为什么高管要学人力资源管理 本文目录一览： 1、我为什么要学习人力资源? 2、为什么要学人力资源管理师?? 3、学习人力资源管理有什么好处? 我为什么要学习人力资源? 确保企业战略目标的实现，是企业的一系列人力资源政策以及相应的管理活动。这些活动主要包括企业人力资源战略的制定，员工的招募与选拔，培训与开发，绩效管理，薪酬管理，员工流动管理，员工关系管理，员工安全与健康管理等。学习掌握人力资源两大核心内容，用人才战略 人力资源考试 2023年10月24日 0 点赞 0 评论 0 浏览
