2024年山东省寄生虫病防治研究所招聘14人简章
一、招聘单位简介
山东省寄生虫病防治研究所坐落于“孔孟之乡、运河之都”的济宁市，隶属于山东第一医科大学（山东省医学科学院）。目前为山东省唯一的集寄生虫病与消化系统疾病防治、科研、临床医疗、人才培养为一体的省属专业机构；分别于1958年、1983年、1988年在全国率先实现基本消灭黑热病、丝虫病和疟疾，取得全国寄生虫病防治工作的“三连冠”；是世界卫生组织媒介传播疾病和食源性寄生虫病合作中心、山东囊虫病治疗中心，出版发行《中国病原生物学杂志》,设有省属消化病与寄生虫病治疗专科医院--山东第一医科大学附属消化病医院，是山东省消化系统疾病防治中心，医院收治患者已覆盖20余个省(市、自治区)以及韩国、印度等国家。
单位拥有在职职工210人，其中享受国务院津贴专家1人，泰山学者3人，博士研究生导师1人，硕士研究生导师13人，具有博士、硕士学位者73人，是全国首批具有硕士培养资格的单位，拥有省医药卫生重点学科、省医药卫生重点实验室等科研平台；先后承担并完成国家级、省部级等科研课题450余项，荣获各级科技成果奖110余项，其中国家科技进步一、二、三等奖5项；全国科学大会奖2项；主编及参编寄生虫病专著60余部，公开发表论文1100余篇。单位先后有16人被推选为国家、省、市级人大代表、政协委员；6人被评选为全国、省、市级劳动模范。先后被授予“全国卫生先进集体”、“全国丝虫病防治先进集体”、“全省卫生先进集体”、“全省丝虫病防治先进集体”、“省级文明单位”、“山东省抗击新冠肺炎疫情先进集体”等各级荣誉称号。
二、招聘岗位和人数
根据事业单位公开招聘有关规定，结合工作需要，我所拟面向社会公开招聘初级专业技术岗位工作人员14名。具体岗位及条件详见《山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》（附件1)。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的职业道德，强烈的事业心、责任感和敬业精神；
4.身体健康，善于团结协作，具有奉献精神和创新精神；
5.初级岗位年龄在40周岁以下（1983年5月以后出生）；
6.符合山东省事业单位招聘工作人员的其他相关规定和条件。
（二）岗位条件
详见《山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》（附件1）。
（三）其他条件
现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。
应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。
四、招聘程序
（一）发布招聘信息
通过山东省人力资源和社会保障厅网站（http://hrss.shandong.gov.cn）、山东第一医科大学（山东省医学科学院）人事部网站（https://personnel.sdfmu.edu.cn/index.htm）及山东省寄生虫病防治研究所网站（http://www.sdipd.com/）面向社会发布招聘信息。
（二）报名、资格审查
1.个人报名
报名时间：2024年5月30日9:00-6月6日16:00
查询时间：2024年5月30日11:00-6月7日16:00
报名方式：采取网上报名方式。报名人员登录“人事招聘管理信息系统”（以下简称“招聘系统”，网址http://39.107.48.189/）进行报名，按要求如实填写、提交个人信息资料。报名人员在单位初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。初审通过，报名信息不能更改。报名时间截止后，尚未初审或者初审未通过的，不能再修改、补充报名信息。
报名人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。
请上传以下材料原件的扫描件至“招聘系统”：
（1）身份证；
（2）近期一寸免冠照片；
（3）国家承认的学历和学位证书、以及学历和学位认证报告（学信网查询下载）、专业技术职务资格证书等。普通高校2024年毕业生报考需提交学籍在线验证报告（学信网查询下载）及学校核发的就业推荐表，并于2024年7月31日前取得岗位所需的相应学历学位证书；海外留学人员应聘的须提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》；对暂未取得国（境）外学历学位认证的留学人员，采取“承诺+容缺”方式，允许先行参加笔试，在考察阶段提供，否则取消录用资格；
（4）在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信（按时出具同意应聘介绍信确有困难的，经招聘单位同意，可在考察或体检阶段提交）；
