2020广西医科大学附属武鸣医院招聘81人公告
2.综合面试
实际操作能力测试结束后，按考生实际操作能力测试成绩由高分到低分排名上报公开招聘工作办公室;公开招聘工作办公室按考生实际操作能力测试成绩以招聘岗位1:3比例确定综合面试人选。确因特殊情况达不到开考比例的岗位，经广西医科大学核准后,按实际符合入围综合面试条件的人数调整开考比例，并在广西医科大学官网(及广西医科大学附属武鸣医院官网(发布实际入围综合面试人选名单，及时通知入围综合面试的应聘人员。
综合面试形式为相关知识现场口述作答，考查内容主要为事业心责任感、逻辑思维能力、语言表达能力、协调沟通能力、知识应用及创新能力、举止仪表及岗位适应能力等七个方面。综合面试满分为100分，合格分数线为70分，时间为10分钟/人。
3.考试总分和总成绩计算办法：
(1)总分为200分，其中,实际操作能力测试总分为100分，综合面试总分为100分。
(2)应聘人员总成绩具体计算方法：
总成绩=实际操作能力测试成绩(总分100分)*70%+综合面试成绩(总分100分)*30%
(四)考核
1.考试结束后，根据考生成绩，各岗位按1:2比例确定进入考核人员。因考生缺考或经广西医科大学核准，达不到开考比例的岗位，考生总成绩达不到该岗位满分值70%以上的，不能确定为考核人员。为确保人才质量及岗位匹配，如确无合适人选，可以空缺。
2.考核内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、岗位匹配度等方面的情况。在考核中发现下列情况之一者，经核准后，取消其考核和聘用资格，空缺岗位根据该岗位考试成绩由高到低进行递补：
(1)不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;
(2)现役军人;
(3)曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;
(4)被开除公职的人员;
(5)曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为基本合格或不合格的人员;
(6)不符合招聘岗位所需资格或条件的人员;
(7)在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
(8)有法律法规规定不得聘用的人员。
(五)体检
根据考核情况，经院长办公会研究审定，确定拟聘人选后安排体检，具体时间另行通知。体检按《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)文件执行，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检结果出现不合格的，按考核成绩排序依次递补人员进行体检。体检费用由考生自理。
(六)公示
根据考核及体检情况，经院长办公会研究、党委会审定，确定拟聘人选后对拟聘人员情况(性别、学历学位、专业、拟聘岗位等)进行公示(公示时间为7个工作日)。公示信息在广西人才网(、广西医科大学官网(及广西医科大学附属武鸣医院官网(发布。
(七)聘用
经公示无异议人员，按规定办理相关手续，签订聘用合同，按有关规定执行试用期制度。试用期内查阅档案发现有违法违纪行为、医德医风等问题的，解除聘用关系。
六、纪律与监督
(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)本次招聘监督举报电话为：0771-6230503 。招聘联系人及联系方式：李老师、覃老师，0771-6212873。
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广西医科大学附属武鸣医院公开招聘工作人员岗位信息表.doc
广西医科大学附属武鸣医院公开招聘人才报名表.doc
广西医科大学附属武鸣医院公开招聘报名信息汇总表.xls
考生个人简历（模板）.doc
广西医科大学附属武鸣医院
2020年6月11日
原标题：广西医科大学附属武鸣医院2020年度公开招聘工作人员公告
2020广西来宾市兴宾区人民医院招聘12名编制限额外人员公告
因工作需要，我院拟向社会公开招聘编制限额外工作人员12名，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘原则
面向社会公开招聘，自愿报名、全面考核、公平竞争、择优聘用。
二、招聘岗位和人数
行政干事2名、财务科干事2名、宣传科干事1名、重症医学科医师1名、神经内科医师1名、胸外科医师1名、泌尿外科医师1名，眼科医师1名、皮肤科医师1名、麻醉科医师1名。
三、招聘岗位的资格条件
