2024年江苏南京市栖霞区民政局编外人员招聘简章
南京市栖霞区民政局因工作需要，面向社会公开招聘2名编外人员。现将招聘简章公告如下：
一、报考条件
（一）应聘者需具备的基本条件：
1.年龄要求在35周岁以下（1988年8月1日及以后出生）；
2.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法和党的路线、方针、政策；
3.遵纪守法，品行端正，廉洁奉公，吃苦耐劳，服从领导工作安排；具有良好的职业操守，责任心和团队合作意识，爱岗敬业，无违法违纪等不良行为记录；
4.具备岗位所需的资格条件。身体健康，体貌端正，无纹身，无传染性疾病、精神病史。
（二）应聘者有下列情形之一的，不得应聘：
1.散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的；组织或参加非法组织的；参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的；
2.曾受过刑事处罚（包括触犯刑律被免予刑事处罚的）、治安处罚或信用惩戒的，或者涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；
3.曾受到开除公职、军籍、党籍、团籍、学籍等处分的。
（三）招聘岗位及要求
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招聘 岗位 |
招聘人数 |
学历 要求 |
专业要求 |
其他要求 |
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会计事务岗 |
1 |
本科 |
会计学、会计信息技术、财务会计与审计、国际会计、财务会计教育、法学（法务会计）、会计、大数据与会计 |
具有3年及以上工作经历 |
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综合服务岗 |
1 |
本科 |
行政管理、行政管理学、公共管理、公共管理学、公共事业管理、社会保障、社会工作、社会学、民政管理 |
具有3年及以上工作经历 |
注：以上招聘岗位的专业设置参照《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》。
二、招聘程序与办法
（一）招聘简章公示
招聘简章在南京市栖霞区人民政府网站（www.njqxq.gov.cn）发布。
（二）报名阶段
1.报名方式：现场报名。
2.报名时间：2024年8月23日（上午9:30-11:30；下午14:00-16:00，逾期不接受报名）。
3.报名材料：
（1）本人有效期内身份证（原件及复印件）；
（2）学历证书、学信网《学历证书电子注册备案表》（原件及复印件）；
（3）本人2寸免冠近照两张；
（4）报名登记表（网站下载附件并如实填写）；
（5）3年及以上单位参保缴费记录证明。
4.报名地点：南京市栖霞区政务服务中心一楼A厅婚姻登记窗口旁（南京市栖霞区仙林街道文苑路118号）。
5.联系电话：025-85325565（周一至周五9:00-18:00）。
（三）资格审查
1.现场报名时同步进行资格审查。
2.根据招聘简章确定的资格条件，对应聘者的年龄、学历、专业、工作经历等进行审查，应聘者须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。
3.资格审查须由应聘者本人参加，材料缺一不可，应聘材料原件退还，复印件由招聘机构收纳存档。
4.资格审查合格的应聘人数与招聘计划人数的比例不得低于3:1，合格人数未达到以上比例的，将视情况调整招聘周期，调整招聘周期后仍未达到以上比例的，将核减相应岗位的招聘计划。
（四）考试
1.资格审查合格人员，将现场出具考试通知书，根据考试通知书上信息在指定时间内参加考试。
2.考试采用半结构化面试，面试内容以岗位职责、求职动机与拟任岗位的匹配性为基础，考察面试人员的综合分析能力、语言表达能力、举止仪表等。
3.面试总分为100分，设置合格线60分，面试成绩低于合格线者无聘用资格。
4.面试成绩现场出具，成绩在南京市栖霞区人民政府网站（http://www.njqxq.gov.cn）进行公示，公示期3个工作日。
（五）体检、考察
