;
3.现役军人;
4.在读的普通高校非2023年应届毕业生(其中，在读的高校研究生不得以已取得的学历、书报考);
5.公务员或事业单位工作人员被辞退、开除未满5年的人员;
6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;
8.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员;
9.其他不符合招聘有关要求的人员。
四、信息发布地址
本次公开招聘所有信息均在以下网站发布：
来宾人才网：https://lb.gxrc.com/
广西来宾市统计局网站：http://tjj.laibin.gov.cn/
五、招聘流程
(一)网上报名
本次考试采取网络报名。报考人员可登录广西县级政府统计机构统计协管员(协统员)网上报名系统(以下简称网上报名系统)(https://gx.bmpta.com/xgy/index.aspx)报名。
1.提交报考申请。报考人员可在2023年10月14日8:30至2023年10月20日18:00期间登录网上报名系统，填写个人相关信息资料，提交报考申请。报名时，报考人员应仔细阅读相关岗位资格条件和相关报考诚信承诺书。报名时在网上所提交的申请材料必须真实、准确，因网上报名提交的申请材料不真实、不完整或者错误填写报名信息，而造成网上资格审查、面试资格审查、考察不通过等后果，由报考人员自行承担责任。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。每名报考人员须使用有效居民身份证报名且只能报考一个岗位。
2.报名资格审查。报考人员可网上查询资格审查结果。提交审核前，在报名期间，可改报符合条件的其他岗位。提交审核后尚未进行资格审查或者已通过资格审查的，不能再报考其他职位。
网上资格审查时间：2023年10月14日8:30-10月21日18:00。
3.打印笔试准考证。报名成功的报考人员，在网上报名系统自行打印笔试准考证。笔试准考证是报考人员参加统计协管员(协统员)录用考试的重要凭证，须妥善保管至公示拟录用人员阶段。
打印笔试准考证时间：2023年11月6日18:00后至11月11日9:00。
4.考试收费。本次考试不向考生收取任何考试费用。
(二)考试
原则上计划招聘人数与通过报考资格审查人数的比例达到1：3的职位方可开考，达不到开考比例的职位减少招聘计划或视情况调整开考比例。
1.笔试
(1)命题：自治区统计局负责统一招聘命题。主要测试应聘人员的职业道德以及岗位所需的知识(含统计基础知识和统计法律法规)、技能的掌握和运用能力。不指定教材。
(2)笔试时间：2023年11月11日上午9：00—11：00。
(3)确定笔试分数线：由自治区统计局确定笔试合格分数线。合格分数线公布时间：2023年11月下旬。
(4)笔试成绩查询：报考人员可通过广西县级政府统计机构统计协管员(协统员)网上报名系统查询本人笔试成绩。
2.确定面试入围人选。在笔试合格人员中，根据计划招聘人数与面试人选1：3的比例，按照同一职位报考人员的笔试成绩从高分到低分的顺序，确定面试入围人选。比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时，同时确定为面试入围人选。
3.发布面试公告。在来宾人才网、来宾市人民政府门户网市统计局分站点发布面试公告，面试公告明确面试人选名单、面试时间和地点。
4.面试。
面试采用结构化面试方式进行，面试成绩现场宣布。
主要测试面试者的业务素质及潜在能力，包括应聘者的基本技能、专业技能、综合分析、言语表达、计划组织、人际关系、应变能力、领悟能力以及自我认知程度等。
面试人员确定时间：2023年11月底前。
面试公告发布时间：2023年12月2日前。
面试时间：2023年12月9日。
(三)体检
面试结束后，按照职位计划录用人数与体检、考察人选1：1的比例，按照同一岗位报考人员的面试成绩从高分到低分的顺序确定体检、考察人选。面试成绩保留小数点后两位，面试成绩都相同时，按面试第一题最高分录取，以此类推。面试结束后，按照岗位计划招聘人数与体检对象1:1的比例确定体检对象。体检在指定的体检医疗机构进行，体检费用由报考人员自理。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格;体检不合格者，不予聘用。如体检中出现不合格者或是报考者自愿放弃的，可从考核合格人选中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。体检要求按照《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规﹝2019﹞11号)文件执行。
体检时间：原则上在面试结束的一周内完成。
