2024年内蒙古医科大学选拔优秀应届毕业生留校工作公告
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《内蒙古自治区事业单位公开招聘人员办法》和《关于探索选拔自治区优秀应届毕业生留校工作的通知》等有关规定，现将内蒙古医科大学2024年度公开选拔优秀应届毕业生留校工作有关事项公告如下。
一、单位简介
内蒙古医科大学成立于1956年，坐落于内蒙古自治区首府呼和浩特市，是一所以医学为主，集理学、管理学、工学、文学、法学于一体的多科性医科大学，是新中国在少数民族地区最早建立的高等医学院校之一。
二、选拔计划
坚持公开、平等、竞争、择优原则；坚持德才兼备的原则；坚持高标准、高质量、宁缺毋滥的原则。
内蒙古医科大学（校本部）本次面向社会公开选拔事业编制工作人员12人。具体详见《内蒙古医科大学2024年度公开选拔优秀高校毕业生留校工作岗位信息表》（详情见附件，以下简称《岗位信息表》）。
三、选拔条件
（一）应聘人员须具备下列基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步；
4.具有良好的政治素质和道德品行，具有较强的事业心和责任感；
5.2024年国内大学本科、硕士研究生学历层次的应届毕业生；
6.中共党员（含预备党员），入党时间截止到2024年6月30日；
7.岗位所需学历教育期间综合评价在所学专业前20%；
8.岗位所需的学历、专业、技能条件、身体条件、心理素质及其他条件。
（二）除符合上述基本条件外，同时还应在岗位所需学历教育阶段取得以下条件之一：
1.获得国家（励志）奖学金、省部级奖学金（包括省级励志奖学金）；
2.获得中国大学生年度人物（含提名、入围奖）或中国大学生自强之星标兵或中国大学生自强之星；
3.获得省级以上高校技能（或中国国际大学生创新大赛）大赛金（前5名）、银（前3名）、铜奖（第1名）；
4.原获得全区高校“优秀毕业生”“三好学生”“优秀学生干部”之一。
（三）学历学位要求
所有岗位须取得所有国内学历教育阶段学历学位证（本科/学士学位；研究生/硕士学位）。大学本科、硕士研究生学历学位证书须在2024年1月1日至2024年7月31日期间取得。其他条件的取得时间要求为本公告发布之日前（含岗位信息表中要求的资格条件）。
（四）下列人员不得选拔：
1.在读的普通高等学校全日制专科生、本科生、研究生（不含应届毕业生）；
2.试用期内和未满最低服务年限的机关、事业单位工作人员（列编招聘）；
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
4.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用（聘用）纪律行为并在禁考期限内的人员；
5.现役军人；
6.选拔后即构成回避关系岗位的人员；
7.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、选拔程序
本次公开选拔按照网络报名、资格审核与交费、面试、体检与考察、公示与聘用等程序进行。
（一）网络报名
1.报名采用网络报名方式进行，报名网站为https://www.nmgmsz.com/。
2.报名时间：2024年8月19日9:00—8月23日12:00；资格审核截止时间为2024年8月23日17:00。
3.每位应聘人员只能填报一个岗位，且必须使用有效居民身份证（或护照）报名，报名与参加面试时所使用的证件必须一致。
4.报名时，应聘人员须先在报名网站上签署《考生诚信承诺书》，按要求填写《报名登记表》信息，并上传本人近期正面免冠1寸数码彩照（jpg格式、大小为30KB以下）。
5.应聘人员在填写《报名登记表》时，须完整填写从专科（本科）毕业至今的所有经历，时间不能断开或空缺。不按要求填写或时间有断开的，将不予审核通过。
学习经历：填写本人就读专科、本科和研究生学习经历，包含起止年月、就读学校、院系和专业（须如实按照毕业证书上的专业名称填写）、取得的学历、学位（含第二学位、二学位、辅修学位及专业）。
工作简历：须完整填写到报名开始之日的工作经历，包含工作起止年月、工作单位、所从事工作。未就业期间的经历，填写起止年月并注明“待业”。公务员（参公人员）或已被事业单位列编聘用的要注明是否已过试用期或最低服务年限。
6.岗位信息表中所要求的专业类别或专业等，主要参考教育部制定的《普通高等学校本科专业目录》（2020年版）、《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》（1997年颁布）、《学位授予和人才培养学科目录》（2018年4月更新）、《研究生教育学科专业目录》（2022年）以及研招网最新信息。对现行专业目录中未能完全涵盖的一些高校自设专业、新兴学科、国外教育学科等，应聘人员也要如实填写，以便资格审查人员初步判断是否符合岗位的专业要求。
7.应聘人员在反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交。提交信息后，打印《报名登记表》并再次核对每一项信息，发现错误的要及时修改（姓名和身份证号或护照号提交后将无法修改，其他信息在资格审核通过后也将无法修改）。
8.应聘人员须对网上所填报信息的真实性、准确性和完整性负责。填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的，取消其考试、录用资格，并记入本人诚信档案。
9.应聘人员要保持报名时所填写联系电话的畅通，以便通知有关事宜。
10.报名期间，请应聘人员合理安排时间，尽量避开报名高峰期，以便按时完成报名有关事宜。
11.应聘人员要认真阅读选拔公告和岗位条件，对照个人情况，选报符合自身条件的岗位进行报考。
（二）资格审核与交费
1.资格审核工作在网上进行，由内蒙古医科大学公开选拔工作领导小组办公室负责。应聘人员在网上成功提交报名信息后应随时登录报名网站查询自己的资格审核结果，审核通过后不能再修改报名信息。
2.内蒙古医科大学在应聘人员报名后2日内提出审查意见，对符合条件的，不得以任何理由拒绝报名；对不符合条件的，严禁资格审核通过。对审查未通过的，应在资格审核栏中简要说明理由；对填报信息不全或有疑问的，应及时退回应聘人员补充或说明。
3.《岗位信息表》中涉及的有关学历、学科、专业等资格条件方面的问题，由内蒙古医科大学负责解释。