根据考试成绩排名，按岗位招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检不合格者淘汰，并按考试成绩从高分到低分确定递补人员参加体检。若被通知人员放弃体检，则按考试成绩从高分到低分确定递补人员。如遇考试成绩相同，则对成绩相同的人员组织加试，加试成绩高者参加体检。体检标准按照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检合格人员进入考察环节，考察组织单位制定考察方案，明确考察的内容、方法等。考察标准参照《江苏省2024年度考试录用公务员报考指南》第六条“关于考察（政审）”的规定。
（六）聘用
根据体检、考察结果确定拟聘用人员名单。若拟聘用人员没有在规定时间内到岗或放弃，则按考试成绩从高分到低分确定递补人员。递补人员须通过体检及考察方可聘用。拟聘用人员名单在栖霞区人民政府网站（http://www.njqxq.gov.cn）上进行公示，公示期3个工作日。
三、劳动关系与薪酬待遇
经体检及考察（政审）合格人员，公示期满后无异议的，与第三方人力资源公司签订劳动合同，并按照《劳动合同法》相关规定，缴纳五险一金。被聘用人员在试用期内进行试用期考核，试用期满且考核合格者正式聘用；试用期考核不合格者，解除劳动合同。薪资待遇参照栖霞区民政局同等岗位薪资标准。
本简章由南京市栖霞区民政局负责解释。
南京市栖霞区民政局
2024年8月19日
2024年河南平顶山市叶县医疗健康集团招聘209人方案
为进一步加强我县卫生健康事业单位人才队伍建设，提高卫生健康人才队伍素质，促进高校毕业生就业，不断提升全县医疗服务能力，根据《叶县人民政府关于规范叶县事业单位公开招聘及编外人事代理工作的意见》（叶政文〔2018〕111号）文件精神，结合我县卫生健康委系统工作实际，拟面向社会公开招聘卫生专业技术人员 209名（乡镇卫生院134人，中医院和妇幼保健院75人），实行人事代理。招聘方案如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的选人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,采取笔试、面试、体检与考核相结合的办法,严格按照招聘工作程序,面向社会公开招聘。
二、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，遵纪守法；
（二）具备岗位所需的文化水平、专业知识或技能条件；
（三）身心健康，能适应应聘岗位工作，服从组织分配；
（四）所学专业符合报考岗位要求条件；
（五）年龄：女35岁以下（1989年1月1日以后出生），男40岁以下（1984年1月1日以后出生）；
（六）有下列情况之一者不得报考：
1.曾受过刑事处罚、劳动教养的；
2.曾被开除公职、开除学籍的；
3.涉嫌违法、违纪正在接受审查尚未作出结论的；
4.受党纪、政纪处分处分期未满的；
5.卫健委系统正式在编人员，特招医学院校毕业生、订单定向医学生服务期未满人员及人事代理合同期内人员不得报考；
6.其他不符合应聘资格条件的。
三、招聘专业
招聘专业详见《叶县医疗健康集团2024年招聘专业技术人员（人事代理）岗位设置表》。
四、招聘程序和办法
（一）信息发布
在叶县人民政府网站发布招聘简章。其它有关招聘信息及相关事项，均通过上述网站进行发布。
（二）报名和资格审查
1.报名方式和时间
本次招聘采取网上报名方式。
网络报名时间为2024年9月23日9:00至9月27日18:00。报考人员可登陆网址 https://410422.zgacc.com，进入网上报名系统，按要求提供身份证、毕业证、学位证等相关证件进行报名；
2.报名要求：网上报名请登陆系统https://410422.zgacc.com，按系统要求规范准确提交真实的个人信息并上传相关电子照片。每位考生只能选择一个岗位进行报名。考生网上报名时所留的联系方式应准确无误并保持通讯畅通，若因本人填报联系方式有误或其他原因而无法联系本人造成的后果由本人自负；
网上报名期间将对考生的报名条件进行资格初审，未通过资格初审的考生可在报名时间内补充资料或者改报其他符合条件的岗位，通过资格初审的考生不能改报其他岗位；
3.注意事项
（1）本次招聘工作，资格审查贯穿于公开招聘的全过程。考生报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，凡发现考生重复报名、考生与拟聘用的岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，一经核实，取消其参加考试及聘用资格，所产生的一切后果由考生本人承担。
