广西玉林市玉州区招聘特岗教师175人公告
玉林市玉州区公开招聘2020年特岗教师公告
根据广西壮族自治区教育厅、党委编办、财政厅、人力资源和社会保障厅《关于做好2020年特岗教师招聘工作的通知》(桂教特岗〔2020〕1号)规定，我区2020年计划公开招聘农村义务教育阶段学校特设岗位教师175名。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
2020年玉州区公开招聘特岗教师共175名。详见下表：
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学校 类别 |
分学 科 教 师 岗 位 计 划 | ||||||||||||||
| 合计 | 政治 | 语文 | 数学 | 物理 | 化学 | 生物 | 历史 | 地理 | 英语 | 信息技术 | 体育 | 音乐 | 美术 | 心理学 | |
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农村 初中 |
45 | 5 | 5 | 5 | 3 | 3 | 2 | 3 | 2 | 5 | 2 | 3 | 3 | 2 | 2 |
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农村 小学 |
130 | 48 | 35 | 15 | 8 | 10 | 9 | 5 | |||||||
二、招聘对象和条件
1.政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，品行端正，遵纪守法，在校期间表现良好，未受过任何纪律处分。
2.以高等师范院校和其他普通高校全日制本科毕业生为主，少量紧缺专业全日制师范教育类专科毕业生(只能报考小学岗位和初中音乐、美术、地理、生物学科)，年龄不超过30周岁(1990年6月1日后出生)。
3.报名者应同时符合教师资格条件要求和招聘岗位要求。应聘初中岗位的考生，所学专业与拟任教学科原则上应一致;应聘小学岗位的考生，没有对应专业岗位的考生，按文理科报考小学语文或小学数学岗位。报考英语、音乐、美术、体育岗位的考生，所学专业必须与岗位学科一致。
4.已招聘为特岗教师的，在三年聘期内不再列入招聘范围。
5.参加过“大学生志愿服务西部计划”且有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先。
三、招聘方法、程序及时间安排
(一)报名及资格审查
本次招聘报名及资格审查采取网络方式进行，不设现场报名，不收取报名费。符合条件的应聘者登录广西特岗教师招聘网(网址：tgzp.gxou.com.cn), 按要求如实填写报名信息，包括本人基本信息和报考岗位信息等。
1.网上报名时间：2020年6月16日-22日。
2.网上资格审查：公招领导小组办公室负责在网上对应聘人员进行资格审查，资格审查于2020年6月24日完成。
3.报名及资格审查注意事项：
(1)报考人员应对在网上提交信息的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或聘用资格，所造成的损失和责任由其本人承担。
(2)报考人员只能选择一个县(市、区)的一个职位进行报
名;不能用新、旧两个身份证同时报名，报名与考试使用的身份
证必须一致。
(3)已与设岗县(市、区)达成就业意向的毕业生必须在上述时间范围内在网上报名(未在网上报名的，视为自动放弃应聘处理)。
(二)现场资格复审
1.复审对象：在广西特岗教师招聘网报名应聘玉州区特岗教师岗位，且通过网上资格审查的报考人员。
2.复审时间：2020年7月4日—7月5日(上午8∶00—11∶30，下午15∶00—17∶30)，逾期不到现场进行资格复审人员，按自动放弃招聘资格处理。
3.复审地点：玉州区第三实验小学(地址：玉州区金玉路金吉街28号)。
4.复审个人需递交的材料(原件及复印件)：
①本人报名表(在报名网站上自行下载)。
②身份证。