（5）有本人签名的《山东省寄生虫病防治研究所公开招聘工作人员报名登记表》（附件2）及《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》（附件3）。
（6）“招聘系统”中要求提交的其他材料。
本次招聘各阶段通知均通过山东省寄生虫病防治研究所官方网站和“招聘系统”发布，不再进行电话通知和短信通知，请应聘人员自行关注查询，因个人原因未及时查看消息而影响报名或考试的，后果自负。
2.资格审查
（1）单位初审
初审时间：2024年5月30日11:00-6月7日16:00
单位指定专人负责资格网上初审工作（节假日不休息），初审结果通过“招聘系统”通知。未按要求提交报名材料的，视为不符合报名条件，不再提醒考生，审核时不予通过。不明事宜要在规定的报名时间内尽早咨询，以免错过报名时间。
报名结束后，应聘人数达不到规定比例，按规定比例相应核减招聘人数。
（2）现场资格审查
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其资格。
笔试结束后，根据笔试成绩，对拟进入面试的人员进行现场资格审查。参加现场资格审查的人员须在规定时间到指定地点进行现场资格审查，逾期视为自动放弃。现场资格审查时间、地点和具体要求将在山东省寄生虫病防治研究所官方网站和“招聘系统”另行通知，请及时关注，不再单独通知。现场资格审查不符合岗位资格要求的，取消其面试资格。
（三）考试
考试分为笔试和面试。
1.笔试
笔试为综合类考试，考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等。采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试总分为100分，笔试结束后及时公布笔试成绩。根据招聘计划和招聘岗位确定笔试合格分数线，按笔试成绩由高分到低分按1:3的比例确定面试人选；达不到规定比例的，按实有合格人数确定面试人选。
准考证打印及笔试时间和地点通知通过山东省寄生虫病防治研究所官方网站和“招聘系统”下发，不再另行通知本人。
2.面试
面试采用结构化面试方式进行。主要考察应聘人员综合素质、业务能力及岗位所需的专业理论知识等。
面试总分为100分，设定面试合格分数线70分。面试成绩在面试结束后当场公布。面试合格人数出现空缺取消招聘；达不到规定比例按实有合格人数确定。
按笔试成绩40％和面试成绩60％的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定人选。
面试时间、地点等内容通知通过山东省寄生虫病防治研究所官方网站和“招聘系统”下发，不再另行通知本人。
（四）考察体检
按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:1的比例，确定进入考察、体检范围人选，依次等额组织考察、体检。单位组织成立考察体检工作小组，具体负责考察体检工作。
考察根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。
体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。
（五）公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在山东第一医科大学（山东省医学科学院）人事部网站和山东省寄生虫病防治研究所网站统一公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，报山东省人力资源和社会保障厅审核备案，符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
聘用人员工资、福利执行国家、省有关事业单位工作人员标准。
六、联系人及联系方式
联系人：张老师、肖老师
联系电话：0537-2353256
招聘系统技术电话：18963079091
监督电话：0537-2353255
单位地址：山东省济宁市太白中路11号综合楼五楼组织人事科520室
七、其他
未尽事宜，按照事业单位公开招聘有关规定执行。
附件：
山东省寄生虫病防治研究所
2024年5月29日
2024年江苏泰州市中医院校园招聘专业技术人员5人公告
为进一步加强医院人才队伍建设，优化人才队伍结构，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》精神，泰州市中医院将于近期赴高校公开招聘专业技术人员5名。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象及条件
1. 具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。
2. 遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
