2024年江西师大附中赣江院分校紧急考核招聘高层次人才教师21人公告

  江西师大附中赣江院分校2024年紧急考核招聘高层次人才教师的公告
 
  为建设一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化队伍,根据《赣州市人民政府办公室〈关于支持江西师范大学附属中学赣江创新研究院分校办学的通知〉》(赣市府办字〔2022〕83号)有关精神,经研究决定面向全社会紧急招聘21名高层次人才教师。特公告如下:
 
  一、招聘原则
 
  坚持“公开、平等、竞争、择优”和德才兼备的原则,采取考试和考察相结合的办法,择优录用,宁缺毋滥。
 
  二、招聘对象
 
  具有中小学高级教师专业技术资格或具有中小学一级教师专业技术资格且取得硕士研究生及以上学历学位。
 
  三、岗位名额
 
  紧急招聘高层次人才教师21名,具体岗位名额如下:
 
  小学教师2名:体育1名(田径或体能方向1名),心理1名。
 
  初中教师7名:数学1名,英语1名,物理1名,化学1名,生物1名,历史1名,地理1名。
 
  高中教师12名:语文3名,数学3名,英语1名,化学1名,生物2名,地理1名,体育1名(足球方向)。
 
  注:所招聘的1名田径或体能教练方向的小学体育教师将派驻附属幼儿园任教。
 
  四、报名条件
 
  (一)应具备的基本条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍。
 
  2.拥护党的领导,遵纪守法,热爱教育事业,执行党的教育方针政策,有爱心、责任心。
 
  3.具备以下条件之一:①取得硕士研究生及以上学历学位;②具有中小学高级教师专业技术资格且学历为本科及以上。
 
  4.具备适应岗位要求的身体条件和心理素质,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》体检标准。
 
  (二)岗位条件
 
  1.各岗位招聘计划、资格条件详见《江西师大附中赣江院分校2024年考核招聘高层次人才岗位计划表》(附件1)。
 
  2.各岗位条件中涉及年龄计算时间截至公告发布之日。年龄(周岁)计算方法为:40周岁及以下是指1983年8月1日(含)以后出生,45周岁及以下是指1978年8月1日(含)以后出生(注:8月1日为公告发布之日)。
 
  (三)下列人员不具备报考资格
 
  1.曾受过刑事处罚或曾被开除中国共产党党籍或公职的。
 
  2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的。
 
  3.尚未解除党纪政纪处分的或正在接受纪律审查的。
 
  4.在读的普通高校全日制毕业生。
 
  5.现役军人、试用期内的公务员及参照公务员管理机关(单位)工作人员、试用期内的事业单位工作人员。
 
  6.有服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员(含编制备案制人员、用人备案制人员)及大学生村干部、“三支一扶”、特岗教师、定向师范生等各类项目人员。
 
  7.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员。
 
  8.被依法列为失信联合惩戒对象的、法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。
 
  此外,根据《事业单位人事管理回避规定》,报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位。
 
  五、招聘方式及程序
 
  (一)报名
 
  1.报名时间:即日起至8月8日下午17:30
 
  2.报名方式:采用线上报名方式,报名步骤如下:
 
  (1)报名者须扫以下报名二维码进行线上诚信报名,填写相关信息。线上报名须在报名截止时间前完成,逾期不予受理。线上报名二维码
 

 
  (扫码或长按识别填写内容)
 
  (2)在线报名后,还须提供以下相关材料:
 
  ①《赣江院分校2024年紧急考核招聘高层次人才教师报名表》(附件2)手写签名的扫描件。
 
  ②本人有效居民身份证件的正反面扫描件。
 
  ③教师资格证的扫描件。
 
  ④毕业证、学位证的扫描件。
 
  ⑤中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》(有效期限应在2024年8月30日以后,以备核查有效性)、中国学位与研究生教育信息网《学位认证报告》或《学位证书查询结果》;国(境)外学历学位证书须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》,并出具权威机构翻译的专业课程及成绩单翻译件。
 