③毕业证、学位证。(因学校原因无法提供毕业证的，由学校出具毕业证明，聘用前不能提供的，取消聘用资格)。
④教师资格证(暂时没有取得教师资格证的人员可以先行报名，但必须在三年聘期内取得相应的教师资格证，对于服务期满3年且还未取得相应教师资格证的特岗教师，3年后不能转岗)。
⑤其他个人求职材料
⑥专科毕业生需递交毕业院校出具的师范教育类专业证明、毕业成绩表或入学当年的招生计划。(毕业证明确是师范类的可以不用提供，如专业明显注明是XX教育专业的)
⑦同分优先录用材料。如：参加过“大学生志愿服务西部计划”且有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生，须提交大学生参加志愿服务西部计划的志愿服务证书或其它有效证明材料。
⑧《2020年玉州区公开招聘特岗教师现场复审前14天个人每天活动轨迹记录表》见附件1，考生自行下载打印。
⑨本人健康绿码(考生自行打印)。
⑩《防控新冠肺炎疫情承诺书》见附件2。(考生自行打印)
注意:以上材料，原件审核后马上返还考生，收复印件。考生须按上述顺序叠好装订成册上交。
5.由于往年报考我区小学语文、小学数学、小学英语岗位的考生比较多，为了使招聘更加科学合理、公平公正，我区决定对小学语文、小学数学、小学英语岗位进行分片区报考。
请上述三个学科岗位的考生根据自己的实际情况在现场资格复审时选择片区岗位进行(只能报一个片区)复审。分片区初定以下安排，视报名人数情况进行适当调整，如有调整将在现场资格复审时公布，具体安排如下：
(1)小学语文教师岗位
| 岗位序号 | 语文教师岗位设立的片区 | 特岗招聘岗位数 |
| 语文A | 玉州区南江街道辖区小学 | 8 |
| 语文B | 玉州区城北街道辖区小学 | 10 |
| 语文C | 玉州区仁东镇辖区小学 | 10 |
| 语文D | 玉州区城西街道、仁厚镇辖区小学 | 10 |
| 语文E | 玉州区大塘镇、名山街道辖区学校 | 10 |
(2)小学数学教师岗位
| 岗位序号 | 数学教师岗位设立的片区 | 特岗招聘岗位数 |
| 数学A | 玉州区仁东镇、城西街道辖区小学 | 10 |
| 数学B | 玉州区南江街道、大塘镇辖区小学 | 10 |
| 数学C | 玉州区名山街道、仁厚镇辖区小学 | 7 |
| 数学D | 城北街道辖区小学 | 8 |
(3)小学英语教师岗位
| 岗位序号 | 英语教师岗位设立的片区 | 特岗招聘岗位数 |
| 英语A | 玉州区城北街道、城西街道、大塘镇辖区小学 | 7 |
| 英语B | 玉州区名山街道、南江街道、仁东镇、仁厚镇辖区小学 | 8 |
6.复审不合格者，不得进入面试。
通过现场资格复审人员名单于2020年7月9日在玉林市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.yulin.gov.cn/)公布，现场资格审核合格人数不达1:3(紧缺学科为1:2)的，相应减少(或取消)该岗位招聘人数。
(三)面试
面试采取结构化面试方式进行，面试满分100分。面试主要考察考生适应岗位的知识能力，包括语言表达能力、综合分析能力、计划组织能力、预测应变能力、人际关系协调能力、情绪控制能力。计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例为1：2的，其面试成绩要达到60分(含)以上为合格，比例为1：1的，其面试成绩要达到70分(含)以上为合格，否则不能聘用。(面试时间初步定在7月18日至19日，具体方案将另行在“玉林市人力资源和社会保障局网站”公布)。
(四)体检
1.体检人员的确定：根据面试分数合格人员总成绩从高分到低分顺序，按招聘岗位计划1∶1的比例确定体检人选。面试成绩出现并列的，按以下条件顺序作为优先体检对象：①参加过“大学生志愿服务西部计划”且有从教经历的志愿者;②参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生;③学历层次高者;④师范类毕业生;⑤专业对口、相近者;⑥持有教师资格证者及相应情况;⑦普通话水平测试等级证书高者;⑧英语学科英语等级高者;⑨中共党员;⑩获奖层次高者。如还不能取舍，则由玉州区2020年特岗教师招聘工作领导小组商定。