3. 热爱卫生健康事业，具有良好的职业道德，遵纪守法，品行端正。
4. 具有博士研究生学历的2024年普通高校毕业生（含择业期内未就业的2022年、2023年毕业生）。
5. 年龄在40周岁以下（1983年6月5日及以后出生）。
6. 身体健康，具备正常履行职责的身体条件。
7. 具体招聘岗位、人数、编制性质、开考比例及相关要求详见《2024年泰州市中医院校园公开招聘专业技术人员岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。
8. 下列人员不得报名应聘：
（1）普通高校在读非2024年毕业生；
（2）《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；
（3）国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
二、招聘程序和方法
本次招聘在泰州市卫生健康委员会的指导下，由泰州市中医院组织实施。
（一）发布公告
通过泰州市卫生健康委员会官网和招聘单位网站发布招聘公告。
（二）报名和资格审核
报名采用网上和现场报名两种方式进行。公告发布后开始接受网上报名，开考前在有关高校接受现场报名。现场报名地点和具体开考时间请关注泰州市卫生健康委员会官方网站。
1. 网上报名时间：2024年6月5日8:30至2024年6月11日17:00。报考人员登录泰州市中医院官网（http://www.tzszyy.com）－人事招聘专栏，注册后按网页提示下载填写《2024年泰州市中医院校园公开招聘专业技术人员报名表》（附件2）并将报名表和资格审查所需要的材料扫描件进行上传，泰州市中医院将对报考人员提供的材料进行初审，线上告知初审结果和后续招聘相关事宜。
报考人员须在报名24小时内登录报名网站，确认是否收到招聘单位的回复，如未收到，须电话咨询予以确认（联系电话：0523-86611226；联系人：王老师、陆老师）。因延误或未送达指定报名网站，视为未网上报名，后果由报考人员本人负责。请报名成功考生保持通讯畅通，按照通知时间、地点参加资格审核。
2. 现场报名、资格审核时间：2024年6月14日（9:00-10:00）；地址：长春中医药大学四象城3401教室。
报考人员参加现场报名、资格审核，须提供如下材料原件及复印件：
（1）《2024年泰州市中医院校园公开招聘专业技术人员报名表》。
（2）本人有效身份证。
（3）《毕业生双向选择就业推荐表》和《空白就业协议书》（采用网签的应聘人员提供未网签的实时网页截图）、成绩表原件（须有高校教务部门印章）。
（4）岗位要求的其他资格证书及证明材料。
（5）择业期内未就业的2022年、2023年普通高校毕业生，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，除上述材料外还须提供学历、学位证书，未就业证明等材料。
报考人员应认真阅读公告和相关要求，按公告和岗位要求如实填写有关信息，在招聘全过程对自己报名信息的真实性、准确性负全责。资格审查贯穿招聘活动全过程，凡弄虚作假或因其他原因造成不符合岗位条件的，一经查实，即取消报考人员面试、聘用等资格。报考人员报名必须使用在有效期内的身份证；报名与考试使用的身份证必须一致。资格审核合格人员发放准考证。
（三）面试
面试采取学术报告的形式，学术报告内容包括：所学专业、研究方向、研究成果、学术发展构想等。本次考试不指定复习大纲、复习资料，不委托任何机构举办任何形式的培训班。面试成绩满分100分，合格线为60分，达不到最低合格分数线者不得进入下一招聘环节。面试成绩按“四舍五入”法保留两位小数，面试成绩即为总成绩。
面试时间：2024年6月14日上午10:30，面试地点：长春中医药大学（校内具体地点另行通知）。
（四）签约
按岗位招聘计划数1:1的比例根据成绩从高分到低分确定拟签约人员名单，成绩相同的，另行组织加试。现场签订就业协议书。
（五）体检、考察
对签订就业协议书的报考者参照《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》进行体检。对体检合格者，按照相关规定进行考察，考察合格的，就业协议书正式生效。
（六）公示
对拟聘用人选在泰州市卫生健康委员会网站（http://wjw.taizhou.gov.cn/）公示，公示期为7个工作日。在体检、考察、公示等环节因报考者不符合要求、主动放弃等，就业协议书作废，空缺岗位按该岗位报考人员成绩从高分到低分进行依次递补，成绩相同的，另行组织加试。办理聘用手续后不再递补。
（七）聘用