(一)爱岗敬业，品行端正，身体健康，近三年无医疗责任事故;
(二)其他资格条件详见《来宾市兴宾区人民医院2020年公开招聘工作人员计划表》(附件1)。
四、招聘程序和办法
(一)报名时间和要求
1、报名时间：自2020年4月2日至招满为止，每天上午9:00至12:00,下午14:30至17:30接受报名(仅限工作日);
2、报名地点：兴宾区人民医院住院部11楼人事科;
3、报名方式：本次招聘采取现场报名方式进行;
4、报名须提交材料：《来宾市兴宾区人民医院2020年公开招聘编制限额外工作人员报名表》、身份证、毕业证、学位证、资格证、执业证以及能证明本人主要业绩的证书。同时提供其复印件1份,并自备档案袋装好报名材料。
(二)考试：
具体时间和地点另行通知。
(三)体检：由我院统一安排,不按时参加体检者,视同放弃资格。体检标准参照国家公务员入职体检标准执行。体检费用由考生自理。
(四)确定拟聘人员：我院根据考试、体检结果择优确定拟聘人员,拟聘人员名单在招聘单位工作范围公示3日。
(五)办理聘用手续：经公示无异议后，医院与应聘人员签订聘用合同,明确双方的权利、义务和应聘人员的工资待遇,我院按《劳动合同法》相关规定办理社保手续，社保费用由我院和个人按规定缴纳。
五、工资福利待遇
工资及福利待遇按国家政策和医院规章制度执行。
联系地址：来宾市兴宾区人民医院住院部11楼人事科(地址:来宾市宾城路66号,乘12、33、39路公交车到兴宾区人民医院站下车即到)。
联系电话：0772-4778220
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1、2020年来宾市兴宾区人民医院公开招聘编制限额外工作人员计划表.xlsx
2、2020年来宾市兴宾区人民医院招聘工作人员报名表.doc
来宾市兴宾区人民医院
2020年4月2日
2020广西百色市人民医院招聘60人公告
百色市人民医院位于革命老区红城百色的中心城区，建于1928年，是一家集医疗、教学、科研、保健、预防为一体的国家级三级甲等综合医院，医院包括百色院区(总院区、百东分院和深圳小镇社区医院)、凌云分院和隆林分院。
百色市地处广西西部，北与贵州接壤，西与云南毗邻，南与越南交界。百色市人民医院除承担市辖十二县区400万人口的医疗服务外，服务范围还辐射毗邻河池市东兰、凤山、巴马以及云南文山州、贵州省黔西南州等地区，这些地区病人达到每年三十万人次，占医院总诊疗人数的三分之一以上，医院已发展为桂西及滇黔桂周边区域内解决疑难重症、汇聚创新技术、具有权威地位的医疗诊治中心。
总院区承担百色市辖十二县区及毗邻河池、滇黔500万人口的医疗保障任务，实际开放病床1800张，业务面积168761平方米，年诊疗人数近90万人次，出院人数5万余人次，手术例数2万余例。现有职工2661人，有副高以上职称专家281人，设有16个职能科室、56个临床病区和17个医技科室。
深圳小镇社区医院是由深圳市对口帮扶援建的深圳小镇配套医院，属百色市人民医院管理的财政全额拨款的正科级公益一类事业单位。医院建于2017年，2019年1月投入使用，为小镇深百工业区5万居民提供基本医疗卫生服务。
百东分院作为百色市百东新区十三五期间规划建设的三级综合性医院，是百色市十三五规划的医疗卫生设施重点建设项目。占地面积约为198亩，总投资额约14.51亿元，规划设计床位1200张，其中第一期规划设计床位600张，医院在2017年12月开始动工建设，预计2021年12月建成投入使用。
百色市人民医院是国家级三级甲等综合医院、国家级住院医师规范化培训基地、脑卒中筛查与防治基地、国家高级卒中中心、国家胸痛中心、广西医疗保健基地、百色市基本医疗服务和临床医学人才培训基地，是担负应对突发公共卫生事件、重大灾难事故医疗救治任务的医学保障中心，百色市紧急救援中心也挂靠在院内。
院内设有复旦大学附属华山医院周良辅院士工作站和上海长海医院李兆申院士工作站。
医院拥有广西临床重点专科神经外科、消化内科、皮肤性病科、麻醉科、重症医学科、儿科、心血管内科，百色市重点学科神经外科、消化内科、心胸外科、心血管内科、骨科，这些学科开展的心脑血管介入诊疗技术、冠状动脉搭桥术、心脏体外循环心内直视手术、颅脑微创手术、各种腔镜微创手术等达到国内先进水平。全院开展的60多项科研成果分别荣获国家、自治区、市科技进步奖。