2.体检标准按照公务员录用体检标准执行。体检费用由报考人员承担。对体检不合格的，不得聘用。空缺的名额，可以按面试成绩排名顺序依次递补。
3.拟体检人员名单在玉林市人力资源和社会保障局网站公布。
4.体检时间地点待定。
特别提示：
在进行现场复审、面试、体检时，各考生要积极配合做好新冠肺炎疫情防控工作，服从现场指挥，要扫码出入，科学佩戴口罩，人员之间间隔距离应保持在1米以上，并提前申请好广西健康码，以便验证。
(五)公示
根据应聘人员的面试成绩、体检、资格审查等情况，将拟聘人员呈报玉州区2020年特岗教师招聘工作领导小组审批，对拟招聘人员名单按程序予以公示，公示期至少7个工作日。
(六)培训
拟聘用人员须经区教育局统一组织的培训合格后方可上岗，对不按时参加培训或培训不合格人员，取消应聘资格。因疫情影响，培训时间、地点、形式另行通知。
(七)选岗
培训合格的拟聘人员按面试成绩高低次序进行选岗，岗位一经选定，不得更改。如遇到考生面试成绩相同，通过抽签确定次序先后。
(八)名单公布
8月20日前，由玉州区人民政府公布聘用人员名单，并报自治区农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划领导小组办公室备案。
(九)签订聘用合同并上岗任教
2020年8月31日前，由区人社局、教育局按照公办教师的聘用办法，与聘用人员签订聘用合同，并由区教育局统一派遣到设岗学校上岗任教。受聘教师必须服从统一安排，若在规定时间内不报到或不服从安排者，取消聘用资格。
四、其他事项
其他事项按《关于做好2020年特岗教师工作的通知》(桂教特岗〔2020〕1号)规定执行。
五、招聘监督
公开招聘“特岗教师”考试工作，贯彻“公开、平等、竞争、择优”原则，做到政策公开、信息公开、程序公开、结果公开。招聘考试工作接受区纪检监察等部门、考生和社会各界的监督。对招聘考试工作中的违法违纪行为，依照有关规定严肃处理。?
咨询电话：0775—2809060(玉州区教育局人事股)
监督电话：0775—2294166(玉州区纪委驻区教育局纪检组)
附件：
1.《2020年玉州区公开招聘特岗教师现场复审前14天个人每天活动轨迹记录表》.doc
2.《防控新冠肺炎疫情承诺书》.doc
玉州区公开招聘2020年特岗教师工作领导小组
2020年6月12日
广西玉林市福绵区实施乡村振兴战略指挥部办公室向社会招聘1人公告
玉林市福绵区实施乡村振兴战略指挥部办公室向社会公开招聘工作者的公告
为进一步推进福绵区实施乡村振兴战略指挥部办公室基层组织建设，充实区域性行业性基层工作人员力量，福绵区指挥部办公室研究决定，面向社会公开招聘工作人员1名，现将有关事项公告如下：
一、基本条件
（一）遵纪守法，具有良好的思想品德和职业道德；
（二）具有履行岗位职责所需的工作能力；
（三）具有正常履行岗位职责的身体条件；
（四）全日制本科及以上学历；
（五）年龄在18周岁以上、35周岁以下。
二、岗位要求
（一）专业要求：汉语言文学、中文教育、中文应用、新闻学类相关专业；中员有写作特长的优先选聘。
（二）热爱乡村振兴事业，遵纪守法，品行端正；符合岗位所需的资格条件；身体健康，无不良嗜好。
（三）能熟练操作计算机，熟悉常用Word、Excel等办公软件，具有一定的文字写作能力、语言表达能力和沟通协调能力，具有良好的思想素质和较强的工作责任心，工作认真细致、执行能力强，能吃苦耐劳。有基层工作经验、机关及企事业单位部门相关工作经验者优先。
三、报名时间及办法
本次招聘采取网上报名和现场报名，报名时间：2022年1月30日至2月15日；
（一）网上报名。报名请把自荐书（简历）、身份证、毕业证、等相关证书扫描发到福绵区实施乡村振兴战略指挥部办公室邮箱（fm2228181@163.com）。
（二）现场报名。福绵区实施乡村振兴战略指挥部办公室（福绵区原水产畜牧局二楼）报名，报名需提供的材料：