  ⑥符合报名条件的相关荣誉证书、获奖证书或证明材料(证书、红头文件或网上公示截图等)的扫描件。
 
  ⑦职称证及岗位聘用证(或备案表)的扫描件。
 
  ⑧体育学科还须提供专业方向证明材料,即个人档案中含各科成绩的大学学籍证明表(须加盖公章)。
 
  ⑨《诚信报考承诺书》(附件3)手写签名的扫描件。
 
  ⑩机关事业单位在编人员(含编制备案制、用人备案数等管理人员)及国有企业正式人员报考,应出具单位及主管部门的同意报考证明(见附件4);县级以下机关事业单位工作人员报考还应出具所在地组织(人社)部门的同意报考证明。
 
  以上扫描件做成一份PDF格式的报名材料,以“学段学科+姓名”方式命名,发至邮箱:jxsdfzgjyfx@163.com。报名信息一经提交,不得变更。
 
  3.每位报考人员限报一个岗位。请报考人员仔细对照招聘范围及有关条件,核对准确后诚信报考。
 
  4.线上初审不合格的将电话通知,(未接到电话的)初审合格人员须在规定时间到现场参加资格审查。
 
  5.报名咨询电话:0797-4422096
 
  (二)现场资格审查
 
  时间:2024年8月10日(星期六)上午8:30-12:00
 
  地点:江西师大附中赣江院分校小学部
 
  报名者须在以上规定时间内携带上述报名扫描件材料的原件及复印件(原件审核完后退还本人、复印件不退还)及2张近期一寸免冠彩色证件照(须与报名表上的相片同底)等相关材料到现场进行资格审查。未在规定时间、规定地点进行资格审查的视为自动放弃资格。资格审查后,对资格审查合格的考生发放《准考证》。
 
  (1)实行网上诚信报名,填写信息必须完整、真实和有效,不符合岗位报名条件的请勿报考,已参加考试的,成绩一律无效,由此产生的一切后果由考生本人负责。
 
  (2)资格审查贯穿招聘全过程(含聘用后的试用期内)。应聘人员应如实提交有关信息和材料,凡发现本人填写信息不真实、不完整或填写错误,与所报岗位要求条件不符,弄虚作假的,一经查实取消资格。应聘人员应保持报名时所留联系方式的畅通,并随时关注江西师大附中赣江院分校微信公众号,后续有关事项均在此公众号发布或转发。
 
  (三)面试考核
 
  时间:2024年8月11日(星期日)上午8:30开始
 
  地点:江西师大附中赣江院分校小学部
 
  除体育学科外的面试采取“试讲+答辩”的方式进行。试讲考核考生的教学实践能力,时间为12分钟(试讲前备课30分钟),试讲分值占面试总分的70%;答辩时间3分钟,分值占面试总分的30%。试讲时,须掐头去尾,直接进入新知识传授。所有科目试讲使用的教材为江西师大附中赣江院分校现行使用教材。
 
  体育学科的面试则采用“试讲+专业测试”的方式进行。其中试讲时间12分钟(试讲前备课30分钟),成绩占面试总分的40%;专业测试于试讲前进行,分值占面试总分的60%。具体专业测试项目为100米跑和专业技能展示两项。其中100米跑分值权重为30%,根据国家标准折算计入总分(跑步时禁穿长钉鞋);专业技能展示分值占70%,具体展示各岗位专业方向的技能,时间为3分钟,考场将提供跳马、足球、体操垫、小音响等器具,其他器具自备。
 
  面试结束后,根据考试总成绩从高到低按学科岗位名额依次确定入闱人员名单。面试成绩低于80分的,取消入闱资格。学校按照岗位计划,在面试成绩不低于80分的应聘人员中,从高分到低分等额确定入闱体检和考察人选,如遇末位同分,则采取加试面试方式确定入闱体检和考察人员。若入闱人数少于岗位招聘计划数,产生的岗位空缺,经招聘工作领导小组同意,发布调剂岗位计划公告。在规定时间内,由考生本人提出书面申请,在同一学科其他岗位面试成绩不低于80分的未入闱体检和考察人员中,调剂入闱该岗位,经调剂入闱资格审查合格后,按照修正系数计算后的面试成绩从高分到低分等额确定调剂入闱体检和考察人选。面试最终成绩计算公式为:考生最终面试成绩=考生面试得分×(同一职位各考场所有考生平均分/考生所在面试小组的考生平均分)。(计算平均分时先排除弃考等原因造成的零分,再去掉最高分和最低分)
 
