2019年广西桂林旅游学院招聘行政管理人员公告

2019年广西桂林旅游学院招聘行政管理人员公告

桂林旅游学院2019年人才招聘行政管理人员公告

　　
桂林旅游学院(Guilin Tourism University)创办于1985年，是我国最早独立建制的全日制公办旅游本科高校之一，坐落在“山水甲天下”的世界旅游名城——桂林。学校现有骖鸾、雁山两个校区，总占地面积1885亩，在校学生1.3万余人。

　　
根据学校工作需要，我校决定面向社会招聘行政管理人员，现将相关招聘事项公告如下：

　　
一、报名时间：2019年3月29日- 4月10日

　　
二、报名岗位名称及资格条件

2019年广西百色田东县机关事业单位选调公告

田东县2019年机关事业单位公开选调公告

　　
为进一步充实我县干部队伍，经县委、县人民政府研究，决定面向田东县外行政机关及事业单位在职在编干部公开选调机关事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：

　　
一、选调基本原则

　　
（一）公正、公平、公开、择优原则；

　　
（二）德才兼备、以德为先的原则；

　　
（三）实绩突出、群众公认的原则；

　　
（四）依法办事原则；

　　
（五）个人自愿，原工作单位及主管部门同意；

　　
（六）年龄原则上40周岁以下（含40周岁），特别优秀的可适当放宽（原则上不超过45周岁）。

　　
二、选调职数和范围

　　
（一）选调职数：45个岗位，共65名。

　　
（二）选调范围：田东县外行政机关及事业单位财政供养的在职在编干部。

　　
三、选调基本条件

　　
（一）立场坚定，拥护中国党的领导，热爱社会主义，具有良好的职业道德；

　　
（二）遵纪守法，品行端正，作风优良；

　　
（三）年度考核均为称职（合格）以上；

　　
（四）身体健康，具备能适应选调岗位工作的身体条件；

　　
（五）选调人员身份需符合选调岗位编制性质。

　　
（六）若选调成功须在我县工作满5年以上。

　　
四、具体职位及要求

　　
详见附件1

　　
五、有下列情形的人员不能参加选调

　　
（一）参加工作试用期未满，没有转正定级的；

　　
（二）在党纪处分期内的、受政纪处分尚未解除的、受过人民法院刑事处罚的、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；

　　
（三）法律、法规规定不适宜参加选调的。

　　
上述年龄及参加工作年限计算截止时间为2019年6月30日。

　　
六、选调程序和方法

　　
（一）发布选调公告

　　
县公开选调工作领导小组办公室根据公开选调计划，在广西人才网、百色市人才网、田东县人民政府网站、田东县电视台发布公开选调公告。

　　
（二）报名

　　
1.报名时间：2019年7月1日至2019年7月20日。采取现场报名或电子邮件报名的方式进行，每个报名者只能填报一个职位，并服从岗位调配。

　　
2.报名地点：田东县委组织部，联系电话0776－5222313，报名邮箱：tdxgbg@126.com。

　　
3.报名时需提供以下材料：①《田东县机关事业单位公开选调工作人员报名表》（以下简称《报名表》）一式两份；②身份证、学历证书、在职在编证明、年度考核登记卡、技术职称证书等证件复印件或扫描件各1份，公务员（参公人员）登记表或录（聘）用审批表只需交1份复印件或扫描件，复印件须经档案保管部门盖章验证。现场报名时，提交相应证件的原件，以便审核。③近期小2寸正面免冠彩照2张。报名不收取任何费用。

　　
报名者要对报考提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消选调资格，并追究相关人员的责任。

　　
（三）资格审查（2019年7月25日前）

　　
报名截止后，由县公开选调工作领导小组组织人员按规定的范围和条件对报名者逐一进行资格审查，经审查符合选调条件后，须提供所在工作单位、主管部门及组织人事部门审核同意参加选调的意见；经审查不符合选调范围及条件的，取消报名资格。

　　
（四）体检（具体体检时间及地点另行通知）

　　
资格审查结束后，由县公开选调工作领导小组办公室组织资格审查符合选调条件者参照公务员录用体检标准进行体检，体检不合格者取消选调资格。体检费用由参加体检人员自理。

　　
（五）考核

　　
考核工作由县委组织部、县人社局、县委编委办和选调单位组织实施。主要是对考核对象的思想表现、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对选调人员资格进行复核。