4.通过资格审核的应聘人员登陆报名网站自行下载打印准考证，打印准考证时间另行通知。请各位考生随时关注内蒙古人事考试网、报名网站及内蒙古医科大学人事处官网。
5.农村牧区脱贫（享受政策）和监测户、城乡低保家庭的应聘人员以及2024年普通高校应届毕业生（含专科、本科、研究生）免交考务费。
（三）面试及总成绩计算
1.面试工作由内蒙古医科大学委托第三方机构组织实施。
2.面试具体时间、地点等内容，请应聘人员随时关注内蒙古人事考试网、报名网站及内蒙古医科大学人事处官网。资格审核合格的人员持准考证及身份证（临时身份证）、护照、社保卡等有效证件，按指定时间和地点参加面试。至少在面试开始前半小时到达指定地点，未在规定时间前到达指定地点的，取消面试资格。
3.面试采取结构化面试的方式进行，时间10分钟，满分为100分。由考官现场打分，去掉一个最高分和一个最低分后，取平均分。面试成绩当场公布。
4.应聘人员面试时可用国家通用语言作答，也可用蒙古语作答（应聘人员须在报名时选择面试作答语言，一经选择不得修改），但只能使用一种语言作答，不能混用。
5.对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘计划数的岗位，该岗位应聘人员面试成绩须达到最低合格分数线70分及以上方可进行下一环节。
6.应聘人员考试总成绩的计算：
应聘人员考试总成绩=面试成绩
应聘人员面试成绩和考试总成绩在内蒙古人事考试网、报名网站及内蒙古医科大学人事处官网上公布。
（四）体检和考察
按照每个岗位应聘人员考试总成绩由高到低的顺序和该岗位实际招聘计划数，等额确定进入体检和考察范围的人选并在内蒙古人事考试网、报名网站及内蒙古医科大学人事处官网上公布。同一岗位进入体检和考察范围人选最后一名考试总成绩出现并列并超出该岗位实际招聘计划数的，组织加试（加试形式根据实际确定），等额确定进入体检和考察范围人选。
1.体检
（1）体检在自治区事业单位人事综合管理部门指定的医疗体检机构进行。体检项目和标准参照公务员录用体检的通用标准和操作手册执行。
（2）体检时，要做到认真负责、组织严密、程序严格、公开透明。选拔者需要复检的，在接到医疗体检机构通知后及时通知选拔者进行复检。
（3）应聘人员体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实的，取消聘用资格。按照该岗位应聘人员总成绩由高到低的顺序进行递补，递补只进行一次。
（4）对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的工作人员，按照有关规定进行严肃处理。
（5）体检具体时间和地点另行通知。
2.考察
（1）考察工作由学校各招聘单位（部门）具体组织实施。考察对象为体检合格的拟聘用人员。考察工作突出政治标准，重点考察应聘人员是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，是否牢记“三个离不开”、切实增强“五个认同”等政治要求，坚决把政治上不合格的挡在门外。考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品行、师德师风、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面情况，一般采取个别谈话、实地走访、审核人事档案、查询社会信用记录、同被考察人员面谈等方式，根据需要也可以进行延伸考察等，广泛深入地了解情况，做到全面、客观、公正，形成具体的考察结论。
（2）应聘人员考察不合格的，经学校党委研究确定，取消其聘用资格。考察阶段因个人原因放弃或考察不合格出现岗位名额空缺的，按照考试总成绩由高到低依次等额递补一次。
（五）公示与聘用
1.公示
（1）根据应聘人员的考试总成绩以及体检和考察结果，择优确定拟聘人员，并按要求在内蒙古人事考试网、报名网站及内蒙古医科大学人事处官网上进行公示，公示期为5个工作日。
（2）公示期间，对于反映应聘人员有关问题的举报信、电话以及有关部门转办的举报信，要认真登记，及时进行调查核实并将最终核实结果反馈举报人和转办单位。对反映有严重问题并查有实据的，取消聘用资格。按照该岗位应聘人员总成绩由高到低的顺序进行递补，递补只进行一次。对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
2.聘用
公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，办理聘用手续，并按干部人事管理权限，报送事业单位人事综合管理部门备案。
对应聘人员的资格审查贯穿公开招聘工作全过程，拟聘用人员有下列情形之一的，取消聘用资格：
（1）应届毕业生未能如期取得毕业证、学位证的；
（2）办理聘用备案手续前，已被其他机关事业单位新录（聘）用的（以备案或批准文件为准）以及录取为全日制学生的；
（3）试用期间或期满考核不合格的；
（4）在公开选拔过程中有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用的。
依据事业单位人事综合管理部门备案文件办理新聘用人员相关人事手续，并与聘用人员签订聘用合同，合同期限一般不低于3年。新聘用人员属初次就业的，试用期为12个月；其他聘用人员，试用期一般不超过3个月，情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月。试用期包括在聘用合同期限内。
（六）其他要求
1.在公开选拔资格审核、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续等环节拟取消应聘人员考试、聘用资格的，依据有关规定及时告知应聘人员被取消资格的相关事宜、理由和依据，并告知应聘人员依法享有的陈述和申辩权利。
2.本次选拔体检、考察等各环节出现缺额的，依次进行递补，同一岗位递补只进行1次，电话通知递补考生。办理聘用备案手续后，放弃或被取消录用导致岗位空缺的不再递补。
3.应聘人员要认真阅读本《公告》和《岗位表》中的有关选拔要求和资格条件，对照个人情况选择符合条件的岗位进行应聘。在此，提醒应聘人员本着对个人负责的态度，认真选择岗位和填报信息，切勿马虎大意、弄虚作假、隐瞒情况，否则由此造成的后果，由应聘人员本人承担。
