广西崇左市龙州县住房和城乡建设局招聘公告
龙州县住房和城乡建设局公开招聘编外工作人员公告
因龙州县住房和城乡建设局部分编外人员离职，为补充人员空缺，根据工作需要，决定按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘3名编外工作人员。现将有关事项公布如下：
一、招聘的基本条件
应聘者应当具备下列条件：
（一）拥护党的路线、方针政策，有较强的政治思想素质；
（二）遵纪守法，有较强的组织纪律性和工作责任感，服从安排，爱岗敬业；
（三）身体健康、吃苦耐劳、做事细心、服从工作安排。
有下列情况之一者，不得应聘：
（一）曾受过各类刑事处罚的；
（二）曾被开除公职的；
（三）有违纪、违法行为正在接受审查的；
（四）尚未解除党纪、政纪处分的；
（五）现为龙州县在职编外聘用人员的；
（六）未取得岗位要求毕业证的；
（七）有违反其他规定不适宜应聘的。
二、招聘岗位及条件
专业及人数：不限专业3人。
性别：男女不限；
年龄：18周岁以上35周岁以下；
学历：专科及以上学历；具有住建系统工作经验者优先。
三、聘用期限：3年
四、招聘程序
（一）报名。
报名时间：2022年3月9日至2022年3月22日。
报名地点：龙州县住房和城乡建设局六楼办公室
报名方式：应聘者自行下载打印《龙州县机关事业单位编外工作人员报名表》填好，贴上近期一寸同底免冠彩色照片1张，并带上身份证、户口本（户主页和本人页复印在同一张A4纸上）、毕业证(原件和复印件)等相关证件到龙州县住房和城乡建设局六楼办公室报名。
（二）面试。面试工作由龙州县人力资源和社会保障局、龙州县住房和城乡建设局共同组织实施。根据聘用资格条件，对所有报名材料进行审查，按一定的比例择优选定面试人员。得到电话通知的应聘人员必须持报名表、个人身份证、毕业证书等证明材料到指定地点进行面试。面试时间、地点由龙州县住房和城乡建设局另行通知。
（三）体检
根据面试成绩确定体检人员，体检费用自理。
（四）签订聘用合同。经面试、考核、体检合格后，聘用人员与龙州县住房和城乡建设局签订编外聘用合同，合同试用期原则上不超过3个月。
五、工资待遇
聘用人员的工资标准按照我县编外人员的工资标准执行。同时为聘用人员缴纳社会保险（五险），单位缴纳部分由县财政拨付，个人缴纳部分从个人工资中代缴。日常管理和下乡出差补助均参照在编人员的有关规定执行。
六、未尽事宜由龙州县人力资源社会保障局和龙州县住房和城乡建设局具体负责解释。
咨询电话：0771-8812427（县住建局），0771-8830013（县人社局）；
邮箱： lzjsj8812427@163.com。
龙州县人力资源和社会保障局 龙州县住房和城乡建设局
2022年3月9日
附件1：龙州县2022年机关事业单位招聘编外工作人员计划表.xls
附件2：龙州县机关事业单位编外工作人员报名表(空表).doc\>
广西崇左市大新县自然资源局招聘简章
大新县自然资源局公开招聘编外工作人员简章
为进一步做好我县自然资源管理工作，经大新县人民政府同意，大新县自然资源局决定面向社会公开招聘6名编外工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开报名，统一面试、审查，择优聘用。
二、招聘岗位
（一）岗位名称：大新县自然资源局测量人员；
（二）招聘数量：共6名，其中测量员4名、男性优先、需到野外作业，资料员2名、男女不限。
三、招聘条件
（一）招聘条件：
1.思想进步，积极向上，有吃苦耐劳的敬业精神；
2.尊重领导，服从安排，团结同志；
3.遵纪守法，道德品格好；
4.性格开朗，言谈举止得体，身体健康，五官端正；
5.学历专业：大学专科以上学历，地理信息系统、测量测绘等相关专业优先;
6.崇左市户籍、中员优先。
（二）有下列情形之一者不得报名：
1.曾因犯罪受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的；
2.曾被开除公职的；
3.受党纪、政纪处分，处分期未满的；
4.因违法、违纪正在被调查处理的。
四、报名办法
（一）报名时间：2022年4月1日-4月30日（上午8:00—12:00，下午15:00—18:00）
（二）报名方式：
1.网上报名。网上报名请填写《报名登记表》及扫描报名材料发送至dxgtj@126.com；
2.现场报名。报名地址：大新县自然资源局办公室（大新县路91号），联系电话：黄先生0771-3622091。