公示无异议的聘用人员须在规定时间内提供相关证书原件办理正式聘用手续，如无法提供或所提供材料与招聘岗位要求不一致的，取消其聘用资格。用人单位与拟聘用人员签订聘用合同，试用期（见习期）满考核合格，予以定岗定级。聘用人员试用期为1年，考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。首次聘期3年，除依法依规解除聘用合同外，聘用人员应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。
三、纪律与监督
严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定条件、程序和标准，严肃招聘纪律，严禁弄虚作假，徇私舞弊。招聘工作全程接受泰州市纪检监察部门和社会监督。对报考人员和公开招聘工作人员在招聘过程中有违纪违规行为的，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。
监督电话：
0523-86393166（泰州市卫生健康委员会人事处）
0523-86606567（泰州市人力资源和社会保障局事业单位人事管理处）
0523-86393619（泰州市纪委监委第十四派驻纪检监察组）
举报邮箱：TZgkzpjbyx@163.com
四、本公告由泰州市中医院负责解释。
咨询电话：0523-86611226 泰州市中医院
咨询时间：上午08:30-11:30，下午2:00-5:30。
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2024年广东茂名化州市招聘教师223人公告
为优化我市教师队伍结构，建设一支高素质专业化创新型的教师队伍，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府令第301号)的规定，化州市2024年公开招聘教师223名。现公告如下：
一、化州市情况简介
化州市属广东省茂名市管辖的县级市，位于广东省西南部，东接中国南方油城茂名，南连著名海滨城市湛江，西邻北部湾（广西）经济区，北倚桂东门户玉林，地理气候条件优越，因盛产化橘红，素有“中国化橘红之乡” “中国长寿之乡”美誉，是粤西地区目前唯一获得全国“绿水青山就是金山银山”实践创新基地“国字号”殊荣的县级市。全市总面积2357平方公里，辖17个镇和6个街道，户籍人口179.97万人，城区面积约20平方公里，城区常住人口约30万人，2023年全市地区生产总值达663.96亿元。建有茂名第四大发展平台临空经济区和粤西最大、建筑面积达12万平方米的化州万达广场。境内河茂铁路、沈海高速、汕湛高速横贯东西，有高速出入口6个，离湛江吴川国际机场仅有31公里。
化州山川秀丽，陵江、罗江、鉴江三江汇聚，文化底蕴厚重，孕育了明朝内阁首辅杨一清、岭南画派代表人物陈金章、中国工程院院士麦康森等一批文人名士。化州具有崇文重教的优良传统，教育事业发展势头强劲，成绩斐然，先后被授予“广东省教育强县（市、区）”“全国‘两基’先进单位”“全国义务教育发展基本均衡县（市、区）”“国家级农村职业教育和成人教育示范县”“广东省推进教育现代化先进市”称号。
近年来，化州市委、市政府高度重视人才工作，大力实施“人才强市”战略，引进高层次和急需紧缺专业教育人才，为人才引进和成长创造了良好的条件，为推动教育高质量发展提供了人才保证。当前，化州市正在全面深化教育改革与发展，努力建设一支高素质专业化创新型的教师队伍。
二、招聘对象及岗位
（一）具有本科及以上学历并取得学士及以上学位的应往届毕业生，须取得相应学科、学段教师资格。
（二）在化州市支教的“三支一扶”和“希望乡村教师计划”毕业生，须取得相应学科、学段教师资格证。
（三）外县（市、区）在编在岗公办教师。
（四）具体招聘学校和招聘岗位、招聘人数详见岗位表（附件1）。
三、应聘资格条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具有良好的政治素质和道德品行；
5.具有适应岗位要求的身体条件；
6.法律、法规规定的其他条件。
（二）其他具体条件
1.具有从事教育教学所必须具备的基础理论和专业知识，熟悉教育学、心理学和教学法的基础理论知识，具有良好的品行和职业道德。
2.参加化州市“三支一扶”和“希望乡村教师计划”支教服务满1学年的毕业生，如果所学专业与报考岗位专业不符的，仅限报指定的小学岗位，并须对应本人教师资格证的学科专业。
3.年龄要求35周岁以下（即1988年6月以后出生）。
（三）下列人员不得报考
1.受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
4.受行政开除处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的；
5.在2024年化州市赴高校现场招聘中小学教师，已通过面试已签约的考生；
6.近两年内在广东省机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪或违背承诺行为的；