  报考同一岗位的考生,如在不同面试考场面试,该岗位考生最终面试成绩为按修正系数计算后的成绩。计算公式为:考生最终面试成绩=考生面试得分×(同一职位各考场所有考生平均分/考生所在面试小组的考生平均分)。(计算平均分时先排除弃考等原因造成的零分,再去掉最高分和最低分)
 
  入闱和调剂入闱体检和考察人选名单将在赣县区人民政府官网和学校公众号进行公告。
 
  (四)资格复审
 
  由相关部门对考试入闱的报考人员,对其报名时提供的证件及证明材料进行复审。对报名时有违诚信报考者,一律取消聘用资格,因资格复审不通过所产生的岗位空缺则按总成绩从高到低依次递补。
 
  (五)体检
 
  体检时间:成绩公示结束后,具体另行通知。
 
  报考人员体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,如体检放弃或体检不合格产生的岗位空缺,则按总成绩从高到低依次递补。
 
  (六)考核考察
 
  考察时间:体检结束后一周时间内。
 
  主要全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、诚信记录、职位匹配度以及需要回避等方面的情况。对政治上不合格的,实行一票否决,不予聘用。人民法院列入被执行者不予聘用。考察一般采取函调或实地考察方式进行,考察不合格者取消聘用资格。因考察考核不合格所产生的岗位空缺则依考试总成绩从高到低依次递补。
 
  (七)公示
 
  对体检、考察合格的人员,确定为拟聘用人员,并在赣县区人民政府网站公示7个工作日。公示结束后,如无异议或有异议但不影响聘用的,报区人社局批准后,办理聘用等手续。公示未通过产生的缺额不递补。
 
  (八)办理聘用
 
  公示期满无异议,确定为聘用对象的,须在规定时间内办理与原单位解除聘用关系或劳动合同手续,并将人事档案寄送至指定地点,逾期视为自动放弃。按规定完成以上相关手续的,按人事有关规定签订试用协议,试用期时间为12个月(试用期包含在聘用合同期内)。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。正式聘用人员纳入事业编制管理,与招聘单位签订不少于5年服务期的聘用合同。
 
  六、招聘教师待遇规定
 
  1.每人每年的平均绩效工资总量与学校现有在编在岗教师标准执行,并根据赣州市市属公办学校绩效工资的上浮调整而调整,岗位工资、薪级工资、绩效奖金等按国家相关政策执行。
 
  2.其他待遇(含名师引育奖励、住房保障、子女入学、职级岗位聘用等)均参照现有在编在岗教师待遇执行。
 
  七、公告未尽事宜,由江西师范大学附属中学赣江创新研究院分校教师招聘工作领导小组负责解释。
 
  附件:
 
 
 
 
 
  江西师大附中赣江院分校教师招聘
 
  工作领导小组办公室(代)
 
  2024年8月1日

2024年河南平顶山市叶县医疗健康集团招聘209人方案

  
 
  为进一步加强我县卫生健康事业单位人才队伍建设,提高卫生健康人才队伍素质,促进高校毕业生就业,不断提升全县医疗服务能力,根据《叶县人民政府关于规范叶县事业单位公开招聘及编外人事代理工作的意见》(叶政文〔2018〕111号)文件精神,结合我县卫生健康委系统工作实际,拟面向社会公开招聘卫生专业技术人员 209名(乡镇卫生院134人,中医院和妇幼保健院75人),实行人事代理。招聘方案如下:
 
  一、招聘原则
 
  坚持德才兼备的选人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,采取笔试、面试、体检与考核相结合的办法,严格按照招聘工作程序,面向社会公开招聘。
 
  二、招聘条件
 
  (一)具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导,遵纪守法;
 
