广西梧州市龙圩区招聘65人公告

  

梧州市龙圩区2019年招聘聘用制人员公告

  
因工作需要,为提高我区机关事业单位工作人员素质水平,补充工作人员不足,促进全区各项事业的稳步健康发展,经区委、区政府同意,根据《梧州市龙圩区机关事业单位聘用人员管理考核办法(试行)》要求,决定面向社会公开招聘聘用制工作人员65名。现将有关事项公告如下:

  
一、招聘原则

  
坚持公开、平等、竞争、择优的原则,坚持任人唯贤、德才兼备的原则,坚持面试与考核相结合的原则。

  
二、招聘岗位及要求

  
具体招聘的单位、岗位、人数、条件、招聘对象范围详见《梧州市龙圩区2019年招聘聘用制工作人员计划表》(附表1)。

  
三、招聘条件

  
(一)具有中华人民共和国国籍;

  
(二)拥护中华人民共和国宪法,遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;

  
(三)身体健康,能适应工作岗位的需要;

  
(四)具有应聘岗位所需要的其他聘用条件;

  
(五)资格条件:

  
1. 报考人员年龄为18周岁以上、40周岁以下(1978年11月11日至2001年11月11日期间出生);

  
2.具有下列情形之一者,不得报名:现役军人;曾因犯罪受过刑事处罚的人员;法律规定不得录(聘)用的其他情形的人员。

  
(六)招聘条件有时间限制的,计算截止日期以2019年11月11日为界;

  
(七)如有户籍条件限制的,入户登记时间为2019年11月11日24:00时以前。

  
四、招聘程序

  
按照报名、面试、考核、体检、公示、聘用等程序进行。

  
(一)报名时间及地点

  
本次招聘实行现场报名。报名时间:2019年11月11日-18日(工作日上午8:30—11:30,下午15:00—17:30)。

  
报名地点:龙圩区人力资源和社会保障局(梧州市龙圩区龙圩镇龙城南路108号5号楼307室),电话:0774-2722717。

  
报名人员需要现场提供以下材料原件及复印件各一份:本人有效居民身份证、户口簿、毕业证等有效证件。报名者请自行下载报名登记表一份填好,贴相片一张。报名工作由招聘单位及招聘领导小组共同负责开展。

  
(二)面试

  
面试工作由龙圩区人力资源和社会保障局牵头会同各有关部门组织和实施。面试时间:11月下旬。具体面试时间及面试地点以面试通知为准。招聘岗位与报名人数的面试开考比例原则上不能少于1:3。对招聘岗位达不到开考比例的,确因工作急需补缺的,由招聘领导小组研究决定,可按实际报名人数组织面试。

  
面试采取类结构化面试和电脑应用技能测试两方面。类结构化面试主要测试报考者的语言表达能力、逻辑思维能力等;电脑应用技能测试主要测试日常办公软件应用能力。类结构化面试和电脑应用技能测试分值分别为100分。考试总成绩=类结构化面试成绩+电脑应用技能测试成绩。除龙圩区城市管理局以外的其他招聘岗位,考生的电脑应用技能测试成绩需达60分以上(含60分)方可进入考核环节。

  
(三)考核

  
在面试合格人员中,按考试总成绩从高分到低分按1:1的比例确定考核人选。考核工作由招聘单位及其主管部门负责,应本着实事求是的原则,采取多种形式全面了解被考核人的思想素质、遵纪守法、道德品质修养、学习工作情况、身体状况以及需要回避的情况等,全面、客观、公正地确定被考核人的考核结果。因考核不合格或者放弃出现空缺时,其缺额可从报考同一岗位的面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分的排序依次递补。

  
(四)体检

  
根据考核结果,按招聘岗位数1:1的比例确定体检人选;体检工作由梧州市龙圩区人力资源和社会保障局及招聘单位主管部门共同组织到县级以上具有相应资质的医疗机构进行;体检参照广西事业单位体检标准执行,体检费用由体检者承担。体检出现不合格的,从报考同一岗位的面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

  
(五)公示

  
对通过面试、考核、体检合格确定的拟招聘人员实行公示制度。在龙圩区政府网站进行公示,公示期为7天。

  
(六)人员聘用

  
经公示无异议后,或反映的问题不影响聘用的,按管理权限办理审批和聘用手续。由招聘单位按有关规定办理聘用、工资等相关手续,并与应聘人员签订劳动合同,劳动合同一年一签。首次签订劳动合同实行三个月的试用期,试用期包括在聘用合同期限内。

  
聘用人员试用期间的工资福利待遇按《梧州市龙圩区机关事业单位聘用人员管理考核办法(试行)》和国家有关规定执行。试用期内或试用期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求以及提供虚假材料者,取消聘用资格,解除聘用合同,一切责任由报考者自负。