7.近三年从我市机关事业单位辞职或被开除公职的；
8.按有关规定到定向单位工作未满服务年限的；
9.市内在编在岗教师；
10.被依法列为失信联合惩戒对象的；
11.法律、法规规定的其他不得应聘的情形。
四、薪酬待遇
聘用人员为公益一类事业编制人员，自聘用之日起按规定办理聘用手续，执行化州市规定的公益一类事业单位工作人员薪酬待遇。
五、招聘程序
（一）网络报名
本次招聘茂名市直、茂南区、电白区、信宜、化州等五个市（县、区）同一天进行笔试，应聘人员只能选择其中一个区域的一个岗位或岗位组报名。
1.报名时间
报名时间：2024年6月7日9:00至2024年6月14日17:30。
2.报名方式
采用网上报名方式，应聘者请登录“https://www.sydwzk.cn/gdhzjsgkzp2024”注册并填写相关报名资料。
3.网上资格初审
应聘人员在网上报名后，由工作人员对考生的报名信息进行资格初审，请考生在报名结束前密切留意资格初审结果，以免因资料填写有误错失考试资格。
4.注意事项
（1）应聘人员只能选择一个岗位或岗位组报名，报名必须使用有效期内的居民二代身份证。报考多个岗位的，取消报名资格。
（2）考生须诚信报名、诚信考试。凡提供不符合报考条件资料或虚假报考材料的，一经查实，即取消报考及聘用资格；已聘用的，予以解聘。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌违法犯罪的，移送司法机关处理。请考生认真填写个人信息，在规定时间内，因考生填写的报名信息有错漏，导致填报信息不符合报名条件的，取消报名资格，由此造成的一切后果由考生承担。
（3）应聘人员须于2024年7月31日前取得相应毕业证书、学位证书，港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考，不按时取得相应证书的取消聘用资格。
（4）往届毕业生须在报名前取得相应教师资格。2024年应届毕业生须在2024年8月31日前取得相应的教师资格证（或具备认定教师资格的相关证明材料），化州市向阳学校专门教师岗位（B202406058）考生可放宽到试用期满前取得相应的教师资格证（或具备认定教师资格的相关证明材料）,不按时取得相应教师资格证的，取消其聘用资格。
（5）应聘人员须按《广东省2024年考试录用公务员专业参考目录》（详见附件2）进行报考，所学专业应符合报考职位的专业要求，学位种类不等同于报考专业。考生报名时必须核对招聘岗位要求的专业及代码（如：思想政治教育（B030503））与自己所学专业是否完全一致，凡不一致的，视为不具备报考及聘用条件。参加“三支一扶”支教和“希望乡村教师计划”支教服务的考生，如果所学专业与报考岗位专业不符，则按照本人教师资格证的学科专业报考相应岗位。
（二）现场资格初审
1.应聘人员通过网上报名后，必须按要求在指定时间到相应地点进行资格初审。不按规定时间、地点和要求参加资格初审的，作自动放弃笔试处理。
2.资格初审时间：2024年6月17日-6月18日9：00-12：00，14：30-17：30。
3.资格初审地点：化州市教师发展中心6楼学术报告厅。
4.参加资格初审须提供以下资料：①《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（双面打印）；②有效期内的二代身份证;③毕业证书（2024年未取得毕业证书的应届毕业生提供就业推荐表）、学位证书、学习成绩单和教师资格证（或认定教师资格的相关证明材料）；④非全日制普通高校毕业证书需附上有效学历鉴定证明；⑤岗位有效证明（含“三支一扶”支教、“希望乡村教师计划”有关材料）;⑥港澳学习、国外留学人员必须提供教育部出具的留学回国人员证明;⑦岗位表要求的其他资格条件所需的证件。以上资料均需提供原件和复印件，复印件按①至⑦的顺序装订提交给工作人员，现场审核后将原件退回给考生。
5.根据《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》（粤人社发〔2007〕141号）有关规定，对报考的“三支一扶”人员执行笔试加分政策。
（三）笔试
1.打印笔试准考证
打印《笔试准考证》时间为2024年6月21日9:00-22日24:00，请通过资格审核的考生自行登陆报名系统打印笔试准考证，逾期不打印的责任自负。
2.笔试内容
除化州市向阳学校专门教师岗位外，其他教师岗位笔试内容为报考岗位相应的学科专业知识；化州市向阳学校专门教师岗位（B202406058）笔试内容为通用教育知识和素养。
3.笔试
笔试时间为2024年6月23日9：30—11：00，笔试地点详见《笔试准考证》。请考生按照规定的时间、地点凭有效身份证原件和笔试准考证参加考试。笔试采取闭卷形式，实行百分制。
4.成绩公布