　　
（六）确定人选及审批

　　
考核结束后，拟选调人员报县公开选调工作领导小组审定，并进行公示，公示期为5个工作日。公示无异议或反映的问题经核实不影响入选的，由组织人事部门按干部管理权限办理人事调动手续，并签订《田东县公开选调工作人员服务合同》。

　　
七、纪律要求与监督

　　
（一）公开选调工作由县公开选调工作领导小组组织实施，纪检监察部门对公开选调工作进行全程监督。监督电话：0776－5222409，0776－5222210。

　　
（二）公开选调工作要本着公平、公正、公开的原则，认真组织，周密安排，有序进行。被抽调参加选调工作的人员要增强责任感，杜绝任何循私舞弊现象的发生，否则，给予行政或纪律处分。凡发现报名人员有弄虚作假行为的，一律取消选调资格。

　　
（三）未尽事宜，由县公开选调工作领导小组研究确定。

　　
附件：

　　
1.田东县2019年公开选调机关事业单位工作人员计划表

　　
2.田东县机关事业单位公开选调工作人员报名表

田东县委组织部

田东县人力资源和社会保障局

2019年7月1日

2019年广西南宁市江南区卫生事业单位招聘28人公告

　　为进一步充实我城区基层医疗卫生事业单位人员队伍，优化人员结构，根据事业单位公开考试招聘工作人员有关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，2019年我城区拟向社会公开考试招聘一批基层医疗卫生事业单位工作人员。现将有关事宜公告如下：

　　
一、招聘的基本条件

　　
（一）具有中华人民共和国国籍，且年满18岁；

　　
（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；

　　
（三）适应岗位要求的身体条件；

　　
（四）具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力；

　　
（五）应聘岗位需要执业（职业）资格的需具有国家规定的执业（职业）资格证书；

　　
（六）具备2019年南宁市江南区基层医疗卫生事业单位公开考试招聘岗位要求的其他资格条件。

　　
二、招聘对象

　　
具有国家承认的学历，符合岗位所需条件人员。

　　
三、报名和资格审查

　　
本次考试实行现场报名、现场资格审查。每人限报1个岗位，须使用有效居民身份证报名。招聘岗位有年龄、工作经历及相关资格要求等时间的计算，均截止至2019年9月24日(如35岁及以下,为1983年9月24日以后出生)。高校毕业生在校期间的社会实践经历，不视为工作经历。

　　
（一）报名方式及时间

　　
凡符合报考条件要求的报考者，在规定时间内，携带相关证件材料及《2019年南宁市江南区基层医疗卫生事业单位公开招聘第二批工作人员报名登记表》（以下简称《报名表》，可在发布公告的网站上下载）一式两份到现场进行报名，同时签订诚信承诺书，报考者所填写的报考信息资料必须真实可靠，机关、事业单位在职在编人员应在《报名表》如实填写在职工作情况，报考者填写信息资料虚假的，一经核实，即取消报考资格或考试成绩。

　　
现场报名时间：2019年9月25日至9月30日（每日上午8:30-12:00，下午15:30-18:00,周六日照常上班接受报名）

　　
报名地点：南宁市江南区卫生健康局（南宁市江南区壮锦大道19号，江南区行政服务中心A座5楼0520办公室）。

　　
报名时，需携带以下材料原件及复印件：本人有效居民身份证、毕业证和报考岗位要求的其他证件。同时还需提供与报考岗位相关的其他证明材料以及1寸彩色证件照3张。

　　
本次招聘不收取任何费用。

　　
（二）资格审查方式及时间

　　
江南区卫生健康局依据本简章规定的岗位招聘条件对报考者进行资格审查，对不符合报考条件的简要说明理由，并现场反馈报考者。通过资格审查的报考者，不得再修改报考信息资料和改报岗位。未通过资格审查的报考者，在报名时限内，可以改报符合条件的其他岗位。

　　
对于报考江南区苏圩中心卫生院、江西中心卫生院和延安镇卫生院岗位人员，符合以下资格条件之一的，由江南区卫生健康局审核同意，并经江南区人力资源和社会保障局核准，可不参加笔试直接进入面试，且不受招聘岗位人数与报考人数1:3比例的限制：