（三）报名材料：①填写《报名登记表》一式两份；②本人身份证、毕业证等相关有效证件原件和复印件，资格证书、获奖证书等材料；③本人近期1寸免冠相片2张；。
应聘人员所留的联系方式应准确无误，确保顺畅联系。
五、招聘程序
（一）资格审查。由大新县自然资源局对报考人员进行资格审查。
（二）统一面试。面试工作由大新县人力资源和社会保障局、县自然资源局组织实施。面试主要测试思维和语言表达能力、责任心、人际合作与协调、应变能力、举止仪表等。面试时间及地点另行通知。
（三）统一体检。根据面试成绩按招聘计划数1:1的比例从高分到低分依次确定体检人员，体检费用由应聘者个人承担。如有体检不合格者，按面试成绩依次递补。聘用人员必须服从工作安排,否则取消聘用资格。体检时间另行通知。
六、聘用待遇
（一）实行一年一聘用。由用人单位依据《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规与聘用人员签订聘用合同，一年用工期满后，根据本人表现和工作情况进行考核，合格者予以续聘；不合格者，自行解除劳动用工关系，不再聘用。
（二）聘用人员工资为2181元/月（含个人应承担的养老、医疗、失业等保险费用）。聘用人员出差、出勤补助标准与在职在编人员一致。其中测量人员，按规定执行基本工资+差旅费+其他补贴，预计薪酬4000元/月左右。
大新县人力资源和社会保障局
大新县自然资源局
2022年3月31日
附件：大新县自然资源局公开招聘编外工作人员报名登记表m.doc
广西崇左市大新县硕龙出入境边防检查站招聘辅警30人公告
为适应大新县经济社会快速发展的形势，满足硕龙口岸升格、德天-板约跨境旅游合作区试运行、岩应互市区开放后出入境检查业务量日益增长的需要，解决边检执法执勤警力严重不足问题，满足边防检查工作实际需求，经大新县人民政府批准，硕龙出入境边防检查站面向社会公开招聘警务辅助人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开报名，统一面试、体检、体能测试、政审，择优聘用。
二、招聘人数
此次共招聘勤务辅助人员30人，其中男性25人，女性5人。本次招聘的人员身份性质是公安机关警务辅助人员，不具备执法主体资格，在硕龙出入境边防检查站机关及其公安民警指挥和监督下开展工作，不具有人民和公务员身份，不行使人民职权，不办理编制手续。
三、招聘条件
(一)拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正;
(二)勤务辅警应具有高中及以上学历，部队退役军人可放宽到初中学历;
(三)年龄在18周岁以上、35周岁以下，个别有特长、特别优秀的，条件可适当放宽;
(四)身心健康，体型端正，具有正常履行工作职责的身体条件。男性身高1.65米以上;
(五)勤务辅警是退伍退役军人，警校毕业生，熟练掌握机动车驾驶技术或有其他专业特长的可优先聘用。
(六)有下列情形之一者不得报名：1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的;2.有较为严重的个人不良信用记录的;3.曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的;4.本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的;5.本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、组织或者从事其他危害活动的;6.因违法、违纪正在被调查处理的;7.其他不适合从事警务辅助工作的情形。
四、薪酬待遇
(一)被聘用人员试用期为一个月，期满不能胜任工作岗位人员，按照1800元试用期月工资标准支付，不再聘用，不满一月的按日均算报酬。被聘用警务辅助人员月应发工资标准为3600元(含五险：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育险)。设日常考勤补助奖，每月最高为200元，根据个人日常考勤表现情况发放。合同实行一年一签制，一年期满后，根据本人表现和工作情况进行考核，合格者予以续聘;不合格者，解除劳动用工关系。
(二)男性警务辅助人员在单位食宿，女性警务辅助人员自行选择是否在单位食宿，若在外食宿，自行承担在外食宿费用;被聘用警务辅助人员伙食按照每天21元/人的标准执行。辅警工作时间统一配发制式服装，所有被聘用警务辅助人员均实行半军事化管理。
五、报名方式
