2021年钦州市灵山县行政审批局招聘公告
防城港人事考试网2021年12月01日讯:根据实际工作需要,灵山县行政审批局面向社会公开招聘5名工作人员。现将有关招聘事项公告如下:
一、招聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
(三)遵守纪律、品行端正、耐心热情,服从安排、责任心强、吃苦耐劳,热爱行政审批及政务服务工作;
(四)身体健康,五官端正,形象气质佳,具有良好的协作精神、职业操守和职业素养,具备履行岗位职责的身体条件;
(五)18周岁及以上、35周岁及以下(1985年11月29日-2003年11月29日期间出生);
(六)具有与报考岗位一致的资格条件;
(七)具有下列情形之一者,不得参加应聘:
1.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除中国共产党党籍、公职的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分的人员;
3.法律规定不得聘用的其它情形。
二、招聘岗位、名额及具体要求
(一)办公室文秘岗位(1名)
1.学历要求:本科及以上。
2.需求专业:汉语言文学、文秘、新闻等相关专业。
3.岗位职责:从事办公室文秘、材料撰写等工作。
4.岗位要求:具有一定的公文写作能力和综合表达能力,有培养潜力,能够熟练使用电脑。
(二)网络技术岗位(1名)
1.学历要求:大专及以上。
2.需求专业:计算机科学与技术、计算机软件工程、计算机信息工程、多媒体制作,图形图像制作、计算机多媒体技术、电子信息工程、视觉传播设计与制作。
3.岗位职责:
从事计算机硬件、软件、网络日常维护、新媒体运行维护工作。
4.岗位要求:
(1)精通计算机网络、信息系统建设,熟悉主流操作系统、数据库系统;
(2)熟练掌握计算机网络设备的配置、管理,具备较强的网络及计算机疑难故障的诊断和排错能力。
(三)效能督查岗位
1.学历要求:大专及以上(若有相应岗位经验2年及以上,可降低至中专)。
2.需求专业:会计与审计类、统计学类、文秘、人力资源管理等相关专业。
3.岗位职责:
(1)负责人员管理、岗前培训、评优评先工作;
(2)负责人员月度绩效考核工作;
(3)负责人员年度考核评定工作;
(4)负责日常巡查工作(人员纪律方面);
(5)负责投诉处置工作。
4.岗位要求:
(1)能够熟练使用办公软件(Word排版/Excel数据统计和处理/PPT演示等);
(2)熟悉常用的公文规范,能够起草一般性的文件;
(3)具备良好的沟通和组织协调能力,能够以积极的心态处理和解决各类人际关系和工作上遇到的问题;
(4)同等条件下,具备相应专业技术证书或有相关岗位经验的,优先考虑。
(四)档案管理岗位(2名)
1.学历要求:大专及以上。
2.需求专业:专业不限。
3.岗位职责:
从事档案整理归档和查询服务工作。
4.岗位要求:
(1)能够熟练使用办公应用软件;
(2)工作热情,能够吃苦耐劳,具备良好的服务意识、服务态度和具有较强的口头表达能力、沟通协调能力;
(3)具有较强的再学习能力和适应能力,服从工作安排。
三、报名程序
(一)报名
1.报名时间:2021年11月29日—2021年12月10日(工作日内上午8:30—12:00;下午15:00—18:00);
2.报名所需材料:《灵山县行政审批局公开招聘工作人员报名表》、身份证、学历学位证书、相关荣誉证书、驾驶证、普通话等级证书及相关专业技术资格证书(应聘相应岗位应附,其它可无)复印件各一式一份(原件备查);有作品展示的,亦可另附复印件;
3.报名方式:采用网上报名方式。所需材料采用扫描件形式并整理为压缩文件发送邮箱(文件命名为:姓名+应聘岗位字样,各材料扫描件注意分类命名),报名邮箱:spjrcg@163.com。
(二)资格审查
灵山县行政审批局组织人员对应聘人员进行资格审查。招聘岗位名额与通过资格审查的报考人数的比例原则上按1:3组织相应岗位面试。
(三)面试
1.面试时间、地点:经资格审查符合条件者,本单位将通过电话予以通知面试;未按规定时间、地点参加面试的,视作自动放弃面试资格;
2.面试形式:为结构化面试,成绩满分为100分,分数从高到低择优录取,按1:1比例进入体检;
3.面试内容:应聘者的思想政治表现、道德品质修养、业务能力与应聘岗位匹配度等方面;
4.面试注意事项:携带身份证、毕业证、学位证及应聘岗位所需相关证件原件备查。
(四)体检
按照面试考核情况及招聘计划确定体检对象,体检对象在通知时间内自行到灵山县辖区范围内的三级甲等医院进行体检,体检费用由应聘者自理。体检对象不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。如体检对象自动放弃体检资格,不予聘用。因以上原因出现缺额的可按照面试分数从高分到低分依次递补,体检时间另行通知。
