2019年崇左市市政公用事业管理处招聘编外人员公告
崇左人事考试网2019年09月02日讯：根据工作需要，崇左市市政公用事业管理处决定向社会公开招聘编外工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
崇左市市政公用事业管理处招聘市政公用设施维护管理的编外工作人员1名。工作职责：现场巡查市政设施损坏情况并及时汇报，监督施工队现场维修工作内容，核实工程量等。
二、招聘要求
(一)具备良好的思想政治素质和奉献精神，有较强的事业心和工作责任心，遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录;(二)初中以上文化，年龄在20至40周岁，身体健康;
(三)具有岗位所需要的专业或技能，服从领导安排，并需要自行解决上下班和住宿问题。
(四)熟悉市政设施维护管理的内容，包括车行道、人行道、排水排污设施及路灯、桥梁等。
三、报名办法
(一)报名时间：2019年8月30日-9月9日。
(二)本次招聘的报名工作，一律采取通过电子邮箱上传报名材料方式进行。凡符合招聘岗位条件要求并有意愿应聘的人员，按要求填写《个人简历表》(见附件)，上传本人近期1寸正面免冠彩色照片及相关专业技术资格证书，学历证书，获奖证书等材料扫描件，2019年应届毕业生提交就业推荐表。发送简历时邮件主题格式必须为：姓名+拟报岗位，否则不予接收简历，请勿使用qq邮件中转站方式发送。
报名邮箱：czszc7840890@163.com
咨询电话：0771-7840890
现场咨询地址：崇左市市政公用事业管理处办公室(崇左市江州区德天路101号市住房城乡建设局2楼215室)
四、录用程序
根据报名情况，由招聘单位电话通知报名人员进行面试，并通知时间，地点及要求。
五、待遇
通过面试后，将与聘用人员按有关规定签订劳动合同，试用期一个月，工资按崇左市政府批准的招聘人员标准发放(聘用期间，单位负责按期足额缴纳聘用人员的医疗保险、生育保险、工伤保险、养老保险、失业保险，个人缴费部分在本人工资中扣缴)。聘用期间，单位不安排聘用人员食宿，需自理;聘用人员因公出差费用按有关政策规定实报实销。
崇左市市政公用事业管理处
2019年8月30日
2019年崇左市天等县易地扶贫搬迁工作专责小组办公室招聘易地扶贫搬迁信息员公告
崇左人事考试网2019年12月04日讯：因工作需要，本着公平、公开、公正和竞争择优的原则，天等县易地扶贫搬迁工作专责小组办公室面向社会公开招聘3名易地扶贫搬迁信息员。现将公开招聘有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
(一)招聘岗位：易地扶贫搬迁信息员(技术员)
(二)招聘人数：3人
二、招聘条件
(一)报名人员必须具有下列资格条件：
1.持中华人民共和国国籍。思想政治素质好，“四个意识”强，热爱扶贫工作，有良好的团队协作精神，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德。
2.要求高中及以上学历，熟悉电脑办公软件操作。
3.年龄在18周岁以上及35周岁以下，身体健康，五官端正，具有正常履行工作的身体条件。
4.服从安排，敢于负责，爱岗敬业，事业心强，有较强的沟通、协调能力。
(二)有下列情况之一者不得报名：
1.被辞退未满5年的公务员或企(事)业单位工作人员。
2.曾因犯罪受过刑事处罚的。
3.曾被开除公职或学籍的。
4.其他不符合报名资格条件的。
三、待遇与保障
(一)工资待遇。
正式聘用后，根据《天等县人民政府办公室关于印发天等县2019年机关事业单位临聘人员工作岗位分类和工资待遇调整方案的通知》(天政办发〔2018〕47号)县、乡两级扶贫信息员工资待遇为2200元/月。
(二)社会保险待遇。
聘用期间，受聘人员的基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育等五项社会保险由县财政负担，个人承担部分社会保险费(每人每月应缴纳养老、医疗、失业三项保险费)由单位从个人工资中代扣代缴。