  (二)具备岗位所需的文化水平、专业知识或技能条件;
 
  (三)身心健康,能适应应聘岗位工作,服从组织分配;
 
  (四)所学专业符合报考岗位要求条件;
 
  (五)年龄:女35岁以下(1989年1月1日以后出生),男40岁以下(1984年1月1日以后出生);
 
  (六)有下列情况之一者不得报考:
 
  1.曾受过刑事处罚、劳动教养的;
 
  2.曾被开除公职、开除学籍的;
 
  3.涉嫌违法、违纪正在接受审查尚未作出结论的;
 
  4.受党纪、政纪处分处分期未满的;
 
  5.卫健委系统正式在编人员,特招医学院校毕业生、订单定向医学生服务期未满人员及人事代理合同期内人员不得报考;
 
  6.其他不符合应聘资格条件的。
 
  三、招聘专业
 
  招聘专业详见《叶县医疗健康集团2024年招聘专业技术人员(人事代理)岗位设置表》。
 
  四、招聘程序和办法
 
  (一)信息发布
 
  在叶县人民政府网站发布招聘简章。其它有关招聘信息及相关事项,均通过上述网站进行发布。
 
  (二)报名和资格审查
 
  1.报名方式和时间
 
  本次招聘采取网上报名方式。
 
  网络报名时间为2024年9月23日9:00至9月27日18:00。报考人员可登陆网址 https://410422.zgacc.com,进入网上报名系统,按要求提供身份证、毕业证、学位证等相关证件进行报名;
 
  2.报名要求:网上报名请登陆系统https://410422.zgacc.com,按系统要求规范准确提交真实的个人信息并上传相关电子照片。每位考生只能选择一个岗位进行报名。考生网上报名时所留的联系方式应准确无误并保持通讯畅通,若因本人填报联系方式有误或其他原因而无法联系本人造成的后果由本人自负;
 
  网上报名期间将对考生的报名条件进行资格初审,未通过资格初审的考生可在报名时间内补充资料或者改报其他符合条件的岗位,通过资格初审的考生不能改报其他岗位;
 
  3.注意事项
 
  (1)本次招聘工作,资格审查贯穿于公开招聘的全过程。考生报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效,凡发现考生重复报名、考生与拟聘用的岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的,一经核实,取消其参加考试及聘用资格,所产生的一切后果由考生本人承担。
 
  (2)各拟聘用岗位通过资格审查的人数与拟聘用人数的比例原则上不低于3:1,对于报考人数达不到3:1的紧缺岗位,根据用人单位和主管部门意见,报经公开招聘工作领导小组研究同意,可直接进入面试环节,面试成绩即为总成绩。
 
  4.网上缴费
 
  缴费时间2024年9月23日9:00至9月28日12:00经资格初审合格的人员,须及时登陆报名系统按系统提示缴纳考务费每科30元。未按期缴费的人员视为自动放弃报考。
 
  农村建档立卡贫困家庭、防返贫监测对象、城市低保人员可免缴笔试考务费,考生需在规定时间内提供相关材料进行办理,具体办理时间、办理方法、注意事项如下:
 
  办理时间:2024年9月28日(09:00—12:00)。
 
  办理方法:符合条件考生到叶县人力资源和社会保障局(叶县亿联建材家居五金城B1二楼)上交相关材料,确认后可免予交纳考务费。
 
  ①考生本人身份证扫描件
 
  ②享受国家最低生活保障金的城镇家庭的考生须提供其家庭所在地的县(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证明的扫描件。
 
  ③是农村建档立卡贫困家庭、防返贫监测对象的考生凭其家庭所在地的乡(镇、街道)相关部门出具的证明和相关材料。
 
  5.笔试加分政策
 
  根据河南省人民政府、河南省军区《关于进一步加大大学生征集力度的意见》(豫政〔2016〕53号)精神,符合报考资格条件的退役大学生士兵报考的,笔试成绩加10分。
 
  符合条件的考生,须于2024年9月28日(09:00—12:00)到叶县人力资源和社会保障局(叶县亿联建材家居五金城B1二楼),填写《叶县2024年卫生健康系统公开招聘加分申请表》,同时按要求提交学历、退伍证等相关材料的原件和复印件1份。逾期未提交材料者,不享受加分政策。
 