(一)报名方式：现场报名和网络报名(网上报名请将报名有关材料和报名登记表发送到邮箱slbjz110@126.com)
(二)报名时间：2020年10月20日—30日(上午 8:00—12:00，下午3:00—6:00)。
(三)现场报名地点：硕龙出入境边防检查站(大新县硕龙镇硕龙街镇政府旁)。
(四)报名材料：1.本人近期1寸免冠相片2张;2.本人身份证、毕业证(退伍证、驾驶证、翻译证等)、户口簿等相关有效证件原件和复印件，个人简历及获奖证书等材料复印件;3.填写《硕龙出入境边防检查站招聘辅警报名表》(附件)一式两份。
六、招聘程序
(一)资格审查。由招聘单位对报考人员进行资格审查。
(二)招聘考试。招聘考试包括面试和体能测试。具体考试时间、地点及相关事宜另行通知。
1.面试：主要测试相关工作知识、语言表达能力、应变能力、心理素质、举止仪表等。
2.体能测试。体能测试参考人民体能测试标准进行。
(三)体检。根据笔试、面试和体能测试综合成绩结果排序，按招聘计划数从高到低依次确定体检人员，体检费用自理。
(四)考察政审。由招聘单位对体检通过人员进行审查。
体检、政审参照有关考核录用标准进行。对因体检、政审不合格而出现岗位人选缺额的，依照考生考试结果排序依次递补。
七、注意事项
(一)咨询电话：0771—3773428;0771—3773707
(二)应聘人员务必保持手机畅通，如通讯方式变更应及时告知工作人员。凡因个人原因，不在规定的时间参加面试、体能测试或体检的，视作自动放弃报考资格。
(三)参加考试时，请务必携带身份证。
大新县人力资源和社会保障局
硕龙出入境边防检查站
2020年10月19日
广西崇左市江州区大数据发展和公共服务监督管理办公室招聘公告
崇左市江州区大数据发展和公共服务监督管理办公室招聘公告
根据工作需要，我单位拟面向社会公开招聘1名聘用人员，主要协助开展江州区电子政务内网建设及网络设备维护、江州区政务中心办公室文秘等相关工作。工资按聘用人员工资标准执行。
一、招聘岗位及条件
（一）拥护中国党的领导，遵纪守法，品行端正，勤奋敬业，责任心强，身体健康，仪容端正，有良好的团队精神和沟通协调能力；没有违法犯罪记录，没有被开除公职的记录。
（二）聘用人员具备全日制大学专科及以上学历；工作强度大，适合男性；汉语言文学、文秘类、行政类、计算机类专业优先考虑；
（三）年龄为18周岁以上，35周岁以下。
二、招聘程序
（一）报名时间和方式
1.报名时间：
2022年3月15日-3月31日
2.报名方式：
（1）网上报名。报名人员请从崇左市江州区人民政府门户网站http://www.czsjzq.gov.cn/xwzx_2674/tzgg/t11406749.shtml下载《崇左市江州区大数据发展和公共服务监督管理办公室招聘工作人员报名登记表》和《崇左市江州区大数据发展和公共服务监督管理办公室招聘工作人员报名信息表》，如实填写相关信息。同时将身份证、毕业证书、获奖证书等相关材料扫描件，以及个人近期小2寸免冠彩色照片、全身生活照电子版，一并发送至崇左市江州区大数据发展和公共服务监督管理办公室邮箱jzqzwzx@163.com。
（2）现场报名。可直接携带身份证、毕业证、获奖证书等有关材料到崇左市江州区大数据发展和公共服务监督管理办公室报名当场填写《报名登记表》，地址：崇左市江州区城西路50号（江州区政务服务中心二楼崇左市江州区大数据发展和公共服务监督管理办公室）。报名人员须按要求如实提供相关证件材料，对提供虚假证件材料骗取报名资格的，一经查实，取消报名资格。招聘单位将对应聘者个人资料予以保密。
（二）资格预审 、面试
招聘单位对报名人员提供的相关材料进行资格审核，符合条件的将通知面试。面试时间：以电话通知为准。2022年3月31日前未接到面试通知的视为不予面试，不另行通知。
（三）体检和考察
根据面试结果确定体检对象。体检标准参照国家人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。 如近三个月内有过类似体检的，凭体检报告单可免除体检。
（四）确定聘用人员
综合各方面情况，初步确定拟聘用对象后，我办将电话通知本人到岗，安排工作岗位。
三、工资待遇
聘用人员工资执行江州区聘用人员工资标准；单位按国家有关规定交纳有关社会保险费；差旅费按国家有关规定报销。
招聘咨询电话（崇左市江州区大数据发展和公共服务监督管理办公室）：0771-7988395 。
崇左市江州区大数据发展和公共服务监督管理办公室
2022年3月15日
附件1：招聘工作人员报名信息表.xls
附件2：招聘人员报名登记表.xls\>