笔试合格分数线由化州市教育局商化州市人力资源和社会保障局划定。笔试成绩将在化州市人民政府网（http://www.huazhou.gov.cn/）公布，考生可凭准考证进行查询。
（四）面试
1.确定面试入围对象
在笔试成绩合格者中，根据笔试成绩从高到低，按招聘岗位与面试人数1:3的比例确定面试入围人员名单。不足比例的，按实有人数确定面试人员入围名单。
入围面试的事业单位编内人员和国有企业工作人员必须在打印面试通知书前提交单位同意报考证明（须加盖主管部门公章），否则视为放弃面试资格。
2.打印面试通知书
打印面试通知书时间，请考生密切留意化州市人民政府网公告，面试时间、地点和有关事项见面试通知书。不按规定时间参加面试或携带证件不齐的，视为自动放弃面试资格。
3.面试形式及内容
（1）报考音乐、体育、学前教育教师岗位的考生，面试以实操形式进行，实操测试内容为岗位对应的专业知识和素养技能；报考化州市向阳学校专门教师岗位（B202406058）的考生以结构化面试形式进行。
（2）其他科目面试形式为试教。主要考核面试对象的教学设计、教学方法、语言表达、板书、教态、教学效果等。
（3）考生凭身份证原件和面试通知书参加面试（实操测试）。面试采用百分制，面试合格成绩为60分以上，面试成绩在面试结束后当场公布。
（五）总成绩计算
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩按四舍五入保留小数点后2位。
（六）体检
考试结束后，按考试总成绩由高到低的顺序，按岗位招聘人数等额确定体检人员名单。如同一岗位考生总成绩相同的，则按学历高低顺序确定体检人员名单；如学历相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定体检人员名单；如笔试成绩相同的，则抽签确定体检人员名单。面试（实操）成绩60分以下（不含60分）的，不列为体检对象。
体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》、《关于调整广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知》等规定执行，若行业有特殊要求的，从其要求。
（七）考察
体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，由用人单位主管部门按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》等有关规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。
（八）公示
体检及考察合格者确定为拟聘用人选，将在化州市人民政府网公示5个工作日。
（九）办理聘用手续
拟聘用人员经公示无异议，经主管部门审核，人力资源和社会保障部门审批后办理相关聘用手续，兑现相应待遇。
（十）其他事项
1.聘用人员自聘用之日起至少在聘用学校服务满5年，违约者需承担违约责任，违约责任另行约定。聘用到城区学校（含幼儿园）任教的教师，须在自聘用之日起5年内按规定安排到农村学校支教1年。
2.本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。
3.凡弄虚作假者，无论何时发现，一经查实，即取消聘用资格；已经聘用的，予以解聘。
4.本次招聘岗位表的专业类别和名称均根据广东省2024年考试录用公务员专业参考目录进行填报,请自行查阅。
5.本次招聘体检和聘用等过程出现不合格或弃权者，可在最终成绩合格的人员中依次递补，只可递补一次。
6.本公告由化州市人力资源和社会保障局、化州市教育局负责解释。
六、联系方式
（一）化州市人力资源和社会保障局事业单位人事管理股（电话：0668-7359522，地址：化州市河西街道罗江南路11号）。
（二）化州市教育局人事股（电话：0668-7228618，地址：化州市河西街道广海中路）。
化州市人力资源和社会保障局
化州市教育局
2024年6月4日
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2024年浙江金华义乌市机关事业单位编外聘用人员招聘4人公告
因实际工作需要，义乌市机关事业单位面向社会公开招聘编外聘用人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
招聘岗位、人数及要求详见《义乌市机关事业单位2024年编外聘用人员公开招聘计划（20240202）》（附件）。
二、招聘条件及待遇
（一）招聘条件
1.政治素质良好，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线方针政策；
2.遵纪守法，品行端正，身体健康；
3.愿意履行用工（用人）单位相应的职责义务，具有良好的团队合作精神；
4.与岗位之间不存在按规定应当回避的情形；
5.符合招聘岗位所需的其他条件。