  (三)考试
 
  本次招聘采用先笔试后面试的方式进行,考试总成绩(四舍五入保留到小数点后两位)=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。报考乡镇卫生院的考生学历为普通大学本科及以上的、报考县直的考生学历为硕士研究生及以上的免笔试,只面试,面试成绩即为其总成绩。
 
  本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
 
  1.笔试
 
  笔试主要考察医学基础知识、专业知识、公共基础知识等。
 
  笔试采取统一命题、统一组织、闭卷考试的方式进行,满分100分。
 
  已通过资格审查的考生,需留意叶县政府网站发出的通知,及时打印笔试准考证,根据准考证上规定的时间、地点,持有效身份证和笔试准考证参加笔试。
 
  2.面试
 
  根据笔试成绩分岗位由高分到低分按照聘用岗位与考生人数比1:2的比例确定面试人选,最后一名笔试成绩出现并列时全部进入面试。进入面试范围的人员须通过资格复审方可参加面试。资格复审时考生须提交有效身份证、毕业证、学位证、有效期内教育部学历证书电子注册备案表、相关资格证原件及上述证件复印件和笔试准考证。考生未按规定时间参加资格复审或审查不合格者,取消面试资格。面试人选比例达不到1:2的岗位按照笔试成绩依次递补。
 
  实际参加面试的应试人数不能形成竞争的,应组织现有应试人员面试,所有面试考生的面试成绩须达到70分以上,方可进入体检和考察环节。
 
  面试满分为100分,主要考察考生的综合分析能力、临床实践能力、职业道德素养、语言表达能力、自我情绪控制、举止仪表等。面试有关事宜以面试公告为准。
 
  (四)体检和考察
 
  根据考试总成绩,分岗位由高分到低分(总成绩并列的以笔试成绩高的优先)等额确定参加体检人员。体检标准按照有关规定执行。体检费用自理。体检人员名单、时间在叶县人民政府网站发布。对体检结果有疑问的,可在接到体检结论7日内,根据有关规定复检,复检只进行一次,体检结果以复检结论为准。体检不合格者,取消资格。因此出现的空缺名额,按照总成绩由高分到低分的顺序依次递补。
 
  对体检合格的人员,等额确定考察对象,考察出现不合格的,不再递补。考察内容主要是思想政治、道德品质、业务能力素质、现实表现、遵纪守法等方面的情况,核实其招聘过程中提交的信息和材料是否真实、准确。因本人自愿放弃考察出现的空缺名额可依次递补。
 
  (五)聘用及待遇
 
  考察合格人员确定为拟聘用人员,名单在叶县人民政府网站公示7个工作日。公示无异议的,与用人单位签订《聘用合同》。由聘用单位统一到叶县人才交流中心为聘用人员办理人事代理相关手续。新聘用人员实行试用期制度,试用期一年,试用期满考核不合格者,取消其聘用资格。新聘用人员在单位服务期不少于五年(含试用期一年)。
 
  五、纪律与监督
 
  1.对违反招聘工作纪律及相关规定的工作人员,按照相关规定给予严肃处理;对违反公开招聘考试纪律的应聘人员,参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)处理,对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员,按有关规定,严肃处理。
 
  2.应聘人员在应聘期间要及时了解招聘网站发布的最新信息,并保持通讯畅通,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
 
  3.若因不可抗力因素影响本次招聘工作进程,由公开招聘专业技术人员工作领导小组,根据实际情况进行调整。
 
  4.为维护招聘工作的公正性、严肃性、公开性,本次招聘全程接受社会各界监督。
 
  未尽事宜由叶县医疗健康集团公开招聘专业技术人员工作领导小组负责解释。咨询电话:0375-8808887。
 
 
  叶县医疗健康集团公开招聘专业技术人员
 
  工作领导小组办公室
 
  2024年9月10日

2024年江苏连云港市消防救援支队政府专职消防员招聘70人公告

  
 