4.本次公开选拔考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构举办考试辅导班。社会上以公开选拔考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次公开选拔考试无关。
5.本次公开选拔公告中未尽事宜及有关信息，将在内蒙古人事考试网、报名网站及内蒙古医科大学人事处官网上及时发布，请予关注。
五、咨询电话
（一）监督举报电话：0471-6653264
（二）报名咨询电话：0471-6653056（内蒙古医科大学）
咨询答复仅对公告内容给予解释，不对应聘人员是否符合岗位条件进行确认。
（三）网报技术咨询电话：0471-3690362
本公告由内蒙古医科大学负责解释。
内蒙古医科大学人事处
2024年8月9日
2024年广东惠州惠城区马安镇乡村公益性岗位招聘6人公告
为进一步加大公益性岗位开发力度，落实党中央、国务院关于巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，促进脱贫人口稳定就业决策部署，根据《广东省人力资源和社会保障厅 广东省财政厅关于修订印发的通知》（粤人社规〔2020〕13号）、《关于做好惠州市2024年兜底安置类公益性岗位开发工作的通知》、《关于印发的通知》（惠城人社通〔2024〕8号）等文件精神，经区人社局同意，结合我镇实际，现将我镇2024年乡村公益性岗位招聘有关事项公告如下：
一、岗位数量
本次共公开招聘乡村公益性岗位（乡村保洁）6个。
二、招聘对象
招聘对象为就业困难人员或有劳动能力和就业意愿的本省脱贫人口，年龄为法定劳动年龄。
三、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；
（二）遵纪守法、品行端正、作风正派、无违法违纪记录；
（三）具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力，详见《2024年惠城区马安镇面向全社会公开招聘公益性岗位计划表》（详见附件1）。
四、招聘程序及相关事宜
坚持“公开、公正、公平”原则，按照发布公告、报名、资格审核、自主招聘、体检、公示和聘用等程序进行。
（一）报名及资格审核
1.报名时间：2024年9月18日-2024年9月24日（工作日上午9:00-12:00，下午14:30-17:30）。
2.报名地点：惠州市惠城区马安镇人民政府党建和组织人事办公室（501室）（惠州市惠城区马安镇群乐路8号），联系电话：0752-3617398。
3.报名时需提供以下材料：身份证原件及复印件一份，近期1寸彩照和《惠城区2024年公益性岗位报名表》（详见附件2）到报名地点报名及资格审核。
报名人员在报名期间提交的材料必须真实、准确。提供虚假报名材料的，一经核实，即取消报名资格，对伪造变造的有关证件、材料、信息，将按有关规定予以处理。
（二）自主招聘
资格审查通过的，按照“公开、公正、公平”原则，招募符合条件的安置人员。
（三）体检与公示
按招聘职位数1:1确定体检人员名单，体检费用由体检人员自理。体检合格后，将拟聘用人员名单向社会公示（公示时间为5个工作日）。公示期间因被举报并经查实，确有严重问题影响聘用的，取消聘用资格；一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。公示无异议者，确定为聘用人员，并按程序办理聘用手续，组织聘用人员上岗。
（四）聘用及管理
1.用人单位（辖区内行政村）与拟聘用人员签订劳务协议，劳务协议最长期限不超过1年，严格执行到期退出机制。
2.乡村公益性岗位安置就业，可按规定享受岗位补贴，用人单位为乡村公益性岗位人员购买意外伤害商业保险。按照“谁用人、谁管理”的原则，村“两委”要加强乡村公益性岗位在岗人员管理，避免“变相发钱”，防止福利化倾向。
3.根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十二条的规定：地方各级人民政府及县级以上地方人民政府有关部门为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。
五、资金保障
按照《广东省人力资源和社会保障厅 广东省财政厅关于修改印发的通知》（粤人社规〔2020〕13号）和《广东省就业创业补贴申请办理指导清单（2021年修订版）》（粤人社规〔2021〕12号）规定，补贴资金来源和额度列入中央、省和区就业专项资金管理。
六、其他事项
本公告未尽事宜，由惠城区马安镇人民政府负责解释。
惠州市惠城区马安镇人民政府
2024年9月10日
2024年江西九江职业大学招聘公告
九江职业大学是1985年经教育部批准设立的公办全日制高等职业院校，办学历史可追溯到1902年，是江西省示范性高职院校、江西省首批高水平高等职业院校。现因学校工作需要，面向社会公开招聘合同制聘用人员，具体事宜公告如下：
一、招聘岗位
详见附件1
二、报考条件
（一）报考人员须具备下列条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；
3.热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，无不良行为记录；
4.具有岗位所需的任职资格、职业资格、技能要求和身体条件；
5.具有岗位所需要的其他条件。
（二）不得报考的情形
1.因犯罪受过刑事处罚的人员；
2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员；
3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员，尚未解除党纪、政务等处分的人员；
4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为的人员；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
6.现役军人；
7.根据《事业单位人事管理回避规定》，考生不得报考应聘后构成回避关系的岗位；
8.有服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员；
9.法律法规规定不得聘用为教师的其他情形。