1.个人简历（有近期一英寸免冠照片，一式两份）；
2.户口簿或户籍证明、身份证以及最高学历证明（复印件一份、原件现场核验后退回）；
3.所获奖项等其他佐证材料（复印件一份、原件现场核验后退回）。
四、聘用程序
（一）资格审查
审查报名人员的学历、学位以及其他资格条件等是否符合岗位基本要求，确定通过资格审查的名单。
（二）面试（初定时间：2022年2月16日）
具体面试时间、地点以福绵区实施乡村振兴战略指挥部办公室电话通知为准。如不按规定时间参加面试的，视为放弃面试资格。
（三）聘用
按择优原则确定聘用人员，按有关规定办理聘用手续。
五、工作待遇
（一）新聘用人员试用期为1个月，试用期满考核不合格的，予以解聘；试用期满考核合格后，正式聘用。聘期为两年，原则上实行两年一签；
（二）被聘用人员在规定时间到用人单位报到，拒不报到的，取消本次聘用资格；被聘用人员在聘用期间不履行合同或违反相关管理规定的，由用人单位予以解聘；
（三）考核合格，正式签订聘用合同后，被聘用人员试用期1个月，工资待遇试用期期间2000元/月（不购买五险一金），正式聘用3200元/月（含单位及个人五险）。
如有不明之处，可致电福绵区实施乡村振兴战略指挥部办公室，联系电话：0775-2228181（请在工作日时间内咨询）。
玉林市福绵区实施乡村振兴战略指挥部办公室
2022年1月30日
广西玉林市高层次人才“一站式”服务平台招聘公告
玉林市人力资源和社会保障局2022年玉林市高层次人才一站式服务平台公开招聘编外工作人员公告
为深入实施人才强市战略，加大高层次人才引进力度，创新人才服务方式，提高人才服务水平，并参照《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）的有关规定，玉林市高层次人才一站式服务平台面向社会公开招聘编外工作人员1名，现将有关招聘事项公告如下：
一、单位简介
玉林市高层次人才一站式服务平台隶属玉林市人力资源和社会保障局，承担全市高层次人才需求遴选服务项目，通过整合人才工作力量和服务资源，搭建互联网+服务平台，为高层次人才在人才认定、人才补贴申领、职称评审、户籍办理、子女入学、配偶就业、优诊就医、开办企业、申报科技项目认定等方面提供优质高效的一站式服务。
二、招聘岗位和人数
玉林市高层次人才一站式服务平台编外工作人员1名。详见《玉林市高层次人才一站式服务平台公开招聘编外工作人员岗位计划表》（附件1），以下简称《招聘岗位计划表》。
三、招聘范围
广西（户籍地或生源地）。
四、招聘人员条件
（一）信念坚定，执行党的路线、方针、政策。
（二）遵守国家的法律、法规，享有公民的权利。
（三）具有良好的职业道德，品行端正，具有服务精神，能为群众提供高品质的服务，遵守工作纪律。
（四）身体健康，能吃苦耐劳。
（五）年龄在18周岁以上、40周岁以下（1981年6月13日至2004年6月13日期间出生）。
（六）具备招聘岗位所需求的条件(详见《招聘岗位计划表》)。
具有下列情形之一的人员，不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的人员、现役军人、在读的非普通高校2022年应届毕业生、被辞退未满5年的公务员、以及法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
五、报名
（一）报名方法
报名人员根据招聘岗位要求的学历、专业和相关条件进行报名，每位报名人员限报一个岗位。报名采取现场报名递交应聘材料的方法，须本人亲自到现场报名，不接受代报名、电话报名、邮寄或电子邮件等其他形式报名。
报名人员应仔细阅读、理解职位资格条件，并如实填写《玉林市高层次人才一站式服务平台公开招聘编外工作人员报名登记表》（附件2），以下简称《 报名登记表》，报名时须使用第二代居民身份证，报名和考试时使用的身份证必须一致。报名所提交的申请材料必须真实、准确。报名人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考或应聘资格。