（2）各拟聘用岗位通过资格审查的人数与拟聘用人数的比例原则上不低于3：1，对于报考人数达不到3：1的紧缺岗位，根据用人单位和主管部门意见，报经公开招聘工作领导小组研究同意，可直接进入面试环节，面试成绩即为总成绩。
4.网上缴费
缴费时间2024年9月23日9:00至9月28日12:00经资格初审合格的人员，须及时登陆报名系统按系统提示缴纳考务费每科30元。未按期缴费的人员视为自动放弃报考。
农村建档立卡贫困家庭、防返贫监测对象、城市低保人员可免缴笔试考务费，考生需在规定时间内提供相关材料进行办理，具体办理时间、办理方法、注意事项如下：
办理时间：2024年9月28日（09:00—12：00）。
办理方法：符合条件考生到叶县人力资源和社会保障局（叶县亿联建材家居五金城B1二楼）上交相关材料，确认后可免予交纳考务费。
①考生本人身份证扫描件
②享受国家最低生活保障金的城镇家庭的考生须提供其家庭所在地的县（区、市）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证明的扫描件。
③是农村建档立卡贫困家庭、防返贫监测对象的考生凭其家庭所在地的乡（镇、街道）相关部门出具的证明和相关材料。
5.笔试加分政策
根据河南省人民政府、河南省军区《关于进一步加大大学生征集力度的意见》（豫政〔2016〕53号）精神，符合报考资格条件的退役大学生士兵报考的，笔试成绩加10分。
符合条件的考生，须于2024年9月28日（09:00—12:00）到叶县人力资源和社会保障局（叶县亿联建材家居五金城B1二楼），填写《叶县2024年卫生健康系统公开招聘加分申请表》，同时按要求提交学历、退伍证等相关材料的原件和复印件1份。逾期未提交材料者，不享受加分政策。
（三）考试
本次招聘采用先笔试后面试的方式进行，考试总成绩（四舍五入保留到小数点后两位）=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。报考乡镇卫生院的考生学历为普通大学本科及以上的、报考县直的考生学历为硕士研究生及以上的免笔试，只面试，面试成绩即为其总成绩。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
1.笔试
笔试主要考察医学基础知识、专业知识、公共基础知识等。
笔试采取统一命题、统一组织、闭卷考试的方式进行，满分100分。
已通过资格审查的考生，需留意叶县政府网站发出的通知，及时打印笔试准考证，根据准考证上规定的时间、地点，持有效身份证和笔试准考证参加笔试。
2.面试
根据笔试成绩分岗位由高分到低分按照聘用岗位与考生人数比1：2的比例确定面试人选，最后一名笔试成绩出现并列时全部进入面试。进入面试范围的人员须通过资格复审方可参加面试。资格复审时考生须提交有效身份证、毕业证、学位证、有效期内教育部学历证书电子注册备案表、相关资格证原件及上述证件复印件和笔试准考证。考生未按规定时间参加资格复审或审查不合格者，取消面试资格。面试人选比例达不到1:2的岗位按照笔试成绩依次递补。
实际参加面试的应试人数不能形成竞争的，应组织现有应试人员面试，所有面试考生的面试成绩须达到70分以上，方可进入体检和考察环节。
面试满分为100分，主要考察考生的综合分析能力、临床实践能力、职业道德素养、语言表达能力、自我情绪控制、举止仪表等。面试有关事宜以面试公告为准。
（四）体检和考察
根据考试总成绩，分岗位由高分到低分（总成绩并列的以笔试成绩高的优先）等额确定参加体检人员。体检标准按照有关规定执行。体检费用自理。体检人员名单、时间在叶县人民政府网站发布。对体检结果有疑问的，可在接到体检结论7日内，根据有关规定复检，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。体检不合格者，取消资格。因此出现的空缺名额，按照总成绩由高分到低分的顺序依次递补。
对体检合格的人员，等额确定考察对象，考察出现不合格的，不再递补。考察内容主要是思想政治、道德品质、业务能力素质、现实表现、遵纪守法等方面的情况，核实其招聘过程中提交的信息和材料是否真实、准确。因本人自愿放弃考察出现的空缺名额可依次递补。
（五）聘用及待遇