三、报考注意事项
（一）招聘岗位条件中的学科专业按照教育部印发的同等学科专业目录（附件2）设置，专业名称后括号中的数字为学科专业代码。
（二）报名人员请注意区分学硕、专硕代码，不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入《专业目录》（没有专业代码）的，可选择招聘专业中相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、或毕业院校专业设置的说明等材料。除专业目录有列出培养方向的专业外，其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报名专业的依据。
（三）2024届国内普通高校毕业生应于2024年8月31日前取得岗位要求的学历学位证书。
（四）具体招聘岗位年龄见岗位条件要求。报考人员须年满18周岁，且不超过岗位表中注明的年龄上限。岗位条件的年龄要求，统一计算为18周岁以上（2006年9月10日以前出生），35周岁及以下（1988年9月10日以后出生）。此年龄计算方法适用于本次招聘所有环节。
四、报名程序
（一）报名时间：即日起至2024年9月14日17:00。
（二）报名方式：登录九江职业大学人事招聘系统（网址：http://111.75.149.190:3000/），点击报名入口，进入招聘平台。
1.在招聘平台根据报名程序完成报名，每名考生仅限报考1个岗位。
2.本次招聘工作只接受上述指定方式报名，未按规定报名的，视为无效。
请应聘人员及时关注学校官网、招聘平台，本次招聘相关信息将通过上述渠道进行公布。
（三）根据岗位条件要求提供相应佐证材料（扫描件）：
1.有效期内的二代居民身份证（正反面）；
2.学历、学位证书以及《教育部学历证书电子注册备案表》；
3.所学专业未列入《专业目录》的，需提供学籍成绩单以及学校审核盖章的专业证明材料（国外专业证明须提供学籍成绩单以及公证处出具的盖章翻译件）；
4.报考岗位要求中共党员的需提供党组织关系所在地出具的中共党员证明材料；
5.报考要求有工作经历的岗位，须提交社保缴费证明和对应的劳动合同（聘用合同或工作经历证明）；
6.机关、事业单位正式在编人员报考，需按干部人事管理权限提供单位出具的同意报考证明；
7.岗位要求的其他证明材料，如专业技术资格证书、技能证书、获奖证书、执业资格证书等。
五、资格审查及考核方式
（一）资格审查贯穿招聘全过程，凡发现弄虚作假或不符合岗位条件者，一经查实取消考试、聘用资格，由此造成的后果由考生本人承担。资格审查时间、地点另行通知。
（二）本次招聘的考核方式、考核时间、地点另行通知。
六、体检、考察、公示
（一）体检。入闱人员体检由学校统一组织实施，体检项目与要求参照《江西省教师资格申请人员体检办法（修订）》（赣教规字〔2021〕3号）及相关政策规定执行，对体检结果有异议的，一周内可提出复检一次，体检费用自理。
（二）考察。对体检合格人员进行考察，主要考察政治素质、道德品行、业务能力、工作实绩、遵守法纪等情况。
（三）因体检、考察不合格和自动放弃等各种情况产生的岗位空额，可按岗位缺额数在总成绩合格分及以上未入闱体检范围人员中从高分到低分依次递补。
（四）考核、体检、考察程序的入闱人员均在九江职业大学组织人事部网站予以公示。
七、聘用及待遇
（一）聘用
经考核、体检和考察合格，公示无异议的拟聘用人员，按《九江职业大学合同制人员聘用管理实施办法》相关规定办理聘用手续，聘用形式为“合同制”（非在编），首次聘期为一年，需服从学校工作分配。根据岗位工作需要和聘期考核情况进行续聘。
（二）待遇
1.薪资待遇按《九江职业大学合同制人员聘用管理实施办法》执行。第014-019号岗位年综合待遇约5万-7万；第001-013号岗位年综合待遇约6万-8万（其中硕士研究生学历学位且具有中级专业技术资格人员，年综合待遇8万-10 万左右；取得高级专业技术资格人员，年综合待遇在8万-12万左右）。综合待遇为应发金额（含五险一金）。
2.另享受学校相关福利及人才相关政策。
八、联系方式
学校网址：https://www.jjvu.jx.cn/
学校地址：九江市濂溪区濂溪大道88号（九江职业大学濂溪校区）
联系人：林老师
联系电话：0792-8375005
咨询时间：工作日上午9:00-12:00、下午14:30-17:30
本方案由九江职业大学负责解释。
九江职业大学
2024年9月10日
2024年黑龙江哈尔滨事业单位引才招聘1938人公告
按照《关于印发黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则的通知》(黑人社发〔2014〕63号)《关于进一步做好我省县乡事业单位公开招聘工作的通知》（黑人社规〔2018〕6号）和《2024年度哈尔滨“丁香人才周”（秋季）活动实施方案》精神，根据工作安排，组织开展2024年度哈尔滨“丁香人才周”（秋季）事业单位引才招聘工作。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。实行岗位公开，自愿申报，择优选拔。
二、招聘数量
此次引才招聘事业单位工作人员1938人。具体招聘岗位、人数、条件等详见《2024年度哈尔滨“丁香人才周”（秋季）事业单位引才招聘计划表》（以下简称《招聘计划表》）。
三、公告发布网站
1.黑龙江省事业单位公开招聘服务平台：
http://gkzp.renshenet.org.cn
2.哈尔滨市人力资源和社会保障局网址：
https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107195/202409/c01_1009461.shtml
3.哈尔滨市国家保密局网址：
https://mp.weixin.qq.com/mp/profile_ext?action=home&__biz=MzkzMjQzNDgxMw==&subscene=0#wechat_redirec
4.哈尔滨市委网信办微信公众号“网信哈尔滨”网址：
https://mp.weixin.qq.com/mp/profile_ext?action=home&__biz=MzUzNDgzMTg4NQ==&scene=124#wechat_redirect
5.哈尔滨市总工会网址：
https://www.hrbgh.org/#/home