(三)因公出差与在编人员同等待遇。
四、招聘程序
(一)报名时间：即日起至2019年11月30日(工作日每天上午8:00-12:00，下午15:00-18:00)
(二)报名地点：天等县易地扶贫搬迁工作专责小组办公室(天等县人民政府楼二楼)。
(三)报名方式：现场报名，或填写《天等县易地扶贫搬迁工作专责小组办公室招聘易地扶贫搬迁信息员报名登记表》，填写后将报名表发送到天等县易地扶贫搬迁工作专责小组邮箱tdydbq@163.com。
(四)资格审查：报名人员提交报名登记表同时请将本人身份证、毕业证书、学位证书、各类资格证书等相关材料复印件各一份提供给天等县易地扶贫搬迁工作专责小组办公室相关人员审查，并提交近期免冠生活彩色照片两张。
(五)面试：面试由天等县易地扶贫搬迁工作专责小组组织开展，面试人需持本人身份证原件，时间和地点另行电话通知。
(六)体检：对面试合格人员进行入职前体检(费用自行承担)，体检不合格者不予录用。
(七)公示：确定拟聘用人员，在县政府大院门口公示，公示期限为7天。
(八)聘用：经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由县易地扶贫搬迁工作专责小组与受聘人员签订劳动合同，劳动合同采取一年一签的方式。劳动合同一式三份，用人单位与受聘人员各执一份，一份送县人力资源和社会保障局备案。
未尽事宜，请联系县易地扶贫搬迁工作专责小组办公室，联系电话：0771-3523135
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天等县易地扶贫搬迁工作专责小组
2019年11月30日
2019年崇左市招聘重点领域高层次（急需紧缺）人才公告
崇左人事考试网2019年09月25日讯：为深入实施人才强市战略，进一步深化“南疆国门聚英才”行动，经市委人才工作领导小组研究决定，拟招聘一批我市重点领域高层次(急需紧缺)人才。现公告如下：
一、招聘计划
(一)招聘范围及对象
面向高校和社会，从本市行政区域外公开招聘引进，具有全日制硕士研究生及以上学历(含2020年普通高等教育全日制应届毕业生)或副高级及以上专业技术职称的高层次人才，特别急需紧缺的专业，可放宽到大学全日制本科学历或中级职称。
(二)招聘岗位及数量
本次人才引进岗位包括市直事业单位、教育、卫生、企业等4个领域板块，共有20个用人单位拿出65个岗位计划招聘103人。具体岗位信息可登录崇左人才网、崇左党建网查看《关于发布崇左市2019年度招聘高层次(急需紧缺)人才岗位需求目录的公告》(附件1)。
(三)报名条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，有良好的品行和职业道德，具有正常履行岗位职责的身体条件。
2.符合用人单位岗位相关要求，报考市属事业单位的，需符合《事业单位公开招聘人员暂行规定》规定的基本条件。有关岗位年龄计算截止时间为2020年7月31日。
二、招聘安排
本次招聘采取现场集中招聘和常年网络招聘两种方式，招聘岗位招满即止。市属各引才单位(主管部门)可根据本公告要求自主招聘人才，也可选择参加市委人才办统一组织的集中引才活动招聘人才。
(一)集中招聘
1.随团招聘。根据自治区人社厅统一组织安排，10月中下旬将分别赴北京、哈尔滨、成都、广州和武汉等城市的有关重点高校开展现场招聘会。行程安排如下：
10月11日(周五9:00-13:00)北京大学(邱德拔体育馆)
10月16日(周三9:00-13:00)哈尔滨工业大学(一校区活动中心)
10月20日(周日9:00-14:00)四川大学(望江校区体育中心)
10月23日(周三9:00-14:00)华南理工大学(五山校区海丽文体中心)
10月26日(周六9:00-14:00)上午武汉大学(工学部体育馆)
2.专场招聘。2019年10月下旬，分别在中南民族大学、桂林电子科技大学、广西大学等高校举办崇左市人才招聘专场，行程安排如下：