考察合格人员确定为拟聘用人员，名单在叶县人民政府网站公示7个工作日。公示无异议的，与用人单位签订《聘用合同》。由聘用单位统一到叶县人才交流中心为聘用人员办理人事代理相关手续。新聘用人员实行试用期制度，试用期一年，试用期满考核不合格者，取消其聘用资格。新聘用人员在单位服务期不少于五年（含试用期一年）。
五、纪律与监督
1.对违反招聘工作纪律及相关规定的工作人员,按照相关规定给予严肃处理;对违反公开招聘考试纪律的应聘人员,参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）处理，对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员,按有关规定,严肃处理。
2.应聘人员在应聘期间要及时了解招聘网站发布的最新信息,并保持通讯畅通,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
3.若因不可抗力因素影响本次招聘工作进程,由公开招聘专业技术人员工作领导小组,根据实际情况进行调整。
4.为维护招聘工作的公正性、严肃性、公开性,本次招聘全程接受社会各界监督。
未尽事宜由叶县医疗健康集团公开招聘专业技术人员工作领导小组负责解释。咨询电话:0375-8808887。
叶县医疗健康集团公开招聘专业技术人员
工作领导小组办公室
2024年9月10日
2024年云南西双版纳州委党校(州行政学院)急需紧缺人才考核招聘通告
为进一步加强教师队伍建设，优化教师队伍结构，根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》《西双版纳州事业单位公开考核招聘急需紧缺人才实施办法（试行）》等相关规定，经西双版纳州人力资源和社会保障局核准，中共西双版纳州委党校计划面向社会公开考核招聘急需紧缺专业技术人员1名，现将招聘事项通告如下：
一、招聘单位简介
中共西双版纳州委党校（州行政学院、州社会主义学院）坐落于云南省西双版纳州景洪市景亮路28号，毗邻澜沧江畔，是西双版纳州干部教育培训的主渠道、主阵地，拥有一支政治强、业务精、作风好的年轻的高素质教学科研师资队伍，硕士研究生及以上学历占比91%，平均年龄33岁。
二、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，遵循“公开、平等、竞争、择优、按需设岗、按岗引进”的原则，采取面向社会，公开报名，统一考核，综合评定，择优聘用；坚持学历层次与实际能力相结合，注重执教能力和科研咨政能力的原则。
三、招聘岗位及人数
计划考核招聘急需紧缺专业技术人员1名，招聘岗位及条件详见《中共西双版纳州委党校（州行政学院）2024年急需紧缺人才考核招聘计划表》（附件1）。招聘岗位专业设置参照教育部下发的《研究生教育学科专业目录（2022年）》（附件3）《研究生学位授予和人才培养学科目录（2022年）》（附件4）。
四、招聘资格条件
（一）报名人员应具备下列基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，拥护中国共产党领导，坚定走中国特色社会主义道路，具有良好的思想政治素质；
2.遵守宪法和法律，诚实守信，品行端正，人格健全；
3.拥护中国共产党的领导，热爱党的干部教育事业，具有敬业奉献精神；
4.具有扎实的专业理论基础、流畅的表达能力，有一定的教学科研能力；
5.年龄在18岁—35周岁（1989年1月1日以后出生），博士研究生年龄放宽到40周岁以下（1984年1月1日以后出生）；
6.具有硕士研究生及以上学历学位的2022—2024年毕业生；
7.身心健康，具有适应岗位要求的身体条件。
（二）凡有下列情形之一的人员不得报名：
1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员；
2.受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调査尚未做出结论的人员；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
4.公益一类、二类事业单位在职在编人员；
5.在以往事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；
6.被行政机关辞退或被事业单位开除5年以内的人员；
7.吸毒人员；
