2020年百色平果市发展和改革局招聘编外人员公告
广西人事考试网2020年10月30日讯：为加强人力资源储备，有效推进全市发展改革工作有序开展，平果市发展和改革局决定面向社会公开招聘1名单位自聘人员。为确保本次招聘工作公开、公平、公正地进行，现公告如下：
一、招聘方式
采取结构化面试形式。
二、招聘岗位
本次面向社会招聘办公室工作人员1名。
三、招聘对象及条件
(一)招聘人员应具备下列条件：
1.具有良好的政治素质，遵守国家宪法、法律，拥护党和国家现行的路线、方针、政策，热爱基层工作;
2.遵纪守法，组织纪律观念强，服从安排：
3.吃苦耐劳，作风踏实，责任心强，具有较好的组织协调能力和语言文字表达能力;
4.年龄在20周岁(含)以上，35周岁(含)以下;
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
6.具有全日制本科及以上学历，法学专业优先，具备基本的公文写作知识和文字编辑加工能力以及一定的组织协调、沟通能力，熟练使用Office办公软件，有文秘或在行政事业单位办公室工作经验者优先，有驾驶证者优先;
(二)有下列情形之一的不予聘用：
1.曾受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的人员;
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;
3.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;
4.其他不宜从事机关单位工作的情形。
四、工资福利待遇
工资福利待遇面议，参照有关文件规定执行。
五、招聘程序
(一)报名时间：2020年10月30日-2020年11月6日
(时间：上午8:30-12:00,下午15:00-18:00)
(二)报名方式：采取本人现场报名的方式或网上自行下载《平果市发展和改革局单位自聘人员应聘报名表》、扫描材料报送邮箱两种方式，邮箱：pgjhj@163.com。
(三)现场报名地点：平果市行政大楼A404发展和改革局办公室
(四)报名材料及要求：
1.填写《平果市发展和改革局单位自聘人员应聘报名表》。
2.提交材料：本人毕业证、身份证、户口簿和各种技术资格证等相关证件的原件及复印件(一式一份),近期免冠2寸照片2张。
(五)资格审核
由发改局办公室对照招聘条件对报名人员进行资格审核，资格审核合格者方可通知进行面试。
六、其他注意事项和要求
报考人员须认真阅读招聘资格条件，确认自己符合拟报条件方可报名。报考人员须对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责，如有弄虚作假，一经核实，立即取消考试或聘用资格。
招聘咨询电话：0776-5821321(平果市发改局办公室)
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2020年广西梧州市人力资源和社会保障局招录公益性岗位340人公告
根据有关要求，市人社局面向社会公开招(补)录公益性岗位340个，用于安置就业困难人员就业。现将有关事项公告如下：
一、招录岗位和名额
公益性岗位340个(具体招录岗位名单见附件1)。
二、招录条件及范围
户籍地为梧州市区(含城区所在乡镇)，持《就业创业证》(或《就业失业登记证》)，经登记失业并符合下列条件之一的城镇就业困难人员均可报名。
(一)有一定劳动能力并持有《残疾人证》的;
(二)女性40周岁以上、男性50周岁以上;
(三)正在享受城镇居民最低生活保障待遇的;
(四)经人力资源和社会保障部门认定的“零就业家庭”人员;
(五)登记失业连续12个月以上的;
(六)因失地失海或重大自然灾害的失业人员。
三、具体招录工作程序
(一)报名时间
2020年4月21日—2020年4月30日
(二)报名办法
1.报名地点：市就业服务中心(地址：梧州市长洲区新兴三路63号一楼，电话：6029003);
2.报名需提供的材料：
(1)《梧州市公益性岗位招(补)录登记表》(梧州市人力资源和社会保障局官网、梧州人才网均可下载打印或到报名地点领取);
(2)户口簿或户籍证明、身份证、《就业创业证》(或《就业失业登记证》)以及相关最高学历证明;
(3)就业困难证明材料及其他：残疾人提供《残疾人证》;低保户家庭人员提供低保证明及低保审核情况表;“零就业家庭”人员提供《“零就业家庭”认定表》;因失地失海或重大自然灾害而失业的人员，提供镇政府证明(被征地农民审核表)等;退伍军人提供《退伍证》;有《保安证》的提供该证等。
(4)一寸近期照片二张。
(三)资格审查、面试、考核及体检
各用人单位对报名参加公益性岗位招录的人员进行资格审查。核实其《就业创业证》等证件记载的时间、内容等真实性、完整性、有效性。对其所填写《招录登记表》信息经查属实的，组织相关人员面试。对拟招录人员的思想政治素质、工作经历等方面进行深入调查与了解，并与本单位所设岗位的适应性等方面进行测试。面试及考核合格的，由用人单位统一组织体检,体检费用由报名人员自理。
综合考核以及面试、体检等情况，用人单位提出拟录用意见，报市人力资源和社会保障局审批，报批材料送市就业服务中心。
(四)审批
市人社局对用人单位报来的拟录用人员材料进行核查。核查招录过程是否依法依规、相关材料记录内容的完整性、有效性，以及通过核查其参加社会保险情况确认就业或失业状态等。已通过核查并经公示后无异议的，下发录用通知。