(五)公示和聘用
1.公示:根据面试、体检结果拟定聘用人员名单,在招聘单位进行公示,公示时间为5个工作日;
2.签订合同:经公示无异议的,按有关规定签订聘用合同,初聘服务合同期限两年,试用期为2个月(试用期包含在合同期内)。拟聘用人员无正当理由不按时办理手续的,视作自动放弃岗位。
四、待遇
(一)试用期工资1500元/月,试用期满正式录用的,基本工资2800元/月;
(二)试用期满签订正式聘用合同,缴纳社会保险(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险);
(三)年度绩效考核奖励;
(四)其他福利待遇按有关文件规定执行。
五、其他事项
(一)资格审查工作贯穿于公开招聘全过程,凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者,在每个环节一经发现,立即取消应聘者的相应资格,本人承担因此产生的相应后果;
(二)应聘者务必保持通讯工具畅通,因应聘者通讯不畅而无法通知其本人参加面试等事项的,本人应承担由此产生的相应后果;
(三)本次招聘,没有进入面试或录用的应聘者,不再另行通知。未被列入参加面试或录用人员的应聘材料,将代为保管,不再归还;
(四)本次招聘不收取应聘者任何费用,敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。
六、联系方式
联系电话:0777-6422080
联系邮箱:spjrcg@163.com
联系地址:广西钦州市灵山县三海街道江南路12号华源大厦五楼灵山县行政审批局办公区
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灵山县行政审批局
2021年11月25日
2021年广西防城金花茶国家级自然保护区管理中心招聘公告
广西壮族自治区防城金花茶国家级自然保护区管理中心2021年公开招聘6名合同制工作人员的公告
因工作需要,广西壮族自治区防城金花茶国家级自然保护区管理中心面向社会公开招聘工作人员6名,现将有关招聘事项公告如下:
附件:广西防城金花茶国家级自然保护区管理中心2021年公开招聘合同制工作人员报名表.doc
2021年广西防城港市老年大学_防城港市关心下一代工作委员会办公室招聘公告
2021年防城港市老年大学、防城港市关心下一代工作委员会办公室招聘公告
根据工作需要,防城港市老年大学、防城港市关心下一代工作委员会办公室拟招聘聘用制工作人员共2人,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位需求
岗位名称
| 招聘
人数
| 招聘条件
| 学历及专业要求
|
防城港市老年大学
管理岗位工作人员
| 1
| 男女不限,18周岁以上、35周岁以下,自主解决食宿问题
| 全日制本科及以上学历,专业不限
|
防城港市关心
下一代工作委员会办公室工作人员
| 1
| 男女不限,18周岁以上、35周岁以下,自主解决食宿问题
| 全日制本科及以上学历,专业不限
|
二、岗位职责
(一)防城港市老年大学管理岗位工作人员
负责做好市老年大学文电、会务等日常事务管理;负责教学教务和教师管理、招生和学员管理、教学场馆设备设施管理,维护正常教学秩序;组织学员开展理论学习、思想教育与培训工作;负责校园文化建设和学校文体活动的组织协调、服务管理工作;完成领导交办的工作任务。
(二)防城港市关心下一代工作委员会办公室工作人员
负责做好市关心下一代工作委员会办公室文电、会务等日常事务管理;协助做好市关心下一代工作委员会有关活动的组织协调、服务管理、信息宣传等工作;完成领导交办的工作任务。
三、招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德,无违法乱纪行为及不良纪录;
3.服从工作安排,安心应聘工作岗位,具有较强的事业心和责任感,热心并愿意为老干部服务;
4.具有正常履行职责的身体条件,无不良嗜好,有较强的表达能力和沟通能力,具备一定的文字写作和公文处理能力,能够熟练使用word、excel等办公软件;
5.能够自主在防城港市城区范围内解决食宿问题;
6.具有应聘岗位所需的学历、专业和技能;
7.有一定企事业单位工作经验的、中员以及有驾驶证、书法、绘画、球类等文体特长的在同等条件下优先考虑;
8.具有招聘岗位所需要的其他条件。
有下列情形之一的人员不予录用:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除或者因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同和聘任合同的人员;