8.法律、法规、规章及政策规定不能报考的其他情形人员。
五、报名方式与时间
招聘采取线上网络报名方式，不接受现场、短信或来电报名。网络报名电子邮箱：zwdxrsk@126.com
报名时间：发布通告7个工作日后，2024年9月20日08:00—10月8日18:00截止。
六、招聘程序
（一）发布通告。在中共西双版纳州委党校窗口网站（网址：http://www.xsbnzwdx.cn）、中共西双版纳州委党校微信公众号和西双版纳州人力资源和社会保障局窗口网站
（网址：https://www.xsbn.gov.cn/xsbnzrsj/xsbnzrsj.dhtml）等媒体平台发布招聘通告。
（二）报名。应聘人员按要求提交《中共西双版纳州委党校（州行政学院）2024年急需紧缺人才考核招聘报名登记表》（附件3）和报名材料，因报名表和报名材料提交不及时、不准确、不完整、不符合要求影响报名的，由应聘人员本人承担相应后果。
报名时需提交以下材料：
（1）《中共西双版纳州委党校（州行政学院）2024年急需紧缺人才考核招聘报名登记表》（附件2）；
（2）本人有效居民身份证；
（3）报考岗位所需证书和材料：毕业证、学位证、学信网教育部学历证书电子注册备案表、海外留学毕业生提供教育部国外学历学位认证书，教育部学籍在线验证报告；普通话水平等级证书；毕业生就业推荐表；学校教务处提供的真实学习成绩单；公开发表的文章、课题项目等科研成果；有工作经历或任职的出具相关证明；奖惩情况等经历业绩相关证明材料。证明材料中的原件扫描件均以电子版形式压缩后发送至网络报名电子邮箱进行报名（文件名格式：姓名+所学专业）。
（三）资格初审。由招聘工作组负责，根据报名人员提交的信息资料，对照招聘条件进行资格审查，对职位资格条件中的年龄、专业、学历、学位、相关资格证书等报名材料进行核验。
（四）业绩评价。由考核招聘工作领导小组依据《中共
西双版纳州委党校（州行政学院）2024年急需紧缺人才考核招聘业绩评价表》，对符合条件者作出客观公正的业绩评价，重点评价学习经历（学业成绩或工作实绩、能力水平、培养潜力）与岗位匹配度，业绩评价满分为100分。
按照业绩评价成绩从高到低的顺序，以本次招聘岗位计划招聘人数的6倍择优确定进入资格复审人员名单，每个岗位符合条件的人数少于6人将按实际人数进入资格复审。资格复审人员名单在中共西双版纳州委党校网站和微信公众号、州人力资源和社会保障局窗口网站公布。
现场资格复审。由招聘工作组负责，对照岗位招聘条件，对考生提交的报名材料认真进行复核。因个人原因无法取得联系或未按要求参加现场资格复审的应聘人员，视为自动放弃。通过资格复审的人员需签确认单及承诺书。资格复审时出现因应聘人员放弃或复审不合格的情形，不进行递补。
资格复审时间及地点：2024年10月9日 西双版纳州委党校教学楼一楼会议室。
资格复审须提交材料：应聘人员报名时所提供材料的原件及复印件。
（六）面试
1.时间及地点：2024年10月11日，西双版纳州委党校教学楼二楼一教室。
2.考核内容：严格按照《云南省事业单位公开招聘人员面试工作规范》《事业单位人事管理回避规定》《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》，以“干什么、考什么”的原则，结合岗位要求，主要考核应聘人员知识储备和知识结构、专业能力、教学设计能力、教学实施能力、教学效果，以及职业认知、思维品质、应变能力、言语表达等基本素质。
3.考核方式：专题试讲、现场提问。
4.成绩计算：面试满分为100分（专题试讲90分、现场提问10分），专题试讲最低合格分数线为70分。
（七）体检。在最低合格分数线以上，以同岗位考核成绩从高到低的顺序，按招聘岗位人数等额确定体检考察人选，因个人原因放弃资格的，进行递补。
体检按照《云南省事业单位公开招聘人员体检工作规范》，体检在景洪市第一人民医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定执行，体检费用由参检人员自行承担。考生未按规定时间到指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的，视为自动弃权。体检不合格的报名人员，不得参与后续的聘用程序。因体检不合格或个人放弃等原因出现缺额的，由校（院）委决定是否递补。
应聘人员对体检结果有异议申请复检的，需在接到体检结论通知之日起5日内提出复检申请，招聘单位在收到复检申请10日内组织复检。复检只进行一次，在西双版纳州人民医院进行，体检结果以复检结论为准。