(五)聘用及培训
各用人单位对录用人选分配工作岗位，与其签订劳动合同。
因考核、体检不过关、自动放弃、不服从分配等原因出现岗位空缺的，原则上根据面试排名次序依次递补。
各用人单位应当组织正式上岗前培训，具体培训事宜由用人单位另行通知。
四、有关待遇
工资福利待遇由用人单位负责。凡与公益性岗位人员签订一年以上劳动合同的单位，可按现行规定给予单位公益性岗位补贴和社会保险补贴，所需补贴资金从市就业补助资金中列支，补贴用人单位。相关补贴规定如下：
(一)岗位补贴。2020年3月1日起按2353元/月.人(按我市最低工资标准1810元的130%计算)直接拨付给单位。
(二)社会保险补贴。用人单位负责为公益性岗位人员缴纳基本养老保险、基本医疗保险、大额医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，其中属单位部分应先缴后补，个人应缴纳部分由个人负担。
(三)享受补贴年限。公益性岗位人员的岗位补贴和社会保险补贴期限不超过3年，距离退休年龄不足5年的人员可延长至退休。其中，对初次申请公益性岗位补贴的女性就业困难人员，2003年1月1日起参加基本养老保险费的，除年满50周岁以上的享受期限可延长至55周岁以外，其余人员最长不超过3年;2002年12月31日(含)前参加基本养老保险费的，除年满45周岁以上的享受期限可延长至50周岁以外，其余人员最长不超过3年。
对补贴期满后仍然难以通过其他渠道实现就业的大龄就业困难人员、零就业家庭成员、重度残疾人等特殊困难人员，可再次按程序通过公益性岗位予以安置，岗位补贴和社会保险补贴期限重新计算。
五、温馨提示
本次招(补)录公告以及后续相关工作将分别在梧州市人力资源和社会保障局官网和市人力资源市场公告栏公布，报名参加公益性岗位应聘人员的材料，我局将代为保密，恕不退还。
附件1：梧州市2020年4月公益性岗位招(补)录一览表.docx（提取码：ss0b）
附件2：梧州市本级公益性岗位招录登记表.docx（提取码：i5zd）
梧州市人力资源和社会保障局
2020年4月21日
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2020年广西药用植物园招聘59人公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神，结合本单位实际工作需要，现将本单位2020年度公开招聘有关事项公告如下：
一、单位简介
广西壮族自治区药用植物园(广西壮族自治区药用植物研究所，中国医学科学院药用植物研究所广西分所)位于南宁市兴宁区长堽路189号，占地面积202公顷，创建于1959年，是广西壮族自治区中医药管理局直属的从事药用动植物资源收集、保存、展示、科普教育，特色中药资源、民族药资源产品开发、中药材产品质量检测技术与标准研究，中药材产品质量标准起草及检测服务的具有独立法人资格的全额拨款公益二类事业单位。
二、招聘岗位
本次公开招聘实名编制工作人员59名，具体岗位要求附后。
三、报名基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需要的其他条件(涉及年龄、工作年限等时间计算截至报名首日)。
四、信息发布地址
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网(www.gxrc.com)、广西壮族自治区卫生健康委员会网站(wsjkw.gxzf.gov.cn)、本单位网站(www.gxyyzwy.com)发布。
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：在广西壮族自治区卫生健康委员会网站、本单位网站发布。
五、招聘流程
(一)报名方式
1.报名时间：2020年8月10日至8月18日，逾期不再受理(现场报名受理时间为正常上班时间)。
2.报名方式：采用现场报名和网上报名的方式进行(选择其中一种)。
(1)现场报名：请将报名材料(一式两份)交至广西南宁市兴宁区长堽路189号广西药用植物园科研行政区2号楼3楼人力资源部，报名资料不予退还;
(2)网上报名：请将报名材料打包为压缩文件发送至邮箱gxyyrs@126.com，邮件标题及压缩包文件名须设置为“应聘岗位名称+姓名+联系方式”。
3.报名提供材料如下：
(1)《广西壮族自治区药用植物园2020年公开招聘人员报名登记表》(附件2);
(2)身份证、学历证、学位证、职称证(职业资格证)，如在编人员报考，需提供现所在单位同意报考证明;
(3)个人健康承诺书(附件3);
(4)个人健康码截图(可通过微信搜索“邕易”小程序申领个人健康码，截图时请勿隐藏姓名和身份证号)。
4.注意事项。
(1)报名人员请登录广西人才网、广西壮族自治区卫生健康委员会官网和广西药用植物园官网下载并如实、准确填写《广西壮族自治区药用植物园2020年公开招聘人员报名登记表》(附件2)。每名应聘者只能应聘一个岗位，不符合本招聘公告所列专业岗位条件的人员谢绝报名。
(2)应聘者须对所填报信息资料内容的真实性、准确性、合法性、有效性负责，并在报名表的“应聘者承诺”栏亲笔签名。
(3)应聘报名信息必须真实、准确，对伪造虚假信息，骗取考试聘用资格的，一经查实，则取消相应资格。信息填写错漏或根据应聘报名时提供的联系方式无法联系上应聘者本人的，责任由应聘者本人承担。