　　
1.医学及医学相关专业全日制本科及以上学历毕业生；

　　
2.通过国家执业医师资格考试取得执业医师、执业助理医师（含乡镇执业助理医师）资格人员；

　　
3.通过国家执业资格考试取得执业资格人员；

　　
4.通过国家卫生、会计专业技术资格考试，取得初级职称及以上的人员。

　　
招聘岗位要求的学历、专业、资格证书、工作经历等资格条件方面的问题，由江南区卫生健康局负责解释。

　　
（三）改报岗位时间

　　
招聘岗位数与符合报考条件的人数原则上要达到1：3比例方可开考。达不到开考比例的，应核减招聘岗位数或取消招聘岗位。基层乡镇卫生院招聘岗位因达不到开考比例又确急需招聘人员的，经江南区卫生健康局同意后于2019年10月8日12：00以前以书面形式报2019年江南区公开招聘基层医疗卫生事业单位工作人员领导小组批准后方能开考。对确定不开考的岗位，由江南区卫生健康局通知报考者改报符合条件的其他岗位。

　　
改报岗位时间：2019年10月8日-10月9日（每日上午8:30-12:00，下午15:30-18:00）。

　　
（四）准考证领取时间及地点

　　
通过资格审查的报考者，在规定时间内领取准考证。

　　
准考证领取时间：2019年10月10日-10月11日(每日上午8:30-12:00，下午15:30-18:00）。

　　
准考证领取地点：南宁市江南区卫生健康局（南宁市江南区壮锦大道19号，江南区行政服务中心A座5楼0520办公室）。

　　
准考证是参加笔试、面试的重要凭证，须妥善保管。

　　
特殊情况可与考务办公室联系。

　　
四、考试

　　
（一）笔试

　　
笔试内容：卫生专业技术人员考卫生专业基础知识，其他专业人员考公共基础知识，分值为100分。

　　
1.笔试时间：2019年10月13日(星期日)上午 09：00-11：00。

　　
2.考试地点：详见《准考证》。

　　
3.报考者按照准考证上指定的时间、地点并携带本人有效身份证和准考证参加考试(身份证、准考证两证缺一不可)。

　　
4.笔试成绩查询：笔试结束3个工作日后，报考人员可登陆江南区人民政府门户网站查询。

　　
（二）面试

　　
根据招聘岗位数按笔试成绩从高分至低分以1：3的比例确定面试人选，会同免笔试直接进入面试的人选确定为面试人员名单。

　　
已确定的面试人员名单在江南区人民政府门户网站公布。面试时间、地点及相关事宜由江南区卫生健康局通知参加面试人员。

　　
面试分值满分为100分，面试成绩未达到60分者，不得确定为考核人选。

　　
面试实行严格验证制度。凡进入面试的人员须携带本人有效身份证件和准考证，经江南区卫生健康局验证无误后才能进入面试。机关、事业单位在职在编人员需提供单位同意报考的书面证明，提供单位同意报考证明如有困难的，可在考核阶段提供。验证时，江南区卫生健康局核对报考者在《报名表》上提供的各项信息与证件材料原件是否一致，并查询报考者的失信行为情况。报考者因须提供的证件(如身份证、毕业证、、准考证、专业技术资格证等相关材料)不能提供或不真实的，或者报考者在《报名表》上填写信息为虚假的，江南区卫生健康局有权取消报考者的面试资格，报考者的笔试成绩也同时作废，所有责任由报考者自负。

　　
（三）考试总成绩

　　
本次招聘笔试成绩不计入总成绩，面试成绩作为最后总成绩。

　　
五、考核

　　
根据招聘岗位数按面试成绩从高分至低分以1：1的比例确定考核人选。江南区卫生健康局成立考核小组，考核内容主要考察报考人员的思想表现、道德品质、勤政廉政以及与应聘岗位相关业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况，并对报考人员资格条件及相关情况进行复核。考核后，考核小组写出书面考核意见。如考核阶段仍不能提供单位同意报考证明的机关、事业单位在职在编人员，江南区卫生健康局有权取消考生的考核资格。