3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
4.受处分期间的或未满影响期限的;
5.法律、法规规定其他不适宜从事行政工作的。
四、招聘工作的程序和办法
本次招聘工作按照报名、资格审查、面试、体检、试用、聘用等程序进行。
(一)报名
1.报名时间:2021年8月24日至8月29日
2.报名方式:采用网上报名的方式,将报名表电子版及报名有关材料扫描打包(邮件请备注:应聘材料)发送至防城港市委老干部局电子邮箱:fcgswlgbj@163.com,联系电话:2828003。
3.报名需提供的材料:填写《防城港市老年大学(防城港市关心下一代工作委员会办公室)应聘人员个人简历表》(照片处需插入本人蓝底小2寸电子照片、本人承诺处需本人签名)和本人身份证、学历证、(如现已从业者,还要提供单位工作证明)以及其他相关证件等证明材料电子版。
提供的资料必须真实,因网上报名提交材料不真实、信息不完整或错误填写报名信息,造成资格审查不通过等后果,由报考者自行承担责任;如发现伪造、谎报、隐瞒情况,取消应聘资格并按有关规定处理。
(二)资格审查
收到报名材料后进行资格审查,通知符合要求的应聘者参加面试。
(三)面试
对资格审核符合条件的发出面试通知,未获面试资格者,不另行通知。面试时,需提供本人身份证、学历证、以及其他相关证件原件核验。
(四)体检
经面试通过者,通知体检,体检人员按要求到指定医院参照公务员体检标准进行体检,费用由应聘者自理。因个人原因放弃或体检不合格的根据面试情况依次递补。
(五)聘用
根据面试、体检情况统筹安排聘用人员岗位。对聘用人员实行合同制管理,试用期2个月,试用期满考核不合格的,按相关规定取消聘用资格;试用期满经考核合格的,正式聘用。
根据安排的工作岗位由市老年大学、市关心下一代工作委员会办公室分别与聘用人员签订聘用合同,期限为两年。合同期满后由聘用单位和聘用人员协商是否续签下一年合同。合同期内聘用人员有违法违纪或严重违反市老年大学、市关心下一代工作委员会相关规章制度行为的,市老年大学、市关心下一代工作委员会办公室依法解除聘用关系。
五、工资待遇
聘用人员的工资标准为3350元/月(含按国家相关政策规定缴纳相关保险部分),绩效奖金6000元/年。
防城港市委员会老干部局
2021年8月24日
附件:防城港市老年大学(防城港市关心下一代工作委员会办公室)应聘人员个人简历表.doc
2021年广西防城港市自然资源局招聘公告
2021年防城港市自然资源局招聘公告
根据工作需要,防城港市自然资源局所属事业单位拟招聘4名工作人员,现将有关招聘事项公告如下:
一、招聘条件
(一)基本条件
1.拥护中国党的领导,遵纪守法,诚信友善;
2.爱岗敬业,愿意履行聘用人员职责与义务;
3.为人热情,具有较高的服务意识和良好的服务态度;
4.五官端正,具有较好的形象气质;
5.有下列情形之一,不予聘用:
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;
(2)曾被开除公职的;
(3)受党纪、政纪处分尚未解除的;
(4)因涉嫌违法违纪,正在接受调查审查的;
(5)在中央及地方机关、事业单位公开招考过程中被认定有作弊行为的;
(6)法律法规规定不得聘用的其他情形的。
(二)岗位条件
1.年龄:18周岁以上,30周岁以下;
2.学历:全日制大专及以上学历;
3.专业:土地资源管理、测绘科学与技术、地理信息系统、计算机科学与技术、会计或财务管理、水利工程、水利工程管理等专业。
二、招聘程序及办法
本次招聘按发布公告、报名、资格审查、面试、体检、试用、聘用等程序进行:
(一)报名方式:采取网络报名的方式,报名时间从2021年7月20日至7月25日止。应聘人员请填写应聘人员基本信息表(详见附件)、个人简历、毕业证、、身份证等个人相关材料以电子邮件形式发至报名邮箱,报名结束后,由用人单位对报名人员进行资格审查后,确定参加面试人员并电话通知面试,时间和地点另定。
(二)现场面试。采取面谈的方式,于8月上旬(具体时间另行通知)在市自然资源局组织面试,面试当天应聘人员须携带报名时提交的相关复印件的原件进行审核。
本次招聘属于编制外招聘,对聘用人员实行合同制管理,聘用人员报到后签订试用期合同,试用期三个月。试用期满考核不合格的,按相关规定取消聘用资格;试用期满考核合格的,签订正式合同。
四、工作福利待遇
聘用人员工资福利按防城港市自然资源局相关文件规定执行。
联系电话:0770-2827166
联系人:黄女士
报名邮箱:fcg2827166@163.com
通讯地址:广西防城港市港口区云南路30号天马大厦505室人事科