  为进一步加强全市消防救援力量建设,根据工作安排及有关文件要求,连云港市消防救援支队面向全市公开招聘70名政府专职消防员(队员68名、文员2名),现将有关事项公告如下:
 
  一、岗位及职责
 
  1、战斗员。主要参与消防执勤训练、灭火和应急救援等工作;
 
  2、通信员。主要负责传达上级有关命令、指示,报告有关工作,做好灭火救援现场通信联络沟通以及通信设备的使用和运行维护等工作;
 
  3、驾驶员。主要负责消防灭火救援车辆驾驶操作、道路水源熟悉、车辆装备维护保养等工作;
 
  4、消防文员。主要从事内勤档案、监督执法辅助、新闻传媒、摄影摄像、动画制作、后期剪辑、文字编辑等工作;
 
  工作地点、招聘岗位、人数见(附件1),被录用人员具体工作岗位由用人单位根据实际情况统一分配。
 
  二、应聘人员资格要求
 
  (一)政府专职消防队员招聘条件
 
  1、具有中华人民共和国国籍;
 
  2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
 
  3、志愿从事消防工作;
 
  4、具有良好的政治素质和道德品行;
 
  5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
 
  6、具备有高中或同等以上学历且适合男性。战斗员、通信员年龄要求18至30周岁(1994年9月1日至2006年9月1日期间出生),相关专业技术人才优先录取。退伍军人、国家综合性消防救援队伍退出消防员、从事专职消防队员工作经验满2年且表现良好的人员优先录取。驾驶员岗位年龄要求20至35周岁(1989年9月1日至2004年9月1日期间出生),需取得公安交巡警部门发放的B2及以上机动车辆驾驶资格证及两年以上实际驾驶同类型车辆经验;
 
  7、法律、法规规定的其他条件;
 
  8、岗位专业条件(附件1)。
 
  (二)政府专职消防文员招聘条件
 
  1、具有中华人民共和国国籍;
 
  2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
 
  3、志愿从事消防工作;
 
  4、具有良好的政治素质和道德品行;
 
  5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
 
  6、法律、法规规定的其他条件;
 
  7、岗位专业条件(附件1)。
 
  (三)应聘人员有下列情形之一的,本次招聘的所有岗位均不予录用:
 
  1、被开除中国共产党党籍的;
 
  2、曾因违法违纪或严重违反规章制度等被单位开除辞退的;
 
  3、有重大疾病或家族遗传病史的;
 
  4、有较为严重的个人不良信用记录的;
 
  5、有涉黄、涉赌、涉毒等不良行为,曾被追究(正在被追究)刑事责任的;
 
  6、国家和省规定的其他情形。
 
  三、招聘流程
 
  网上报名、现场资质复核、体能测试、心理测试、面试、体检、政审确定录用人员名单(消防文员招聘考核工作由用人单位自行组织开展)。
 
  (一)网上报名
 
  报考人员点击进入江苏省政府专职消防员招录平台进行网上报名(http://enroll.jszzxf.com.cn/),按照报名流程进行报名。同时报考人员需要到所报考单位进行现场资质复核,网上报名时间即日起至2024年9月23日。
 
  (二)现场资质复核
 
  即日起至2024年9月23日,工作日(8∶30-11:30, 14:30-18∶00),地点及政策咨询见(附件1)。
 
  须提交以下材料(A4纸打印或复印,按以下顺序装订):
 
  (1)《政府专职消防员报名复核表》(附件2)1份,必须准确填写本人联系电话,并保持通讯工具畅通,若无法联系,视为放弃应聘;
 
  (2)近期免冠2寸彩照1张(粘贴在报名复核表上);
 
  (3)身份证原件及复印件1份;
 
  (4)个人征信报告1份;
 
  (5)毕业证书原件及复印件1份;
 
  (6)本人及父母的无犯罪记录证明1份;
 
  (7)应聘驾驶员需如实提供2年内驾驶证违章扣分情况(交管12123中我的违法已处理页面截图打印);
 