6.哈尔滨学院网址：http://www.hrbu.edu.cn
7.哈尔滨职业技术大学网址：http://www.hrbzy.edu.cn/
8.哈尔滨幼儿师范高等专科学校网址：https://www.hayouzhuan.org.cn/
9.哈尔滨市教育局（哈尔滨教育云平台）网址：https://www.hrbeduy.com
10.哈尔滨市体育局网址:
https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c108181/bmzfxxgk_fdzt.shtml
11.哈尔滨市文化广电和旅游局网址：https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107683/bmzfxxgk_zn.shtml
12.哈尔滨市交通运输局网址：https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107437/bmzfxxgk_fdzt.shtml
13.哈尔滨市住房和城乡建设局网址：https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107375/bmzfxxgk_fdzt.shtml?tab=4a50d418e878442dbb0300bea168e5f3
14.哈尔滨市卫生健康委员会网址：https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107747/bmzfxxgk_fdzt.shtml
15.哈尔滨技师学院(哈尔滨劳动技师学院)网址：https://www.hrbldjsxy.org.cn/
16.哈尔滨广播电视台（哈尔滨蓝网）网址：https://www.hrbtv.net/
17.道里区人民政府网址：http://www.hrbdl.gov.cn/
18.道外区人民政府网址：http://www.hrbdw.gov.cn/
19.南岗区人民政府网址：http://www.hrbng.gov.cn
20.香坊区人民政府网址：http://www.hrbxf.gov.cn/
21.平房区人民政府网址：http://www.hrbpf.gov.cn/
22.松北区人民政府网址：http://www.songbei.gov.cn
23.呼兰区人民政府网址：http://www.hulan.gov.cn
24.阿城区人民政府网址：http://www.acheng.gov.cn
25.双城区人民政府网址：http://www.hrbsc.gov.cn
26.尚志市人民政府网址：http://www.shangzhi.gov.cn
27.五常市人民政府网址：http://www.hljwch.gov.cn/
28.巴彦县人民政府网址：http://www.bayan.gov.cn
29.木兰县人民政府网址：http://www.mulan.gov.cn
30.通河县人民政府网址：http://www.hrbtonghe.gov.cn/
31.依兰县人民政府网址：http://www.hrbyl.gov.cn/
32.宾 县人民政府网址: www.chinabx.gov.cn
33.方正县人民政府网址：http://www.hrbfz.gov.cn/
34.延寿县人民政府网址：http://www.hrbyanshou.gov.cn/
四、招聘条件
招聘对象须满足招聘岗位中对学历、学位、专业等要求。学历（学位）须为国家教育行政主管部门承认，技工院校中级工班、高级工班、预备技师（技师）班毕业可分别按照中专、大专、本科学历报考相应岗位；专业以国家教育行政主管部门发布的研究生、本科、高职（高专）、中专和人社部发布的技工院校专业目录为准。同时须符合以下条件：
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策，遵守宪法和法律；
3.具有岗位工作所需要的专业素质和能力，身体健康；
4.港澳地区或国外留学人员报考的学历、学位，须经国家教育部认证，并且专业名称与《招聘计划表》专业名称一致或相近，可不受《招聘计划表》中“统招”学习形式限制;
5.考生年龄要求：满18周岁（2006年9月11日以前出生），35（含）周岁以下（1988年9月11日及以后出生）。具有与招聘岗位相关的专业技术中级职称人员（含相对应的专业技术类职业资格），年龄可放宽至40（含）周岁以下（1983年9月11日及以后出生）；博士研究生或具有与招聘岗位相关的专业技术高级职称人员（含相对应的专业技术类职业资格）以及疫情防控一线的编制外医务人员，三年内参加医疗卫生机构事业单位公开招聘时，年龄可放宽至45（含）周岁以下（1978年9月11日及以后出生）。如招聘岗位对年龄有特殊限定的，以《招聘计划表》为准。
6.除符合上述基本条件外，还应具备招聘岗位所需的学历、学位、专业、户籍等其他资格条件(详见《招聘计划表》)。
7.《招聘计划表》中专业要求为“空”的，以其二级目录所列内容为准。
8.限制行政区划内户籍落户时间截止日期为2024年9月11日。
9.面向公费师范生招聘岗位以及招聘公告中未尽事宜以市直招聘主管部门或区县人社部门发布的招聘公告或通知为准。
（二）下述人员不能报考
1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员和涉嫌违法犯罪正在接受司法调查，尚未作出结论的人员；
3.在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为的或有报考不诚信记录，且处理期未满的人员；
4.试用期内的公务员、事业单位工作人员；
5.构成回避关系的（具体回避关系按照有关规定执行）；
6.现役军人；
7.全日制普通高校在读学生（岗位限定的除外）。
五、招聘程序和方法
(一)报名及资格审查
1.报名可采取网上或现场报名的方式，具体报名方式、时间、地点、要求等详见各相关部门网站通知。招聘公告发布至报名结束的时间不得少于7个工作日，其中报名时间不得少于5个工作日。