　　
考核工作结束后，经2019年江南区公开招聘基层医疗卫生事业单位工作人员领导小组研究，根据考试、考核结果择优按招聘岗位数1:1确定体检人选。

　　
六、体检

　　
体检人员由江南区卫生健康局组织到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检。

　　
体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。

　　
招聘单位或者体检对象对体检结论有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求，经批准后进行复检。原则上，复检不得在原体检医院进行，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。如体检中出现不合格者，从面试成绩由高分至低分的考生中依次递补进行考核、体检。

　　
七、公示和聘用

　　
根据招聘程序确定拟聘人员后，在江南区人民政府门户网站进行公示，公示时间为7个工作日，公示的内容对照拟聘岗位的招聘条件，公布拟聘人员相关信息及招聘工作监督电话等。公示期间对拟聘人员有异议的，招聘单位应当及时进行复查。

　　
经公示无异议的，或者反映的问题不影响聘用的，由江南区卫生健康局组织招聘单位按程序办理聘用手续。

　　
对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反应的问题一时难以查实的，暂缓批办聘用手续，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

　　
八、严肃纪律

　　
严肃公开招聘纪律，资格审查验证工作贯穿整个招聘工作始终。对违规招聘的人员，一经查实，取消考试资格或聘用资格，已聘用的人员，解除聘用合同，予以清退。

　　
九、其他

　　
本次公开招聘不指定考试用书，不举办也不委托任何培训机构举办考试辅导培训班。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

　　
考务办公室咨询电话：0771-4887897；监督电话：0771-4804766。

　　
附件1：南宁市江南区2019年度基层医疗卫生事业单位公开招聘第二批工作人员岗位计划表

　　
附件2：2019年南宁市江南区基层医疗卫生事业单位公开招聘第二批工作人员报名登记表

　　
附件3：诚信承诺书

南宁市江南区卫生健康局

2019年9月24日

2019年广西社会科学院招聘14人公告

广西社会科学院2019年度公开招聘工作人员公告

　　
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）及有关文件精神，结合本单位实际工作需要，现本单位2019年度公开招聘有关事项公告如下：

　　
一、单位简介

　　
广西社会科学院是广西壮族自治区直属的全额拨款事业单位，是自治区人民政府直接领导的哲学社会科学综合研究机构，主要从事哲学社会科学研究、经济社会发展决策咨询服务。现有内设相当正处级管理机构5个，即办公室、科研处、人事处、党群处、后勤管理处；相当正处级科研机构11个，即哲学研究所、区域发展研究所、工业经济所、农村发展研究所、数量经济研究所、东南亚研究所、民族研究所、社会学研究所、文化研究所、研究中心、法学研究所；相当正处级科研辅助机构2个，即信息中心和院刊编辑部；下属二层机构1个，即当代广西研究所；同时增挂广西北部湾发展研究院牌子，由自治区北部湾办和广西社会科学院共同建设。多年来，广西社会科学院坚持正确的方向和学术导向，以哲学社会科学研究工作为中心，以广西经济社会发展为服务宗旨，在开展基础理论研究的同时，突出加强应用研究和对策研究。通过不断加强自身建设，充分发挥自治区党委、政府思想库和智囊团的作用,努力打造“新型智库、理论前沿、人才高地”，为推动广西打造成为西南、中南地区开放发展新的战略支点，与全国同步全面建成小康社会，做出了积极的贡献。

　　
二、招聘岗位

　　
本次公开招聘（实名编制）工作人员14名，具体岗位要求附后。

　　
三、报名基本条件

　　
（一）具有中华人民共和国国籍；

　　
（二）遵守宪法和法律；

　　
（三）具有良好的品行；

　　
（四）岗位所需的专业或技能条件；

　　
（五）适应岗位要求的身体条件；

　　
（六）岗位所需要的其他条件。

　　
四、信息发布地址

　　
（一）本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人事考试网（www.gxpta.com.cn）、本单位网站（http://www.gass.gx.cn/）发布。

　　
（二）本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：在本单位网站（http://www.gass.gx.cn/）发布。

　　
五、招聘流程

　　
（一）考生报名及缴费

　　
1.报名时间：2019年5月15日－5月31日（不受理现场报名）。

　　
2.报名方式：采取网上报名方式进行。登录广西社会科学院网站（http://www.gass.gx.cn/）下载并填写《广西社会科学院招聘人员报名登记表》，连同身份证、毕业证、（未取得毕业证和的2019年应届毕业生，须有学校盖章的报名推荐表）扫描件一同发至招聘单位电子邮箱：gxskyzp@163.com。有科研成果的，提供科研成果相关证明或荣誉证书扫描件。邮件标题为：招聘岗位＋姓名。