长期以来，医院秉承以人为本、全程关怀、精益求精的服务理念，恪守厚德博学、仁医济世的医训，不断加强医院科学管理，注重人才培养和科研工作，强化医德医风建设，促进了医院持续快速健康发展。1998年获得爱婴医院称号，1999年被国家卫生部评为三级甲等医院，2003年成为广西第一家通过IS09001:2000国际标准质量管理体系认证的地市级医院，2004年获得全国首批百姓放心示范医院称号，2008年、2009年获得广西院前急救技能大赛第一、第二名。先后多次被自治区、百色市授予自治区职业道德先进集体、文明医院、文明单位、园林绿化优秀单位、民族团结进步先进集体等荣誉称号，2010年被国家卫生部、国家中医药管理局和国家食品药品监督管理局联合授予全国医药卫生系统先进集体荣誉称号，2013年被国家卫生和计生委授予脑卒中筛查与防治基地医院，2017年成为国家级卒中中心，2019年被国家卫生健康委脑卒中防治工程委员会授予高级卒中中心单位，是百色唯一一家获此殊荣的医院。系国家级胸痛中心，北京大学深圳医院对口帮扶医院。
医院愿景: 打造服务优良、技术精湛、环境优美、职工幸福和患者满意的现代化综合医院。
核心价值观:仁爱普生，开拓创新。
奋斗目标:打造一批省级重点学科，成为滇黔桂区域性医学中心，建成智慧医院。
百色市人民医院将建设八大特色医疗中心：新生儿救治中心、危重儿童救治中心、产前诊断中心、孕产妇急救中心、生殖中心、艾滋病防治中心、慢性病管理中心和创伤中心。
一、福利待遇
(一)法定待遇：五险二金，包括医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险，住房公积金，企业年金;产假、陪产假、哺乳假等。
(二)薪酬待遇：基本工资+绩效奖金+综合补贴，其中符合百色市急需紧缺高层次人才条件的，博士给予一次性安家费50万元，硕士给予一次性安家费10万元。
(三)其他待遇：餐补、生日补贴、定期体检、鼓励在职学历攻读，报销一定学费等，符合百色市急需紧缺高层次人才条件的按照百色市人才引进办法执行。
二、报名事项
(一)报名时间：2020年03月19日-03月31日
(二)报名方式：现场报名
(三)报名材料：1.个人简历;2.本人身份证复印件;3.学历学位证书复印件;4.专业资格证书复印件;5.其他与所报岗位相符的从业资格证复印件。
(四)报名地点：百色市右江区城乡路8号百色市人民医院门诊7楼706室
(五)联系人：黄老师 韩老师 陶老师
(六)联系电话：0776-2851312 2851090
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2020广西国际壮医医院第二批人才招聘81人公告
根据医院发展需要，现面向社会公开招聘医技药人才81人，具体招聘事宜如下：
一、招聘条件
(一)基本条件
1.拥护中国共产党，热爱祖国，遵纪守法，具有良好的政治思想素质;
2.诚实守信，爱岗敬业，有良好的团队合作精神;
3.具备相应岗位所需的学历学位、专业技术及其他要求;
4.身心健康，能适应相应岗位工作。
(二)岗位及要求
招聘岗位、人数及具体要求，请详见附件1《广西国际壮医医院2020年第二批人才招聘计划表》。
二、待遇
1.按规定享受医院各项福利待遇。
2.符合《广西国际壮医医院高层次人才引进实施办法(试行)》条件者，可按相关程序认定，并享受相应待遇。(详见附件2)
三、报名方式
采取电子邮箱投递方式，应聘者根据招聘条件要求报名。符合条件的应聘者请按要求提交报名材料，并以应聘科室+应届/历届+职称+学历+姓名命名，将邮件发送至gxgzrlzyb@163.com邮箱，报名材料顺序如下：
1.下载填写附件3《广西国际壮医医院2020年人才招聘报名登记表》、附件4《广西国际壮医医院2020年人才招聘信息汇总表》，报名登记表附上电子版1寸照片;
2.个人简历;
3.身份证、毕业证(各阶段)、学位证(各阶段)、执业证、从业资格证、职称证、英语等级证书、获奖证书等扫描件(请将以上扫描件按以上顺序放在同一个word文档)，应届毕业生提供就业推荐表和成绩单。
四、资格审查
根据报名情况和招聘岗位要求，对符合报名条件的应聘者进行资格审查，凡发现报考者提供虚假材料的，一经查实，即取消其应聘资格。
五、考核、面试
对通过资格审查的应聘者，进行考核、面试，择优聘用。
六、特别提示
1.请将以上报名材料以附件的形式(不要粘贴到邮件内容)发送至指定邮箱。
2.不接收没有报名表的报名材料，报名者只需将报名材料按要求发送至指定邮箱即可，不需要提交纸质版材料。
3.请认真对照岗位报名条件，有任一条件不符者不接受报名。
4.通过资格审查的应聘者将以电话或者手机短信的方式通知本人，请注意查看。
七、联系方式
联系人：人力资源部 陈老师
联系电话：0771-3376626
邮箱地址：gxgzrlzyb@163.com
医院地址：南宁市五象新区秋月路8号
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广西国际壮医医院
2020年6月15日