体检时，体检医生与应聘人员有回避关系的，应主动申请回避。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的应聘人员，按有关规定处理。
（八）考察。体检合格人员列入考察对象。考察按照《云南省事业单位公开招聘人员考察工作规范》进行，主要考察该考生的思想政治表现、道德品质、教学能力、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律、社会关系、失信被执行情况、岗位匹配、应聘期间的表现以及是否需要回避等方面情况，同时核实考察对象档案，是否符合规定的招聘岗位条件、提供的报名信息和相关材料是否真实准确等情况，作出考察合格与否的结论。对考察发现不符合要求或应聘人员自动放弃考察，可以暂缓或取消聘用资格，考察不合格不进行递补。
（九）确定拟聘人选。体检、考察合格的应聘人员，经西双版纳州委党校（州行政学院）校（院）委会研究，确定为拟聘用人员。
（十）公示。拟聘用人员名单在中共西双版纳州委党校窗口网站及微信公众号、西双版纳州人力资源和社会保障局窗口网站等媒体进行公示，公示时间不少于7个工作日。对公示期间反映有问题并查有实据、不符合报考条件的，取消其拟聘资格。一经公示后，因各种原因产生的空额，均不再递补。
（十一）办理聘用手续。经公示期满无异议的，报西双版纳州人力资源和社会保障局核准后按规定程序办理聘用手续。用人单位与聘用人员签订《事业单位聘用合同》《中共西双版纳州委党校（州行政学院）聘用硕士研究生补充协议》，约定最低服务年限不少于5年，明确违约责任。签订聘用合同后，双方必须履行聘用合同的条款。所聘用的人员为事业单位正式在职在编人员，享受国家规定的有关待遇，学校提供临时性住房可免费使用两年。
七、招聘纪律
（一）对违反招聘纪律的考生，依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）进行处理。
（二）严格遵守《事业单位人事管理回避规定》，凡与应聘人员有下列情形之一的面试考官、工作人员、监督人员，应当回避：涉及本人利害关系的；涉及与本人有夫妻关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其他亲属关系人员的利害关系的；其他可能影响公正履行职责的。
（三）严格执行《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令〔2005〕第6号）、《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》等相关规定。遵守招聘纪律，保守工作秘密，招聘工作接受社会和有关部门的监督。
八、重要提示
（一）从2017年起由国家统一下达招生计划的非全日制研究生，学历学位证书与全日制研究生的学历学位证书具有同等法律效力。
（二）应聘人员在报考过程中，应及时关注中共西双版纳州委党校微信公众号等媒体发布的招聘信息，并保持报名时登记的联系电话畅通。如因应聘人员不及时上网查阅或所留电话联络不上造成的后果及责任，由应聘人员自行负责。
（三）诚信报考，杜绝浪费考试资源。
九、本通告由中共西双版纳州委党校（州行政学院）负责解释
咨询电话：中共西双版纳州委党校（州行政学院），0691—2211521
联系人：陈老师、刘老师
电 话：0691—2211521、13759267566、15087619199
监督电话：西双版纳州人社局事业单位人事管理科，0691-2148541；
西双版纳州纪委州监委驻州委办公室纪检监察组，0691-2197279
中共西双版纳州委党校（州行政学院）
2024年9月10日
2024年广东茂名滨海新区村(社区)干部后备人才招聘公告
根据《广东省基层党组织建设强基工程行动计划（2024—2026年）》《关于进一步加强村（社区）后备干部队伍建设的通知》（茂组通〔2022〕71号）等文件精神，为优化村级干部队伍结构，加强村级后备力量储备和培养，决定在我区有关村（社区）开展2024年村（社区）干部后备人才招聘工作，现就有关事项公告如下。
一、报考条件
（一）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
（二）具有良好的品行。
（三）愿意为村（社区）群众服务。