10月18日(周五9:00-14:00)广西师范大学(地点待定)
10月25日(周五9:00-14:00)中南民族大学(地点待定)
10月29日(周二9:00-14:00)广西大学(地点待定)
(二)日常招聘
除赴高校开展集中招聘外，还将通过广西人才网、自治区八桂英才网、崇左人才网、崇左党建网等网络平台面向社会常年接受报名并及时组织招聘工作。
三、招聘流程
(一)市属综合类岗位
1.报名方式
现场报名：招聘会现场接受应聘人才报名，应聘者选择符合条件的岗位，填写《2019年崇左市事业单位人才招聘报名审核登记表》进行现场报名。
网络报名：应聘者选择符合条件岗位〔查询网址：崇左党建网(http://www.czdjw.gov.cn/)、崇左人才网(http://cz.gxrc.com/)〕。将报名材料扫描件统一压缩打包发至报名邮箱。压缩文件以“姓名+报考岗位”命名。发送至rsrck7968396@163.com，报名材料包括：《2019年崇左市事业单位人才招聘报名审核登记表》(以下简称《报名表》)、身份证、学历学位证书(应届毕业生提供《高校毕业生就业推荐表》)、专业技术资格证书等材料，有专业成果的附上，面试时提供相关材料原件。另附一张一寸电子照片(jpg格式，大小为20KB以下，以本人姓名为照片名称)。
引才岗位与报名人数比例一般不作要求，如有比例要求的报市委人才办同意后执行。应聘者入职前须取得相应学历学位、职业资格及职称证书;港澳台学习、国外留学归来人员入职前须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料。
2.资格审核
市属事业单位综合岗位由市委人才办统一审核并反馈有关用人单位，由用人单位集体研究确定面试面谈人员。如无完全符合资格条件的人员报考，经用人单位根据工作需要、岗位实际集体研究并报市委人才办同意后，专业、学历、职称、职业资格等条件与岗位资格要求相近的报考人员视作符合资格条件。确定进入面试考核人员后，用人单位将电话通知本人资格审核结果。未进入面试考核人员，不再另行通知。
3.面试考核
面试考核可采取专业能力测试、实际操作或结构化面试等方式，也可多种方式相结合，重点考察拟招聘人才的专业知识和业务技能。
赴区外招聘和专场招聘结束后，市委人才办将于11月下旬统筹组织一次集中的面试考核。另外，根据日常网络招聘的报名情况，由组织方结合实际研究确定启动日常招聘面试考核，具体考试时间及地点由用人单位负责通知。
面试时需复核应聘者报考资格(应聘者需提供《2019年崇左市事业单位人才招聘报名审核登记表》一式四份及报名材料原件)。
若某一岗位少于3人报考的，用人单位视应聘者综合素质等情况研究确定是否聘用，确定不予聘用的，由用人单位反馈应聘者。
4.考察体检
通过面试考核并达成就业意向的，用人单位及时与人才签订就业三方协议或聘用意向书，在市委人才办统筹下，按照有关规定组织应聘者开展体检、考察等工作;体检、考察不合格或放弃聘用的，是否依次递补体检、考察人选由用人单位研究确定。若通过面试的应聘者放弃考察、体检或聘用的，需提供本人书面放弃声明;如无法联系的应聘者，视作自动放弃。体检标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发﹝2016﹞140号)规定执行。
5.公示聘用
考察、体检合格后的拟聘用人员，报经市委人才工作领导小组批准同意后，进行为期7个工作日的公示。公示期满，如无影响聘用的相关情况，按有关规定办理聘用手续。
(二)市属企业、教育类、卫生类岗位
报考市属医院、学校、企业岗位的应聘者可在招聘会现场选择符合条件的岗位，填写《2019年崇左市事业单位人才招聘报名审核登记表》进行现场报名。也可通过网络方式发送个人报名材料至相关单位邮箱(详见附件1)。市属学校、医院、企业等各用人单位根据报名受理情况，自行确定面试面谈(试讲)人员，并按规定程序及时组织开展考核、体检等有关工作。市属学校、医院拟聘人员报经市委人才工作领导小组审定后按程序办理聘用手续;市属企业所招聘人才符合《崇左市高层次人才引进和管理办法(试行)》的，报市委人才工作领导小组办公室备案。