网上或现场报名时，每个市直部门或区县（市）只能选报1个岗位，并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。报名时，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考人员要详细阅读《诚信承诺书》，信守承诺，如实提交有关信息和材料。考生填报信息与《招聘计划表》要求不一致或弄虚作假不守承诺的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。享受笔试政策加分的考生应在报名填报信息时如实填写加分项，否则，视为自动放弃。
以下情况可以报名：一是考生填写专业与《招聘计划表》专业名称一致，只有连接词不同，如“与”、“及其”、“与其”、“和”、“及”等或多“专业”、少“专业”两个字（类似词语：“方向”、“管理”、“工程”、“艺术”、“技术”、“硕士”）等，多“学”、少“学”一个字（类似字：“班”）等的类似情况，可以报名。二是报考人员毕业证专业名称在《招聘计划表》中表述为两个或两个以上的，如考生毕业证专业名称为“绘画（中国画）”，而《招聘计划表》表述为 “绘画”、“中国画”等类似情况，可以报名。
2.网上资格审查。采取网上报名方式的，要对报考申请进行网上审查，报考者可登录报名网站查询资格审查结果。通过资格审查的，不能再报考其他岗位。因未按时关注审查结果或未预留充足时间而导致的所有后果，由考生自行承担。网上资格审查工作由招聘单位（具有自主招聘权限）、招聘单位主管部门或区县（市）人社部门（以下简称招聘组织实施单位）具体负责。
3.缴费。按照《关于省直事业单位公开招聘工作人员考试继续收取考试费的通知》（黑财税〔2020〕3号）规定，笔试考试收费标准为每名考生90元，面试不收费。缴费可采取网上或现场缴费方式，具体缴费方式、时间、地点等详见各相关部门网站通知。未按期完成缴费，视为自动放弃报考资格。
4.招聘博士毕业生或2024年、2025年硕士毕业生可不受开考比例限制，划定成绩合格线；招聘具有副高级及以上职称人员开考比例可不低于1：2；县（市）级事业单位招聘2024年、2025年本科学历毕业生开考比例可不低于1：2；乡（镇）级事业单位招聘2024年、2025年本科学历毕业生开考比例可高于1：1；除此外，开考比例不低于1：3。
报名结束后，招聘岗位人数与该岗位报名合格人数之比不得低于本次引才招聘的相应比例（以下简称相应比例）。如达不到相应比例的，将取消或缩减该招聘岗位计划。招聘对象为自主就业退役士兵岗位如达不到1：3比例，可发布招聘补充公告，面向社会公开招聘；如仍达不到1：3比例，将取消该招聘岗位计划。所有报考岗位计划被取消的，可在规定时间内改报其他岗位，并且只有1次改报机会，详细情况请关注各相关部门网站通知。未按期完成改报，视为自动放弃改报资格。
5.相关政策
（1）按照《黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》（黑政办发〔2013〕42号）要求受理审核政策加分，具体规定如下：“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”、“村村大学生计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等基层服务项目，服务期满、考核合格后3年内参加乡镇级、县级、市级以上事业单位公开招聘，笔试成绩分别加15分、10分、5分,服务期满被评为优秀等次的,可再相应增加2分。在城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生,经考核合格,可享受项目生相关待遇。
（2）根据黑龙江省人民政府《关于退役士兵安置改革工作的实施意见》（黑政规〔2018〕17号）文件规定，普通高等学校毕业入伍大学生服现役期满退役后，参加事业单位招考的，可享受“三支一扶计划”、“西部计划”等项目服务期满的高校毕业生各项优惠政策。
（3）根据黑龙江省委办公厅关于印发《黑龙江省党内关怀帮扶实施细则》的通知（黑办发〔2019〕22号）规定，鼓励支持优秀村（社区）党组织书记参加乡镇（街道）事业单位公开招聘，近3年考核连续为优秀等次的，报考管理岗位的可参照服务基层项目人员享受加分政策，报考一般性专业技术岗位的同等条件下优先聘用。
（4）根据哈尔滨市人民政府办公厅《关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知》（哈政办发〔2020〕5号）文件规定，疫情防控一线的编制外医务人员，三年内参加各级医疗卫生机构事业单位公开招聘时，在现单位工作满3年且考核合格，经所在单位推荐、卫生健康行政部门认定，报考乡（镇）、县(市)和市（地）级以上单位笔试成绩分别加15分、10分、5分，同等条件下优先聘用。
（5）根据国家卫生健康委员会办公厅、公安部办公厅、人力资源和社会保障部办公厅、国家中医药管理局办公室《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（国卫办科教发〔2021〕18号）规定，“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待”、“经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”，并纳入岗位报考具体条件（其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致），并将同等对待落实到资格审查、考试考察、聘用、派遣、落户等各个环节。
报名结束后，符合政策加分的考生须提供相关证明材料原件及复印件一份，进行政策加分现场审核。同时具备几个加分条件的考生，只取最高加分项，不累计加分。政策加分现场审核工作由招聘组织实施单位具体负责，时间、地点等事项请关注各相关部门网站或用人单位电话通知。政策加分现场审核通过人员信息，在各相关部门网站面向社会公示。未按时提供相关有效证明材料的，视为自动放弃加分资格。政策加分计算时限截止日期为2024年9月11日。
6.打印笔试准考证。请按照招聘组织实施单位网站通知下载并打印准考证。
政策咨询电话：
1.哈尔滨市国家保密局：0451—87173956
2.哈尔滨市委网信办：0451-84091293
3.哈尔滨市总工会：0451-87657685
4.哈尔滨学院：0451-86617689、87085520
5.哈尔滨职业技术大学：0451-86636794