现场报名时须提供以下材料（A4纸）：
1.《报名登记表》一式两份、双面打印，户口本、身份证、学历证[2022年应届高校毕业生未取得毕业证书的，可提供就读学校盖章的毕业生推荐表（原件）代替]的证书原件和复印件各一份（原件验讫后退回）；
2.一寸近期彩色免冠证件照2张。
（二）报名时间、地点及联系方式
报名时间：2022年6月13日- 14日，上午8:30—11:30，下午15:30—17:30。逾期不再受理。
联系电话（兼传真）：0775-2699825。
报名地址：玉林市人力资源和社会保障局一楼大厅（广西玉林市广场东路758号）。
（三）资格审查
根据岗位资格条件和要求，在2日内审核完成，并在玉林市人力资源和社会保障局门口公示栏公布（广西玉林市广场东路758号）。对符合报名条件的，不得拒绝报名，不同意报考的要简要说明理由，对通过资格审查的考生，不得再更改报其他岗位。如招聘岗位报考人数达不到1:3开考比例，经玉林市人力资源和社会保障局同意方可开考。
（四）领取准考证
领取时间：2022年6月20日，上午8:30—11:30。
领取地点：玉林市人力资源和社会保障局一楼大厅（广西玉林市广场东路758号）
六、考试
考试分为笔试和面试。
（一）笔试。笔试采取闭卷考试方式。成绩满分为100分。主要测试公共基础知识、人力资源和社会保障专业知识，其中公共基础知识占40分，人力资源和社会保障专业知识占60分。考试时间为90分钟。
笔试时间：2022年6月23日，上午9:30—11:00。
（二）面试。面试采用结构化面试的方式。根据招聘岗位考生笔试成绩从高分到低分并按招聘岗位人数1:3比例确定面试人选。如面试岗位人数达不到1:3比例，可按实际参加面试人数开考。面试满分为100分。60分以上方为合格，否则不能进入体检、考核程序。
（三）考试地点及时间。笔试具体时间、地点及考试有关事项在《准考证》中载明。面试人员名单、时间、地点另行通知。
（四）成绩公布。笔试结束后2日内在玉林市人力资源和社会保障局门口公示栏公布考生笔试成绩。面试结束当天在玉林市人力资源和社会保障局门口公示栏公布考生面试成绩。
（五）成绩计算。考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。如考试总成绩相同的，面试成绩高的为确定人选；考试总成绩、面试成绩都相同时，增加补充考试，补充考试的内容、方式由玉林市人力资源和社会保障局确定并组织实施，择优确定进入体检、考核人选。
七、体检
按招聘岗位人数的1∶1比例确定体检人选，体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》的有关规定执行。如体检不合格或自愿放弃体检资格的，按报考同一岗位的人员中从高分到低分排序依次递补。
八、考核
根据考生考试总成绩从高分到低分，并按招聘岗位人数1∶1的比例进行考核，主要考核应聘者的思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等。
九、公示及聘用
根据笔试、面试、体检和考核合格，由公开招聘工作领导小组集体研究，确定拟聘用人员名单，在玉林市人力资源和社会保障局网站进行公示。公示期7日，公示期满无异议后，由玉林市人力资源和社会保障局办理相关聘用手续。聘用人员入职后一年内离职的，可由玉林市人力资源和社会保障局从同一岗位高分到低分依次递补。
十、聘用和待遇
（一）新聘用人员试用期不超过6个月。试用期满考核合格的，正式聘用，依法签订劳动合同（从试用期签订）。试用期满考核不合格的，予以解聘。
（二）被聘用人员实行合同制管理，合同期为3年，合同期满后，视岗位工作需要，可续签。
（三）被聘用人员在聘用期间不履行合同或违反管理规定的，予以解聘。
（四）被聘用人员的福利待遇。聘用待遇按我市编外聘用人员待遇有关政策规定执行，聘用单位和聘用人员按规定缴交社会保险。
十一、招聘监督