  (8)其他相关技能、等级证书(如学位证书、计算机、专业技术职务任职资格证书等)原件及复印件等材料;
 
  (9)其他相关工作经历、工作业绩、专业水平的有效证明材料(如应征入伍、退出现役等原件及复印件)。
 
  报考人员只能选报一个单位的一个岗位,不得重复报名,如发现重复报名立即取消相应资格。应聘人员须对本人所提供的各类材料的真实性负责,发现弄虚作假者,一经查实,单位有权立即取消其应聘资格,已录用的,有权随时解除其劳动合同。
 
  此次报名不委托第三方机构、不接受社会培训机构报名、不收取任何报名考核费用(体检费用自理)。
 
  (三)体能测试
 
  时间:具体时间另行通知。
 
  地点:连云港市消防救援支队(花果山大道28号)。
 
  按照《政府专职消防员招聘体能测试标准》(附件3)执行,体能测试实行量化评分,单项有效成绩为1分-15分,总成绩最高40分。
 
  (四)心理测试
 
  采用心理测查系统进行,自动评判“合格”或“不合格”。不合格的,不予录用。
 
  (五)面试
 
  时间:具体时间另行通知。
 
  地点:连云港市消防救援支队(花果山大道28号)。
 
  面试参考事业单位公开招聘人员做法实施,实行量化评分,满分100分,低于60分的为“不合格”。不合格的,不予录用。
 
  (六)体检
 
  在指定的市级以上综合性医院进行。①队员参照《消防员职业健康标准》(GBZ221—2009),不合格的,不予录用。招聘对象对体格检查结果有疑问、申请复检的,经市消防救援支队同意,可以进行一次复检,体格检查结果以复检结论为准;对可通过服用药物或其他治疗手段影响检查结果的项目不予复检。基于消防救援职业的特殊要求,对已评定残疾等级和有严重伤病治疗记录等不适宜从事消防救援工作的,不予录用。②文员参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,不合格的,不予录用。
 
  (七)政审
 
  参照征兵政治考核要求进行,不符合政治考核有关规定的,不予录用。
 
  (八)确定录用人员名单
 
  应聘对象体格检查、政治审核、心理测试均合格后,按照体测、面试折合的总成绩100%(体测成绩80%+面试成绩20%计算)择优确定拟录用人员名单,名单经公示无异议后的人员确定为最终录用人员名单。
 
  四、录用后相关待遇
 
  (一)用人单位统一发放被装,按用人单位统一标准提供伙食。
 
  (二)单位定期组织体检。
 
  (三)申请加入工会组织的可以按规定享受工会福利待遇。
 
  (四)政府专职消防队员按照政府专职消防救援队伍管理要求,执行24小时驻队工作制度,原则上每月休息8天,休息休假时间由所在工作单位按照相关规定统筹安排;消防文员实行标准工时工作制,享受国家法定节假日休假。
 
  (五)对表现突出、志愿加入党(团)组织的政府专职消防员由用人单位根据实际情况纳入培养、考察、发展计划。
 
  (六)政府专职消防员在公共医疗服务、交通出行、游览公园、风景名胜区、文博单位等按当地规定享有相关优待政策。
 
  (七)新入职的政府专职消防队员试用期工资3060元/月,正式入职后应发工资5450-6910元/月,并按规定进行动态调整递增;新入职的消防文员试用期工资2760元/月,正式入职后应发工资3610-5110元/月,并按规定进行动态调整递增。以上工资均含个人缴纳部分的五险一金,具体薪酬待遇见(附件1)。
 
  (八)用人单位根据公示情况,确定录用人员名单,并按照相关法律规定建立劳动关系;首次签订合同期限为3年,试用期 3个月(含岗前培训),试用期(含岗前培训)期间发放基本工资,经培训考核合格后方可正式上岗(考核不合格且经补考仍不合格的,用人单位有权按规定解除合同,不予录用)。
 
  五、本公告由连云港市消防救援支队政府专职消防队管理办公室负责解释。
 
  监督咨询电话:15396999791
 
 
 