6.哈尔滨幼儿师范高等专科学校：0451-87900520
7.哈尔滨市教育局：0451-84617725
8.哈尔滨市体育局：0451-88020325
9.哈尔滨市文化广电和旅游局：0451-84664535
10.哈尔滨市交通运输局：0451-86772695
11.哈尔滨市住房和城乡建设局：0451-87689859、85695105
12.哈尔滨市卫生健康委员会：
（1）哈尔滨市第一医院：0451-53969302
（2）哈尔滨市第二医院：0451-55601210
（3）哈尔滨市中医医院：0451-85731456
（4）哈尔滨市第四医院：0451-88029907
（5）哈尔滨市第五医院：0451-88626608
（6）哈尔滨市第六医院：0451-58767618
（7）哈尔滨市红十字中心医院：0451-84886728
（8）哈尔滨市胸科医院：0451-55604006
（9）哈尔滨市第一专科医院：0451-82426085
（10）哈尔滨市口腔医院：0451-84664698
（11）哈尔滨市眼科医院：0451-56180511
（12）哈尔滨市妇幼保健计划生育服务中心：0451-84664698
（13）哈尔滨市血液中心：0451-84664698
13.哈尔滨技师学院(哈尔滨劳动技师学院)：0451-85911091
14.哈尔滨广播电视台:0451-87996026
15.道里区：0451-84541404
16.道外区：0451-88985908
17.南岗区：0451-82766260
18.香坊区：0451-51895791
19.平房区：0451-86509377
20.松北区：
（1）松北区委党校：0451-88105656
（2）松北区卫生健康局：0451-84090484
（3）松北区街道办事处和区直所属事业单位：0451-88108126
21.呼兰区：0451-57355195
22.阿城区：0451-56567070
23.双城区：0451-53113906
24.尚志市：0451-56757572
25.五常市：0451-53545166
26.巴彦县：0451-56058531
27.木兰县：0451-57085017
28.通河县：0451-57422408
29.依兰县：0451-57229300
30.宾 县：0451-57913779
31.方正县：0451-57116059
32.延寿县：0451-53018270
（二）考试
招聘博士研究生可直接考核（面谈），也可在“丁香人才周”引才活动当天进行现场招聘、直接考核（面谈），考核（面谈）合格者，现场签订《“丁香人才周”引才协议书》，后置体检、拟聘用人员公示等环节；招聘硕士研究生或具有副高级及以上职称人员可直接面试（实操）；乡（镇）事业单位招聘本科及以上学历的2024年、2025年毕业生，可直接面试（实操）。当免予笔试或面试的岗位报名人数过多，不便于直接面试（实操）或考核（面谈）时，招聘单位或主管部门可根据工作需要，设置职业能力测试环节，筛选人才进入面试（实操）或考核（面谈）。除此外，一般通过笔试、面试环节进行考试。具体考试方式以各招聘组织实施单位发布通知为准。
本次招聘，笔试和面试工作均由各招聘组织实施单位具体负责。
1.笔试
（1）笔试时间：以笔试准考证上的时间为准。
（2）笔试科目及分值：报考专业技术岗位，笔试科目分为《专业知识》和《综合知识》。《专业知识》主要考察考生所报岗位所需专业知识的掌握程度，满分为150分；《综合知识》主要考察考生政治理论知识、思想道德修养、法律常识、国际国内时事、科技知识等，满分为50分。两科为一张试卷，共计200分，考试时间为150分钟。报考管理岗位，笔试科目分为《行政职业能力测验》和《申论》，两科为一张试卷，共计200分，考试时间为150分钟。
（3）笔试地点及注意事项详见笔试准考证。考生考试时，必须同时携带笔试准考证原件和本人身份证原件（如本人身份证丢失，可持临时身份证）进入考场。其他证件无效。如因证件不全，无法参加考试，责任自负。考生需自备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮。其他与考试无关物品一律不准带入考场，违者按有关规定处理。
(4）查询笔试成绩。笔试结束一周内，请登录招聘组织实施单位网站查询。
2.现场资格确认
（1）进入现场资格确认人员的确定。笔试结束后，将笔试卷面成绩与政策加分合成为笔试成绩，按照招聘岗位人数相应比例，由高分到低分的顺序确定进入现场资格确认人选。若入围考生笔试成绩出现并列，则并列人员共同进入现场资格确认。考生只考单科或单科成绩为零的不能进入现场资格确认。未设置笔试环节直接面试或考核的，网上报名成功后，可直接进入现场资格确认；现场报名的，同时进行现场资格确认。
（2）现场资格确认，需提供以下材料原件及复印件各两份:
①《报名资格审查表》；
②本人有效居民身份证；
③毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》、港澳地区或国外留学人员需提供国家教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证书。暂未取得毕业证、学位证的2024年、2025年毕业生，还须提供本人学生证原件、学信网 http://www.chsi.com.cn上带二维码的《教育部学籍在线验证报告》或学籍管理系统打印的本人成绩单、本人关于毕业证书或所学专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料；已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2024年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的，还须提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2024年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料；
④放宽年龄条件的须提供相应学历或专业技术职称证书（含相对应的专业技术类职业资格证书）等证明材料；
⑤限定行政区划内户籍的须提供户口簿或户籍证明；
⑥机关、事业单位在编人员须按干部人事管理权限提供单位、主管部门出具的同意报考证明；