有下列情形之一的，不得报考：
1.有国（境）外永久居留权、长期居留许可的；
2.有严重违反党的路线、方针、政策和国家法律的行为，并经有关部门认定的；
3.因犯罪受过刑事处罚或触犯刑律被免予刑事处罚的；
4.被开除中国共产党党籍、中国共产主义青年团团籍的；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的；
6.近五年内曾受到行政拘留、司法拘留的；
7.曾参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的；
8.因严重违反纪律、规章制度而被单位依法解除劳动（聘用）合同未满二年的；
9.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
10.在全日制普通高校脱产在读的学生（非2024年应届毕业生）。在全日制普通高校脱产在读的非2024年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考；
11.有其他不宜担任编外聘用人员情形的。
（二）岗位待遇
招聘岗位性质为派遣性质，实行合同制管理，薪酬待遇参照《义乌市机关事业单位编外聘用人员管理办法》执行；具体岗位福利参照用工单位相关制度执行。
三、招聘程序
根据“公开、平等、竞争、择优”的原则，结合岗位要求，通过公开报名、资格审核、实操/体能测试、面试、体检、考察、录用等程序实施。
（一）报名
1.报名时间：自公告之日起至2024年6月14日11:00截止，逾期不再受理报名。
2.报名方式：通过线上报名平台（https://kszx.ywrcjt.com）进行线上网络报名，不受非工作时间、周末及节假日影响。
3.报名所需材料
（1）应聘人员需详实填写《义乌市机关事业单位2024年编外聘用人员公开招聘（20240202）应聘报名表》
（2）身份证；
（3）毕业证书；
（4）有效期内的学籍在线验证报告（需有有效期内二维码在线验证，登录学信网-学历查询-本人查询，无账号的注册后查询），留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书；
（5）退役军人需提供退出现役证书；
（6）一寸近期免冠彩照1张；
（7）有户籍要求的岗位提供户口本（首页和印有本人信息页面）；
（8）驾驶证等招聘岗位所要求的其他相关证明材料。
4. 根据实际报名岗位所需材料进行在线上传。每位应聘人员限报一个岗位，报名材料不齐的视为报名不成功。
（二）资格审核
根据招聘要求对应聘人员进行资格审核，应聘人员应登录线上报名平台（https://kszx.ywrcjt.com）及时查询资格审核结果及未通过的理由。未通过资格审核的应聘人员，可在2024年6月14日17:00前登录线上报名平台在“我的报考”中进行材料补充、修改或改报其他符合条件的岗位并再次接受资格审核，逾期则视作报名不成功。
资格审核合格人数不足招聘计划数2倍的岗位，则取消相应岗位的招聘计划。招聘计划取消的，报考该岗位人员可自公布取消计划之日（含）起24小时内按资格条件要求转报其他相关岗位，逾期未改报的，视作放弃改报名。
（三）考试
根据岗位要求，考试以“实操/体能测试+面试”的方式开展，各岗位考试开展方式详见《义乌市机关事业单位2024年编外聘用人员公开招聘计划（20240202）》（附件）。
1.实操测试
（1）应聘人员按照通知规定的时间和地点参加实操测试，实操测试当天应聘人员需携带本人有效期内的身份证原件，缺少证件的不得参加实操测试；
（2）实操测试满分100分，合格分60分，实操测试成绩不合格者不能进入面试环节。根据实操测试成绩从高分到低分，按招聘计划数1:3的比例确定入围面试对象，不足规定比例的，按实际人数确定。面试实施24小时前，若入围面试人员确认不参加面试的，根据报考该岗位人员中按实操测试成绩从高分到低分予以递补。若某岗位所有参加实操测试人员均未达到合格分数线的，则该岗位取消。
2.体能测试
应聘人员按照通知规定的时间和地点参加体能测试，体能测试当天应聘人员需携带本人有效期内的身份证原件，缺少证件的不得参加体能测试。体能测试项目为3000米跑、俯卧撑 (1分钟)、蹲下起立(1分钟)。体能测试不合格者不能进入面试环节，体能测试合格者均入围面试环节。若所有参加体能测试人员均未达到合格标准的，则该岗位取消。
3.面试
（1）应聘人员按照通知规定的时间和地点参加面试，面试当天应聘人员需携带本人有效期内的身份证原件，缺少证件的不得参加面试；
（2）面试主要测评应聘人员专业知识、业务能力、逻辑思维、分析解决问题能力、语言表达、临场应变能力等。满分100分，合格分60分（参加面试人员等于或少于招聘计划数的岗位，面试成绩合格分为70分）。面试不合格者，不得列为体检对象。若某岗位所有面试人员均未达到合格分数线的，则该岗位取消。
4.总成绩计算方法：