　　
3.报名要求：

　　
（1）每位应聘人员只可报考一个符合条件的岗位，报名与面试时使用的身份证必须一致。同时报考两个及以上岗位的，视为自动放弃报考资格。

　　
（2）报名提交的报考申请材料必须真实、准确、完整。提供虚假报考申请材料或故意隐瞒相关信息的，一经查实，取消报考资格。

　　
（3）应聘人员须提供上述完整的报考申请材料。报考申请材料不符合规定的，我院不予受理。

　　
（二）资格审查及准考证

　　
1.由广西社会科学院人事处负责对应聘人员进行资格审查，经审查合格者进入笔试。

　　
2.进入笔试人员名单将在报名截止日期后7个工作日内在广西社会科学院网站（http://www.gass.gx.cn/）公布。

　　
3.笔试前，将对进入笔试人员进行身份及参试确认。

　　
（三）笔试与面试

　　
所有岗位均采取“笔试+面试”的招聘方式进行。

　　
1. 同一岗位符合条件的报名人数低于招聘岗位人数4倍的，由我院依据实际情况研究决定，可适当降低比例进行开考或取消该招聘岗位。

　　
笔试采取闭卷形式，满分为100分。主要测试应聘人员的思想、职业道德、专业知识、分析及综合运用能力。

　　
2. 面试人选根据笔试成绩按照每个岗位1∶4的比例，由高分到低分确定。计划招聘人数与实际参加面试人数比例达不到1∶4比例的岗位的人员，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘。

　　
面试主要考察应聘者的业务素质及潜在能力，包括应聘者的综合分析、言语表达、计划组织、人际关系、应变能力和自我认知程度等。面试成绩作为应聘人员的最终成绩，按高低排序以1：2比例确定考核人选。

　　
3.笔试和面试的时间和地点在广西社会科学院网站上另行通知。笔试成绩于考试完成后10个工作日内，在广西人事考试网、广西社会科学院网站上对外公布。面试采用结构化面试方式，每一个岗位面试结束后，当场宣布该岗位面试成绩。面试成绩与考核人选名单于面试完成后3个工作日内，在广西人事考试网、广西社会科学院网站上对外公布。

　　
（四）考核

　　
1.由我院组织实施对考核人选的考核工作，考核主要考察应聘人员的思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况，同时要对应聘人员资格条件进行复查。

　　
2.如考察自动放弃资格的，其缺额按应聘岗位考生面试成绩从高分到低分依次递补。面试成绩相等时，依次以科研成果业绩、职称、学历高者优先。

　　
3.经院领导班子集体研究，按照考核结果择优确定拟聘人员。

　　
（五）体检

　　
由我院组织拟聘人员按1：1的比例到县级以上具有规定资质的医疗机构进行体检。体检费用由拟聘人员自理。体检时间和地点另行通知。体检标准参照公务员录用体检标准执行。体检中出现身体不合格者，取消聘用资格。

　　
（六）公示

　　
公开招聘结果将在我院网站上进行公示，公示时间为7个工作日。公示期满无异议的，或反映的问题不影响聘用的，经院领导班子集体研究同意，报自治区人力资源和社会保障厅核准，自治区机构编制办公室办理编制使用审批手续后，办理聘用、工资等相关手续。对有严重问题并查有实据的，不予聘用。对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

　　
（七）聘用

　　
经审批同意聘用的人员，根据有关规定，确立人事关系，待遇按自治区有关规定执行。

　　
公开招聘的聘用人员按规定实行试用期。试用期内出现违法违纪行为，或期满考核不合格，或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的人员，取消聘用资格。

　　
2019年应届毕业生在2019年7月31日前未取得毕业（学位）证书的，取消聘用资格。

　　
六、纪律与监督

　　
（一）本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。

　　
（二）本次招聘监督举报电话为：

　　
监督举报电话：0771-5850642

　　
招聘联系人及联系方式

　　
李晓媛、刘莉：0771-5868415

　　
附件：

　　
1.广西社会科学院2019年度公开招聘工作人员岗位信息表.docx

　　
2.广西社会科学院公开招聘报名表.docx

广西社会科学院

2019年5月15日