（四）身体健康，年龄在18周岁以上、45周岁以下（1979年9月至2006年8月期间出生）。
（五）具有高中（含中专、中职）及以上学历（报考社区干部后备人才的须具有大专及以上学历）。
（六）报考人员户籍须在所报考的村（社区）；非户籍人员须在该村（社区）居住满一年以上，并经过该村（居）民会议或村（居）民代表会议同意方可报考。
（七）报考人员与所报考的村（社区）“两委”班子成员有三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，由镇党委集体研究决定报考资格。
有以下情形之一者不得报考：
1.散布违背党的理论和路线方针政策的言论，公开发表违背党中央决定的言论，参与非法组织和非法活动，制造、传播政治谣言及丑化党和国家形象的；
2.有组织和煽动群体性事件，在公共场所非法聚集，围堵冲击国家机关，煽动、串联、威迫、以财物诱使、幕后操纵他人信访等违反《信访条例》行为的；
3.有扰乱公共秩序、妨碍公共安全、侵犯人身权利和财产权利、妨害社会管理等违反《中华人民共和国治安管理处罚法》行为的；
4.有违反《中国共产党纪律处分条例》相关规定行为的；
5.因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象的；
6.依照法律被剥夺政治权利的；
7.违反国家有关法律法规、条例未处理完毕，及已被有关部门立案审查的或受到行政处罚、处理完毕但在群众中影响恶劣的；
8.报考人员与报考的村（社区）“两委”班子成员有夫妻、父母子女、兄弟姐妹关系的；
9．其他不适宜担任村（社区）干部后备人才情形的。
二、招聘程序
（一）招聘岗位
详见本公告附件1，报考者只能选择报考一个岗位。
（二）报名时间
本公告发布之日起至2024年9月19日，工作日上午8：30－12：00，下午2：30－5：30。
（三）报名地点
报考岗位所在的镇党建工作办公室。
（四）报名方式
本次报名采用现场报名方式，报名人员到报考岗位所在的镇党建办填写《2024年广东茂名滨海新区村（社区）干部后备人才招聘报名表》（或自行上网下载本公告附件2，双面打印填写后提交到镇党建办），同时按要求提供身份证原件与复印件1张、毕业证原件与复印件1张、户口本原件与复印件1张、2张大一寸免冠彩色照片等材料。报名时，报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确。提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照国家有关规定处理。
（五）资格审查
属地镇对其报考人员进行资格审查，并在考试前向考生反馈审查情况（非报考村（社区）户籍的考生应主动向镇、村（社区）工作人员告知户籍情况），全程接受区党工委组织人事部的指导和监督。报名过程中，如有疑问请与报考岗位所在镇党建办咨询了解。
资格审查贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的，或报考者和有关单位、人员提供的材料信息不实的，取消报考者报考资格或者聘用资格。践行诚信报考，对恶意报名的人员，将按照有关规定处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
三、考试内容、时间和地点
（一）笔试
1．内容：公共基础知识
2．时间：另行通知
3．地点：另行通知
（二）机试
1．内容：计算机基础技能运用
2．时间：另行通知
3．地点：另行通知
考生应按照准考证确定的时间和地点参加笔试和机试，准考证打印另行通知，考生请留意广东茂名滨海新区政务网（http://www.mgs.gov.cn/）。
（三）面试
笔试、机试结束后适时公布成绩和合格分数线。根据笔试加机试总成绩从高分到低分按招聘人数1：3比例确定面试对象，未达到规定面试比例的，按实际确定面试对象。面试工作另行通知。
四、成绩计算
综合成绩=笔试成绩×30%+机试成绩×30%+面试成绩×40%，均按百分制折算，按四舍五入保留小数点后2位。若同一岗位报考者综合成绩相同，则依次按照笔试加机试总成绩、笔试成绩高低顺序确定名次。
五、考察
考生面试成绩应达到60分合格线，方可进入考察环节。
考察人选由属地镇党委根据各个岗位招聘人数，按综合成绩从高到低的顺序，按1：1的比例确定。
六、公示
对拟选聘人员，由属地镇党委在所报考的村（社区）公示不少于5个工作日。
中共广东茂名滨海新区工作委员会组织人事部
2024年9月10日