（1）“实操测试+面试”的岗位总成绩＝实操测试成绩×40%+面试成绩×60%。计算总成绩时保留两位小数,若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。
（2）“体能测试+面试”的岗位总成绩＝面试成绩。计算总成绩时保留两位小数,若总成绩相等，结合考生体能测试情况、综合素质等方面，由用工单位研究后确认录用人员。
5.面试成绩、总成绩在线上报名平台（https://kszx.ywrcjt.com）发布，应聘人员可在考试中心查看本人成绩。
6.实操/体能测试、面试的时间和地点另行通知。
（四）体检
考试结束后，根据应聘人员总成绩从高分到低分，按招聘计划数1:1的比例确定体检对象，不足规定比例的按实际人数确定。体检参照事业单位招聘体检标准执行，体检费用由体检对象自理。具体体检事宜另行通知。
应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检，取消其录用资格。
（五）考察
体检结束后，根据体检合格人员总成绩从高分到低分，按照招聘计划数1:1的比例确定考察对象，不足招聘计划数的按实际人数确定。考察内容包括政审、报名材料真伪查验、是否有违法违纪违规行为、个人信用和过往工作经历等方面的表现情况。考察结果仅作为本次是否录用的依据。
（六）公示
考察合格人员确定为拟录用人员，拟录用人员经研究确定后，在线上报名平台（https://kszx.ywrcjt.com）上公示5个工作日。
（七）录用
公示期满后，无异议或反映有问题经查实不影响录用的，按制度办理录用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓录用，待查清后再决定是否录用。因应聘人员个人原因无法在用工单位规定时间内报到的或无正当理由逾期不报到的，取消录用资格。
应届毕业生须在入职前提供报考岗位所需学历证书原件，否则取消其录用资格。
录用人员与义乌市人力资源服务有限公司签订劳动合同，并约定试用期。试用期满后，考核合格者予以正式录用，考核不合格的，予以解聘。
（八）储备库
本次报考中入围面试但未被录用的人员纳入义乌市机关事业单位编外聘用人员储备库，储备时效期为一年。各用工单位岗位出现空缺时，可从储备库中选补，按规定程序录用上岗。
四、纪律与监督
1.对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行，已经聘用的，一经查实，予以解除劳动合同。
2.凡与用人（用工）单位班子成员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的人员，一般不得报考该单位的岗位。在招聘编外聘用人员过程中，工作人员如遇招聘对象有上述亲属关系或其它可能影响招聘公正的，应当回避。
3.对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。监督电话：0579-89901973。
五、注意事项
1.本次招考所涉及的户籍所在地、工作经历、任职时间、获得荣誉时间等认定统一截止到公告发布之日。
2.本次招聘过程相关信息在线上报名平台（https://kszx.ywrcjt.com）公布，不再另行通知，请各位考生及时登录查询。
3.应聘人员提供的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料的或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考、录用资格。
4.本次招聘试题委托第三方出题机构出卷。
5.未按规定时间、地点参加各环节的，视作放弃。
6.用工期间如有合同约定或法律法规规定的解聘情形，可以解除劳动关系。因履行劳动合同发生争议时，可以依据有关规定申请人事争议仲裁。
7.招聘工作全程接受纪检部门指导与监督，应聘人员和相关员工应自觉遵守相关纪律和制度，确保招聘工作的公开、公平、公正。
8.资格审查贯穿招录工作全过程，在各环节发现应聘者存在不得报考的情形或不符合报考资格条件的，招录组织方均可以取消其报考资格或录用资格。
9.义乌市机关事业单位编外聘用人员为非行政、事业编制人员，由义乌市人力资源服务有限公司(义乌市人才发展集团下属全资子公司)统一招录、统一派遣。
10.本次招录不收取报名费、考务费。考试不指定辅导用书，并且未授权任何机构开展考前辅导。
本公告未尽事宜，由义乌市人力资源服务有限公司依据相关文件规定执行和解释。
咨询电话：15057923924、0579-89901972
现场咨询地址：义乌市稠江街道新科路C6号人力资源产业园8楼801室
咨询时间：工作日8:30-11:30，14:00-17:30
义乌市人力资源服务有限公司
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