广西来宾市县级政府统计机构2023年招聘统计协管员岗位表（协统员）
| 附件1 | |||||||||||
| 来宾市2023年度公开招聘县级政府统计机构统计协管员（协统员）岗位信息表 | |||||||||||
| 岗位编码 | 用人单位 | 岗位名称 | 招聘 人数 | 应聘资格 | 考试方式 | 用人方式 | 资格审核单位及联系电话 | 备注 | |||
| 专业 | 学历学位 | 年龄 | |||||||||
| 13002001 | 兴宾区统计局 | 专业技术岗 | 4 | 统计学类、会计学类、审计学类、经济学类、数学类、计算机科学与技术类、法学类 | 大学专科及以上学历 | 年龄18周岁以上、35周岁以下 | 笔试、面试 | 签劳动合同 | 兴宾区统计局 | 0772-4221395 | |
| 13021001 | 忻城县统计局 | 专业技术岗 | 3 | 统计学类、会计学类、审计学类、经济学类、数学类、计算机科学与技术类、法学类 | 大学专科及以上学历 | 年龄18周岁以上、35周岁以下 | 笔试、面试 | 签劳动合同 | 忻城县统计局 | 0772-6408233 | |
| 13022001 | 象州县统计局 | 专业技术岗 | 3 | 统计学类、会计学类、审计学类、经济学类、数学类、计算机科学与技术类、法学类 | 大学专科及以上学历 | 年龄18周岁以上、35周岁以下 | 笔试、面试 | 签劳动合同 | 象州县统计局 | 0772-4362140 | |
| 13024001 | 金秀县统计局 | 专业技术岗 | 1 | 统计学类、会计学类、审计学类、经济学类、数学类、计算机科学与技术类、法学类 | 大学专科及以上学历 | 年龄18周岁以上、35周岁以下 | 笔试、面试 | 签劳动合同 | 金秀县统计局 | 0772-6212131 | |
| 13081001 | 合山市统计局 | 专业技术岗 | 1 | 统计学类、会计学类、审计学类、经济学类、数学类、计算机科学与技术类、法学类 | 大学专科及以上学历 | 年龄18周岁以上、35周岁以下 | 笔试、面试 | 签劳动合同 | 合山市统计局 | 0772-8915767 | |
》广西来宾市县级政府统计机构2023年招聘12名统计协管员（协统员）
广西来宾市共青团兴宾区委员会2023招聘编外工作人员
根据工作需要，共青团来宾市兴宾区委员会拟面向社会公开招聘编外工作人员1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
面向社会公开招聘，自愿报名、全面考核、公平竞争、择优聘用。
二、应聘条件
(一)遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，尊敬领导，团结同事，身体健康，具有良好的职业道德和奉献精神，较强的组织纪律性和工作责任感。
(二)年龄在35周岁以下(1988年10月23日以后出生)。
(三)大学专科及以上学历，有较强的文字功底，能熟练应用计算机办公软件，能胜任办公室日常事务工作。
(四)凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受，以及有犯罪记录、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员、有较为严重的个人不良信用记录的，曾因违法、违纪被开除、辞退、解聘的，不接受报名。
(五)党员、优秀团员、具有文秘、新闻、汉语言文学等专业或行政部门工作经验者优先。
三、招聘程序
(一)报名
1.报名时间：2023年10月23日—10月27日。
2.报名者需提供以下材料：有效居民身份证、个人简历、学历证书、书、专业技术职称等相关材料。报名者必须保证真实、准确地提供本人信息及证明资料，准确提供有效的联系方式。如经查实弄虚作假者，将取消聘用资格。
3.报名方式：采取网上报名或者现场方式进行。请将《共青团来宾市兴宾区委员会编外聘用工作人员报名表》及以上报名需提供的材料发至邮箱:lbxbgqtqfb@163.com或者直接交到共青团来宾市兴宾区委员会:兴宾区工人文化宫南面三楼。
(二)面试：我单位将根据聘用资格条件，对所有报名者的相关材料进行预审后确定入围面试人员，并通过电话通知入围面试人员。未入围面试者，不再另行通知。
(三)聘用：经面试合格者，进入试用期，试用期为一个月，试用期满，经考核合格者正式签订劳动合同书，一年一聘。合同期满视工作需要和考核结果决定是否续聘。
四、工资、福利待遇
(一)日常管理和出差补助均参照在编人员的有关规定执行;
(二)工资及福利待遇按照来宾市编外聘用人员有关政策执行。
未尽事宜，请与共青团来宾市兴宾区委员会联系。
联系人：石主任，联系电话：0772-6680105，电子邮箱：lbxbgqtqfb@163.com。
共青团来宾市兴宾区委员会
2023年10月23日