 
  连云港市消防救援支队
 
  2024年9月10日

2024年广西钦州市教育发展研究中心招聘7人公告

  
 
  因工作需要,钦州市教育发展研究中心现向社会公开招聘编外工作人员,有关事项公告如下:
 
  一、招聘岗位及人数
 
  共招聘7人(岗位一4名;岗位二2名;岗位三1名)。
 
  二、招聘条件
 
  (一)岗位一
 
  1.政治素质好,具有正确的政治立场,爱党爱国,服从大局,服从组织安排;作风正派,品行良好,廉洁自律,乐于奉献。
 
  2.本科及以上学历,行政管理、汉语言文学、新闻学、法学等相关专业优先。
 
  3.男女不限,年龄18周岁以上,45周岁以下。无不良嗜好,身体健康。
 
  4.具有较强的文字组织能力和沟通协作能力,能独立完成各类行政公文的撰写,能够熟练掌握计算机应用技术及使用办公软件(Word、Office、PPT等)进行文字、图像等编写和制作。
 
  (二)岗位二
 
  1.政治素质好,具有正确的政治立场,爱党爱国,服从大局,服从组织安排;作风正派,品行良好,廉洁自律,乐于奉献;有较强的团队精神和合作精神。
 
  2.大专及以上学历。工程、规划、行政管理等相关专业优先。
 
  3.男女不限,年龄18周岁以上,45周岁以下。无不良嗜好,身体健康。
 
  4.具有优秀的文档编辑能力,熟练运用Word进行专业文档编排;熟练掌握Excel的基础操作、熟悉常用的函数和公式、掌握Excel的高级功能,能对表格数据进行组织和数据分析。
 
  (三)岗位三
 
  1.政治素质好,具有正确的政治立场,爱党爱国,服从大局,服从组织安排;作风正派,品行良好,廉洁自律,乐于奉献。
 
  2.本科及以上学历,专业不限。有行政事业单位工作和信访工作经历者优先。
 
  3.男女不限,年龄18周岁以上,40周岁以下,无不良嗜好,身体健康。
 
  4.具有较强的文字组织能力和沟通协作能力,有一定的公文知识,能独立完成各类行政公文的撰写,能够熟练操作计算机应用技术及使用办公软件(Word、Office等)进行文字编撰工作。
 
  三、上述岗位所招聘的人员如有下列情况之一者,不得应聘
 
  (一)曾因犯罪受过刑事处罚的;
 
  (二)曾被开除公职的;
 
  (三)曾因违纪违法行为受到党纪政务处分;
 
  (四)有严重不诚信行为。
 
  四、聘用方式及薪酬
 
  (一)本次招聘属于编制外招聘,对聘用人员实行合同制管理,一年一聘。试用期为1个月,试用期不能胜任工作的,解除聘用关系。
 
  (二)薪酬
 
  按市财政局有关聘用人员工资待遇管理规定和参照市教育局同等条件招聘人员的工资待遇执行。
 
  五、报名方式、资格审查及注意事项
 
  (一)报名方式
 
  请在2024年9月19日24:00前将报名表、信息表及本人有效居民身份证、户口簿、毕业证、学位证、岗位要求的相关证件(扫描件)发送至1053974389@qq.com邮箱,文件命名为“某某某应聘材料”,逾期不再接收报名材料。
 
  (二)资格审查
 
  钦州市教育发展研究中心根据招聘公告所确定的资格条件对应聘人员的学历、工作经历、年龄及其他任职条件等进行审查。
 
  (三)报名注意事项
 
  1.每名应聘人员限报一个岗位。同一人报多个岗位,均视为报名无效,不进入资格审查程序。
 
  2.应聘人员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责,如有不实,将取消报名资格及聘用资格。
 
  3.应聘人员报名与面试时使用的身份证必须一致。
 
  六、面试
 
  面试形式、具体时间和地点另行通知。
 
  联系人及电话:梁老师,0777-3216289。
 
  附件:1.钦州市教育发展研究中心编外人员报名表
 
  2.钦州市教育发展研究中心编外人员报名信息表
 

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