(4)本次招聘承诺：不向考生收取任何报名费用。
(二)资格审查
广西壮族自治区药用植物园对报名人员进行资格审查，确定参加考试人员名单。资格审查由广西壮族自治区药用植物园纪委、监察室全程监督。资格审查贯穿整个招聘过程，一经发现不合格者立即取消应聘资格。
资格审查情况将在广西壮族自治区卫生健康委员会网站、本单位网站发布。招聘岗位人数和通过资格审查人数的比例不能少于1:3，达不到1:3比例，经请示广西壮族自治区卫生健康委员会核准后方可开考。
(三)笔试
1.招聘本科及以下学历的岗位必须进行笔试，笔试采取闭卷的形式进行。笔试科目为综合性知识，主要测试应聘人员的职业道德、职业规范以及岗位所需的专业知识、技能的掌握和运用能力。考试满分为100分，合格分数线为60分，时间为120分钟。
2.笔试结束后，按照笔试成绩核算分数，每个岗位按照1：3的比例，由高分到低分确定人员进入面试程序。如因特殊情况无法达到开考比例并符合桂人社办发〔2013〕135号文件相关规定确需降低开考比例的，经请示广西壮族自治区卫生健康委员会核准后调整，调整后将及时发布变更公告，并告知通过资格审查的应聘人员。
3.笔试时间及地点以我单位发布的笔试公告为准。
(四)面试(实际操作能力测试)
面试分为实际操作能力测试和结构化面试两个阶段。 根据实际操作能力测试成绩从高分到低分按招聘职位数1：3比例进入结构化面试。
1.实际操作能力测试
坚持同一岗位同一种方式。主要测试应聘人员掌握履行应聘岗位职能相关实践工作技能的水平。
(1)实际操作能力测试实行100分制记分，合格分数线为60分。
(2)考试时间安排、地点和注意事项，提早7天在本单位网站上公布。
2.结构化面试
(1)通过实际操作能力测试的人数和招聘人数达到1：3的比例后方可进行结构化面试，如因特殊情况无法达到开考比例并符合桂人社办发〔2013〕135号文件相关规定确需降低开考比例的，经请示广西壮族自治区卫生健康委员会核准后调整，调整后将及时发布变更公告，并告知通过资格审查的应聘人员。如面试当天因考生缺考，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘。
(2)面试采取结构化面试方式进行，面试时间为8分钟，实行100分制记分。面试考官人数为7人，由招聘单位、招聘单位主管部门以及外单位主管部门组成，其中招聘单位以外专家人数所占比例不得少于三分之一。
(3)面试主要测试应聘者的业务素质及潜在能力，包括应聘者的综合分析、言语表达、计划组织、人际关系、应变能力以及自我认知程度等。
(4)面试成绩在所有考生面试结束后当场宣布并由考生签名确认。
(5)面试时间及地点以我单位发布的面试公告为准。
3.总成绩计算
所有成绩按相应岗位的实际操作能力测试、面试成绩权重计分(实际操作能力测试×60%+结构化面试40%)，计算后综合赢分作为最后成绩。面试结束后24小时内在广西壮族自治区药用植物园工作区域内和广西壮族自治区药用植物园官网上公布总成绩及岗位排名。
(五)考核
考核工作按照事业单位公开考试录用工作有关要求和程序进行。
考核工作由我单位具体负责组织实施。按应聘者面试总成绩从高分到低分，以1：1的比例确定考核人选。考核内容主要是对考核人选的政治思想、道德品质、业务能力、工作业绩等方面采取调档审查、实地了解等形式进行。因考核不合格出现招聘岗位人选缺额的，可按照应聘者成绩从高分到低分依次等额递补。
根据面试和考核情况，按招聘岗位1：1的比例择优确定拟聘人员。
(六)体检
体检工作按照《中共广西壮族自治区委员会组织部、广西壮族自治区人力资源和社会保障厅、广西壮族自治区卫生健康委员会关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)执行。由我单位统一安排，到指定医院进行体检，不按时参加体检者，视同放弃资格。体检费用个人自理。对体检结果有异议的，可在结果公布3日内申请一次复检，体检结果以复检结果为准。体检出现不合格者，不再递补人员。
(七)公示、聘用审批
严格按照规定的程序和标准,从考核、体检结果都合格的人员中择优确定拟聘用人员，由我单位领导班子集体研究提出拟聘用人员名单，经工作领导小组审核，将材料报送广西壮族自治区卫生健康委员会审定后，在广西人才网、广西壮族自治区卫生健康委员会网站、本单位网站公示。公示时间为7个工作日，公示内容包括姓名、性别、学历学位、专业、拟聘岗位等。经公示无异议的人员，报广西壮族自治区卫生健康委员会审核，广西壮族自治区人力资源和社会保障厅核准备案，机构编制部门办理编制使用审批手续后，再办理聘用、工资等相关手续。
(八)办理聘用手续
单位与拟聘人员签订聘用合同，并实行试用期制度。聘用后的管理按照国家及自治区相关规定执行。
六、纪律与监督
(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)本次招聘监督举报电话为： 0771-5614795
招聘联系人及联系方式：
联系人：白老师、黄老师
联系电话：0771-5610229
附件：
2020年度广西药用植物园公开招聘工作人员岗位信息表.xls（提取码：aado）
2020广西药用植物园年公开招聘人员报名表.docx（提取码：gs5c）
个人健康承诺书.docx（提取码：v7sf）
广西壮族自治区药用植物园
2020年8月10日