公开招聘玉林市高层次人才一站式服务平台编外工作人员实行回避制度，按《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）执行。考试工作贯彻公开、平等、竞争、择优原则，实行信息公开、程序公开、结果公开。招聘考试工作接受纪检监察部门、考生和社会各界监督。对招聘考试工作中的违法违纪行为，依照有关规定严肃处理。
招聘监督：0775-2696773。
十二、疫情防控
本次招聘工作全过程要严格落实新冠肺炎疫情防控有关要求，具体疫情防控要求参照《疫情防控要求》（附件3）执行。考生报名时间前14天内如有新冠肺炎疑似症状、疫情中高风险地区人员接触史、疫情中高风险地区驻留史或其他任何疑似情况的，需及时告之本单位，由本单位严格按照有关要求处理，如有隐瞒，后果自负。报名人员须现场填写《考生防控新冠肺炎疫情承诺书》（附件4）。
附件：
1.玉林市高层次人才一站式服务平台公开招聘编外工作人员岗位计划表.doc
2.玉林市高层次人才一站式服务平台公开招聘编外工作人员报名登记表.doc
玉林市人力资源和社会保障局
2022年6月6日
广西玉林市玉州区政务服务中心服务站就业见习基地见习生招聘公告
玉林市玉州区大数据发展和政务服务局关于向社会公开招聘玉林市玉州区政务服务中心服务站高校毕业生就业见习基地见习生的公告
根据玉林市玉州区人力资源和社会保障局《关于保留玉林市玉州区政务服务中心服务站就业见习基地资格的通知》（玉区人社发[2021]16号）文件精神，玉州区政务服务中心服务站为高校毕业生见习基地，现面向社会公开招聘见习生1名。具体事项公告如下：
一、招聘原则
面向社会公开招聘，自愿报名、公平竞争、择优聘用。
二、招聘对象
全日制普通高校本科及以上学历，2020、2021年毕业生,计算机科学与技术类、新闻传播学类、法学类及中国汉语言文学类专业优先。
三、招聘条件
1.拥护中国党的领导，认真贯彻党的路线、方针、政策，中员、预备党员、入党积极分子优先。
2.具有良好的思想道德品质，遵纪守法，作风正派，遵守社会公德，无违法犯罪记录。
3.具有较强的工作责任心和事业心，工作认真踏实，能吃苦耐劳，大局意识、服务意识和保密意识强。
4.具有良好的沟通协调能力，有较强的文字写作能力，熟悉基本办公软件。
5.身体健康，无传染性疾病。
6.有下列情形之一的，不得报名：
①受过刑事处罚或者治安管理处罚的。
②曾被国家机关、事业单位开除、辞退的。
③道德败坏或有较为严重的个人不良信用记录的。
④本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、组织或在境外从事其他危害活动的。
四、见习期限及待遇
见习期为一年，基本生活补助（满足一定出勤）2100元/人/月。见习期间购买人身意外伤害险。
五、工作时间
行政班，法定节假日休息。
六、报名相关事宜
1.报名方式：
（1）现场报名。报名时间：2022年3月22日—2022年3月28日(仅限工作日上午9：00—12：00；下午15：00—18：00)，报名时需带报名登记表、身份证、毕业证书、学士等相关证书的原件和复印件（一式2份）。
（2）网上报名。报名时间：2022年3月22日—2022年3月28日，报名时把报名登记表、身份证、毕业证书、学士等相关证书扫描发送到玉州区大数据发展和政务服务局邮箱：yz3129801@163.com。
2.报名地点：玉林市玉州区大数据发展和政务服务局(玉林市金港路388号玉州区政务服务中心三楼政秘股）。
3.报名要求：报名时需填写《高校毕业见习人员报名登记表》一式2份(可在本公告附件下载报名登记表)，报名时须带身份证、毕业证、学士(原件、复印件一式2份)及近期免冠2寸红底彩照2张（含电子版）。
4.资格审查：审查报名人员的专业、学历、学位以及其他资格条件等是否符合见习岗位的基本要求,资格审查时间另行通知。
七、其他
1.面试：面试时间另行通知。
2.录用：面试合格后，择优录用，并签订见习协议。
报名咨询电话：0775-3129800，联系人:赵博。
八、本公告解释权归玉林市玉州区大数据发展和政务服务局所有。
玉林市玉州区大数据发展和政务服务局
2022年3月21日