⑦报考岗位需要提供的其它证明材料等。
现场资格确认过程中，凡提供的相关材料存在信息不实或与招聘岗位要求不一致及自愿放弃现场资格确认的，均视为现场资格确认不合格。设置笔试环节的，可由招聘组织实施单位根据笔试成绩由高分到低分排序，按招聘岗位人数相应比例依次进行递补。
现场资格确认后，招聘岗位人数与该岗位现场资格确认合格人数之比不得低于相应比例。若达不到相应比例，将取消或缩减该招聘岗位计划。
（3）现场资格确认工作由招聘组织实施单位负责，具体时间、地点及相关要求详见各相关部门网站或用人单位电话通知。
3.面试
面试工作由招聘组织实施单位具体负责。
（1）确定进入面试人选。通过现场资格确认合格的人员进入面试。进入面试人员名单在各相关部门网站公示3个工作日。
（2）面试规则。主要测试招聘岗位所需专业知识、业务素质及潜在能力等。面试成绩总分为100分，达不到60分者不予聘用。面试当日出现缺考者，不影响其他考生面试。
（3）面试方式、时间、地点及相关要求详见各相关部门网站或用人单位电话通知。
4.公布总成绩
（1）设置笔试的：考试总成绩=笔试成绩（含政策加分）+面试成绩；
（2）直接面试的：考试总成绩=面试成绩
考试总成绩保留到小数点后2位（四舍五入），于面试结束后一周内在各相关部门网站公布。
六、体检和考察
(一)确定体检和考察对象
依据考生总成绩，按招聘岗位人数1:1的比例由高分到低分等额确定进入体检和考察的人选。若总成绩出现并列，按面试成绩由高分到低分排序。若面试成绩也相同，将进行面试加试,成绩高者进入体检和考察。
进入体检、考察环节的2025年毕业生须与用人单位签订《“丁香人才周”引才协议书》。
（二）体检
体检由招聘组织实施单位负责组织实施。组织考试合格人员到二级甲等以上综合性医院进行体检，体检费用由考生承担，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行。对6个月内已在合规医疗机构进行体检的高校毕业生实行体检结果互认。体检不合格者，只有一次复检机会。复检项目由招聘组织实施单位会同复检医疗机构确定，考生须认可复检结论为最终体检结果方可参加复检。对体检过程中弄虚作假、隐瞒实情，造成体检结果失真的体检人员，取消聘用资格。
（三）考察
考察由招聘组织实施单位负责组织实施。考察应当做到全面、客观、公正。主要对被考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况采取多种方式进行考察，并对考察对象的资格条件进行复查。
体检、考察不合格或自愿放弃者不予聘用，该岗位可由招聘单位主管部门提出递补意见，经同级事业单位人事综合管理部门同意后，在报考同一岗位且考试合格人选中，按照考试总成绩由高分到低分依次递补。
体检和考察的具体时间、地点及要求，请关注各相关部门网站或用人单位电话通知。
七、办理试用期手续
根据考试、体检、考察结果确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在各相关部门网站公示不得少于5个工作日。公示无异议者，用人单位按照《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）有关规定办理聘用手续，签订聘用合同，聘用人员试用期按照有关规定执行。试用期满经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。2024年毕业生如未于2024年12月31日前取得毕业证、学位证，2025年毕业生如未于2025年7月31日前取得毕业证、学位证，将取消聘用资格。
通过考试（考核）合格的拟聘用人才，可根据本人意愿，由用人单位安排到相应岗位进行毕业实习，毕业实习情况可纳入试用期考核范围。
八、招聘纪律
为保证招聘工作公开、公平、公正，招聘组织实施单位应邀请同级纪检部门全程监督，监督电话：
1.哈尔滨市国家保密局：0451—87173951
2.哈尔滨市委网信办：0451-87173342
3.哈尔滨市总工会：0451-87657665
4.哈尔滨学院：0451-86601173
5.哈尔滨职业技术大学：0451-86668916
6.哈尔滨幼儿师范高等专科学校：0451-87900593
7.哈尔滨市教育局：0451-84619312
8.哈尔滨市体育局:0451-87800339
9.哈尔滨市文化广电和旅游局：0451-84664550
10.哈尔滨市交通运输局：0451-86772670
11.哈尔滨市住房和城乡建设局：0451-87383105
12.哈尔滨市卫生健康委员会：0451-84664479
13.哈尔滨技师学院(哈尔滨劳动技师学院)：0451-85911190
14.哈尔滨广播电视台:0451-87996263
15.道里区：0451-84517678
16.道外区：0451-88982954
17.南岗区：0451-82705754
18.香坊区：0451-51895790
19.平房区：0451-86501475
20.松北区：0451-84090990
21.呼兰区：0451-56207722
22.阿城区：0451-53727761
23.双城区：0451-53113916
24.尚志市：0451-53323393
25.五常市：0451-53531001
26.巴彦县：0451-57513633
27.木兰县：0451-57082728
28.通河县：0451-57422347
29.依兰县：0451-57238104
30.宾 县：0451-57907428
31.方正县：0451-57116213
32.延寿县：0451-53028655
招聘的组织实施单位或部门要严格按照《招聘计划表》中相关要求进行审核，凡不按相关要求通过资格审核、履行招聘程序成为拟聘用人员的，都将不予办理聘用手续，一切后果由招聘的组织实施单位或部门负责。
资格审查贯穿公开招聘全过程，任何环节发现应聘人员不符合资格条件的，均取消应聘或聘用资格。
报考人员必须严格遵守公开招聘工作有关规定和要求，服从考务安排。对在报名、笔试、资格确认、面试、体检、考察过程中被认定弄虚作假、不守承诺或违纪违规的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）严肃处理。
哈尔滨市人力资源和社会保障局
2024年9月11日