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2020年广西柳州市柳江中学招聘53人公告
广西柳州市柳江中学创立于1951年，是省级示范性普通高中，老牌市属关键点高中，位于柳州市柳江区，距离市中心10公里(与柳州市老城区零距离对接)，市中心有7条公交线路通达柳江区，在建的柳州市1号轻轨线经过学校南面，设有柳江中学站，交通十分便利。柳江中学老校区占地110亩，有54个高中班，学生3300人。柳江中学在建的新校区占地约300亩(2020年整体搬迁)，距离老校区约2公里，前有占地142.8亩投资2.1亿的市民广场，正对面有占地520亩投资5.05亿的柳江体育公园，后有占地1610亩投资6.76亿的岜公塘湿地公园，离碧桂囩、清华启迪(柳州)科技城约500米左右。校园环境优美，风景宜人。根据学校发展需要，现计划招聘一大批优秀教师。
一、招聘岗位
|
序号
|
需求岗位
|
岗位类别及等级
|
专业
|
学历
|
资格证
|
人数
|
编制
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1
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语文教师
|
专技十三级
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中国汉语言文学及文秘类、教育学类
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大学本科学历及以上
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高中教师资格证
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7
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实名编
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|
2
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数学教师
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专技十三级
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数学类、统计学类、教育学类
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大学本科学历及以上
|
高中教师资格证
|
7
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实名编
|
|
3
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英语教师
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专技十三级
|
外国语言文学（英语）类、教育学类
|
大学本科学历及以上
|
高中教师资格证
|
7
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实名编
|
|
4
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物理教师
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专技十三级
|
物理学类、教育学类
|
大学本科学历及以上
|
高中教师资格证
|
5
|
实名编
|
|
5
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化学教师
|
专技十三级
|
化学类、教育学类
|
大学本科学历及以上
|
高中教师资格证
|
5
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实名编
|
|
6
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生物教师
|
专技十三级
|
生物科学及技术类、教育学类
|
大学本科学历及以上
|
高中教师资格证
|
4
|
实名编
|
|
7
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政治教师
|
专技十三级
|
政治学类、马克思主义理论类、教育学类
|
大学本科学历及以上
|
高中教师资格证
|
4
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实名编
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|
8
|
历史教师
|
专技十三级
|
历史学类、教育学类
|
大学本科学历及以上
|
高中教师资格证
|
4
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实名编
|
|
9
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地理教师