  
五、纪律和监督

  
本次招聘工作严格执行有关工作纪律制度,接受龙圩区纪委监委及群众监督。

  
六、其他事项

  
本《公告》由龙圩区机关事业单位编外人员招聘管理工作领导小组负责解释。咨询电话0774-2722717。

  
附件:

  
2019年招聘聘用制工作人员报名表

  
2019年招聘聘用制工作人员计划表

  


龙圩区机关事业单位编外人员招聘管理

  


工作领导小组办公室(代章)

  


2019年11月1日

广西梧州市龙圩区消防救援大队招聘9人公告

  

梧州市龙圩区消防救援大队招聘公告

  
为充实龙圩区消防救援大队灭火救援、执勤战备力量,有效履行改革转隶后消防救援队伍国家队,主力军的职能作用。按照德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则,现面向全市招录政府专职消防员,具体岗位、人数、要求及待遇等如下:

  
一、招收条件

  
(一)政府专职消防员

  
1.志愿加入国家综合性消防救援队伍,热爱消防事业,遵守宪法和法律,拥护中国党的领导;本人、家庭成员以及主要社会关系中没有违法犯罪记录,本人没有严重违纪、被开除公职或辞退等不良记录。

  
2.年满18周岁以上至32周岁以下,退役消防员、退役军人或文体(文艺、体育)专业等特招人才,年龄可放宽至35周岁(提供证明材料)。

  
3.政府专职消防员要求高中及以上(含高中)学历,其中招收一名中队专职文书,要求全日制大专学历,具备摄影、Word、Exvel等办公软件基础。

  
4.身体健康,体态端正,无残疾,无口吃,无重听,无色盲,裸眼视力不低于4.8。

  
5.具有适应全天候在备勤参与灭火救援、执勤训练的身体素质和良好的心理素质。

  
6.退役消防员、退役军人、汉语言文学专业或文体专业等优先考虑(提供证明材料)。

  
二、招收名额

  
政府专职消防员9名(含专职文书1名)。

  
三、招聘程序

  
(一)报名

  
1.报名方式:携带填妥后的《报名登记表》(附件)到梧州市龙圩区西南大道337号(龙圩区消防救援大队)进行面试,经面试预选合格后,由龙圩区消防救援大队通知应聘人员参加复试。

  
2.报名时间:2020年1月6日-2020年1月14日。

  
龙圩区消防救援大队咨询报名联系方式:0774-2668119。

  
(二) 复试

  
进入复试人员持本人身份证、学历证(各类证书)、近期1寸正面免冠红底彩色照片5张及户籍所在地派出所出具的无犯罪记录证明前来复试(所持证明均需原件和复印件各1份)。时间和地点另行通知。

  
龙圩区消防救援大队将根据复试情况和招聘条件中规定的优先条件等确定入围体检人员名单。

  
(三)体检

  
入围体检的人员由龙圩区消防救援大队组织到指定的医院进行检查(时间另行通知)。

  
(四)资格审查

  
体检结束后,组织对体检合格人员报名资料进行审查。

  
(五)录取

  
体检合格且通过考核的人员予以录取。考核不合格者,不予录取,所空出的职位从面试合格未入围体检的人员中依次递补。

  
(六)聘用

  
1.对录取人员集中培训一个月后进行考核,考核采用体能测试的形式,内容为:100米短跑、1500米长跑、引体向上、立定跳远。考核合格后安排到龙圩区消防救援大队工作,不服从安排者将不予录用。日常管理由龙圩区消防救援大队按照《梧州市消防支队政府专职员管理规定》等相关规定实施准军事化管理。

  
2.对不能胜任工作、身体不适应所在工作岗位要求或违反《梧州市消防支队政府专职员管理规定》的,依据相关规定解除聘用合同。

  
四、待遇

  
1.政府专职消防员每月工资3510元(含五险一金);试用期2个月(含集中培训时间),试用期按工资80%发放。工资待遇每年按照梧州市消防救援支队有关规定予以调整晋升工资档次。

  
2.被装按照《广西消防总队合同制消防员被装供应标准》实施,专职消防员提供食宿;实行轮休方式,每月轮休不少于8天,如当月因公差勤务等不可抗力原因造成未满休的,则次月另行安排时间补休。

  
3.正式录用后,与龙圩消防大队签订固定期限的劳动合同,按国家有关规定办理五险一金。

  
五、此公告最终解释权归龙圩区消防救援大队所有。

  
附件:龙圩区消防救援大队报名登记表.docx

  


龙圩区消防救援大队

  


2020年1月6日

  

  

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