三、政策待遇
本次招聘的人才除享受国家规定的工资福利外，还可享受我市人才引进的有关优惠政策待遇：
(一)聘用为事业单位工作人员，如符合《崇左市高层次人才引进和管理办法(试行)》(崇发〔2016〕15号)、《崇左市高层次人才安居工程实施细则(试行)》(崇办发〔2016〕54号)规定资格条件的人才，可申请享受安家费补贴、购房补贴、生活补贴等有关待遇，安排入住人才公寓，并在配偶就业、子女入学等生活问题方面给予优先帮助。
试用期满经考核合格者，对德才表现好、专业能力强、有发展潜力的，可择优选派到市各级部门挂职工作锻炼，并进行跟踪管理、重点培养。
(二)聘用为市属企业单位工作人员，如符合《崇左市工业产业人才支撑计划实施细则》规定资格条件的人才，按文件规定享受相关待遇。
四、其他事项
(一)对特殊急需紧缺人才的招聘，采取一人一策、一事一议的方式进行。
(二)应聘者不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
(三)此次招聘工作将资格审查贯穿全过程，如发现有隐瞒真实情况、提供虚假材料等情形的，一律取消招聘资格。
(四)报考人员务必保持手机等通讯方式畅通，因与考生无法联系所造成的后果，由考生自行负责。
(五)咨询电话：中共崇左市委组织部人才科0771—7969829;崇左市人力资源和社会保障局人力资源开发科0771—7968396。
(六)本公告其他未尽事宜，由市委人才办负责解释。
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2019年度崇左市招聘高层次（急需紧缺）人才岗位需求目录.xls
2019年崇左市招聘重点领域高层次急需紧缺人才信息登记表.xls
中共崇左市委人才工作领导小组办公室
2019年9月24日
2019年崇左市大数据发展局事业单位招聘公告
崇左人事考试网2019年08月16日讯：根据工作需要，我单位拟面向社会公开招聘3名工作人员，现公告如下：
一、招聘岗位及条件(附件)
二、工资和其他待遇
(一)试用期1个月，月工资2000元。试用期满后签订正式劳动合同，月工资2500元。
(二)聘用期间，单位负责按期足额缴纳聘用人员的医疗保险、生育保险、工伤保险、养老保险、失业保险和住房公积金，个人缴费部分在本人工资中扣缴。
(三)聘用期间，聘用人员出差费用按有关政策规定实报实销。单位不安排食宿。
三、招聘程序
(一)报名时间和方式：
1.报名时间：
2019年8月15日至8月23日。
2.报名方式：
⑴网上报名。报名人员请从崇左人才网下载《崇左市大数据发展局招聘工作人员报名登记表》和《崇左市大数据发展局招聘工作人员报名信息表》，如实填写相关信息，同时将身份证、毕业证书原件(2019应届毕业生可缓交)、获奖证书等相关材料扫描件，以及个人近期小2寸免冠彩色照片、全身生活照电子版，一并发送至崇左市大数据发展局邮箱：czdsjrs@163.com。
⑵现场报名。可直接携带有关材料到崇左市大数据发展局报名，地址：崇左市政务服务中心四楼办公室。
3.报名人员须按要求如实提供相关证件材料，对提供虚假证件材料骗取报名资格的，一经查实，取消报名资格。招聘单位将对应聘者个人资料予以保密。
(二)资格预审、面试
招聘单位对报名人员提供的相关材料进行资格审核，符合条件的将通知面试。面试时间和地点另行通知。
(三)体检和考察
根据面试结果确定体检对象。体检标准参照国家人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。如近三个月内有过类似体检的，凭体检报告单可免除体检。
(四)确定聘用人员
综合各方面情况，初步确定拟聘用对象后，我局将电话通知本人到岗，安排工作岗位。
招聘咨询电话(崇左市大数据发展局办公室)：0771-7988366。
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2019年8月15日