|
专技十三级
|
地理科学教学、教育学类
|
大学本科学历及以上
|
高中教师资格证
|
4
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实名编
|
|
10
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编导教师
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专技十三级
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广播电视编导或新闻学类
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大学本科学历及以上
|
高中教师资格证
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3
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实名编
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12
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体育教师
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专技十三级
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体育类、教育学类
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大学本科学历及以上
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高中教师资格证
|
3
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实名编
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二、招聘条件：
(一)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
(二)遵守纪律，品行端正，具有为人民服务的精神。
(三)学历要求：
研究生：2019年6月—2020年7月全日制普通高等学校研究生毕业(未就业的毕业生)，研究生学历、硕士学位，具有高中教师资格证。
免费师范生：教育部直属可免笔试的师范院校：华中师大、陕西师大、华东师大、东北师大、北京师大、西南大学，2019年6月—2020年7月毕业的全日制毕业生，本科学历，学士学位，具有高中教师资格证。
本科生：2019年6月—2020年7月全日制普通高等学校本科毕业生(未就业的毕业生)，本科学历，学士学位，具有高中教师资格证。
(四)身体健康，具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力。
三、招聘流程：
报名——考试(笔试→面试)——考核——体检——公示——办理聘用手续
(一)报名
网上报名，应聘者将个人简历电子文档发送至柳州市柳江中学邮箱ljzx0811@163.com，发送邮件名称请写清楚应聘岗位。
咨询电话：0772-2488116。
(二)考试
根据毕业生投递的个人简历、相关的证件的复印件进行初步审查，对符合我校基本招聘要求的由学校组织相关学科评委进行出题考试、面试，具体时间和地点以电话通知为准。
1.考试形式：笔试+面试，笔试主要测试应聘者专业知识。笔试合格后进入面试环节，以试讲为主。面试成绩从高到低排序，择优确定考核人选。
2.面试成绩评定：面试成绩的计算方法采取要素合成的体操计分法。在所有考官评出的要素分值中，去掉一个最高分和一个最低分，其余考官所评要素分值的平均值，即为该考生在此要素上的赢分。将各要素上的最后分值相加，得出该考生的面试成绩。
面试满分100分，合格60分。面试成绩不合格者，不得确定为考核人选。其中，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到70分以上(含70分)方可按招聘需求进入下一程序。
(三)签订就业协议书
面试通过者即可签订三方协议，若毕业生未能按期取得毕业证、学位证、教师资格证，或因违法、违纪、违反计生政策收到处罚、处分等，或体检不合格的，则就业协议书自动终止，用人单位不承担违约责任。
(四)考核：以面试成绩确定考核人选，考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、计划生育情况、无违法乱纪等情况，并对考核对象进行报考资格复查。
(五)体检：考核合格后，学校组织到柳州市三甲医院进行体检,体检标准参照公务员的标准执行。
(六)公示：考核、体检都合格，毕业生毕业后取得毕业证、学位证、教师资格证后，用人单位将在相关网站公示拟聘用人员名单及笔试、面试成绩。
(六)办理手续：拟聘用人选公示合格后，即可办理聘用手续。
柳州市柳江中学
2020年3月2日
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